培训部总监的自我评价[5篇范例]

第一篇：培训部总监的自我评价

以下就分享一篇一名培训部总监的自我评价，供参考：

5年以上服装行业学习及工作经验，理论功底扎实。具备丰富的零售领域工作经验，广阔的服装业内网络资源广交国内供应链，渠道商，媒体等业内人士；熟悉欧洲服装展会，渠道商及部分知名品牌高管，英文流利，有一定意大利语基础，对工作精益求精，具备较强的团队组织能力和熟练的社交技巧，学习能力和环境适应能力出色。

有十年的培训管理经验，担任过国内上市公司和美国独资公司的培训经理，现在服务于合资公司（2007年中国IT外包服务第一名）任培训部总监。多次获得公司优秀讲师的称号。是TTT、MSS、NBSS等课程的中国区授权讲师。成功的使万人规模的公司建立了企业大学，使公司树立了培训是第一生产力的企业文化，并使公司受益匪浅。

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第二篇：培训部总监求职的自我评价

给大家一起来分享以下这一份关于培训部总监的自我评价范文，欢迎广大毕业生浏览一下，特别感谢好范文为大家分享，请欣赏：

有十年的培训管理经验，担任过国内上市公司和美国独资公司的培训经理，现在服务于合资公司（2007年中国IT外包服务第一名）任培训部总监。多次获得公司优秀讲师的称号。是TTT、MSS、NBSS等课程的中国区授权讲师。成功的使万人规模的公司建立了企业大学，使公司树立了培训是第一生产力的企业文化，并使公司受益匪浅。

第三篇：营销总监自我评价

营销总监自我评价范文1

The ups and downs of the real estate market turmoil, the company in xxand xxx joint venture company, to complete the sales work. during this time, i actively cooperate with the company's employees, sales for the purpose of the company under the guidance of the leadership to complete the development of operating prices, before the spring festival planned to complete the advertising campaign for the xx sales climax the foundation.and finally the xx xx month to complete the contract amount xx million good results and ended. after the baptism of this enterprise, comrades from a lot of expertise, so that all aspects of their own all improved.

In the future i should seriously sum up, timely reflection, and more to others to learn, so that their continuous progress, increasingly perfect. so that they become an elite in the field of sales, and the company common development and create a better future!

营销总监自我评价范文2

I have received formal professional education, has a good professional knowledge and cultural qualities, honest, sincere, high integrity; active, decisive, strong psychological quality, strong entrepreneurial spirit and a high sense of responsibility; with a strong organizational, coordination, communication skills and team spirit; through more than a year in the education and training institutions, responsible for market development, etc., the company has a strong sense of responsibility and integrity of the work, writing, calligraphy and so on, love sports, dance, like to play feathers, ping-pong, and so on, and so on, so that they can play,basketball!

I thought progress, good at cooperation, business ability and organizational ability; others sincere, optimistic, diligent study, work seriously, in the previous study and work, laid the foundation, accumulated experience, with a strong sense of responsibility and careerheart, with a good analysis and problem-solving capabilities. like to accept the difficult work challenges, proficient in a variety of office software, fluent in english.

营销总监自我评价范文3

I have more than a year of real estate sales experience and. one year secretary working experience. i can in a short period of time and customers to achieve good communication, do home help during the consultants and their own efforts to help their predecessors the first day of the post there is a very good performance. in the work of more than a year, i can get a very good performance per month, and independently handle all customer loans and bank loans later. personal ability to be managers and colleagues affirmed. secretary of the work, is mainly responsible for the daily work of the office; daily data check. and party a and the bank's customer information, the amount of docking. statistics on the turnover of property consultants, as well as the daily data transfer to the company.

I am optimistic and positive, strong adaptability, strong professionalism and team spirit, a certain organization and publicity, proficiency in word, excel, powerpoint, cad and other computer-related skills, mastering machine-related japanese terminology and general manager of translation experience in reading, writing and reading. please give me a chance, i will also you to dazzling brilliance!

