第一篇：宜昌市委党校2011年春季第12期公务员
宜昌市委党校2011年春季第12期公务员
培训班服务型政府建设专题主题调研活动
实 施 方 案
为了贯彻落实党的十七大和十七届五中、六中全会精神，深入学习实践科学发展观，加快宜昌经济社会发展和新农村建设，实现宜昌科学发展、和谐发展，又好又快走在中部同等城市前列的目标，根据第12期公务员培训班教学计划安排，结合本班培训特点，特在本班开展“服务型政府建设”主题调研活动，活动方案如下：
一、调研主题
根据本班教学计划和培训内容特点，确定“服务型政府建设”为主题调研活动主要内容。
二、调研时间
主题调研活动为半天，（2011年11月22日）下午全班集中到宜昌市行政服务中心现场教学及调研；并参观宜昌高新区黑旋风公司，并开展重温入党誓词活动。11月23日至25日，学员各自回本单位进行民情调研，就近走访社区居民和农户，在掌握大量材料基础上撰写调研报告或党性锻炼体会文章。
三、基本程序
11月22日下午2点30分乘车前往宜昌市行政服务中心，围绕调研课题和服务型政府主题挖掘素材，进行现场教学活动。
民情调研环节：全班学员回各自单位进行社情民情调研，就
1近走访居民和农户及其他人员，在深入调研基础上，每位学员要撰写调研报告或党性锻炼体会文章。
四、调研要求
1、集中调研。组织学员“走出去”。到现场教学基地进行现场教学和调研活动，时间为半天，下午先进行现场体验式教学，然后进行参观考察活动，市情（文史）教研室全程跟班指导。
2、民情调研。学员回单位，就近选择农户、社区居民或其他人员开展社情民情调研活动。
主题调研活动期间，要求每位学员都要认真参加不得缺席。全体学员要发扬求真务实、勤俭节约的作风，深入乡村农户、社区走访调研，收集资料和数据，并做好原始书面记录备查。
五、成果转化
1、撰写调研报告或体会文章。要求内容实在，资料详实，分析问题重点突出，对策建议合情合理，篇幅字数以1000字为宜。
2、调研报告或体会文章的评阅。调研报告或体会文章及调研日志在11月28日交组织员和教务处，由专职教师评阅，评阅结果作为公务员班学员在党校培训期间综合考核的重要内容之一。
3、优秀成果推荐。学校将调研报告或体会文章择优在宜昌党校《三峡学刊》上发表，并向市委或市政府有关领导和部门呈送参阅。
六、活动保障
（一）组织领导
本班主题调研活动在校委领导下，由市情（文史）教研室主任余学新，组织员刘克梁为组长，班委会和各小组长共同组成该活动领导小组，作为责任单位负责实施。
（二）联络与交通保障
1、刘克梁同志与公务员班班委负责与宜昌市行政服务中心、黑旋风公司联系落实该活动有关事谊。确保有专人介绍经验、每名公务员班学员人均一份材料、并进行现场互动交流。
2、现场体验式教学活动和调研活动由学工处王强同志负责统一联系租用车辆2辆（38座）。
七、注意事项
1、在调研活动中必须把宣传党的十七大和十七届五中、六中全会精神及科学发展观作为首要任务。
2、坚持密切联系群众，但不能给当地单位和农户增加任何负担。
3、调研过程中要注意安全，遵守纪律，服从安排和管理。
中共宜昌市委党校
2011年11月18日
第十二期公务员班现场教学行程安排
11月22日下午 2：30从党校出发
下午2：45 到达宜昌行政服务中心参观考察（李主任等作情况介绍），参观宜昌行政服务中心各窗口，并进行简单讨论交流
下午3：45—4：45在宜昌高新区黑旋风公司参观考察，到听取情况介绍（公司负责人），并进行简单讨论交流下午5：00 到达进餐地山水缘饭庄以小组为单位进行讨论。6：00---7：00共进晚餐。晚餐后返回（1辆回党校、1辆到夷陵广场）
