第一篇：创优争先群众评议总结
关于对基层党组织和党员开展创先争优活动情况
进行群众评议的总结
——中北大学经济与管理学院
为以认真贯彻党的群众路线、巩固和拓展全党深入学习实践科学发展观活动成果，我学院党总支根据省教育系统创先争优活动领导小组所下发的相关文件、以及校创先争优领导小组具体要求，结合学院工作实际，精心部署，创新评议方式，拓宽评议范围，延伸评议层次，集中体现群众意愿，全力服务科学发展，使创先争优更好的体现服务人民群众这一目标，群众评议工作开展扎实有效。现将我院群众评议工作开展情况总结如下：
一、明确主题，深化认识
我院党总支高度重视评议工作，召开了党委专题会议，认真学习了党委的通知要求，使每名党总支成员都提高了对这项工作的认识与重视。在此基础上，我院党总支按照上级党委的统一要求，将我学院教师支部和学生支部全部纳入评议。同时，根据我院各支部和党员的不同情况，分类指导、务求实效、结合实际、追求创新，按照“一个主题，两个内容，三个步骤，四个结合”的工作思路，深入细致地开展了群众评议工作。“一个主题”就是以教育系统“为民服务创先争优”活动的主题“落实教育规划纲要、服务学生讲课成长”；“两个内容”就是创建“五个好”先进支部、争做“五带头”优秀共产党员的基本要求进行，将履行职责、兑现承诺、发挥作用的情况作为主要内容进行评议；“三个步骤”分别是：自查总结、群众评议、通报评议结果并整改落实；“四个结合”就是要将群众评议与党员承诺践诺相结合，与领导点评工作相结合，与党员考核工作相结合，与创先争优表彰工作相结合。
二、明晰步骤，方式多样
我学院党总支坚持把“走群众路线”作为开展群众评议的出发点，从准备工作、评议范围、评议内容、评议标准四个方面入手，为有序推进群众评议工作打好基础。在评议期间，我院党总支主要通过采取以召开群众评议会议为主，设置意见箱、网上征求意见个别访谈等不同形式为辅，对各支部的组织开展创先争优活动情况，推动中心工作和重点任务完成情况，兑现公开承诺情况，为师生群众
办实事、做好事、解难事情况，加强党组织和党员队伍建设情况进行评议。对党员参加创先争优活动情况，践行公开承诺情况，联系和服务群众情况等进行评议。
为以更充分的调动广大党员、群众的积极性，扩大创先争优活动的群众评议知晓率和覆盖面，我院党总支充分发挥学院网页、《云帆》院刊、宣传橱窗等的作用，采取广大党员群众喜闻乐见的方式，大力宣传了开展创先争优的群众评议的重要性，营造了公开、公平、民主的良好氛围。在群众评议会议中，主要由党员和群众代表等相关人士参加。评议会上，分党委书记、各党支部书记和党员要通过口头或书面形式通报开展创先争优活动进展情况，听取参会群众意见，同时由参会代表填写群众评议表。评议结果要登记在册，并以适当形式向群众公布。于此同时，我院党总支通过召开座谈会、经验交流会、随机抽查等方式，了解创先争优活动群众评议的进展，通报会议相关情况，总结经验，研究解决问题。我院党总支适时的组织了阶段性的总结会议，听取了各支部工作汇报，对各支部和党员开展创先争优活动的群众评议情况进行了相关点评。
我院党总支在统筹安排群众评议的各个阶段和环节，做到有机衔接、有序推进，进一步倾听群众意见，得到了全院的广泛参与和大力支持。
三、认真实施，精心评议
我院党总支按照实事求是、客观公正的原则，以群众评议为抓手，鼓励和引导广大教职员工、广大在校学生党员广泛、积极地参与。采取了“规范评分，定性评价”的方式，积极搭建多种形式的群众评议平台，调动群众参加评议的积极性和主动性。坚持平时了解与集中评价相结合、思想作风与工作作风评价相结合、定性内容与定量分析相结合，广泛吸纳服务对象、群众代表进行现场评议，虚心听取教师、学生等相关代表的意见建议，力求体现评议的整体要求和本院的个性特点。以此来增强党员的紧迫感和责任感，激发党员的主体意识和责任意识，大力强化评议力度，确保群众评议效果，扎实有效地促进创先争优活动深入开展。
