第一篇:网络调研部工作计划
2010——2011学年第二学期网络调研部工作计划
随着新学期的到来,网络调研部的工作也逐步展开。为了配合学院和学生会工作的发展,联系我部发展现状,为使我部的工作走向规范化,调动同学们的积极性和参与性,特制定本学期工作计划。
一、制定和完善调研制度及调研要求。根据我部现状,调研工
作还没有制定规范的制度条例,为使我部的工作趋于规范划,制度划,需制定一定的条例,使我部工作有章可循,使调研更成熟,工作更有条理。
二、常规调研与其他部门配合完成。根据上学期调研总结发现,我部的调研报告并没有发挥到太大作用,也没有给其他部门的工作提供帮助,为此,我部从这学期起,所有的常规调研与其他部门配合完成,比如,调研同学们的学习情况,与学习科创部合作共同完成,使调研成果真正发挥其作用。
三、举办一次座谈会。为进学风建设,在第十周与学习科创部
共同举办一次学习座谈会,了解同学们的学习情况及存在问题,为学风建设提供一定的数据。
四、完善网络调研。我部现在所用的网络调研问卷是借用其他
网站完成的,为实现调研自主划,我部将努力用我院网站完成调查问卷,实现调研网络自主划。
五、配合学生会做好其他工作。积极配合好各部门11年的每次
活动。
以上是我部这学期的简要计划,我部一定会将把各项工作做的更
好,会让同学放心、老师满意。
网络调研部
2011年2月
第二篇:网络部工作计划 -
网络科创部工作计划
网络科创部副部长
网络部工作计划
新一届网络科创部,我们对自己的未来布满着美好的憧憬,同时也肩负着历史的使命。我们将沿袭上届网络科创部的优良传统,并在此基础上进行突破和创新,这对我们不仅是一种压力,更是一种动力。总结过去、展望未来,这届网络部将以“团结、求实、进取、创新”为宗旨,以“打造有战斗力、有凝聚力的集体”为目标,制定围绕“一切为了学生,为了学生的一切,为了一切的学生”为主的新一届网络部工作计划。
一、分工负责制度:在部长及副部长全面负责的前提下网
络科创部实行分工负责制度,做到分工明确,责任到人。每天指定成员负责日常工作如新闻上传、电脑维护等。
二、学生会活动及工作:遇到除日常工作外的学生会活动
及工作,由部长或副部长负责组织干事与其他部门一起团结协作、积极参与。认真做好学生会分配的任务及工作。
三、其他活动:鼓励成员多提意见与建议,提交一些可行的活动策划书,争取多举办一点有意义的课外活动,丰富同学的课余文化生活,满足同学的精神文化要求,不断增强部门的凝聚力,使部门成员个人
能力得到锻炼、各部门间的团结协作力度得到加强以及学生会的宣传更加到位。
四、学风建设 :在本学期,我们将充分发挥学生会部门的桥梁作用,开展切实可行的促进学风建设的活动,引导广大同学以良好的精神风貌取得优异的成绩,努力形成刻苦、勤奋、求实的学风。
五、部门建设:①拟写好新学期工作计划。②面向所有学
生会干事,对其进行培训,教他们一些最基本的电脑知识和电脑软件,教他们发新闻。③部门内部应及时开会,总结每一时段的问题并改正。④平时加强部门内部的思想建设,让每个成员都感受到历届网络部沿袭下来的思想氛围。
“雄关漫道真如铁,而今迈步从头越”,在这万象更新的时刻,我部门将继续以自我服务、自我治理、自我教育的宗旨,传承成功经验,开拓创新,在配合学生会各项工作的同时,加强对部门内部的治理,为学院的学风建设添砖加瓦,最终实现全心全意为师生服务的根本任务
最后我们部门将以热情的服务,端正的态度。为每一个同学提供方便,为每一位老师提供服务。希望老师和学生能给我们部门以支持和鼓励,同时我们部门也希望老师和学生给我们多提宝贵的意见和建议,我们一定会努力的去做,去改正。只有改正了错误和不足,我们才能会进步,才会得到
成长。
2010年9月16日星期四
第三篇:网络部工作计划、
网络部工作计划
为了能使校广播电台建设的更加完善,各个部门的配合更加协调,各项工作都能顺利的开展,现拟定以下几个工作计划。
(1)部员的培训
首先,带领部门成员进一步明确工作章程和宗旨,培养大家正确对待事情的方式,大胆创新,提高工作热情度,促进本部与其他部门之间的交流,提高网络部的影响力。
其次,进行一定的有成效的培训。到目前为止,大家已经熟练掌握 audition,但是,还不具备制作图片的能力,因此本学期将把“部员技术培训”放在工作的重中之重。
