2014年厂庆活动通知

第一篇：2014年厂庆活动通知

XX公司十七周年厂庆活动通知

一、活动主题：马上夺冠 出彩XX

释义：本次厂庆，主要通过三个项目来表现，一是围绕企业文化组织演讲比赛；二是参与技能大赛，迎接挑战；三是我爱我家，开展美丽XX大家园全员大扫除；通过这三个项目的开展，让员工真正感受到出彩的XX品牌形象。

二、活动时间：

2014年3月29日（周六）

三、活动内容：

1、展示自我：激发员工热爱企业和积极进取的工作热情。

2、出彩XX人：通过技能大赛，树标兵形象。

3、我爱我家：全员大扫除，美丽XX大家园。

四、组织分工：

厂庆活动整体协调组织负责人：XX1、四大工种技能大赛负责人：XX2、三维制图技能大赛负责人：XX3、计算机操作技能大赛负责人：XX4、演讲比赛负责人：XX5、全员大扫除负责人：XX

五、详细方案（附件）

XXX

2014年3月26日

第二篇：2018年厂庆活动通知

2018年厂庆活动通知

各位同事：

金秋十月，公司迎来了24周岁的生日。值此公司成立24周年之际，公司决定于2018年10月6日组织“一家亲·成立24周年庆一日游”活动，具体事宜安排如下：

一、活动时间：2018年10月6日7:30-17：00

二、参与人员：公司全体员工

三、活动地点：平度大泽山+茶山风景区

四、活动流程：10月6日行程安排如下： 1、7:30：【集合出发】全员在公司门口集合完毕，各部门长负责本部门人员的核点 2、7:30-9:30：【前往景区】统一坐大巴到旅游景点，具体乘车分派详见乘车通知 3、9:30-11:30：【大泽山葡萄庄园】采摘品尝大泽山葡萄 4、11:30-12:30：【农家宴】统一安排午餐就餐, 5、12:30-14:30：【醉美茶山】游览茶山风景区 6、14:30-15：00【返程集合】景区停车场集合完毕 7、15:00-17:00【返程】返回公司

五、活动说明：

1、费用:大泽山葡萄采摘品尝+茶山景区大门票+农家宴费用由公司统一安排；其他费用自理，包括但不限于自带零食品，自带水，自购葡萄，自购茶叶及自购其他物品的费用等。

2、活动当天建议穿着运动鞋、携带身份证。

3、人员较多，严禁独自行动，配合服从导游和队长的安排。

4、请保管好个人的贵重物品，不要将贵重物品放到车上。

5、保护环境，对活动过程中产生的垃圾，正确处理。

6、如行程有所调整，将会及时通过公司微信群告知大家。

7、请各部门、人员提前做好规划安排，准时参加。请各部门长于9月26日前，统计上报本部门实参人员至行政人事管理处。

特此通知！

XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX公司 二〇一八年九月二十二日

第三篇：迎厂庆系列活动的通知

公司关于2015年迎厂庆系列活动的通知

各单位、部门：

为迎接宇龙公司建厂三十三周年，展示企业风采，回顾宇龙三十三年来走过的风雨历程和取得的辉煌成就；体现宇龙人奋发向上的精神风貌，弘扬“勤奋务实、创新发展”的企业文化；增强企业员工的凝聚力，激励新一代宇龙人更好地承担起将宇龙事业发扬光大的历史使命。公司决定策划、开展一系列的文体活动，以示庆祝，活动内容如下：

一、迎厂庆新老员工座谈会

为迎接宇龙建厂三十三周年，回顾公司的创建和发展历程，学习传承宇龙的企业文化，展望宇龙百年伟业的发展蓝图。公司决定举办“迎厂庆新老员工座谈会”，具体活动安排如下：

（一）座谈会的目的

1、不忘历史，通过重温公司的发展历程，加深对公司企业文化的了解，深刻学习公司的企业精神；

2、展望未来，在学习和继承企业文化的基础上，明确公司未来的发展规划；

（二）座谈会的内容

1、观看宇龙三十年发展纪录片

2、代表发言

3、公司领导总结发言

（三）座谈会的时间安排 2015年4月3日上午9:00

（四）座谈会的地点安排

宇龙金华实业园厂区办公楼三楼会议室

（五）座谈会的参加人员

各单位公司干部代表、老职工代表、外聘人员代表、大专以上学生代表。

二、迎厂庆征文比赛

2015年4月8日，宇龙公司将迎来33周年华诞。为回顾宇龙32年的风雨历程和取得的辉煌成就，展示宇龙人奋发向上的精神风貌，弘扬“勤奋务实，创新发展”的企业文化，激励新一代宇龙人更好地承担起将宇龙事业发扬光大的历史使命，公司决定举办迎厂庆征文比赛：