截至2012年3月初，共召开评议会议场次，参与评议人员人次，完成了评议工作，群众满意率达。本次群众评议共有名群众参与了此项活动，个基层党组织和名党员被评议。其中，个基层党组织被评议为非常满意，占总数的%；个基层党组织被评议为满意，占总数的%；名党员被评议为非常满意，占总数的%；名党员被评议为满意，占总数的%；名
党员被评议为基本满意，占总数的%。
四、认真总结，深化效果
总体上看，我院党总支对于争先创优活动进行的群众评议工作虽然取得了一定效果，但也还存在一些问题，主要表现在：个别党员对群众评议工作重视程度不高；在学生管理方面还有待提高；个别党支部的工作方式方法不灵活。这些问题我院党总支将高度重视，认真分析原因，切实加以解决。
评议的目的是整改，整改的方向是提高。为此，我院党总支将围绕整改工作做到了以下两个步骤：一是建立群众评议工作网站，对评议时间、地点、存在问题、整改建议等主要事项详细记录，进行公开化，得以群众的良好监督。二是各基层党组织和党员对群众提出的评议意见认真进行研究讨论，不断改进。同时我院党总支将进一步推进创先争优活动向前发展，积极推行半年一评议、年终一总评的群众评议制度，通过群众参评、党员互评、领导点评等方式，将群众评议情况纳入年度考核，并将群众评议结果作为评选先进基层党组织和优秀共产党员的重要依据，进一步强化措施，狠抓落实，全面推动党组织和党员创先争优，为我院党总支又好又快发展提供保障。
第二篇：争先创优活动领导点评群众评议汇报总结
西上庄办事处开展领导点评和群众评议工作汇报
深入开展创先争优活动领导点评和群众评议，不仅是进一步推动创先争优活动深入开展的重要方式，也是拓宽党内监督与群众监督渠道，提高基层党组织、党员践诺能力，确保创先争优活动取得实效的有力举措。按照区创先争优活动领导小组的统一部署，我处把领导点评、群众评议作为督促党员搞好公开承诺、推进创先争优活动深入开展的重要途径，精心准备，认真组织，收到了较好的效果。
一、高度重视，责任明晰
区创先争优领导小组作出部署后，办事处党工委高度重视、快速反应，立即召开专题会议认真研究开展领导点评和群众评议工作，转发了区开展领导点评创先争优工作相关文件，制定印发了《关于开展创先争优活动领导点评和群众评议工作的通知》，逐一明确上一级党组织、办事处两委、包村干部、支部书记的点评责任，并对领导点评和群众评议内容提出了明确要求，组织召开领导点评和群众评议创先争优活动工作培训会，详细说明了点评的主题、原则、时间、方式、步骤和要求，确保点评评议切中要害、务求实效。
二、主题突出，形式多样
办事处党工委将全处45个党支部和900余名党员全部纳入领导点评和群众评议对象，组织上级党组织负责人、处两委领导、各党支部书记、群众代表等，通过现场查看、听取汇报、集中评议、发现不足、整改落实、培养典型、总结经验等程序，围绕当前主要工作，包括经济社会发展、班子建设、党风廉政建设、党员作用发挥、群众关心的热点难点问题的解决情况等开展了点评活动。
根据基层党组织和党员的不同情况，办事处党工委坚持分类指导，务求实效的原则，结合实际创新方式方法，“大书记点评小书记，小书记点评普通党员，群众再评议党组织和党员”，围绕重点拓宽评议渠道。包村领导的点评，采取现场点评的方式进行；对基层党组织的点评，结合工作调研、督促检查、专项述职、考核等经常性工作进行；党支部书记对本支部党员的点评，结合“三会一课”、组织生活会、党员活动日、党员冬训等经常性活动进行；群众评议主要采取代表座谈与个别访谈相结合的方式，多层面、多渠道倾听群众的意见建议。
三、创新机制，狠抓落实
