第一篇:辛寨镇在村“两委”换届严中把计划生育审核关
辛寨镇在村“两委”换届中严把计划生育审核关
临朐县辛寨镇在村“两委”班子换届中,加强村级组织建设,注重村级两委班子候选人各方面素质条件,将计划生育审核作为候选人提名的前置条件,专门下发了《关于在村两委换届选举中加强人口和计划生育工作的意见》,对村两委换届选举中计划生育有关问题做出了明确的规定。把村级人口计生工作作为重点工作来抓,采取三项措施严把计划生育审核关。
一、加大力度营造计生政策宣传氛围。大力宣传人口计生法律、法规和政策,认真落实上级对村委换届中要严格执行计划生育政策批示。
二、严格把关候选人的计划生育情况。通过走访群众,深入一线,对干部的自身的、亲属近年来的计生情况。坚持计划生育工作“一票否决”制,确保人口计生政策在“两委”班子换届选举工作中的严肃性、连续性和权威性。
三、优先推荐村计生人员为候选人。推荐遵守计划生育政策、热爱支持计划生育工作、业务知识熟练、勤奋敬业的村计划生育管理员为村两委干部候选人,奠定坚实的计生生育工作基层基础。
临朐县辛寨镇计生办郭鑫
第二篇:镇村“两委”换届把好“五关”
镇村“两委”换届把好“五关”
自村“两委”换届选举工作开展以来,郑坊镇对各项工作进行了精心组织和周密部署,深入把好制度建设、宣传动员、组织建设、离任审计、纪律监督“五关”,确保村民委员会换届选举工作顺利开展。
把好“制度建设”关。该镇成立换届选举工作指导小组,制定了《郑坊镇村党组织和第八届村委会选举工作实施方案》,并创新性地制订了《村委会换届选举规程》,规范换届工作中的每一个操作细节,确保换届工作合法、规范、高效进行。
把好“宣传动员”关。该镇采取广播、标语、宣传栏等形式,广泛宣传村级组织换届工作的重要意义和法律法规,对群众关心的交叉任职率、妇女干部配备率、选民登记等事项进行重点宣传,使其了解和掌握选举的方法步骤和法律依据。把好“组织建设”关。以本次换届为契机,该镇在各村大力推行村两委干部交叉任职,努力选配一批精干、高效的农村干部队伍,增强全镇基层党组织的战斗力、号召力和凝聚力。
把好“离任审计”关。该镇抽调精干人员,采取明查与暗访、听取汇报与走访群众、深入实际与审核台账票据等相结合的方式,对离任村干部的财务收支、集体债权债务、三年内的民生工程实施情况等各项内容进行逐一审计,有效保护农村集体经济和农民群众的合法权益。
把好“纪律监督”关。该镇充分利用多种监督途径,加强对村“两委”参选对象的监督和管理,确实保证广大群众的知情权和监督权。目前,该镇9个行政村新一届支委全部到位,产生支委23名,其中妇女支委比例占20%。
第三篇:把严换届纪律关做好镇换届工作
把严换届纪律关选好配强新班子
按照市委统一部署,为营造换届风清气正的良好环境,提高选人用人公信度,周坊镇党委高度重视,精心组织、认真学习贯彻落实有关换届纪律工作,近全票成功选出党员满意、群众拥护的新一届的俩委班子和出席贵溪市第五次党代会代表,并且换届过程中违纪违规现象零发生。
一是提高认识,加强组织领导。为确保换届工作能够有序稳步进行,通过明确责任,镇党委成立了换届选举工作领导小组,下设镇党委换届纪律监督机构,镇党委书记为第一责任人,党委班子成员为主要责任人,并印制下发了镇换届有关工作实施方案,确保换届工作在层层监督下全面顺利完成换届工作提供组织保证。
二是加强宣传,营造良好氛围。3月24日和4月21日召开了俩次镇全体干部和村两委主要领导会议加强关于换届纪律的学习,深刻领会中央“5个严禁、17个不准和5个一律”和省委“10个严禁”的换届纪律要求精神。并且在全镇范围内通过编发手机短信、发放宣传手册、出专栏、悬挂条幅和上门宣传等多种形式大张旗鼓开展宣传,截至目前已编发手机短信200余条,发放《贵溪市县乡换届工作手册》和严肃换届纪律宣传卡400余份,刊出专栏1期,张挂宣传条幅6条,使得全镇党员干部知晓率达到了95%以上。通过深入细致地解读宣传相关规定和文件,集中学习换届相关知识,引导教育广大党员干部树立正确的权力观、价值观和人生观,积极参与换届工作,确保思想不散、秩序不乱、工作不断,为镇换届工作营造了良好的环境氛围。三是注重普遍,强化监督检查。镇党委班子成员及参加推荐人员在党委班子推荐前接受严肃纪律的教育,现场签订《承诺书》
