群众路线自查整改报告

第一篇：群众路线自查整改报告

群众路线自查存在问题和整改

对照要求，本人深刻反思，经过认真自查，主要存在以下不足，并积极整改。

一、存在的问题：

1．在政治学习上投入的时间还不够多，对政治理论的认识还不够深刻，在政治理论的学习上花的功夫不够。

2．医疗管理知识掌握还很欠缺，不能满足工作需求。

3．解放思想，开拓创新的意识不够。

4．遇到问题、困难存在畏难情绪，处理不果断；

5．主动服务意识不强，指导临床解决问题能力不够；

6．与临床科室、领导沟通能力不强。

7．主动学习积极性不高，安于现状。8．大局意识不够，常忙于做好日常事务，对临床科室业务发展方向、医疗质量的持续改进思考较少。

9．管理工作方面与相关科室之间补位做的不够好，顾虑太多，也存在怕得罪人的现象。

10．廉洁自律不够深入。对照《党章》，作为一名党员干部，在自身的廉洁自律方面尚存在不够深入，存在一定问题。如还有接受科主任赠送的土产礼物等。

整改措施：

1．加强理论学习，不断提高自身素质。进一步提高政治敏锐力、政治鉴别力和政策水平能力，增强贯彻落实党的方针、政策的自觉性、坚定性，通过加强理论学习，夯实自身的思想政治基础，筑牢反腐拒变防线，增强抵御各种腐朽思想侵蚀的免疫力。

2．加强业务学习，不断提高自身管理水平。一是结合实际工作，要不断主动学习专业基本知识，提供解决问题的能力；二是要加强与综合性大医院进行交流学习，吸取他们的成功经验来快速提升自己的管理能力。三是敬业爱岗，甘于奉献，有强烈的事业心和责任感。在新的岗位上，要虚心好学，遇到问题多看多问多想，多向领导及周围的同志请教，严格要求自己。

3．进一步转变工作作风，努力做到克服消极思维、迎难而上，积极工作；根据个人具体情况和自身工作特点，不断完善和提高自己，脚踏实地地做好每一项工作。

4．求真务实、开拓创新。一是想问题、办事情，都要坚持从实际出发，遵循客观规律，不要凭主观臆断行事。二是要敢于讲实话、真话，敢于听实话、真话。重实际、办实事、求实效，不搞形式主义，不摆架子。三是创造性地工作，大胆地投身到工作实践中去，在工作中勇于开拓创新、不墨守陈规、不固步自封、从实际出发，不断探索真理、研究新问题、解决新问题，不断总结和完善已有的经验，提出新思路、新方案，拿出新举措，开创工作新局面。

5．强化廉洁意识，严格自律，做好廉洁行医的表率。要抗得住诱惑，坚持自重、自省、自警、自励。要坚持原则、秉公办事、公私分明；特别要慎重交友、慎重用权；尊重自己的人格，珍惜自己的声誉。

第二篇：自查整改报告

资峪镇中心校

关于义务教育均衡发展工作情况的整改报告

督导室：

县教育体育局督导室同志一行3人，于11月4日对我镇义务教育均衡发展工作进行了督导演练，现场指出指导意见，既肯定了我镇在推进义务教育均衡发展工作中取得的成绩，又指出了存在的突出问题，并提出了整改建议。11月6日县教体局发出了相关通报。我镇中心校对照督导室提出的整改建议和《通报》的有关精神，对我镇义务教育均衡发展工作进行了认真的自查自纠，制定整改措施，提出整改目标，依照义务教育均衡发展各县（区）验收指标要求，认真反思，积极进行了自查、整改、打造亮点。现就我镇自查整改情况报告如下：

一、存在的共性问题

1、部分学校的个别部室布置未完全到位，制度、标语、文化氛围不健全或不够，有些还在装修施工之中。

2、部分学校的部室仪器摆放分类不够科学、不够美观，图书、仪器标签位置不标准，部分仪器安装、调试不到位，有的还没有拆箱使用，劳技教室危险工具未加锁。

3、个别学校校建工程进度不快。

4、部分学校功能部室的开出率和使用率不高。

5、部分学校档案管理不规范，分类名称不正确，部分学校档案管理人员对档案管理工作不熟悉。

6、卫生打扫不彻底，有死面死角存在。室内有蜘蛛网、尘土、废弃物，室外花园未修剪、有杂草、石块，个别垃圾台未清理。

7、验收氛围营造不够，讲解人员的训练普遍不到位、讲解词挖掘不深、特色不明。部分镇校的材料、彩页未到位，沿途固定性标语不足。

二、具体问题

中心小学:

1、化学实验室无通风设施；

2、卫生室、心理咨询室未到位。红旗小学：个别部室的制度牌项目内容不完善。

麻地湾小学：

1、粉刷未完全到位；

2、讲解员讲解不熟练。白衣寺初小：

1、部室物品摆放不够整齐、规范，酒精灯无酒精、灯芯；

2、操场未硬化。

二、整改措施：

1、对于督导室检查同志对我镇义务教育均衡发展研究提出的批评指导、整改意见，镇中心校领导非常重视，把整改工作作为目前工作的重中之重来抓，召开专题会议，讨论研究，制定整改措施，加强工作力度，扎实、认真、细致、高效地进行整改工作。

2、进一步完善了部室建设。制度、标语、记录、标签规范健全；器材仪器安装、调试、摆放到位；危险工具加锁管理；提高了部室的开出和使用率；完善档案。

3、各学校彻底打扫了卫生。认真搞好室内外环境卫生，做到“四个一样”、“六面光”。要求：（1）、四个一样：上午、下午卫生一个样，坚持一日三扫；课上、课下卫生一个样；有人检查和无人检查卫生一个样；平常卫生与卫生突击一个样。（2）、六面光：桌椅整齐干净、黑板光洁、玻璃明亮、地面、墙壁、窗台、蜘蛛网、等经常清扫、擦拭干净。

4、进一步营造验收氛围。各校插彩旗、贴标语、挂横幅、放置展板等；深挖讲解内涵，加强讲解员训练。

5、镇中心小学化学实验室增加了两个通风设施；卫生和心理咨询室布置到位。

6、红旗小学完善了制度牌，科室牌。

7、麻地湾小学粉刷了墙壁、墙裙。讲解员熟练掌握了讲解材料。

8、白衣寺小学规范了部室建设，物品摆放整齐，提高了实验开出率。经过我镇各校的不懈努力，校园焕然一新。期盼各级领导来校验收指正。

第三篇：自查整改报告

磐石市新农合基金管理自查整改报告

为进一步做好我市新农合基金监管工作，规范定点医疗机构医疗行为，确保新农合基金安全运行。根据省和吉林市新型农村合作医疗基金管理督导检查方案的有关要求，结合我市实际，在全市范围内开展了新农合基金自检自纠整改工作，具体工作如下：

一、工作情况

我市在新农合管理上始终坚持贯彻落省市级文件精神，不断规范定点医疗机构医疗、补助行为，不断完善制度建设。

（一）县级财政补助资金在3月份已经足额拨付到位，制定并下发了《磐石市新型农村合作医疗报销有关规定》，规范了新农合报销流程，从各个环节防范基金出现风险。基金使用规范，没有挤占挪用现象。参合人数真实，没有套取资金情况。加强了对各级定点医疗机构的监管，严格费用控制。