(2)继续做好网站维护、宣传和完善电台设备的工作:
网站维护是我们的基本工作。我们将修改和更新部分网页内容,进一步完善校广播电台的网站主页,在原有的基础上进一步加强管理,确保录制的节目及时上传。此外,我们还将制作一些视频及宣传海报,让更多的人认识电台,了解电台。
定期检查台里的各项设备,及时发现漏洞及不足,以免影响播音的正常进行及质量。
(3)部门内部与部门之间
首先,为适应电台的成长发展需要,结合新的要求,部门将加强和完善自身建设。提升自身的素质,特别是在网络技术方面。
其次,部门将加强与各个部门的沟通与联系。网络部将加强与其他部门的交流和合作,在需要的情况下,本部门愿意为其他的部门提供相关的技术和硬件支持,积极配合各部门顺利进行完成各项工作和活动。
总结
对于网络部的工作,目前仅有以上设想,我们会在执行的过程中不断完善,不断提高。为了能把校广播电台建设的更加美好而不断努力。
网络部:
2011-3-21
第四篇:网络部工作计划
2013年网络部计划
学院的网站一直是学生交流和学生获取信息的平台,他的正常运行对学生正常了解学校学院的信息有重大意义。新学期我们在维护的同时,将根据老师的指示添加我院的学团工作网页链接,及时维护并更新学院的学团动态。
新学期工作计划如下:
一、认真完成每次活动的新闻稿上传工作,经常浏览学工在线做好学
院稿件统计并及时反馈。
二、加强队伍建设。组织团队定期学习交流,提高整体业务水平,同
时发展与培养2013级新生。
三、创建学院网站,加强网站维护,要求板块设置合理,内容更加丰
富。
四、加强部门沟通,完善网络宣传工作,配合学生会各部门做好各工
作。
五、提高DV视频拍摄技术水平,完成DV视频的拍摄,参加11月的DV大赛。
矿业学院网络部2013.9.9
第五篇:网络部工作计划
网络部工作计划
又是一个新学期的开始,校社联网络部将以崭新的姿态,来迎接本学期的工作任务。为了做好网络部的各项工作,以及配合好其他部门的工作,网络部拟定了一系列新学期的工作计划。
一、部门建设(副部郭汉杰和助理钟罗萍负责)
1、积极做好新学期的纳新工作,干事分为三个部分,一部
分是技术人才,一部分管理社团,一部分管理部门内务;
2、部门日常的值班和社联活动基本观众安排;
3、安排每两周一次部门例会;
4、建立和管理部门干事资料档案。记录干事参加过的所有
活动。对于部门每个干事进行考核评分(详细评分制度在附件1)。
5、在部门中培养一种相互关心、相互关爱、相互肯定的部
内气氛;工作和活动中不抛弃、不放弃每一个成员,通力合作把每一个活动搞好;生活中,可以通过交流,爬山、聚餐、联谊等活动,增进部门内部的感情。
6、与社联各部门开展交流会,分享经验,互相学习;与各
部门开展联谊,出游,聚餐的活动。加强部门间的沟通,让社联人能过在社联有更大的发展,认识更多的朋友,让社联成为一个温暖的大家庭。
7、加强与主席团的交流沟通。认真完成团委和主席团分配的任务,使得每一项任务都能得到及时、顺利的完成。
二、网站建设(由部长李和阳负责)
1、社联网站的更新和维护;
2、与信息部协调上传的社联的稿件,并和别的部门沟通上
传部门自己的信息稿件。
3、社联网站的信息上传。
4、社联网站上传稿件修改、检查、更新。
三、网络宣传(全体部员)
1、做好暑期社联的网络宣传工作。在论坛、贴吧、QQ群进
行校社联的宣传。
2、负责用各种网络渠道来发布社联的活动信息。主要手段
有贴吧、论坛、博客、QQ群等。
四、技术教学(部长李和阳和副部郭汉杰负责)
1、一个星期一次技术教学,部员必须按时完成作业,由专门人员教学和批改作业。
2、技术培训的内容分PS,网页设计和PPT制作等。
五、协会管理(副部陶靖芸负责)
1、暑期与分管会长沟通交流,让他们于7月18号先上交工
作计划,再与会长们探讨其中的可行性,提些好的建议。
增加信任感,特别是从计划中寻找合作的契机;
2、经常和各个协会会长交流、沟通,通过开会和网络会议的形式等;
3、督促及时交活动总结;
4、经常提醒各协会会长做好协会的建设;
5、分配部员在协会开展活动时,去参加协会的活动,起到
监督的作用,避免弄虚作假;
6、每周收齐6个协会的教室和活动申请表,周一晚交到社
联办公室。
