治安责任书

治安责任书

治安责任书1

1、施工现场必须按照“谁主管，谁负责”的原则，确定党史政领导干部负责保卫工作，有总、分包单位的工程，实行总承包单位负责的保卫工作责任制，建立保卫工作领导小组，与承包单位签订保卫工作责任书;各承包单位应接受总承包单位的统一领导和监督检查。

2、工程项目设立保卫领导小组，由项目经理任组长，负责全面领导工作，安全负责人任副组长。

3、工地设门卫值班室，白天对外来人、进出车辆及特效进行登记，夜间值班巡逻护场;重点是仓库、工棚、办公室、塔吊及成品、半成品保卫工作。

4、加强对外地民工的管理，摸清人员底细，掌握个人的思想动态，及时进行教育，把事故消灭在萌牙状态;非施工人员不得留在施工现场，特殊情况要经保卫负责人批准。

5、每月对职工进行一次治安教育，每季度召开一次治保会，定期组织保卫检查，并将会议、检查、整改记录存入资料内备查。

6、对易燃、易爆、有毒物品设专库、专管，非经项目经理批准，任何人都不得动用;不按此执行，造成严重后果追究当事人的刑事责任。

7、施工现场建立门卫和巡逻护场制度，护场守卫人员要佩带执勤标志。

8、更衣室、财务室及职工宿舍等易发案件部位要指定专人管理，制定防范措施，防止发生盗窃案件;严禁赌博、酗酒、传播物品和打架斗殴。

9、锅炉房、变电室、泵房、大型机械设备及工程的`关键部位和关键工序，是现场的要害部位，制定具体措施，确保安全。

10、做好成品保卫工作，制定具体措施;严防被盗、破坏和治安灾害事故的发生。

11、施工现场发生各类案件和灾害事故，要立即报告并保护好现场，配合公安机关侦破。

责任人签字：___________

施工项目：___________

自开工_____年___月___日至竣工_____年___月___日

治安责任书2

为了维护本项目正常的生产、工作秩序，保卫项目公共和个人财产不受侵害，本着“谁主管、谁负责”的原则，落实治安消防保卫责任制，以提高自防、自治、自卫能力。项目部（以下简称甲方）结合现场实际情况与各施工队、厂、站（以下简称乙方）签订治安消防交通安全责任如下：

第一条乙方治安防范负责人的责任

一、乙方必须选择一名工作责任心较强的领导全面负责治安保卫消防安全工作。

二、乙方主管治安防范的人必须了解和掌握本队人员的情况，来本项目做工人员必须手续完备，不准使用无组织的零散人员，不得冒名顶替安排异地人员。

三、要经常对所属人员进行法制教育，遵守国家、地方的法律法规和甲方进行治安、防火和交通安全等方面的'入场教育，考核合格者方准上岗。

四、乙方治安防范负责人要将职工人员花名册（甲方制表格式）及两张免冠一寸照片报甲方备案，要做到准确无误。

五、乙方治安防范负责人要按项目部的要求，负责办理本单位人员的各种证件，办证率要达到100%，并做到来人报、来人销。

第二条治安防范

一、乙方接受甲方指导开展活动，提高自防自治自卫能力。配合甲方进行安全防范检查，处理治安防范、防火安全等方面发生的问题，消防隐患，确保安全。

二、严禁使用刑满释放、解除劳教，执行管制、假释、缓刑保外就医、监外执行、监视居住、取保候审及有违法犯罪史的人员。

三、杜绝重大刑事案件及治安火灾事故的发生。

四、乙方必须配合甲方加强集体宿舍的管理，住宿人员必须到指定部门办理住宿手续，定房间定床位居住，不得私自留宿外来人员，集体宿舍禁止男女混住，如来客需留宿的，须经甲方单位保卫部门同意，验证登记后方可留宿。

五、乙方治安防范负责人要教育所属人员做好现金物品的保管。个人存放现金限额200元以下，超出时存放银行，存折妥善保管，防止被盗。乙方财会人员存放现金限额500元以下，并用保险柜存放，有专人保管，确定责任者，制定保管措施。

