解放思想大学习大讨论活动动员讲话

第一篇：解放思想大学习大讨论活动动员讲话

最近，省委召开九届五次全会，市委召开了十一届三次全会，专题部署了“继续解放思想、推动经济振兴”大讨论活动。这是我省、我市在加快发展道路上一次最为关键的战略部署。按照市委《关于在全市开展“以思想大解放推动长春经济社会大发展”大讨论活动的实施意见》的要求，我们局将从现在开始到8月末，集中开展

一次思想解放大讨论和“三满意”活动。这项工作由党委办公室和机关党总支负责全程的跟踪指导。

下面，就搞好这次大讨论活动，我讲三点意见。

一、要充分认识解放思想的重大意义

解放思想是一个老话题、新课题，也是一个永恒的主题。现在全国各地在科学发展观指导下，正掀起新一轮解放思想的热潮。市委专门召开全委会议部署思想解放大讨论，这是对长春历史、现状和未来发展进行深刻思考后，做出的重大决定。我们看到，长春的发展和巨大成就，都得益于解放思想。通过解放思想，国有企业改革实现了历史性突破；通过解放思想，使城市面貌发生重大变化，各项社会事业全面进步，城乡人民生活水平显著提高。实践证明，我们工作上的每一次重大进步，无不伴随着思想的解放，可以说思想大解放对于经济社会的大发展具有决定性意义。从当前的发展形势看，我们思想解放的程度还不够，比如，有些同志谈起解放思想、谈起发展说得都很清楚，但在实践中很多工作却做不到位；有的企业办一个手续、老百姓办一件事情有时候要跑上十几趟、甚至几十趟，有些事情只有找到上边才能解决，在下边就解决不了；我们有些干部总要拿条条框框本本去说事，不能从发展的角度、全局的角度去考虑问题等等。这些问题有的是普遍现象，有的是个别问题，有的问题重一点，有的问题轻一点。究其根源，有思想问题，有体制问题，也有工作态度、工作水平、工作作风问题。这次解放思想，我认为就是要解决这些问题，否则我们谈解放思想就是空话。现在我们长春发展势头很好，我们事业发展的很好，正面临着千载难逢的历史机遇，这些问题如果不解决掉，如果不来一次思想的大解放，那么我们就有可能错失机遇、贻误发展。所以我们一定要站在战略高度，站在对长春发展负责、对历史负责、对老百姓负责的高度，充分认识解放思想的重要性、必要性、紧迫性，切实按照市委的统一部署和要求，迅速掀起新一轮解放思想的热潮。

二、要通过解放思想解决思想观念、工作作风上的突出问题

每一次有效的解放思想运动，都是思想观念从根本上裂变的过程，也是发现、认识、解决问题和自我否定的过程。根据当前的发展需要，根据我们局的实际，这一轮解放思想，我们要以领导干部和机关为重点，立足于解决实际问题，在最源头的、最根本的层面来一次思想大解放。

首先，要通过解放思想解决思想观念问题。思想决定思路，思路决定出路。推动思想大解放，一定要下大力气破除与发展不相适应的观念，在全局系统集中强化加快发展、科学发展、跨越式发展的意识，形成浓厚的发展氛围。要克服自满情绪，强化争先意识，各单位都要争创一流，都要争先进位，要有一种强烈的危机感和责任感，抓好园林绿化的弦儿绝不能松，抓好园林绿化的劲儿绝不能泄；要克服保守思想，强化创新观念，不能被客观条件束缚，不能被条条框框左右，不能被各个方面的议论和“杂音”干扰，以改革创新的精神创造性地开展好本单位的工作；要克服本位思想，强化大局观念，心里装着大局，工作紧扣大局，全力服务大局，少从局部利益去考虑问题，多从发展的角度考虑问题；要克服“衙门”作风，强化服务观念，加快工作节奏，提高工作效率，提升服务水平，真心实意、尽心竭力为基层服务，为群众服务，为他们办实事、解难题。