12份。镇党委主要领导与班子成员和中层以上干部开展“严肃换届纪律”专题谈心谈话22人次。公布举报电话、设臵举报信箱,主动接受社会各界监督,确保一个风清气正的换届工作环境。
四是严肃纪律,突出警示惩处。在镇各类会议及各村党员干部、村民事务理事会会议等多种场合,就近年来全国各地查处的用人上不正之风的典型案例进行深入剖析,作为警示干部的内容,进行专门辅导学习,还将案例选编材料发放至每位领导干部,在宣传栏中公示教育,真正把警示在先、教育在先、预防在先的要求落到实处,维护换届工作的严肃性,确保了换届工作从一开始就形成惩治选人用人不正之风的高压态势。
五是保持常态,促进健康发展。在镇村干部中,不因换届而心存忧虑、贻误工作,在换届期间,思想不散、秩序不乱、工作不断,正确对待“进退留转”,保持平常心,自觉服从组织安排,镇换届选举产生了周坊镇第五届党委委员9名,这9名委员中具有大学学历的3名,占33.3%;大专学历的8名,占66.7%,并且均为从事农村工作多年的同志,领导干部知识层面和素养进一步提升;选举产生了纪律检查委员会委员5名,平均年龄为45.2岁,均为从事纪检工作多年的干部,保证了组织的严密和纪律性,选举过程中未发生任何违纪违规现象,选举产生的新一届领导班子得到了代表的一致认同。镇党委把换届工作与完成目标任务以及谋划“十二五”发展等很好的有机结合起来,统筹安排,做到“两不误、两促进”,为“十二五”的全面发展起好了良好的开局。
中共周坊镇委员会
2011年5月13日
第四篇:镇村“两委”换届中的矛盾处理问题
化解矛盾纠纷推进村“两委”换届选举工作顺利进行
————*** “两委”换届领导小组
**镇在村“两委”换届选举工作中,严格按照《**县村“两委”换届选情检测分析报告七项制度》的具体要求,把化解矛盾,强化村庄稳定作为工作重点,精心组织,稳步推进,有力地促进了村“两委”换届选举工作的顺利进行。
一是加强宣传引导,解决思想认识不到位的问题。镇先后组织了动员大会和培训会,引导村 “两委”班子以积极的姿态、平和的心态开展换届选举工作,增强基层干部的党性和宗旨观念,正确对待名、权、利和个人的进退留转。同时,着力从“三个环节”提高村干部、群众的民主法制意识:在选举前,张贴换届选举标语430条幅,发放明白纸4万余份,宣传有关法律法规和政策,营造浓厚换届选举氛围;在选举中,重点宣传候选人任职条件、推选程序和投票程序,使村民掌握具体要求,了解选人标准;在选举后,重点引导村民积极支持、配合当选“两委”班子开展工作。
二是全面排查调处,解决各种矛盾纠纷易发的问题。镇成立专门的矛盾纠纷排查工作组,摸清每个村长期积聚下来的突出问题,认真分析矛盾产生的根源和症结,对可能出现的问题提前研究,制定切实可行的选举工作处理预案,积极解决问题、化解矛盾。镇设立换届工作专用举报电话和信访举报通信地址,24小时专人值班,确保对群众反映的违反换届纪律问题迅速处理、妥善应对。畅通信访渠道,认真做好信访接待和处理工作,坚决依法查处侵犯选民民主权利的违法行为,坚决制止和纠正有法不依的错误行为,保障选举工作的有序进行,保证选举结果的公开性、公正性、公平性。
三是强化协调联动,解决恶势力干扰换届选举的问题。组织纪检、派出所、综治办等部门介入换届选举工作,加强工作指导。镇派出所对换届选举工作及早介入、全程维护,在换届选举的筹备阶段,大力宣传换届选举的规程、法律和政策。进入正式选举阶段后,每到换届选举日的前一晚,派出所都要周密部署警力,在将要选举的村加强治安巡逻,对贿选等不法行为给予及时制止。选举当天,派出所长带队前往选举村,特别是对一些重点村,采取了拉警戒线、专人盯靠等方式,防止不法分子冲击会场、扰乱选举,做到及时化解隐患苗头、及时平息事件,保证了换届选举工作的稳定有序进行。