第二篇：市委党校春季理论班学习心得
市委党校春季理论班学习心得
##镇人民政府
受组织安排，本人于2012年2月20日至3月20日在市委党校参加了春季理论班培训学习。来自市级各部门和各县区的部分科级领导干部共 人参加了这次培训。和大家一样，本人非常珍惜这次机会，课堂上认真听讲做笔记，讨论会上踊跃发言，并积极参加课外集体活动。通过这期培训学习，本人圆满地完成了培训任务，收到了很好的学习效果。现将学习培训情况简要总结如下：
党校共请了10多位经验丰富、颇具名望的专家教授学者和政府官员来为这期培训班授课。授课的老师既有理论功底深厚、经验丰富的，也有创新思维能力强、具有第一线实践经验的的资深教授和博士、党校老师，他们以自身的实践经历现身说法，不吝赐教，使我们受益匪浅。同时，教学方法也灵活多样，采取了专题讲授、小组讨论、收看专题片等方法进行教学，收到了很好的学习效果。按照培训学习计划，全体学员除集中学习外，还安排了党的十七大六中全会、党建、党史、社会主义理论、科学发展观等课程，安排的很合理。在学习中，本人的热情都很高，并结合当前农业的现状和工作中存在的实际问题与同学们展开了热烈讨论，从中受到了深刻的教育和启发。学习期间，本人先后结合自身工作实际撰写了调研论文完成了2万余字的学习笔记。对这次学习总的感受是：培训师资的配备是一流的，专家们授课的内容是新颖、高端的，各方面的信息是密集的。
综合这次学习收获，本人主要有以下几点体会：
1、锤炼了党性，坚定了信念。“党性”是什么？通过学习，我觉得“党性”就是作为共产党人的“人性”，是共产党区别于其他政党成员和普通群众的“特质”。具体来说，党性突出地表现为政治立场的坚定性、服务大局的自觉性、把握政策的原则性、改革创新的敏锐性和反腐倡廉的战斗性这“五性”。归根结底，加强党性锤炼就是要解决干部政治上的坚定性问题。60天的学习，让我的信念更加坚定——要把对党的事业的忠诚，作为一种信念来坚持，作为一种准则来恪守，不仅挂在嘴边，更要落到实处；要把对党的宗旨的践行，作为一种自觉来涵育，作为一种作风来养成，不仅外现于行，更要内化于心。；要把对党的路线的坚持，作为一种原则来遵守，作为一种责任来对待，不仅理解到位，更要落实到位。要把对党的纪律的执行，作为一种品性来锻造，作为一种特质来锤炼，不仅严格自律，更要率先垂范。通过不懈的学习实践、严格的党内生活锻炼，真正使党性成为引领自己人生的不灭灯塔。
2、学到了新知识，获取了新信息。这次学习，较为系统地了解和掌握了科学发展观理论、市委重大发展战略、领导艺术、党风廉政建设等方面的知识和信息，使本人对树立与时俱进的思维方式，充分重视管理工作中的沟通与协调，在国际金融危机面前我国面临的挑战和机遇，当前国际国内现状等有了一定的认识和了解，对新时期本职工作的重要性和紧迫性也有了新的认识和思考。
3、拓展了新思路，注入了新观念。参加这次培训，我们不仅学到了知识，而且开阔了眼界。60天的学习，既使我充分感受到了知识的密集和信息更新速度快的冲击，又使我获取了许多对本职工作帮助很大的新信息，思想观念得到了极大的更新。
4、获取了资源，培养了感情。一是积累了新的专家资源。认识了一批专家学者和政府官员，并聆听了他们的讲座，受益匪浅；二是密切了与市级部门和各县区学员的感情。我们这期培训班的学员来自四面八方，学历层次和所处领导位臵不尽一致，但共同的目的是一样的，那就是共同学习、共同提高。所以，60天时间学员们珍惜机遇，加强相互交流和学习，应当说，在两个月的日子里，相互关心、互相团结，从相互陌生到彼此认识，由一般的同志式关系上升到真挚的朋友，对在今后的工作中加强横向联系和沟通将起到积极的推动作用，建立了横向联系关系。
