第一篇：街道党工委村党支部换届选举情况工作汇报
在当前，随着中国改革开放和城市化进程的加快，***街道迎来了新一轮大发展的良好机遇，目前***街道共有10社区、5个村镇在经济发展、社会事业等方方面面都取得长足发展。***街道领导为了保持这种良好的发展势头，在此次村党支部换届选举工作中，街道党工委以保持农村稳定、发展为前提，按照“两推一选”的程序，将那些具有务实创新精神的党员选到村党支部来，建立高素质的村级干部队伍。中国好范文
一、具体做法
（一）成立组织，加强领导。
为了搞好此次换届选举工作，街道成立了党工委书记任组长的领导小组，负责整个换届选举工作。同时成立指导组，街道5个书记分管5个村，具体监督指导。
（二）分析村情，制定方案，把握关键
街道党工委根据各村实际情况，认真分析，准确把握村情民意，制定出换届选举工作的具体方案。方案中明确提出新一届村党支部成员候选人条件，村支委由3人组成，其中书记1人，委员2人。长岗、十里、孔井三村进行直选。2月26日前各村召开村党员大会，3月6日前完成群众推荐，3月中下旬对候选人初步人选进行组织考察。4月8日进行换届选举。各村根据本村实际，制定具体方案上报到街道。
（三）规范操作，严格依法办事
党员大会吸收了非党的村委会成员，配套组织主要负责人和村民组长参加。会上除原支部班子成员述职外，还对他们进行了群众满意度民主测评。对新一届支部成员候选人进行全额推荐。根据推荐结果和候选人条件，党工委及时开会研究，按照新一届支部成员名额2倍人数的要求进行了批复。群众推荐中，各村召开村民代表会议，在街道党工委批复的下一届支委侯选人初步人选中实行全额推荐，现场公开计票。两次推荐票均由街道统一印制，由街道联系村负责同志到会现场数票，当场计票，会后封存，接受群众监督。通过“两推”产生了村党支部候选人初步人选。在组织考察阶段，党工委成立了由分管书记和街道联系村负责同志组成的考察小组，对各村支部候选人初步人选进行了组织考察，并以党工委名义向各村辖区单位发放征求意见表，广泛征求意见。通过多方考察，研究确定了村党支部候选人预备人选。4月8日各村党组织召开党员大会，听取各审议了本届委员会工作报告，酝酿下一届委员会成员候选人预备人选名单，确定正式候选人，通过选举办法，依照有关程序选举产生了新一届委员会。
二、换届选举后续工作
街道党工委在村党支部换届选举结束后及时召开了村两委成员大会，宣布当选结果，布置当前工作，对新一届村两委班子提出希望和要求。
1、做好工作交接和建章立制工作。选举工作结束后，要求各村及时办理好新、老支部工作移交手续，同时将各种材料收集整理，装订成册，对本届选举工作进行认真总结。
2、及时解决选举工作中出现的问题。要求各村对选举工作中出现的问题和矛盾及时解决并做好落选人员的思想工作，防止矛盾激化，确保今后各项工作的顺利进行。
3、加强对村级后备干部的选拔和培养工作。街道党工委将安排专人到各村支部参加村级后备干部的推荐选拔工作，并适时举办一期村级后备干部培训，建立和培养高素质的年轻党员及后备干部队伍。
第二篇：XX村党支部换届选举工作汇报
XX村党支部换届选举工作汇报
根据市委和XX镇党委的统一部署，XX村积极稳妥做好新一届村支部换届选举工作，及早研究，周密部署，广泛宣传，精心组织。在这次选举中，村两委班子积极配合，做好前锋模范带头作用，使这次支部换届选举工作顺利圆满的完成，真正做到了公开、公平、公正。于2010年11月6日完成了村党支部换届选举工作。
XX村党支部共有党员26名，参加选举的党员有21名，参加选举的代表26名，党员参选率达81%。村党支部换届后产生支部委员3名，此中书记1名，委员2名。