（二）每年都印发《磐石市2010年新型农村合作医疗补偿方案》，明确补偿标准和补偿规定，为全年新农合报销工作提供指导。

（三）把市内各级定点医疗机构新农合管理工作列入卫生局目标责任书考核内容进行考核，出现套取新农合基金现象，坚决查处。

（四）市合管办加强对定点医疗机构监管，一是每月严格审核把关，对不符合规定报销的，坚决不予拨付报销款项。同时，所有报销信息必须录电脑，防止出现一人多次报销再现象的发生。二是不定期抽查定点医疗机构新农合管理工作。对定点医疗机构检查治疗情况进行监管，做到合理检查、合理治疗，应治必治，有效降低参合农民医药费用负担。

二、存在的困难

（一）人员配备少，工作量大，下基层进行新农合监督指导工作的频次相对不够。有些问题可能难以及时发现。

（二）新农合门诊统筹工作的开展，增加了对村级定点医疗机构规范管理的难度。一方面，农民对原先的家庭账户转为门诊统筹还不太适应，总认为自己交了钱，在没住院的情况下，还应能够在村医处拿药。村级医生为了照顾参合农民想多报销的心理需求，以稳定参合率，也没能严格执行按次按比例报销的规定，而是一次性报销了全年的额度。更有甚者，还有全家共同使用的现象。这是村级门诊管理相对混乱的原因之一。另一方面，村级农民就医有个习惯，就是平时记账，年底再付医药费，这也是造成村级门诊年底集中报销的主要原因。

三、存在的主要问题

（一）09年村级门诊统筹补助存在年末集中补助现象。

（二）部分乡村医生处方书写不规范。

（三）个别定点医疗机构新农合资料存档不规范。

（四）个别定点医疗机构病历、处方书写不够规范。

（五）个别定点医疗机构2010年新农合住院患者次均住院费用有所增长，费用控制不够理想。

（六）报销公示不够及时，尤其村级公示基本流于形式。

四、整改措施

（一）市合管办将加大新农合监管力度，规范定点医疗机构参合住院患者住院标准及收费标准，对次均住院费用超过2009年部分，合管办将不予拨付报销款项，本月就将采取此措施。

（二）规范市内各级定点医疗机构医疗文件书写标准。结合市卫生局医政管理，开展医疗文件写书展评工作。

（三）加大对定点医疗机构新农合违规违纪查处力度，绝不允许套取新农基金行为在我市发生。

（四）市合管办将结合村卫生室选聘工作和乡镇公共卫生服务均等化工作，加强对村级定点医疗机构的管理，使之能规范地开展新农合工作。

（五）严格按省市督查要求，对定新农合工作进行长效管理，特别要对照省通报内容搞好我们的工作，使我市的新农合工作健康发展。

二Ｏ一Ｏ年四月二十日

第四篇：大学群众路线整改报告

**学院党的群众路线教育实践活动 深化整改总结汇报

一、认真落实教育实践活动“回头看”工作方案

为巩固和拓展教育实践活动成果，确保学习实践活动取得实效，我院于2015年1月21日制定“回头看”工作方案并向全院通报，23日召开学院群众路线教育实践活动“回头看”专题总结汇报会暨专题组织生活会，学院党总支成员、支部书记和部分党员参会。3月2日学院再次召开“回头看”工作布置会，要求把每项整改落到实处，查漏补缺、固强补弱。现我院按照省委和校（院）党委关于教育实践活动深化整改的要求和工作部署，就我院深化整改工作总结汇报如下：

二、学院深化整改的措施、成效和存在的问题 1.认真学习，以理论精神为实践指明方向 我院党总支始终把学习教育贯穿始终，明确学习教育的内容，丰富学习教育的形式，把握学习教育的要求，打牢开展教育实践活动的思想根基。院领导班子坚持以上率下，带头学习正思想，做到先学一步、学深一分。

党的群众路线教育实践活动开展以来，我院党总支将学习教育、思想理论武装当作开展教育实践活动的重要基础和衡量活动成效的重要依据。参加学校集中学习13次，组织院内理论学习和教育14次，逾40课时；举行院内部门调研2次，师生座谈2次，专题讨论4次，学院党总支书记讲党课1次（十八届三中全会精神解读）。

总结大会之后，学院开展教职工和师生党员理论学习共2次，学习习近平主席讲话1次，充实的理论学习，为完善工作机制、建章立制确立了正确导向。2.对照整改任务，狠抓有效落实

学院通过调查问卷、现场办公、座谈会等形式共征集各级各类意见建议809条，针对群众意见反馈和查摆发现的问题，**学院党总支领导班子以高度的紧迫感与责任感抓好整改，确保活动取得抓铁有痕、踏石留印的实效。学院针对群众反映最直接、最迫切、最现实的43条意见形成了教学等6个方面的16条突出问题，划分出61项具体措施，现已落实60项整改措施，还有1项教学实验场地问题需学校协助，其整改落实成效显著。

如：落实了学生“三个一”工程、确定了党员发展流程；成立了**学院**基础和**临床学科组、召开了“**学研究生导师讨论会；开展了海外名师项目、重新修订了人才培养等方案；整改了领导办公室，设立了教师阅览室和教授主任办公区；重新装修了学生科，成立了成长辅导室和美学第二课堂；通过增设3个“慰问制”，改善了职工的福利问题等，其整改措施的落实获得了群众的一致好评。在学校教务处试卷检查、教研室评比中，我院均为“优秀”。

现学院领导固定每周一次深入学生基层，到学生科、学生宿舍等地与学生交流，了解学生的心理动态和困难；固定每两周一次深入教师基层，与青年教师、教辅部门等交流、现场办公。3.狠抓专项整治，取得明显进展

根据“关于印发《校（院）“四风”突出问题专项整治工作实施方案》的通知”要求，学院针对查摆出的专项整治和建章立制需要整改的突出问题，结合自身实际制定了“四风”突出问题专项整治任务。整改了学院办公用房，腾出共计40平米的房间用作学院院办储藏室、教师阅览室和学院办公区；制定了《预防和惩治学术不端行为的规定》、《学院职工科研经费管理的规定》，强化经费流程性管理；在5〃12**节晚会上，坚持少而精的原则，提倡节俭，在丰富思想内涵、引领价值追求、增强文化底蕴上下功夫；在纠正事业发展中损害职工群众利益行为上，保持坚决不用行政权力干预职称评定、研究生名额分配、利用职务插手基建工程、招标采购等领域问题的优良传统；在从严控制公务接待开支上，做到1万元以上经费上党总支会议讨论，解决“三公”经费管理监督不严，使用不公开、不透明等问题。

总结大会之后，学院在新修岗位职责与制度汇编中尤其注明了重点学科建设与管理、科研课题经费管理等文件，并汇编2014年我院教师科研课题等资料（含课题经费数额），为将来的检查与督促做好铺垫；办公区域的装修严格按照学校和制度要求，做到公开、公正、公示，修整后的办公区洋溢着浓厚的**人文气息，成为我院在对学生“全程育人”中的重要环节。

