评选双文明先进集体和先进个人通知[合集5篇]

第一篇：评选双文明先进集体和先进个人通知

关于评选２００４年双文明先进集体和先进个人的通知

厂内各单位并党支部、工会：

一年来，全厂职工在分局和厂党委的领导下，高举邓小平理论伟大旗帜，认真贯彻江泽民同志“三个代表”重要思想，牢牢抓住安全、营销、改革三大主题，结合工厂实际，在严峻的经济形势面前，坚持以销售为龙头，全厂上下在新的班子领导下团结一心，艰苦奋斗，努力拼搏，各项工作都取得了较好成绩。为了总结经验，表彰先进，鼓舞斗志，在新的一年开创我厂各项工作的新局面，厂党政工团决定表彰一批２００４年度双文明先进车间、科室班组和先进个人，现将有关事宜通知如下：

一、评选条件

一、先进集体条件：

1、在双文明建设中取得显著成绩，班子团结、有战斗力，成员中无违纪和以权谋私行为，班组无行业不正之风，综合治理达到工厂规定标准。

2、分厂：全面完成２００４年各项经济技术指标，经济效益有所提高，职工收入有所增长，履行合同较好；机关科室：全面完成各项工作任务，工作有较大的改进和突破。

3、各项安全管理取得显著成绩，消灭了一切责任事故和人身事故。

4、有改革创新精神，管理制度健全，在压缩成本支出，提高产品质量，提高经济效益，扭亏增盈，提高职工队伍素质方面成绩突出，民主管理和厂务公开全面开展并执行良好，积极参加厂里组织的各项活动和社会主义劳动竞赛活动，并取得较好的成绩。

二、先进个人条件：

1、认真贯彻落实党的各项路线、方针政策，严格遵守国家法纪、法规和上级的有关规定，全面完成各项生产工作任务，在安全生产上成绩突出。

2、积极投身于改革，具有高度的主人翁责任感，在技术比武、技术革新、合理化建议、提高经济效益等方面有突出贡献。

3、热爱本职工作，精通业务，对工作认真负责，有一套先进的管理方法、工作方法、操作方法、成绩显著。

4、安全生产创本分厂或本班组、同行业先进水平，防止重大事故、厂风建设、优质服务、班组建设、营销工作等方面成绩显著，事迹突出，发挥作用好。

5、在精神文明建设方面有突出成绩。关心集体、团结同志，在群众中有较高威性。

二、评选名额及办法

一、表彰先进分厂1个，先进科室1个，先进班组4个，先进个人１４名；在此基础上由厂研究推荐出席分局的先进班组和个人。

二、先进分厂的评选工作由各单位写出书面工作总结，由厂评委会根据评先条件研究决定。

三、评先工作以分厂为单位，由分厂党支部工会牵头负责，各级组织密切配合，发动职工广泛宣传，在此基础上自下而上民主评选。机关的评选工作由机关党支部和工会负责进行。

四、在评选中要以典型事迹为基础，以量化标准为主要依据，既要讲政治、讲奉献、讲精神境界，又要讲成绩、讲实事求是、讲贡献。按照名额分配及要求，组织所属职工参加，搞好评选工作。

五、厂党政工领导均不参加本单位的评选。

三、评比要求

一、“双先”评比是一项综合性享受荣誉最高的评选活动，是激励广大职工积极进取，为厂提效益做贡献的好形式。由于分局对评选工作的要求性强，因此要求各分厂接文后立即向职工宣传,并按照评比的要求按期做好这项工作。

二、各单位的评选工作务必于１月１０日前全部结束，推荐的先进集体包括车间自荐总结和先进个人要填写呈报表，一式两份，不填写或不按规定上报材料者，视为弃权处置，于２００４年１月１０日前报厂评先办公室厂办公室，上报的先进事迹材料要实事求是，简明扼要，条理清楚，事迹突出，成绩显著。

