2011年二季度成本分析会发言稿

第一篇：2011年二季度成本分析会发言稿

中建五局三公司天津分公司金钟街项目季度成本分析资料

2011年2季度成本分析会发言材料（质量工程师）

发言人：杨开东

一、管理成果：

（一）岗位责任成本管理结果：

本季度工程施工质量管理难度大、主体面积大、单体数量多、二次结构及精装等多道工序存在而造成的点多面广、各道工序交叉作业的局面，工程质量形式相当严峻。针对存在的以上情况继续按项目管理目标抓安全、保质量、促进度的指导思想，顺利的完成A户型（A户型17层）、B户型（B户型28层）的封顶。同时减少了单体数量、在本工程所有总包中提前完成A、B户型的封顶。在规定时间内完成了市、区及公司安排的各项工作。

（二）岗位责任成本目标奖罚申请

（依据岗位责任目标分解，对照管理结果，提出奖罚申请）

1、认真组织做好质量意识教育和学习培训工作，对获取的公司文件和质量信息及时组织进行传达与学习，并且落实到实处。同时，继续加强项目质量管理例会制度。督促劳务公司兼职质量员努力做好班前检查及班后小结，促进质量管理工作本着“落实过程精品，强化岗位责任，切实提高质量管理水平”的指导思想。

2、继续做好每周的专项质量检查，特别是重点部位、C户型的楼梯间剪力墙接槎。剪力墙柱的根部烂根情况，模板工程垂直度、混凝土感观质量等。提前检查及时整改与复查，切实消除一切质量事故隐患。

3、做好现场实测实量专项检查工作，加强施工前过程控制和施工后动态管理。

4、本季度保质保量完成了A9#、A10#、B1#、B2#、B3#号楼主体封顶，无重大的质量事故隐患是最大的成本节约特提出奖金申请。

二、采取的措施及原因分析：

每天对各栋号各楼层进行动态监督管理巡视检查，每周对项目现场进行专项质量大检查，特别是重点栋号和楼层轴线偏差、剪力墙根部烂根现象、模板垂直度、混凝土感光质量、实测实量数据复查方面的自查自纠工作，下发现场质量隐患整改通知单并附现场隐患图片，要求各劳务公司对各栋号现场存在的问题和不足严格按“三定”的原则进行整改与复查，切实消除一切事故的隐患。在每周的质量例会上，认真地对质量工作进行阶段性的总结回顾，对纠查中发现的问题进行分析和从公司或其他相关方获取的质量信息进行学习和通报，并对下一阶段的工作重点做出计划和部署。