此次支部委员选举，候选人为XXX、XXX、XXX、XXX，发出选票47张，收回选票46张，符合选举办法规定，选举有效。根据大会选举办法和计票结果，XXX得党员赞成票20张，得分61.54，得非党员赞成票24张，得分18.46，最后得分80；XXX得党员赞成票20张，得分61.54，得非党员赞成票23张，得分17.69，最后得分79.23；XXX得党员赞成票17张，得分52.31，得非党员赞成票24张，得分18.46，最后得分70.77；XXX得党员赞成票3张，得分9.23，得非党员赞成票1张，得分3.08，最后得分12.31；XXX、XXX、XXX三人得分都超过了50分且排在前三位，当选为中国共产党XX镇XX村新一届支部委员会委员。
其后支部书记选举，候选人为XXX、XXX、XXX，发出选票47张，收回选票47张，符合选举办法规定，选举有效。根据大会选举办法和计票结果，XXX得党员赞成票17张，得分52.3，得非党员赞成票24张，得分18.46，最后得分70.76；XXX得党员赞成票3张，得分9.23，得非党员赞成票2张，得分1.54，最后得分10.77；XXX得党员赞成票1张，得分3.08，得非党员赞成票0张，得分0，最后得分3.08。XXX超过了50分，当选为中国共产党新市镇三江坝村新一届支部委员会书记。
此次选举，支书连选连任，连选连任的支部委员2名。经由过程换届选举，新一届支部委员会班子的文化程度、年龄结构均有较大的改善，提高了班子的整体素质和战斗力，进一步巩固和加强了村党支部在村民自治中的核心领导职位地方。
第三篇：XX村党支部换届选举工作汇报
XX村党支部换届选举工作汇报
根据市委和XX镇党委的统一部署，XX村积极稳妥做好新一届村支部换届选举工作，及早研究，周密部署，广泛宣传，精心组织。在这次选举中，村两委班子积极配合，做好前锋模范带头作用，使这次支部换届选举工作顺利圆满的完成，真正做到了公开、公平、公正。于2010年11月6日完成了村党支部换届选举工作。
XX村党支部共有党员26名，参加选举的党员有21名，参加选举的代表26名，党员参选率达81%。村党支部换届后产生支部委员3名，此中书记1名，委员2名。
此次支部委员选举，候选人为XXX、XXX、XXX、XXX，发出选票47张，收回选票46张，符合选举办法规定，选举有效。根据大会选举办法和计票结果，XXX得党员赞成票20张，得分61.54，得非党员赞成票24张，得分18.46，最后得分80；XXX得党员赞成票20张，得分61.54，得非党员赞成票23张，得分17.69，最后得分79.23；XXX得党员赞成票17张，得分52.31，得非党员赞成票24张，得分18.46，最后得分70.77；XXX得党员赞成票3张，得分9.23，得非党员赞成票1张，得分3.08，最后得分12.31；XXX、XXX、XXX三人得分都超过了50分且排在前三位，当选为中国共产党XX镇XX村新一届支部委员会委员。
其后支部书记选举，候选人为XXX、XXX、XXX，发出选票47张，收回选票47张，符合选举办法规定，选举有效。根据大会选举办法和计票结果，XXX得党员赞成票17张，得分52.3，得非党员赞
成票24张，得分18.46，最后得分70.76；XXX得党员赞成票3张，得分9.23，得非党员赞成票2张，得分1.54，最后得分10.77；XXX得党员赞成票1张，得分3.08，得非党员赞成票0张，得分0，最后得分3.08。XXX超过了50分，当选为中国共产党新市镇三江坝村新一届支部委员会书记。
