第一篇:公司岗前培训班结业发言稿
半个月的岗前培训行将结束,大家辛苦了!今天下午,在座的各位将会被安排到的各个分(子)公司,正式走上工作岗位。在这里,我代表公司向大家表示祝贺与感谢——祝贺大家正式迈出了人生职业生涯中的重要一步!感谢大家选择xx公司,成为公司大家庭的一员!
我能理解大家此时的心情,有期待、有憧憬,也有一点忐忑;已切身感受到了校园环境与社会环境的差别,也初步体会到了理想与现实之间存在的差距。这一切都很正常,关键在于调适心态、适应环境,踏踏实实的走好职业生涯中的每一步;要趁着年轻,在新的起点上、从零起步,认真做好手中的任何一件工作,积累属于自己的良好记录。在这里,我有几点意见与大家共勉:
一、要有良好的职业心态
我们必须认真思考“为谁而工作”这一人生课题。我们在座的很多人在学校可能接触过西文经济学,知道有个“马斯洛需求理论”,他把人的需求按较低层次到较高层次,依次分成了生存需求、安全需求、社交需求、尊重需求和自我实现需求五类,这也是对人一生的职业生涯的完美诠释。工作首先是解决就业、薪水问题,接着是要保证持续就业能力,还要体现自己在企业中的存在价值,求得相应的尊重,得到自我实现。这些都要以工作单位为平台,通过不断积累良好记录来实现。而企业与员工是利益共同体,通过员工的努力作为,谋求利润实现与持续发展。所以希望大家能始终摆正在企业中的位置,通过努力工作来成就自己、成就企业。
要有良好的职业心态,还要认真理解什么是“公平”。世上没有绝对的公平,但在努力者面前,机会是均等的,“机会只给有准备的人”。每个人的机遇是不一样的,不努力就永远把握不住机遇。我们能做的是,认真积累、发挥所长,不断把优势做足。华为的任正非讲过一句话,“生活的评价,是会有误差的,但决不至于黑白颠倒,差之千里”,我觉得很有道理。
要有良好的职业心态,还必须正确对待环境问题,认真思考是人适应环境还是环境适应人,即使我们掌握了真理,也必须是先适应再谋变。
二、要有竞争意识和危机意识
“物竞天择、适者生存”是自然界的普遍规则,职业生涯也一样,不进则退。求进步、求发展并非是一味地往行政岗位上挤,行政岗位毕竟有限,必须不断强化专业意识,努力使自己成为企业内所在领域的专家。做路基要成为路基处理的专家,做桥梁、隧道要成为桥梁隧道的专家。这既是自身安全和发展的需要,也是企业经营实际的需要。公司的绩效管理与薪酬体系也正不断强化这一价值观,11年实施了薪酬体系改革,其中一个重要原则,就是要根据员工在各自专业上的能力水平来体现薪资等级,而不是一味地以行政等级来定薪酬系数,这也是任何企业在员工评价上的必然方向。
做专不忘求博。现代工业体系下,分工已越来越细化。一方面专业化要求越来越高;另一方面,任何专业都无法游离于流水线与产业链之外,谁都无法心无旁骛地埋头于自己的专业,必须考虑本专业的成本价值及其市场竞争力。公司董事长曾不断在多种场合向员工灌输关于“现代工程师”的概念,他指出:现代工程师要务实,既要有解决工艺环节问题的能力,还要讲究解决问题的效率;工程师要懂成本,不惜投入资源来干事情谁都可以,工程师要在控制质量、安全的前提下,优化方案,用最节省的工艺来解决问题;工程师要懂管理,要会沟通,要掌握点管理艺术,要能调动劳务人员的积极性。
这是企业内任何岗位员工对待专业发展要把握的道理,要树立终身学习意识,持续提高职业能力。
三、要有团队意识
分工的细化,使合作的意义更加凸显。单打独斗的年代已经过去,个人英雄主义已不再拥有市场。在任何时候,都必须强化团队作战的概念,增强协作精神与服务意识,不断提高职业素养。要尊重您的现行领导,尽管你也有能力,甚至更强。否则将来您的部下也不会尊重您。要有系统、有分析地提出个人建议。要服务好同事伙伴,向对待顾客一样,将优质的工作成果与服务递交到下一个流程环节。要有大团队意识,将团队理念延伸到民工中队、劳务中队。他们也是公司价值的重要创造者,既要严管,将公司制度严格贯彻其中,确保工程的安全、质量、成本目标;更要善待,投入感情、加强人文关怀,形成合力,实现共赢共生。这也是公司近几年来所一直大力倡导的。
同学们,今天的xx公司正厚积薄发、处于跨越式发展的阶段,公司是全国xx第一梯队企业,目前正依托自身技术与品牌优势,通过向上下游延伸产业链、向相邻行业实施多元化,积极向集管理、资金、技术、服务于一体的综合服务型建筑总承包企业迈进。希望同学们以公司为家,以公司为荣,将自己的发展目标与公司的发展相捆绑、相融合,努力作为,积极贡献,在创造企业价值的过程中快速成长,实现自己的人生追求。
谢谢大家!
第二篇:公司岗前培训班结业发言稿
公司岗前培训班结业发言稿
半个月的岗前培训行将结束,大家辛苦了!今天下午,在座的各位将会被安排到的各个分(子)公司,正式走上工作岗位。在这里,我代表公司向大家表示祝贺与感谢——祝贺大家正式迈出了人生职业生涯中的重要一步!感谢大家选择xx公司,成为公司大家庭的一员!
我能理解大家此时的心情,有期待、有憧憬,也有一点忐忑;已切身感受到了校园环境与社会环境的差别,也初步体会到了理想与现实之间存在的差距。这一切都很正常,关键在于调适心态、适应环境,踏踏实实的走好职业生涯中的每一步;要趁着年轻,在新的起点上、从零起步,认真做好手中的任何一件工作,积累属于自己的良好记录。在这里,我有几点意见与大家共勉:
一、要有良好的职业心态
我们必须认真思考“为谁而工作”这一人生课题。我们在座的很多人在学校可能接触过西文经济学,知道有个“马斯洛需求理论”,他把人的需求按较低层次到较高层次,依次分成了生存需求、安全需求、社交需求、尊重需求和自我实现需求五类,这也是对人一生的职业生涯的完美诠释。工作首先是解决就业、薪水问题,接着是要保证持续就业能力,还要体现自己在企业中的存在价值,求得相应的尊重,得到自我实现。这些都要以工作单位为平台,通过不断积累良好记录来实现。而企业与员工是利益共同体,通过员工的努力作为,谋求利润实现与持续发展。所以希望大家能始终摆正在企业中的位置,通过努力工作来成就自己、成就企业。
要有良好的职业心态,还要认真理解什么是“公平”。世上没有绝对的公平,但在努力者面前,机会是均等的,“机会只给有准备的人”。每个人的机遇是不一样的,不努力就永远把握不住机遇。我们能做的是,认真积累、发挥所长,不断把优势做足。华为的任正非讲过一句话,“生活的评价,是会有误差的,但决不至于黑白颠倒,差之千里”,我觉得很有道理。
要有良好的职业心态,还必须正确对待环境问题,认真思考是人适应环境还是环境适应人,即使我们掌握了真理,也必须是先适应再谋变。
二、要有竞争意识和危机意识
“物竞天择、适者生存”是自然界的普遍规则,职业生涯也一样,不进则退。求进步、求发展并非是一味地往行政岗位上挤,行政岗位毕竟有限,必须不断强化专业意识,努力使自己成为企业内所在领域的专家。做路基要成为路基处理的专家,做桥梁、隧道要成为桥梁隧道的专家。这既是自身安全和发展的需要,也是企业经营实际的需要。公司的绩效管理与薪酬体系也正不断强化这一价值观,11年实施了薪酬体系改革,其中一个重要原则,就是要根据员工在各自专业上的能力水平来体现薪资等级,而不是一味地以行政等级来定薪酬系数,这也是任何企业在员工评价上的必然方向。
做专不忘求博。现代工业体系下,分工已越来越细化。一方面专业化要求越来越高;另一方面,任何专业都无法游离于流水线与产业链之外,谁都无法心无旁骛地埋头于自己的专业,必须考虑本专业的成本价
值及其市场竞争力。公司董事长曾不断在多种场合向员工灌输关于“现代工程师”的概念,他指出:现代工程师要务实,既要有解决工艺环节问题的能力,还要讲究解决问题的效率;工程师要懂成本,不惜投入资源来干事情谁都可以,工程师要在控制质量、安全的前提下,优化方案,用最节省的工艺来解决问题;工程师要懂管理,要会沟通,要掌握点管理艺术,要能调动劳务人员的积极性。
这是企业内任何岗位员工对待专业发展要把握的道理,要树立终身学习意识,持续提高职业能力。
三、要有团队意识
分工的细化,使合作的意义更加凸显。单打独斗的年代已经过去,个人英雄主义已不再拥有市场。在任何时候,都必须强化团队作战的概念,增强协作精神与服务意识,不断提高职业素养。要尊重您的现行领导,尽管你也有能力,甚至更强。否则将来您的部下也不会尊重您。要有系统、有分析地提出个人建议。要服务好同事伙伴,向对待顾客一样,将优质的工作成果与服务递交到下一个流程环节。要有大团队意识,将团队理念延伸到民工中队、劳务中队。他们也是公司价值的重要创造者,既要严管,将公司制度严格贯彻其中,确保工程的安全、质量、成本目标;更要善待,投入感情、加强人文关怀,形成合力,实现共赢共生。这也是公司近几年来所一直大力倡导的。
同学们,今天的xx公司正厚积薄发、处于跨越式发展的阶段,公司是全国xx第一梯队企业,目前正依托自身技术与品牌优势,通过向上下游延伸产业链、向相邻行业实施多元化,积极向集管理、资金、技术、服务于一体的综合服务型建筑总承包企业迈进。希望同学们以公司为家,以公司为荣,将自己的发展目标与公司的发展相捆绑、相融合,努力作为,积极贡献,在创造企业价值的过程中快速成长,实现自己的人生追求。
谢谢大家!
