第一篇:开展保持党的纯洁性学习教育活动自我剖析
“对照先进差什么、立足岗位干什么、学赶先进怎么做”
大讨论个人分析
根据党支部关于“创先争优”活动的通知精神,我财务科结合自身工作实际,把立足本职与创建“共产党员示范岗”活动结合起来。把提高政治思想道德素质、身体素质、知识能力素质综合在一起,充分发挥财务科在企业管理中的作用,团结协作,开拓进取。通过党员在工作岗位上的示范作用,树立党员形象,推动廉洁、公正、高效的党员队伍的建设,取得了明显的成效。为了进一步推进创先争优活动的深入开展,现对我个人在活动中存在的不足剖析如下:
一、政治理论学习不够,意识不强。自觉主动抽时间学习不够,学习的深度不足,没有在理论研究上下功夫,不善于运用马列主义、毛泽东思想来武装头脑,没有培养自己从政治角度来观察、分析问题的能力,对事物的理解不深刻、不全面。学习时缺乏思考,使自己对理论知识的理解与实际脱钩,运用理论去指导实践工作不足。
二、发挥党员模范作用不够。在自觉履行党员义务方面存在差距,批评和自我批评开展较少,自我批评的标准不高,讲现象多,挖根源少,讲客观原因多,剖析主观原因少。在保持和发挥先进性方面,对时时处处保持先进性这根“弦”绷得不够紧,有时把自己混同于一般群众,降低了对自己的要求和标准。
三、工作作风有待改进。工作有时比较散漫、松懈、不够严谨。在工作标准上有时不够严格,不能尽善尽美、时时处处争一流的标准
上去把握。
四、服务意识有待增强。对“服务是我们的天职“的思想体会的不深不透,有些工作做得不能让领导、部门和基层完全满意。
剖析自己是正确认识自己、深刻认识问题的过程,是自重、自省、自警、自励的具体行动,也是对自己的实际考验。我必须牢牢把握“党员就是一面旗帜“这个定义,针对自己的不足之处积极地予以改正。现提出整改措施:
一、坚定信念,增强宗旨意识。作为一名共产党员,我将时刻把坚定共产主义理想信念放在首位,把它作为自己的立身之本,立党为公,甘于奉献,牢记党的宗旨,切实转变工作作风。
二、加强学习提高自身素质。切实把理论学习作为自己的第一需要,讲学习、讲政治,注重党性锻炼。坚持在干中学、学中干,用理论指导实践。
三、严格要求,切实转变工作作风。今后,一定做到对自己严格要求,用新时期对党员和干部的新的标准、新的要求,加强自己思想道德的修养和人格品质的锻炼。做到工作认真、务实,在工作中严格纪律、一丝不苟,廉洁奉公,忠于职守,艰苦奋斗,勤俭节约。
作为党员的我,身上还存在着很多缺点,希望通过这次讨论分析,查找到自己的不足,找到今后努力的方向。
第二篇:保持党的纯洁性学习教育活动自我剖析
保持党的纯洁性学习教育活动
个人剖析材料
按照区委保持党的纯洁性活动实施方案要求,通过学习袁纯清同志在全省党风廉政建设干部大会上的讲话精神,金道铭同志在全省动员部署会上的讲话,陈川平同志在太原市第十次党代会上的工作报告、张齐山同志在区第四次党代会上的工作报告、在区委四届二次全委会、经济工作会暨考核表彰大会上的讲话等内容,抄写了读书笔记,撰写了心得体会。经过学习进一步明确了宗旨信仰、坚定了理想信念、提高了党性修养、夯实了纯洁基础。通过对照检查发现自己在学习、思想、作风、工作上尚有不小差距,现将自我剖析情况汇报如下:
一、存在问题
1、在学习态度、学习效果上尚有差距。学习观念不强,态度不够端正,自身的理论水平相对与新时期工作需要相距较远,学习上不够积极主动,只是把学习政治理论当作一项任务去完成。有时感到学习理论知识只是虚指标,学多学少都无所谓,工作量才是硬指标。导致学习效果不佳,理论和实践脱节,不能用先进的理论去指导纪检工作的实践。
2、在思想作风、思想纯洁上尚有差距。对当前社会所面临的形势没有完成清醒的认识,宗旨意识滑坡,全心全意-1-
为人民服务思想淡化,不能保证做任何事情首先坚持将党的利益和人民利益放在首位,将人民群众的所思、所想、所急、所盼作为一切工作的出发点和落脚点,对于工作中出现的问题和困难容易产生思想波动。