4.务实创新，推进建章立制

教育实践活动开展以来，**学院党总支高度重视制度建设，充分认识到加强制度建设是教育活动取得扎实有效的根本保证，按照体现

群众意愿、体现改进作风、体现提高效率、体现工作规律的要求，修订和完善工作制度和工作机制。全面清理学院的岗位职责和各项制度文件共计91项，其中修订《院领导碰头会制度》、《青年教师培养制度》、《学院课程建设负责人制》等10项，新建《党员党政干部联系制度》、《党总支中心组学习制度》、《改善职工福利的相关规定》、《预防和惩治学术不端行为的规定》、《青年教师参与学院学科、专业建设的激励措施》等15项。总结大会后，学院开始“三修”岗位职责与制度汇编，旨在制定符合学院发展、执行度较高的工作制度，强调以制度用好权、管好人、花好钱、干好事，以制度明确责任，以制度推进工作，以制度固化作风建设成果，促进了学院作风改进和服务效能提升。5.加强基层党组织建设

我院清晰的知道加强基层党组织的建设是保证执政地位、建设党风廉政的关键，对学院的未来的发展有着举足轻重的影响，因此我院始终重视基层党组织的建设，落实书记“一把手”职责。

一是按照“抓落实、全覆盖、求实效”的工作要求，建立基层党建工作台账，今年我院3个党全体党员的均为“好”，达到优秀率100%。二是调整、增加职工党全体党员委员，进一步明确党全体党员和全体党员书记工作职责和内容，更新了党全体党员书记工作职责、全体党员小组成员岗位工作职责，提高基层党组织书记及全体党员成员的存在感和责任感。三是9月份由学校下文批准建立学生第三党全体党员，任命***为全体党员书记，加强了学生党员的管理与教育。四是在2014 年基层党组织检查中，我院脱颖而出代表学校接受省级检查，获得好评。6．存在的问题与解决的方法

学院班子基于教育实践活动“务实”的主题，时刻关注学院内涵建设，善于在工作汇总发现新问题，在做好原有整改项目落实的基础上，将新产生的、需要列入整改的项目，及时的讨论研究整改方案，做好新整改项目的落实。

如：针对提升学院教师工作积极性上，我院制定全校首个院级绩效考核方案和标准，并予以实施，首次明确了科研、教学、平台建设、行政管理与个人成长五个方面的基本要求和加分项目，在提升教师工作积极性上有较强的导向作用。在师资培养上，我院深入调查学院师资情况，找出与国内一流同等专业的差距，有目的性的进行外输血（外出进修）、内循环（校内听课、院内学习）。

三、持续深化整改的打算

关于党的群众路线教育实践活动整改落实情况的报告

党的群众路线教育实践活动开展以来，我们严格按照县委部署要求，下真功、出实招，动真格、求实效，从严从紧、从细从实，针对收集到的问题和民主生活会上提出的意见，xx乡党委按照整改任务的轻重缓急和解决问题的难易程度，一件一件梳理，一项一项分解，制定详细整改方案，切实做到整改方向明确、重点突出、措施具体，有力推动了xx各项社会事业的发展。

一、整改落实情况及主要成效

（一）聚焦“四风”，抓好问题整改。

1、增强党性观念。加强对党的理论知识和党章党纪等内容的学习，开展了重温党章、入党誓词、入党志愿书活动，经常性开展对标先进、对照“三严三实”反省自查活动，不断增强党性修养，树立正确的权力观、事业观、政绩观。

2、加强基层党组织建设。强化村（社区）党支部书记队伍建设，充分发挥他们的“领头羊”作用，夯实基层党建基础。开展金线村软弱涣散基层党组织转化升级活动，抽派优秀大学生村干部周龙同志担任该村支部书记，年底完成转化升级工作。以群众满意为标准，严格中层干部的选拔任用。召开一次组织生活会，认真开展了民主评议党员工作。

3、认真执行民主集中制。充分发挥党委统揽全局、协调各方的领导作用，完善党委会议事规则，坚持集体领导，不搞个人说了算，重大问题均由集体讨论决定，实现决策的民主化、科学化。

4、规范干部言行。研究制订了乡村干部文明执行公务的比赛方案，提升干部文明素质；巩固整治乡镇“走读”成果，率先垂范，实现24小时无间断办公。

5、认真开展代表视察。重点是对卫生、学校、信用社等单位开展民主评议，对群众反映强烈的，要盯死看牢，认真督办。

6、建立督察机制。充分发挥乡人大、纪委的监督职能，成立由相关部门组成的督导组，每月对乡党委安排的重点工作进行督办，与干部考评挂钩；凡推诿扯皮、效率低下、久拖不决的要严肃追究责任，并在全乡通报；同时，将干部工作落实情况纳入年终工作目标考核，按等次评定奖励标准；党政班子成员根据分工对任务完成情况负总责，述职报告对分管工作完成情况进行说明。

7、分批整改与立行立改有机结合。针对党委班子的37项“四风”个性问题集体研究、分批整改；首批“面子工程”、好人主义等10个立行立改事项，马上就改。针对班子成员的83项“四风”个性问题对号入座、认领归账，具体到事、责任到人，限时整改；针对群众反映强烈城乡低保、五保认定不公、党员干部大操大办红白喜事等突出问题，集中攻坚分批开展专项整治，（二）开展“9+x”专项整治。

1、加强党风廉政建设。认真落实党风廉政建设“两个责任”，每月集中开展一次警示教育，筑牢班子成员拒腐防变的思想防线。每季度开展一次“一把手”与班子成员的交心谈心活动，敲响警钟、打好预防针。强化群众监督制度，对发现的违规违纪线索及时查办处理。

2、严守各项规定。修订完善公务接待管理办法，贯彻执行**县党政机关差旅费报销管理规定，带头遵守中央八项规定、省委省政府十项规定、市委市政府七项规定和党委相关规定，确保执行规定不走样、不缩水，坚决清除享乐主义和奢靡之风。

3、进一步落实 “八项规定”。坚持长期过紧日子的思想，真正做到不摆阔气、不讲排场，进一步完善“廉政灶”，严格执行公务接待规定。推广节水、节电、光盘行动等好习惯，养成文明健康生活方式。继续落实严控公务用车、严控办公用房标准、严控办公经费等节约措施，大力压缩“三公经费”。

4、谢绝人情消费。坚决刹住利用婚丧嫁娶大操大办的不良社会风气。三名村干部婚庆宴请履行了申报手续，纪委进行了全程监督。

（三）关注关心民生问题。

1、下基层“接地气”。结合“走基层”、“三同四百”活动，要求机关干部每月到联系村指导工作不少于15天，采取村干部和农户签字、乡党政办回访等形式督查落实情况，真正让干部进村入户倾听群众心声、解决难题。坚持党政班子成员每年确定1-2个调研选题，形成1篇有指导意义的调研报告。

2、关注民生问题。大力解决群众行路、看病、上学、安全饮水等最现实、最直接的利益问题。用好政策，把金线村至百花村“断送路”建设、学校食堂建设、新街建设、农贸市场建设，作为今年下半年为民办事的重要抓手，统筹兼顾做好任务分配、对上争取、矛盾化解、时间安排等工作。