第三篇:培训班结业发言稿
培训班结业发言稿
培训班结业发言稿 篇1
各位老师、各位领导、各位学员:
你们好!
首先感谢领导给我这个机会,让我以代表的身份在此发言,其实在座的不少同学可能比我说的还好,为此我感到非常荣幸!我谨借此机会谈谈我这两天来的感受和今后的打算!
我以前也写过不少通讯稿,不过质量不高,都是在《林业宣传》上发表仅供内部交流的。通过这两天的学习,我深有体会,想写好通讯稿,确实就像我们陈家亮老师说的一样,是“虽无学也有学”!即说没有学问又有很大社会学问!
我理解呢,就是新闻写作说简单,其实也不简单。说简单的就是写新闻尤其是写消息,很简单,你只要把重要事实用“倒金字塔”的形式叙述清楚就行了,写通讯无外乎加点细节描写而已!
但是说不简单就是最难得的是著名记者具有的一种“化腐朽为神奇”的本领,就是能把别人注意不到觉得很平常、很普通的事提炼成具有典型性、可推广性的重要新闻,把平时领导安排的重要工作写成重要新闻,把旧闻写出新意,即让老树开出新花来,我想呢这可能才是新闻写作的最高境界。
此次培训班结束后,我想我们基层通讯员回去一定要多加观察、多加思考、多加练笔,要充分利用工作业余时间,发扬不怕苦、不怕累,“冬练三九、夏练三伏”的战斗精神来,要多把我们基层的重要工作、基层的好人好事,基层的新思想、新动向、新风俗,向我们改版后的'内部刊物多投稿、向我们集团公司的党报多投稿,的宣传阵地以后就要多靠我们献出青春和能量了,我们一定不能辜负上级领导对我们殷切的期盼和希望!
最后我代表学员希望公司领导以后能再多提供一些诸如此类学习交流的机会!我的发言完了,谢谢大家!
培训班结业发言稿 篇2
大家上午好!
作为学员代表在此发言,我深感荣幸和惶恐。今天在座的诸位学员和我一样,与去年六月到这里时的自己相比,我们底气更足,底蕴更深,眼界更广,水平更高,对教育的追求也更加执着。为此,我们感谢各级领导对我们的厚爱,对本次培训精心的指导和安排;感谢华南师大各位导师无私的指导和辛勤的工作;感谢各位名师工作室主持人全身心的投入和无私的奉献。在此,我代表各位学员表示衷心的感激之情。
第一阶段在华师的集中理论学习,我们学习了现代教育理论,确定了研究课题,提升了学科理论和人文素养,明确了专业成长的方向:向专家型教师发展,让教研成为提高教学水平和教学质量的推动力。从此,教育研究走进我们的日常教学,理论和实践相结合的教学也将更加的高效。
第二阶段的教育教学实践学员们进入名师工作室,在各位来自教学一线的主持人的指导下,深入一线学校观课、评课,提高教学能力,打造教学风格。学员们一致认为,跟岗学习是本期培训最成功、最有效的阶段。在名师身边的日子让我们有机会见识各位主持人真正的名师风采,他们在教学上要求我们精益求精,指导点评到位;生活上对我们关爱有加,嘘寒问暖。他们渊博的知识,高超的教学水平,独到的眼光,严谨的治学态度,让我们见识到山的高度,从而有了学习的榜样。与同学20余天的朝夕相处,让我们生惺惺相惜之情,萌同气相求之意。风采在课堂上展现,水平在切磋中提高,思想在碰撞中升华。沟通和交流不再局限于地域,广东省的大视野,大背景下的教育研究使得优质教学资源得到共享,使得同伴互助成为可能。
第三阶段的课题研究让我们学以致用,树立科研意识、提高科研能力。虽然教学任务繁重,我们依然将教研进行下去。开始可能还是为了教研而教研,但是教研对教学的`促进作用让我们更加积极的开展教育教学研究。经过前三个阶段的积累,我们迎来了4月8日至九日的成果展示,各位学员顺利完成了教学成果的展示和论文的答辩。一堂堂精心准备,精彩纷呈的展示课,一篇篇有理有据,立足教学实践的论文就是我们学员对各位领导,各位导师的汇报!我们骄傲我们是广东省省级骨干教师培训班的成员!
正如稍后我们英语专业的学员要献上的歌曲:my heart will go on,翻译过来就是“我心永恒”—————对教育事业执着追求之心永恒!对教学追求卓越之心永恒!对学生宽容博爱之心永恒!对生活感恩之心永恒!我们愿意做星星之火,助燃广东省基础教育蓬勃发展的燎原之势!
培训班结业发言稿 篇3
同志们:
全市非公企业党组织书记培训班,今天就要结束了。这次培训适逢贯彻落实市第十二次党代会精神、扎实推进党建工作创新工程的重要时刻,在大家的共同努力下,办得富有成效,达到了增长知识、开阔视野、提升能力的预期目的。在这里,我代表市委组织部向参加学习培训的各位学员表示亲切的慰问,向为这次培训班的组织、筹备工作付出辛勤劳动的同志们表示衷心的感谢!