三、先进集体呈报表中的各类生产数字从２００４年元月一日起至十二月三十一日止。

四、先进班组、个人名额分配如下：

单位单位人数先进班组数先进个人数

＊＊分厂８６１３

＊＊分厂７１１２

＊＊分厂９８１３

＊＊分厂６４１３

机关４９１３

合计４３８５１４

二ＯＯ四年十一月二十一日

主题词：双文明评选通知

主送：各分厂、支部、工会。

抄报：局党委、行政办公室、工会、工业分处。

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抄送：厂党委、各科室、档２。

评选双文明先进集体和先进个人通知责任编辑：飞雪 阅读：人次

第二篇：关于评选２００４年双文明先进集体和先进个人的通知

厂内各单位并党支部、工会：s0100

一年来，全厂职工在分局和厂党委的领导下，高举邓小平理论伟大旗帜，认真贯彻江泽民同志“三个代表”重要思想，牢牢抓住安全、营销、改革三大主题，结合工厂实际，在严峻的经济形势面前，坚持以销售为龙头，全厂上下在新的班子领导下团结一心，艰苦奋斗，努力拼搏，各项工作都取得了较好成绩。为了总结经验，表彰先进，鼓舞斗志，在新的一年开创我厂各项工作的新局面，厂党政工团决定表彰一批２００４双文明先进车间、科室（班组）和先进个人，现将有关事宜通知如下：

一、评选条件

（一）、先进集体条件：

1、在双文明建设中取得显著成绩，班子团结、有战斗力，成员中无违纪和以权谋私行为，班组无行业不正之风，综合治理达到工厂规定标准。

2、分厂：全面完成２００４年各项经济技术指标，经济效益有所提高，职工收入有所增长，履行合同较好；机关科室：全面完成各项工作任务，工作有较大的改进和突破。

3、各项安全管理取得显著成绩，消灭了一切责任事故和人身事故。

4、有改革创新精神，管理制度健全，在压缩成本支出，提高产品质量，提高经济效益，扭亏增盈，提高职工队伍素质方面成绩突出，民主管理和厂务公开全面开展并执行良好，积极参加厂里组织的各项活动和社会主义劳动竞赛活动，并取得较好的成绩。

（二）、先进个人条件：

1、认真贯彻落实党的各项路线、方针政策，严格遵守国家法纪、法规和上级的有关规定，全面完成各项生产工作任务，在安全生产上成绩突出。

2、积极投身于改革，具有高度的主人翁责任感，在技术比武、技术革新、合理化建议、提高经济效益等方面有突出贡献。

3、热爱本职工作，精通业务，对工作认真负责，有一套先进的管理方法、工作方法、操作方法、成绩显著。

4、安全生产创本分厂或本班组、同行业先进水平，防止重大事故、厂风建设、优质服务、班组建设、营销工作等方面成绩显著，事迹突出，发挥作用好。

5、在精神文明建设方面有突出成绩。关心集体、团结同志，在群众中有较高威性。

二、评选名额及办法

（一）、表彰先进分厂1个，先进科室1个，先进班组4个，先进个人１４名；在此基础上由厂研究推荐出席分局的先进班组和个人。

（二）、先进分厂的评选工作由各单位写出书面工作总结，由厂评委会根据评先条件研究决定。

（三）、评先工作以分厂为单位，由分厂党支部（工会）牵头负责，各级组织密切配合，发动职工广泛宣传，在此基础上自下而上民主评眩机关的评选工作由机关党支部和工会负责进行。

（四）、在评选中要以典型事迹为基础，以量化标准为主要依据，既要讲政治、讲奉献、讲精神境界，又要讲成绩、讲实事求是、讲贡献。按照名额分配及要求，组织所属职工参加，搞好评选工作。

（五）、厂党政工领导均不参加本单位的评眩

三、评比要求

（一）、“双先”评比是一项综合性享受荣誉最高的评选活动，是激励广大职工积极进取，为厂提效益做贡献的好形式。由于分局对评选工作的要求性强，因此要求各分厂接文后立即向职工宣传,并按照评比的要求按期做好这项工作。