要通过解放思想解决工作作风问题。思想解放的程度往往在作风上体现得最充分。这一轮解放思想，在作风建设上最基本的要求就是进一步树立干事、为民、和谐、清廉四种风气，核心就是要强化求真务实精神，基本目标是建设学习型、服务型、高效型、廉政型机关。我们评价发展的标准就是“三个有利于”，评价机关工作作风的标准就是“三满意”，即让基层满意、让企业满意、让群众满意。这次按照市委要求和市直机关工委的布置，在机关开展“三满意”教育，就是要深入进行查找改，针对突出问题进行集中整治。对基层需要办的事情、提出的问题，要尽最大努力去满足，第一时间、以最快的速度予以解决。

三

第二篇：解放思想大学习大讨论活动动员讲话

同志们：

最近，省委召开九届五次全会，市委召开了十一届三次全会，专题部署了“继续解放思想、推动经济振兴”大讨论活动。这是我省、我市在加快发展道路上一次最为关键的战略部署。按照市委《关于在全市开展“以思想大解放推动长春经济

社会大发展”大讨论活动的实施意见》的要求，我们局将从现在开始到8月末，集中开展一次思想解放大讨论和“三满意”活动。这项工作由党委办公室和机关党总支负责全程的跟踪指导。

下面，就搞好这次大讨论活动，我讲三点意见。

一、要充分认识解放思想的重大意义

解放思想是一个老话题、新课题，也是一个永恒的主题。现在全国各地在科学发展观指导下，正掀起新一轮解放思想的热潮。市委专门召开全委会议部署思想解放大讨论，这是对长春历史、现状和未来发展进行深刻思考后，做出的重大决定。我们看到，长春的发展和巨大成就，都得益于解放思想。通过解放思想，国有企业改革实现了历史性突破；通过解放思想，使城市面貌发生重大变化，各项社会事业全面进步，城乡人民生活水平显著提高。实践证明，我们工作上的每一次重大进步，无不伴随着思想的解放，可以说思想大解放对于经济社会的大发展具有决定性意义。从当前的发展形势看，我们思想解放的程度还不够，比如，有些同志谈起解放思想、谈起发展说得都很清楚，但在实践中很多工作却做不到位；有的企业办一个手续、老百姓办一件事情有时候要跑上十几趟、甚至几十趟，有些事情只有找到上边才能解决，在下边就解决不了；我们有些干部总要拿条条框框本本去说事，不能从发展的角度、全局的角度去考虑问题等等。这些问题有的是普遍现象，有的是个别问题，有的问题重一点，有的问题轻一点。究其根源，有思想问题，有体制问题，也有工作态度、工作水平、工作作风问题。这次解放思想，我认为就是要解决这些问题，否则我们谈解放思想就是空话。现在我们长春发展势头很好，我们事业发展的很好，正面临着千载难逢的历史机遇，这些问题如果不解决掉，如果不来一次思想的大解放，那么我们就有可能错失机遇、贻误发展。所以我们一定要站在战略高度，站在对长春发展负责、对历史负责、对老百姓负责的高度，充分认识解放思想的重要性、必要性、紧迫性，切实按照市委的统一部署和要求，迅速掀起新一轮解放思想的热潮。

二、要通过解放思想解决思想观念、工作作风上的突出问题

每一次有效的解放思想运动，都是思想观念从根本上裂变的过程，也是发现、认识、解决问题和自我否定的过程。根据当前的发展需要，根据我们局的实际，这一轮解放思想，我们要以领导干部和机关为重点，立足于解决实际问题，在最源头的、最根本的层面来一次思想大解放。

