财会处副处长竞聘演讲报告

第一篇：财会处副处长竞聘演讲报告

竞 聘 演 讲 报 告

尊敬的各位领导、同志们：

大家好，首先，感谢行领导为我们提供这次挑战自我的机会，我今年岁，大学本科学历，年月参加工作，年光荣的加入了中国共产党，现就职于省行财会处。我竞聘的岗位是财会处副处长，希望能在这一岗位上充分施展自身的才华，为海南农发行的改革与发展作出更多贡献。参加此次竞聘，我具有以下五个方面的优势：

一、具有专业的财会理论知识和丰富的财会工作经验。我在大学期间主修财务管理专业，系统的学习了经济专业知识，为从事财会工作打下了坚实的基础。在财会处工作的10年时间里，我积累了丰富的业务实际操作经验，财会专业各类业务我都从事过，包括柜台记账、复核、资产管理、基建管理、系统财务、会计结算、会计辅导等等，熟练掌握了各类财会业务的操作技能，全面系统的学习了各项业务的会计流程和处理方法。

二、有较强的计算机操作和管理能力，能将财会专业知识与计算机知识结合起来，创造性的开展工作。目前，通过行内局域网，各部门资源已经可以共享，部门之间的信息也可以快速交流。就财会工作而言，现在使用的综合业务系统和大小额支付系统，我都能够熟练的完成各类业务操作。在省行实施办公自动化的过程中，我熟练掌握了各类办公软件，有效提高了工作效率。年，我利用业余时间，参考大量资料编写了收息月报表与相关会计报表核对程序，此程序的推广大大减轻了报表统计人员的工作量，提高了报表正确率。

三、虚心好学，不断提高自身综合素质和开拓创新的进取意识。为了提高自己的知识层次，经过刻苦学习,我考取了的MBA硕士研究生。年通过了全国经济类中级职称考试并被省行聘为中级经济师，还通过了银行业协会组织的全国银行业从业资格证书公共基础、风险管理、个人理财三门专业考试。到财会处工作后，我刻苦钻研专业知识，努力把本职工作做到最好，使自己的操作技能与管理水平得到快速提高。年3次被评为省分行先进工作者，年还被总行评为青年岗位能手。

四、具备良好的职业道德。由于会计人员从事财务收支等经济管理工作，这种工作性质的特殊性要求会计人员除了受到财会法律、法规的约束外，还必须受到职业道德和职业纪律的约束。在多年的财会工作中，我做到了敬业爱岗、依法办事、客观公正、保守秘密。严格按照规定程序进行会计工作，此外，我还严守我行的商业机密，确保所提供的会计信息真实完整。

五、勇于实践，具有蓬勃向上的朝气，精力旺盛，工作热情高、干劲足，具有高昂的斗志。因为年轻，接受能力强，对新业务敏感，能够创造性地开展工作，进入角色迅速；因为年轻，勇于实践，敢想敢为；也是因为年轻，也就更渴望承担更重的工作和责任。本人思想活跃，爱好广泛，在做好本职工作的同时还积极参加工会、团委组织的各项活动，多次担任省行各种知识竞赛、演讲比赛、联欢会、歌咏比赛的主持人。年，因表现突出被总行评为优秀工会积极分子，还荣获了总行青年风采大赛优秀奖、总行“我与农发行共奋进”演讲比赛优秀奖。和银行业协会成立十周年“以一流的业绩创造一流的效

益”演讲比赛优秀奖。竞聘是为了充分发挥自己的水平，体现自己的能力，实现自我价值。假如我有幸竞聘成功，我将不负众望，不辱使命，从以下几方面进入角色：

第一、廉洁自律、勤政为公。要加深对“三个代表”的学习和理解，净化自己的灵魂，陶冶自己的情操，在行使权力中、在生活作风中、在人际交往中牢牢把握住自己，身先士卒、率先垂范。

第二，摆正位置，当好配角。在工作中我将维护本处处长的核心地位，配合处长做好分管工作，多通气、多谈心。正确看待自己的长处和短处，扬长避短，团结协作。做到：到位不越位，补台不拆台。第三，加强学习，提高素质。一方面要加强政治理论的学习，不断提高自己的政治理论修养和明辨是非的能力。另一方面要加强业务知识和领导艺术的学习，坚持紧跟时代步伐，不断充实完善，使自己更加胜任本职工作。