（二）、各单位的评选工作务必于１月１０日前全部结束，推荐的先进集体（包括车间自荐总结）和先进个人要填写呈报表，一式两份，不填写或不按规定上报材料者，视为弃权处置，于２００４年１月１０日前报厂评先办公室（厂办公室），上报的先进事迹材料要实事求是，简明扼要，条理清楚，事迹突出，成绩显著。

（三）、先进集体呈报表中的各类生产数字从２００４年元月一日起至十二月三十一日止。

（四）、先进班组、个人名额分配如下：

单位单位人数先进班组数先进个人数

＊＊分厂８６１３

＊＊分厂７１１２

＊＊分厂９８１３

＊＊分厂６４１３

机关４９１３

合计４３８５１４

二ＯＯ四年十一月二十一日

主题词：双文明评选通知

主送：各分厂、支部、工会。

抄报：局党委、行政办公室、工会、工业分处。

抄送：厂党委、各科室、档（２）。

＊＊＊厂办公室～年11月22日印发

第三篇：关于评选２００４年双文明先进集体和先进个人的通知

关于评选２００４年双文明先进集体和先进个人的通知厂内各单位并党支部、工会：一年来，全厂职工在分局和厂党委的领导下，高举邓小平理论伟大旗帜，认真贯彻江泽民同志“三个代表”重要思想，牢牢抓住安全、营销、改革三大主题，结合工厂实际，在严峻的经济形势面前，坚持以销售为龙头，全厂上下在新的班子领导下团结一心，艰苦奋斗，努力拼搏，各项工作都取得了较好成绩。为了总结经验，表彰先进，鼓舞斗志，在新的一年开创我厂各项工作的新局面，厂党政工团决定表彰一批２００４双文明先进车间、科室（班组）和先进个人，现将有关事宜通知如下：

一、评选条件

（一）、先进集体条件：

1、在双文明建设中取得显著成绩，班子团结、有战斗力，成员中无违纪和以权谋私行为，班组无行业不正之风，综合治理达到工厂规定标准。

2、分厂：全面完成２００４年各项经济技术指标，经济效益有所提高，职工收入有所增长，履行合同较好；机关科室：全面完成各项工作任务，工作有较大的改进和突破。

3、各项安全管理取得显著成绩，消灭了一切责任事故和人身事故。

4、有改革创新精神，管理制度健全，在压缩成本支出，提高产品质量，提高经济效益，扭亏增盈，提高职工队伍素质方面成绩突出，民主管理和厂务公开全面开展并执行良好，积极参加厂里组织的各项活动和社会主义劳动竞赛活动，并取得较好的成绩。

（二）、先进个人条件：

1、认真贯彻落实党的各项路线、方针政策，严格遵守国家法纪、法规和上级的有关规定，全面完成各项生产工作任务，在安全生产上成绩突出。

2、积极投身于改革，具有高度的主人翁责任感，在技术比武、技术革新、合理化建议、提高经济效益等方面有突出贡献。

3、热爱本职工作，精通业务，对工作认真负责，有一套先进的管理方法、工作方法、操作方法、成绩显著。

4、安全生产创本分厂或本班组、同行业先进水平，防止重大事故、厂风建设、优质服务、班组建设、营销工作等方面成绩显著，事迹突出，发挥作用好。

5、在精神文明建设方面有突出成绩。关心集体、团结同志，在群众中有较高威性。

二、评选名额及办法

（一）、表彰先进分厂1个，先进科室1个，先进班组4个，先进个人１４名；在此基础上由厂研究推荐出席分局的先进班组和个人。

（二）、先进分厂的评选工作由各单位写出书面工作总结，由厂评委会根据评先条件研究决定。

（三）、评先工作以分厂为单位，由分厂党支部（工会）牵头负责，各级组织密切配合，发动职工广泛宣传，在此基础上自下而上民主评选。机关的评选工作由机关党支部和工会负责进行。