一是建立台账机制，制定下发了《领导点评登记表》和《群众评议登记表》，将点评的时间、内容、意见、整改落实情况等情况详细记录并归档。二是建立落实机制，将收集到的意见和建议，由办事处创先争优办公室负责整理汇总，向相关单位及时反馈，并督促落实。三是建立奖惩机制，对工作成效明显、受到表扬的基层党组织和党员，办事处作为典型在全处予以推荐，在评先评优予以倾斜；对活动中群众反映强烈的，以及对存在问题整改不力的党支部和党员干部，进行严肃处理。
四、立足实际，取得实效
活动开展以来，办事处党工委高度关注民情民意，全面落实农村低保、农资补贴、粮食直补、救济救助等各项支农惠农政策，千方百计解决涉及广大人民群众生产生活的实际困难，把民生摆在更加突出的位置，党群关系进一步融洽。同时，党员干部的事业责任感、社会责任感和家庭责任感明显增强，综合素质显著提高，发展观念、服务理念得到增强。
西上庄街道办事处党工委
二〇一一年一月
第三篇：争先创优活动领导点评群众评议汇报总结
xxx公司开展创先争优活动点评会工作总结
根据总公司开展创先争优活动领导点评活动工作安排，我公司党支部开展了创先争优领导点评和群众评议工作，通过点评和评议，进一步巩固了创先争优活动成果，增强了组织活力，树立和党员干部良好形象，现将活动情况总结如下：
一、客观点评，提高党员干部服务水平。
为确保创先争优活动公开承诺落到实处，xxx公司结合实际，从点评对象、点评内容、点评程序、点评方法等四个方面着手，进一步明确责任，规范制度，大力推进“领导点评”。
一是明确点评对象，在求全上下功夫。点评对象和兑现承诺的情况等，结合自身实际对开展好创先争优活动提出具体想法及措施，并通过察看现场、走访群众等方式全面了解情况。点评领导结合实际肯定成绩，指出问题和不足，提出意见和建议，及时填写《基层党组织开展创先争优活动领导点评登记表》、《党员在创先争优活动中接受领导点评登记表》及《xxx公司创先争优民主评议表》，对于领导提出的点评意见，基层党组织和党员认真研究讨论，落实整改措施。
二是明确点评方法，在求实上下功夫。采取集中点评、现场点评、谈话点评相结合的点评形式对基层支部和党员进行了点评，点评分为领导点评、其他党员评议、个人自评三个部分，评议内容主要围绕组织和个人践行科学发展观、为民服务、党风廉政建设和“五好”党组织建设、党员“五带头”等方面进行，肯定了成绩，指出了问题，提出了建议，为党组织和党员个人整改提供了客观可行的依据。
二、点评内容详细
1、总公司党委点评支部。领导点评创先争优活动中是领导干部和基层联系互动的重要环节，也是推进工作、解决问题的重要手段。总公司党委领导xxx书记亲临我党支部召开了支部点评会议，结合支部汇报材料，围绕“公司和谐、积极创效、保障安全、服务群众、发挥作用、为民办实事”等几个方面对支部进行点评。xxx书记总结评价了我公司人员和谐、关心公司同事，特别是表扬了我公司领导、工会及员工积极筹款帮助因病困难职工xxx的事迹，充分表现了支部就是一个战斗堡垒，完成经营任务同时，把公司设备安全搞得好、特别是设备塔吊未出过任何事故，让总公司很满意。x书记要求我们党支部要根据总公司“xxxxx，xxxxx”的整体方针，把生产经营放首位，争取客户，积极创效；搞好基层支部建设，把关心人、服务群众作为宗旨；高温季节，要求项目上施工的塔吊员工注意防暑，执行公司安全施工规定，下午3点前严禁作业。要求我们以构建和谐、加强团结为基础，争先创优，促进xxx公司和谐发展。
2、群众点评支部和党员。在点评的过程中，动员各党支部充分利用组织生活会、集中活动日等机遇，邀请公司员工点评支部和党员，请他们反映问题、发表意见、指出不足、提出建议。支部和党员干部能够虚心接受、详细解答、及时解决、认真整改。为今后支部开展工作、党员发展进步提供了重要依据。
3、党员之间互相点评。为了营造 “创先争优”氛围，动员开展了党员与党员之间的互评互助活动。大力倡导批评与自我批评之风，相互交流，提出建议，极大地融洽了相互关系，增强了支部组织的凝聚力和战斗力。