此次选举，支书连选连任，连选连任的支部委员2名。经由过程换届选举，新一届支部委员会班子的文化程度、年龄结构均有较大的改善，提高了班子的整体素质和战斗力，进一步巩固和加强了村党支部在村民自治中的核心领导职位地方。
第四篇：街道村党支部换届选举工作进展情况汇报
****街道
农村党支部换届选举工作进展情况汇报
尊敬的各位领导、与会的各位同志：
为进一步加强农村基层组织建设，充分发挥层党支部的农村经济社会发展中领导核心作用，按照中央、省、市关于村两委会换届选举工作的有关精神和区委、区政府《关于全区村党组织领导班子和第八届村民委员会换届选举工作的安排意见》的要求，我街道的村党支部换届从11月3日街道动员会开始到11月18日，通过广大党员的共同努力，仅用了半个月的时间，所辖的17个行政村党支部换届选举工作已圆满完成。17个支部中实行“两推一选”的支部16个，实行“两推直选”的支部1个，但都一次性选举成功。在换届的17个支部中，选连任支部书记16人，新当选支部书记1人。支部书记平均年龄岁，较上届的平均的岁，下降了岁，支部书记队伍逐渐向年轻化转变。
另外，我街道的村委会换届选举工作也已全面拉开，目前已有13个村成立了选委会，确定了选举时间，并公布了选民名单。其中，5个村已开始候选人推选工作。预计到12月下旬前，村委会换届工作将会全面结束。现将工作情况汇报如下：
一、扎实安排、提早部署
区农村两委会换届选举动员大会召开后,我街道迅速行动，召开党工委会议进行专题研究，成立了由街道主要领导任 1
组长的农村两委会换届选举工作领导小组，下设办公室，对农村两委会换届选举工作进行总体部署和检查指导。并制定下发了《****街道农村两委会换届选举工作实施方案》，对全街道换届选举工作进行了具体安排部署。
抽调工作经验丰富的党员干部组成5个两委会换届选举工
作指导组，由党工委班子成员任组长，对全街道17村的党支部换届选举工作进行具体的指导。换届选举工作办公室起草了《村党支部换届选举工作操作指南》供各村进行参考，并将支部换届的请示、报告、选票、结果报告单以及需要上报的材料等印制成样式，便于各村工作开展和换届资料的归档。对换届选举办公室人员及村指导员成员进行了专门的政策业务培训，并对换届选举工作中可能出现的问题进行了讨论，研究制定解决问题的措施，确保了各村党支部换届选举工作的顺利进行。
二、加强宣传、发扬民主
为加强政策、法律、法规的宣传，充分发扬民主，尊重和
支持广大人民群众的意愿，在整个换届选举工作中，街道党工委着眼于教育，立足于宣传，注重于引导，始终把宣传发动群众，做好思想政治工作贯穿于整个选举工作全过程。通过召开动员大会、发放宣传资料、张贴标语、悬挂横幅、制作板报、宣传栏和广播宣传等多种形式，宣传“两推一选”的目的、意义、原则、程序和方法，利用公开栏公布村党支部班子成员职数、任职条件和党员基本情况。重点还将“五选八不选”、“六严禁、八不准、五杜绝”制作成宣传单，逐村逐组逐人发放。
全街道共印制换届宣传单5000份，悬挂横幅60余条，刷些宣传标语36条，制作公示栏34块，广播宣传120余次。努力通过广泛宣传，引导党员群众正确行使民主权利，热情理性依法参与选举，努力做到换届选举工作公开公正、风清气正，为换届选举工作顺利开展创造良好氛围。
三、精心组织，合理安排
在选举在工作要求上，我们设置了换届选举工作时间表，制定了换届选举“倒计时”工作安排，始终做到法定的程序不变、规定的步骤不少，牢牢把握选举环节和方向，确保每场选举大会都能善始善终，圆满顺利。