首先，要通过解放思想解决思想观念问题。思想决定思路，思路决定出路。推动思想大解放，一定要下大力气破除与发展不相适应的观念，在全局系统集中强化加快发展、科学发展、跨越式发展的意识，形成浓厚的发展氛围。要克服自满情绪，强化争先意识，各单位都要争创一流，都要争先进位，要有一种强烈的危机感和责任感，抓好园林绿化的弦儿绝不能松，抓好园林绿化的劲儿绝不能泄；要克服保守思想，强化创新观念，不能被客观条件束缚，不能被条条框框左右，不能被各个方面的议论和“杂音”干扰，以改革创新的精神创造性地开展好本单位的工作；要克服本位思想，强化大局观念，心里装着大局，工作紧扣大局，全力服务大局，少从局部利益去考虑问题，多从发展的角度考虑问题；要克服“衙门”作风，强化服务观念，加快工作节奏，提高工作效率，提升服务水平，真心实意、尽心竭力为基层服务，为群众服务，为他们办实事、解难题。

要通过解放思想解决工作作风问题。思想解放的程度往往在作风上体现得最充分。这一轮解放思想，在作风建设上最基本的要求就是进一步树立干事、为民、和谐、清廉四种风气，核心就是要强化求真务实精神，基本目标是建设学习型、服务型、高效型、廉政型机关。我们评价发展的标准就是“三个有利于”，评价机关工作作风的标准就是“三满意”，即让基层满意、让企业满意、让群众满意。这次按照市委要求和市直机关工委的布置，在机关开展“三满意”教育，就是要深入进行查找改，针对突出问题进行集中整治。对基层需要办的事情、提出的问题，要尽最大努力去满足，第一时间、以最快的速度予以解决。

三、对开展好这次大讨论提几点要求

搞好这次大讨论，必须要做好以下几个方面的工作。

一

是各单位要高度重视，精心组织。主要领导同志要投入精力，亲自抓，分管领导同志要具体抓。局党委成立了领导小组，党办和机关党总支要担负起这项活动的具体组织、协调和指导责任。各单位也要成立相应的工作机构，抓好本单位的活动。要把责任分解落实到个人，把活动中的每项任务、每个环节抓紧抓好。

二是要注重实际效果。这次解放思想大讨论活动，时间短，任务重，要深入扎实的开展，应牢牢把握好三点：一是针对性要更强。各单位一定要从实际出发，确定解决的重点，抓住主要问题集中搞好突破。二是措施要更实。要把学习贯穿始终。要理解好省、市的一系列部署要求，重点理解好十七大精神。以学开路，以学促查，以学促改，学用结合。要把着力点放在整改上。整改措施必须有的放矢，注重质量，围绕重点问题，进行整改。要搞好督促检查，党委办公室要专门到各单位开测评会、听汇报会，听取和了解各单位这次大讨论的情况，在一定范围内公布结果，并作为年底党建工作的检查评比的依据。三是效果要更好。大讨论的目的在于解决问题，在于推动观念的更新和全局工作的大发展。因此，衡量效果主要体现在三个方面：思想上有新提高，即重点问题解决得怎么样，新的意识树立得怎么样；作风上有新转变，即服务的态度和质量是否提高了，深入基层、深入群众和求真务实的好作风是否形成了；工作上有新起色，即发展的目标是否更加明确、干事创业的精神状态是否更强了、各项工作的推进上是否更快更好了。要以此为标准，搞好大讨论活动的检查验收。

三是要抓好结合，统筹兼顾。在确保高标准、高质量开展大讨论活动的同时，各单位要正确处理好开展活动与做好当前各项工作的关系。要把活动同深化“树新风正气、促和谐发展”主题教育和“树四种风气、建四型机关”活动紧密结合起来，同 “查、找、改”活动和推行精细化管理紧密结合起来，同本单位中心工作、重点任务的落实紧密结合起来，精心谋划、科学安排，确保活动和各项工作“两不误、两促进”。

同志们，思想解放的程度，决定改革的深度、开放的力度、发展的速度。我们要按照市委市政府的要求，进一步解放思想，坚定不移地加快发展，坚定不移地改善民生，坚定不移地建好城市，坚定不移地促进和谐，以思想大解放推动我们园林事业的快速发展，为吉林的科学发展、跨越式发展做出应有的贡献。