3、落实救助和惠农政策。公开公平公正评定五保、低保对象，并对外公示，接受群众监督。加强监管，及时兑付粮食直补、良种补贴、公益林补助金等涉农惠农资金。

（四）建立完善制度机制。

1、完善党委中心组学习制度。认真学习领会党的十八大、十八届三中全会以及总书记的系列讲话精神，进一步坚定理想信念，强化宗旨意识，增强班子成员的公仆情怀、实干精神、大局意识、责任意识。坚持经常对照《党章》进行检查和反思，反省班子是否切实履行职务，是否把维护群众利益作为一切工作的出发点，真正拧紧班子成员的“总开关”。

2、开好周一例会。制定详细的周前会学习计划，创新学习形式，将集中学习和个人自学紧密结合，每月布置自学课题，采取宣讲形式进行学习，班子成员要结合分管工作，从群众利益密切相关政策制度进行宣讲；开展干部人人都是“学习辅导员”活动，定期讨论交流、撰写心得体会等方式检查学习成效，注意融会贯通，做到学以致用、以学促干。

3、做实村干部集中培训。搞好为期5天的村干部集中培训，邀请纪检、财务、审计、计生、社保、民政等方面专家为干部分别上一堂课，提高干部的业务水平。

4、搞好依法治乡和村民自治工作。以“依法治县”为契机，完善村规民约的修定和完善；第二届“最美xx人”评选的前期准备工作有序开展。

5、加强对干部的管理。加强党委班子自身作风建设，进一步健全机关干部选拔任用和考核激励机制，完善目标绩效考核办法、党风廉政建设责任追究暂行办法等制度。建立党员干部思想动态收集、上报、分析、反馈等工作制度，党支部每季度上报党员干部思想动态报告，党委及时研究、分析干部的思想状况，解决困难。

6、强化服务制度。加强乡便民服务中心设施建设，细化实化服务制度，发放便民服务卡，详细告知群众办事项目、负责人和联系电话。坚持村（社区）干部逢场天集中办公制度、党员联系服务群众代办制度，实现联系服务群众“零距离”。党政班子成员实行逢天轮流到百姓说事点倾听群众呼声，畅通群众诉求。

（五）切实解决服务群众“最后一公里”的问题。

1、各部门各单位积极回应群众关切。建立了乡级领导联系基层制度，在全乡窗口部门和社区实施延时服务、假日服务、预约服务、上门服务、代理服务、微笑服务等“便民六服务”，进一步增强了党员干部的服务意识和服务水平。

2、乡党委深入开展“三同四百”活动。乡干部深入农户十余户，帮助老百姓抗旱救灾、抢种抢收27多亩，做好事实事40多件，解决发展问题3个。

3、群教工作做到了“两促进两不误”。砍伐低效林、残次林300余亩，扩大“xx蜜柚”种植园规模，提升档次；向16户贫苦户发放3200元春耕农资产品，向8户残疾人发放鸭苗640只；在截流村新建第二自来水水源地，在**村少数民族聚居地新建自来水站一处，服务**300余人；在全乡改建卫生厕所200户；动用挖掘机3台疏通排洪渠系5公里；7处乡村“断头路”15公里、6处山坪塘改造、规划建设蓄水池10口已完成立项审批； 流转土地200亩栽植灌木金银花；流转稻田300亩，蓄水池100余口实施稻田养鱼；向各村（居）聚居点发放健身器材、音响设备、文娱用品、体育设备等78台套，价值3万余元。

二、整改阶段存在的问题与不足

在充分肯定整改取得成效的同时，我们也要看到在整改阶段还仍然存在一些问题和不足。经过这次活动，全乡党员干部作风有了明显转变，“四风”问题有所收敛，但树倒根存，基础还不稳固，有些是在高压态势下取得的暂时效果，有些还没有真正形成上下联动解决问题的合力，有些联系服务群众机制不畅、能力不强，贯彻群众路线到不了末端还未改变。比如，在干部上班纪律方面，个别同志上下班迟到早退；在干部“走读”方面，有的同志觉得活动快要结束了，风声不那么紧了，在乡上就扎不住根了，一吹就走，有些同志纪律意识不够强，对制度的刚性约束认识不够到位，执行力、落实力不够，“推一推、动一动，拨一拨、转一转”的现象依然存在；综合素质有待提高；“四风”问题还不同程度地存在；上下联动、共谋发展的力度还需要加强等等。这些问题必须引起高度重视，切实采取有力措施加以解决。

3、继续抓好整改阶段工作的的意见和建议

在当前和今后一个时期，我们要坚决按照上级关于教育实践活动的总体安排，以推进“依法治县”为契机，努力培育“谋事、盯事、成事”的工作作风，积极营造“能干事、干成事、不出事”的良好氛围，着力打造一支政治过硬、业务过硬、作风过硬的干部队伍。重点做好以下工作：

（一）开门搞活动,群众提意见。围绕“四风”突出重点,聚焦群众反映强烈的、领导干部身上明显存在的、必须解决也能够解决的突出问题研究制定解决的具体措施和方法，解决问题的效果由群众来评判，如群众不满意，就继续整治，直至群众满意为止，只有这样才会取得实实在在让人民满意的效果。

（二）注重实效，不走过场。发挥先进典型的示范带动作用，抓住反面典型，警示教育党员、干部。注重工作实效，防止搞形式、走过场，不以记多少学习笔记、写多少体会文章来衡量学习效果；不搞走马观花、浮光掠影式的调研；不要以开了多少会、发了多少文件来衡量工作成效。

（三）加强常态化制度建设。作风问题是腐败的温床，而改进作风，根本还要靠制度。建立、健全和完善各项规章制度，从严从紧制定具体规则。同时要强化制度的执行，公开接受群众监督和舆论监督，以制度建设来保障作风的根本转变。

教育实践活动有期限，贯彻群众路线无休止，作风建设永远在路上。我们要始终坚持问题导向，从思想上、标准上、落实上严格要求，以高度负责的态度，真查真改，不断拧紧螺丝、上紧发条，从严上要求，向实处着力，以实际行动不断巩固和扩大教育实践活动的成果。篇三：精选学院党的群众路线教育实践活动整改落实、建章立制情况自查报告范文 精选学院党的群众路线教育实践活动整改落实、建章立制情况自查报告范文 按照xx师范大学党的群众路线教育实践活动领导小组的安排和部署，现将化学化工学院开展党的群众路线教育实践活动整改落实、建章立制阶段的落实情况进行自查并汇报

如下：

一、整改落实、建章立制阶段总体情况

学院领导班子从六个方面入手，全面开展并积极组织落实整改落实、建章立制第三阶段各项工作。

（一）班子重视 狠抓落实 为了把党的群众路线教育实践活动整改落实、建章立制阶段各项工作任务落到实处。学院班子在召开实践活动整改落实、建章立制阶段动员大会之后，召开了党政联席扩大会议全体成员参加的专题会议，学习传达了相关精神。党总支书记、副院长关明与院长粟智明确表态，也希望全体党员干部以高度的责任感和使命感，高标准、严要求，扎扎实实地抓好教育实践活动整改落实、建章立制阶段的各项工作，并对如何搞好开展实践活动整改落实、建章立制阶段各项工作

做出了安排部署。

（二）制定整改方案 按照《新疆师范大学关于深入开展党的群众路线教育实践活动的实施意见》中第三阶段关于研究制定整改落实方案的相关要求，以及学院专题会议的安排部署，针对领导班子与领导干部查摆出的问题，群众反映强烈的“四风”问题进行了认真的分析和梳理，研究起草了《化学化工学院党的群众路线教育实践活动领导班子整改方案》，对如何做好第三阶段各项工作进行了部署。并召集党政联席扩大会议全体成员一起对《整改方案》进行研究和修改，保证整改方案的质