第三条消防安全

一、乙方治安保卫负责人为防火负责人，负责本单位的防火安全工作，制定措施，接受甲方的监督检查。

二、乙方在施工生产、日常活动、住宿照明及支搭食堂等工作中，要认真执行国家、地方法律法规及甲方的防火规章制度，确保安全。

三、乙方所属人员必须遵守施工现场用火管理制度，现场严禁吸烟；使用明火作业前，必须办理动火证；特殊工种如电工、电焊地工等凭操作证和动火证进行操作；因违章操作引起火灾和人身伤亡事故的，责任者和乙方负责人承担全部责任和经济损失，并由公安消防监督机关追究责任者和乙方负责人的刑事责任。

四、凡乙方居住的宿舍必须有专人负责，乙方要加强宿舍用火、用电管理，宿舍内严禁使用电炉、电加热器，严禁使用100W以上大灯泡，严禁私拉电线，私自安装、改装临电设施，严禁卧床吸烟。冬季取暖，由甲方负责批准火炉的搭设，乙方负责管理和维护。凡私搭火炉或乙方管理不善、教育不到位、使用不当，发生火灾或煤气中毒等事故的，由乙方负责。

治安责任书3

为了规范我院内部治安保卫工作，保护单位员工人身、财产安全和公共财产安全，维护我院的工作秩序，特制定单位内部治安保卫工作责任书。

一、在值勤中，遵守各项规章制度，认真履行警卫人员职责，坚守岗位，尽职尽责，对工作积极负责，责任心强。

二、严格落实交接班制度，按时交接登记，不得无故不上岗，误岗和交接不清。

三、明确活动范围，忠于职守，严禁擅自离开岗位，误岗和交接不清。

四、严禁在执勤中睡觉、打毛衣、办私事、看小说等与工作无关的事情。

五、发现问题及漏洞要及时采取措施、果断处理避免发生事故，并及时上报有关部门。

六、要有高度的.安全意识，警惕性高、防止火灾、被盗、破坏、伤亡事故的发生，要做到勤检查、勤巡视。

七、单位保卫人员要严格遵守门卫、值班、巡查制度;安全管理制度;消防、交通安全管理制度;安全教育培训制度;案件报告制度;检查、考核及奖惩制度等内部治安保卫制度。

八、单位内部治安保卫机构、治安保卫人员应当严格履行工作职责，切实作好单位内部治安保卫工作。

九、凡单位内部治安保卫制度和防范措施不落实的，造成后果的，依法追究有关责任人的责任。

单位负责人签名：_________

治安保卫组成员签名：_________

_____年_____月_____日

__________________医院

_____年_____月_____日

治安责任书4

为进一步加强项目安全、治安目标管理，落实安全管理责任，加大项目安全管理力度，促进各项预防措施的落实，杜绝重特大事故，减少一般伤亡事故；认真落实治安管理责任和一方平安的政治责任，创造良好的工作环境和秩序，特签订本责任书（项目经理部经理为项目安全、治安第一责任人；各部门、各工区和协作队伍负责人为各自分管范围内的安全、治安第一责任人）。