第四，扎实工作，锐意进取。既要发扬以往好的作风，好的传统，埋头苦干，扎实工作，又要注重在工作中角色的转换，摸索经验。

如果竞聘成功，我的工作思路是：坚决服从上级领导安排，以发展观念为动力，以规章制度为标准，以提高工作质量为目标，当好领导的助手和参谋，求真务实，创造性地开展工作。

第一、提高会计临柜人员的业务素质。重点做好一线会计人员的岗位培训，解决部分行操作员因为对综合业务系统、大小额支付系统和综合柜员制模式下业务知识掌握不牢，在办理业务过程中经常发生的一些误操作问题。

第二、积极稳妥做好综合柜员制的推广工作。今年，由复核制转换为综合柜员制是财会系统的一项工作重点，目前，我行已有个机构成功转换，剩余的个机构也将在月份进行。财会处要在一线会计人员培训、必要用具和设备配备、柜面风险控制以及配套的激励约束机制方面做好工作，确保该项工作顺利实施。

第三、充分发挥会计人员在信贷风险控制中的作用。当前，随着我行信贷投放力度的不断加大，不良贷款也在迅猛增加，这其中，少数信贷人员缺乏风险意识、违规放贷固然是主要原因，但个别财会人员未能切实起到监督与管理作用也是重要的因素。要在加强会计管理与监督，完善内控制度，规范会计行为作为着力点，努力防范和化解信贷风险。

各位领导、各位同志，我希望能得到大家的支持，能给我一个施展才华的舞台，实现工作设想的机会，能为海南农发行的事业做出更大的贡献。但是，如果我不能竞聘成功，说明自己的能力与组织的要求还有差距，我不会气馁，因为通过此次竞聘，我看到了省分行人事制度改革的新机制，感受到了省分行党委对青年员工的重视，看到了海南农发行充满希望的明天，我会充满信心，立足本职，倍加努力，迎接下一次挑战。

谢谢大家！我的演讲完了。

第二篇：军官转业安置处副处长竞聘演讲

文章标题：军官转业安置处副处长竞聘演讲

军官转业安置处副处长竟聘演讲

我愿做埋头苦干的人

我竞争的是军官转业安置处副处长职位。我的竞岗优势有五点：

一是有良好的政治素质。我从小生长在一个比较艰苦的环境里，生活的艰辛培养了吃苦耐劳、脚踏实地的品质。大学期间担任过学生会干部，通过五年的基层工作和八年的机关工作，在工作中坚持不断认真学习马列主义、毛泽东思想邓小平理论和“三个代表”重要思想，使自己的理想和信念进一步坚定，政治修养进一步提高，经受住了各种复杂政治环境的考验，始终保持政治上、思想上和行为上的清醒，始终保持了自己思想道德上的纯洁。

二是有较强的敬业精神。我始终把本职工作作为事业来追求，从不马虎。自97年调到军官转业安置处工作八年来，面对处里人手少(特别是近三年来，我处只有我一个办事员)、安置任务重、情况复杂，为了保质保量地完成好工作任务，在安置工作期间，几乎放弃了节假日和双休日，平时加班加点是常事，很难顾及家庭。我的辛勤工作也得到了领导和同事们的肯定，在2003年和2004年的年终考核中，我连续两年被评为优秀。

三是有较强的组织协调能力。我在峨山监狱二大队三中队代理中队长期间，负责犯人的监管、改造和教育，复杂的工作环境锻炼了我的组织协调能力。后到学校从事教学管理工作，在教务、电教、招生等岗位上进一步得到磨练。特别是到军官转业安置处工作后，每年均要以省委、省政府名义召开全省军转安置大会，大量的会务工作一直是由我牵头组织，每次都能圆满地完成。多年来我同省委办公厅、政府办公厅、财政厅相关对口业务处室建立起良好的协作关系，为顺利完成我省的军转安置任务打下了坚实基础。

四是熟悉、热爱军转安置工作。通过八年的军转安置工作实践，我不仅全面了解和熟悉了安置工作政策，而且在为广大军转干部服务的过程中，与驻滇部队建立了良好的协作关系，具备了较强的开展军转工作能力，也因此得到了上级机关和省政府的肯定和表彰。2002年我处由于连续十年在全国率先完成军转安置任务，被省政府给予记集体一等功，这其中也包含了自己多年辛勤工作的结晶。1998年我从事的档案工作被省档案局、省档案馆评为档案移交先进单位。

五是具备开拓进取，勇于创新精神。为适应办公自动化的需要，提高办公效率，我结合工作实际，创造性地开展工作。如利用结余资金，购置现代办公设备，建立了办公室局域网；自主研发了军转安置工作软件，具有实用性强，便于工作等优点，从而有效地提高了工作效率，节约了资金和劳动力，此项创新在全国军转部门都处于领先水平，为我省能在全国率先完成安置任务奠定了技术基础。