量。

（三）组织实施到位

为使教育实践活动整改落实、建章立制阶段活动开展得富有成效，为使学院领导班子及领导干部个人整改措施能够切合实际并务求实效，按照新疆师范大学党的群众路线教育实践活动领导小组的相关要求，学院领导班子及领导干部个人均拟定了《群众路线教育实践活动整改任务书》，就整改措施的整改重点、整改内容、整改时限、责任分工等提出了具体要求。在充分吸收了学习教育、听取意见阶段，查摆问题、开展批评教育阶段各个层面反映的意见和建议的基础上，进行了反复讨论和多次修改，逐步完善了领导班子及领导干部个人的整改落措施。从而保证实践活动整改落实、建

章立制阶段健康、有序的开展。

（四）严格落实责任

为确保整改任务书落到实处，学院领导班子及领导干部

个人主要从两个环节上加以落实：

一是建立了以党总支书记、院长负总责、亲自抓，班子成员分工负责，各责任人具体落实的整改落实责任制。形成了党总支书记、院长负总责、党政齐抓共管、上下联动的领导机制和工作机制，从制度上确保了教育实践活动整改落实

建章立制环节的稳步推进。

二是建立了整改问题台帐，对每一整改事项，都明确了具体整改措施、整改方式、目标要求、完成时限，为整改任

务的落实奠定了坚实基础。

（五）确立明确的目标任务

一是坚持班子成员带头，立说立行，立整立改，以严格标准、严厉措施、严肃纪律，落实好整改落实、建章立制的各项工作。

二是通过整改，切实解决好领导干部世界观、人生观、价值观这个总开关问题，解决不求真务实问题，解决脱离群众、党的群众观点不牢问题，解决干部教育管理失之于软、失之于宽问题，使领导班子和领导干部的政治定力更加增强，科学发展观更加自觉，刹住“四风”更加有效，联系群

众更加紧密，党内生活更加严格。三是通过开展专项治理，切实解决群众反映强烈的问题，切实达到正风肃纪的效果。通过加强制度建设，实现用制度管人管权管事，发挥制度管根本、管长远作用，切实使好的作风得以弘扬，不良作风受到遏制，教育实践活动成果得到有效巩固，让职工群众切实感受到教育实践活动所取得的成果。

（六）公布整改情况，坚持开门整改 学院领导班子及个人把整改任务书作为领导班子对教职工群众的庄严承诺，整改内容向全院公布，改什么、怎么改、达到什么成效，让群众知情，接受群众监督和评判。整改过程接受群众监督，整改进展情况和成果及时向教职工群众通报，并采取适当方式听取群众对整改工作的评价，使教

育实践活动成为群众满意工程。

二、专项整治情况

根据学校群众路线教育实践活动领导小组有关文件精神和要求，我院结合实际，认真组织开展专项整治工作。

（一）坚持领导带头，明确落实整改责任。成立由学院党总支书记、副院长关明同志，院长粟智同志任组长，学院领导班子其他成员任副组长，各相关研究所、中心负责人为

成员的专项整治工作领导小组，做到领导班子成员率先垂范，带头推进专项整治工作，确保各项任务落到实处。

（二）坚持问题导向，聚焦群众反映强烈的四风问题开展专项整治。我院严格对照中央八项规定和自治区十项规定要求，对准群众反映强烈的“四风”问题，作为专项整治工作的突破口和着力点。开展群众路线实践活动以来，我院先后征求意见4次，领导班子深入基层征求意见总计10次，整理出领导班子突出问题和领导班子个人突出问题近20条。结合学院自身四风方面突出的问题，我院重点开展了整治文山会海、严控“三公”经费开支专项行动，整治检查评比、节庆、论坛、展会活动过多过滥专项行动，整治“小金库”、违规使用专项资金专项行动，清退会员卡专项行动等方面的专项整治工作。

（三）坚持开门整改，自觉接受群众监督。在专项整治工作中，我院坚持将群众参与作为动力、压力，以群众满意为目的、标准，敞开大门解决“四风”突出问题，将专项整治工作的内容、目标、时限、责任、进展情况等向教职工公开，做到充分吸纳教职工的意见建议，充分发挥教职工的首创精神，机关工作作风进一步改进，服务水平进一步提升。

（四）坚持真抓真改，整治成效明显。篇四：xx大学群众路线整改落实工作方案 xx大学领导班子党的群众路线教育实践活

动整改工作方案 根据xx大学党的群众路线教育实践活动领导小组《关于开展“四风”突出问题专项整治和加强制度建设的通知》要求和安排，制定本整改工作方案。

一、整改工作的总体要求

认真贯彻落实党的十八届三中全会精神，以总书记系列讲话精神特别是在参加河北省委常委班子专题民主生活会时的重要讲话为指导，围绕保持党的先进性和纯洁性，以为民务实清廉为主题，以保持党和人民群众的血肉联系为核心，以解决师生反映的强烈突出问题为重点，集中解决形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风方面存在的问题，抓整改、促落实，定制度、促长远，不断加强学院领导班子自身建设，弘扬求真务实的作风，树立清正廉洁的形象。通过此次党的群众路线教育实践活动，教育和引导广大党员和干部进一步树立群众观点、转变工作作风、密切党群干群关系、服务师生员工，凝心聚力推动新一轮的跨越发展。

二、整改工作的重点内容

经过深入各院系调研和分析查摆，针对广大师生提出的意见建议和学院领导班子专题民主生活会上查摆出的突出问题，制定以下各项整改措施。1.加强理论武装，提高政治素质。一是带头深入学习十八届三中全会精神，学习总书记系列讲话，依托xx 大学党委党校开展好领导班子的教育培训活动，认真组织好党委集中学习，创新学习形式，丰富学习内容，深化学习效果，不断提高领导班子的政治素养和理论水平。二是带头做好理论联系实际，要注重加强理论学习与实际工作的有效结合，学而有思、学而有用、学而有行，使党的理论真正成为推动工作的有力武器，成为推动学院各项事业发展的强大动力。三是带头树立清廉形象，认真开展自纠自查自省，自觉接受党内外监督，从思想上筑牢反腐倡廉的堤坝，树立党员领导干部清正廉洁、为民务实的良好形象。2.深化改革创新，力促落实执行。一是做好顶层设计，清醒认识国内激烈的办学竞争，增强危机意识和紧迫感，科学规划学院的长远发展。二是深化改革创新，立足独立学院的特点和性质，在遵循办学规律的基础上，要充分利用新机制新模式相对灵活的优势，积极推动机构设置、学科建设、教学方法、教学组织形式、人才培养模式、管理模式等领域的改革创新，为推动新一轮的跨越发展注入新的活力。三是狠抓工作落实，提高执行力，坚决摒弃抓而不紧、抓而不实的现象，要有一抓到底的毅力和决心，认真抓好各项工作的安排部署和督促落实；加强对各级基层组织的工作指导、督促检查和工作考核，推动基层组织开展好工作，完成好工作任务，发挥好作用。3.树立担当精神，解决突出问题。一是倾听师生意见，加强反馈落实。学院领导班子要树立担当精神，克服畏难情绪，增强攻坚克难的勇气和信心，做到依靠师生办学，群策

