英文简历需要特别注意的地方

第一篇：英文简历需要特别注意的地方

1.绝无拼写错误。现在文字处理软件都有拼写检查(Spelling Check)，您实在没有理由拼错，否则雇主会觉得您连最基本的东西都不去做。因此这是完全不能容许的错误。

2.小心相近字。这是拼写检查查不出的错误，要尤为小心。例如，有一位专业是经济学的同志，他本应写Major: Economics（专业：经济学），但却误写成了Mayor: Economy，摇身一变，成了主管经济的市长。

3.避免明显的语法错误。这并不是说一点儿语法错误都没有，因为英语毕竟不是咱们的母语，稍微有一点小错，别人也是能够谅解的。

4.请友人帮忙看一下，这是非常有效的一个方法。一是从拼写、语法、句式等方面来看，有无错误；二是从构思的角度上来看，有没有更合适、更恰当的表达。旁观者清，换一个角度，别人经常能提出一些特别好的建议来。

5.Objective写不写？有人写，有人不写。其实写和不写各有利弊。如果写上，当然显得目标明确，非这个行业、这个部门不可，但同时也就限制了您在别的行业发展的可能性。比如，毕业生在申请象“诚迅”一类的公司时明确写上了所选部门，那么万一这个部门没有录用您，而您又好象非这个部门不可，您就很可能失去了在“诚迅”其他部门工作的机会。但如果您什么都不写，雇主参照您的背景和一些测试的结果也许认为您更适合别的部门，这样您就可能获得新的机会。通常美式简历的规范写法都是不写Objective的。、

第二篇：房屋改造特别注意

房屋改造特别注意

房屋是人们日常生活所必备的设施,对家的完美诠释。经过-定的年限,我们居住的房屋有的出现破损、有的老旧不美观，不符合现代人所追求的高品质生活。重新建造房屋需要一定的经济基础,且费时费力,而房屋维修改造投资少、工期短、省空间。那么,房屋维修改造需要那些步骤?注意事项有哪些?

经过一定年限，在很大程度上，许多房屋都需要维修改造，维修改造步骤可分为以下几步：

基础工程和预算

一般来说，房屋旧房改造是复杂的,有必要以整体的方式调整更新的条件和承载能力。旧房改造的预算大于新房的预算。许多项目都是不可或缺的。-

平方米的预算约为5千到1万元之间。

墙体拆卸和泄漏

在房屋旧房改造的过程中,建议少打墙,这将增加额外的成本和工程量。拆除墙壁还需要修理瓷砖,成墙壁和清理垃圾。此外,旧房屋的翻新必须控制漏水的问题。一但发现漏水,必须完全解决。

规划模式

一般来说,房屋旧房改造有必要根据现状进行规划。建议图案的变化不要太大,尤其是厨房和浴室。除了考虑到施工的困难之外,于排水管制作不好,很容易引起漏水。

水电线路必须更换

房屋旧房改造中水电线路必须要进行更换,电缆,如:电缆,信号电缆等,必须进行约束和重新组装,并且必须先预先隐藏,并考虑到美观和安全。经过多年使用后,水管已经老化,此时需要更换水管,以延长使用寿命。

萨根建筑工程公司，是一家专业的建筑公司，专注于各种墙体改梁，房屋加固，房屋平移等建筑改造技术，本公司拥有专业的团队，先进的技术，齐全的设备以及多年的施工经验，为众多用户改造出理想，满意的房屋，并以优良的质量和信誉服务于社会广大用户。

因为有您的需要，所以我们更专业，欢迎新老客户来电洽谈。祝各界朋友心想事成、吉祥如意！联系电话：***

第三篇：工作中需要改进的地方

调研秩序科发言材料

1、在工作中要积极主动的、经常性的和同事交流工作经验，提出自己的工作上的意见，用来提高自己的工作能力和增强业务水平。

2、在工作中努力寻找新的工作措施，将需要改进的地方和改进的方法做好记录，这个纪录很重要的话,就作为一个近期的一个工作重点，一旦自己定下来，寻求认可后，就认真的落实到具体的工作中去，做好执行力度。