（四）、在评选中要以典型事迹为基础，以量化标准为主要依据，既要讲政治、讲奉献、讲精神境界，又要讲成绩、讲实事求是、讲贡献。按照名额分配及要求，组织所属职工参加，搞好评选工作。

（五）、厂党政工领导均不参加本单位的评选。

三、评比要求

（一）、“双先”评比是一项综合性享受荣誉最高的评选活动，是激励广大职工积极进取，为厂提效益做贡献的好形式。由于分局对评选工作的要求性强，因此要求各分厂接文后立即向职工宣传,并按照评比的要求按期做好这项工作。

（二）、各单位的评选工作务必于１月１０日前全部结束，推荐的先进集体（包括车间自荐总结）和先进个人要填写呈报表，一式两份，不填写或不按规定上报材料者，视为弃权处置，于２００４年１月１０日前报厂评先办公室（厂办公室），上报的先进事迹材料要实事求是，简明扼要，条理清楚，事迹突出，成绩显著。

（三）、先进集体呈报表中的各类生产数字从２００４年元月一日起至十二月三十一日止。

（四）、先进班组、个人名额分配如下：单位单位人数先进班组数先进个人数＊＊分厂　８６１３＊＊分厂　７１１２＊＊分厂　９８１３＊＊分厂　６４１３机　关　４９１３合计４３８５１４　二ＯＯ四年十一月二十一日主题词：双文明　评选　通知主送：各分厂、支部、工会。抄报：局党委、行政办公室、工会、工业分处。抄送：厂党委、各科室、档（２）。＊＊＊厂办公室　2004年11月22日印发

第四篇：2013年先进集体、先进个人评选通知

西华师范大学关于评选 2012-2013学学生先进集体、先进个人的通知

校属各单位：

为进一步发现优秀学生典型，树立先进集体榜样，激励学生志存高远、勤奋学习、全面发展，学校决定评选、表彰一批2012-2013学的“文明班”、“三好学生标兵”、“三好学生”、“优秀学生干部”、“优秀研究生”以及文娱、体育、卫生、纪检、宣传工作积极分子，现将相关事宜通知如下：

一、评选条件

（一）“文明班”条件

1、思想政治素质好

（1）全班同学能坚持党的基本路线，认真学习马克思主义中国化理论成果，拥护并自觉执行党的路线、方针、政策。

（2）全班同学热爱祖国，热爱学校，热爱集体，关心国家大事，维护安定团结。

（3）全班同学自觉遵守国家法律法规和学校各项规章制度，无打架、斗殴、赌博等严重违纪现象。全班违纪率不超过10%。

（4）全班形成团结互助，尊敬师长，诚实谦逊，爱护公物，勤俭节约，艰苦朴素，热爱劳动的良好班风。

2、勤奋学习学风好

（1）全班同学学习目的明确，学习风气浓厚，热爱所学专业，积极主动地参加技能锻炼，勤学苦练，刻苦钻研，本科生英语四级过关率（备注：音乐、美术、体育、新传四个学院英语三级，外国语学院过专四）为：二年级20%，三年级40%，四年级60%，专科生通过英语三级50%。本科的文科生计算机过级率：国家或省一级：二年级70%，三年级80%，四年级90%；理科生计算机过级率：国家或省二级二年级70%，三年级80%，四年级90%；（备注：英语、计算机过关率需提供证明材料，无支撑材料者不予受理）

（2）班上同学努力学好各门课程，考试无作弊行为，文科平均每学期补考人次不得超过班级总人数×科目总数的10%，理科平均每学期补考人次不得超过班级总人数×科目总数的20%。（备注：需提供成绩证明材料，成绩需教学秘书签字并加盖学院公章，无支撑材料者不予受理）