三、下季度计划及改进措施：

下季度计划做各个片区内墙抹灰质量监督，二次结构质量控制点。加强现场检查，在实施过程中进行跟踪监控。每天对现场进行巡视检查，动态管理。

四、提请解决的问题：

现场质量员未按要求配置到位（质量资料很多，未安排质量资料员），在完善资料时现场就无质量员监控，现场跑多了资料就跟不上。同时迎接上级及各部门检查很多。

中建五局三公司天津分公司金钟街项目季度成本分析资料

第二篇：二季度院感质量分析会

涪陵康联中医医院

院感质量委员会活动简报

第二期

时间：2018年6月26日 地点：医院办公室 主持人：曾红

参加人员：院感质量委员会成员 签到：

会议纪要

曾红：

1、第二季度院感质量分析会今天如期进行，要求每个科室对本季度存在的问题给予分析，提出整改建议。

2、由于我院4月份分四个单元，新增几个管理人员，因此院感组织构架在7月份重新修订，下面请各科负责人发言： 王琰：

1、严格落实消毒隔离制度，特别是综合科的治疗室、换药室、抢救室是重点。

2、做好医疗垃圾分类，有混装现象，加强科室院感知识培 1 / 5 训，加强护理人员院感知识。

3、手卫生有待加强，特别是进行静脉穿刺前有的护士手卫生依从性

4、较差。

查长燕：

1、加强胃镜室消毒隔离管理，限制参观人员和闲杂人员，杜绝私人物品，保证空气培养和胃肠镜监测合格。

2、天气炎热，手术室护理人员随时到综合病区收换药包和清创包，第一时间清洗消毒灭菌。

3、手术室使用中的消毒液监测合格后方可使用，无菌物品做好化学、物理、生物监测并合格，监督外科医护人员遵守无菌技术，每月无菌器械敷料和外科手达标。

陆敏：

1、发现外科医生给病人换药时未带口罩帽子，应该加强慎独精神。

2、康复病区是一楼，夏天蚊子较多，加强病区清洁卫生和消毒隔离管理，预防院感暴发。

3、理疗室医师操作前为洗手，希望每位改进，增加手卫生依从性和正确率。

/ 5 4，医疗垃圾也有混装现象，加强院感知识培训。

李春：手术室供应室时医院的核心，院感要求高，希望各位手术医务人员遵循院感规章制度。

曾宪林：

1、综合病区在诊疗用具上消毒隔离左的不够，忙起来未做到一用一消毒原则。

2、医师的手卫生一次性和正确率较上季度有所提高。

3、加强个人防护，从我做起做院感人。

何均：

1、加强胃镜室院感管理，做胃镜医务人员应该戴口罩和帽子，门诊检查室巾应该做到一人一巾已换。

2、检验科人员化验时发现未带口罩，希望做好个人防护。曾红:

1、亮点：全院手卫生一次性和正确率较去年有所提高，我院从今年5月份起与重庆金域外送检验环境卫生学监测、外科手培养、无菌物品培养均达标。

3、消毒隔离方面：理疗科是我院院感工作的重点和难点，但是院感科牵头新增紫外线灯管，小针刀室经常抽查操作医师无菌观念。

4、本月质控一台妇科手术，发现新进医护人员外科刷手欠规范，术中两人更换位置时转身有误，连接无菌保护套有污染现象，但质控部立即纠正整改。

任院长：

1、院感工作全员参与，虽然存在问题，但较2017年有所提高。

2、核心部门院感要求高，清洁卫生方面请后勤加强管理，3 / 5 如换药室、胃镜室、住院部等器械流程是否合格。

3、整改措施：加强院感培训，一定要组织后勤保洁、洗衣工、食堂人员的培训。

石院长：

1、全院职工要明白院感范围各内容，更加细致化。

2、加强人、财、物的管理，加强拖布、垃圾分类。张院长：

1、换药室发现一次性垫巾有血渍、污渍未更换。

2、外科洗手方面做的不够规范，今后强化理念，按规范执行。

3、二季度无重大差错事故发生，希望所有员工高度重视。

4、围绕不足，给予整改措施，行POCA循环，三季度院感办监督整改。

5、各科不足之处科主任带头整改，有困难上报分管院长，加强执行率。

霍院长：

1、从接触院感以后，自己有进步，特别在操作方面有所改善。

2、通过大家的努力，院感知识有所增强，最重要的是落到实处，使员工感受到领导职责和作用。

3、定期行院感培训和质控活动，包括后勤人员参与。

4、强化规范，加大执行率。

5、规范输血流程和管理，防止院感发生，全院人人知晓，由院感办牵头，用文档形式将今天开会内容发到群里。

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第三篇：二季度经营分析会服务安全资料

上半年工作总结

一、服务质量工作

上半年以来，我们对服务质量始终常抓不懈，采取多种方式，进行检查监督指导。一是我局积极开展“规范服务、微笑邮政”活动。为强化“规范服务”活动，进一步推动员工的服务意识、质量意识和客户意识，切实转变工作作风。以践行“社会认同、员工满意、企业可待续发展”宏伟愿景为引领，推动“规范服务、微笑邮政”向纵深发展，以用户满意为标准，加强邮政服务监督检查，落实整改措施，努力提高用户满意度。二是深入开展“邮政规范服务整治月”活动。加强领导，明确责任，成立“整治”活动领导组；加强宣传 营造纷围；突出重点、制定办法。加强监督检查、落实整改内容；五是加强教育培训、增强服务技能；学习借鉴经验，增强服务意识；开展“5S“管理、改善服务环境。三是巩固“专治”成果、确保窗口达标率不断提高。通过市局3月份全市开展“邮政规范服务专项整治月”活动以来，我局认真组织实施，以《安徽邮政规范服务》和“规范服务、微笑邮政”为标准，邮政窗口员工和负责人服务意识不断提高，服务设施不断完善，服务能力不断增强，服务质量不断提升，通过“整治”，进一步增强了服务意识、质量意识和用户意识，切实转变工作作风，提高邮政窗口规范服务水平，营造邮政员工“人人有责，个个参与”的浓厚氛围，树立邮政企业的良好形象，并取得阶段性成效。目前除龙庵、严桥、牛埠、蜀山支局处，其他支局基本上达达规范化服务标准。5月26日，我局凤河路营业部荣获“安徽省邮政系统文明窗口”称号。四是强化履职到位，提高实效检查。6月9日我局召开无为县邮政局服务质量监督检查工作会议。第一要求各单位、各部门要把服务质量工作纳入监督检查日常工作之中，市局对全县“两岗”履职工作进行监督检查并逐月进行评分，提高“两岗”履职的质量，充分发挥邮政各质量监督岗与检查岗的作用；第二要强化专业检查岗要对专业业务各环节的监督检查，提高检查深度与广度，杜绝违规经营，突出抓好银企账单的妥投回收率；第三要金融业务中心落实《邮政金融业务资金安全管理检查记录表》和《集团公司“三个规定”检查表》履职。