四是加强督导检查,解决选举程序不规范的问题。加强对参与换届选举工作人员的培训工作,共举办3次换届选举业务培训班,培训换届选举骨干队伍。在换届选举过程中,对每个环节如何操作,应当注意哪些问题,都进行了细致的说明,做到了一个程序,一个口径、一个标准,慎之又慎,抓到底,横到边。同时,对每项活动都制定了具体的日程细则和注意事项,以便大家统一思想,正确指导。对于不明白的问题,要求及时请示汇报,严禁擅自作主。另外,镇党委每天召开调度会议,研究解决疑难问题,及时指导面上工作,切实做到应有的程序一点不能变,该走的步骤一步也不能少,不走形式,不走过场,确保换届选举工作程序合法、步骤严谨、措施合理、规范科学。
第五篇:长沙镇狮寨村关于在党的基层组织和党员中深入开展创先争优活动的
长沙镇狮寨村关于在党的基层组织和党员中深入开展创先争优活动的
动员讲话
同志们:
在我村深入开展创建先进基层党组织、争当优秀共产党员活动,是巩固和拓展深入学习实践科学发展观活动成果的重要举措,是党的建设一项重要的经常性工作。按照中央、市委、县委和镇党委的统一部署,为确保我村创先争优活动健康有序开展、取得实效,今天我们在这里召开创先争优活动动员大会。
下面,我代表村支部,提出四点意见。第一,要把握总体要求
全村基层党组织开展创先争优活动,要以邓小平理论和‚三个代表‛重要思想为指导,以深入学习实践科学发展观为根本要求,认真贯彻落实党的十七大、十七届四中全会、市委三届六次全委会和区委十届八次全委会精神,以建设新农村为主题,以‚开展‘五带头五争当’活动和创先争优活动”为载体,把理想信念和反腐倡廉两项教育贯穿始终,从实际出发,丰富内容、创新形式,分类指导、务求实效,统筹推进全村党的建设,充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用和共产党员的先锋模范作用,在推动科学发展、促进社会和谐、服务人民群众、加强基层组织的实践中建功立业。
推动科学发展,要切实履行职责,紧紧围绕落实“314”总体部署、国务院3号文件和我镇发展目标,认真落实本地区本部门本单位科学发展规划、思路、举措,以模范行动引导和带领广大群众齐心协力加快新农村建设,全面推进全村经济社会更好更快发展。
促进社会和谐,要认真学习、积极践行社会主义核心价值体系,推动形成良好社会风气;针对基础设施建设和新农村建设等重点工作,深入了解群众思想动态,有针对性地做好教育引导工作,主动排查、及时化解矛盾纠纷,不断巩固和发展“心齐气顺、风正劲足”的良好局面。
服务人民群众,要坚持全心全意为人民服务的根本宗旨,大力开展红岩党员志愿服务活动,深入开展‚三项制度‛、“三进三同”、“结穷亲”、“大下访”等密切联系群众活动,切实帮助群众解决生产生活中遇到的实际困难,多为群众做实事办好事。
加强基层组织,要围绕构建城乡统筹基层党建新格局,深化“三方互动”活动,优化组织设置,扩大组织覆盖,创新活动方式,积极推进学习型党组织建设,建立健全基层党建工作“四个机制”(以‚三项制度‛为重点的基层党组织联系服务群众机制;以‚四议两公开‛为主要内容的党组织领导的村民自治机制;以‚教育做实、管理到人、跟踪培养‛为基本要求的党员教育管理发展机制;以‚有人理事、有钱办事、有阵地议事、有制度管事‛为基本标准的基层党建工作保障机制),提高基层党建科学化水平,带动其他各类基层组织建设。
第二,要明确主要内容
创先争优活动,以创建“五个好”先进基层党组织、争当“五带头”优秀共产党员为主要内容。‚五个好‛先进基层党组织的基本要求是,出色完成党章规定的基本任务,努力做到:一是领导班子好。深入学习实践科学发展观,认真贯彻党的路线方针政策,建设学习型党组织成效明显;团结协作,求真务实,勤政廉洁,有较强的凝聚力和战斗力。二是党员队伍好。党员队伍结构合理、素质优良,有较强的党员意识,能够充分发挥先锋模范作用。三是工作机制好。规章制度完善,管理措施到位,工作运行顺畅有序。四是工作业绩好。坚持围绕中心、服务大局,党的建设与各项工作统筹兼顾,相互促进,成绩显著。五是群众反映好。基层党组织在群众中有较高威信,党员在群众中有良好形象,党群干群关系密切,群众满意度较高。