（3）坚持上课考勤制度，各门课程要做到无迟到、早退、旷课，课堂秩序好，每学上课缺勤总人次不得超过班级总人数的10%。

（4）能坚持开展班团活动，活动具有思想性、科学性和知识性，活动必须有记录，参加率占全班人数的99%。

3、各种活动开展好

（1）积极参加校、院、班文体活动。班团活动讲求实效，有计划，有总结，较好地完成了校、院交给的各项任务。本内，在省、地、市、校级文体活动竞赛中获得前三名的班集体，在同等条件下可优先考虑。（2）体育锻炼好。全班同学养成自觉锻炼的好习惯，坚持早操，早操出勤率在99%。

（3）清洁卫生保持好。坚持清洁卫生值日和检查评比制度，并有成绩记载，卫生习惯好，每天卫生检查优秀率在90%以上。

（二）“三好学生”条件

1、思想品德好

（1）坚持四项基本原则，拥护党的路线、方针、政策，积极参加马克思主义中国化理论成果的学习，政治上积极要求进步。

（2）关心国家大事，有较强的社会责任感，能正确处理国家、集体和个人利益的关系。

（3）积极主动地参加校、院、班的各项活动，集体观念强，维护集体荣誉，且有突出事迹。

（4）诚实谦虚，礼貌待人，尊敬师长，团结同学，助人为乐，带头做到“六不”（不乱倒、不乱丢、不乱吐、不说脏话、不损坏公物、不乱吼乱叫）。

（5）模范遵守国家法令和学校的各项规章制度，作风正派，坚持原则，无违纪行为，未受任何处分。

2、学习好

（1）学习目的明确，态度端正，勤奋学习，刻苦钻研，本学无重修（补考）。（2）学习成绩优良（本学平均绩点排名应达到所在班前20%）必须获一次二等以上奖学金。（备注：请学院严格审核学习成绩）

（3）具有扎实和广泛的专业知识，具有较强的表达能力和组织能力，有一定的科研能力。

3、身体好

积极参加文体活动。坚持早操和课外活动，体育成绩优良，讲究卫生，养成良好的卫生习惯，身心健康，有充沛的精力进行学习和工作。

（三）“三好学生标兵”条件（1）完全具备三好学生条件。

（2）所学各门课程在本学平均绩点排名时应达到所在专业前十名。

（3）德、智、体、美、能各方面表现突出者。

（四）“优秀学生干部”条件

1、思想品德方面的要求符合“三好学生”的条件。

2、本、专科学生要求学习成绩优良，本学无重修（补考），学平均绩点排名应达到所在班前45%；

研究生“优秀学生干部”要求积极组织、参与集体活动，无补考，且在省级及以上刊物以第一作者（或导师为第一作者，学生为第二作者）公开发表学术论文一篇。

3、民主作风好，既能坚持原则又能处理好同学关系，实事求是，谦虚谨慎，平等待人，主动听取各方面的意见，带头作用好，以身作则，真正能起模范带头作用。

4、工作积极肯干，认真负责，任劳任怨，富有开创精神，有突出的工作成绩。

5、评选所指学生干部详见《西华师范大学学生干部管理条例（试行）》（第二十一条）。

（五）“优秀研究生”条件

1、坚持四项基本原则，拥护改革开放，认真学习马克思主义中国化理论成果，爱国守法，模范遵守学校的各项规章制度。

2、成绩优良，学位外语考试合格。

3、通过公共外语六级考试；或有第一作者（或导师为第一作者，学生为第二作者）用外文发表被“SCI、EI、ISTP”收录或学校认定的C类以上论文1篇，且合作者证明该学生为外文撰写者。若以上外语条件不能满足，但科研突出，以第一作者（或导师为第一作者，学生为第二作者）在中文C类核心期刊发表2篇（或A、B类1篇）可以破格参评。

4、具有良好的科学道德修养，表现出较强的科研能力，至少有一篇第一作者（或导师为第一作者学生为第二作者）论文发表在省级以上刊物上；或论文虽未发表，但学术结论已被有关部门鉴定或验收，具有较高的学术水平或较大的经济价值，研究生为第一完成人（或导师为第一完成人学生为第二完成人）；在学校规定的A、B、C级刊物上以第一作者身份发表论文者在同等条件下优先评选。