一、安全管理目标

1、建立安全生产组织机构和安全保证体系，履行安全生产职责。

2、配备专（兼）职安全员，并保证人员稳定。

3、安全控制指标：死亡、重伤：无。

4、无重大交通事故，无火灾事故发生。

5、组织安全检查，落实整改措施。

6、落实安全经费，做好现场防护和；劳动保护工作。

7、搞好安全技术交底，落实“告知”制度。

8、开展安全教育和“安全生产月”活动，增强员工安全生产意识和安全生产技能，提高自我保护能力。

9、加强安全管理基础工作，按时上报各种报表资料。

二、治安管理责任目标

1、社会治安综合治理工作坚持实行“一把手”负责制。全力维护社会稳定，努力解决好员工的思想问题，保持内部的政治稳定。

2、加强治安管理和防范工作，配合有关部门加强对流动人口、暂住人口的管理，调解民事纠纷。

3、加强法律、法规宣传教育。

4、强化消防意识和易燃易爆物品的管理，开展经常性的检查工作，发现隐患及时整改，做到全年无火灾事故发生；杜绝易燃易爆物品的管理差错，做到无丢失、被盗事故发生。

5、重视和支持项目的保卫工作，采取各种有效措施防止和减少一般刑事、治安案件的发生，杜绝重、特大恶性案件和自然灾害事故的发生。

三、奖惩办法

1、奖励

经年终考评，凡认真完成上述安全工作目标的单位，按项目安全生产及治安领导小组研究决定的奖励办法及标准给予奖励。

2、处罚

（1）经年终考评，凡没有完成上述安全工作目标的单位，按项目安全生产及治安领导小组研究决定的`处罚办法及标准给予处罚。

（2）实行“一票否决”制，凡是发生安全生产事故死亡1人以上的单位，取消该单位和有关责任人年终评先受奖的资格。

四、附则

1、本责任书的执行情况，由项目安保处负责检查和考评，考评结果送“项目经理部安全生产及治安领导小组”审定。

2、本责任书的责任期自签定之日起至责任单位所承担的任务结

束退场止。若责任单位负责人有变动，由接任者继续履行。

3、本责任书一式两份，双方各执一份，以便检查考核。

责任人（签字）：

责任单位责任人（签字）：

xx年xx月xx日

治安责任书5

根据国家有关法律法规规章，作为该房屋的出租人，我保证严格履行以下责任：

一、核查承租人的《身份证》，认真登记承租人的姓名、身份证件种类和号码等基本情况，并及时办理租赁房屋备案手续。

二、告知外来承租人在入住7日内到房屋所在地派出所或流动人口服务管理工作站申报居住登记或者居住变更登记，申领《居住证》；不将房屋出租给无身份证件的人员。

三、发现可疑物品和违法犯罪线索，及时向公安机关报告，不包庇犯罪，不提供违法犯罪场所。

四、出租住房以原设计的房间为最小出租单位，人均租出面积不低于当地政府规定的最低标准，厨房、卫生间、阳台和地下室储藏室不出租给人居住。

五、对出租的房屋经常进行安全检查，及时发现和排除消防隐患等不安全因素，保障承租人的居住安全，服从和协助管理人员依法进行管理，接受公安、房管等有关管理部门的检查监督。

六、租赁房屋变更承租人或停止租赁的`，及时到公安、房管等有关部门办理变更或注销手续。

七、房屋出租单位或者个人委托代理人管理出租房屋的，代理人必须遵守相关规定，承担相应责任。

如违反出租房屋的有关管理规定，自愿接受相关管理部门的处罚。

责任人（出租人）签名：_______

_______年_______月_______日

治安责任书6

甲方：xxx

乙方：xxx

为切实保证本所辖区各有关单位贯彻落实国家消防法规、技术规范，有效控制火险隐患滋生，预防火灾事故，减少火灾损失，保护公私财产和人民群众生命安全，派出所与你单位签订20xx年度消防安全工作责任书如下：

一、派出所消防安全工作责任：

1、贯彻执行消防法律、法规、规章;

2、开展消防宣传教育，普及消防安全知识;

3、开展社区消防工作，指导社区各单位、居民住宅区制定《防火公约》，落实社区防火、灭火措施;

4、督促单位落实消防工作责任制，实施消防监督检查;

5、受理群众举报，依法查处辖区违反消防法律法规的行为。

二、辖区单位消防安全工作责任：

1、认真遵守消防法律、法规、规章;

2、积极配合派出所和组织本单位员工、居民开展消防宣传教育，普及消防安全知识，在派出所和消防部门的指导下，开展防火、灭火和逃生演练，提高自防、自救能力;

3、制定本单位《防火公约》，落实各项防火、灭火措施和消防工作责任制;

4、定期对本单位开展消防安全自查，发现火灾隐患，及时上报并进行整改;

5、组织本单位员工、居民配合公安消防部门积极参与初起火灾扑救工作，保护火灾现场，协助调查火灾原因。

甲方：xxx

乙方：xxx

xx年xx月xx日

治安责任书7

为认真贯彻上级各级党委、政府关于加强社会治安综合治理的方针，使全体教职工切实担负起“保一方平安”的政治责任，确保校园治安秩序良好，教育教学秩序井然，为广大师生员工创造一个良好的学习环境和工作环境，现根据社会治安综合治理有关规定和要求，特签订本责任书。

