第一篇:创业者的自述:现在拿命换钱将来拿钱换命
海天,35岁,曾是中央电视台《东方时空》编导,2000年底,他离开央视,自己创办了一个文化传播公司。事业,在30岁后一切从零开始,海天说,创业这三年他经历了这辈子可能经历的所有境遇……
现在海天经营着一家自己开的制作公司。有20个人,这在电视制作公司中应该算有一定规模了。虽然还有债在身,但公司从去年六七月份开始有进账了,并且慢慢持平。说起这三年来的经历,海天觉得自己活得比一般人都累。
我当时离开电视台的原因很多,觉得在台里自己的发展空间受到了极大的限制,像我在中央台已经工作了七八年的时间,个人能力已经达到一个程度,但是没有新栏目产生出来,你就不可能上升到一个更高的制片人的职位上去;而再往下干,当你的体力、能力都往下走的时候,你就没有竞争力了。
出来的时候,自己不懂管理、不懂市场、不懂运作,只会做节目。而那时候在电视台做的节目是电视台或政府需要,等我们真正面对市场的时候,它又是另一种要求了。这中间我用了相当长的时间来适应这种变化。
每到月底,是我最头疼的。这时候房租、水电、机器设备的租赁费、各种花销还有人员工资都该付了,像我们这样的公司一个月没有10万就顶不住。常常10万块钱一到账,第二天就都不见了。一开完支票,每人一领,账面又回复到零状态,我连钱都没见着,一切又重新开始。
而且我们在电视台大手大脚习惯了,刚开始,那个惯性还在,花钱没感觉。等到4个月后,我发现10万块钱花没了的时候,才开始意识到这个状况已经非常可怕了,很恐怖。
这就好比我们自费出来旅游,结果发现——回去的车没了。
我第一年赔了几十万,简直就是灰头土脸的:债主追上门,官司打到法院,公司的人一夜之间都不见了,就剩一个照顾我们生活的小阿姨。前一天大家还有说有笑,第二天人全没了,那情景简直像梦一样。而且祸不单行。那几天,神思恍惚的,开车还撞到树上……
那时候,我几乎没有一个节假日,半夜两点回家是最正常的时间。早上睡到七八点或八九点钟,爬起来又去上班。有一段,我咳嗽不止,几个月都不好,咳到说不成话,一天半夜咳出一口热乎乎的东西,后来一看,是血。人家说的那句话我特别相信:现在我是拿命换钱,将来我是拿钱换命。
我们真正开始有起色,是从做广播节目开始的。因为在当时这是个市场的空档。先做了一个广播的节目,叫《男士时间》。一期30分钟的广播节目,我们卖50块钱。接下来开始给各个电台打电话,那时候人家一听卖节目,听都不往下听,就把电话撂了。对于电台来说,他凭什么信任你,把一年或半年的钱汇给你——万一节目做了一半人跑了做不下去怎么办?后来让电台一个月一个月地寄钱给我们,我们一月一寄广播节目。等卖了六七家以后,就开始好转。现在节目做了两年多,全国播过我们节目的已经有六七十家电台了。我们就成了全国第一家民营卖广播节目的公司。
去年,一家地方卫视听说我们能做片子,找到我们。这是一个对文化名人进行访谈的节目,特别是那些在过去年代里辉煌过的名人,我们现在称它为“抢救”。对我们做过主流媒体电视的人来说,总想做一点大事,做点有价值的事,这就是一件非常有价值和意义的事,所以我们下的功夫很大。
公司刚开始的时候,有一个大老板告诉我,你的公司如果能撑过第一年,第二年略有赢利,过了第三年,就可以了。我现在已经两年多了,基本开始赢利了。
现在我住郊区,每天早上我出来的时候会先跑到庄稼地里,让自己冲着太阳照15分钟,我想至少让太阳照着自己,感到我是健康的。每天用精神胜利法去鼓舞一下自己。有的事你不可能都跟朋友说,因为朋友也没有闲情听你说,谁不忙,谁不烦?——后来我就发现每天跟太阳说话挺管用的。特别烦的时候我也会开车到郊区山里头呆上一天,一个人静静的什么都不去想。
我发现,生活和做电视片子一样,它其实是一个不断寻找方法、再去解决问题的过程。其实坚定的信念是支撑自己的最重要的力量,没有了是非常可怕的。
海天相信生活总有一天会真正如他的名字那样,舒心惬意地在阳光下拥抱蓝天与大海。尽管现在,这个愿望和他还有距离。
第二篇:“解决执行难,几乎要是拿执行局兄弟们的命来换”
“解决执行难,几乎要是拿执行局兄弟们的命来换。”