这次培训虽然只有三天的时间,但安排十分紧凑,实际效果很好。主要有这么几个特点:
一是主题鲜明有新意。根据非公党建领域的特点,我们这次培训突出了“服务发展、凝聚员工”这一鲜明主题,有针对性地开展了培训。这是加强非公企业党建工作的重要举措,也是促进非公经济又好又快发展的具体行动。这次培训,对于全面贯彻市第十二次党代会精神,细化落实党建工作创新工程,找准新形势下非公企业党建工作的着力点,推动非公企业党建工作创新发展具有非常重要的现实意义。
二是课程丰富有内涵。这次示范培训班虽然时间较短,但培训课程比较丰富。培训既考虑到非公企业的不同特点,又充分考虑到各位非公企业党组织书记的实际需求。邀请的老师不仅有资深的专家教授,也有经济工作一线的领导干部,还有企业党组织书记的先进典型。培训方式比较灵活,既有专家教授精辟的理论辅导,又有来自基层一线的案例推介和实践感言。整个培训能够较好地把学习新知识与研究新问题相结合,把理论学习与实际工作相结合,把党内培训与人文关怀相结合,理论性、指导性、实效性都很强。
三是学风严谨有实效。各地对这次培训很重视,有的县(市)区还组织了培训前简单的集体学习动员;各位在几天的学习中,坚持理论联系实际,积极参加听课和讨论,边思考、边研讨、边总结,努力提高理性思维能力,重点思考和研究非公企业党建工作中的实际问题,掌握了一些解决问题的原则和方法,形成了一种勤于思考、积极研讨、互帮互学的良好风气。同时,从授课老师的反馈来看,大家都能自觉遵守上课纪律,特别是一些老同志,自始至终坚持认真听课、做好笔记,也展示了我市非公企业党组织书记良好的精神面貌和严谨的求学态度。
刚才,代表所有学员谈了培训感言,讲得很好,听了很受启发。大家普遍反映,通过这次培训,不但提高了政治思想觉悟,还增强了业务工作能力,并对非公企业党建有了更为深刻的认识。概括起来,主要有以下三个方面:
一是理清了工作思路。各位授课的专家深刻阐述了加强非公企业党建工作的重要意义,明确了非公企业党建的基本要求和主要任务,系统讲授了开展非公企业党建工作的规范和技巧。通过培训,大家对新形势下非公企业党建工作的基本要求和主要任务有了比较深刻的了解,明确了非公企业党组织开展党建工作的目标途径。这次培训帮助大家进一步开阔了视野,清楚地看到自身对照优秀党组织书记标准存在的差距,看到了本企业与其他企业之间的差距,找到了工作创新创优的“突破口”。
二是增强了实践能力。通过培训,使大家比较系统地学习了非公企业党建工作的基本业务,使大家对如何在非公企业开展好党建工作有了较为全面系统的了解和掌握。有的同志反映,这次培训的不少内容,正是大家工作中经常碰到和迫切需要解决的问题。通过学习培训,使大家对当前非公企业党建工作的重要意义和企业面临的发展形势有了更加深刻的认识,进一步明确了带头支持、带头做好非公企业党建工作的`责任,提高了促进企业科学发展、凝聚职工群众的能力。
三是增进了沟通交流。参加这次培训班的近百名同志,来自全市各县区的非公企业,由于平时事务繁重,大家很少有这样集中学习交流的机会,这次培训搭建了一个很好的交流平台。可以说,这是一次全市优秀民营企业党组织书记的聚会。大家在学习讨论中,交流了各地、各单位开展党建工作的情况和经验,形成了对党建工作的共识,同时也结交了很多朋友,密切了联系,加深了友谊。
同志们,参加这次培训班,是一次很好的机遇,也是新的学习和实践的开始。借这个机会,我想就如何抓实、抓牢非公企业的党建工作谈几点想法,与同志们共勉。
一要坚定信念,主动作为。坚定的理想信念是做好任何工作的前提和基础,党建工作更是如此。这次培训,让大家进一步形成了这样一个共识,就是党建工作也是生产力,党建工作开展得好,也能助推企业提高效能、跨越发展。作为一名企业党组织书记,要坚定信念,带头支持党组织开展党的活动,带头抓好企业党建工作,想方设法把党员职工凝聚在党组织的周围,着力发挥好党组织和党员的先进作用,更好地推动企业健康发展。
二要善于学习,努力创新。“”期间,是非公企业发展大有可为的重要机遇期。在当前形势下,如何提高服务转型升级能力和做好群众工作的能力,是对非公企业党组织书记提出的主要要求。大家一定要善于学习、勤于实践,自觉对照优秀党组织书记的标准,刻苦钻研党建工作实务,努力学习推动企业发展所需的新理论、新知识、新技能。要坚持刻苦学习之风、求真务实之风,不断完善知识结构,努力在思想观念、能力素质、工作作风和工作方式方法上不断有新转变、新进步、新提高。
三要拓宽视野,服务中心。古人云:“不谋全局者,不足谋一域”。在座的每位企业党组织书记,都要具备宽广的视野和战略的思维,把打造优秀企业、实现科学发展,作为自觉的价值追求。要着眼于推动企业科学发展,解决制约和影响企业转型升级的突出问题,把党建工作主动融入企业生产经营之中,真正做到紧扣发展形势来谋划,朝着发展目标去加强,围绕发展举措抓落实。要有计划地组织党员职工及骨干通过开展创先争优、攻坚克难等行动,帮助企业抢抓机遇、提高效能、拓展市场。要坚持党管人才原则,有步骤地抓好选才、育才、聚才工作,把党组织逐步打造成为“人才堡垒”,推动企业创新发展。
同志们,希望大家以这次培训为契机,牢固树立创先争优意识,把争当优秀党组织书记与创先争优有机结合起来,形成个个争当优秀党组织书记的良好风气,着力树好全市非公企业党建工作的响亮品牌,为全市非公企业的蓬勃发展提供坚强的组织保障!
最后,祝同志们学习进步,工作顺利,家庭幸福!谢谢大家。
培训班结业发言稿 篇4
为全面提升我县工作人员的能力素质和工作水平,进一步增强为残疾人服务的能力和水平,我们按照年初干部工作的整体部署,举办了这次康复协调员工作者培训班。这次培训班,是今年第一次大规模的工作者培训班,培训时间为五天,前天,我们参观考察了怡智家园残疾人托养工作的先进经验,今天上午又在这里召开了座谈会,大家一起做了工作交流发言,又举办了培训学习知识考试,时间虽然短但比较紧凑,大家也比较辛苦。5天来,大家积极听讲,认真记录,踊跃交流,主动请教,时间虽短,但大家普遍感到收获很大,达到了预期的效果。
总结这次学习培训,体现出以下几个特点:
一是培训目的明确。
这次培训,主要目的是想通过专业专职授课人员的精心授课,让大家真正的学习了残疾人康复工作知识、业务知识、先进经验的学习,相互交流各镇(街道)的成功做法,进一步拓宽工作视野,明晰工作思路,推动我县残疾人康复工作开展。
二是培训针对性强。
这次培训,本着实际、实用、实效的原则,既安排了理论培训内容,又通过参观学习和座谈交流的形式,增强大家的感性和理性认识,通过座谈交流促动大家进行相互学习,理性思考,有效地调动了大家学习的积极性和主动性。
三是培训效果明显。
这次培训,时间虽短,但通过座谈交流和考试来看,大家的思想受到了很大地触动,对残疾人康复工作的认识进一步提高了,看问题的视野进一步拓宽了,想问题的角度进一步深刻了,工作思路也进一步明晰了。大家结合参观学习和各自的工作实际,深刻剖析查找了工作中存在的问题和不足,并就如何加强残疾人康复工作提出了很多好的意见和建议,而且所提的意见建议比较切合实际,有深度、有新意、有启示借鉴意义。总的来看,这次培训班基本达到了预期的目的和效果。
四是培训凝聚了力量。
这次培训,有两个晚上在这里住宿休息,大多数同志克服困难,和大家聚集在一起,探讨交流工作,特别是双江镇和江背镇、北山镇理事长和残疾人专职委员为大家做工作交流的时候,来自长龙街道、星沙街道、高桥镇的专职委员们围在一起虚心请教工作经验,大家齐心协力表示残联为大家谋取了这样好的工作岗位,搭建这样好的工作平台,一定要立足岗位,结合实际,做好残疾人工作的信念和力量。
五是培训涌现了典型。
培训中,大家都很能认真的听讲、做好笔记,课后,很多同志到会务组索要授课资料,使得我们的培训达到了同志们的目的。培训中,我们发现下列同志能够自始至终坚持听课,很值得表扬和肯定。一个是来北山镇的任莎,上课听讲认真,笔记记录翔实。晚上,一个人在宿舍学习我们下发的培训教材。一个是来星沙街道的辜正午,尽管行动不是十分方便,但是他每天坚持早到、迟走,虚心学习,晚上和其他同志交流工作情况,他对残疾人工作产生了极大兴趣,并从理性上认识到残疾人工作的重要性和社区残疾人工作开展的必要性。还有诸如江背镇的李德良、长龙街道的彭雪平、陈媛、双江的`付新宇、青山铺镇的杨军、开慧的等等大多数同志都能够自觉遵守培训纪律,认真学习,虚心请教,为我们残疾人工作良好发展树立了榜样,建立了典型。真正造就了一支“人道廉洁服务奉献”的职业道德。在此表示祝贺。
最后,结合这次培训班,我提出三个希望:
一是希望残疾人专职委专干要珍惜岗位。
残疾人专职委员岗位来之不易,县委、县政府非常重视残疾人工作,残疾人专职委员岗位的推出,是为我们这个特殊群体度量定身打造的就业岗位,同样专职委员岗位非常重要,要把残疾人工作抓好,原先残疾人工作是由居委民政专干兼职。现在有了残疾人工作专职委员以后,残疾人的事,有专人去操作,残疾人工作在原有的基础上会更扎实。现在残疾人工作有人抓,有人管,为残疾人服务,会多一份力量,会有更多人来关心残疾人工作。
二是希望专职委员处理好三个关系,即:一要正确处理好与镇、村干部的关系,作为专职委员应服从领导,听从安排,在理事长的领导下开展工作,否则工作会有阻力;二要正确处理好与镇党委、政府的关系,多一份关心,要帮助,听从镇政府的安排,主动担负与残疾人工作相关联各项组织工作;三要正确处理好与残疾朋友的关系,帮助、理解、帮助残疾人,与残疾朋友交心,主动为残疾人服务。
三是希望专职委员成为三大员:一是宣传员,宣传工作十分重要,动员社会共同关心残疾人工作,向残疾人宣传党和政府的政策与法规。二是协管员,也就是信息员,作为信息员,要串百家门,知百家情,解百家难,从小事做起,做残疾人的贴心人。三是服务员,社区专职委员就是要排忧解难,通过服务暖人心,稳人心,尽自己的力量,千方百计地做好工作,要力所能及地做好服务,在岗位上发挥应有的作用。推进残疾人工作新发展。
最后,祝愿我们的残疾人工作者经过这次培训后有一个新的发展,新的开始,残疾人工作明星乡镇及星级明星社区创建圆满成功,祝愿大家身体健康、家庭幸福、万事如意、
谢谢大家。
培训班结业发言稿 篇5
尊敬的各位领导、各位学员:
下午好!