3、工作能力、工作实绩上尚有差距。因为自己分管工作范围广、头绪多,虽然从事人大工作,但离新时期人大工作要求还有很大距离。对领导和上级安排的工作虽然能够积极按质按量去完成,但在工作上缺少创新意识,缺乏突破条框的勇气,存在不求有功但求无过的消极思想。工作的积极性和主动性没有充分发挥出来。
4、作风建设、作风纯洁上尚感有差距。因时间和精力所限,对自己所包片和分管范围内的工作,深入基层少、听取汇报多,不能真正地了解和掌握基层的真实情况和人民群众的合理诉求。缺乏批评与自我批评意识,牵涉到一些得罪人、处理人的事情就会变得犹豫不决,瞻前顾后,对于基层党员干部存在的不正确行为总是给自己找借口维护农村的和谐稳定,不能进行坚持不懈的斗争和坚决有力的制止,有护短现象。
二、努力方向
作为一名街道党工委副书记,人大工委主任,就是要通过“对党忠诚”教育、保持党的纯洁性活动,针对自身存在的问题和差距,对症下药、有的放矢地搞好整改,联系自己的工作实际和职责使命,在今后的工作中以身作则、率先垂范,增强“五种意识”做好“五个表率”:
一是增强学习意识,做学以致用的表率。坚持系统学习、经常学习、终身学习,学习政治理论和纪检监察业务知识,要把学习作为一种政治责任、一种精神追求、一种人生需要,做到学以立德、学以增智、学以致用,不断掌握新知识、增长新本领、达到新境界,努力成为勤奋学习、善于思考的表率,成为解放思想、与时俱进的表率,成为勇于实践、学用结合的表率。
二是增强宗旨意识,做执纪为民的表率。要把是否符合最广大人民群众的根本利益作为纪检监察工作的出发点和落脚点,以人为本、关注民生、立党为公、执纪为民,创造一流工作业绩,让群众得到更多的实惠。要围绕拓展从源头上防治腐败工作领域,着力深化党务公开、村务公开、财务公开和企务公开,切实保障群众的知情权、参与权和监督权。加大专项治理工作力度,从根本上为解决损害群众利益的问题提供坚强的制度保证。
三是增强责任意识,做改革创新的表率。要坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针,大力推进惩治和预防腐败体系建设。要坚持以改革创新提高反腐倡廉建设科学化水平,在充分继承以往好的经验做法的同时,适应社会发展需要,面对新形势、新情况,不断探索和研究新途径、新方法,增强工作的针对性和有效性,确保纪检监察工作不断适应新形势的需要。
四是增强大局意识,做服务发展的表率。要以科学发展观为统领,围绕经济社会发展大局,坚持反腐倡廉建设围绕转型发展不偏离、服务跨越发展不犹豫、保障科学发展不动摇,要严格党的纪律,确保政令畅通;深化效能建设,优化政务环境;改进干部作风,优化发展环境,推动反腐倡廉建设和经济建设整体推进,助推转型跨越发展大局。
五是增强纪律意识,做勤政廉政的表率。要时刻牢记自己的身份,时刻提醒自己,时刻严格要求自己,做廉洁从政的表率,无论在工作上,还是在日常生活中,都要带头落实“八个坚持,八个反对”要求,严格执行廉洁自律各项规定,时刻以“五严守、五禁止”严格要求自己。按照“四重四戒四促”的保持党的纯洁性要求,增强自我净化、自我完善、自我革新、自我提高的能力,以全国优秀共产党员和优秀纪检监察干部为榜样,适应党对纪检监察干部“忠诚可靠、服务人民、刚正不阿、秉公执纪”要求,对党忠诚、积极工作,为服务转型跨越发展贡献自己的力量。
依法履行职责的实践中不断研究和学习,提高依法履行职责的责任感和使命感。党的十五大把依法治国确定为治国的基本方略,党的十六大把政治文明建设确定为全面建设小康社会的重要目标,我国民主法制建设的好形势,为乡镇人大工作的深入开展提供了坚实的实践基础和广阔的实践空间。乡镇人大工作者只有不断地在学习和实践中,增强人大意识,自觉地、主动地、有效地依法行使职权,注意探索基层人大工作的规律和特点,才能不断提高工作能力,增长履职本领,才能使乡镇人大的职能作用得到充分发挥。
第三篇:保持党的纯洁性学习教育活动自我剖析材料
保持党的纯洁性学习教育活动自我剖析材料