一、校长为法人代表，是综治工作的第一责任人，分管部门工作的副校长为第二责任人，各部门主要负责人为第三责任人，年级部主任为第四责任人。

二、部门负责人要把社会治安综合治理工作纳入本部门的工作计划，制定综合治理工作目标、学期内专题研究综合治理工作不少于两次（年度内不少于四次，以记录为依据）。

三、部门负责人对部门内“综治”工作负总责，工作中出现重大问题（如教职工违反治安管理条例或违法犯罪等）要亲自过问、亲自抓。

四、依据“谁主管谁负责”的原则，看好自己的门，管好自己的人，做好自己的事，预防教职工违法犯罪，发现问题及时解决。

五、部门要密切配合学校开展普法工作，要从人力、物力、财力保证普法工作任务顺利完成，

六、加强“综治”工作的学习和宣传，了解“综治”工作的方针和政策，掌握“综治”工作的`动态。

七、正确处理教职工中的内部矛盾，对易于激化的矛盾和纠纷要化解及时，处理得当，不发生教职工械斗和闹事事件。

八、及时解决群众反映强烈的突出的治安热点问题，确保一方平安，要加强流动人口的管理和教育。

九、各部门所辖教职员工范围为：政教处下辖本处教职工和年级部主任、班主任；教务处下辖本处教职工和授课教师；总务处下辖本部门教职工；办公室下辖本部门和工会、团委教职工。

十、政教处要与年级部签订综治目标管理责任书，各尽其职，各尽其责。

十一、社会治安综合治理工作一票否决，否决内容有：年度内部门不得评选任何荣誉称号；部门所有成员不得评优受奖，扣发部门年度“创建”奖励资金。

十二、有下列情形之一的，予以一票否决：

（1）教职工违法犯罪的；

（2）教职工违反职业道德受记过及以上处罚的；

（3）年度内违反校纪校规人次达部门成员总数二分之一的。

校长（签名）

部门负责人（签名）

治安责任书8

为了加强局机关社会治安综合治理，整治社会治安秩序，维护xxx镇城地区社会稳定，同居一地，共保平安，根据上级关于“看好自己的门，管好自己的人，办好自己的.事”的要求，特签订各户责任书。

一、加强本户人员的法制教育，做到人人学法、懂法、守法，严格用法律、法规约束全家人员的一切言论和行为。

二、积极参加本单位开展的创建治安模范单位活动，遵守本单位的各项规章制度，做遵纪守法的公民。

三、积极协助政府和政法部门维护社会治安秩序，见义勇为，敢于同违法犯罪作斗争，对违法犯罪人员敢于检举揭发，并立即扭送或报告政法机关处理。

四、保证自己的家属成员不违法犯罪，如有违法犯罪行为，不袒护，不护短，不包庇，立即报告本单位和政法部门，并劝其主动投案自首。

五、保证自己的违法犯罪家庭成员，不重新违法犯罪。

六、凡发现有书写“###”反动标语的要及时报告局机关并立即扭送到“610”办。

七、严禁家属子女吸毒，凡被确认为吸毒者，对其家庭户主罚款6000元，并从工资中扣除。

八、自觉服从本单位的领导，搞好本职工作，为两个文明建设贡献自己的力量。

责任户主签字：

责任户主地址：

主管单位：xxxx县财政局

主管单位责任人签字：

xx年四月

治安责任书9

甲方：

乙方：

为了加强 工程施工期间的消防治安管理，落实“预防为主，消防结合的方针”，遵照“谁主管谁负责”的原则， 公司(以下简称甲方)与 (以下简称乙方)，签订如下治安消防管理责任书。

一、现场成立由项目经理(项目负责人) 为组长的现场消防保卫领导小组，主持本工程的消防、治安保卫工作。由领导小组制定消防、治安的有关制度、措施及奖罚办法。

二、消防、治安工作人人有责，甲、乙双方职责明确，甲方负责监督管理，乙方对项目消防、治安保卫工作全面负责，现场项目经理(项目负责人) 为现场消防、安全第一责任人，乙方及各分包单位在消防、治安工作上必须服从总包方的管理。