5、增强了发展意识、责任意识。深切感悟##镇的农业经济一定要紧紧围绕市委的重大发展战略，抓住目前的黄金机遇期，发挥资源优势，加快建设发展步伐，推动沙市经济社会跨越式发展。
第三篇：2014年湖北省公务员面试-宜昌面试名单
2014年湖北宜昌考试录用公务员资格复审公告 2014-05-20 19:28http://hb.huatu.com/ 作者：宜昌人社网 来源：宜昌人社网各位考生：
根据《湖北省2014省市县乡考试录用公务员公告》安排，现将资格复审的有关事项通知如下：
一、资格复审时间
5月23日-5月24日。每天上午8：00至下午6：00。
二、资格复审地点
资格复审地点宜昌市沿江大道43号，湖北省宜昌市人力资源和社会保障局办公楼8楼视频会议室。考生可乘坐市内2路公共汽车至市一中站（终点站），或乘坐6、11、19路公共汽车至湖北宜化站下车后就近到达。
三、资格复审方法
（一）考生原则上到现场进行资格复审，确因特殊原因不能按期到现场的，可委托他人带资料到现场进行复审；也可将材料扫描后于公告发布之日起至5月23日下午17：30前发送至以下电子邮箱进行审查。具体为：
市直法院系统职位：491795483@qq.com
（含宜昌市中级人民法院，葛洲坝人民法院、三峡坝区人民法院）市人民检察院职位：975879553@qq.com
宜都市职位：ydrsj4837174@163.com
枝江市职位：gbk4214570@163.com
当阳市职位：dysjzb@163.com
远安县职位：tsz0606@163.com
兴山县职位：ldl19640605@163.com
秭归县职位：zgxgbk@126.com
长阳县职位：cyrsjgsyg@163.com
五峰县职位：wangjinhuao@163.com
夷陵区职位：ylqgbk@163.com
西陵区职位：956886352@qq.com
伍家岗区职位：wjgqwzzb@163.com
点军区职位：djqrsjsyk@163.com
猇亭区职位：xtty01@126.com
（二）凡未在规定时间参加资格复审、主动放弃资格复审、有关材料主要信息不实或不符合职位资格条件的，取消面试资格，并在同职位通过笔试最低合格分数线的人员中，从高分到低分依次递补。请各位考生互相转告，保持通讯畅通。考生通讯方式变更的，请及时告知招录机关。
四、资格复审需提交的相关材料
（一）应届毕业生应提供：
1、笔试准考证、身份证等证件；
2、由学校教务部门出具的可顺利取得毕业证、学位证的证明；
3、《报名登记表》；
4、所在学校盖章的《报名推荐表》；
5、招考职位所要求的其他资料；
6、对2014年毕业的定向生、委培生，应当出具委培或定向单位及所在院校同意报考的证明材料。
以上证书、证明材料均须提供原件和复印件1份。
（二）其他考生应提供：
1、笔试准考证、身份证、学历证、学位证等证件以及中国高等教育学生信息网的学历认证；
2、《报名登记表》；
3、在职人员还须提供所在单位出具的同意报考证明（加盖公章，确有困难的可在考察时提供）；
4、在职公务员和参照公务员法管理机关（单位）工作人员还须提供所在单位或公务员主管部门出具的试用期已满、无约定或已满约定最低服务年限且单位同意报名的证明；选调生无论报考任何职位，均应具备两年及以上乡镇（街道）基层工作经历，乡镇（街道）工作经历必须是行政关系和实际工作都在乡镇（街道）（不包括挂职和借用工作时间），须提供由县（市区）党委组织部门出具的工作证明。