三、点评效果明显 为发挥领导点评工作在创先争优活动中的成效，我们对点评领导、点评党员、点评内容、整改落实情况建立了点评记录台账，杜绝了流于形式、散漫应付等情况，促进了领导点评工作的有效有序进行，点评效果明显。形成了个个争优的良好局面，党员干部在为公司创效、为客户服好务、为同事办好事等方面充分发挥了先锋模范作用，促进了各项工作顺利开展。
1、切实增强了基层组织的凝聚力
领导点评工作促进了我公司党支部全体党员干部思想上的高度统一，支部积极引导全体党员加强学习，扎实工作，我们基层党组织的工作效率得到明显提高，党员干部之间团结协作有效加强，接受任务坚决、完成任务到位，支部班子凝聚力明显提高。
2、整体提升了全体党员的思想觉悟
通过一系列的点评活动，激发了全体党员干事创业、创先争优的劲头，大部分党员干部积极主动地投入到了学习党的政策法规、学习科学文化知识当中，关怀时势政治、关心并探讨与公司生产经营密切相关的热点难点问题，特别是提高公司员工工作积极性方面，大家热烈讨论，积极提看法、提意见，都希望公司在此方面加强改革、积极创新，充分发挥党员先锋模范作用、为公司创效益，为员工办实事办好事当成了争当优秀共产党员的基本要求，全体党员干部的思想觉悟得到了有效提高。
随着创先争优工作的不断推进，通过领导点评活动的多样化开展，领导班子朝气蓬勃、奋发赶超，我公司的各项工作呈现一片蓬勃发展的势头，各类矛盾得到及时有效调解，拓宽了党支部的路子、激活了党员干部的思想、提升了工作干劲。
第四篇：争先创优总结
XXX支部
2012年创先争优活动总结
2012年是“十二五”规划实施的重要之年，也是我支队党支部成立并完善体系建设的开局之年，按照中央部署，到党的十八大召开，集中开展的争先创优活动将告一段落，转入经常性的创先争优。我支队党支部以毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，在局党组的领导下，以“围绕业务抓党务，抓好党务促业务”为主线，以支部建设“七结合”为主抓手，以“十查十看十问责”为突破口，以先锋动态和党员活动室为宣传平台，脚踏实地、求真务实、解放思想、开拓创新，全面加强支队党支部的思想、组织、作风、制度建设和党风廉政建设，深入开展争先创优，不断拓展工作新路子，探索工作新方法，开拓了支部建设工作的新局面，现将支部争先创优工作总结如下：
一、狠抓队伍建设，提升支部战斗堡垒作用
（一）全力推进支委会建设，不断增强支部凝聚力 支委会建设是支部建设的核心，支队党支部伴随着我直属支队的成立而成立，支部建设工作繁重，任重而道远，为尽快理清工作头绪，打开支部工作的新局面，支队党支部迅速制定了周密、详尽的工作计划，并积极筹备支部委员
会，3月初召开党员大会，成立支部委员会，民主选举推选出支委会成员，根据支部工作实际，设置了纪检委员、组织委员、青年委员、宣传委员及组织干事，明确了各委员岗位职责，为支部建设工作稳步开展奠定了基础，同时为深入开展创先争优活动，充分发挥支部的战斗堡垒作用及广大党员的先锋模范作用，支队支部以支委会为核心，调整了创先争优领导小组，重新划分了党小组，不定期召开创先争优点评会及党小组民主生活会，深入开展各种形式的批评与自我批评活动，找问题、查不足，拓展思路，畅通言路，振奋精神，鼓舞士气，支部的凝聚力不断增强。
（二）以创建学习型党支部为契机，全力提高党员干部工作能力
根据局党组相关意见，结合工作实际，我队党支部制定以纯洁党员干部党性，提升党员干部工作能力为目标的学习计划，开展了主题鲜明、内容丰富、形式多样的学习活动。
1.提高创新能力。充分发掘各科室新老党员干部的创新意识，对支队工作、内部建设建言献策，为工作人员施展才华提供了一个舞台，促进了党员干部积极思考、勇于实践。