二、安全生产工作：

为“深入贯彻落实科学发展观，牢固树立安全发展理念，坚持“安全第一、预防为主、综合治理的方针，进一步落实安全生产责任制，建立起与无为邮政发展相适应的管理科学、防范严密、保障有力的安全防范体系，为无为邮政平安和谐发展做好支撑”的指导思想。增强做好安全生产工作的责任感和使命感，“第一要务抓发展、第一责任保安全”。一是成立安全生产和防火安全生产委员会，签订安全生产各项责任书，进一步明确责任，强化措施，加强监督检查力度，提高检查实效。二是召开2011年邮政机动车驾押人员安全生产专题会议。为切实加强全县机动车及驾押人员安全生产管理和落实全市银行业金融机构安全评估工作，我局于5月6日召开了全县邮政机动车驾押人员安全生产专题会议。通过学习、培训和教育，进一步提高与会人员的安全防范意识，为打造“平安邮政”和“邮政安全运行年”提供保障。三是认真开展《银行业金融机构安全评估》活动为切实加强我局2010—2011年《银行业金融机构安全评估》工作，我局领导高度重视，加强领导，迅速行动，成立了全县邮政业金融机构安全评估工作小组，制定了《无为县邮政局银行业金融机构安全评估工作方案》，采取切实可行的措施，把安全评估活动落到实处。四是认真开展防抢、防火演练。为提高邮政员工的安全防范意识、应急处置能力和熟练掌握突发事件处置流程，我局6月9日开展了防火演练和金融网点、业务库、运钞环节的防抢演练，通过本次防抢演练，收到了很好效果，提高网点从业人员和安保人员的安防技能有了明显提高，让我局广大员工接受了生动的安全生产知识教育，提高了员工的安全意识，大大增强了员工对突发事件的应对处置能力。五是加强对安防设施检查整改工作和完善安防基础资料工作。对全县20个邮储网点监控录像、“110”报警系统、消防器材、防卫器械等安防设施运行情况进行检查和维护，对存在的问题进行认真总结，排除安全隐患。六是落实安全生产岗位责任制。县局领导与20个网点、11个生产部门和5个职能部门消防、安全生产、综治目标责任书，并要求各单位、各部门按照各项安全生产责任书的要求，结合自身实际，层层细化分解安全责任，明确安全责职，落实岗位责任，人人知晓防范，确保安全责任制落实到位。七是认真“开展安全生产月”活动。我局坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，紧紧围绕“安全生产、重在落实”活动主题，以形势多样开展安全宣传活动，突出以人为本，唱响无为邮政安全发展的主旋律，按照2011年安全生产年和安全“110工程”的总体布署，扎实开展工作。进一步落实安全生产法律法规和邮政安全生产各项规章制度，为推动无为邮政安全健康文化建设，为进一步提高邮无为邮政员工安全防范意识和素质，为构建平安和谐邮政企业提供精神动力和思想保障。