营销总监自我评价范文4

Four years of marketing expertise and a wealth of real estate market part-time practical experience, so i have real estate marketing career interests and skills to benefit. i walked from the ups and downs twists and turns, out of the childish, impetuous and unrealistic, more mature psychological, firm, more solid professional foundation.

Professional: master a lot of professional marketing theory and real estate marketing skills, while the level of computer applications, english, social skills have been greatly improved;

Quality: work hard, work proactive, able to work independently, independent thinking, hardworking and honest, with team spirit, good health, energy, can adapt to high-intensity work.

Four years of university study and more than a year real estate company marketing job trainee work temper, cultivate my good work style and team awareness, such as multi-angle understanding and awareness of customer purchase needs, all-round real estate customer service work, hard work of the truth-seeking spirit and the ability to sell at random. i believe that in the future work, i will closely cooperate with the company sales needs, hard working, becoming a competent real estate marketing experts.

第四篇：物业总监自我评价

篇一：应聘物业经理的个人简历.1407 简 历 个人资料

姓 名： 罗勇 性 别： 男

年 龄： 48岁 学历： 大专

婚姻状况： 已婚

籍 贯： 四川苍溪

现所在地： 山东省烟台市龙口市

应聘职位： 物业公司经理或项目经理 期望薪资：1.2万/月

身份证号码：***971 教育情况： 1991/09--1993/07 中国农民大学 农学专业 大专

培训经历：

1993-11 四川广元 人事部 农艺师职称 2004-04——2006-03 福建省厦门人事局 职业资格认定中心 企业培训师职称

2006-07 福建漳州人事局 工会 经济师

2010-07——2011-09

福建福州

建设局 注册物业管理师

2002-03 福建厦门职业培训中心 建设局 全国物业管理经理上岗证

2013-05 山东烟台房管 协会 全国设施设备管理上岗证

20130927 山东烟台房管 协会 全国物业管理招投标上岗证 个人特长

2、本人有较强的领导力和执行力，熟悉各阶段物业管理工作流程和重点；

3、有设立物业公司、资质申报和公司组建等丰富的工作经验；

5、本人有丰富的社区文化活动和公司企业文化活动组织资源和经验；

6、有丰富的物业示范项目创建和复检工作经验；

核心优势及自我评价

1、。

“学习—工作—学习”是我生活模式，只要公司给的任务，均可保质保量完成！

具有较强的物业管理管理能力。

具有一定的人脉关系，包括政府，地产行业内关系及媒体关系，有招投标经历和市场开拓经验，可以拿到一定项目；

4、在一个月内可以到岗。

5、适合在高层管理。

所属行业：房地产/建筑/建材/工程

企业规模：50-100人

岗 位：总经理

汇报对象：总经理

工作职责：

1、全盘管理公司组建、资质申报、制度建设、前期管理等相关工作；

2、对70万平米的高端住宅小区—九里城项目进行

所属行业：房地产/建筑/建材/工程

企业规模：50-100人

岗 位：总经理

汇报对象：董事会

1、组建公司和资质申报；

所属行业：房地产/建筑/建材/工程

企业规模：1500-8000人

岗 位：分公司总经理

汇报对象：董事会

工作职责：

1、组建湖北分公司和资质申报；

2、拓展湖北地区的物业管理市场、项目寻找，投资分析；

3、项目管理为30万平米高档住宅小区，项目名称：黄石香榭丽园

2006.062006.05 厦门市创优物业管理有限公司

所属行业：房地产/建筑/建材/工程

企业规模：1000-9999人

岗 位：质管部经理

汇报对象：质管总监（物业110主任）

公司描述：

厦门市创优物业管理有限公司成立于1996年12月，为二级资质企业，公司有员工2100余人，其中管理、技术人员253人，平均年龄35 岁。储备有高、中、初级管理、机电人才，是一支充满生机活力的队伍。公司管理人员皆经过建设部、省、市建设主管部门培训合格上岗，具有多年管理大型高级写字楼、商住楼等各种类型物业的丰富经验。