在换届选举工作的实施上，做到了二个统一，即统一印制了选票，统一规定了操作时间，严格按照程序，召开换届选举大会，换届选举工作做到了公正、公开、公平。严格按照规定的程序做到四个到位：一是调查摸底到位。在换届选举前期对每个村做好调查摸底，掌握第一手资料，做到了底子清、情况明。各指导组对了解到实际情况进行具体分析，根据各村不同情况，制定不同的工作方案，做到一村一策。对党员内部矛盾较深，选举易产生矛盾激化，引起社会不稳定的村，街道党工委班子针对存在问题进行集体讨论研究，制定解决方案，并有党工委主要领导分别和有关村组干部及当事人进行分头谈话，化解主要矛盾后再进行选举。二是评议推荐到位。尤其是开展群众推荐、评议，所有17个村都进行了群众推荐，较好地体现了广泛性和群众性；三是组织考察到位。对于党内外推荐出
来的人选，街道党工委认真细致负责地做好考察工作，集体研究确定预备候选人；四是选举环节到位。在支部选举前集中精力，分工负责，认真做好选举前的准备工作，提高党员到会率，确保大会选举成功。
在具体操作上，严格把握”三关”：一是严把人选确定关。在确定支部候选人时，按组织程序从党员和群众推荐得票较多的人中确定初步候选人，力争把党员、群众真正支持的干部选上来。对于个别能力不强、群众反响不好或是工作上有情绪的原任村干部，由街办主要领导出面进行谈话，该劝退的劝退，该劝勉的劝勉。二是严把选票填写关。在进行无记名填写选票时，积极创造宽松严肃的环境，设立单独的秘密划票处，确保每个参加选举的党员都能充分自由的行使个人的民主权利。三是严把唱票计票关。所有的选票都在指导组的指导下，在党员的监督下进行公开唱票、计票。
四、做好善后工作，努力排除一切“后遗症”
在换届选举工作中，街道党工委要求各指导组要认真做好善后工作，努力排除一切因换届选举工作引起的后遗症。一是各指导组利用休息时间来到党员干部的家中，与党员干部谈心交流，做党员干部的思想工作。换届结束以后，街道党工委领导专程看望了落选的党支部书记，耐心细致的做好了他们的思想工作，确保了他们的情绪稳定。通过做好扎实的思想工作，既得到了新任书记和广大党员的认可，又得到了落选的老书记的理解，稳定了人心，保持了农村稳定。二是对支部换届的各
种上报存查资料明确要求，要求各支部和各指导组换届结束后及时收集整理相关请示、批复、选票等资料，该上报的上报，该村级包村的严密封存，确保了支部换届选举整个过程资料的真实性和完整性。
总之，我街道村党支部换届工作已经圆满完成，村委会换届工作也已全面拉开。截止当前，两委会换届选举工作平稳有序，未出现一例上访或群体性事件，工作秩序良好。
****街道党工委
2011年11月22日
第五篇：街道党工委工作汇报材料
去年年底，区委召开了十二届四次全会，对全区工作进行了全面部署。会后，街道党工委立即通过召开班子会、机关干部大会和社区干部大会，对全会精神进行了层层传达和学习。通过学习，机关干部对今年面临的形势及全区的工作部署有了充分的认识，引起了大家思想上的高度重视，达成了共识，进一步增强了工作紧迫感和责任感。根据全会精神，结合街道的实际情况，党工委对今年街道工作进行了重点部署，本着探索、求实、创新、发展的指导思想，明确了全年工作思路，即：认真贯彻落实党的十七大精神，以“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，全面贯彻落实区委十二届四次全会和2008年区政府一次全会精神，以经济建设为中心，以开展建言献策活动为动力，以建设和谐楼院为载体，以加强基层党组织建设和精神文明建设工作为保障，加强机关行政效能建设为推动，全面提升街道各项工作水平，促进辖区经济和社会事业又好又快发展。下面，我就围绕贯彻落实区委全会精神，从以下四个方面将今年街道的主要工作打算向各位领导作以汇报。