三季度工作安排

一、服务质量工作

1、提升报务质量，树立良好企业形象

201年，省公司将委托第三方对邮政服务质量进行测评，测评结果将作为考核依据，我们必须采取行之有效的措施来不断改进服务水平。一是继续深入推进“规范服务、微笑邮政”活动，100%完成邮政窗口规范服务达标活动；二是认真开展2011年“创优争先”网运竟赛活动，强化邮件传递时限、邮件处理规格、质量综合管理。三是严格执行发运计划和调试计划，严格执行签点签收制度，严格执行邮政“三项基本制度”，规范内部作业流程，确保特快专递、挂号、普包和快递包裹全程时限率达到95%以上；四是投递工作管理上，加强对投递员的“五条禁令”学习、教育和执行，以及委代办点的管理，优化投递段道，进一步提高邮政投递服务质量。确保邮件报刊投递签收合格率达100%，邮件接转、投送到户达100%；五是认真做好用户投诉工作，落实首问负责制和服务承诺制，及时处理用户投诉，认真做好邮件的查验赔偿工作，提高查验效率，减少用户投诉。扎实做好用户投诉处理工作，实现全年无用户二次有理由投诉；六是切实落实邮件收寄验视制度，窗口邮件收寄验视100%，杜绝禁限寄物品流入邮政渠道；七是强化履职到位，提高实效检查。确保“两岗”履职检查频次和质量，对存在的问题落实整改措施，并加以解决；八是提升邮政服务满意度，加大窗口监督力度。确保邮政服务满意度达75分以上。

2、全力做好中高考录取通知书投递工作

一要高度重视，精心组织。高考录取通知书的投递工作，事关 考生切身利益和邮政信誉，历来受到社会各界和新闻媒体的广泛关注。各单位必须高度重视，认真总结近年来此项工作的成功经验，加强领导，强化高考录取通知书投递作业流程、操作规程和服务质量管理，明确责任，相互配合，圆满完成今年高考录取通知书的投递工作。二要强化管理，确保投递质量。第一确保投递邮件万无一失。第二确保投递时限。第三强化退信质量管理。第四确保高考大礼包投递质量。三要加强检查，及时处理投诉。各单位要加强对高考录取通知书邮件投递工作的监控检查，对发现的质量隐患和问题，必须认真整改。要做到“一确保、二严禁、一杜绝”。“一确保”，即确保高考录取通知书邮件迅速准确安全投交收件人；“二严禁”，即严禁积压、延误，严禁投递乱收费；“一杜绝”，即杜绝因服务问题导致新闻媒体曝光。对用户通过电话、网站等渠道反映的服务问题，受理人员要在第一时间向主管领导汇报，同时走访用户了解情况，妥善处理后向客户反馈处理结果。

二、安全生产工作

紧紧围绕巢湖邮政全年生产、经营、管理工作目标，建立起与巢湖邮政发展相适应的管理科学、防范严密、保障有力的安全生产管理体系，为全县邮政平安和谐发展做好支撑。一是切实做好“大运会”期间和迎“国庆”全县邮政安全生产工作，杜绝各类安全事故发生；二是做好安全隐患整改工作，实现安全评估达标。第一要继续做好《银行业金融机构安全评估工作；第二是继续要求各网点和安保人员完善安全评估基础资料工作；第三要对目前存在的“人防、物防、技防” 安全隐患问题，加大整改力度，如部分网点负责人和员工安全意识淡薄，屡查屡犯问题时有好发生，要立即整改；第四要对一时无法整改到位的安全隐患，提出意见和建议，要逐步研究解决，如继续要求解决汤沟网点的运钞隐患，尽快进行对二坝、陡沟两处网点的防尾随门进行升级改造等，进一步提高安全防范能力，确保实现2010－2011年安全评估达标。三是落实安全规章制度，强化安全防范措施。第一要进一步落实岗位职责，明确责任，加强监督检查力度，落实整改措施，解决存在问题，消除安全隐患，继续狠抓安全隐患排查治理，认真填写安全检查报告书，对查出的各类隐患逐一登记建档，重大隐患及时下达整改通知书，存在隐患的单位也能按要求限期进行整改，并将整改情况及时反馈、跟踪督查，做到了有一件立一件，改一件销一件，件件有记录，确保各项隐患整改措施真正落实到位；第二要求各网点、各部门落实安全规章制度，强化安全防范措施，对检查出安全隐患等问题，要逐条落实，落实到岗位，落实到人，限期整改，实行责任追究制，一票否决制；第三要进一步推动安全生产责任制的落实，推动各项安全基本制度的落实，推动邮政安全基础管理工作，推动安全隐患整改，有效提高防范能力，遏制各类安全事故的发生。四是要加强ATM的管理。凡配有ATM机的邮储网点，要安排人员负责对AMT进行维护和保洁，要做到早、中、晚各检查一遍，并将检查情况进行记录，发现问题及时报告。五是强化消防安全意识，严格执行邮政生产场地的“禁烟”和“动用明火”规定，严防火灾事故发生。六是进一步加强车辆安全管理。有车辆的部门和驾驶人员严格遵守《中华人民共和国道路交通安全法》和市局《关于印发机动车及驾驶员管理办法的通知》文件精神，要特别加强投递人员摩托车和投递途中的安全教育。七是做好高温季节的防暑降温工作。时值高温季节，要合理安排好班次，尤其要注意外勤人员的防暑工作，将防暑药品随身携带，防止发生员工中暑。八 是夯实基础，着力构建安全生产管理长效机制。我们要深入贯彻落实科学发展观，牢固树立安全发展理念，坚持“安全第一、预防为主、综合治理的方针，夯实基础，着力构建安全生产管理长效机制，促进安全与生产协调发展。各单位负责人对本单位安全生产工作负第一责任。要树立“安全发展”的理念，要建立健全安全生产责任考核制度，切实把责任落实到每一个部门、每一个岗位、每一个员工；要倡导先进，鞭策落后，激励和引导广大干工关注安全生产，重视安全生产，搞好安全管理，增强员工的安全防范意识，提高了员工的安全防范能力，为打造平安邮政，为无为邮政安全发展做好安全保障。