工作职责：

1、负责整个企业的在管项目的产品定位和项目管理；

2、组建物业110服务中心；

3、负责公司的体系管理和优秀示范项目的申报和创建的总指挥；

4工培训和人力资源的管理；

1、身份证

2、毕业文凭

1、全国物业管理企业经理上岗证（上图）

2、全国物业管理招投标与承接验收上岗证（上图）

3备设施从业人员上岗证（下图）

篇二：总监个人简历范文1 个人简历范文

期:

年薪: 50-100万

月01日、负责公司的员（附证书于后）、全国物业管理设总监性别: 男 出生日户口: 居 住 地: 工作年限: 目前自我评价: 工作性质:

目标地点: 不限 希望行业:

目标职能: 总监 期望工资: 个人信息： 性别：男 婚姻：已婚

年龄：1977年10 国籍：中国

籍贯：北京市

工作地点:深圳

教育背景：

2006年09月-2008年06月中山大学

房地产经营与管理在职教育硕士

1996年09月-2000年06月桂林理工大学（国家一类本科院校）

工民建本科

薪酬信息: 基本薪资（税前）:48万/年；

奖金：12万/年；

补贴：各项补助6000元/月等

工作经验：

2010年10月-至今佳兆业集团控股有限公司

投资总监

直线上级:董事局副主席

直线下属：8-12人

工作职责：

负责投资拓展及开发报建管理工作；

组建专业团队，搭建公司投融资管理平台；

主要工作业绩：

成功介入佛山市占地12万平方米的旧城改造项目；

成功介入东莞市占地5万平方米的旧城改造项目；

成功签署佛山市占地10万公里的旅游项目；

2009年10月-2010年10月广东创鸿集团

（公司简要介绍：广东创鸿集团成立于1999年，是一家以房地产开发为主，涉足商业运营、物)投资发展中心副总经理

直线上级：分管副总裁

直线下属：部门经理、经理助理及各专业人才15人

工作职责：

战略投资：（集团战略投资发展委员组织者）：市场研究:检测各地（尤其是下辖区域城市）市场信息，研究市场环境，分析市场动态，并开展各项专题研究；参与集团3年、5年、10年战略的编制与修订；战略规划:分析企业内外部环境，学习创新思维，对集团战略、规划提供创新性建议并协助执行；企业研究:研究同行、非同行、国内、国外优秀企业的管理经验、发展策略，进行专题研究；对同行进行日常监测及分析、企业并购；项目融资；投资分析：建立新项目发展制度；编制立项与决策流程；拓展各地政府关系；收集市场土地信息；完成系统的投资分析报告（包含财务评价及风险分析等）；参与政府一级土地开发等前期开发：项目前期定位、项目经营作业指导书编制、项目规划设计建议等；

在正常的融资平台下（银行借贷），针对经济与政策环境拓展更多融资渠道与融资平台（例如：股权、股权通、基金等）；

合理组建专业团队（市场研究、战略规划、企业研究、投资分析、成本分析、计划分析等），搭建公司投融资管理平台；

主要工作业绩：

成功介入多个城市的多个旧城改造项目，并且在国家旧城改造示范城市（佛山市）成功主导占地260亩的旧城改造项目；

成功签署某两个城市的旅游项目一级开发，一方面为集团公司增加了土地储备；另一方面迎合国家政策引导，关联产业发展，规避风险；

以bt形式介入某城市的市政设施建设及新城中心建设，不仅为集团工程公司的发展带来一定益处，同时某种程度上在获取目标土地中占得优势；

成功组建了集团公司投资发展中心及各分公司下属部门，组织集团公司战略投资发展委员会，并针对集团公司实际，适时编制及调整各项规章制度、管理流程，使得整个线条更吻合公司发展现状；

2007年08月-2009年10月广东龙光集团）投资总监

直线上级：分管副总裁

直线下属：部门经理、经理助理及各专业人才12人

工作职责：

战略投资市场研究:检测各地（尤其是下辖区域城市）市场信息，研究市场环境，分析市场动态，并开展各项专题研究；参与集团3年、5年、10年战略的编制与修订；战略规划:分析企业内外部环境，学习创新思维，对集团战略、规划提供创新性建议并协助执行；企业研究:研究同行、非同行、国内、国外优秀企业的管理经验、发展策略，进行专题研究；对同行进行日常监测及分析.企业并购；项目融资；投资分析：建立新项目发展制度；编制立项与决策流程；拓展各地政府关系；收集市场土地信息；完成系统的投资分析报告（包含财务评价及风险分析等）；参与政府一级土地开发等前期开发：项目前期定位、项目经营作业指导书编制、项目规划设计建议等；