如果我得到各位领导和同事们的信任，赋予我副处长的职责，我将从四个方面履行好自己的职能，以干好工作的实际行动回报组织、领导和各位同事的信任与厚爱。

一要摆正位置，尽心尽责。军转安置工作和企业军转干部稳定工作，是直接关系军队稳定和建设，关系社会稳定、构建和谐社会的一件大事。作为军转安置部门的副职，我将按照职责要求处理好主角与配角的关系，加强请示汇报，搞好沟通，心往一处想，劲往一处使。工作到位而不越位，“帮”而有方，“助”而不乱，勇于担当重任，敢于承担责任，主动为处长分忧解难，多把矛盾化解在自己的工作范围之内，多把难点问题解决在自己的职责中，与处长一道带领全处同志把军转安置工作完成好。

二要搞好协调，努力工作。作为军官转业安置处的副处长，对上，要当好领导的参谋助手，做到汇报情况要准，反馈信息要实，理解政策要透，解决问题的措施要具体可行，不掺杂个人因素，提歪点子、出馊主意。对下，要加强检查督导，对各州、市在安置、解困中遇到的困难和问题做到心中有数，共同寻求应对的办法和措施。对左右，要发扬军官转业安置处的好传统，充分发挥自己的主观能动性，进一步搞好协调工作，继续加强与厅内有关处室的协作，认真做好与接收单位的协调工作，以求得大家对军转安置工作的支持与配合，不断优化我省的军转安置环境。特别是在当前企业军转干部上访多、维稳任务重的情况下，我将加强政策学习，依法妥善处理好这一艰巨而复杂的工作任务。

三要加强学习，团结干事。在今后的日子里，我要继续深入学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论，学习“三个代表”重要思想，进一步熟悉安置政策。同时，协助处长搞好内部建设，在全处营造既讲原则，又讲友谊，既明确分工，又主动协作，相互支持，相互补台的氛围。努力把军官转业安置处建设成为富有团队精神，工作效率高，战斗力强的集体。

四要严格自律，清正廉洁。我深知，权力是一把双刃剑。正确使用，能够推动工作，成就事业；用得不好，不仅贻误党的事业，弄权者也将自食苦果。因此，我一定端正对军官转业安置处副处长职位的认识，时刻牢记“清清白白做官，踏踏实实做人，重官不弄官，重权不玩

权”的为官之道，在关系广大军转干部切身利益的问题上，做到感情服从原则，不拿原则做交易，不利用工作上的有利条件拉关系、做人情、谋私利。努力管住自己的工作圈，净化生活圈，纯洁交往圈，公平、公正地妥善安置好军转干部、解决好企业军转干部的生活困难问题而努力工作。

鲁迅说过：“我们自古以来，就有埋头苦干的人，有拼命硬干的人。”而我，愿

做这样的人。

《军官转业安置处副处长竞聘演讲》来源于xiexiebang.com，欢迎阅读军官转业安置处副处长竞聘演讲。

第三篇：银行处副处长竞聘演说稿

银行处副处长竞聘演说稿

Tags：竞聘,演说,处长,银行,聘职演讲,演讲致辞 | 8浏览

不越级越权 在职权范围内充分发挥个人才能 我深信如果组织给我这次机会 我有信心、有能力干好这份工作 一定不辜负领导和同志们的期望 竟聘不上 我仍一如既往的做好本职工作 谢谢大家 《银行处副处长竞聘演说稿》来源于文秘站 欢迎阅读银行处副处长竞聘演说稿

各位领导、各位评委：大家好！

首先感谢组织提供这样一个平等竞争的机会，使我有幸参加这次竟聘。

一、本人基本情况

我叫###，现年###岁，党员，金融大专学历，会计师，现任###处###员。我竟聘的职务是###处副处长。

我1986年毕业于###金融专业，工作后通过参加自学考试取得了金融大学专科学历。我的主要工作经历是1986年7月在省中行###处从事非贸易票据托收业务经办工作；1988年主动申请调入###支行，从事外汇存贷款业务、联行业务复核工作；1989年10月任###支行外汇业务科副科长，主持工作；1993年初调入###支行任###科副科长，主持工作，先后从事过本外币综合核算、联行业务、财务及综合治理、计划统计等工作，所负责的部门获得过省行级“先进单位”；2000年通过竟聘担任支行###部主任一职，负责支行###、综合治理等，2001年被省行评为“综合治理先进单位”；2002年1月调入省行###处，承担###工作。