（一）征稿范围

全体在职员工，新进公司不满两年的后勤科室员工必须上交一篇。

（二）征稿主题

此次征文以“盘点骄傲的历史，回忆发展的历程，抒发现实的感慨，畅想辉煌的明天”为主题，可从不同侧面、不同角度书写公司三十三年来发展壮大的光辉历程和勤奋、务实、创新、发展的企业精神，可通过记录身边的点滴小事来见证公司的发展壮大，可记录感动自己身边的人和事，可抒发来到公司的所想所感，可总结公司发展过程中的经验教训，也可提合理化建议，展望公司的美好未来。

（三）征稿要求

1、文章既可以是抒写自己在宇龙成长与感悟的散文；也可以是记录自己身边的人或事的记叙文等；

2、文章要求观点鲜明、主题突出、内容健康向上，弘扬企业精神，具有一定思想性、可读性和吸引力、感染力；

3、文章标题自拟，体裁不限，稿件字数在1200字以上（诗歌除外）；

4、稿件必须是公司员工原创；

5、电子稿件格式要求。标题下一行注明作者姓名、单位、联系电话。

（四）投稿方式

1、电 邮：发送邮件到ylwztgx@163.com,在主题处标注“宇龙征文”字样。

2、纸质：送达至管理部，联系人：岳帅。

（五）截稿时间

即日起至2015年4月7日

（六）评奖方式

由管理部牵头，邀请相关人员进行评奖，评选出一、二、三等奖,凡入围的作品均可获得精美纪念笔记本一个。投稿文章将择优在宇龙网上发布。

三、迎厂庆春季运动会

为迎接宇龙公司建厂三十三周年，同时倡导员工培养团队协作精神，增强企业员工的凝聚力。公司决定举办“迎厂庆春季运动会”，具体事宜安排如下：

（一）运动会目的

1、通过体育运动会热烈迎接和庆祝建厂三十三周年；

2、倡导团队精神，展示宇龙人的风采，增强各部门、各公司人员间的团队协作精神；

3、大力倡导锻炼好身体才能更好地工作与生活的运动健身理念。

（二）运动会时间

2015年4月3日下午14:00正式开始。

（三）活动地点

宇龙金华实业园厂区办公楼前

（四）比赛项目：

1、篮球比赛 报名联系人：贾亚伟 分组安排：

第一组：联丰不锈钢公司、投资公司

第二组：集团公司后勤（含管理部、财务部、电工班）、塑料管公司 第三组：燃气公司、房地产公司、物业公司 第四组：钢管公司、防渗公司、宇龙商场 注：按单位分组报名参加。2、2015年乒乓球争霸赛 报名联系人：刘帅

注：个人参加、单位统一报名。3、4×100米接力赛 报名联系人：孙杭 分组安排：

第一组：集团公司后勤 第二组：燃气公司

第三组：宇龙商场 第四组：房地产（物业）公司 第五组：投资公司 第六组：物业公司 第七组：塑料管公司 第八组：联丰不锈钢公司 第九组：钢管公司 第十组：防渗公司 注：按单位分组报名参加，两男两女。

4、背夹球 报名联系人：岳帅 分组安排：

第一组：集团公司后勤 第二组：燃气公司 第三组：宇龙商场 第四组：房地产公司 第五组：投资公司 第六组：物业公司 第七组：塑料管公司 第八组：联丰不锈钢公司 第九组：钢管公司 第十组：防渗公司 注：按单位分组报名参加，不分男女，六人。

5、拔河比赛

报名联系人：王红蕾

分组安排：

第一组：集团公司后勤 第二组：燃气公司 第三组：宇龙商场 第四组：房地产公司 第五组：投资公司 第六组：物业公司 第七组：塑料管公司 第八组：联丰不锈钢公司 第九组：钢管公司 第十组：防渗公司

（五）比赛项目先后时间顺序 1、4×100米接力赛

2、背夹球

3、乒乓球

4、拔河比赛

5、篮球赛

（六）注意事项

1、各赛事场地规划、裁判员和记分员安排由报名联系人提出方案具体通知和组织比赛；

2、所有比赛安排，均详见此项赛事通知或听从报名联系人通知安排，有分组安排的各单位相互做好沟通和结合，统一报名至联系人，并上报该项目本单位联络组织负责人。所有个人参加项目也有单位负责统一组织，并上报具体负责联系人。

3、各部门、单位负责人、联络员要认真负责人员组织及时和报名联系人联络沟通，要对自己部门、单位的比赛地点、时间、人员、数量等全方面的组织和管理；

4、集团公司后勤含管理部、审计部、财务部、电工班、保卫科、餐厅；

5、运动会当天统一着工装，运动员需要着其他服装者除外。

6、所有比赛不按时参加或放弃的记0分，鼓励发扬团队精神，提升集体荣誉感，坚持到底。

请各单位于3月28日前将参赛人员名单，上报给各比赛项目联系人。

四、迎厂庆员工守则知识竞赛

为迎接宇龙公司建厂三十三周年，同时也为了加强宇龙全体干部职工对员工守则的学习意识。公司决定举办“迎厂庆员工守则知识竞赛”活动，具体活动安排如下：

（一）比赛分组：管理部、电工班、保卫代表队；财务部代表队；钢管公司；塑料管公司、防渗公司代表队；燃气公司代表队；房地产公司代表队；物业公司代表队；商贸公司代表队（含商业广场、商场）；联丰不锈钢代表队（冷轧、加工中心）。共9支代表队，每队3人，男女不限。(二)比赛时间：暂定4月10日下午16:00，如有变动另行通知。