成本管理项目成本构成分析；项目预算编制；项目经营作业指导书；项目招投标管理；项目决算等；

合理组建专业团队（市场研究、战略规划、企业研究、投资分析、成本管理等），搭建公司投资及成本管理平台；

主要工作业绩：

以一级土地开发形式，成功获取惠州市某区域180万平米占地的土地开发权益； 以bt形式，成功获取某市人民医院的建设及定向土地的优先开发权益；

以勾地形式，成功获取某市总建面积16万平方米的住宅项目；

以协议形式，签署东莞市某区域占地700亩的住宅项目，后因种种原因，导致法律诉讼及协调解决；

成功完成了公司住宅项目的多项招投标工作；成功完成了公司写字楼项目的各项招投标工作（幕墙、中央空调、电梯、高低压配电、智能化、泛光等）；

完善了公司投资发展线条的各项流程及作业规范；

2004年10月-2007年07月广东鸿发集团

营销副总监

直线上级：总经理

直线下属：集团营销各类人才10人

工作职责：

集团公司投资发展方向及土地投资分析； 集团公司开发项目整体作业指导；

集团公司开发项目整体营销把控及指导；

集团公司营销团队建设；

参与集团公司开发项目整体规划设计；

全面负责分公司具体工作；

主要工作业绩：

完成公司总建面积16万平米项目的前期定位、规划设计以及营销策划等全程工作；

完成公司总建面积8万平方米的都市综合体的前期定位及规划设计；

成功获得惠州市占地面积27万的土地，并主导该项目的前期定位，规划设计，以及与政府的各项工作；

成功组建集团公司营销管理团队及分公司团队；

2000年08月-2004年10月合富辉煌集团

项目经理、总经理助理

直线上级：分管副总经理

直线下属：策划及销售管理6人

工作职责：

主持参与项目营销策划工作；

主要工作业绩：

例如万科的东莞城市高尔夫、金地的格林小城、奥园集团的南国奥林匹克花园、乔鑫集团的汇侨新城、中信华南的阳光假日及凯旋城、宏远的江南世家等等； 篇三：物业总监的月份个人工作计划

物业总监的月份个人工作计划

物业总监的月份个人工作计划 一、三个小区公共事务方面

二、xx华庭项目

2、督促管理处及时做好26-29幢摩托车位车牌的制作及安装;并督促管理处及时颁发通知,要求业主在5月20日前到管理处办妥租赁停放手续,该区域摩托车从6月1日起全面执行收费。

6、做好个别岗位人员调整和招聘工作(如:绿化组长到位、管理处负责骨干

三、xx居项目

四、xx项目

5、督促做好12-15幢相关附属工程,包括架空层车位地面栏杆的安装、车

五、其它事项

篇四：经理(工程副总监)个人简历模板

找工作就去才智尚招聘网

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篇五：营销总监个人简历范文

营销总监个人简历范文

求职意向

意向岗位： 营销总监 经理 信息主管/cio 部门主管

工作性质：全职

发展方向：收入稳定和有管理能力发挥空间

要求地区：广州番禺

月薪要求：4500-5999 食宿要求：无

教育经历

2004年09月～2007年07月 番禺职业技术学院 房地产营销管理 大专

语言能力

英语（一般）

普通话（精通）

粤语（精通）

技能专长

职称：

计算机级别：全国计算机等级考试一级

计算机能力：熟悉offfice软件的操作,对电脑熟悉,对windows操作平台有一定的了解 兴趣/爱好：

其它能力：具备相关策划与管理能力,沟通能力强,房地产销售有一定经验

工作经历

【广州*********公司】

职位名称：电信业务运营主管 公司行业：通讯·电信·增值服务

公司性质：私营企业

公司规模：100-499人

公司描述：广州市广讯通信设备实业有限公司成立于2009年4月。经营全面电信业务及c网终端。开业至今，已有20多间营业厅。100人左右的客户经理团队和数十人的市场拓展团队。2011年6月成为中国电信c类平台服务商。