二、竟聘理由

1、具有较强的理论知识和业务能力。16年来我一直在基层从事###工作，对国家的金融政策、会计制度，银行的各项财会政策、规章制度、业务流程都比较熟悉，会计知识、银行业务、技能功底扎实，实践经验丰富，有较高的业务水平，具备了良好的业务素质。

2、具备相应的治理能力。我担任基层行###部门的负责人十多年，积累了较丰富的治理经验，具有较强的组织能力、治理能力、协调能力。

3、具有任劳任怨的黄牛精神，作风踏实，具有一丝不苟的敬业精神，认真工作，分毫不差，以一种“较真”的态度处理每一笔会计业务，不敷衍塞责。有很强的适应能力。

各位领导，如我能竟聘上这一职务，我将加倍努力，勤奋工作。下面，我谈一下我的工作思路。

二、工作思路

###部门要拓深治理，以认真务实的精神，严格制度设计，严密组织治理，强化监督机制，细心检查，细致分析，认真改进，不断提高会计工作水平。财会工作应以规范治理，防范风险为重点，加强制度建设，改进会计核算，完善内部控制，严格基建治理和固定资产治理，提高###人员的业务素质和工作质量，促进我行###工作上新台阶。

1、集中全行的会计核算、资金清算、会计档案治理等，达到集中风险控制，合理运用资源，提高效率的目的。

2、制定全行统一的会计核算和治理制度，并对全辖会计核算进行监督和检查，要大力强化制度约束，使会计工作的各个岗位，各个环节都处于制度的严密控制之下。

3、制定各项业务内控制度，依据风险级别进行重点监控和治理，研究业务中存在的风险，结合业务实际提出风险监控报告。我行财会部门内部控制建设已有长足的发展，但是，面对人们日益复杂的思想、现象、行为，内控制度要从过去防范差错转向防范犯罪，保障资金安全方面。

4、加强全行会计核算合规性、合法性的治理。按照“分级负责”的原则严格实行违规查究，下级行要对上级行负责；营业部门要对会计部门负责；会计主管要对分管行长负责。发生问题，共同负责。会计监督检查要做具体的纪录，检查部门和人员要对检查结果承担责任。只有这样，才能促进会计制度的落实，才能保证会计核算的质量，才能提高会计治理的水平。

5、改革费用分配治理办法。遵循效益最大化原则，将各行的费用分为基本费用和业务发展费用，业务发展费用与各行经营业绩挂勾，经营业绩越好费用越多。

6、加强财务治理的动态分析。对各项收支增减变动情况进行分析，深入研究各种因素与收支之间的内在联系，科学、合理的对未来收支情况进行猜测，7、加强会计监督与检查。会计监督检查是保证制度执行,严格内控的重要手段。按照《会计法》的要求，会计检查辅导中心承担起对有会计核算业务部门所办理的会计业务监督检查的任务。会计检查工作的重点是检查各项财会制度落实情况、会计核算的真实性与合理性。包括：检查信贷资产与贷款利息的核算；各项业务手续费的核算；741、842挂账的合规性和真实性；各项财务指标的执行情况；联行、清算资金的核算等。

8、加强会计人员的在岗培训，提高会计人员业务素质。

9、积极配合处长，不越级越权，在职权范围内充分发挥个人才能。

我深信假如组织给我这次机会，我有信心、有能力干好这份工作，一定不辜负领导和同志们的期望。竟聘不上，我仍一如既往的做好本职工作。

谢谢大家！

迎接挑战、继续前进

各位领导、各位同事，上午好：

首先感谢各位领导和同事们能让我拥有这个机会站在这个竟聘的演讲台上，我感到万分地荣幸，也十分激动，因为，这种面对面的挑战，对我来说还是第一次，它将成为我生命中难忘的一幕，不管结果如何，我都坦然接受，有竞争才有压力，有竞争才有动力，是一种责任感，一种进取心，促使我要坚持，不能放弃，我要与我的同事们平等地站在这里，去竞争这样一个岗位，去展现自己的才能，去放飞自己的理想，“天空没有翅膀的痕迹，而鸟儿已经飞过”，是的，我更看重的是这个过程，只要我努力了，我将无怨无悔。