一、围绕区街经济和社会事业又好又快发展，深入开展建言献策活动
在十二届四次全会上，区委作出了开展“站在新的起点，实现科学发展”建言献策活动的部署。党工委对此高度重视，立即采取措施，抓好贯彻落实。一是制定实施方案，深入宣传动员。党工委结合街道实际情况，制定了《××街道关于开展“站在新的起点，实现科学发展”建言献策活动实施方案》，下发到各个科室和6个社区，并召开了街道干部和社区书记大会，对建言献策活动专门进行动员和部署，号召全体党员干部立即行动起来，集思广益，积极为区街经济和社会事业发展献计献策。二是加强组织领导，明确责任分工。街道成立了以党工委书记和办事处主任为组长的建言献策活动领导小组，下设办公室和综合协调、督促检查、考核测评三个工作组，明确了领导小组和工作组成员的责任分工，要求大家提高认识，明确要求，切实把各项职责落到实处。三是细化活动内容，分类有序推进。为保证这次活动有序开展并取得实效，我们将这次活动对象分为三个层面，分别是街道机关各科室、所属6个社区和辖区各非公有制企业。针对不同层面，我们设计了三大类共计29项建言献策内容。在机关，我们将从科所长抓起，结合各自岗位职责和工作分工建言献策；在社区，我们将发动社区干部和群众，围绕百姓关注关心的热点难点问题，认真进行研究、探索和思考；在辖区，我们将通过座谈、走访和实地调研等形式，广泛听取属地单位和纳税大户的意见建议。通过各种不同渠道、采取各种措施、设计各种载体，我们将努力使建言献策活动真正成为一次思想解放、学习思考、联系群众和解决问题的过程，为区街实现科学发展增添动力。
二、围绕全面完成全年各项经济指标，大力发展现代服务业
区委全会提出，要加快建设现代服务业领率区，促进经济又好又快发展。会后，我们对全会报告中在经济建设方面提出的五项措施进行了认真学习，对辖区经济现状进行了结构分析和发展预测，充分认识到，发展现代服务业不仅在全区未来经济发展中将会进一步发挥巨大的支撑作用，而且也是街道经济建设的主攻方向。我们将在已有基础上，从辖区实际出发，以发展现代服务业为重点，以重点项目建设为牵动，推动辖区经济建设再上一个新台阶，确保全面完成区政府今年下达的各项指标任务。树立以存量换增量、以增量促发展的思想，用足用好现有楼宇、项目、资源和政策，以重点项目建设为牵动，稳定老税源，积极引进新税源，加大招商引资工作力度，积极吸引有市场前景的企业落户。对辖区楼宇进行详细调查，壮大总部经济。加快商贸业发展步伐，扶强××广场商业圈。强化服务意识，加强对企业的跟踪服务，做好招商、安商、亲商工作。进一步加大宣传和征收力度，力争在房产税、小额营业税、个人所得税的征收方面有新的突破。
三、围绕构建和谐××，全力解决并抓好辖区民生问题
区委全会提出，要以解决人民群众最关心、最直接、最现实的利益问题为重点，集中精力改善民生问题，大力提高社区服务水平，着力提高群众生活质量。桂林街道在今年的解决民生问题上，重点抓好以下几个方面工作。一是以“145”工程为载体，全面完成和谐楼院建设任务。进一步提高对和谐楼院建设的重视程度，加大投入，确保和谐楼院建设的快速推进。充分发挥居民自我管理的作用，全面推进创建健康社区、学校、路街、楼院活动，努力完成余下50%弃管楼院建设任务。进一步巩固创建成果，继续推广林景社区“大安街健康一条街”经验，在其它社区再建设两至三个亮点或精品项目，努力完成50%的创建任务，力争创建全市三星级健康街道。二是以方便百姓、服务群众为落脚点，进一步加强社区建设，扎实做好劳动和社会保障工作。不断拓展社区服务渠道，创新社区服务模式。依法搞好社区居委会换届选举工作，合理调配新一届社区工作人员岗位，建立健全规章制度，提升社区服务水平