（三）比赛地点：宇龙金华实业园厂区办公楼二楼会议室

（四）题目类型 ：共分为必答题、抢答题、风险题等。为活跃现场气氛，还将适当设计观众参与类题目。

（五）奖项设置：一等奖1名，二等奖1名，三等奖1名。

注：具体参赛人员名单于比赛当天随机抽取参加比赛，请各单位认真组织开展学习活动。

联系人：楚雯

五、迎厂庆踏春登山游

为迎接宇龙建厂三十三周年，同时表达公司对员工的关怀和以人为本的经营理念。公司决定组织开展“迎厂庆踏春登山游”的活动，具体活动安排如下：

（一）活动的目的

丰富企业文化生活，增强员工归属感，提高全体员工的向心力及团队意识。

（二）活动时间

暂定2015年4月11日上午6:30出发前往新乡宝泉景区

（三）活动地点和行程安排 具体集合地点和行程另行通知

（四）交通安排 旅游公司大巴

（五）参加人员 公司2014杰出人物及先进个人，在宇龙工作年满20年的老工人，新进大学生代表等。

（六）纪律要求

1、外出春游人员统一出行，不得无故请假、不得擅自离队，严格执行行程路线和时间要求。

2、出行期间一定遵循安全第一的原则，一切行动听从指挥，不准随意离开队伍单独行动。

3、随行组织人员，做好往返前后的点名确认工作，及时提醒员工一定要在安全的区域活动。

4、凡参加春游活动的人员务必于3月31日上午12：00前确认能够按时参加，确认后不得缺席。

5、各单位要确保春游期间工作正常运转，出行前必须事先安排好工作，明确一名负责人临时主持工作。

（六）其他事项

春游结束后，各单位组织上交至少三篇春游感想。在了解员工对本次活动满意度的同时，为进一步开展此类活动总结经验。

管理部

2015年3月27日

第四篇：2018年厂庆摄影大赛通知

2018年厂庆摄影大赛通知

各位同事：

为庆祝公司成立二十四周年，现面向全体员工开展摄影大赛活动，相关事项通知如下：

1、主题：所有参赛作品须以“庆祝公司24周年生日”为主题。

2、范围：

1)24周年庆“一日游”旅游照片；

2)24年来具有公司历史纪念意义的事件照片、物品照片、活动照片； 3)珍藏的伴随企业成长的个人、家庭或者团队照片；

3、征集说明：

1)照片必须是真实的拍摄，不得抄袭，涉及相似重复的照片以优先提交者为主； 2)照片体载不限，数码照片、黑白、彩色、组照均可；

3)照片征集时间为2018年10月7日-2018年10月13号，提交至行政人事管理处，请附照片说明。

4、评比及名次设置：由行政人事管理处设立专门评选小组给予评选 1)评比规则：

a)参赛作品符合参赛主题要求； b)参赛作品符合参赛范围要求； c)参赛作品符合征集说明要求； d)参赛作品与公司已收存的不存在重复。2)名次设定：

一等奖1名；二等奖2名；三等奖5名 特此通知！

XXXXXXXXXXXXXXXXXX公司 二〇一八年九月二十二日

第五篇：厂庆活动策划2

×××公司

十周年厂庆活动方案（大纲）

一、活动主题

缤纷十载感恩有您

——×××公司十周年志庆

二、活动宗旨/目的为庆祝公司成立10周年，回顾十年创业历程，展现十年来取得的成绩，同时感谢员工对公司发展的支持，鼓励员工继续发扬企业核心价值观，为公司持续发展做出贡献。

三、活动对象

全体员工、供应商、政府部门相关领导

四、活动时间、地点

时间：2012年8月20日

地点：

五、活动流程

（1）前期准备

1.公司宣传片，宣传册制作（记叙公司成长历程）等

2.纪念品设计与制作

3.纪念册，全体员工及所到来宾签到

4.表彰文件、各项荣誉证书等

5.确定各部门节目的项目，表演需用到道具等前期活动准备，活动奖品，活动安排表

6.活动通知，表演服装等其他道具

7.确定邀请业内嘉宾名单

8.场地与酒席的确定

9.舞台布置，包括背景喷画、音响设备、灯光、投影仪、背景音乐等 10.礼仪引导，摄影摄像等

六、布置庆典现场

1.与保安联系，确保庆典大会与晚会演出期间的人员安全。

2.庆典大会前和晚会期间饮料、零吃（桔、瓜子、花生等）3.嘉宾接待与引导

4协调联系各部门的需要参加节目

七、活动的主要内容及具体安排

×××有限公司

行政人事部编 2012年6月26日