三、甲、乙双方及各分包单位必须严格执行国家及省市建筑施工现场治安、消防管理规定及本公司有关施工现场治安保卫、消防安全的若干制度。

四、乙方在施工期间招聘使用施工人员，外来民工必须按有关部门规定的“加强外来暂住人员”的.管理，办好三证，即就业证、计生证、暂住证。

五、乙方的建筑、装修材料《含易燃、易爆等危险物品》的贮存堆放和使用都必须符合消防、治安管理的安全要求，即专门仓库、专人保管。

六、乙方应根据施工特点，按消防部门要求配备足够数量的消防灭火器材，落实专人负责，高层建筑应按消防部门有关规定对高层建筑的防火要求，配备消防主水管(2寸以上)加增压泵，每层备有消防笼头、水带。建筑主体周围设有消防通道(汽车可开)。楼层的灭火器材配置由双方协商解决。

七、乙方必须加强特殊工种的管理和监督，电工、电焊工等必须持证上岗，用电必须由专职电工统一安装，符合电力规范要求。严禁乱拉电线和违章用电，现场因施工需要动用明火、电焊及电热设备必须经项目部同意并开出动火证，并派有监护人随时监督以杜绝消防事故。

八、甲方在乙方施工期间必须实施对乙方在消防、治安安全等工作中的监督和配合，发现问题应及时提出整改意见。

九、施工期间，如有违反消防、治安安全管理工作的有关规定，甲方有权按本公司相关奖惩办法进行处罚。

本责任书一式三份，甲、乙双方各执一份，甲方主管部门一份。以上责任书自签订之日起生效，待本工程竣工验收后自动终止。

甲方：

乙方：

年 月 日

治安责任书10

根据省、市制定有关治安消防管理条例为依据签订中山市工人文化宫管辖地段范围内各部门治安防火安全责任书如下：

1、严格遵守省市有关治安消防管理条例，共同做好治安防火工作。

2、各商铺法定代表人或负责人，为本铺治安防火安全责任人，对本商铺治安防火安全负全责。

3、商铺应配备灭火器支（按规定1支/50平方）。

4、商铺设计、装修、改建（特别是有关天花板、电器等）必须符合省市有关防火安全技术规范，在经营中，各商铺可根据自己实际制定可行治安防火安全制度。

5、商铺内显眼处应有火警、盗警、巡警电话，以防突发事件发生时使用。

6、商铺的`治安防火安全责任人，必须熟悉了解文化宫消防设施的运作及灭火器材的使用，以应急时之需。

7、商铺负责人要督促属下人员依章执法，维护好室内的治安防火工作，否则，违章造成的事故损失，应由场室内治安防火安全责任人承担。

8、一旦发生突发事件，特别是火灾时，应立即报当值领导（必要时报火警119）并积极采取补救措施和有秩序地组织人员疏散。

9、责任期与商铺租期相同。

10、必须积极参加治安、消防相关会议，并严格落实会议要求和各项措施。

XXXXXXXX治安防火安全第一责任人：商户（社团）治安防火安全第一人责任人（代表）：

签订时间：20xx年xx月xx日

治安责任书11

为加强租赁房屋的治安管理，保护租赁双方的合法权益，共同做好安全防范工作，根据公安部《租赁房屋治安管理规定》，特制订本责任书;

一、保证不将房屋出租给无合法有效证件的承租人。

二、与承租人签订租赁合同，承租人是外来暂住人员的，保证带领或督促其在三日内到当地公安派出所畅申报暂住户口登记，申领暂住证。

三、对承租人的姓名、性别、年龄、常任人口所在地、职业或者主要经济来源、服务处所等基本情况进行登记，保证按有关规定，定期送公安派出所进行审验。

四、发现承租人有违法犯罪活动或者有违法犯罪嫌疑的，保证及时报告公安机关。

五、保证对出租房屋进行经常性安全检查，及时发现和排除不安全隐患，保障承租人的居住安全。

六、房屋停止租赁、房屋所有权变更的，保证及时到公安派出所办理注销或变更手续。

七、公安派出所对出租房屋实行治安管理，建立登记发证、安全检查和日常查验等管理制度。对租赁双方发生的`案事件及时查处，保障双方合法权益。

八、如有违反《治安管理处罚法》第五十七条、公安部《租赁房屋治安管理规定》的行为，保证接受公安机关的处罚，并承担法律责任。

九、本责任书一式两份，自签定之日起生效。

治安责任书12

甲方：年级（教研组）蹲点领导（以下简称甲方）

乙方：

为了认真落实《关于加强社会治安综合治理的决定》和《四川省社会治安综合治理条例》，进一步强化学校以安全防范为主的综合治理工作，确保集体财产和师生平安，防止各类事故的发生，根据“一级抓一级、一级包一级”、“谁主管、谁负责”的原则，特签订本责任书。各年级班主任为各班第一责任人，各科任教师为承担教学任务班的第二责任人，负责落实本班社会治安综合治理、安全工作。