第三篇：解放思想大讨论活动第一阶段动员讲话

解放思想大讨论活动第一阶段动员讲话范文

同志们：

按照区委开展解放思想大讨论活动的总体要求，结合我局实际，我局决定，从即日起，利用三个月的时间，在全局干部职工中开展解放思想大讨论活动。刚才xxx同志对《实施方案》做了说明。为了动员和教育全局党员干部统一思想，提高认识，以高度的政治责任感，积极自觉地投身到这次教育活动中来，我讲以下几点意见。

一、站在我局全面发展的高度，充分认识开展解放思想大讨论活动的重要意义

开展解放思想大讨论活动，是贯彻党的基本路线的客观要求。坚持党的思想路线，是我们思考问题、谋划发展、做好一切工作的前提和基础。解放思想，就是在科学的理论指导下，打破习惯势力和主观偏见的束缚，研究新情况，解决新问题，就是使思想和实际相结合，使主观和客观相符合，就是实事求是、创造性地工作。因此开展解放思想大讨论，推动全区干部群众的思想解放，是贯彻党的基本路线的客观要求。

开展解放思想大讨论活动，是我局实现跨越式发展的思想保证。历史的经验和先进地区发展的实践反复证明，事业发展，思想领先。思想决定思路，思路决定出路。解放思想的空间有多大，发展的空间就有多大。思想观念的转变是前提性、根本性的转变，在经济社会发展的每个时期、每个阶段，必须把思想解放摆在领先的位置。

当前，我局环保工作正处于“十四五“发展新的历史起点上，我们要实现跨越式发展，必须坚决摒弃束缚我们手脚、禁锢我们思维、制约我们发展的陈旧观念，努力实现思想上的跨越。我们开展这次解放思想大讨论，根本目的在于引导全局干部职工树立一种敢想敢干、敢为人先的气魄，一种不甘落后、奋力争先的勇气，一种自我加压、持之以恒的韧劲，一种艰苦创业、埋头苦干的精神，从而在观念的更新中实现突破，以新的思想、新的观念、新的方式、新的方法来谋求跨越发展之策，聚集跨越发展之力，奔向跨越发展之路，以思想的大解放推动我局各项事业发展的大跨越。

总之，开展这次解放思想大讨论，不仅十分必要，而且至关重要。全体党员干部一定要充分认识这次思想解放大讨论活动的重要意义，坚决冲破一切妨碍发展的思想观念，坚决改变一切束缚发展的做法和规定，坚决革除一切影响发展的体制弊端，使我们的思想有一个大的解放，作风有一个大的转变，环境有一个大的优化，真正把全校上下的思想和行动统一到科学发展这个第一要务上来，统一到推进我校跨越发展的伟大实践中来，统一到艰苦奋斗、迎难而上、拼搏赶超的精神状态上来。

二、着力解决影响我局发展的思想问题

思想大讨论的目的是解决问题。我们要紧密联系思想和工作实际，重点解决制约我局环保工作发展的思想观念、工作方式和工作作风等方面存在的问题，着力强化五种意识：

1、强化忧患意识。近几年来，全局上下团结一心，克服困难，各项工作都取得了长足的进步。值得注意的是，我们必须看到，在很多方面，我们还存在很大的差距，在环保工作面临的新形势下，我们必须增强忧患意识，克服困难，提高工作标准，以几倍于人的努力，把发展的步子迈得更好些、更快些。

2、强化创新意识。党的十八大以来，党中央提出了一系列新思想、新观点、新要求，面对新的形势，我们要创新思维方式、创新机制体制、创新工作方法，把新的理念转化为行之有效的工作方法，切实做好辖区的环境保护工作。

3、强化实干意识。我们的干部队伍总体上是好的，绝大多数同志都保持了干事创业、真抓实干的良好作风。但也有少数干部受社会不良风气的影响，存在浮躁的心态，工作飘浮，不抓落实，或者抓而不紧、不实。我局领导干部必须树立正确的政绩观，发扬求真务实精神，脚踏实地干事业，真心实意为群众谋利益。要坚持诚心诚意为群众服务的意识，始终保持同群众的密切联系，着力解决群众反映强烈的突出环境问题，多办顺应民意、化解民忧、为民谋利的实事。