根据我局《关于保持党的纯洁性学习教育活动
题目查摆
阶段的实施方案》要求,结合本身实际,对本人党性党风方面和工作中存在的主要题目进行自查和梳理。做到慎思、慎言、慎行,防微杜渐,努力使自己成为一位让组织放心、让群众满意的合格党员和科级干部。
一、存在的题目和不足
通过理论学习、征求意见和谈心交心活动,自己对本身存在的不适应、不符合科学发展观的思想观念,认真排查影响和制约工作中的突出题目。通过认真学习相干文件精神,对照工作要求,觉得自己还有一定差距,主要表现在以下几个方面。
一是理论学习还够深进。
固然平时比较重视学习,集体组织的各项活动和学习都能积极参加,但由于工作忙乱,自觉主动抽时间静下心来学习较少,利用工作空闲和业余时间学习也较少。平时学习存在与工作关系密切的多学,与工作关系不大的少学的现象,学习的内容也不系统、不全面,对很多新事物、新知识学习的不透,把握的不够好。学习的主动性不强,工作的主动性不够,创造性的工作思路还未几,工作缺少条理性、预感性,被动应付,满足于领导交办的工作,思考的少,创造性地展开工作少,到基层到企业少,专业业务知识贫乏,制约了思惟的扩大。二是创新意识还有待进步。
做了多年的机关工作,在工作中或多或少地积累了一些经验,也正因如此,在工作中逐渐表现出了沿袭守旧,凭经验做事的现象,以为自己现在做工作就是驾轻就熟、驾轻就熟,不需要再进行深进的思考、认真的研究,逐渐养成了墨守成规的习惯,只满足于维持现状,不求提升工作质量和水平。满足于完成平常工作事务,懒得往思考如何开辟、创新的题目,导致工作上循规蹈矩,循序渐进,局限在老方法、老套路当中,很少故意识地往针对具体题目改进工作方法、优化工作方式,工作上缺少新意,缺少亮点。三是宗旨观念不够牢固。
存在作风不够扎实、工作不够深进等题目,其根源是宗旨观念不牢,在服务意识上存在偏差,缺少主动为领导服务和为下属服务的意识。平时忙于具体性工作、应酬性事务,对全局性的工作深进思考与分析的不够,一定程度上,影响了顾问助手作用的发挥。四是工作作风还不够扎实。
一是从事科室内的工作多,深进基层,深进实际,有针对性进行调查研究工作较少,把握第一手资料少。二是对所承当的工作,有时以为很辛劳,经常加班加点,压担子,磨性子做得不够,人为下降标准,只求过得往、不求过硬。三是工作抓细、抓实、抓具体的实干精神还不够强,抓落实的力度还不够大。二、今后努力的方向
经过认真查摆、深进剖析、进一步找准了产生题目的缘由,自己的思想熟悉有了新进步,推动科学发展的能力有了新增强,本身建设也找到了新目标。
一是刻苦勤奋,强化学习意识。
要牢固建立毕生学习的理念,真正做到学有所思、学有所悟、学有所用。在学好理论知识的同时,努力学习专业业务方面的各种新知识,拓宽知识面,更新知识结构,为创造性地展开工作奠定扎实的知识基础,不断进步本身素质和工作能力。使自己始终能够讲政治、讲正气、识大体、顾大局,时刻在思想上、政治上,行动上与局党组保持高度一致,恪尽职守,勤奋工作,团结同道,开辟进取,努力践行勇于碰硬,善于攻坚,甘于奉献的吕梁环保精神,用实际行动,提升环保队伍的整体素质和水平,增进环保事业的繁华发展。
第四篇:保持党的纯洁性学习教育活动自我剖析材料
保持党的纯洁性学习教育活动
自我剖析材料
生态环境管理科李兵兵
根据我局《关于保持党的纯洁性学习教育活动“问题查摆”阶段的实施方案》要求,结合自身实际,对本人党性党风方面和工作中存在的主要问题进行自查和梳理。做到慎思、慎言、慎行,防微杜渐,努力使自己成为一名让组织放心、让群众满意的合格党员和科级干部。
一、存在的问题和不足
通过理论学习、征求意见和谈心交心活动,自己对自身存在的不适应、不符合科学发展观的思想观念,认真排查影响和制约工作中的突出问题。通过认真学习相关文件精神,对照工作要求,觉得自己还有一定差距,主要表现在以下几个方面。
