第一篇：离职证明(多种)
离职证明
XXXX先生自2006年8月15日入职我公司担任工程部副经理职务，至2010年4月10日因个人原因申请离职，在此间无不良表现，经公司研究决定，同意其离职，已办理离职手续。
特此证明。
XXXXXXXXXXX有限公司2010年4月10日
离职证明
_XXX先生，自_2000_年_4_月_5_日至_2012_年_5_月_3_日在我公司担任____工程部____（部门）的___经理___职务，由于_个人_原因提出辞职，与公司解除劳动关系。以资证明！
XXXXXXXX
2012
有限公司年5月3日
离职证明
兹证明!
XXXX有限公司（公章）2012年07月14日
离职证明
XXX先生，自2007年07月03日至2012年11月01日在我公司担任工程部工程师，由于个人原因提出辞职，与公司解除劳动关系。
特此证明
XXXX有限公司2012年11月01日
离职证明
兹证明XXX同志自2005年1月15日至2008年6月4日在我公司工程部担任工程师，由于个人原因辞职，解除劳动关系。
特此证明。
XXXX有限公司二〇〇八年六月四日
第二篇：离职证明书多种
离职证明书（案例1）
NO：（2005）001.兹证明：，性别：，出生于年月，系省市（县）人，于年月日至年月日就职于本公司，在本公司服务期间无违法违纪行为，因离职，最后职务为。
特此证明
XX公司人力资源部
年月日
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离职证明书
NO：（2005）001.兹证明：，性别：，出生于年月，系省市（县）人，于年月日至年月日就职于本公司，在本公司服务期间无违法违纪行为，因离职，最后职务为。
特此证明
XX公司人力资源部
年月日
离职证明书（案例2）
系我公司部员工，于年月日提出
离职申请，经公司领导同意，于年月日办理完全部离职手续，于年月日正式离开本公司。
特此证明。
单位公章
年月日
离职证明书（案例3）
xxx，性别：，出生于1983年2月，自2010年12月1日入职我公司担任某某部门某某岗位，至2011年7月1日因个人原因申请离职，在此期间无不良表现，工作良好。经公司慎重考虑准予离职，已办理交接手续。因未签订相关保密协议，遵从择业自由。
特此证明。
单位公章
年月日
深圳市食品药品监督管理局:
我单位（药店）员工（）担任（）岗位，已于年月日离职，同意该人员注销其本人的《深圳市药品行业从业人员上岗证》（证号：），并已依法解除劳动关系。
企业负责人签字：（单位盖章）
年月日
某某同志自年资源部人力资源助理职务，至年月日因个人原因申请离职，在此间无不良表现，经公司研究决定，同意其离职，已办理离职手续。因未签订相关保密协议，遵从择业自由。
特此证明
负责人签字（单位公章）
年月日
离职证明（案例6）
甲方：（单位名称）
乙方：身份证号：
乙方原为甲方，于
年月日经双方协商一致解除劳动合同。甲乙双
方确认终止劳动关系。
双方现已就经济补偿金及劳动关系存续期间的所有问题达成一致，并已一次性结清。同时，甲方已为乙方办妥离职手续。特此证明。
甲方（签章）：乙方签字： 甲方代表签字：
年月日年月日
第三篇：离职证明
离职证明
XXXXX先生/小姐（身份证号为XXXXXXXXXXX）自XXXX年XX月XX日入职我公司担任XXXXXX职务，至XXXX年XX月XX日因个人原因申请离职，在职期间无不良表现，经协商一致，公司同意其离职，已办理离职手续。
特此证明。
广州XXXXXXXX有限公司 XXXX-XX-XX
离职证明签收单
XXXXX先生/小姐（身份证号为XXXXXXXXXXX）自XXXX年XX月XX日入职我公司担任XXXXXX职务，至XXXX年XX月XX日因个人原因申请离职，在职期间无不良表现，经协商一致，公司同意其离职，已办理离职手续。
特此证明。
广州XXXXXXXX有限公司 XXXX-XX-XX
本人已收到与以上文字内容相同的离职证明一份。离职证明签收人： 签收日期：
第四篇：离职证明
离职证明
除韫妍同志于 2012年 10月1日至 2013年10月20日任职于广州市展宏房地产代理有限公司，于2013年10月23日正式与我公司解除劳动关系，特此证明。
广州市展宏房地产代理有限公司(人力资源部人事处)盖章
2013年 10月 23 日
第五篇：离职证明
离职证明
兹证明先生/女士（身份证号：）原系广州紫龙网络科技有限公司部担任，在职时间为年月日至年月日。在职期间无任何不良表现，现已办理完所有离职手续。
特此证明!
广州紫龙网络科技有限公司 年 月 日
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