2.提高业务能力。党支部通过组织业务培训、举办理论讲座等方式，先后组织广大党员干部系统学习了《党章》和十七大以来我党重要的治国思想理论，全面学习了《城乡规划法》、《行政许可法》、《行政复议法》、《行政处罚法》、《行政诉讼法》、《行政强制法》以及市容和环境卫生、城市绿化、市政公用设施等法律法规，并提升执法人员法律文书制作能力、公文写作能力，重点学习了胡总书记在庆祝中国共产党成立90周年大会上的重要讲话精神，并按照“学习精神抓落实，指导实践促发展”学习要求，使同志们不仅在思想上深刻领悟了先进的思想理论，而且在执法实践中切实落实了指导思想，实现了理论学习与指导实践互动的良好局面，队伍主动学习的兴趣不断加强，思想政治素养不断提升，综合战斗力显著增强。
（三）切实加强制度建设，支部运作更加规范化 制度建设是支部工作的保障。首先，建立了支委会岗位职责等九项工作职责、民主评议制度、党风廉政制度、等制度，并建立相关监督机制。其次，健全了明确的责任管理机制，继续落实党员干部管理责任挂钩制，党建工作做到责任到人。坚持集体领导和个人分工负责相结合的原则，坚持少数服从多数，个人服从组织的原则。第三，坚持和完善党内生活制度，强化对党员的管理教育和监督，严肃组织纪律，密切联系群众，倾听群众意见，不断强化了群众参与管理的民主意识，公众监督意识和主人翁的责任感。第四，建立支队执法人员信息档案管理制度，探索对执法人员分类管理，完善了目标责任考核制。
（四）着力推进组织建设，支部机体更加活力化 组织建设是支部建设的源泉，是增添支部新活力，增加支部新血液，增强支部凝聚力、战斗力的有效方式。半年来，积极与市直工委联系，经过严格考核将一名积极分子接收为预备党员，确定了拟发展四名同志为入党积极分子，加强了对该4名入党积极分子的培训、帮助与考察，建立了入党积极分子档案，完善了党员联系积极分子的制度，确保了考察、发展对象的质量，党员队伍不断成长壮大，支部建设更具活力化。积极响应市委市政府义务植树的号召，组织党员干部开展了以“创植树护绿之先，争造林兴绿之优”为主题的义务植树活动，充分发挥了党员干部的先锋模范作用，带动了全体执法人员的工作积极性。积极筹备“清风伴我行”演讲活动和赴延安等地“寻先烈足迹、体红色文化”的红色之旅活动，实地接受党史教育、革命传统教育，并组织全体党员干部和入党积极分子收看党员教育电视片《信仰》，配合市局开展庆七一活动，增强了全体执法人员的使命感、责任感，缓和了队伍执法压力，凝聚了执法队伍的向心力，提升了执法队伍的战斗力，增强了执法队伍的亲和力，激发了执法人员学习专业知识的热情。积极带领党员干部以“履职尽责创先进，立足岗位争优秀”为主题的市容及早夜市整治，实现了抓党务、促业务互动的良好局面。
（五）开创宣传新阵地，支部宣传工作实现新跨越 舆论宣传是支部建设的喉舌，是倾听群众呼声、反映群众疾苦，保持同人民群众血肉联系的纽带。支部成立后，以党务信息公开为抓手，努力搭建舆论宣传平台，创办了先锋动态，布置党员活动室，设置了信息公示栏，公示支部决议、决定、工作计划、组织建设工作、党风廉政建设工作等内容，制定为民服务的实施方案，印制了支部委员便民服务卡，广开诉求渠道，畅通公众获取信息的方法和途径，同时深入开展了党员干部进机关单位、进村镇、进企业、进市场、进社区、进公共场所的“六进”活动，倡导党员干部“学雷锋、树新风”，为人民服务，并积极联系新闻媒体，充分利用宣传平台提高公众对综合执法工作的认知度，凝结向心力，增强亲和力，支部舆论宣传工作实现了新的跨越。
（六）关心党员干部生活，开展“送温暖、献爱心”活动