4、强化进取意识。当前，环保工作面临不少困难，面对发展中存在的困难，我们要进一步增强进取意识，以科学发展观为指导，分析困难、寻求办法，以坚定的信心去面对困难，战胜困难。

5、强化大局意识。近年来，在我局发展过程中，有一些不尽如人意之处。突出的表现是：有的个人思想狭隘、目光短小，本位主义严重，大局观念不强，一事当前，首先考虑小团体利益和个人利益，影响了大局工作。我们要通过这次大讨论，进一步强化全局意识和服务意识，正确处理部门利益和全局利益的关系，做到个人利益服从于集体利益，部门利益服务于全局利益。

三、加强落实，确保解放思想大讨论活动取得扎实成效

为了使这次教育思想大讨论活动能够达到预期目的，取得实效，特别强调以下五点：

一是认清形势，全员参与。

要克服那种认为教育思想大讨论仅仅是一种务虚活动的不正确认识。应该认识到，思想观念先行是一切事业发展的前提和保证，面临环保新的发展，全体党员要充分认识开展这次教育思想大讨论的重要意义，以主人翁的态度积极参加这场教育思想大讨论，在“突破”上下工夫。

二是高度重视，精心组织。

我局要高度重视，精心组织，认真把握好大讨论的每一个环节，组织好每一个阶段的重点。办公室要精心筹划安排，使大讨论活动做到时间、内容、人员、效果四落实。全局人员要深入学习相关重点篇目，切实把这次大讨论作为一次学习提高、统一思想和增强凝聚力的过程。

三是紧扣主题，注重实效。

在讨论学习中要广开思路，畅所欲言，但不要过多进行无意义、无结果的争论，重在提出建设性意见和建议，要有针对性地对相关主题进行理论联系实际的研讨，注重实效，不流于形式，不泛泛而谈。各科室主要负责同志要负起责任，绝不能把大讨论变成大发牢骚，要提高和增强驾御能力，大讨论形成的共识要及时体现在管理和服务工作中，形成促进环保事业发展的精神力量。

四是加强督导，搞好宣传。

我局大讨论领导小组及办公室要做好教育思想大讨论的指导和协调、督促和检查工作，做好各阶段情况的汇总和宣传工作。

五是加强落实，搞好总结。

本次讨论要在统一思想认识的基础上实实在在地解决环保工作中的实际问题。要及时总结和凝练解放思想大讨论中形成的理念、思路、建议和改革措施，要有讨论的原始记录，要形成有价值的总结材料，通过讨论，形成一些对环保工作具有指导性的政策文件，用来指导并落实到我们的工作中。

第四篇：解放思想大讨论活动宣传动员讲话

一、充分认识解放思想大讨论活动和我局正在进行的“树立正气、构建和谐、争创一流”主题教育的重大意义和实际意义

这次市里安排的“解放思想大讨论活动”非常必要和及时，要开展好这次活动，必须解决好个别同志、个别人当中存在的开展这项活动必要不大或没有必要的思想障碍。一是结合科技工作实际和十七大对科技工作提出的新要求、科技工作创新发