5、积极参加社会实践活动，表现出良好的道德风貌和合作精神。

6、积极参加体育活动，身体素质好。

（六）文娱、体育、卫生、纪检、宣传工作积极分子条件

1、思想品德方面的要求符合“三好学生”条件。

2、学习无重修（补考）。

3、分别在文娱、体育、卫生、纪检、宣传工作中表现突出，成绩显著。

（七）否决条件

1、有违反四项基本原则的错误言行，不重视思想政治理论课以及其他公共课的学习者；不参加应有的教学、科研活动，不服从管理者。

2、在本学内有各种违纪行为，受到学校、学院通报以上纪律处分者；所在寝室有严重违纪行为者。

3、有重修（补考）者。

4、违反学术道德规范者。

二、评选范围

1、“文明班”参评对象为全日制在校本、专科教学班（备注：本科2010级、2011级、2012级；专科2011级、2012级）。

2、“三好学生”、“三好学生标兵”、“优秀学生干部”和各类“积极分子”参评对象为全日制在校本科2010级、2011级、2012级学生，专科2011级、2012级学生。

3、二年级、三年级全日制研究生可参评“优秀学生干部”和“优秀研究生”。4、2013级新生和2013年专升本新生不参评。

三、名额分配

1、“文明班”按班数的10%评选。

2、“三好学生”按总人数的10%评选。

3、各类积极分子（文娱、体育、卫生、纪检、宣传）按总人数的3%评选。

4、“优秀学生干部”按每个学生班一名评选。研究生“优秀学生干部”按各学院二、三年级全日制研究生总人数的2%评选。

5、“优秀研究生”按各学院二、三年级全日制研究生总人数的15%评选。

6、各学院学生分会和团总支按“优秀学生干部”5名，各类“积极分子”10名的指标下达，各学院可调剂名额。

7、具体名额见附表

四、评选办法

（一）成立校、院评审领导小组

学校成立校评审领导小组，由分管校领导、党办校办、纪委、组织部、宣传部、学生工作部（处）、校团委、武装保卫部（处）、教务处、人事处、科研处、研工部、招就处、计财处、后勤及产业集团、校学生会、研究生会等部门负责人组成。

组 长：王安平

副组长：彭正松 李 健 刁永锋 领导小组办公室设在学工部、研工部 办公室主任：龙汉武 周材权

副主任：曾庆亮 任世强 康 健 陈 福

办公室成员：张 科 牛 燕 祁 艳 曾 婧 吕 强

陈 业 陈 宇 杨 婷 张榆松

各学院由学院党政领导、团总支书记、班主任代表、学生代表组成学院评审组，负责初评审核工作。

（二）评选前要先学习文件，严格按照文件的各项数据指标和名额评审。

（三）坚持民主集中制和实事求是原则，注意听取群众意见，评选时要把工作重点放在“评”字上，用事实说话，注意定性与定量结合，把评选活动和思想教育结合起来。

（四）各学院的评选结果在上报学校前，要张榜公示3天，广泛听取教职工和同学的意见。

五、评选程序

（一）“文明班”评选程序

1、“文明班”在各班总结工作、提出书面申请书的基础上由学院酝酿产生。

2、学院评审领导小组根据条件，认真组织考核，确定上报名单，公示无异议后将材料上报学生处。

3、学校评审领导小组审查确认符合条件后，由学校授予“文明班”荣誉称号。

4、各学院上报的“文明班”，必须上报总结材料、本学年班级成绩单和申请表，材料不齐者，不予批准。

（二）“三好学生”、“三好学生标兵”、“优秀学生干部”、及各类“积极分子”评选程序

1、学校根据各学院学生人数划分推荐指标，各学院将推荐指标分解到各年级（班）。推荐指标在本学院内可以调剂。

2、学生本人提出书面申请。

3、年级（班）对提出申请的学生进行综合素质测评，由班主任和年级（班团）干部商议后提出“候选名单”，由全体同学讨论通过后，确定“三好学生”、“优秀学生干部”和各类“积极分子”正式名单，上报学院评审领导小组。