一、依照上级教育部门规定和学校要求，乙方保证努力实现以下工作目标：

1、按学校及年级内要求做好本班安全知识培训、安全防范教育、管理工作，杜绝一切不安全事故发生。

2、开展经常性的安全教育活动，将其作为常规管理的重要内容来抓。通过班队会、家长会、黑板报等形式，扎实有效的开展安全教育，同时在课堂教学中渗透安全教育。各班每学年出好安全教育专题黑板报二期，举办专题教育讲座二次。每年的“安全教育周活动”有计划、有重点、有落实，并做到活动有记录。

3、开展经常性的法制宣传教育，特别是要加强未成年人思想道德建设工作和学生的法制教育。

4、加强班级各种活动管理，认真组织学生在校内、校外的各种活动。校外活动要有书面的安全防范措施报分管领导、校长审批，不得擅离职守，要认真落实安全防范措施。

5、教育学生在平时的`交通及户外活动中注意安全，提倡步行上学，禁止未满12周岁的学生骑车上学。

6、课间活动值班教师应及时纠正学生中的不安全行为，发现不安全事故应及时处理并及时上报，确保学生课间活动的安全。

7、加强课堂教学的组织和管理，学生缺课要弄精原因，并及时报班主任或通知家长。

8、加强自身师德修养，不体罚和变相体罚、侮辱学生，滤布不强行或变相强行有偿家教、推销教辅资料谋利等。

9、随时加强安全防范，发现隐患及时排除或上报，及时纠正学生中的不良行为，以防事故发生。

二、甲方依据上级教育部门规定和学校的要求，负责对乙方的综合治理安全管理工作情况进行检查、督促与考核，并实行奖罚。其奖惩办法按《射洪县映祥实验学校教师工作考核实施细则》执行。

三、压滤机滤布本责任书一式三份，甲乙双方各执一份，学校存档一份，自双方签字之日起生效，有效期为一年。

甲方：年级（教研组）蹲点领导第一责任人签字：

（签字）：第二责任人签字：

治安责任书13

为了确保学生交通方面的人身安全，形成学校、社会、家长交通安全教育一体化网络管理，增强安全工作的责任感，彻底杜绝各类安全事故的发生，使学生高高兴兴上学，平平安安回家，特签定本交通安全责任书：

一、学校成立以校长为组长的学生交通安全领导小组，加强学校安全工作常规管理，明确分工，落实责任，牢固树立学校安全工作无小事思想，做到安全工作时时有人抓，事事有人管，增强大家的责任感，切实避免各类安全事故的发生。

二、继续加大对学生的安全教育力度，学校、班主任利用班队会、黑板报等各种形式经常对学生进行交通安全知识教育、警示教育，提高学生的安全意识和自我防范能力，教育学生要严格遵守交通规则，雨、雪、雾天更要加倍注意;教育学生注意乘车安全，不在车内嬉戏打闹、向外探头伸臂等，听从司机、乘务人员的管理，文明乘车，不乘坐无牌无证车辆。

三、学生家长是学生交通安全的主要责任人。要对学生的交通安全高度重视，要经常教育孩子遵守交通规则，时时警示孩子提高安全防范意识，要做好孩子交通安全、文明乘车等方面的教育工作，与学校、社会共同构筑起交通安全管理网络，确保孩子的交通安全。

四、学生本人要自觉遵守交通规则，自觉遵守乘车纪律，时时注意交通安全。要听从家长的.教育，接受学校的教育，服从交管(或乘务)人员的管理。交通安全要时刻铭记在心、体现在行，来去平安。