如果您是法律人或者您关心自身权益就请关注:法律人夜读(长按下面二维码关注)“执行难到底能不能解决,不说假话,确实能,但是那几乎是拿执行局兄弟们的命换来了。” 杨昊(化名)在执行局做了9年,从小杨干成了老杨,去年年底腰椎颈椎出了问题,辞职了。对于法院基本解决执行难这么认为:“执行难到底能不能解决,不说假话,确实能,但是那几乎是拿执行局兄弟们的命换来了。”
大家都知道在执行局办案,件件都是硬骨头,办好了是本分,办不好就是责任。但是一件执行案子要想办完,能够花费多少精力,上级领导几乎是不会过问的,只会要求你提高执结率。
如今法院案如潮涌,以前不能立的案子也都立了,以前不能判的案件也都判了,到了执行口,混都混不过去。如果我们要完成这些案件,每天必须保证工作在16个小时左右,还得手比较快,各部门配合的好。你去看看法院执行局同志们门口的当事人有多少,办公室的卷宗有多少,看到后绝对会把你吓到。工作量吓人是小事,颈椎出问题和屁股坐“烂”是所有人的问题,一些重视身体的能辞职的都辞职了。但是老鸟走后,新旧不接茬,省考进去正式干警还好,听话,好带,工资好歹也说得过去;临聘人员一般干不过一年,工资差不说,基本的保障都没有,就算加班到吐血,也没人给你解决基本待遇问题,所以年底的时候正式的、临聘的加起来,我们一起辞了好几个。
看完杨昊说的这些,小编也收集了一些在法院执行局工作的网友说法,大家一起感受下:1.剑起沧澜
我就是执行干警,今年所谓第三方评估搞得我们全局都想哭,第三方那些不接地气的砖家教授们懂基层的执行工作吗,还评估,搞得执行上天天开会,正常工作只能加班开展,还牺牲休假节假日搞一些毫无意义的面子工程,有意思吗,非得累死一大群法院人就高兴了。解决执行难,数据上解决就是解决了。。呵呵。。2.中华神盾
我干执行工作十七年,遇到有些案件也无法执行,三年解决执行难可能吗?大话傻子也会说,'执难'确切的说难于上青天,有些法律惩罚力度跟不上,都百搭,其实最辛苦的还是执行干警,为了某一案件长年拔涉,任劳任怨,由于对被执行人惩罚力度不到位,使干警的人身得不到保障,少讲大话,空话,多为一线干警考虑。
3.涨雨缎哎,个人认为,现在执行工作包含的所以任务中,至少有30%的工作是和本案件没关系的,说30保守了,有人说50不止。4.秋斋蝴蝶
依我看,成立一个新的单位,将执行案件全部弄出去,法院的事务就纯粹了,只是裁判。
5.若尘基本解决执行难说了已经两年多了 喊了俩年不合理安排人员配备 就重视成绩 说多了都是泪 也不能说多 领导什么就是什么 开会开会开会 晚上加班 周六日加班 现在五一三天也要加班。
6.佛家弟子说点中心的东西吧,这两年不管怎么开会,调度,调研,大家想想这两年公司就是搞窝里横,整天拿鞭子抽打,虐待执行干警,其实就是这规章那制度,开会,搞书面的东西,搞得大家白天没有时间去执行,只能牺牲个人时间,但一说到被执行人就是说被执行人不能搞太严肃,要人性化执法,要保护被执行人基本权益,妈的,现在搞得执行员还不如被执行人,这还搞个屁,我算看透了,我们执行干警不是让领导压死就是让被执行人弄死,听天由命吧。哎,不行说咯,执行员命咋就这莫贱。7.old boy 解决执行难,重点一直是在解决执行个“难”字,近年来,执行措施一直在加强,但执行案件确越来越多,判决书履行率越来越低,为什么执行越解决越难呢?根本原因是惩戒力度不够,被执行人不履行代价太低,一个房产过户的案子,明明双方按照判决书去房产局过户就行了,但义务人就是不配合,非要法院强制过户,法院立案,执行,跑房产局,一套下来,被执行人只是损失500元的执行费!试问,这样下去,谁还会敬畏法律,尊重判决书!8.踏雪丨行歌
总公司老板不是开会时说了嘛,今年执行口的全年取消假期了,但可以考虑给加班费和以后串休。正式改革涨的工资落实都那么费劲,更何提加班费。至于以后可以串修,我也只当是可以,而不是应当,没想更多。重点是,那今年过去了,明年咋办?也继续这样解决执行难?那我该考虑调岗了,不调我硬可辞职也绝不看到最终的结果---过劳死。为了这么虚无的解决执行难,不值得。
忠言逆耳,望领导多考虑基层实际,毕竟干活的是基层,出成绩的也是基层,对自己兄弟们好点,多办些好事,不要以牺牲干警为代价搞出政绩,那个政绩,是血淋淋的。