第一篇：辞职信怎么写（范文模版）
辞职信怎么写
1、了解辞职权利的性质
作为一名员工，在写辞职信之前，不要仓促行为，也不要意气用事。想辞职时，就先要想清楚，你想行使的是哪一种辞职的权利，这种性质的判断，是需要一定的法律基础的。
员工辞职的权利，共计有三种，其一是与单位协商，这是不需要员工单独拟写辞职信的；其二是员工提前三十日提出辞职，这种辞职的权利是一种预告解除劳动合同的权利，在现实中还是受到一些限制的，而且有可能会承担向单位支付违约金的责任，因此，在行使这种权利时，作为员工，应当深思一下；其三是即时辞职权利，这种辞职权利，员工是不需要向单位承担任何赔偿或者违约责任的，但是这种辞职需要法定的理由。
2、寻找合适的辞职理由
在想清楚辞职权利的前提下，员工需要确定自己选择哪一种性质的辞职，并且在确定之后，寻找合适的辞职理由。协商解除，只需要双方同意即可，不需要特别的理由；预告解除，只需要提前三十日通知即可，也不需要特别的理由；即时辞职，需要特别的理由，其理由形式主要为单位不依法缴纳社保或者拖欠工资或者不付加班费等诸种情形。
3、措词温和，不可激化矛盾
找到合适的理由之后，在具体行文时，不可语气过于生硬，不可因辞职信本身而与单位激化矛盾。但是更不可过于委曲求全，不敢宣告理由而使自己被动。
4、顺利取得相应的证据
员工对于自己辞职的行为本身、辞职的理由负有举证责任。因此员工在辞职前、辞职时就应当有意识地保留相应的证据。比如领导签过字的辞职申请，自己写的辞职信，单位发的工资条等各种证据，需要切记的是，证据需要是原件。
5、作好仲裁或者诉讼的心理准备
如果你与单位之间的劳动合同中约定了违约金的话，就要做好单位可能会向你索要的心理准备；如果你的档案存在单位的话，就要做好单位可能会扣留档案的心理准备；如果你的社保关系在单位的话，也要做好单位不给你办转的心理准备吧。
总之，辞职跳槽本身对于员工来说，是一个有风险的行为。在做出这个行为之前，需要深思并做好承担风险的心理准备，并且需要储备相应的法律常识来保存对自己有利的证据，必要时，也需要求助于专业律师为妥。
范文一：辞职信
尊敬的公司领导：
在递交这份辞呈时，我的心情十分沉重。现在由于我的一些个人原因的影响，无法为公司做出相应的贡献。因此请求允许离开。
当前公司正处于快速发展的阶段，同事都是斗志昂扬，壮志满怀，而我在这时候却因个人原因无法为公司分忧，实在是深感歉意。
我希望公司领导在百忙之中抽出时间受理我的离职事项。
感谢诸位在我在公司期间给予我的信任和支持，并祝所有同事和朋友们在工作和活动中取得更大的成绩
辞职人：**
时间：20**年*月*日
范文二：辞职信
**研究所人事处：
我于****年从某化工学院毕业后分配到本所，现在第五研究室工作。因家中父亲年老多病需人照料，又因我与爱人长期两地生活等实际困难，现向领导提出辞去现职，调回家乡工作的请求。
我的家乡在**省**县。父亲现年七十三岁，于****年患半身不遂病，衣食不能自理。我于1990年结婚，爱人在家务农，现有个儿子，由于我在外地工作，家中照顾老人、教养子女和其它轻重家务劳动都由爱人一人担负，她长期操劳，累得难以支持了。
这些年以来，祖国的经济建设风风火火、蒸蒸日上，作为一名党培养出来的科技人员理应在这一宏伟事业中多做贡献，但由于家庭实际困难的羁绊，不免时时分散精力。为了妥善安排生活，解决困难，全力以赴地投入经济建设之中，我特请求领导批准我的辞职。能就近安排我的工作。
此致
敬礼
申请人**
*年*月*日
第二篇：辞职信
辞职信
尊敬的领导:
本人于2005年8月8号相当荣幸的来到***，在整整两年的**工作中，我努力拼搏，认真工作，服从领导的一切安排。在领导的精心指导和同事们的热心帮助下，我各方面都在不断的进步和提升，综合实力明显加强。在两年中也得到了一些奖励，在此非常感谢我敬爱的领导们和我亲爱的同事们；两年中我也见证了**的飞速发展和所创造的辉煌。同时我自身也明显感受到了自己的提升速度也没有达到**的发展所需的要求，拖了**发展的后腿，因此为了**有更加辉煌的明天，我舍小家顾大家，我正式提出辞职；恳请领导批准。
愿**明天会更好！更辉煌！早日成为东方的哈佛！
2007.8.22申请人：
第三篇：辞职信
辞职信
尊敬的领导：
您好!