首先，我向大家简单地作一下自我介绍：

本人于1993年7月分配到油田研究院财务科工作，先后在出纳岗位，会计报销岗位，材料、成本岗位，计算机报表岗位工作，有较强的工作责任心和实际操作经验。1998年5月，石油宾馆由行政事务部分离重组出来，应组织安排，本人于该年8月调入石油宾馆财务部，负责核算建帐工作，年底，启用中油财务软件，实现由手工记帐向会计电算化的过渡本人目前在石油大厦集团某宾馆负责财务部全面工作主要职责为组织本单位会计核算，审核每一笔经济业务，组织本单位年初预算、年终决算、月、季、年财务报表及财务分析的编制上报，对内协调资金正常运作，对外协调指挥部财务计划处、社区管理处以及当地税局等相关部门的业务关系。

本人在财务工作期间，兢兢业业，工作认真负责，坚持原则，严格按财经纪律办事，做到公正廉洁，同时本人有较强的吃苦精神和求知欲，于1997年5月通过了全国助理会计师资格考试，1998年参加全国成人高考，以较好成绩考取了兰州商学院函授班，2001年通过培训

考试分别获得全国旅游业财务部经理岗位证书及新疆自治区计算机中级等级证书，另外，我很欣喜地告诉大家，今年我又以较好的成绩通过了全国中级会计师资格考试，这是前天我从网上才查询到的成绩，可能过两天指挥部就正式公布成绩了，如果我能如期地被聘为会计师，这将为我以后的工作更增添一份自信。

回首十年的财务工作历程，真的让我感慨万千，这期间，有欢乐也有眼泪，有激动也有沮丧，当我第一次能独立处理一笔经济业务的时候，我是激动的，当我们反复尝试，终于甩掉手工记帐实行会计电算化的时候，当我们的会计报表得到指挥部的肯定和好评的时候，当我们收入年年递增，能顺利通过每一次年终决算的时候，我和财务部的同事们是何其的欣喜与激动，但当我为一笔往来帐款得不到妥善处理而夜不成寐的时候，当我为单位利益在相关业务部门奔走呼号而而毫无结果的时候，当我们流动资金严重短缺而单位又急需往外付款的时候，我真的感到深深的沮丧和无奈，但是，正因为昨天的种种希望与失望、成功与失败才磨练和造就了今天的我，所以今天我才有勇气和信心站在这里，接受大家的监督与评判。

今天我竟聘的是财务部经理岗位，要想作为一名称职的财务部经理，我认为应具备这样的素质：第一、忠诚敬业的工作态度。第二、扎实的财务专业知识。第三、良好的职业道德。第四、较强的资金运作协调能力。第五、较为全面的综合素质。

是的，无论我们在什么岗位，积极热情的工作态度是至关重要的，只有热爱，才有付出，只有踏踏实实的工作作风，才会有卓有成效的工作业绩，其次，会计工作具有较强的专业性，国家不断有新会计制度出台，新会计准则颁布，工业、经济、社会结构都在改变，这就要求我们要有扎实的财会专业知识和较强的政策研究水平，我们必须边学边付出，现学现用，成功不是一个定点，而是一段路程，你必须一段一段地往前走，一旦停于原地，你就会被社会所淘汰。

另外，作为财务管理人员，应有良好的职业道德，说通俗一点，就是要作一个正直的人，正直意味着有道德感并遵从自己的良知，正直意味着高标准地要求自己，正直意味着有高度的名誉感，正直意味着有勇气坚持自己的信念，正直会让我们勇敢、坚定不移、心地坦然，它与人的声望、金钱、权利、以及任何世俗衡量标准毫不相干——如果你追求它并发现他的真谛，你就将成为一名清正廉洁的财会人员，最后，作为一名称职的财务部经理，还应具备较强的资金运作协调能力，同时兼备统计、税收、审计等相关业务知识。

以上这些要求，我觉得自己已基本具备，但要作为一名优秀的财务管理工作者，还需不断地努力，不断地提高自身的业务素质和管理水平，下面，我想谈谈假如我能竟聘为财务部经理，我的一些工作思路和财务管理目标。

宏观上： 搞好财务预测，财务预算，以及财务控制，财务分析。

微观上，我将一如既往地带领财务部的同事们搞好我单位的财务核算、财务监督及财务管理工作，主要作好以下几点：

一、认真贯彻执行党和国家的方针、政策及上级主管部门的各项规章制度、规定和办法，自觉维护财经纪律，同时根据本单位实际情况，建立健全财务内控制度，主要是在各部门之间建立相互的约束机制，相互牵制，相互监督，从制度上避免经济违法行为的发生。