群力，解决学院事业发展中遇到的各种难题。通过多种渠道，采取多种方式，认真倾听师生员工在教学、科研、管理、服务等方面的意见和建议，将反映上来的问题分门别类加以处理，督促有关部门及时解决，并把处理结果和处理情况及时向师生反馈，使广大师生切实感觉到他们的意见得到采纳、诉求得到解决、作用得到发挥、人格受到尊重。二是强化服务理念，转变工作作风。在全院特别是管理服务部门坚决改变为领导办事很上心、为群众办事不认真的不良现象，坚决杜绝“门难进、脸难看、事难办”现象，坚决纠正窗口单位和服务部门工作人员态度生硬、方法简单现象，切实改变服务态度、提升服务意识。三是简化办事流程，提高工作效率。要强化部门间沟通协调，认真梳理办事工作流程，去除不必要的环节，简化缩短审批时间，提高办事效率。四是关注教职工诉求，解决突出问题。要妥善解决教职工反映的培训成长、福利待遇、教学管理、科研工作、后勤保障等方面的突出问题，使广大教职工能够安心学习工作。特别是要抓好青年教师的思想政治工作、师德师风建设、培训培养工作和职业生涯规划指导，想法设法促进青年教师成长，使之成为推动学院健康发展的中坚力量。

4.弘扬自强精神，杜绝铺张浪费。一是大力弘扬自强不息、艰苦奋斗的优良传统，始终牢记两个“务必”，积极倡导节约光荣、浪费可耻的思想观念，坚决杜绝一切形式的铺张浪费。二是科学配置办学资源，合理规划空间布局，做好项目规划和论证，避免重复建设和资源浪费，坚决杜绝政绩 工程、形象工程和面子工程。三是节约资源，倡导环保，防止办公室、实验室、教学楼的水、电、纸张等日常浪费现象，在学生中积极倡导环保节约理念，推动节约型校园建设。5.梳理规章制度，建立长效机制。一是认真梳理已有的制度，对照制度的执行情况和效果，认真做好修订完善工作。对于实践证明行之有效、群众认可的制度，要加以强调执行，抓好落实；对于不够完善、不适应实际情况的制度，要抓紧修订完善；对于需要建立的制度，要抓紧建立。二是加大学院规章制度的执行力度，推动制度落实，形成长效机制。

三、加强整改工作的组织领导 1.提高认识，发挥垂范作用。本着有什么问题就解决什么问题，什么问题突出就重点解决什么问题的原则，有重点、分步骤加以解决。主要领导对整改工作负总责，牵头领导对整改事项具体抓，勇于担当，亲自部署，抓好落实。2.加强领导，强化落实责任。按照整改内容和学院党委领导干部深入各院系调研情况，建立整改台账，有计划、有步骤地解决师生反映的各类突出问题。各牵头领导和责任单位要各负其责，加强配合，一件一件地抓好落实，确保各项任务落到实处。3.务求实效，加强督促检查。各责任单位和责任部门要及时汇报整改工作进度，及时反馈各种问题的处理结果。学院党的群众路线教育实践活动领导小组要加强督促检查，确保整改任务件件有落实。篇五：群众路线教育实践整改落实情况汇报 群众路线教育实践整改落实情况汇报

群众路线教育实践整改落实情况汇报

教育实践活动启动以来，高新区党工委按照中央和省委、市委部署，始终聚焦四风问题，坚持标准求高、要求从严，边学边查边改，特别是专题民主生活会以来，突出重点、难点、热点问题，实行一个问题、一位领导、一套措施、一班人马、一抓到底，确保抓一项成一项，真正让群众看到活动取得的成效、感受到活动带来的变化。在多种形式、广泛深入征求意见的基础上，高新区党工委将165项整改事项纳入整改台账，其中组织开展专项治理 8个方面30项、建立健全制度机制4个方面23项、整改落实具体事项112项。截至目前，已整改完成152项，占92.1%，其中完成专项治理27项、制度建设22项、具体事项整改103项。13项示整改到位事项，9项已明确具体完成时限，将于今年年底整改到位，4项整改事项列为长期整改事项。

一、突出以改革创新攻坚破题，发展质量得到明显提升

作为全市经济发展的主引擎、工业建设的主战场，我们把上级指出的经济发展质量不高，指标有水分，招商重数量等问题，作为整改的重中之重，坚持以问题为导向，以改革为动力，部署开展科技创新体制改革、招商引资体制改革、行政服务体制改革等九项改革，破解发展难题，推动发展升级。一是提升产业聚集水平。创新招商模式，加大招商力度，突出产业招商和产业链招商，建立招商项目前置评估机制和落户开工约束机制，今年签约的20个项目中，已开工12个，其余8个也将于年底前陆续开工。围绕推动企业升级，积极引导企业走专、新、精、特发展路子，推动了大批铜企业新上精深加工项目，铜产业重新焕发生机活力;推动了水工产业、大健康产业效益大幅提升。二是提升创新驱动水平。在出台高企申报、专利申请、商标注册、科研机构建设等一系列优惠政策的基础上，出台高层次人才引进和激励办法、外经贸发展扶持资金管理办法，设立2000万元的科技创新基金，有效激活了企业创新创造活力。出台现代企业制度改革意见并强力推进实施，积极引导企业推行规范的公司制和股份制改革，提升企业竞争力，多家企业正进行股改。三是提升园区管理水平。推进投融资体制改革，组建炬能投资集团，搭建政府融资、国资管理、产业投资、创业引导四个平台，打造专业化、市场化、规范化的投融资体系。实施园区再造工程，建立土地利用评估准入和效益考核制度，完善闲置土地和低效益土地清理制度，实施腾笼换鸟13个，清理批而未供土地800 亩。在一系列改革举措的推动下，1至8月，高新区主要经济指标保持两位数增长，实现工业主营业务收入320亿元，同比增长27.3%，工业增加值45.5 亿元，同比增长17.8%;财政收入10.62亿元，同比增长13.5%，其中税收收入8.29亿元，同比增长21.4%，税收收入占财政收入比重达 78%，工业企业上缴税金4.14亿元，同比增长27%。

二、突出以群众期盼所向定标，民生问题得到妥善解决

围绕取得群众满意的效果，我们坚持从群众最关心最直接最现实的利益问题入手，即知即行即改，加大财力投入，加强跟踪调度，做到件件有着落、事事有回音。一是大力度解决失地农民保障问题。把推进新市民工程作为失地农民最大的福利，先期启动3个村中村改造，修订廉租房、公租房租购政策，制定就业创业引导政策，完善养老保险政策，让失地农民失地不失业、失地不失保。特别是针对失地农民养老保险问题，积极与省、市人社部门沟通，将失地农民纳入城镇职工养老保险范畴，对超出原参保时限的被征地农民，延长参保时限到年底，帮助其直接办理城镇职工养老保险。截止目前，共为7500余名被征地农民办理了养老保险，其中2480余人已领取养老金。二是多方面改善群众生产生活条件。着眼于教育、文化、卫生、交通等与群众生活密切