5、报考定向招录“四项目人员及退役的大学生士兵”职位的，参加“选聘高校毕业生到村任职工作”项目的要提供县级以上党委组织部门出具的服务期满并考核合格证明材料；参加“三支一扶”项目的要提供湖北省“三支一扶”工作协调管理办公室出具的高校毕业生“三支一扶”服务证书（此证书由全国“三支一扶”工作协调管理办公室监制）原件及复印件；参加“农村教师特岗计划”的要提供市（州）及以上教育部门出具的证明材料；参加“大学生志愿服务西部计划”项目的要提供由共青团湖北省委出具的服务期满并考核合格证明和大学生志愿服务西部计划鉴定表原件及复印件；退役的大学生士兵须提供民政部门出具的退役证明和本人退役证。
6、留学回国人员还须提供教育部门学历认证和使领馆开具的证明材料；
7、报考职位所要求的其他证明材料，如两年基层工作经历证明、个人能力和业绩材料等。
以上证书、证明材料均须提供原件和复印件1份。
未到现场进行资格复审的考生，其报考资料原件在考察时复核。
咨询电话： 0717-6056396、0717-6252140
附：宜昌市2014年考试录用公务员资格复审人员名单(点击下载)
中共宜昌市委组织部宜昌市人力资源和社会保障局
2014年5月20日
【重磅推荐】
第四篇：市委党校2010公务员考核总结
中共**市委党校
2010公务员考核总结
**市委党校现有职工14人，其中公务员5人、专业技术人员7人、工勤人员2人。学校按照**市委组织部、**市人事局《关于做好2010公务员考核工作的通知》（安人[2010]*号）要求，结合实际情况制定考核实施办法，圆满完成考核工作，评出优秀公务员1名。现将考核情况总结如下：
一、开展学习活动，深刻领会年终考核的重要性
我校收到《关于做好2010公务员考核工作的通知》后召开了动员会，认真组织全体教职工学习文件精神，在对文件精神学习的基础上，积极组织教职工进行讨论，明确做好年终考核工作的重要性。会后印发考核通知到各位学校领导、各科室，使全体人员明确工作目标、基本原则和考核程序。
二、加强组织领导，明确领导责任，确保考核工作落到实处 为确保年终考核工作顺利开展，经校委会研究，成立了**市委党校年终考核领导小组，组长：（校副校长）。成员：（教务主任），（总务主任）。领导小组下设办公室，由办公室副主任**同志兼任办公室主任，具体负责年终考核日常工作。
三、开展年终考核的基本情况
一是于2010年11月22日组织召开了**市委党校关于组织2010年年终考核的动员大会并及时有关文件精神进行了传达，1要求教职工明确目标，把握工作程序，积极主动地开展此项工作。
二是11月22日公务员按照要求认真回顾了2010年的工作情况，在肯定自己取得的成绩的同时深刻反思存在的问题，提出明年工作努力的方向，撰写了工作总结；
三是按照我校动员大会要求，以量化考核的方式进行考核，打出每个公务员的考核分。通过打分、综合评定和公示，确定优秀公务员1名，具体是***同志。
四是认真填写相关基础材料交送组织、人事部门审核。总之，通过对教职工的考核使大家认真总结了一年的工作情况，找出了自己存在的问题，明确了明年的工作思路，更坚定了为全市的党员干部培训工作的信心。
中共**市委党校
二〇一〇年十二月十二日2
第五篇：宜昌英杰学校2014年春季安全工作计划
宜昌英杰学校2013—2014学第二学期
安全工作计划
一、指导思想