展的实际情况，进一步解放思想。经济社会发展的快与慢、好与差，科技引领支撑作用非常重要。因此，作为科技局机关和直属单位，进一步做好科技工作，发挥科技的引领和支撑作用，首先要解决思想认识问题，同先进地区相比，同目前省会相比，从周边省会城市相比，我们的科技工作差距还很大，所以必须从思想上引起高度重视，思想决定行动，我们的思想解放的还不够，只有思想解放了，观念更新了，我们的工作才能做好。因此，市委和科技局开展这次活动确实有非常重要的实际意义。二是为了进一步落实党的十七大精神，贯彻科学发展观的要求，市科技局前一阶段提出了“树立正气、构建和谐、争创一流”的工作要求，要达到和实现这一目标要求，也要从解放思想做起。只有有新的思路、有新的举措、新发展，才能有新的突破。因此，要求我们必须改变过去守旧的模式和思维方式、工作方法以及束缚我们的思想观念，从这个意义上讲，前提必须是解放思想、更新观念，在树立科学发展方面发挥科技部门应有的科技主导作用。三是要克服个别领导、个别人存在的开展这次活动与自己关系不大、与自己没有什么关系的思想。因此，解放思想、更新观念的问题非常重要。这次活动与机关和直属单位每一位同志有着密切的关系，机关和直属单位都是由处室和人员组成的，工作的开展和落实都靠每个单位、处室、每个同志来做好工作，所以没有领导干部和广大干部的思想解放，就没全局的思想解放和观念更新。因此，不是与自己关系不大或没有关系，而是关系重大。我们的思维方式、工作方法、工作状态是不是最好更好，我们的工作与先进的城市相比还存在差距，不解放思想不行。即使我们在某一方面的工作已经是先进了，但是我们还要有不断解放思想、不断提高、不断争创成绩的必要，所以没有局级领导班子和领导干部思想解放，很难领导好一个班子和一个队伍，从这个意义上讲领导干部和领导班子是关键的。从这两个方面看，这次活动的成效如何取决于大家的共识，取决于局班子和直属单位的共同努力，因此，大家要高度重视，一定要开展好，决不能搞形式，走过场，一定要取得实实在在的成效。

二、切实组织好解放思想大讨论的活动

各单位要在开展活动的时间、内容、人员、任务、检查、督导等方面给予高度重视，认真组织好，要联系实际进行自学讨论，联系实际进行交流和座谈学习体会，联系实际查找自身处室和单位、班子在落实科学发展观方面存在的不足，认真查找原因，在改进措施的落实上给予认真回答，局机关“解放思想大讨论”领导小组要切实负起责任来，要切实安排好每个阶段的各项工作，认真检查和督导好各处室、各单位开展工作的情况，要通过看记录，查笔记、听汇报或实际参加到各单位的讨论中等形式进行认真地检查和督导，其目的就是达到思想上的进一步解放，观念上的进一步更新，状态上的进一步改变，工作上的进一步提高。

三、开展解放思想大讨论活动要紧密联系实际务求实效

要求全体干部和直属单位中层以上干部进一步增强政治上的敏感性和参加这次活动的主动性，要联系科技工作实际，切实克服思想上的因循守旧的旧的观念以及自我满足、自我陶醉的状况，始终保持良好的精神状态和创新意识，以争创一流的热情，不断实现思想上的新解放，工作上新思路、新举措。要求各处室和单位在查找自身问题和不足的基础上还要帮助班子查找落实科学发展观、争创一流成绩方面存在的问题和不足，有针对性提出改进措施，进一步凝聚力量做好当前工作谋划好2008年工作。

第五篇：医院解放思想大讨论动员讲话

强化思想转变，提升服务质量，促进解放思想大讨论活动在我院扎实有效的开展

——在全院解放思想大讨论活动动员大会上的讲话

同志们：

近日，县委召开了动员大会，决定在全县开展以“创新实干、跨越发展”为主题的解放思想大讨论活动。今天我们召开这次会议，主要目的就是，深入贯彻市、县关于开展大讨论活动的会议精神，集中五个月的时间，在全院开展一次以“创新实干、跨越发展”为主题的解放思想大讨论活动，以“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，高扬“树新风、讲团结、求发展”主旋律，组织动员全院广大干部职工，从我做起，从本院工作抓起，进一步解放思想，开阔思路，抓住新机遇，迎接新挑战，创造新优势，谋求新发展，为实现衡水的跨越发展奠定坚实的思想基础。下面，我针对我院开展解放思想大讨论活动讲以下四点意见：

一、充分认识开展解放思想大讨论的重大意义。

解放思想、实事求是、与时俱进是我们党的思想路线，是马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想的精髓。坚持党的思想路线，是我们思考问题、谋划发展、做好一切工作的前提和基础。胡锦涛总书记指出：“解放思想、实事求是、与时俱进，是马克思主义活的灵魂，是我们适应新形势、认识新事物、完成新任务的根本思想武器”。解放思想，就是在科学的理论指导武，打破习惯势力和主观偏见的束缚，研究新情况，解决新问题，就是使思想和实际