第四篇：成本分析会范本

中铁15局六公司 项目责任成本管理分析报告（参考格式）（年 月）

年 月 日，项目部召开本月责任成本分析会,对本月项目责任成本管理情况进行了检查和分析，现将有关情况报告如下：

一、工程慨况

本项目为（名称）,施工里程（范围）: ,中标合同价 万元，施工图实际投资 ,合同工期: 年 月 日至 年 月 日。主要工程量有：土石方（铁路分区间、站场）万方，路基附属工程圬工量 万方，绿化防护 万平方；特大桥 m/座、大桥m/座、中小桥 m/座、盖板涵 m/座；隧道 m/座：………（根据实际情况增减）

二、形象进度

本月实际完成产值 万元，完成公司计划 万元的 %，累计完成 万元，完成公司计划 万元的 %，开工累计完成 万元，占总项目合同投资（分割）万元的 %，其中：路基土石方 万方，完成设计量的 %，特大桥 米，完成设计量的 %，大中桥 米，完成设计量的 %，小桥 米，完成设计量的 %，涵洞 米，完成设计量的 %，隧道 米，完成设计量的 %，……（根据实际情况增减）

三、盈亏情况分析：

1、对上计量、支付

本月对上计量 万元，累计对上计量 万元，完成合同价（施工图投资）万元的 %，其中合同外（变更及额外）计量 万元，超计价 万元。累计已完工未计量 万元，其超（欠）计量的原因：****。

本月业主（或局指）支付 万元，累计支付 万元，累计支付占计量总额 %，占合同价（施工图投资）的 %。

2、对下计量、支付

（1）内部队伍计价情况：本月计价 万元，开累计价 万元。其中合同内 万元、合同外 万元，合同外占计价总额的 %；（2）外部队伍计价情况：本月计价 万元，开累计价 万元。其中合同内 万元、合同外 万元，合同外占计价总额的 %； 应计价未计价的施工队 个，未计价主要原因是

1、**；

2、**；

3、**等。

3、由项目部直接列销成本（项目直接费）

本月对外结算设备租金 万元，其燃油费为 万元（不含生活用车燃油），对下扣收使用费 万元，差额为 万元；对外缴纳电费为 万元对下扣收电费为 万元，差额 万元；项目购置模板及其它周转性材料（含租金）款 万元，对下扣收使用费 万元，差额为 万元；直接进入施工材料成本为 万元（外包单价中不含材料费用的施工用材料）。其合计 万元直接入项目成本。

开累对外结算设备租金 万元，其燃油费为 万元（不含生活用车燃油），对下扣收使用费 万元，差额为 万元；对外缴纳电费为 万元对下扣收电费为 万元，差额 万元；项目购置模板及其它周转性材料（含租金）款 万元，对下扣收使用费 万元，差额为 万元；直接进入施工材料成本为 万元（外包单价中不含材料费用的施工用材料）。其合计 万元直接入项目成本。

4、项目管理费开支情况

本月开支管理费 万元，开累开支管理费 万元，占项目已完成产值的 %，占公司核定总额 万元的 %，高（低）于上季管理费开支比例 % 个百分点。经分析，原因主要是：

1、***；

2、***；

3、***；等。

5、项目上交的各种税费

本月上交各种税费 万元，开累上交各种税费 万元。其中上交公司 万元，税金 万元；占公司核定税费 万元的 %。

6、盈亏结果

本月盈（亏）万元，本年盈（亏）万元，开累盈（亏）万元。

四、对上变更、索赔及材料调差

累计批复变更 份 万元（批复金额），其中属包干费不另外计价的变更 份 万元（批复金额），不属包干费另外计价的变更 份 万元（批复金额），正在办理变更签证 份 万元（参照合同清单价计算金额），正在完善资料的变更 份。