很荣幸能作为学员代表在此发言。首先,我谨代表与会的全体学员对省局党组、省局稽查局、宣教处和各业务处室的领导和同志们以及为我们答疑解惑的各位专家、学者表示衷心的感谢,感谢你们为我们创造了一个学习和交流的机会,一个理论与实践紧密结合的培训平台!
下面我就本次培训谈几点体会:
1.培训的`针对性、实用性较强。在内容上紧扣稽查工作中的热点、难点,分税种、分行业对相关税收政策进行梳理,对我们下一步开展的税收专项检查尤其是房地产行业专项检查具有很强的指导性。查账软件的学习与运用,更将极大的提高我们稽查工作的效率!
2. 培训的启发性加强。古人说授人予鱼不如授人予渔,培训的意义不在于掌握了多少个知识点,而在于通过老师的讲解,让我们学会一种分析、问题的思路。在这次培训中,通过生动的案例讲解,我们的分析判断能力、逻辑思维能力有了很大的提高。
3.学习交流的无限性。通过十多天的朝夕相处,学员们除了对所学的内容进行深入的探讨外,还对各州、市稽查实务中的一些好的经验和做法进行了交流,让我们在开拓眼界的同时,也建立了深厚的友谊。这是一种缘分,弥足珍贵。
最后请允许我代表全体学员向各位领导表一个态,回到工作岗位后,我们一是将及时将本次培训的内容传授给没有能够参加本次培训的同志;二是树立终身学习的理念,让学习成为一种生活方式,并带动更多的同志自觉、自愿学习;三是在工作中发挥骨干、模范作用,将本此培训的成效转化为推动我们稽查工作再上台阶的推动力!
培训班结业发言稿 篇6
尊敬的童主任、林处长、田院长、各位领导、各位老师、学友们:
大家好!
时光飞逝,近一个月的南南合作外派人员英语强化培训班瞬即而过,时间短暂,我们42名学员虽有万千感激之语,却无法在这里一一表达。在此,我代表全体学友,谨向组织此次培训班的农业部和北京语言大学的各位领导、各位老师和员工表示最衷心的感谢和崇高的敬意!
一份耕耘,一份收获。在农业部国际合作司、国际服务交流中心和北京语言大学继续教育学院的精心组织下,在各位老师和学友的共同努力下,20xx年南南合作外派人员英语强化培训班圆满完成了预期的培训和学习任务,取得了显著成绩。学员们一致认为,此次培训时间虽短,但收获很大:一是英语水平得到明显提升。通过英语听力、外教口语、综合知识、视说与文化等各科目的强化学习,在20多天的时间里,学员们不仅对过去所学知识进行追忆重组,而且对英语知识体系有了飞跃的认识和理解,尤其是在听力和口语方面,纠正了以前很多不正确的发音。许多学员入学时不会听,不能说,现在不仅会听、会说,甚至还能流利对话。二是较好地掌握了FAO和外交礼仪知识,加深了对FAO、粮食安全、粮食安全特别节目的理解,对将来到非洲开展援外工作进行了充分的准备;三是师生互动学习,开展业余活动,不仅提高了学习效果,而且加深了彼此之间的友谊。 42名学员来自3个省市的39个单位,英语基础不一样,生活习俗有差异。农业部、北语培训部、班主任、班委之间随时互通信息,及时解决教学和生活中存在的问题,农业部还专门为学员配备了电脑,班委建立了公用邮箱,落实人员收集学习资料,为学员们提供方便。休息时间还组织了业余活动,如开展了英语互帮互学、汇报表演节目排练、参观名胜古迹、编辑通信录等活动,做到了短训期间学习紧张有序、活动丰富多彩。
一日师,终生恩。常言道:“授人以鱼,不如授之以渔”。在北京语言大学,我们真正享受到了中国和外籍英语教师高水平的教育方法,他们寓教于乐的教学方式、准确动听的语音让每位学员终生难忘,英语教学的科学性和趣味性在这里得到最完美的.体现。老师教给了我们很多学习英语的科学方法,为以后我们提高英语水平、适应工作的需要打下了坚实的基础。我们回去后要用好这些方法,加强练习,举一反三,不断取得新的进步,将是对老师的最好报答,同时欢迎各位领导和老师到学生家乡指导。
在今天的结业典礼上,我们将进行英语节目汇报表演,虽然节目简单,还很稚嫩,但毕竟是我们在短短20余天来取得的学习成果的展示,我们坚信,只要迈出了第一步,坚持继续走下去, 前面一定会是光明大道,在这个行程中我们还会遇到坎坷和荆棘,当我们遇到困难需要求助时,望各位领导和老师给予帮助!
再次感谢农业部、北京语言大学的各位领导,感谢各位老师的辛勤教诲!
祝大家身体健康、工作顺利!
培训班结业发言稿 篇7
尊敬的校领导、各位老师、亲爱的同学们:
大家好!
今天,我们齐聚在这里,共同庆祝我们成功完成了这次培训。站在这庄严的仪式上,我非常感激和荣幸能够发表讲话。我要向每一位为我们毫无保留地付出的人致以最真诚的感谢。
首先,我要感谢学校领导给予我们这次机会。正是在您们的关心和支持下,我们才能够享受到如此优秀的培训资源。您们为我们提供了一个良好的学习环境和条件,让我们能够充分展现自己的才能和潜力。感谢您们无私的奉献,让我们能够获得这次宝贵的学习机会。
其次,我要向辛勤付出的老师们表达深深的敬意和感激之情。是您们在平凡的岗位上,用智慧和爱心滋润着我们的成长之路。在培训中,您们不仅传授了我们专业知识,更教会了我们做人的原则和价值。您们用耐心和热情的教诲,给予了我们最美好的礼物。感谢您们的付出和奉献,感谢您们对我们的关怀和爱护。
最后,我要感谢我的家人和朋友们。是你们一直以来的支持和鼓励,让我坚定地走到了今天。感谢你们的陪伴和关怀,感谢你们的理解和信任,感谢你们对我无私的爱。你们是我生命中最重要的'人,是我的动力和信心的源泉。
同学们,我们马上就要结束这次培训了。这段时间,我们经历了很多的挑战和困难,付出了很多的努力和汗水。而今,我们收获了知识和智慧,也积累了宝贵的经验与成长。让我们怀揣感恩的心,怀抱梦想与目标,勇往直前。让我们用所学去实践,不断突破自我,创造出辉煌的明天。
最后,让我们共同庆祝这美好的时刻,为成功而自豪,为未来充满信心!让我们怀揣感恩的心,奔向未来,为自己和社会做出更大的贡献!
谢谢大家!