4、学院评审领导小组审查初评名单，在全院张榜公示，无异议后，上报学生处。

5、学校评审领导小组办公室组织审查各学院上报名单违纪处分情况、学习成绩及其它上报材料并召开评审领导小组会议，最终确定正式名单。

6、“三好学生标兵”必须在“三好学生”中产生，由学校给各学院下达推荐指标，各学院举行选拔赛，再由学校组织标兵擂台赛评比后确定，具体评选工作等候学生处另行通知。

7、校级学生组织的优秀学生干部和积极分子由各学生组织的领导单位组织评选，在征求各学院意见，所在学院张榜公示无异议后，上报校评审领导小组。

（三）“优秀研究生”评选程序

1、研究生本人申请。具备参评资格的研究生本人应向所在单位提出书面申请，书面申请包括政治思想、学习成绩、获奖情况、科研状况等方面材料（需提供原件）。

2、各单位初评组审查资格、确定初评名单并张榜公示，征求师生意见。

3、公示期满，各单位党政联席会认定后，将评选名单及相关材料报学生处。

4、学生处会同研究生学院报校评审领导小组进行评审，最后报校领导批准。

5、研究生“优秀学生干部”的评选按此程序进行。

6、提示：“优秀研究生”、研究生“优秀学生干部”由各学院评选后交研究生学院审核，相关材料（登记表、统计表，论文复印件、已收录证明、获奖证书复印件）统一报研究生工作部陈宇老师。

六、奖励办法

1、校、学院对本评选“文明班”、“三好学生”、“三好学生标兵”、“优秀学生干部”、“优秀研究生”和“各类积极分子”的工作要做出书面总结，归档保存。

2、“三好学生”、“三好学生标兵”、“优秀学生干部”、“优秀研究生”及各类积极分子填写登记表，装入学生本人档案。

3、本评选出的“文明班”、“三好学生”、“三好学生标兵”、“优秀学生干部”、“优秀研究生”以及各类积极分子由学校发表彰文件并颁发荣誉证书和奖品。

七、时间安排

1、各单位在9月23日至10月17日之间开展评选工作。2011级、2012级的评选工作自发文之日起启动；2010级的评选工作各学院协调安排在规定时间内完成。为规范管理，请用Excel按所附样表格式制表，于10月20日前将电子文档和打印件（加盖学院党委公章和分管学生工作副书记签名）一份同时交到学生处张科老师处（华凤校区华凤园餐厅三楼）。电子邮件请发送至：71195130@qq.com(本、专科生材料)。（备注：在上报2012-2013学评优情况一览表时，请按三好学生、优秀学生干部、各类积极分子顺序并归类，上报到指定邮箱。）优秀研究生、优秀研究生干部材料（登记表、统计表，论文复印件、已收录证明、获奖证书复印件）交到研究生学院陈宇老师，QQ邮箱：18912205@qq.com（研究生材料）

2、校评审工作在11月初结束。3、12月初召开表彰大会。

八、相关要求

1、评审工作严格按文件要求进行。各学院评选的结果必须符合文件的各项指标。对于不符合条件的一票否决。

2、在评选时注意学生不能重复受奖，如有重复的，只享受其中一项最高荣誉。

3、宁缺勿滥，名额不得突破文件要求。

4、各项上报材料请严格按文件要求和附表格式办理。上报材料所加盖的公章必须是学院党委或行政的公章。

5、在校评审中被发现不符合条件或材料不合格的将取消该学院的该名额，调剂给工作做得好的学院使用。

6、本次评审时间紧，任务重。由于省教厅要求在11月10日前完成优秀毕业生评选工作，此次评优结果将纳入优秀毕业生评选，请各学院高度重视，本着为学生着想的态度，认真快速地做好评审工作，按时上报各项材料。