党支部始终把关心年轻同志的健康成长、关心老同志的实际需求作为一项重要的长项工作来抓。党支部开展谈心活动和思想沟通教育活动，充分发挥党支部和工会的作用，开展“送温暖、献爱心”活动，关心党员干部及其家属生活，帮扶困难人员，努力减轻党员干部的思想负担；采取以情动人的方式开展与老同志、年轻同志的谈心活动，了解大家的思想状况和实际困难，充分调动党员干部互帮互助的积极性，增强了党支部的凝聚力和战斗力，用实际行动使党员干部感受到了组织的关怀与温暖，使其轻装上阵，以愉快的心情投入到工作中去。
二、大力开展机关作风整顿活动，增强防腐拒变能力
（一）严格开展作风整顿，剔除丑行陋容行为 根据市委市政府及市局文件精神，我队制定了详细的机
关作风整顿实施方案，并严格按照方案实施，组织全体干部职工认真学习中国特色社会主义理论，学习《中国共产党章程》，学习中纪委七次全会、省委十一届八次全会、市委第三次党代会、市委三届二次全会精神和党风廉政相关制度，及执法业务知识，并利用先锋动态、党员活动室、网站宣传等形式，着力营造“以廉为荣、以贪为耻”的廉政文化氛围，并撰写心得体会以加深整顿效果，提高全体党员干部拒腐防变的免疫力。
（二）持续监督作风建设，依法依纪严肃查处违纪违规行为
以作风整顿为契机，树立严格执法的思想意识，定期开展科室、大队内部作风整顿活动，着力查作风浮夸、查职责履行、查权力运行、查服务态度、查财物管理使用、查信访办理、查工作效能、查队风队纪、查执行力、查大局意识等，建立健全干部作风建设的长效机制，使作风整顿工作制度化，同时利用党政公开平台，引入公众参与机制，加强社会舆论监督，增强了拒腐防变的约束力。
半年多时间我们虽然做了不少工作，取得了一定的成绩，但还存在诸多问题和不足：一是队伍作风建设有待加强，懒、散、慢的情况仍然存在；二是制度落实不到位的问题等等。针对这些问题，接下来我们着重从四个方面努力：
一、将争先创优与纪律作风整顿相结合，全面加强支部的战斗堡垒作用。
纪律作风整顿关系着队伍的精气神、关系着执法队伍的形象、更关系着执法工作开展的效果，因此唯有不断加强纪律作风建设，才能提高综合执法的服务水平。将争先创优与纪律作风整顿相结合就是一方面从正面引导队员爱岗敬业、遵守道德、塑造良好执法队伍形象，通过开展“爱岗敬业标兵”、“文明服务标兵”、“执法和谐标兵”等评选活动，促使大家文明执法，不断提高服务水平；另一方面切实加强支队制度的执行力，强化制度落实，加强请销假、签到、着装等制度的纪检监察，不断增强支部的战斗堡垒作用。
二、把争先创优与学习实践活动相结合，切实发挥广大党员的先锋模范作用。
坚持把加强干部队伍建设与学习实践活动结合起来，着力提高党建工作水平。做“五好”党支部，党员起到“五带头”使我支队党建工作紧跟时代步伐，服务大战大局，唱响主旋律，打好主动仗，激励全体党员干部始终保持奋发向上的精神状态，争做执法标兵，争当时代先锋，在服务群众的热潮中发挥共产党员的先锋模范作用。
三、把争先创优与反腐倡廉工作相结合，着力提高支部拒腐防变、抵御风险的能力。
为保持党的先进性和纯洁性，增强党的凝聚力和战斗力，必须从严治党，把反腐败斗争同纯洁党的组织结合起来，使党组织真正成为坚强的堡垒，群众中的旗帜。这就需要进一
步健全明确的责任管理机制，落实支队“十查、十看、十问责”机制，继续落实党员干部管理责任挂钩制，党建工作做到责任到人，坚持一岗双责，坚持集体领导和个人分工负责相结合的原则，把反腐倡廉工作抓实、抓好，着实提高支部拒腐防变、抵御风险的能力。
四、把争先创优与业务工作相结合，努力实现党建业务工作的互利双赢。
党建工作的目标是建立一支素质过硬的执法队伍，是做好业务工作的保障。而我们的最终目标是做好业务工作。惟有把党建工作与业务工作紧密结合，围绕业务抓党务，抓好党务促业务，才能达到党建工作与业务工作的“双赢”。因此，支队党建工作必须围绕执法局中心工作，服务大局，同中心工作各部门所担负的任务密切联系在一起，增强服务意识，主动了解各部门的工作任务，加强调查研究，分析问题，出谋划策，协助完成工作任务，为我市经济社会和谐、科学发展贡献力量。