培训班结业发言稿 篇8
尊敬的领导:
参加今天公司举办的第一期培训班结业典礼,我同大家的心情一样,十分高兴。看了这次培训班的课程表和教材,我有三个感受:一是时间较长,从3月3日开班到20日结束,大家抽出17天的时间集中学习培训。二是内容较多,涉及到电工基础等8个课目,14种教材内容,大家学习刻苦,态度端正。三是重视程度高。这次培训班不仅仅农电工作部、科技教育部直接参与,公司各有关部门都给予了共同的关心和重视,确保了本次培训取得了预期的实效。在培训班结束前,我再讲三个方面的问题:
第一个方面:要正确认识教育培训的重要性,进一步增强学习的自觉性。
首先,加强教育培训是公司发展,尤其是适应电力体制改革的必然要求。
当前,电力体制改革正逐步深入,农电“两改一同价”已逐步到位,改革的实质是打破垄断,引入竞争,改善服务,提高效益,确保安全,促进发展。所有这些都对公司员工提出了新的更高的要求。公司要在市场经济体制不断完善的进程中抓住机遇,加快发展,最终都取决于公司的知识总量、人才素质。特别是在当前改革与发展的新形势下,加强农电工作管理,全面提高农电队伍素质,尤其是全面提高供电所长的综合素质,已经成为公司生存和发展的重要组成部分。因此,必须高度重视教育培训工作,真正把公司发展的着力点转移到依靠员工素质的提高上来,通过人的高素质实现公司管理的现代化和企
业的现代化,以适应整个电力体制改革的需要。
其次,加强教育培训是提高公司队伍整体素质的客观需要。
当前,从整个镇江供电公司的层面上来看,公司在用工规模,人员效率,人才结构和员工整体素质等方面都不同程度地存在着一些问题;从公司农电队伍的整体状况来看,经过去年的公开招聘、择优录取,应该讲队伍素质有了明显提高,但是还远远不能适应公司发展以及农电事业发展的要求。要提高公司员工的整体素质,或者说要把公司现有的员工队伍转化为公司人力资源的巨大优势,教育培训肩负着重要使命。因此,公司根据省公司的要求,制订了xx—xx年的人才发展规划,加大了力度,我们的供电所人员同样也要增强学习的紧迫感,既要加强学历教育,更要注意不断提高自身的思想政治素质、科学文化素质、专业技术素质,特别是要不断提高自身“学会学习的能力”,从而适应公司加快发展和提高整个队伍素质的要求。
第三,加强教育培训是保持公司持续创新能力的有效保证。
当前,随着科技的发展和新技术的推广使用,一方面是公司生产设备的高技术含量,以及远动、继保、通讯、变电等生产技术在不断更新发展;另一方面是随着县级供电企业创建一流工作的不断推进,对农电系统的信息化、自动化、现代化水平越来越高,标准也越来越高,这就需要我们公司的生产和管理人员,包括我们在座的各位供电所长,都必须紧跟时代发展的要求,通过学习培训不断接受新知识、新技术,提高自身的创新精神和创新能力,不断提高适应变化的能力和自我完善的能力。
总之,加强教育培训,提高自身素质,这既是客观形势和公司发展的要求,同时也是我们在座的各位供电所长自身发展的需要,希望大家在回到工作岗位以后,在继续抓紧自身学习的同时,也要抓好供电所其他成员的学习培训,共同为打造公司学习型企业、学习型班组、学习型员工,身体力行、作出表率,不断适应公司改革与发展的形势需要。
第四个方面,把握工作重点,进一步增强工作的责任感和紧迫感。
教育培训的目的是为了更好地工作,农电工作作为公司的重要组
成部分,各位供电所长工作辛苦,责任也大,因此,必须进一步把握工作重点,在实践中不断提高自身的工作水平,结合今年农电工作的特点,重点要做好以下工作:
(1)立足于安全、可靠的电网发展。构筑安全、可靠的电网是公司做好各项工作的基础,也是我们各供电所长一项重要的职责。近几年来,随着全市经济的快速发展,全市电力市场一直处于需求旺盛,电量迅速增长的趋势,今年1—2月份供售电量分别达到7.75亿和7.10亿千瓦时,增幅分别达到22.43%和22.95%;同时农村电力需求也十分旺盛,1—2月份的农业用电量达到2.39亿千瓦时,增幅达到24.38%,这么高的电力需求,如果没有一个强有力的电网将难以确保可靠供应。因此,我们在抓主网建设的同时,要切实抓好农村电网的建设,包括县城网改造以及农村10kv及以下配网的改造;同时要切实抓好农村的安全用电管理,杜绝各类违章和人身伤亡事故的.发生,确保电网的安全可靠运行。
(2)立足于稳定可靠的供电质量。能否为客户提供合格的产品,保证可靠供电,是提高客户满意率的关键。供电可靠率、电压合格率是供电质量的重要指标。多年来,经过公司的不断努力,尤其是通过“两网改造”,电网结构日益改善,供电质量明显提高,但是参照公司创建国际一流企业的标准,对照创建国电公司县级一流供电企业的标准,我们在这方面仍有差距,特别是农村供电可靠性水平还较低,电压合格率也存在着电压波动,低压客户端电压监测点少,面小等问题。今年,丹阳、句容供电公司要力争创建县级一流企业,对于这方面的问题,我们相关的供电所长要引起高度重视,不断寻求改进工作的方法和措施,不断提高工作水平。
(3)立足于方便、快捷的窗口服务。窗口服务水平直接关系到客户的满意度,每个供电所又都是我们面向客户的窗口。近年来,公司不断加强窗口建设,城乡规范化服务达标取得了突出成效,全公司已有80%以上的乡镇供电所实现了农村供电所规范化服务达标。优质服务是我们应尽的职责,因此,各供电所要在已有成绩的基础上,再接再厉:一要进一步树立“始于客户需求,终于客户满意”的服务理念,提高公司农电系统整体文明和服务水平;二要加强窗口硬件建设,按照省公司的要求和公司下达的计划,要继续做好供电营业用房的建设;三要进一步提升窗口服务功能,特别是抓好城乡营销一体化系统的建设,系统的完善,以及社会服务承诺,进一步提升窗口服务的现代化水平。
(4)要立足于以效益为中心的经营管理。重点要强化市场意识,把开拓农电市场作为我们求生存、求发展的重点抓紧抓好;要加强电费回收工作,规范电费管理,严肃财经纪律,杜绝各类经济事件的发生;要强调线损管理,农网改造结束后,从面上来说,通过努力,低压线损可以达到或接近12%,但具体到每个县,每个乡(镇),受到多种因素,往往又存在一定的差距,因此,作为各供电所所长,在主观上要强化效益意识,在查处窃电、杜绝违章和提高经济运行方面,努力挖掘潜力,不断提高经营管理水平,为公司今年农电事业再上新台阶作出自己新的贡献。
今天结业典礼后,大家将回到各自的工作岗位,最后,我送大家三句话。
第一句话是“学习以恒”。当今的社会是个必须不断学习,终身学习的社会,公司第一期供电所长培训班虽然即将结束,但对在座的各位所长来说,这仅仅意味着本次培训这一特定学习阶段的结束,而不是整个学习任务的结束,希望大家结合自身的工作实践,不断学习,终身学习,唯有如此,才能生存,才能发展,才能有所作为。
第二句话是“做事以敬”。对待每一项工作都要一丝不苟,绝不可以以事小而不为之。任何事情只要用心去做,总会有所收益,作为供电所所长面对的事情很多,也很繁琐,但我们只要以高度负责的态度来做好每一件事情,我们就会在小事之中体悟到朴实而深刻的道理。
第三句话是“待人以诚”。彼此以诚相待,才能够共同营造健康融洽的氛围,才能够有效地发挥每一个人的作用,也才能够使我们的农电事业取得重大的发展,这是不断加强个人修养,提高素质的一个重要方面,做人如此,做事如此,要做好供电所所长的工作同样如此。
我的讲话完了。谢谢大家!