一是理论学习还够深入。虽然平时比较注重学习,集体组织的各项活动和学习都能积极参加,但由于工作忙乱,自觉主动抽时间静下心来学习较少,利用工作空闲和业余时间学习也较少。平时学习存在与工作关系密切的多学,与工作关系不大的少学的现象,学习的内容也不系统、不全面,对很多新事物、新知识学习的不透,掌握的不够好。学习的主 1
动性不强,工作的主动性不够,创造性的工作思路还不多,工作缺乏条理性、预见性,被动应付,满足于领导交办的工作,思考的少,创造性地开展工作少,到基层到企业少,专业业务知识贫乏,制约了思维的扩展。
二是创新意识还有待提高。做了多年的机关工作,在工作中或多或少地积累了一些经验,也正因如此,在工作中逐渐表现出了因循守旧,凭经验做事的现象,认为自己现在做工作就是驾轻就熟、轻车熟路,不需要再进行深入的思考、认真的研究,逐渐养成了墨守成规的习惯,只满足于维持现状,不求提升工作质量和水平。满足于完成日常工作事务,懒得去思考如何开拓、创新的问题,导致工作上循规蹈矩,按部就班,局限在老方法、老套路之中,很少有意识地去针对具体问题改进工作方法、优化工作方式,工作上缺乏新意,缺少亮点。
三是宗旨观念不够牢固。存在作风不够扎实、工作不够深入等问题,其根源是宗旨观念不牢,在服务意识上存在偏差,缺乏主动为领导服务和为下属服务的意识。平时忙于具体性工作、应酬性事务,对于全局性的工作深入思考与分析的不够,一定程度上,影响了参谋助手作用的发挥。
四是工作作风还不够扎实。一是从事科室内的工作多,深入基层,深入实际,有针对性进行调查研究工作较少,掌握第一手资料少。二是对于所承担的工作,有时认为很辛苦,经常加班加点,压担子,磨性子做得不够,人为降低标准,只求过得去、不求过硬。三是工作抓细、抓实、抓具体的实干精神还不够强,抓落实的力度还不够大。
二、今后努力的方向
经过认真查摆、深入剖析、进一步找准了产生问题的原因,自己的思想认识有了新提高,推动科学发展的能力有了新增强,自身建设也找到了新目标。
一是刻苦勤奋,强化学习意识。要牢固树立终身学习的理念,真正做到学有所思、学有所悟、学有所用。在学好理论知识的同时,努力学习专业业务方面的各种新知识,拓宽知识面,更新知识结构,为创造性地开展工作奠定扎实的知识基础,不断提高自身素质和工作能力。使自己始终能够讲政治、讲正气、识大体、顾大局,时刻在思想上、政治上,行动上与局党组保持高度一致,恪尽职守,勤奋工作,团结同志,开拓进取,努力践行“敢于碰硬,善于攻坚,甘于奉献”的吕梁环保精神,用实际行动,提升环保队伍的整体素质和水平,促进环保事业的繁荣发展。
二是务实肯干,强化宗旨意识。解放思想,创新思路,进一步提高工作质量和服务水平。一是踏踏实实工作。在实践中不断学习和探索,尤其是脚踏实地,多深入基层、深入群众,不断丰富自己的头脑,努力磨练服务的本领;二是真心实意服务。把职位作为为人民服务的岗位,真正做到让领导满意,群众满意,始终把最高满意度作为工作的奋斗目标和精神追求。三是树立务实形象。在工作作风上,坚持实事
求是,做到知实情、出实招、办实事、求实效,不断提高谋划能力、协调能力、落实能力。
三是勇于开拓,强化创新意识。认真梳理和总结经验,发扬优势和成绩,正视问题和不足,力戒华而不实,溥衍应付的工作作风,力争出精品,出样版,出成绩,实事求是,扎扎实实做好每一项工作,使所做工作真正经得起评述和检验,同时要积极开展创先争优活动,发挥党员先锋模范带头作用,树立行业新风,弘扬风清正气。用一言一行,一举一动,时时处处树立环保的对外良好形象。
四是严于律己,强化廉政意识。时刻牢记立党为公、执政为民的理念,坚持把心思用在工作上,重心放在责任上,智慧用在创新上,服从大局,服从组织,服从领导,令行禁止,遵章守纪,严于律己,严守领导干部《廉政准则》,增强廉政意识,筑牢拒腐防线,争做勤政为民、廉洁奉公的表率。树立和坚持正确的人生观、价值观、权力观、地位观,切实做到不染不正之风、不取不义之财、不为不法之事,增强党性煅炼,加强纯洁性教育,永葆共产党员的本色。
二○一二年六月七日
第五篇:开展保持党的纯洁性学习教育活动
开展保持党的纯洁性学习教育活动
党性分析材料