相关的问题，加大整改力度。提升第六中学、中心小学教学配套设施，推进农村小学标准化建设，解决了员工子女上学难题;打造职工之家，开工建设龙岗商务服务区，丰富了员工业余文化生活;投入资金60多万元，增加环卫保洁设施，增加城区环卫工和农村保洁员，城乡卫生环境整治，环境面貌得到明显改观;增开 20路公交车，延长公交运行时间，投入资金200多万元启动主干道红绿灯建设，解决交通出行问题。三是分层次提升便民服务水平。高新区实行县级干部轮流带班、科级干部轮流值班制度，加强群众来信来访办事引导，畅通群众诉求反映渠道。街道办强化包村干部民情家访制度，狠抓街道便民服务中心规范化、制度化运行，及时解决群众困难和诉求。村(社区)全面落实村干部轮流坐班、开门办公制度，及时受理群众办理事项，让群众不走回头路，不走重复路。

三、突出以创优环境保驾护航，涉企服务得到明显改进

发展环境建设是高新区的中心任务。我们坚持把影响企业发展的问题摆在优先位置，进一步创新服务，强化保障，完善配套，以服务环境的提升，保障企业持续快速健康发展。一是针对企业服务问题。推进企业服务机制改革，设立行政服务中心，增挂企业服务中心牌子，专门负责受理、协调、督促企业服务、企业登记注册、项目联审联批事项，进一步提高审批效率和服务效能。完善领导、部门挂点重点企业、重点项目机制，挂点领导定期深入挂点企业，协调解决实际问题。二是针对企业融资问题。用好担保公司平台和财园信贷通试点政策，设立企业应急转贷专项资金，帮助77家企业获得贷款5亿元，覆盖绝大部分工业企业，在银行信贷收紧的情况下，担保贷款额较上年同期增长19%。三是针对企业用工问题。完善招工服务网络，扩大企业冠名班规模，与贵阳市交通技工学校、郑州大学等6所省外高等院校建立校政企合作关系，专业技术工人培养输送渠道进一步拓宽。加大稳工工作力度，构建和谐劳动关系，杜绝了企业较大不稳定事件的发生。与此同时，通过加大跟踪协调力度，一批企业用地、用水、用电、用气等问题已经得到解决或正在抓紧解决。

四、突出以作风建设正本清源，党风政风得到明显好转

在做好各项具体问题整改的同时，我们始终把四风突出问题整改牢牢抓在手上，在作风建设方面持续用力，努力解决源头、根本问题。一是强化思想教育，拧紧总开关。坚持把学习教育贯穿于教育实践活动始终，先后十余次召开党工委中心组扩大会议，突出加强理想信念教育，突出加强群众观点教育，教育各级干部树牢群众观点、站稳群众立场、用好群众方法，要求各级干部增强换位思考意识，站在群众的立场思考问题，解决问题。二是强化建章立制，戴好紧箍咒。党工委把建章立制作为解决四风问题的治本之策，对需要进行源头治理、系统整治的问题，确定了4个方面23项制度建设项目，现已完成22项。通过综合施策，标本兼治，解决了制度缺位，扎紧了制度笼子，形成了系统完备、相互配套的制度体系。三是强化正风肃纪，筑牢防火墙。先后开展执行中央八项规定和干部作风建设明察暗访12次，通报典型案例4次。强化端午节、中秋节、国庆节等关键节点的专项监督检查，通过一个节点一个节点抓，持续传导压力，不断巩固和扩大纠正四风成果，以改进作风的实际成效取信于民。贯彻群众路线没有休止符，作风建设永远在路上。针对深层次的作风问题和较复杂的具体事项，我们将进一步以抓铁有痕、踏石留印的决心和劲头，攻坚克难，啃硬骨头，不断巩固和拓展活动成果，把作风建设持续引向深入。

第五篇：群众路线自查

党的群众路线教育实践活动个人对照

自 查 材 料

孙 占 峰

鲁山县张良第三小学

党的群众路线教育实践活动个人对照

自 查 材 料

开展群众路线教育实践活动以来,通过前阶段的学习教育和学习讨论，使我对教育活动的目的和意义有了比较深刻的认识，通过学习、查摆、对照，联系自己的思想实际，在认真“照镜子”、“正衣冠”过程中，认识到自己与组织的要求还有很大差距，我发现仍然存在这样或那样的不足，自身修养和水平还需进一步提高。

一、通过自查发现的问题：

1、学习上的深度和广度不够，政策理论水平不够高。虽然平时也比较注重学习，但学习的内容不够全面、系统。对很多新事物、新知识学习掌握的不够好。理论与实践有些脱节，不能有效地与实际工作紧密结合起来。没有刻苦、深入地钻研专业知识，很多时候，只注重表面学习，只满足于片面地引用个别原理这对于自身的发展和工作的促进都是不利的。

2、政治敏锐性不高，学习思考和洞察力待加强。对当前世界形势的发展变化了解不足，对国家方针政策的领会思考不全面，思想上的重视程度显得被动和滞后。存在只求做好本职工作，不主动抽出时间去多了解国际国内发生的重大事件，从一定程度上束缚了自己的思想，难以扩展见识、开拓眼界、创新思维。

3、工作作风还需要更加扎实，有时存在急于求成的情绪。在任务多、压力大的时候，有时首先想到的是怎样尽快完成，而不是首先考虑怎样做到最好，导致工作中产生了一些急躁情绪，影响工作效果，没有时刻以高标准严格要求自己。

4、创新意识不足。对新知识、新技术的学习上热情不够。表现在工作作风上有时有松懈现象；工作标准上有时不够严格，只求达标，不能从尽善尽美、时时处处争一流的标准上去把握。有时认为只要完成好领导交给的任务和本职工作就行。

5、工作重形式、轻实效，突出表现在“以会议落实会议，以文件落实文件”，把布置当落实，把开会当执行，对上级精神和部署有机械照搬照套现象。

6、勤俭节约意识不强，对日常事务性管理松懈，存在浪费现象。

二、产生问题的原因分析

从根本上讲还是个人理想信念和宗旨意识不强的问题，是党性修养水平不高的问题。具体来说是自己功底不厚，每个人也并不是不想把工作搞好，也真心想干出点成绩来。之所以犯形式主义，一个很重要的原因就是自己没有做好解决困难和矛盾的充分准备，自身功底不厚实。因学习不多而导致思想、理念等缺失；因不善于做深入细致的学习而陷入主观主义，导致能力下降，所以，当矛盾和问题摆到面前时，就会避重就轻、回避矛盾和问题，甚至不求实效。由于功底不厚，当工作遇到棘手问题时，就提不出清晰完整的工作思路，拿不出切实可行的解决办法。而做的时候，要么程序混乱、方法简单，要么生搬硬套陷入形式主义。事实上，形式主义反映的是个人工作上的一种惰性，是一种不负责任的毛病，毛泽东曾说过，形式主义是一种“幼稚的、低级的、庸俗的、不用脑筋的”东西，号召全党“必须揭破它”，把这种“毛病切实改掉”。我觉得自己身上的确也或多或少存在这样的毛病，自觉不自觉的犯上了这些毛病，所以，这些东西一旦形成积习，就必然会犯一些错误。

三、下一步整改思路

1、加强专业知识的学习，努力提高自身综合素质。在今后的工作和学习中，在加强业务知识学习的同时，在理论联系实际、指导实践上下真功夫，不断提高理论学习的效果，实现理论与实际相统一。确立终身学习的观念，广泛拓展自己的知识视野，提高自己的知识水平。