相结合，解决新问题，就是使思想和实际相结合，使主观和客观相符合，就是实事求是、创造性地工作。因此开展解放思想大讨论，推动全市干部群众的思想解放，是贯彻党的思想路线的客观要求。

历史的经验和先进地区的实践昭示我们：思想决定思路，思路决定出路。解放思想的空间有多大，发展的空间就有多大。我们开展这次解放思想大讨论，根本目的在于引导全市广大干部群众树立一种敢想敢干、敢为人先的气魄，一种不甘落后、奋力争先的勇气，一种自我加压、持之以恒的韧劲，一种艰苦创业、埋头苦干的精神，从而在激烈的竞争中争取主动，在观念的更新中实现突破，以新的思想、新的观念、新的方式、新的方法来谋衡水人民跨越发展之路，以思想的大解放推动经济发展的大跨越。

总之，开展这次解放思想大讨论，不仅十分必要，而且至关重要。我们一定要充分认识这次思想解放大讨论活动的重要意义，坚决冲破一切妨碍发展的思想观念，坚决改变一切束缚发展的做法和规定，坚决革除一切影响到响发燕尾服的体制弊端，使我们的思想有一个大的解放，作风有一个大的转变，环境有一个大的优化，真正把全院上下的思想和行动统一到发展这个第一要务上来，统一到推进医院发展和建设和谐阜城的实践中来，统一到艰苦奋斗、迎难而上、拼搏赶超的精神状态上来。

二、此次大讨论活动集中讨论和着力解决的问题

㈠发展理念问题。通过这次大讨论，我们要抓住机遇，强化发展意识，在如何促进医院更快更好地发展上做文章，自觉服务服从发展

这个大局，转变思维方式，创新发展思路，消除满足现状、不思进取的落后思想，积极融入到“创新实干、跨越发展”的主流中来。

㈡思想观念问题。实现跨越式发展必须树立正确的思想观念。目前我院干部职工中一些错误思想还不同程度地存在，比如缺乏创新意识和竞争意识，学习观念淡薄，不愿意主动学习和掌握新知识新技术，思想上拜金主义等等，我们开展这次大讨论活动，就是要解决这些存在的问题，教育和引导广大干部职工增强大局意识、服务意识、创新意识，努力形成和谐发展的政治局面。

㈢敬业精神问题。要以此次活动为契机，大力倡导和发扬百折不挠、勇往直前的拼搏精神，敢于在困难和问题较多的情况下去面对现实，取得事业的成功；倡导和发扬埋头苦干、无私奉献的实干精神，坚持工作第一、事业第一；倡导和发扬勇于创新的开拓意识，努力在发展上树立一流目标，在工作上强化一流标准，在结果上追求一流业绩。

㈣发展环境问题。我们要在优化医疗环境上下功夫，紧紧围绕如何更好地开展人性化服务活动、如何自觉抵制不正之风、如何提高医德医风建设、如何改善和营造良好的医疗环境等问题开展工作，整顿职业纪律，狠刹歪风邪气，使我院的对外形象有一个新的变化。

（五）工作作风问题。当前部分干部职工作风漂浮，缺乏工作积极性，这种行为涣散人心，贻误工作，必须下大力度整改，下决心转变。广大干部职工要认真克服惰气、散气、暮气，积极想事、谋事、干事、干成事。要始终保持昂扬向上、奋发有为的精神状态和求真务

实、埋头苦干的工作作风，增强使命感、责任感和紧迫感，真正把各项工作往深里做、往实里做。我院大讨论活动的实施方案

三、我院大讨论活动的主要实施方案

我院大讨论活动的实施方案已制定并下发，下面我把方案的主要内容传达一下。

（一）活动的指导思想：以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，全面贯彻落实科学发展观，围绕构建和谐**和更快更好发展两大任务，以“创新实干、跨越发展”为主题，以解放思想、更新观念、转变作风、加快改革开放步伐为主要内容，在全院干部党员群众中广泛深入地开展解放思想大讨论活动。通过开展大讨论活动，使全院上下思想更加解放，作风更加扎实，精神更加振奋，环境更加优化，为推进我县经济社会的跨越式发展奠定坚实的思想基础。