二、根据宾馆费用指标及本单位机构情况结合实际，分解收入费用指标，健全内部考核指标系统，指标层层落实，真正做到业绩与效益挂钩，我们也可以借鉴嘉兴戴梦得大酒店的作法，应用GOP指标考核宾馆经营业绩，促使经营者加强对成本费用的控制，千方百计提高经营管理水平，充分调动员工的积极性，充分发挥员工的主观能动性，使企业充满生机和活力，使宾馆经济效益达到最大化从而努力完成吐哈石油大厦集团公司下达的预算指标和各项生产经营指标。

三、有效调度及合理使用资金，保证宾馆资金的正常运行，提高资金的使用效率，定期或不定期开展经济活动分析，提出增收节支措施。

四、各收银点实行计算机联网，由收付实现制转变为权责发生制，建立日审、夜审制度，每日出当天的收支平衡表，每日反映当天的盈亏状况，确保一切收入全部纳入核算。同时，加强债权债务的清理，采取帐龄分析及追踪控制等有效措施加快资金的周转，必要时专设信贷员，其清欠业绩与本人工资奖金挂钩，杜绝呆帐死帐的发生，对于应收帐款的管理，我们还可以采取走宾馆——银行——客户三家联合操作的路子，这样可以较快、较稳地回收资金，减少应收款管理成本。

五、加强成本控制，尤其加强餐饮成本控制，制定出餐饮标准成本，同时把好原材料验收质量关和数量关，严格厨房食品、半成品成本核算，实行餐饮毛利率控制，以最少的耗费获取最大的经济效益。

过去几年，指挥部给我们的补贴是逐年减少，由于我们不断创收，历年基本能盈亏持平，完成指挥部的各项指标，这次改革重组，对我们单位来说又是一个新的起点，新的开端，我相信我们在石油大厦集团公司的正确领导下，进一步解放思想、转变观念，拓宽经营渠道，采取更加灵活的经营方式，利用现有的基础，发挥优势，扬长避短，在内部市场有限的条件下，努力扩大外部市场，以更加优质的服务，来满足宾客的需要，不断增加收入，争取尽快实现我们年收入以20%的速度递增，在2006年取消指挥部补贴，2007年达到收支持平，2008年力争盈利，2009年有所发展的宏伟目标。雄关万道真如铁，如今迈步从头越，历史的车轮总是滚滚向前的，我愿以满腔的热忱，去和我的同仁们一块为石油大厦集团的辉煌明天而努力、而拼博！

我想，无论这次竟聘成功与否，对我来讲，都是一次磨练与挑战。当然，如果竟聘成功，那是领导多年来对我的教育和栽培的结果，我将决不辜负领导的信任和同事们的支持，尽职尽责，恪守诺言，实现上述工作目标；如果有更优秀的同事脱颖而出，我会找差距，补不足，一如既往努力工作，路漫漫其修远兮，吾将上下而求索，无论在任何岗位，我都会刻苦学习，追求上进，请领导和同事们继续监督我，鼓励我。最后，祝各位领导，同事们身体健康，工作愉快！谢谢！

第四篇：后勤处副处长竞聘演讲稿

后勤处副处长竞聘演讲稿

尊敬的各位领导、各位同事：

我竞聘的岗位是后勤处副处长，下面向大家汇报三个方面的情况：

一、本人基本情况及工作回顾

我叫刘应龙，1973年出生于湖南省**县，中共党员，在读硕士。1997年毕业于湖南大学土木系，分配至广东省**建工集团工作，先后在**公司、**公司担任施工项目管理工作。2001年4月调到湖**市学院监理公司工作，先后担任30多个工程的专业监理工程师和总监理工程师。并于2002年取得全国注册监理工程师和湖南省注册造价师执业资格。2004年调到学校审计处，担任基建修缮审计科科长。2011年4月调到学校后勤处，担任维修科科长至今。工作之余本人积极开展科研工作，在省级以上期刊发表论文11篇；本人注重自身学历水平的提高，考取了**大学在职硕士研究生。在15年的工作中，本人任劳任怨、恪尽职守、勤奋工作。2000年被广东省建设厅授予优秀项目经理称号；2005-2007被湖南省教育厅授予湖南省教育系统内部审计先进工作者；2012年被学校评为优秀共产党员。

二、竞聘后勤处副处长所具备的基本条件和自身优势

首先，多年的项目管理，施工监理、基建审计、维修工程管理与服务，特别是2011年4月调入后勤处维修办工作以后，我对学校后勤工作的实际情况、新形势下高校后勤工作的规律和特点、师生对后勤服务的意见和要求有了比较全面的掌握和了解，有了一些理论的思考，积累了比较丰富的实践工作经验，逐渐成长为学校后勤工作的中坚骨干。