2、把教育活动与学校当前的中心工作相结合，和老师们一到认真深入群众调查研究，认真听取群众呼声，拓宽工作思路，积极探索和寻找破解学校发展这一难题，并落实到各项工作中去，切实转变作风，真抓实干，务求实效。

3、进一步增强宗旨意识，进一步增强对党的事业，当前工作的责任感、危机感和使命感，要以敬畏之心对待肩负的责任，要以进取之心对待从事的事业，要以真诚之心对待师生及家长，始终保持积极向上的精神状态。

党的群众路线教育实践活动个人对照

自 查 材 料

王 三 德

鲁山县张良第三小学

党的群众路线教育实践活动个人对照

自 查 材 料

这次党的群众路线教育实践活动的主要任务聚焦到作风建设，集中到解决形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风的“四风”问题上，并通过“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”，对作风之弊、行为之垢来一次大排查、大检修、大扫除。按照上级的统一安排部署，我个人在近期重点学习了总书记在河北调研指导党的群众路线教育实践活动时的讲话、《厉行节约、反对浪费——重要论述摘编》和《论群众路线——重要论述摘编》、《党的群众路线教育实践活动学习文件选编》等，收益匪浅。充分认识到“四风”问题存在，严重损害了党在人民群众中的形象，严重损害了党群干群关系。

通过学习、查摆、对照，特别是联系自己在任张良三小这三年的思想和工作实际，虽然工作出现了一些起色，取得了一些成绩，但与组织和职工的要求还有很大差距。认认真真“照镜子”,老老实实“正衣冠”，重点查找自己存在的问题和不足，并对我个人存在问题的原因进行了更深层次的剖析，主要有以下几个方面。

一、对照检查存在的主要问题：

1、在反对形式主义以及对形式主义危害的认识上还存在差距。

主要表现在：

一是在实际工作中，重视宏观多，重视微观少，关注细节不够，工作效果有待提高。

二是工作布置多，跟踪督导少，深入检查不严，具体落实不够。

2、在反对官僚主义以及对官僚主义危害的认识上还存在差距。主要表现在：

在实际工作中，抓行政工作多，与班子同志沟通不够，没有能够完全调动班子成员集体的积极性和创造性。

3、政治理论学习功底不够扎实，运用理论指导实际工作存在差距。

主要表现在：

一是学习的自觉性不高、学习的系统性不强。在抽时间和挤时间学习上还不够自觉，致使自己的学习无论从广度和深度上还嫌不足。

二是学习制度坚持的不好。客观上强调工作忙、压力大和事务性工作较多，缺乏持之以恒自觉学习政治理论的精神。

二、对照检查存在问题的主要原因

通过这次党的群众路线教育和相关资料学习，深刻地认识到“四风”现象表现不一，症状多样，但究其根源，理想信念问题、思想作风问题是存在上述所有问题的直接根源。

1、政治理论学习不够主动，不够深入，政治理论修养有待提高。

一是没有把政治理论学习放在一个重要的位置，在学习上存在着一定的片面性，缺乏对政治理论和经营管理理论的系统研究和深刻理解。

二是没有深刻地重视到理论与实践的辨证唯物关系，缺乏系统性、经常性和针对性的深入学习。在学校的经营管理中，还不能完全用马列主义、科学发展观的立场和观点分析问题，认识问题、解决问题的能力。

2、对党的群众路线认识不深，经验不足，宗旨观念有所淡化。

对党的群众路线认识不深的主要原因是对坚持改造世界观、人生观和价值观的重要性认识不足，还没有真正在思想上、行动上树立起全心全意为职工群众服务的公仆意识。导致工作上职工群众观念淡薄，主观意志成份多，形式主义成份多，服务职工群众少。

3、创新意识有所淡化，忽视了工作的积极性、主动性、创造性。

在解放思想，更新观念，创新工作方法和手段方面有所欠缺。忙于应付多、主动落实少，研究情况多、解决问题少，缺乏创造性开展工作，改革意识有待继续增强。

三、对照检查今后改进措施与努力方向

1、要进一步强化政治学习，增强理论功底，提高领导艺术水平

要通过持之以恒的理论学习，树立科学的世界观、人生观和价值观，提高自己的政治素质、业务能力和道德水平。特别要在理论联系实际、指导实践上下真功夫，不断提高理论学习的效果，实现理论与实践相统一。特别是要认真研读上级党委下发的一系列党的群众路线教育实践活动的文件、通知、要求，认真理解总书记在河北调研指导党的群众路线教育实践活动时的讲话精神实质，自觉加强党性修养，牢固树立全心全意为人民服务的宗旨，建立正确的世界观、人生观、价值观，切实筑牢思想防线。在掌握科学体系和领会精神实质下工夫，做到深入不肤浅，实际不空谈，切实提高思想理论水平。

2、在活动中发挥模范带头作用。作为学校的负责人，要正确定位自己，立足岗位实际，以身作则、率先垂范以上率下。要以敬畏之心对待肩负的责任，以进取之心对待从事的工作，以真诚之心对待职工群众。要在这次活动中起模范带头作用，抓好听取意见、摆查问题、落实整改三个环节，通过群众提、自己找、上级点、同事提，继续深挖自己身上存在的的“四风”突出问题，深入剖析问题产生根源，着力解决作风建设的突出问题。

要努力加强与班子、与基层的深入沟通，努力提高决策科学化、民主化水平，努力改变一切不能适应工作的做法，实实在在把工作重点落实到推进学校生存发展，确保在作风建设上取得实际成效，提高广大职工群众的满意度。

3、要进一步改进工作作风，增强宗旨意识，传递正能量

要牢固树立群众观点，忠实地执行党的群众路线。要以解决思想和工作中存在的实际问题为出发点，以改进自己的工作作风和工作方式、提高工作成效为落脚点，要牢记职工利益无小事的道理，时刻把职工的需求和冷暖挂在心上，诚心诚意为职工群众办实事、解难事、做好事。

特别是作为领导干部，在工作生活中要带头讲大局，讲团结，讲奉献，带头遵纪守法，带头宏扬正气，传递正能量。

4、要进一步解放思想、务实创新，增强工作实效

要进一步增强改革意识，坚持解放思想、实事求是、与时俱进。要努力做到善于克服消极思维、模糊认识所造成的各种束缚，破除急躁情绪，迎难而上，积极工作；善于从政治、全局的高度认识事物，不断完善和提高自己，在科学理论的指导下，通过实现学习方式、工作理念、工作手段和工作机制的创新，不断总结和完善工作经验，围绕我学校的长远发展和中心工作，认真贯彻和落实上级党政各项决策和部署，严格执行各项规章制度，尽职尽责做好各项工作。总之，这次党的群众路线教育实践活动，围绕“学习教育、听取意见，查摆问题、开展批评，落实整改、建章立制”几个环节深入推进，特别是在反对“四风”问题今后改进措施与努力方向上作出公开承诺，接受监督，并以实际行动履约践诺，今后我将在上级领导和同志们的帮助支持下，进一步提高思想认识，转变工作作风，振奋精神，加倍努力，与班子一道，团结和带领学校干部职工出色完成各项工作任务，为张良三小又好又快发展多作贡献。