工作描述：主要负责中国电信一切业务政策知识的培训.业务系统操作培训.系统故障处理.一切对口电信到营业厅面需要处理的问题,营业业务稽核,督导管理工作,营业厅运营及人员的管理等等

【中国*********公司】

职位名称：理财规划顾问

公司行业：金融·投资·保险·证券

公司性质：国营企业

公司规模：1000人以上

工作描述：主要负责财产险和人寿险的销售以及团队的管理

【电讯*********中心】

职位名称：技术支援部主任/主管

公司行业：互联网·电子商务

公司性质：港资企业

公司规模：500-999人

公司描述：電訊盈科有限公司（「電訊盈科」或「本公司」）是全港最大最全面的通訊服務商，也是亞洲領先的資訊及通訊科技公司之一。

工作描述：主要以电话客服和电话营销为客户提供解决所有技术问题销售问题.客户对产品的使用和服务的异议,如:网上行宽频,now tv,数码产品,最重要是负责业务产品和服务的销售,客户服务,handle所有客户对产品的投诉与建议.管理自己的团队的日常工作.销售数据.新产品的培训.团队关系的沟通.每日负责接收公司的e-mail处理大小事务.负责对团队电话质量的检查.每月对call的质量进行抽样检查等等 【中国*********公司】

职位名称：销售代表

公司行业：互联网·电子商务

公司性质：民营企业

公司规模：50-99人

工作描述：主要通过电话营销的方式与客户沟通，根据客户的招聘需求，让客户成为我们网站的会员，让客户在我们网站上进行网络人才招聘#p#分页标题#e# 【番禺*********地产】

职位名称：市场问卷调查员

公司行业：房产开发·建筑工程

公司性质：国营企业

公司规模：1000人以上

公司描述：华景房地产开发有限公司成立于1998年，以经营房地产住宅项目为核心业务。公司固定员工500多人，总员工2000多人，下设项目部、市场部、财务部、行政部等职能部门以及华景会所有限公司、方正物业管理公司、华景幼儿园等下属组织。

工作描述：2005年10月1日，我配合了华景地产花样年华楼盘进行深入上门调查,调查的主要内容是收集业主或非业主对华景地产的满意度和知名度

【番禺*********地产】

职位名称：房地产销售顾问

公司行业：房产开发·建筑工程

公司性质：集体企业

公司规模：1000人以上

司固定员工500多人，总员工2000多人，下设项目部、市场部、财务部、行政部等职能部门以及华景会所有限公司、方正物业管理公司、华景幼儿园等下属组织。

工作描述：2005年5月1日,在番禺华景地产花样年华当房地产的楼盘销售员兼职,主要是为客户介绍楼盘的模型以及办理相关的购房手续

【番禺*********市场】

职位名称：现场招聘会总指挥

公司行业：专业服务(咨询·财会·法律·人力资源等)公司性质：国营企业

公司规模：500-999人

公司描述：番禺市人才交流服务中心是番禺市人事局属下的政府人才管理机构，中心内设番禺市人才市场、并建立了中国南方人才市场番禺分部，与番禺市毕业生就业指导中心合署。

第五篇：技术总监自我评价

技术总监自我评价

以下是一段应聘技术总监的 求职 简历 中的 自我评价 ：

集丰富的管理经验与扎实的科研技能于一身的综合型 人才。

1、具有6年多在世界一流高科技公司中从事部门管理、项目管理的经验;

2、擅长团队组建与扩充、产品(尤其是通信系统产品和软件产品)研发管理体系的建立与完善;

3、擅长与各类客户交流、协调合作关系;(点评：总结自己的协调、交际能力.)

4、具有10多年从事通信、网络系统，以及计算机软件研究和开发的实际经验，大到系统级的设计，小至局部功能的具体实现。(点评：总结自己的技术研发实力/特点.)