第五篇：先进集体和先进个人评选条件

附件l：

先进集体和先进个人评选条件

一、优秀办公室评选条件

1、坚决贯彻执行党的路线方针政策，认真贯彻落实科学发展观，严格遵守中央和省廉政、勤政的有关规定，没有发生违纪、违法行为。

2、各项工作都能服从和服务于经济建设这个中心，工作成绩突出，在本部门、本单位处于先进行列，受到国家、省或有关部门的表彰奖励。

3、为领导科学决策当好参谋助手，为本机关、基层、群众搞好服务，受到各方面好评。

4、建立健全各项规章制度，实行目标管理责任制，能保证办公室日常工作有条不紊和高效、优质运转。

5、每年为本机关或干部职工办影响较大的实事2—3件，切实改善机关办公条件，解决干部职工普遍关心的问题。

6、办公室内部团结协作，相互尊重、支持，全体人员具有较高的政治素质和工作能力。

二、优秀政务服务窗口评选条件

1、制度建设。首席代表制度落实到位，人员配备符合有关规定。建立窗口工作纪律和考勤管理等制度。

2、规范服务。积极认真履行优质规范服务标准，恪守职业道德规范，业务水平优秀，服务高效，群众满意。

3、优质服务。创新服务理念和方式，优化服务环境，丰富活动载体，在市(县)政务中心各项工作中处于先进地位；窗口在接待服务对象时态度好，解答耐心、全面，不与服务对象发生争执。

4、文明服务。窗口集体荣誉感强，员工精神风貌良好，素质较高，职业言行举止规范、文明。

三、办公室工作先进个人评选条件

1、政治素质高。注重学习，不断提高政治理论和业务水平，模范地执行各项政策和制度；廉洁自律，作风正派，坚持原则，不以权谋私；关心同志，热爱集体，体现了团结协作的精神。

2、工作能力强。热爱本职工作，熟练掌握本职岗位业务知识，具有全心全意为人民服务的敬业精神和高尚的职业道德，能创造性地开展工作。对工作认真负责，做到工作有计划、有部署、有落实，圆满完成领导交办的各项任务。

3、实绩较突出，具有较强的综合协调能力、文字语言表达能力，处理复杂事务能力和创新发展能力，在群众中具有较高威信。

4、遵纪守法，规范执行各项规章制度，严守秘密，作风正派，原则性强。具有高度的政治责任感和较强的保密意识，模范遵守国家安全保密法律法规。

5、在办公室连续工作二年以上(含二周年)。

四、政务服务窗口工作先进个人评选条件

1、主动联系项目进驻，积极规范办事流程，模范遵守中心制度，热情服务办事群众。

2、规范执行各项规章制度，作风正派，原则性强。遵章守纪，对群众热情、微笑、周到服务，言行举止和善、庄重、得体，群众满意。

3、按规定办理行政审批和服务事项，办理过程无差错，窗口即办率和按时办结率较高。

4、从事窗口服务工作二年以上。

五、政务信息工作先进个人评选条件

1、努力学习理论、政策和业务知识，熟悉本机关及有关部门工作情况，政务信息工作认真负责。

2、熟练掌握本职岗位业务知识，具有全心全意为人民服务的敬业精神和高尚的职业道德，能积极主动地开展信息采编工作。

3、热爱信息工作，有较好信息组织和编写能力。

4、在本单位从事信息工作二年以上，编写信息采用率高，工作成绩突出。

六、信访工作先进个人评选条件

1、热爱信访工作，爱岗敬业，顾全大局，积极开展宣传教育活动，事业心、责任心强，具有较强的奉献精神，从事信访工作二年以上；

2、严格执行《信访条例》和有关规章制度，熟练掌握信访工作有关知识，坚持依法、文明处理信访事项；

3、能够积极完成领导交办的信访任务，高质量地处理信访事项，方法灵活，能力突出，成绩显著，对本单位、本部门的信访工作起着骨干作用；

4、积极探索信访工作的特点规律，善于研究新情况，解决新问题，适时、主动地为领导提出合理化建议，创造性地开展信访工作。