‚五带头‛优秀共产党员的基本要求是,模范履行党章规定的义务,努力做到:一是带头学习提高。认真学习中国特色社会主义理论特别是科学发展观,理想信念坚定;认真学习科学文化知识,成为本职工作的行家里手。二是带头争创佳绩。具有强烈的事业心和责任感,爱岗敬业、扎实肯干、无私奉献,勇于承担急难险重任务,在本职岗位上做出显著成绩。三是带头服务群众。积极践行全心全意为人民服务的宗旨,主动为群众解难题、办实事,自觉维护群众正当权益。四是带头遵纪守法。自觉遵守党的纪律特别是中央、市委、县委关于反腐倡廉的各项规定,模范遵守国家法律法规。五是带头弘扬正气。模范践行社会主义核心价值体系,发扬社会主义新风尚,遵守社会公德、职业道德和家庭美德,敢于同不良风气、违纪违法行为作斗争。
第三,要注重分类实施 全村各级党组织要根据本单位实际情况和党员的岗位特点,分类提出开展创先争优活动的主题和具体要求、载体、措施,体现自身特色。
我村党支部以‚改进工作作风,服务人民群众‛为主题,以‚开展密切联系群众‘三项活动’‛为载体,把创先争优活动与开展‚讲党性、重品行、作表率‛活动、实施党建工作‚三增强三提高‛行动结合起来。
第四,严格遵守方法步骤
全村各级党组织和广大党员要紧紧围绕活动主题和载体,按照六个环节,扎实推进创先争优活动。
(一)公开承诺。基层党组织在深入调研基础上,制定开展创先争优活动实施方案,明确创先目标、重点任务、时间进度和具体措施;对无职党员要设岗定责,明确目标,并将工作要求、努力方向、争优事项等采取适当方式向群众公布,作出承诺,接受监督。对老弱病残党员、生活困难党员、流动党员等特殊群体党员,要根据他们的实际情况,合理提出争创要求,引导他们尽力而为、量力而行地发挥作用。
(二)积极争创。基层党组织和党员按照活动方案和公开承诺,认真组织开展和积极参加争创活动,在日常工作和生活中严格要求、履行职责,办好承诺事项,发挥作用、展示形象。建立创先争优活动记实登记制度,对基层党组织和党员开展、参加创先争优活动的过程、重大事项和效果逐一登记备案。
(三)群众评议。针对基层党组织、基层党组织对党员开展创先争优活动情况,我村将采取问卷调查、设置意见箱、召开座谈会、聘请活动监督员等形式,广泛听取群众意见建议。每年组织开展一次群众集中评议,邀请党代表、人大代表、服务对象和普通群众代表参加,评议结果将登记在册,并以适当方式向群众公布。
(四)组织考核。我村支部要根据市委组织部《关于印发基层党组织“五个好”考核验收标准的通知》(渝组办“2008”290号)精神,按照‚五个好‛验收考核标准做好各项创建工作。每年开展党员民主评议时,基层党组织对党员落实“五带头”情况进行专项考核,考核结果作为创先争优活动评选表彰的重要依据。
(五)评选表彰。镇党委适时开展创先争优活动评选表彰。评选表彰要注重工作实绩和社会公认,广泛听取党员和群众意见。我村要在此次活动中取得成绩。
从2010年4月至2011年7月,创先争优活动着重围绕迎接中国共产党成立90周年开展。要坚持抓好学习实践活动整改落实后续工作,切实兑现向群众做出的承诺,努力建立健全深入学习实践科学发展观长效机制;切实履行职责,共产党员立足本职岗位争创一流业绩,掀起创先争优活动的热潮。从2011年7月至党的十八大召开,创先争优活动要着重围绕迎接党的十八大开展,引导基层党组织和党员以创先争优的思想、作风和实践成果向党献礼。
第五,要加强组织领导
(一)落实责任。创先争优活动按党组织隶属关系统一组织开展。村成立创先争优活动领导小组,领导小组办公室设在村公共服务中心,负责日常工作。制定具体活动实施方案,切实履行“一岗双责”的职责,抓好党建工作。同时,要注重发挥党建工作指导员和“三万计划”(万名干部驻村、万名专技人员支农支教支医、万名大学生‚村官‛)人员的作用。切实构建党委负总责、基层党组织全参与的工作机制。积极开展创建先进集体、争当先进个人活动。
(二)加强宣传引导。全村各级党组织要充分发挥市级主流媒体、沙坪坝报、沙坪坝外宣网、现代远程教育网、“12371”党建信息平台、各村社宣传栏、学习日以及院坝会等载体和平台,结合“唱读讲传”等群众喜闻乐见的活动,及时宣传开展创先争优活动的做法经验,大力宣扬先进基层党组织和优秀共产党员的先进事迹,努力在全村形成学先进、当先进的良好风气。
同志们,开展创先争优活动意义重大。我们一定要按照上级的部署,以认真负责的态度、改革创新的精神、求真务实的作风,扎扎实实开展创先争优活动,努力把我村建设成为富裕的新农村。