。积极落实各项就业优惠政策，加大培训力度，努力做好下岗失业人员和大学生就业安置工作。探索社会保障新模式，深化养老服务工作，建立完善的社会保障救助体系。三是以开展群众性精神文明创建活动为依托，大力发展社会各项事业。坚持建设与管理并重，加强市容环境卫生整治，提升城建工作水平。认真做好人口信息全员录入工作，深化流动人口管理与服务，切实稳
定低生育水平。立足辖区实际，努力实现卫生、科普、群团等工作的创新发展。以学习宣传党的十七大精神为重点，精心组织，设计载体，营造良好舆论氛围，推动社区精神文明建设不断深化。四是以维护辖区安定和谐为根本，全力做好社会稳定工作。认真落实信访责任制，扎实做好信访和民调工作，关心百姓疾苦，倾听百姓呼声，带着深厚的感情做好群众来信来访工作，努力把矛盾化解在基层。加强普法宣传和法律服务工作，提高居民法律素质。加强社会治安综合治理，高度重视并严厉打击法轮功等邪教分子的活动。加大安全生产宣传管理力度，对辖区内存在的各类安全隐患定期排查，发现问题及时整改，确保无重大安全事故发生。
四、围绕党的执政能力和先进性建设，着力提高基层党建工作水平
全会报告指出，要坚持以党的执政能力和先进性建设为主线，按照“推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐”的要求，积极探索基层组织建设的新机制、新途径和新方法。我们将以此为指导，全面加强基层党的建设。一是着眼于提高干部队伍素质，加强“三个能力”建设。其一是学习能力。新时期、新环境、新问题都对领导干部的学习能力提出了更高的要求，因此，我们要求干部不断加强学习，不只是指读书，还包括对新知识的掌握和对新问题、新事物的认知和理解。其二是专业能力。为了避免外行领导内行，要求各位班子成员和科所长必须积累一定的专业知识，对本部门工作做到流程熟悉，业务熟练，成为业内的行家里手。其三是管理能力。要求领导干部善于用制度、机制去管理个体，管理团队，不仅要具有计划、决策能力，还需要具有组织、协调和掌控局面的能力。二是着眼于着眼于增强基层党组织的凝聚力和战斗力，加强“三个层面”的党组织建设。在机关党建中，以领导班子建设带动干部队伍建设，强化班子成员的示范带动作用和党员的先锋模范作用，形成坚强的战斗堡垒；在社区党建中，强化支部建设，充分利用各类阵地和载体，建立和完善党内激励、关怀和帮扶机制；在“两新”组织党建工作中，认真总结以往经验，创新工作方法，创设活动载体，延伸党的触角，不断扩大基层党建覆盖面。三是着眼于打造高效务实的和谐团队，抓好“三个环节”不放松。其一是加强制度建设。突出过程管理，建立和完善各项会议制度、请示报告制度、学习制度、机关考勤制度等，坚持用制度约束人，管理人，促进干部管理工作的制度化、规范化。其二是加强思想政治工作。要求班子成员要掌握做好基层干部思想工作的方法和艺术，关心干部内心感受，注重实效性，坚持解决个别同志的思想问题同解决实际问题相结合，坚持用感情疏导人，维护好干部的切身利益。其三是加强作风建设。巩固机关行政效能年和社区服务效能年建设的成果，强化执政为民的理念，教育干部树立宗旨意识、效能意识和廉政意识，加大政务公开和行政服务力度，不断提高服务质量和服务水平。
新的一年里，××一班人有信心在区委、区政府的正确领导下，变压力为动力，抓住机遇，迎难而上，开拓创新，实现辖区经济和社会事业又好又快发展，完成好区委交付的任务，不辜负组织的期望。
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