（二）活动对象：我院此次活动的对象是全院干部职工，重点是院级领导和中层干部。

（三）方法步骤：这次解放思想大讨论活动安排5个月时间，从**年*月上旬开始，到5月底结束。

第一阶段，学习讨论阶段（1月上旬-3月上旬）。一是宣传发动。我院将召开解放思想大讨论活动动员会议，制定切实可行的实施方案。二是营造氛围。多形式、多手段、多载体的宣传发动，营造浓厚的活动氛围。三是学习提高。各科室要制定出详细、可行的学习讨论计划，按照指定的重点学习书目和讨论题目（附后），组织人员认真学习讨论。坚持集中学习与分散学习相结合，每周至少集中学习两次，做到有学习计划、学习资料、学习笔记、学习体会。在学习讨论阶段结束后，医院将召开学习交流会，并搞好阶段回头看，对学习讨论不符合要求的进行重新再搞。同时做好阶段小结，申请转入下一阶段。

第二阶段，查找差距阶段（3月上旬-4月上旬）。本阶段共分四个步骤：第一步，自查差距。主要是开展“四查四看”活动：一查思想作风，看有无意志衰退、小进则满、思想保守等问题；二查工作作风，看有无违纪违规、办事拖拉、损坏形象、影响大局等问题；三查领导作风，看有无一言堂、做表面文章等问题；四查生活作风，看有无铺张浪费、玩钱赌博等问题。第二步，帮查问题。我院将通过召开民主生活会、座谈会、利用意见箱、调查问卷等多种形式广泛征求社会各界的意见。各科室及个人也要利用多种形式征求意见。第三步，梳理归纳。各科室和个人对自查和帮查中找出的差距和问题进行认真系统的归纳整理，写出对照检查材料，报医院办公室。第四步，进行阶段小结。并申请转入下一阶段。

第三阶段，整改提高阶段（4月上旬-5月底）。按照差距和问题，医院和各科室要制定出整改措施，确定整改时限，落实整改责任人。整改措施经过不同类型的座谈会征求意见后，进一步完善和制定整改方案，进行公示。在进行本阶段和整个大讨论阶段总结后，报请县大讨论活动办公室验收。

各科室要把学习贯穿于大讨论活动的全过程，以学习促进思想的统一，以学习促进问题的查摆，以学习促进整改措施的制定和落实。整个活动结束后，医院将根据实际情况出台一批措施和完善一批制

度，以确保这次大讨论活动真正收到效果。

四、几点要求

㈠建立组织。为更好地推进这次活动的深入开展，加大组织领导力度，医院成立了解放思想大讨论活动领导小组，***任组长，***为成员。领导小组下设办公室，***兼任办公室主任。领导小组具体负责此次活动的组织领导工作，要及时进行检查指导，对不合格不称职和严重违纪人员，要按照有关规定进行严肃处理。此次活动将同年终评优、选拔中层干部以及晋称结合起来，坚持高标准、高质量，严格防止走过场。

㈡高度重视学习提高。这次解放思想大讨论活动，各科室要认真组织学习和讨论，切实把思想统一到开展这次大讨论的要求上来，统一到“创新实干、跨越发展”的主题上来，统一到为推进医院更好更快发展做出新贡献的实际行动上来，为扎实有效地开展好这次大讨论活动奠定坚实的思想基础。

㈢有效解决突出问题。各科室要紧密联系实际，勇于查找、敢于揭露自身存在的问题，通过整改达到解放思想、更新观念、转变作风、重塑形象、促进工作的目的。

同志们，这次解放思想大讨论活动，吹响了我县跨越式发展的新号角。让我们积极行动起来，进一步解放思想，实事求是，与时俱进，开拓创新，为我院的持续稳定发展和建设和谐**做出更大的贡献。