累计批复索赔 份 万元，资料完善正在申报的索赔 项 万元（申报额），已确认为索赔项目正在准备资料 份 万元。材料价差情况：（说明价差申报、批复、计量等相关情况）

五、材料节超情况分析

截止本月末，消耗物资 万元，占总产值的 %。其中：钢材 吨、重轨 吨、水泥万吨、柴油 吨、炸药 吨、金属制品 万元。材料费超耗（如有）的原因有：**、**、** 等。根据材料费超耗情况，下一步应采取控制措施是：

1、**；

2、**；

3、**等。

六、合同、劳务管理情况

1、本月应签劳务合同 万元/ 份，实签 万元/ 份；累计用劳务队 个，应签合同 万元/ 份，实签 万元/ 份。任务结束劳务队 个，（结算办理情况）。中途清场队伍 个，损失金额 万元。

2、本月签订物资采购（周转性材料采购租赁）合同 份金额 万元；累计签订 份金额 万元； 份已终止履行并办理结算。

3、本月签订外租设备合同 份估算金额 元；累计签订 份金额 元；多少 份已终止履行并办理结算。

4、本月签订征地拆迁及租地合同 份金额 万元；累计签订 份金额万元； 份已终止履行并办理结算。未签订合同是……，其原因是……（对未签订合同施工队分别说明）。

七、临时工程、临时点工控制情况：

本月临时工程费用 万元，临时点工 万元（其中计日工 万元，计台班费 万元）；开累临时工程费用 万元，临时点工 万元（其中计日工 万元，计台班费 万元），占公司成本核算临时工程 万元的 %。

八、外包单价控制情况

本项目的劳务承包模式是:(哪些是合作单位提点转包的、哪些是工费工序承包的、哪些是综合单价承包的)外包单价超出集团公司限价（或工程公司责任预算价）的工程项目有：**、**、** 等 超出的主要原因是：（逐个分析）

九、工程数量控制情况

对应设计数量与公司责任预算数量、公司责任预算数量与项目对下二次分解责任预算数量，二次分解责任预算数量与劳务队计价数量，详细说明工程数量节超情况（特别是数量节超较大的项目名称及节超比例），并分析节超原因。

十、施工方案优化情况

本月优化施工方案 份，成本结余 万元，优化的项目是：

1、**；

2、**；

3、**等（从技术方案优化、工艺优化、现场管理控制等方面逐个分析）。

项目累计优化施工方案 份，成本结余 万元。

十一、预付工程款情况

本月末财务帐面预付工程款 万元，超计价 万元。形成预付工程款的劳务队是：

1、**队；

2、**队；

3、**队等（从预付金额、形成原因、是否存在超拨等方面逐队分析）。

十二、上月存在问题整改情况

（着重对上月整改措施的落实情况进行分析，找出未落实整改目标的具体原因。）

十三、本月成本管理存在问题及整改措施

（要从主客观两方面查找存在的问题，条理要清楚，拟定改进措施要得力，明确具体工作目标，落实责任人。）

1、**；

2、**；

3、**；

．．．

十四、其它事项

根据各单位情况可增添项目经济活动分析等其它内容

1、**；

2、**；

十五、附件

《中铁15局 公司 项目责任成本分析会签到表》

第五篇：质量分析会发言稿

七年级上学期期末质量分析

韩香港 2015.3.19 各位老师：

大家好！

开学已近两周。新的学期，我们面临的问题很大，也很严峻，对我们教师的师德和教学能力的挑战也很严峻。刚才，沙主任和士涛主任详细分析了上学期期末工作检查情况和期末测试成绩情况。我们必须清醒地认识到目前级部存在很多问题：