领导在培训班结业典礼上的讲话稿
培训班结业发言稿 篇9
5月13日,全县200多名党员一起参加了联社在xx度假村举办的党员干部培训班,聆听了山东省委党校刘跃奎教授和刘贵丰教授所做的关于“构建社会主义和谐社会应着力解决的几个问题”、“如何构建惩治和预防x科学体系”两个专题报告。报告会后,联社党委书记、理事长做了重要讲话,要求我们结合全市xx系统正在开展的思想作风整顿活动和县里开展的优化服务年活动,认真贯彻落实报告会精神,以科学发展观为指导不断修正做人、做事、做合格员工的尺度,积极创新学习理念、经营理念和管理理念。两个报告会结合实际,旁征博引,深入浅出,充满感染力,特别是刘跃奎教授对我们联社提出的“学习也是生产力”的课题,为我们农村xx建设学习型企业提出了更高更好的要求。对我们今后按照规律开展工作,推动xx的稳健经营、稳步发展有着积极的.和深远的意义。
刘跃奎教授在报告中提出了构建社会主义和谐社会需要着力解决的几个问题,与农村xx的发展息息相关。例如在坚持协调发展,加强社会事业建设的问题上,他提出了扎实推进社会主义新农村建设,促进城乡协调发展;落实区域发展总体战略,促进区域协调发展等举措。而在社会主义新农村建设中,我认为农村xx扮演着重要的资金扶持者的角色。如果不能正确认识社会主义新农村建设的本质,一味的按当前部分地方政府领导的意图办事,把新农村建设简单化,模式化,简单的理解为砸旧屋,盖新房,在当前很多地方农民资金不足的情况下就容易把xx当做新农村建设的取款机,把新农村建设变成了贷款搞新农村改造,既劳民伤财,又在一定程度上危及xx信贷资金的安全。通过报告会,使我们看到了新农村建设的初衷,就可以在工作中自觉的对偏离中央政策的现象进行抵制,确保xx稳健经营和稳步发展。而刘贵丰教授在报告会上对“现阶段我国产生x象的主要原因分析”使我们对x了更深层次的了解和认识,对“建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防x系”有了更迫切的期望。作为农村xx,虽然近几年在业务上取得了骄人的成绩,但以贷谋私、以权谋私问题的存在还严重的制约着我们的发展步伐。过去我们xx在治理x题上,说的多,查处的少,一个根本的问题在于我们内部同样缺乏一个完善的“惩治和预防x体系”,加大查处力度,不仅仅是稽核部门、监察部门的事,更是全xx员工事,要在xx内部构建惩治和预防x体系,形成对x老鼠过街,人人喊打”的氛围,使x象在xx无适合存在的土壤。
总之,作为一名工作在xx的共产党员,我认为在当前形势下,充分认识构建社会主义和谐社会和构建惩治和预防x重要意义,对促进xx的业务发展,纯洁xx的员工队伍还是非常及时和必要的。
培训班结业发言稿 篇10
尊敬的各位领导、老师、同学们:
时光飞逝,转眼秋季主体班的培训即将结束了。这期培训中我们体验了精彩的讲学、激情的即兴演讲,踊跃的交流讨论,缜密的个人性格行为分析测试、飞扬的命题写作,还有欢乐的文体活动等等、等等,学校的领导老师秉承优良的教学理念和优质的授业水准,给全体学员带来了耳目一新、热血沸腾的感觉,激起了我们无限的思考和智慧的启发,才几天,我们就亲如一家。
在这温暖的大家庭里,我认识了许多的兄弟姐妹:有沉着稳健的覃家旺、活泼热情的卢荣陆、思维缜密的钟云、谦和大方的覃永龙、诙谐幽默的韦定轩、清丽灵动的韦玉逢、端庄知性的谭荣生、温婉从容的韦艳芳、爽朗率真的罗捷、青春活力的韦覃猛??
呵呵,太多的笑容在心中浮现、仿佛依然历历在目,对吗?
在这温暖的大家庭里,我们可以像纯真的顽童、乘着欢乐的航母前行,我们是团结梦之队、我们是火箭队、是梦三队、是蚂蚁队、我们是主体班的篮球战队!我们一起答题、一起游戏、一起欢呼、我们,在一起!
在这个温暖的大家庭里,我看到了默默为我们准备音响话筒的电教老师;我看到了探索教学教法的青年教师,虽然,偶尔有些许青涩,却是如此的生动鲜活,为那份认真而感动;我看到讲台上魅力的女博士,大气沉稳的吕毅副校长、睿智的导师韦茂才书记、知识渊博的卢嘉进副部长、莫杰主任、王介明教授??他们就像一颗颗明珠,闪耀着煜煜光芒,照亮了我们的心灵,时而深刻、时而哲理、时而启发,为我们敞开一页页不同的视窗,用知识、理性和逻辑去沉淀盲目的激情、荡涤世俗的浅薄,令我们的心灵一次次的波动和震撼不已!当我们一气呵成的写完一篇满意的命题作文时,心情是美丽的;
当我们漂亮的.完成三分钟即兴演讲时,心情是美丽的;
当我们交流研讨“六个突围”的发言得到同学的掌声认同时,心情是美丽的;
当我们为一个三分球送上喝彩时,心情是美丽的;
当我们一起冒着微微细雨,拍下集体照时,心情是美丽的??
仿佛还沉浸欢乐,却要,却要说再见了。
嗯,好吧,同学们,就要道别了,明天,当我们踏上新的征程,却锻造“科级干部应该练好的四功”;去运用“公务人员政务礼仪”;去提升“领导干部危机处理能力”的时候,请别忘记我们的导师,让我们再次用掌声感谢他们的辛勤劳动和精彩讲学。
最后,祝福我亲爱的同学们,愿大家都能插上智慧的翅膀,在为信仰奋斗的领空里自由翱翔,愿我们都能挥洒生命的激情,在筑造幸福新##的进程中,建功立业、一路凯歌!
感恩收获,必将不负重托。
培训班结业发言稿 篇11
尊敬的各位领导、专家及兄弟学校的同仁们:
大家好!
我是来自马家小学的刘小爽。在彰显精品文化的首都北京,在云集顶级专家的教育殿堂,一周的学习生活即将落下帷幕,能够代表全体学员在这里表达心声,倍感荣幸。本次学习,与“三”结缘,与“三”相约,下面,跟大家交流三点感受:
一、感动与温暖
11月24日,在新区教育局领导的殷切期望中,在德育研究中心领导精心的组织下,我们一行95位德育副校长,怀着对本次培训的渴望,踏上了进京的列车,开始了为期一周的修行之旅。此时此刻,太多的感动萦绕心头,温暖了北京的冬天。首先感谢局领导为我们提供了这样一次难得的学习机会,让我们开阔视野、丰富知识,提高认识;感谢所有的专家为我们提供了宝贵的精神大餐和文化盛宴;感谢德育研究中心为我们精心安排课程内容、严密组织学习活动、贴心安排生活起居;感谢所有的同伴,彼此了解,相互关照,加强交流,让我们收获了友谊。尤其让我们感动的是,宫局长百忙之中全程陪同我们学习、高局长风尘仆仆赶来看望我们并寄予厚望,领导们的`大力支持和亲切关爱,都将留在我们北京之行的美好记忆里,激励着我们用心学习、真心取经,勇于实践,开拓创新。
二、责任与使命
几天来,我们聆听了多位专家风格迥异却同样精彩的报告和讲座,分享了他们的先进理念和独特见解,进一步明确了新课程背景下的德育方向。高局长的讲话中已经明确指出:今后新区的德育工作要与学生的成长实际相结合,要与各校的校园文化相结合,要与师德建设相结合,要全面加强在学校、家庭、社会教育中三位一体的德育渗透。高局长颇具前瞻性的解读又让我们重新审视当下,感到压力的同时也激发了动力。面对鲜活而又极具个性的受教育群体,面对新区德育工作的新举措、新轨迹,面对“立德树人”的大环境大背景和时代要求,作为德育工作者的我们唯有学习,唯有思考,唯有实践。几天的学习,我们不仅收获了知识,收获了思想,也收获了一份对责任的反思和对使命的担当,我们将幸福的满载而归。
三、憧憬与期待
什刹海书院里两天的学习,不仅让我们感受传统文化的博大精深,又感同于现代元素的巧妙结合,让我们对天人合一的中华文化的发展满怀憧憬与期待;
教科院里两天的学习,不仅让我们触摸到教育最前沿的信息,又感受到德育工作的丰厚内涵,让我们对文化驱动、管理创新的德育理念指导下的德育实践满怀憧憬与期待;
我们对新区德育纲要、好习惯三三三的研讨,掀起了求真务实的头脑风暴,让我们对新区德育工作的深入开展与实施满怀憧憬与期待!
总之,拥有“脚踏实地”的实干精神,才会拥有“仰望星空”的美好境界。相信在教育局、德育研究中心的领导下,在全体德育工作者的共同努力下,我们一定会共同开创金州新区德育工作的崭新天地。
最后,祝愿各位领导、各位同仁身体健康、工作顺利、生活幸福!谢谢!
全体学员
20xx.11.29
培训班结业发言稿 篇12
尊敬的各位领导、全体同仁们:
大家好!