五、任何学生坚决不乘坐无牌无证车辆，凡学校教育不听，仍继续乘坐无牌无证车辆的，一切后果由学生家长本人自负。

以上几点，需各方面通力协作，各司其职，各负其责，以保证学生的交通安全。

学校(盖章)：xxx

学生家长(签章)：xxx

班主任(签章)：xxx

学生：xxx

日期：20xx年xx月xx日

治安责任书14

为认真贯彻上级各级党委、政府关于加强社会治安综合治理的方针，使全体教职工切实担负起“保一方平安”的政治责任，确保校园治安秩序良好，教育教学秩序井然，为广大师生员工创造一个良好的学习环境和工作环境，现根据社会治安综合治理有关规定和要求，特签订本责任书。

一、校长为法人代表，是综治工作的第一责任人，分管部门工作的副校长为第二责任人，各部门主要负责人为第三责任人，年级部主任为第四责任人。

二、部门负责人要把社会治安综合治理工作纳入本部门的工作计划，制定综合治理工作目标、学期内专题研究综合治理工作不少于两次(年度内不少于四次，以记录为依据)。

三、部门负责人对部门内“综治”工作负总责，工作中出现重大问题(如教职工违反治安管理条例或违法犯罪等)要亲自过问、亲自抓。

四、依据“谁主管谁负责”的`原则，看好自己的门，管好自己的人，做好自己的事，预防教职工违法犯罪，发现问题及时解决。

五、部门要密切配合学校开展普法工作，要从人力、物力、财力保证普法工作任务顺利完成，六、加强“综治”工作的学习和宣传，了解“综治”工作的方针和政策，掌握“综治”工作的动态。

七、正确处理教职工中的内部矛盾，对易于激化的矛盾和纠纷要化解及时，处理得当，不发生教职工械斗和闹事事件。

八、及时解决群众反映强烈的突出的治安热点问题，确保一方平安，要加强流动人口的管理和教育。

九、各部门所辖教职员工范围为：政教处下辖本处教职工和年级部主任、班主任;教务处下辖本处教职工和授课教师;总务处下辖本部门教职工;办公室下辖本部门和工会、团委教职工。

十、政教处要与年级部签订综治目标管理责任书，各尽其职，各尽其责。

十一、社会治安综合治理工作一票否决，否决内容有：年度内部门不得评选任何荣誉称号;部门所有成员不得评优受奖，扣发部门年度“创建”奖励资金。

十二、有下列情形之一的，予以一票否决：

(1)教职工违法犯罪的;

(2)教职工违反职业道德受记过及以上处罚的;

建立健全内部安全防范领导机构和办事机构。各单位要由单位的一名主要负责人担任综合治理责任人，并配有综合治理工作人员，落实综合治理目标，责任到个人，综合责任书签约面达100%。

2、公安分局要健全安全保卫组织，制定防范措施，发挥预先防范作用，结合单位实际，争创“四无”单位，确保治安秩序好。

3、各部门或各单位区域内无黄、毒、赌“六害”活动等刑事、治安案件发生;对于本部门员工有吸毒、赌博等轻微违法犯罪行为，应采取“一帮一”的帮教措施，同时建立帮教档案，积极开展多种形式的法制教育和人性教育，确保因帮教不力造成重大事件发生。

4、各驻场单位“防爆炸、防破坏、防事故、防火灾”制度健全，措施落实，无治安灾害事故发生，无职工干部违法犯罪。

5、单位内部调解作用好，一般民事纠纷治安问题调解率在95%以上，达到一般纠纷不出本单位。重大纠纷及时疏导制止。无群体性闹事、械斗等影响机场安全事件的发生。

6、各驻场单位要开展经常性的安全教育活动，不能让职工在飞行控制区域从事各项影响飞行活动的作业，在机场有飞行生产任务时，任何人员不能进入机坪、联络道、跑道及横穿跑道。

7、任何人不能在机场划定禁止区域内放养各类动物及从事影响飞行安全的各项活动。

8、各部门要管理好本单位职工，不得损坏机场区域的各类航空安全设施及公物。

9、各部门要加强综合治理信息收集、传递、上报工作，对于本部门发生案件事故及其他的治安问题要及时报告综合治理办公室;严禁瞒报、迟报、漏报，否则将严肃处理。

10、综合治理未能达标，实行“一票否决”制，对各部门负责人不重视综合治理工作，治安责任不落实，存在重大问题隐患的单位，经公司党委综合治理领导小组会议研究，实行“一票否决”，给予通报批评，取消其部门和个人年度各类评选资格，并扣发责任人年度考核薪金的10%-100%;对发生重大案件和事故的部门及个人或三年内连续不达标的;还将建议公司党委给予其行政降职、撤职或开除处分，对于驻场单位则取消其驻场资格。