1、教学质量仍需提高；

2、优秀生得不到很好培养、落后生得不到提高；

3、德育工作实效性不高；

4、教师素质参差不齐；

5、一些教师对学生教育缺乏耐心；

6、对工作主动进取精神不足；

7、畏难情绪比较重，工作推进特色少。这些问题如果得不到很好的解决，我们的工作会走下坡路。

新的一学期，我们要把自己工作当做事业来做，做正儿八经的老师，培养正儿八经的学生。对此，我提出以下建议：

1、抓作业

作业教学是教学环节中不可或缺的一个重要环节。抓作业，就是抓住了提质量的关键点，要抓好作业，就要从教师的布置、批改、辅导、订正等各个环节入手。据了解，少数老师不布置作业或只布置少批改，多数教师作业布置缺乏科学性，作业量与作业题质量得不到保证。所以要求老师注重作业训练的时效性，及时布置，及时修改，特别要注重在课堂上当堂训练的作业，老师更要当堂批阅，以便能及时查漏补缺，对自己的教学活动作出及时的、相应的调整。针对课外作业，要并努力提高作业题目的规范性、针对性、、综合性，培养学生良好的作业习惯，开展一些知识点过关训练。抓作业要认真遵循轻负高质的要求，极力避免多次重复的抄写，提倡分层作业，讲求“精而实”的作业，作业以课本为主，作业以老师编写或经过老师筛选为宜，杜绝题海式。

2、抓课堂

提高质量的关键在课堂，提高质量的潜力和希望也在课堂。“课堂一松，课后皆空”、“课堂漏一点，课后讲百遍”，课堂教学效果的好坏，是决定教学质量好坏的关键。据了解，我们的课堂教学还在一定范围内存在“一言堂”、“多讲少练，甚至不练”的老路，所谓的“合作与探究”仅仅停留在“虚无”与“作秀”层面，少数老师也课堂纪律也抓不起，很多老师对教材的处理和知识的拓展、整合、迁移不够。我们既要做到“严而活”，更要做到“分而合”。“严”就是要严肃课堂纪律、严守课堂常规、严格要求学生和自我，“活”就是要求教师教得灵活轻松，学生学得活跃愉快。“分”就是要对不同层次的学生进行分层要求、分层练习、分

层指导，“合”是相对于“分”而言，要讲求全体发展，共同进步，不要顾了这头丢了那头。课堂应该是学生的，教师讲得多并不代表学生就学得多，教师讲得好并不代表学生就学得好。我们应该让每一堂课都那么朴实、扎实，使每一位学生都那么主动、灵动，真正实现课堂的高效性。

3、抓习惯

我们学生学习的主要问题还是学习习惯的问题。刚进校的学生几乎谈不上什么习惯，只是按老师要求的去做，于是学习就成了上课与作业两件事，老师没明确要求的不知道去学去做，甚至是老师口头布置而没要求上交检查的也不做。因此，抓质量要从培养学生学习习惯开始。就是课前预习、课堂勤记、及时巩固、认真作业。我们可以从三方面进行培养：一是以学科笔记为抓手，促习惯养成。根据学科特点，提出相对应的要求。二是科学划分时间段，指导好学生合理利用自习和自由时间。三是建学习小组。新课程对学习的要求是“自主、合作、探究”，习惯的培养实质是培养学生的自主学习精神和方法，为了这种培养取得更好的效果，还需发挥学生合作的作用。将每个班的学生以程度、性别、爱好互补为原则，分成若干学习小组，每个小组成员各负一定的职责，互相帮助，互相监督，共同进步。

4、抓优势

每个孩子都是父母的宝，我们需要让他们显现出来。我们对后1/5甚至后1/4的关注程度不够，是不闻不问，口上有手上无，眼里有心里无。从期末考试的数据看，后进生比率太高。抓后进生不仅能快速提升平均成绩，对于前1/

3、前1/5的学生更是有着极大的促进作用。水涨船高，反之亦然。

当然，好学生并不仅仅是学习好的，不同的领域需要不同的人才，我们眼中的好学生也应该有不同的标准，我们需要做的就是从各个角度打磨，找出发光的一面，让他们闪光。“品·艺”书法社和“声·动”书法社要继续积极开展，音乐、美术、体育开始组建社团，并在月底开始组织活动。

5、抓薄弱环节

一只木桶能装多少水，由组成这只木桶的最短的那块木板决定。可见，薄弱环节对于教学整体质量的影响是多么的巨大。从现在情况来看，级部存在薄弱班级、薄弱教师、薄弱学科。不把这块短板补起来，级部就是不健康的。

老师们，本学期也许是历史上最短的学期，而我们的教育教学任务并没有因此而减轻。希望大家能紧绷师德之弦，紧绷教学之弦，圆满完成本学期的工作。