其次，本人所学专业和长期的工程管理实际工作的历练，使我能更好地在学校后勤工作中发挥自己的专业技能，新形势下广大师生对学校后勤服务的要求越来越严，标准越来越高，尤其是维修服务，两校区近40余万平方米的公共建筑，近900套教职工住宅、近4000间学生公寓，点多面广线长，维修任务十分繁重，整个后勤泥木维修工程预决算、工程监管、决算收方，就我一个人，没有扎实的业务素养和专业基本功是无法胜任的。

再次，积累了广泛的人脉资源，由于工作关系，后勤工作涉及到方方面面，工作中我和处领导们与地方特别是政府相关职能部门建立了广泛的工作联系，包括规划、建设、税务、工商、房管、公安等，赢得了良好的社会信誉，为后勤工作的开展创造了良好的外部环境。

第四，本人为人耿直、厚道，生活朴实，不事张扬，能吃苦、敢担当，善于团结同志，具有从事后勤服务工作所必须具备的奉献、牺牲、吃苦、耐劳，甘于寂寞的品志和意志。

三、竞聘后的工作设想

若竞聘成功，我将在处长的带领下，认真做好以下工作：

1加强班子和后勤团队建设，继续发扬上一届后勤班子良好的民主工作风气，大事讲原则、小事讲风格，支持、配合处长大胆开展工作。以后勤文化建设为抓手，不断强化后勤员工的服务理念和大局意识，凸显后勤文化核心价值追求；采取必要措施改善后勤现有队伍结构，充实后勤技术力量。

2.积极配合处长做好学校后勤事业十二五发展的顶层设计，围绕学校三步走战略目标和十二五发展规化，立足校情、科学谋划，合理布局，准确定位，制定好学校后勤中长期发展的目标和规划。

3.继续深化学校后勤改革的内涵。认真总结好近年来学校后勤社会化改革的成功经验，加大对现有物业、食堂托管运作模式的探讨和工作监管力度，加快让学校后勤改革从投资的社会化向管理和服务的社会化过渡。建立水电目标管理新体制，扎实推进两型校园建设。

4.进一步改进工作作风，规范内部管理

加强员工劳动纪律和工作态度的教育。针对新的形势、任务和要求，建立健全后勤内部管理的系列规章制度。尤其要规范维修工程管理，畅通师生报修渠道，提升维修服务的效率和质量。

5.注重师生诉求，为师生办实事、办好事

深入教学院部、深入广大师生，倾听广大师生的民主诉求，在水电供应、食堂餐饮、维修服务、住房办证和家属区物业管理等重要的民生问题上，努力为师生办实事、办好事。

6.加强廉政建设。后勤维修工程、物资采购十分敏感，我将自觉践行领导干部一岗双责和党风廉政建设责任制的有关规定，办事讲规矩、讲原则、讲程序，防微杜渐，创建风清气正的后勤工作环境与廉政文化氛围。

领导、老师们，古人云兵马未动、粮草先行，后勤服务事关学校改革、发展和稳定，事关教学、科研和师生生活正常秩序，牵一发而动全身；后勤难作，千头万绪，只有付出，没有成绩，只有苦劳，难见功劳，是一项默默无闻，作嫁衣裳的工作，我义无反顾地选择了这份事业，希望用自己的青春和智慧，团结和带领广大后勤同仁，负重奋进，为学校建设和发展，为师生的学习、工作和生活不懈努力，提供坚强的后勤保障。

第五篇：医疗器械处副处长竞聘演讲稿

医疗器械处副处长竞聘演讲稿

尊敬的各位领导、各位评委、同事们：

大家好！今天我满怀激情，怀揣梦想，积极参与医疗器械处副处长职务竞聘，我不敢奢求什么，只想用我诚恳的演讲，明朗的工作思路，坚如磐石的工作信心让大家认识我、支持我。我将秉承积极参与竞争，大胆接受考验，正确对待结果的心态参与角逐。在此我愿意接受领导和大家对我的考验和挑选。首先我作简单的自我介绍。略

今天我参与医疗器械处副处长职务竞聘，我想我除了具备这一岗位所需的素质外，我还具有以下几点优势：

一、十八年部队生活的磨练，养成了我坚韧顽强的性格，培养了我积极进取，勇于奉献的精神

十八年的部队军旅生涯，带给我的不仅仅是荣誉和奖励，更重要的是锻炼了我的意志品质，养成了服从命令，听众指挥、令行禁止的纪律作风，培养了我非常能吃苦，非常能奉献的品质，也养成了我坚毅、协调、组织、变通的能力，开阔了视野，丰富了我的阅历，转业后来到医疗器械监督管理工作的六年间经过实际工作的磨练，养成了我雷厉风行、求真务实的工作作风，造就了我不唯书、不唯上、只唯真、只唯实的工作态度。在工作实践中，我积累了丰富的工作经验，总结出了一整套较为实用的工作方法，我坚持不懂就问，不会就学，向同事学，向书本学，工作以来我已走过了从不熟悉、不适应到得心应手、游刃有余的过程。在工作中我善于分析处理问题、注重细节，勤于吃苦，敢于挑战、勇于担当、看重团队合作意识，这得益于部队生活的锻炼，更得益于领导和同事们的关心和支持。