第五篇：争先创优总结
教师争先创优个人工作总结
我校深入开展“争先创优”主题活动，取得了一定的成绩，我作为一名党员教师应牢记党的宗旨，党员义务和权利，增强党的观念，发扬优良传统，树立全心全意为人民谋利益意识，永远保持坚定的理想信念，全面贯彻党的教育方针和各项政策，在工作中争创“三个一流”，充分发挥共产党员的先锋模范作用。参加“立足本职、创先争优”教育活动以来，随着学习的不断深入，对其教育活动的意义和必要性的理解也越来越深刻。自己作为一名教师，一名党员教师，如何立足于自己平凡的教育岗位，也能争做党员先锋，群众模范，保持一名共产党员的先进，立足本职、创先创优就是要把学习做为“基”，锻造复合型自我；就是要把工作做为“本”，努力争创一流业绩；就是要把生活做为“根”，锤炼自己的优秀品质。增强争先创优意识，争创一流业绩，是共产党员保持先进性的必备品质，是干事创业、全面建设校园文化的应有作风，能够进一步激发广大党员干部职工的工作积极性、主动性、创造性，以时不我待的紧迫感和敢为人先的使命感，提高工作水平，创造一流业绩，加快全面建设文明校园的进程。总之，一句话：出色地做好本职工作——立足学生发展，提高课堂教学的实效性，现将有关工作总结如下: 1.树立好党员形象，做好课堂改革先锋。
党是中国工人阶级的先锋队。先锋队，就有领先、争先、先进的意思。作为一名党员教师，就应该严以律已，规范自身言行，提高自身修养，敢当教师的先锋，做好学生的表率，同事的模范。因此，在今后的工作中，我会更好的树立党员形象，团结教师、积极进取、勇挑重担，大胆创新，放手课堂教学改革。在教学中，相信学生，“放手”学生，充分调动学生的学习兴趣和积极性，以学生为主，教师为导，深入开展仿“有效”教学模式，逐步形成郭村中学特色的教学模式。
2.树立良好的师德形象，做一个合格的人民教师。
为人师表，关心学生，爱护学生，尊重学生，言传身教。加强师德修养，做到“学高为师，身正为范”，努力成为促进良好教风形成的积极推行者与实践者。面向全体学生，随时认真研究学情。细心观察每一位学困生，发现他们的闪光点和不足之处，加强与学生及家长的沟通，关注学困生和后进生的成长，激励他们热爱学习。逐步培养学生的学习行为习惯。注意用良好的形态面对学生，与学生交谈，与学生交心，教育感染学生求真求实，积极上进。在工作过程中，积极地处理好与同事、与学生家长、与社会各界的关系。3.立足本职，增强服务意识，做一个学生喜欢的教师。
关心爱护每一个学生。无论是学习上还是生活上，做好学生成长路上的领路人、指导者。公平公正对待全体学生，不偏袒爱护“好生”，更不歧视“问题学生”和家庭贫困学生，一视同仁。特别关注“差生”，不管是学生成绩差还是行为习惯差，应多与他们沟通、交谈，了解情况，分析原因，帮助他们及时改正和提高。尽心尽力传道、授业、解惑，把自己所学倾囊相授，无论是学科知识、还是生活习惯、心理、思想、道德、精神、身体健康、社会经验等诸多方面都积极地教育引导他们，促进他们全面发展。4.不断学习，提高自身修养，提高业务水平。
充分发挥“一个党员就是一面旗帜”的先锋模范作用，带头搞好教学、科研、管理、服务等本职工作；带头关心学生全面发展，带头勇挑重担。给学生一碗水，老师必须要有一桶流动的水。作为党员教师要不断学习，提高自身思想道德水平和业务水平。钻研教材，把握中考考点，结合学情，精心设计学案，做好自测习题的精选和优化组合，切实提高课堂自测习题的检测质量。注重学习方法的引导和教学过程的落实，增强纠错本的实效性和实用性。根据学情，分层教学，布置相应的、适量的课后合页稿纸作业习题，加强对化学术语的熟练掌握。同时，多翻阅与学科有关科研材料，夯实自己的业务知识素养。5.爱岗敬业，脚踏实地，淡泊名利。
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