认真学习贯彻邓小平理论和“三个代表”重要思想，全面落实科学发展观，深入贯彻落实《中小学幼儿园安全管理办法》、《宜昌市中学生异常情况管理办法》等法律法规，全面落实省、市、区关于安全生产的文件会议精神，遵循积极预防、科学管理、全员参与、各负其责的方针，牢固树立“居安思危、警钟长鸣、常抓不懈”的思想，坚持“重在规范制度管理，严在良好行为养成，贵在督促检查到位，实在隐患整治彻底”的工作思路，以“平安校园”创建活动为载体，以更加扎实有效的工作，确保校园平安，维护学校正常的教育教学秩序。
二、组织领导
为切实加强对安全工作的领导，决定成立宜昌英杰学校安全工作领导小组。组 长：王彩民
副组长：郑锋、冯磊、罗均平、郭华平
成 员：苏明春、赵阳、朱魁、秦春华、吴高林、邓代传、秦健、付永远
三、工作目标
1、杜绝重特大安全事故和责任事故。
2、强化安全宣传教育，提高防范技能。进一步完善我校突发公共事件应急预案，预案要全面（自然灾害类、事故灾难类、突发公共卫生事件类、社会安全事件类、网络和信息、安全类、教育考试安全等），开展各类安全演练次数每期不少于2次，不断增强师生安全防范意识和提高自我防护能力，定期开展有专题的安全知识宣传教育。
3、加大隐患排查力度，建立排查整治台帐。学校每月都要进行一次安全隐患排查整治行动；并于次月5日前将检查情况上报局安全科。
4、巩固“平安创建”、“警校共育”成果，进一步加大校园及周边环境治理，强化校园内文化、班级文化建设氛围。创建安全、文明、和谐的校园，确保师生生命和财产安全。
5、学校将安全培训工作纳入议事日程，强化相关人员的培训工作，开好专题安
全培训。
6、加强疾病疫情和食品卫生的防控和监管工作。确保学校内食堂运行规范，进货索票、索证率达100%;确保学校内食堂、卫生许可证、从业人员健康证、健康知识培训持证率达100%。
7、加强安全信息管理，按时报送各种安全信息材料，抓好学校安全信息情报的收集、处置工作，防范各种安全事故发生。
四、工作举措
(一)建立制度，明确责任
1、校长与班主任及食堂从业人员、班主任与学生家长要分别签订安全责任书，明确各自的职责。
2、建立安全工作责任人制度，校长为第一责任人，分管安全的副校长为第二责任人，安全办公室主任是第三责任人，各位教师为具体责任人;各部校长为部的第一责任人，安全员为第二责任人;各班班主任为该班第一责任人，副班主任为第二责任人。
3、进一步建立和完善各项安全工作制度，强化对安全工作的过程和终结管理，严格考核、奖惩，期末表彰奖励安全工作先进学部，通报批评安全工作做得差的学部，一票否决出了安全事故的学部。
(二)突出学校安全重点，强化安全管理
学校安全工作要以校舍、食品卫生、消防、流行性疾病防控、学生溺水、道路交通、学生伤害等为重点。
1、对学校校舍要随时加以监控，发现问题及时报告并切实加以整治。
2、对食堂人员，严格准入制度并定期进行体检，做到持证上岗，坚持求购索证制度，确保饮食安全。
3、严格按要求配齐消防设施，并保证能有效使用，严格按要求规范、妥善保管和使用好危化物品。
4、大力开展爱国卫生运动，搞好校园清洁卫生和消毒灭菌工作，有效预防和控制流行性疾病，自觉接受主管部门和卫生防疫部门的监督检查。在卫生防疫部门的指导下做好传染性疾病的预防和宣传教育工作，防止传染疾病的传播流行。突出对甲型流感及春季传染病预防知识的宣传教育，教育学生一旦感染传染性疾病，应立即就医。对在校发病的学生，要及时通知其家长并送医院治疗。
5、加强校园重点部位(校门、楼道、微机室、实验室)的职守，加强重点时间(课余时间、午休时间、课外活动时间、上放学时间和节假日)的管理。
6、确立专门的用电管理员，加强用电线路、设施的维修、管理，严禁师生乱拉乱接、随便触摸用电设备。