二，我具有较为丰富的从业经验，可以说老马识途轻车路熟

在从事医疗器械的监督管理工作六年来，在几任处长的言传身教下，在老同事的传帮带及自身的不断努力学习下，我对医疗器械从不了解到了解，对医疗器械法律法规及各项规章制度等从生疏到熟悉再到应用自如，对业务工作从棘手到顺手，对事业从顺其自然到满怀责任感。经过我自己的努力我于2008年5月接受了SFDA举办的2000版ISO9000质量管理体系及YY/T0287医疗器械质量体系法规培训，通过考核并获得了医疗器械内部审核员“培训合格证书”。在2010

年8月又参加了国家局组织的《医疗器械生产质量管理规范培训》，通过考核获得了《检查员资格证书》，成为国家药监局医疗器械生产质量管理规范检查员库中的一员。六年来我能熟练运用掌握的各种知识对工作中遇到的各种问题作出准确、客观的分析判断并提出合理的解决方案，得到了领导和同志们的认可，我深深地知道，为了更好地适应未来工作的需要，这仅仅是万里长征的第一步，还需以人为镜，不断学习。

三、我沉着稳重，善于沟通，具有较强的协调管理能力。

我身体健康、精力旺盛、敬业精神强，善于与人沟通，注重分析问题、处理问题；对领导交付的任务，事事有着落，件件有回音，工作以来的这几年不仅锻炼了我的组织协调管理能力、判断能力、办事能力，也加深了我对自身从事的工作的认识，提高了我的工作意识，树立了良好的工作作风，在工作中能够拓展思维方式，用发散式思维打开工作局面。这使我更加成熟，这份成熟不仅仅是思想心态的转变，更是包含了我对领导给予我的关心、支持、信任和帮助的理解。

四、我特别热爱自己从事的医疗器械工作。

热爱是最好的老师，作为医疗器械处管理人员组织实施医疗器械分类管理制度，组织核发第一类医疗器械产品注册证，加大医疗器械生产、经营和使用的监督管理；组织医疗器械广告的监测是我们义不容辞的责任，工作以来，我以认真负责的工作态度,扎实进取的工作作风，较为出色的完成了领导所分配的各项任务。在担任业务经理后，我努力提高自己的管理能力，求真务实，真抓实干，切实发挥作为自身应起到的核心作用，并努力扩大公司发展规模，积极更新设备，扩大再生产，尽自己最大能力努力把本行的发展搞上去，博得职工的信任。

尊敬的各位领导、各位评委、同事们，荣誉也好，成就也罢，只能代表过去，任何一个有理想有追求的人都不会躺在荣誉上停步不前。医疗器械处副处长职务是处长的参谋和助手，需要有驾驭复杂局面和随机应变的能力，这一岗位任务重意义深远，若我竞聘成功我将不辱使命，不负重望，认真做到以下几点：

1、摆正位置，努力当好领导的参谋和助手，营造一个和谐的工作氛围。如果我能当选，工作中一定多请示、勤汇报，坚持做到不越权、不越位、不错位、不失位；既充分尊重领导的意见，又敢于表达自己的看法，提出合理化建议；对领导交办的工作要做到事事有回音、件件有着落。

2、加强科学监管，当好“管理员”；立足本职，当好“服务员”；献计献策，当好“参谋员”；搞好关系，当好“协调员”。

3、加强思想政治工作和党风廉政建设，树立良好形象。进一步加强学习，不断提高干部的思想、业务素质。

各位领导，各位评委，十几分钟的演讲，难以向各位呈献出一个完整的我。但请相信，无论今天的竞聘是否成功，在今后的漫漫征途中，我都将以坚定的信念、沉稳的步伐、坚强的意志、饱满的热情不断前进，不断追求！我斗胆地请领导透过我的工作业绩与平时表现考核我，相信我，我会鞠躬尽瘁，尽职尽责，绝不辜负领导和同志们对我的期待！

我的演讲完毕，谢谢大家！