开展保持党的纯洁性学习教育活动,是新时期下坚持党要管党,从严治党,大力保持党员干部思想纯洁、队伍纯洁、作风纯洁和清正廉洁,应对精神懈怠的危险、能力不足的危险、脱离群众的危险、腐败的危险,不断增强自我净化、自我完善、自我革新、自我提高能力的一项重要举措。
按照县委保持党的纯洁性学习教育活动的要求和纪委监察局学习教育活动的安排部署,通过学习胡锦涛总书记在十七届中纪委七次全会的讲话精神、袁纯清和张九萍省、市纪委全会上的讲话精神、《中国共产党章程》以及《党员领导干部说法从政若干规定》等内容,对照“四问四查四解决”深刻地反思,查摆问题,制定整改措施。
一、存在问题和不足
1、深入学习上有差距。几年来,自己虽然注重了政治和业务学习,但总感到在学习的深入性和系统性上还有很大不足,存在时紧时松的现象,致使自己对新知识、新思维掌握不多,了解不透。这说明自己在学习上还存在“懒”的思想,还缺乏“挤”和“钻”的刻苦精神,缺乏深学苦读的恒心忍劲,缺乏把学习当作一种责任、一种境界的自觉行动。
2、工作作风上有差距。一是在“快”字的体现上还不够。风风活活、雷厉风行干事业的劲头还不足,只争朝夕、“任务不过夜”的要求还未达到,工作效率还需提高。二是在“深”字的体现上还不够。没有做到经常深入窗口,深入实际,特别是与同志们谈心交流少,对同志们的困难和需要了解少,超前服务、及时服务、细致服务的工作还不到位。三是在“严”字的体现上还不够。高标准、严要求、高质量的意识还不够强,有的工作有时只求过得去、不求过得硬,甚至放低标准,当“差不多先生”。四是在“实”字的体现上还不够。工作抓细、抓实、抓具体和“一竿子插到底”的实干精神还不够强。五是在“韧”字的体现上还不够。自己办事急,说话直,忙起来丢东失西,工作上不去有时还有急躁情绪。
3、细节问题处理不到位。办公室工作事务繁杂,可以说长期处于高度紧张状态,尽管事事小心,处处谨慎,但仍然在一些细节上存在不到位的问题,比如在安排领导活动和会议上,往往在一些环节上出现误差,给工作造成被动。
4、开拓创新上有差距。从事办公室的行政管理和服务工作,总认为是照章办事,按领导安排的工作去完成,在创新上不求突破,创新意识不强,没有提出新的措施,致使这些方面存有一些薄弱环节。
5、自身建设上有差距。围绕树立自己良好的公仆形象,虽然注重加强了自身建设,注重了各种场合严格要求自己、管住自己,但有时也有随大流的思想,存有请吃和被请的现象。
以上在思想、纪律、作风等方面存在的问题,分析造成的原因,尽管是多方面的,但说到底还是私心杂念在作怪,说白了,还是自己的世界观、价值观、人生观有问题,还是自己的党性观念和党性修养有差距。
二、整改措施
通过开展保持党的纯洁性学习教育活动,通过学习先进人物的事迹,通过学***们的长处,我认真反思了自己的不足,决心边学边改,立查立纠。在今后的工作中,认真把握好以下几个方面:
1、深化学习,提高自己。学习是人生永恒的主题。只有不断学习,才能不断获得新知,适应新的形势。要发扬“钉子”精神,努力挤时间学习党的基本路线、方针、政策,学习中国特色社会主义理论体系,学习纪检监察业务知识,不断用新知识、新理念武装自己的头脑,增长自己的才干,提高驾驭工作的能力。要坚持理论联系实际,开动脑筋进行理性思考,在理性思考中活化思维,提升境界。
2、创优服务,改进作风。把为群众、为窗口、为基层搞好服务视为自己的天职,发扬“认真负责、扎实苦干、干就干好”的优良作风,铺下身子,埋头实干,树好形象,当好“卫土”为泽州争先转型跨越保驾护航。
3、大胆创新,锐意进取。善于总结工作的得与失,及时发现存在的问题和不足,不断提出改进工作的新办法、新思路,努力推进工作再上新水平。
4、严于律己,拼搏奉献。“成才不自在,自在不成才”。始终把自己的职位看作是对自己的一种“约束”,看作是一种责任,看作是一种奉献,时时处处严格要求自己,管好自己,发扬拼搏奉献精神,从我做起,从一点一滴做起,以单位为家,以实际行动,树立办公室的窗口形象,为部门和基层做出表率。