7、加强交通安全工作计划和学生乘车安全工作管理。一是外来车辆一律不准进校园，防止意外交通事故发生。二是进一步加大交通安全宣传教育力度，教育学生未满12周岁不准骑自行车。严禁师生乘坐无证车船。三是学校不得组织学生参加没有安全保障的社会实践活动，不得组织学生参加抢险救灾等有危险的活动。
8、严禁学生私自参加野外活动。一切外出活动必须经校长批准后在教师的组织下才能进行。举行运动会等大型活动必须事先制定完善的安全预案，在确保师生安全的情况下进行。
9、做好防溺水安全教育工作计划。教育学生不擅自到池塘江河中游泳，掌握一些基本的溺水救护知识。
10、及时通报本地和外地发生的安全事故，时刻给予师生安全警醒，保持高度警惕，使安全工作警钟长鸣。
(三)加强检查、整治隐患
针对我校安全工作的薄弱环节，学校突出加强安全防范工作，继续坚持定期和不定期的安全排查、防范制度，确保安全工作万无一失。
1、开学前，学校安全工作领导小组将开展校园安全大检查。检查内容有校舍安全、消防安全、交通安全、食品卫生安全、用电线路及用电安全、危化物品及易燃易爆物品安全、楼道安全等。对检查出的安全隐患，以书面形式报告安办，并立即组织整改，以确保开学时正常使用。
2、加强常规性的安全检查。学校对重点安全部位，强化警钟长鸣意识，做到时时检查、处处留心，严加防范。学校建立并严格执行“班级安全工作周检制度”、“各班学生每天晨检观察制度”，并详细记载检查情况。对检查中发现的问题或安全隐患，学校立即采取措施，切实整改。
3、落实“安全工作月查月报制度”。坚持每月召开一次安全工作专题会，开展一次安全大检查，每次检查既要按照教育局的检查文件要求，又要对照季节特点和学校实际确立检查重点，制定检查方案，对检查出的安全隐患要逐一登记造册，上好台帐，并制定整改方案，落实整改措施，限时排除安全隐患，形成完整的检查记录和总结，检查后应及时向学区填报学校安全工作相关表册。学校校长和分管副校长要对各类安全工作落实情况定期进行验收和督查。
(四)加强教育，提高认识
学校将进一步加强安全法制教育、培训，就校园安全管理和食品卫生、疾病防控、校舍安全、消防安全、交通安全等知识分层次、多形式地进行培训，不断提升校园安全管理水平。
2、继续加强与派出所、卫生、消防、文体等相关部门的联系，定期与不定期开展学生安全教育、法制教育等多种形式的专题讲座，共创“警校共育”新局面，联系学生家长开展家校共育，加强对问题学生的教育和转化工作。
3、把安全、法制教育工作计划纳入教育教学内容，做到每周有1课时的安全教育时间，安全教案内容全面，要素齐全，过程详实，针对性强。要结合季节特点和学校所处特殊环境开展有针对性的安全教育，有计划的开展各类安全演练。
4、加强学生心理健康教育工作计划，消除学生心理疾病，建好用好“心理咨询室”，并落实专人负责，保障学生身心健康成长。
5、通过培训、演练、征文、竞赛、标语等多种形式大力开展安全教育活动，在学校醒目处建立固定的安全教育警示栏，及时发布当月安全教育主题、每周安全教育内容和安全预警信息。把安全教育渗透到每一位教师的教育思想中，渗透到学校各个活动中，建立学校安全教育宣传阵地，加大安全教育力度，不断增强师生的安全意识。
(五)严格奖惩考核制度，确保责任落实
进一步完善奖惩问责制度，严格按学校安全工作考评细则综合考评各年级、各班安全管理工作，对制度健全、措施得力、人员尽责、宣传到位、学校安全工作成绩显著的学校和个人给予表彰奖励。对学校安全工作落实不够、效果不明显的，出现安全事故的予以 “一票否决”，并视其情节轻重追究有关责任人的责任。
点击咨询 