因为我个人原因，经过深刻冷静的思考之后，现在向您提出辞职请求。
首先我要感谢在龙之旅公司工作的这五年以来，令我收获良多。在领导以及同事的帮助下使我掌握了很多知识，开阔了眼界，增长了阅历。其次，公司的工作气氛很好，同事们工作都很努力，领导也很体谅下属，使我在公司感到了家的温暖。
自从2008年入职龙之旅公司当舞蹈员以来，我一直都很享受这份工作。但是在去年金林水乡舞蹈组解散后，我调入了自由行部门工作，可是我发现，自己的能力有限，对电脑知识不熟悉，在工作中感到难以适应。
最后，再一次真诚地感谢龙之旅公司领导对我的关爱与信任!恳请领导批准我的辞职请求!
谢谢！
辞职人：
2013年2月17日
第四篇：辞职信
辞职信
尊敬的领导：
您好。
首先，非常感谢您和其他各级领导在我试用期这一个月里面所给与我的帮助和教导，让我很快的熟悉和开展外贸工作。现经过慎重考虑后，由于方方面面原因，提出辞职申请，望领导批准。
从应聘到进入试用期，各级领导对我的关心和扶助让我能够有幸在外贸的岗位上顺利的开展工作，对此我表示非常的感谢和尊敬。特别是公司相关领导对外贸部门的重视，对我的工作也起到了相当大的支持作用，也非常感谢领导对我和外贸工作的肯定。现因考虑到以下：
1居住地与公司路程不为方便，特别是雨雪等极端天气加重上班时间成本，另外倒车也加重每月开支。
2周六加班无法适应，由于本人曾在贸易公司工作，工作时长为五天，现公司为生产型企业，规定周六为上班日，故无法适应公司要求。
3转正后薪资待遇无法接受。感谢公司为我提供的薪资水平，但是由于交通、保险等原因，净月收入无法维持生活现状。
因以上客观条件和主观原因，现提出辞职申请，望领导能够理解。
在此，特别感谢这段期间同事以及领导的帮助，希望领导批准我的申请，我也会配合人事部门完成离职手续。
祝领导一帆风顺，并祝公司事业蓬勃发展！
申请人：张维
2011．10．05
第五篇：辞职信
尊敬的公司领导：
你好!
来到这里已经二年了，在这二年里，我认识了我最尊敬的领导，结识了我最要好的朋友，可是，我现在却不得不有违公司领导与同事的期望，我要职去我最心爱的这份工作了。
一直以来，我只感觉胃不太好，上周五到医院检查，医生建议我休息治疗，自感身体需要一段时间调养，难以再为公司尽微薄之力。来公司这二年里，自感能力不足，公司领导和同事都是我的老师，从你们身上，我学到了很多东西，谢谢你们，我真的要谢谢你们。由于自己能力不足，所以每天的工作都不敢有丝毫懈怠，从一个话务员到现在的做财务，一步一步走到现，我也感觉很累了，希望能借这次休养的时候，调整心情，也充实自己。
提出辞职对我来说是既感遗憾又感幸运。遗憾的是我将要离开我工作和为之努力和奋斗的团队，从此将不能再像我的队友和朋友一样为公司尽职了，幸运的是我及时检查，知道了身体方面的问题，可以有段时间休整，可以再静静地考虑一下将来了。
说实话，要离开这个已经熟悉或者说已经产生强烈认同感和依赖感的集体，心里难免会有很多的依恋和不舍，在我休整与调养期间，我还是会回来看大家，希望大家仍能把我当成同事，当成朋友。在我心中，你们永远是我的好领导，好同事，好朋友，与你们一起工作的日子我永远不会忘记，这是我工作之中一段最美的时光，与你建立起的这段友谊是我一生的财富。
恳请领导批准我的辞呈，我将圆满做好交接工作!
最后，祝领导和同事们身体健康，万事如意，祝公司事业蓬勃发展，业绩蒸蒸日上。
二0一一年九月二日
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