3、在工作中要善于批评和自我批评，尊敬领导、团结同事，合作共事。另外就是试着转变自己处理问题的方法，做好换位思考问题。

第四篇：销售人员特别注意

销售人员特别注意：

一、向客户表述信息要简洁，有效

介绍产品时要讲重点

如有竞争对手时，要强调说明自己产品、服务及价格等优势，作相应比较

二、出去拜访客户时着重点在：与客户拉近关系

先做人（即朋友）后做事

三、掌握人性的弱点，再好的朋友替你做事都想得到相应的金钱、物质利益。豪爽的男人才

会有更多的朋友；太小气，别人永远不会把你当朋友，只是敷衍你（一句老话：出外靠朋友）。

四、一定要搞清客户的喜好，这样才能交朋友。

五、一定要读懂，揣摩客户的心理，对方有些话不可能直接说，但销售员应从客户的言行中

读懂他的心理所想，或者晚间电话旁敲。

六、销售人员手上必须要有很多的信息，然后在很多的信息中挖掘潜在项目、客户。信息量

越多，成单量就越大；信息量越少，成单量越小，要求多多开发新项目。

七、一定要做好信息分类，不然你将无从下手工作，做好每天工作计划。

A类：要及时跟进的项目

B类：缓期跟进的项目

C类：工程尚未开始，或未提到议程上来

八、在业务进展中，首先找到项目相关负责人，先做朋友，再问有无门、通风设备。如果有：第一步：拿到门窗表（尺寸、数量及要求）

通风器设计图纸（尺寸、数量及要求）

第二步：问清是否报价或是竞标

第三步：找准本产品的决策者，到底是由甲方还是乙方采购，拉近关系。（后期可直接与

中间人或决策者谈回扣）

第四步：合同阶段：先谈好价格、回扣、付款方式、工期等相关合同内容，即时签订合同。

九、时间是金钱，每个人都是365天，干同样的事，但创造的效益却不同。很多销售员抱怨：

“我起得比谁都早，睡得比谁都晚，从不偷懒，也从不推卸责任，可我的辛劳却没有任何的回报。我真的不知道该怎么做”。

所以销售人员不但要勤快，聪明，更重要的一点是管理好自己的时间。

要求销售人员学会每天问自己：

1、是否因工作缺乏计划性而导致时间的浪费。

2、是否因不好意思拒绝客户的要求而导致时间的浪费。

3、是否因拖延的坏习惯而导致时间的浪费。

4、是否因接打电话频繁而导致时间的浪费。

5、是否因交通不畅而导致时间的浪费。

6、是否因宴请客户而导致时间浪费。

7、是否因与客户缺乏沟通与协调而导致时间浪费。

8、是否因不速之客的干扰而导致时间浪费。

9、是否因上司的决策失误而导致时间浪费。

10、是否因工作环境而导致时间浪费。

11、是否因个人事务而导致时间浪费。

第五篇：英文简历

英文履历同样是经理人求职必备的个人营销工具，而且多数公司要求求职时必须提供。本期再推出ZMZ先生的英文履历样本，由从事猎头服务的思博管理咨询（香港）有限公司总经理张庆作点评，以供读者参考。

ZMZ先生的英文履历样本

Resume of

ZMZ

CAREER OBJECTIVE

High level management position with high technology corporation.Be able to apply strong team building, project management and business development skills cumulated in passed years.Utilize strong R&D skills in communication, network and software development in product development.SUMMARY

An integrated person with rich management experience and extensive R&D skills.More than 6 years department and project management experience in first class high technology companies.Strong experience in team building, processes establishment and improvement, particularly for communication and software products.Skilled in customer oriented communication and coordination.More than 10 years SW/HW R&D experiences in wireless communication, IP network and software development industry, from system level design to partial function implementation.Special skills in:

Strong experience in team building, project management and coordination.Software development lifecycle and process management.Project planning, budget control and manage deliverables on schedule.Business development and customer oriented communication.Solid knowledge of wireless communication technologies such as GSM, TDMA, CDMA and 3Gsystems such as WCDMA and UMTS.Expert of wire/wireless voice/data communication system design, protocol analysis and implementation, such as GSM Phase2+, GPRS, SS7, INAP, ISUP and so on.Strongly experienced in C/C++, VB, Java, Tcl/Tk, OO programming.Strongly experienced in hardware system design and embedded system design.Network programming and routing protocols' implementation such as BGP4, OPSF, MPLS, VPN and so on.Fluently speak: Chinese, English and Japanese.CAREER HISTORY

2001.022001.02: Famous Technologies China Software Design Center(Agilent CSDC)Beijing, P.R China

Department Manager

1997.101997.10: Golden Cellular Communication Co., Ltd.(GCC)

Beijing, P.R.China

Director of R&D department

1989.011989.1: Master of Electronic Engineering

University of Electronic Science and Technology of China

Chengdu, Sichuan Province, China

1980.9-1984.8: Bachelor of Electronic Engineering

Shanghai Railway College, Department of Electronic and Communication Engineering, Shanghai, China