在这阳光明媚的初春时节,校长任职资格培训班的培训学习今天即将结束。首先请允许我代表全体学员,对各位教育局领导、进修学校的领导、干训部各位老师对我们培训班学员的关心指导,表示衷心的感谢!感谢你们为我们创造了一个学习的机会,一个理论与实践紧密结合的培训平台。
本次培训,在县教育局领导的高度重视和教师进修学校干训部的精心组织下,从20xx年6至今即将圆满结束。我坚信各位学员满怀希望而来,必将满载收获而归。
本次培训共有“自学研修”、“专家讲座”、“网上论坛”、“研讨交流”、“综合实践”五个部分,300学时。通过丰富多彩的培训活动,大家进一步明确了学校的办学理念,更新了教育观念,丰富了管理理论,提高了综合素质,激发了改革创新的动力和活力,增强了依法治教、以德治校的办学思想。为通河县教育改革的发展,打造了一支高素质的领导干部队伍。
在培训过程中,学员们表现出强烈的进取精神和高度的学习自觉性。在培训期间,大家严格自律,虚心好学,勤于思考,深入研讨,勤于钻研、争做学习型后备干部的模范,为今后的工作夯实了基础。下面谈一些自己的体会和收获:
一、办学理念得以提升
培训中,在老师的精心指导下,逐渐提升了我们的办学理念,那就是确立了“以人为本”的理念,让每一个学生都获得成功。教学生六年、为学生着想六十年、为民族着想六百年。让学生在快乐中学习,学到快乐;在生活中学习,学会生活。努力营造和谐的校园文化氛围,实现人与人、人与自然、人与社会的和谐共处,使教师的工作有归属感、幸福感,学校是学生成长的乐园,温暖的精神家园。
二、管理水平得以提高
管理是让人工作的艺术,能最大限度的调动下属的工作积极性,授权不仅是提高工作效率和效能的重要途径,也是对下属的信任与支持的体现,还是使自己和团队快乐成长的秘诀。所谓“一个好校长便是一个好学校”,我深以为然。将学校的制度化与人文情怀有机结合起来,实施人性化管理。教师是学校的主人,让他们全员参与到学校的文化建设与学校的`发展规划中,参与到学校重大事情的决策讨论中,增强他们的`主人意识。
三、学习交流途径得以拓宽
“网上论坛”是本次培训的新生事物。通过网上工作室,学员们可以直接参加市县组织的校长论坛,向专家学者请教教育问题,学习名优校长的管理之道,学习新的教育理念和管理模式;同时,经过培训学习,学员们从陌生到熟知,通过“研讨交流”等环节,大家互相切磋,取长补短,互相勉励,为自己今后的管理工作奠定了坚实的基础。
短短的校长任职资格培训班的培训即将结束,我们学习了很多,收获了很多,大家各有感怀。从组织者的辛苦劳累,兢兢业业的服务意识,到讲座者的侃侃而谈、孜孜不倦的敬业精神中,还有被考察学校的特色化的教育中,都会对学员们产生深远的影响。我想,我们应该拿出校长的胸襟和胆略,把学习和的收获融进学校管理,才不愧对我们的教育事业!我们也坚信,有教育局领导的正确领导,有进修学校领导及老师的不懈努力,有我们这些新鲜血液的注入,我县的教育事业必将会蓬勃发展。
我们也必将带着责任上路,带着对教育事业美好未来的渴望与寻求,不断锤炼自己,不断提升自我,用我们的睿智让通河县的教育充满无限希望!
培训班结业发言稿 篇13
各位领导、老师、学员们:
下午好!
当新课程改革浪潮以不可阻挡之势汹涌而来时,每一位教育工作者都要经受这次改革的洗礼。
各位学员:我们是幸运的。当新课程改革第一股浪潮涌来时,我们是最先赶到浪潮的前面,最先经受新课程理念的洗礼,最先领略新课程的风光,最先拿到新课程培训合格证书。
新课程改革理念是先进的。这次新课程改革是新中国成立以来的第八次基础课程改革,它是以先进的、科学的、现代的教育理念为支撑,以“一切为了每一位学生的发展”为最高宗旨。“一切为了每一位学生的发展”,意味着学校的一切工作都必须以学生为本,促进学生德、智、体、美、劳全面发展,使学生的知识与能力、过程与方法、情感态度与价值观得到科学的发展,注重学生发展的主动性和差异性,关注学生的终身发展,。所以我们必须更新观念、以崭新的角色走进新课程,适应新课程,实践新课程。
学习新课程理念是辛苦的。我们在XX年8月、10月、XX年2月,在市教师进修学校集中参加面授学习三次,学习中要认真做笔记、学习中要讨论、学习中要完成作业。这个过程是辛苦的,但经过160个学时的`集中学习和回家后的自学,我们对新课程理念有了一个新的认识,我们认识到教师不再是课堂的主宰者,知识的占有者,而是组织者、引导者、参与者;我们认识到学生才是学习的主体,教师应致力于促进学生的自主学习、合作学习、探究学习,使学生的学习成为教师指导下主动的,富有个性的过程;我们认识到教师要能创造课程,和学生联合利用教学资源,成为课程的开发者;我们认识到要建立新型的师生关系,构建和谐的学习氛围等等。
实践新课程理念富有挑战性。每次在市教师进修学校参加面授完后,回到学校要尝试用新课程理念上课,每次备课都需冥思苦想,每次试教都心惊神慌,因为课室里面坐着的,除了学生,还有前来取经的教师啊!因此也就有了为备一节好课,而挑灯夜战。
回想起我在XX年3月18日,承担的市级新课程示范研讨课《孔乙己》的情景,至今都感慨万千:为了上好这节课,我边思考边用电脑撰写教案,等写完教案,已是晚上12点了。或许过于兴奋,手不知碰到哪个键,教案顿时全消,原来我忘了保存。此时,我的头脑一片空白,随后产生放弃的念头,但这怎对得起市教师进修学校的老师呢?于是,我又凭着记忆把教案设计用键盘一个字一个字打出来,等打完时,已是深夜一点钟了;上课那天,原以为参加听课只有市教师进修学校的领导、老师和清新县滨江区学习新课程的语文老师,最多三十人左右。结果,那天来听课的老师达到了77人,而我那个班的学生才52人,前来听课的有科组长带队,有主任带队,甚至有的是校长亲自带队。这个庞大的听课场面,展现新课程的重要,新课程被关注的程度。由于市教师进修学校的老师教导有方,由于我的学生的积极、主动,那节课终于圆满成功。我也实现了自己教学史上一次新的挑战,市教师进修学校听课教师总体评价是:“这节课证明了山区农村中学照样能实施新课程理念教学,我们不能低估学生的学习能力。”在以后的几天里,我不断收集听课信息,回忆上课情景,归纳成功原因,最后总结四点:①新的教学理念为指导;②构建平等融洽、和谐的师生关系;③注重学生阅读的个人感悟;④较灵活的课堂调控能力。
新课程助我成长。一年来,我先后承担了学校新课程示范课、xx镇新课程示范观摩课、清远市新课程示范研讨课、xx省教育厅教研室冯xx主任下乡考察山区农村中学实施新课程状况的调研课,都取得好的效果。冯善亮主任是这样评价的:“我本以为山区农村中学新课程实施得不好,听了黄老师这节课,结果,感觉不错!”我实施新课程理念上课的事迹在XX年11月25日《清远日报》上做简介。
一年来,我根据新课程理念教育教学实践写成的论文也纷纷获奖或变成铅字。题目为《观念一新,教学一春》论文获得县级论文一等奖,并发表在国家级刊物《现代中小学教育》;根据开发的校本课程所写的课例刊登在东北师范大学出版的《校本课程开发的理论与实例》;题目为《新课标背景下的文言文教学》获得XX年中国中学语文教学论文大赛二等奖。
看到这些成绩,我深深感悟到实践新课程我辛苦了。但,值得。虽说“一份耕耘,一份收获。”,但是如果没有这次学习新课程的机会,没有市进修学校老师为我导航、点拨、指导,即使我再拼命地努力,进步也不会有这么大,成绩也不会来得这么快。因此,我深深地感谢市教师进修学校的老师们:辛苦了,老师!