三、本责任书实施办法：

1、本责任书由部门主要领导签字，并组织实施。

2、本责任书一式两份，年终组织考核验收提出奖惩意见。

3、责任承包期：____年__月__日至____年__月__日。

____有限责任公司 各部门或驻场单位：

综合治理领导小组负责人 综合治理负责人：

签字： 签字：

治安责任书15

一、职责：

在党支部、村委会、经济合作社领导下，依照财务制度，履行村财务手续。

二、负责印章、介绍信、证明、户口的管理，及时、准确、完整填报有关各类统计、调查表格。

三、及时收缴应收款，结清暂领款，对收不起、结不清的问题及时向村领导反映，做好参谋。

四、热爱本职，坚守岗位，认真学习业务培训，提高专业水平

和工作效率，当好村合作社、村委会的.贤内助。

五、享受本村副职工资待遇，承担财务公开，百分考核制度的考核责任。

责任双方：

责任人：

日期：

治安责任书

为了规范公司外来外部劳务队伍的管理工作，维护企业安全生产，积极预防和减少犯罪，现根据公司XXXX文件，凡是到我公司的外部劳务队伍必须同公司用工单位签定治安责任书。责任目标

1、按照谁主管、谁负责的原则，外部劳务队伍负责人为第一治安综合治理责任人。

2、外部劳务队伍须填写外部劳务队伍劳务工人口登记表及花名册一式两份，各务工人员还需交本人一寸免冠照片三张，身份证复印件两份。务工人员发生变动的，应在三日内互用工项目部办理变更手续。

3、外部劳务队伍的劳务工人员，均应遵纪守法，遵守社会公德，自觉遵守施工所在项目部及公司的有关规定，服从用工单位管理的工作。

4、劳务工人员的日常管理工作均由其所属的外部劳务队伍负责。

5、外部劳务队伍在三十人以上的，要成立治保会和义务消防队等组织，负责本队伍内部的治安和消防等综治工作。

6、外部劳务队伍的劳务工人员如有变动的，须在三日内将变动的情况报用工单位。

7、严禁酗酒、赌博、嫖娼卖淫等各种违法犯罪活动。

8、要爱护公共设施，节约用水、用电，做好安全用电和防火工作；严禁私拉电线，私装用电设施。一经发现，将按情节依法追究责任。

9、特种工必须持证上岗，严格遵守有关规定制度。

10、积极协助公安机关做好治安防范工作，敢于同各种违法犯罪行为作斗争，对发现的不安全因素和可疑人员要及时向公安机关报告。如外部劳务队伍知情不报的，外部劳务队伍的劳务工人员有违法犯罪行为的除追究当事人刑事责任外，还要根据情节轻重追究有关人员和外部劳务队伍负责人的责任。

11对于下列人员，外部劳务队伍不得雇用：

1）、无身份证明的。

2、在原居住地被依法监视居住、取保候审的。

3）、被判处管制、剥夺政治权利，宣告缓刑、假释的犯罪分子，监督改造考察期未满的以及被保外就医的。

4）、在原居住地被公安、司法机关侦察、调查尚未结案处理的。

5）、１６岁以下童工。

二、设立保证金制度根据承揽工程量的大小，外部劳务队伍公司在劳务分包合同时，向项目部交纳10000 元的治安综合治理责任保证金。

三、考核办法

在外部劳务队伍工程结束时，项目部对使用的外协队伍执行治安综合治理情况先进行检查，并将结果书面上报公司，由公司综合治理领导小组考核验收。

四、奖惩制度

经公司综合治理领导小组考核验收，评出优秀、合格及不合格档次，评为优秀、合格的外部劳务队伍将全额返还治安综合治理责任保证金，对评为优秀的外部劳务队伍还将给予一定的物质奖励，对检查出问题评为不合格的外部劳务队伍。将按责任目标的要求，每违反一条一次，扣除该外部劳务队伍保证金的5%，直到全额没收保证金。