Behavior Interview, May 1998, Hewlett Packard Academy

Project Start-up, June 1998, Hewlett Packard Academy

Project Management Fundamentals, May 1999, Hewlett Packard AcademyAdvanced Planning and Risk Management, April 1999, Hewlett Packard Academy

PROFESSIONAL MEMBERSHIP AND HONORS

1.IEEE senior member, member of Communication Society, Computer Society and Signal Processing Society.2.Member of China Electronic Association.3.The First Award of Management Contribution of Agilent China Software Design Center.4.1992, Second Award of Science and Technology Progress in MEI of China.Reference Available Upon Request.对ZMZ英文履历的点评

博管理咨询（香港）有限公司总经理张庆

从我们猎头公司的角度看这篇英文简历，感觉还是不错的。可以用这样几个字来概括：条理比较清晰，结构比较完整，用词也比较规范。如果说还有哪些地方需要提高的话，可能在“卖点”上需要花一点功夫。从比较专业的眼光去品判一篇英文简历，我想简单概括以下几点，也可为想写好英文简历的经理人作参考：英文简历的格式其实很简单，可以根据自己的经验和专业能力搞得新颖一点。但基本上不外乎以下几个要素，如：

Name:

Address:

Tel:

E-mail:

Objective:

Summary:

Professional Experience:

Education:

Qualifications &Professional Designations:

Hobbies(If need):

在Professional Experience 之前的要素，描述不用太长篇，高度概括即可。面试人，特别是老外，可从中看出你的英文概括能力（长句的使用）。

2、英文简历中，专业经验、经历(Professional Experience)部分是重头戏。因为这个部分是面试人最感兴趣和关心的，以后即使在面试时，也差不多围绕这个在说话。写简历的人需要花大“手笔”去描述这个部分。怎样才能描述好，要抓住以下几个关键：

工作职责Responsibility。

工作业绩Achievement: 如完成了多少指标，如何完成的？管理多少人，利润提高了多少？等等。

在A，B 中，要不厌其烦地用比较数字说明问题，因为猎头或面试人可能对你的专业不很了解，但每一个人都对跳跃的数字感兴趣，并且记得住，如：团队由最初的3人发展到现在的15人，经销商由99年的3家扩展到2001年的23家等等。

不要光写成功经验，也要提及曾经走过的弯路和失败。最好是写一个例子，说明原先某个事件看上去已经失败，但通过你的努力，提高很快，很显著，你也从中学到很多。告诉面试人或写在简历上你是通过哪些办法去改变的。老外往往对这一些很感兴趣，因为走过弯路再成功的人更吸引人，也对他的公司更具有实际操作意义。

这个部分用词也有讲究，能令人兴奋和印象深刻的词很多，如：rebuild up, developed, exceed, participated, enhanced, coordinated, conducted, assisted processed, implemented,management,prepared, consolidated, contributed more than % for, over, revenue, growth, excellent performance,top,strategy, awarded, significant increase, milestones, etc.3 Education

Qualification & Professional designation 这两部分，可按照标准的一些格式如实附上，如：Education

California State University, Fullerton

Master of Business Administration degree with a finance specialty.May 2001

Bachelor of Arts degree with concentration in Accounting, May 1993

Professional Designation

Certified Management Accounting, October 1999.Member of IMA since 1994.Certified in Financial Management, April 2001.CPA candidate, passed the entire CPA Exam in May 1994.Member of CACPAs since 1995.4 最后一个部分可以简单写一些你的个人爱好（Hobbies）和个人情况(Personal Information).面试时，面试人（包括很多老外），通过对你这部分看似平常的，非工作性的情况的了解，（特别是请高级管理层），更能评估你这个人目前的状态和你对社会、家庭的一些看法，以及看出你解决一些实际问题的思路和能力。

总体来讲，写英文简历并不难，难的是要赢得面试。我们经常在上面的讨论中谈到面试人和我们猎头对这份简历的看法。任何一篇文章，不在长短，也不在形式花俏，而在于它的特点和卖点。而且特点和卖点在一开始的时候就应该显现出来。就像1999年风险投资盛行时，你如果想吸引风险投资家的目光，你必需在开场白的5分钟内让人对你的项目感兴趣，在45秒内让人明白你要做什么，简历只是把这种表白书面化了。任何一个看你简历的猎头和面试人都希望在最短的时间内知道你的特点和卖点，都喜欢一个能给他们带来与众不同的人，能给他们带来

别人所没有的东西。如果你的简历在这点上作了文章，可能幸运之星已经在向你招手了，也已经有人对你动心了。