第四篇:培训班结业发言稿范文
培训班结业典礼发言
―――――第四期培训学员段峰
(敬礼
领导、同志)
尊敬的各位领导及兄弟单位派出所所长 您们好 您们好!尊敬的各位领导及兄弟单位派出所所长,您们好 今天,短暂的学习培训即将结束了,我怀着依依不舍的心 情,怀着无比激动的心情,站在主席台上,代表培训班学员 做省厅组织的第四期派出所所长培训班结业典礼发言。我深 感荣幸,也很感谢学员们对我的信任。十分感谢 我今天代表学员发言要说的第一句话是:十分感谢 感谢 十分感谢。感谢 又有三层意思一是感谢各位领导。感谢省厅领导们给我们这 又有三层意思一是感谢各位领导 些来自省内基层派出所的学员提供这样一个难得学习机 会。二是感谢各位老师 是感谢各位老师。感谢你们精心备课,耐心讲授,是感谢各位老师 悉心解惑。三是感谢各位学员 是感谢各位学员。感谢各位学员在培训期间,是感谢各位学员 能互敬互爱、互帮互学、不吝交流经验、共同提高。同时还 感谢组教处教员和阳光酒店工作人员对我们在培训期间生 活上的体贴关心!我们的所长来自不同地市,但我们亲如兄 弟。感谢你们(敬礼)我要说的第二句话是:收获颇多。通过培训班的学习,我 收获颇多。收获颇多 们学有所获,学益非浅,理论水平得到进一步提升。今年各 类敏感时期、节点相对集中,经济危机、甲流和新疆“7.5”事件对我省的影响,社会治安压力增大、社会矛盾碰头 挑战多、增加、社会风险明显增多,面对挑战多、任务重、压力大 挑战多 任务重、压力大的
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严峻形势,对我们基层派出所如何认清形势、理清思路、迎 难而上、化险危机,又是一次考验。省厅领导在百忙之中,积极想我们之所思,急我们之所需,帮我们之所困,及时举 办了培训班,给我们送来了“及时雨”,给了我们一次互相 学习、锻炼深造的难得机会。在此,我代表学员们再一次感 谢你们!(敬礼)通过为期十天的培训,在各位教师的精心教导下,在各位 十 学员的交流学习下,我们不仅学到了新知识、新技能、新思 路、新方法、新举措,而且对以往学习过的知识进行了重回 炉,“温故而知新”。无论是在执法办案业务、处理群体事件 等方面能力上,还是带班子建队伍、勤务保障等方面水平上,我们都得到了很大的提高。尤其是我们再一次体味到了“做 事与做人”的深刻道理:做事先做人,要做好事,必须先做 好人。这些,为我们今后开展基层各项工作奠定了夯实的基 础,为我们今后的工作和生活指明了方向。第三句话是:好好工作。请领导和同志放心。我们会理
论 好好工作。好好工作 联系实际,不辜负领导和老师的希望和重托,把兄弟单位的 好思想、好方法带回去,带到派出所的具体工作中去。通过 培训班的学习,我们一定会将学习到的好思路、好做法、好 举措、好建议,结合本派出所的实际,灵活运用,在“五个 提升”上下功夫:抓班子带队伍,不断增强队伍凝聚力,当 好“火车头” ;重视“五小”,当好群众的保护人、热心人、
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暖心人、贴心人、知心人;牢固树立“理性、平和、文明、规范”执法指导思想,坚决杜绝执法不严、执法不公、执法 不作为、执法乱作为的问题,防止“灯下黑” ;带头学习和 应用信息化技术,带领全所民警努力提高信息化意识和应用 技能,向信息化要素质、要警力、要效率、要战斗力,当好 “排头兵”。要在全所民警中积极倡导“四有精神” :即有信 念地工作、有精神地工作、有感情地工作、有责任地工作; 要在全所民警中积极推进“政治建警、制度律警、素质强警、科学用警、规范育警、监督正警”六大举措;要积极倡导全 所民警“把工作当饭碗来干、把工作当事业来干、把工作当 艺术来干”的三大哲理。努力带出一流班子,带出一流队伍, 争建和保持一级派出所。通过培训学习,我们总结交流了经 验,查找了差距不足,进一下理清了思路、明确了职责、看 到了差距,请领导和同志们放心,我们一定在今后的工作中,在公安信息化、执法规范化、和谐警民关系“三项建设”上 想思路、谋出路,更高层次地推进派出所基础建设,全力推 动全省公安工作新一轮大发展。最后,我尽地主之宜,欢迎以后各位领导及同志们,有机 会来草滩派出所多检查、多批评、多指导。草滩派出所 草滩派出所 我的发言完了,谢谢大家(敬礼)谢谢大家。谢谢大家
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第五篇:培训班结业交流发言稿
让学习成为习惯
——在培训班结业交流会上的发言
第4组 曹增皊
尊敬的各位领导,各位同事:
大家下午好!
能够代表第4组学员,和大家交流分享学习的收获和体会,我感到非常荣幸。感谢厅党组给我们这次学习提升的机会,也感谢同事们的帮助和鼓励。三个月的时间不长,但90来天的学习让我更加深切地感受到学习的重要。如果要用一句话来概括这次学习的感受,那就是要让学习成为一种习惯。
“学然后知不足”。信息化、知识化和竞争是当今社会的基本特征,社会的一切都在快速发展变化中,唯一不变的就是不停地学习、改变。记起在农村种田时的一件事情,一次给菜地浇完水,没有水的空桶都被风吹倒了,而那些装着水的桶却能纹丝不动。同样的道理,我们要想在不断发展变化的环境中站稳脚跟,必须不断学习、锻炼、积累、提高,提升自我修养,不断为自己的人生增加重量。
民政工作承担着以民为本、为民解困的重要职责,作为-1-
一个民政人,只有不断学习提升自我,才能不负这份光荣的使命和责任。随着经济社会的发展,民政事业在党和政府工作中的地位越来越重要,在构建社会主义和谐社会中的作用越来越突出。我们的能力水平是否随着民政工作地位的提升逐步提升,是否适应新时期民政事业发展的需要,是否能够满足人民群众对民政工作的新期待、新要求,是值得思考的问题。带着这些思考,我认真参与了第一期培训班。八次精心安排的讲座,一次内涵丰富的考察,让我们在学习中思考,在思考中收获。
通过学习培训,进一步了解民政基本业务,加深了对新时期民政核心理念的理解和把握。从专家学者讲座,到厅领导亲自授课;从抽象理论解说,到具体个案分析,让我们回顾了民政工作的历史渊源和发展历程,把握了新时期民政事业发展趋势,深刻理解了新时期民政工作理念,加深了对民政事业的感情。特别是赴芜湖的实地考察,通过参观社会化养老机构、社区养老服务中心等民政基础设施,更深入地了解基层创造的鲜活经验和工作重点,帮助我们改善工作方法,提高工作针对性;通过与基层人员座谈交流、走访民政对象,把握民政对象的困难和需求,增进对民政对象的感情,增强了做好本职工作的责任感和使命感。
通过学习培训,开阔了视野,增强了从专业之外分析和解决问题的能力。一直以来,财务工作主要是用数字和报表
来体现,在学习中也着重于专业技能的提升。通过课堂上专家、领导把前沿的理论和工作实际有效对接,为我们架起了看现实、看未来的“望远镜”;以及对工作热点、难点问题进行聚焦,为我们提供了分析问题、解决问题的“显微镜”,让我从理论上明确了工作的重要性,在方法上找到了切入点。我进一步明白,在民政的大家庭里,无论是业务工作还是政务服务、后勤保障工作,必须立足全局看问题,有的放矢干工作,只有这样才能不局限于单纯的业务,才能提升工作的境界和作为的空间,为事业发展多做贡献。
三个月的学习培训虽然结束了,但是学习收获的知识,收获的感悟却长久地激励着我们。阶段性的集中学习告一段落,但是知识的恐慌感、本领的危机感让我一刻也不敢放松。立足岗位,终身学习,不断提高,为民政事业多做贡献,将是我通过这次学习培训,树立的新的工作坐标。
在新的起点,我们要让学习和思考成为一种习惯。好学、勤学、乐学,把学习当作工作的前提,当作生活的乐趣,当作人生的重要组成部分。善于思考,刻苦钻研业务,改进工作方法。通过学习、思考、钻研,不断提高业务熟练程度,不断提高核算服务水平,不断提高综合协调服务能力。
在新的起点,我们要把实践当作成长进步的阶梯。没有实践,学习和思考都没有了存在的基础。在实践中,不仅要干一行、爱一行,更要钻一行、精一行,努力把简单的事办
完美,把平凡的事做出彩,尽力当好称职的“螺丝钉”、闪光的“铺路石”,在平凡的岗位上做出实实在在的成绩。在实际工作中,要认真查找不足,勇于完善,在改善服务态度中树立良好形象,在改进工作方法中提高效率,在创新实践经验中提高能力水平,以实际行动服务事业发展。
在新的起点,我们要把能力提升作为永恒的追求。对我个人来说,要提升熟悉多项业务,服务本职工作的能力。立足财务岗位,多学习、多掌握,在预算管理过程中提高工作的有效性,力争扩大预算规模,为保障困难群众利益尽心尽力。提升完善资金管理,服务事业健康发展的能力。认真落实财政管理要求,服务基层预算管理,及时发挥预算资金社会经济效益。注重预算分配基数和标准管理,维护预算公平。
尊敬的各位领导,各位同事!
苏轼有句名言,博观而约取,厚积而薄发。新的时期,民政事业发展面临前所未有的机遇,也为青年人施展才华提供了广阔的舞台。让我们在新的起点上,更加注重学习积累,更加注重钻研提升,更加注重扎实工作,在平凡的岗位上做出非凡的业绩,让生命的年轮在服务民政事业发展中永远闪光!
谢谢大家!