7、收齐每月的三表一票,并进行核对,之后上交办公室。
8、安排网络部分管协会会长召开会长会议。负责会长会议的会议记录的书写和整理。
9、向分管协会传达社联对协会活动和会长活动的通知,对
协会提出的问题进行沟通反馈。
10、参加部门分管6个协会的活动,做出活动反馈。平时积
极和协会会长和会员进行沟通交流,协调网络部和各个
协会的关系。
11、协助部门分管协会的活动的开展,帮忙筹备,在活动需
要人员帮忙时前往帮忙。负责管理下属的协会。
校社联网络部
2010年7月20日
附件1:部门考核评分制度
附件1:
网络部考核细则
一、考勤:
1、关于签到和签退:
干事参加网络部会议或校社联活动时,请严格遵照网络部通知的时间签到和签退,无故迟到或早退者,每次迟到扣1分;
2、关于请假:
干事若有急事无法及时参加网络部的活动,请事先及时通过电话、短信、QQ或飞信方式明确告知组长能否参加。若请假则请干事及时通过电话、短信、QQ或飞信方式告知部长,并于事后2日内到网络部补开假条;无故缺勤者,每次缺勤扣1分;
注:网络部通知干事参加活动时,事先未告知组长无法出席或未向部长请假并且通知活动2次不到者视为同学本人自愿放弃活动机会,后果由干事本人承担,网络部负责通知活动的干事不负任何责任;
考核期内网络部的每次活动和会议都有参加的干事即满勤者,加5分以示鼓励;
二、校社联活动前准备
校社联举办的每次活动,网络部根据校社联的安排,都要进行活动前准备。活动前准备包括活动前期宣传、制作PPT演示文稿、在QQ群里发布校社联活动的相关信息和不少于50楼的论坛帖以及PS等技术处理。参加活动前准备的干事在准备过程中如有遇到不会处理的问题,可以自行寻找外援求助。在“活动前准备”期间表现良好的同学加1分,在“活动前准备”期间表现恶劣的同学扣1分;
三、校社联活动
干事参加校社联的活动时,依据干事的表现好坏进行加分和扣分。活动期间干事无无故缺勤、迟到或早退者,加1分;活动期间干事表现良好,加1分;活动期间若有干事表现优秀的,该干事加2分,以示鼓励,;活动期间个别干事表现恶劣、态度不佳的,该干事扣2分,以达警示作用;考核期内网络部活动中表现优秀的组员直接晋级;
四、、网络部会议
1、关于QQ群网络会议:
网络部召开QQ群网络会议时,请成功加入QQ群的干事在接到开会通知后及时登录QQ参加会议,接到通知2次未回复任何有关无法参加会议的请假信息或者未告知组长无法参加会议或者未向部长请假并且未参加会议者,视为无故缺勤者,每次缺勤扣1分;
2、关于网络部实体会议:
网络部召开实体会议时,请接到开会通知的干事遵照网络部通知的开会时间准时到达开会地点参加会议,无故缺勤、迟到或早退(事先未及时告知组长无法出席或未及时向部长请假者,视为缺勤)者,每次缺勤、迟到或早退扣1分;
五、技术学习
1、关于考勤:
网络部举行的每一节技术学习课,干事都需准时到场学习,无故
缺勤、迟到或早退(事先未及时告知组长无法出席或未及时向部长请假者,视为缺勤)者,每次缺勤、迟到或早退扣1分;
2、关于学习态度:
网络部举行的每一节技术学习课,学习态度不端正(包括学习期间心不在焉、屡屡走神并且学长学姐多次提醒仍无法专心者,借学习课的机会做私事者)者,扣1分;
2、关于作业:
网络部举行的每一节技术学习课所留的课后作业,干事都须认真完成,因故(不包括作业不会做而未及时请教学长学姐者)无法及时上交作业者,请及时告知组长;无故不交作业并且未及时告知组长者,缺交作业一次扣1分;
4、关于考核期末的技术考核:
考核期末实行技术考核,考核成绩未达到成绩总分的60%即未通过技术考核且综合考评不及格者,劝退网络部。
注:综合考评包括:考勤(签到和签退、请假)、校社联活动(活动期间的考勤和表现)、网络部会议(考勤和参加会议的态度)、技术学习(考勤、学习态度、作业和技术考核)
六、值班
干事依据值班表的安排一起值班的制度。若干事在轮到自己值班时因故无法按值班表值班,请事先及时告知组长无法出席或及时向部长请假,事先未及时告知组长无法出席或未及时向部长请假者,视为
缺勤,每次缺勤、迟到或早退扣1分,累计扣分满3分者,劝退网络部;同学值班时无故迟到或早退者,每次迟到或早退扣1分;
值班时,干事的态度端正积极、表现良好,加1分;值班时,干事的态度不良消极,表现恶劣,扣1分;