第一篇:2012年度安全、环保目标管理责任书(部门级别)
***石化有限公司 安全环保中心
2012年度安全、环保目标管理责任书
为了充分发挥安全环保中心的职能作用,保障生产装置的安全稳定运行,努力完成公司的安全生产任务,特制定本目标管理责任书。
一、安全生产控制目标
1、本部门死亡事故为零
2、本部门重伤事故为零
3、重大火灾、爆炸事故为零
4、污水、雨水排放达到公司指标。
二、安全生产工作责任与管理目标
1、认真贯彻国家安全生产政策、法规,严格执行公司安全、环保规章制度。作为公司安全、环保的管理部门,按“谁主管,谁负责”的原则,对全公司质量、安全、环保管理负责任,杜绝本部门各类安全事故,以保证公司安全目标的实现。
2、抓好安全管理制度建设
1)做好安全规章制度的编制和及时修改工作,经常检查责任制落实情况。健全本部门安全生产一岗一责制,层层分解安全生产责任制。
2)制订消防人员日常训练、抢险及使用设备仪器的安全操作规程和规章制度,并定期对执行情况进行监督检查和考核;监督检查和考核率达100%。
3)保证技改技措项目符合安全规程和规章制度
3、做好职工安全、环保培训工作 上岗人员安全、环保培训率100%,特殊工种持证率100%,特殊工种复审率100%,三级安全教育率100%。同时加强外来人员管理。做到外来人员教育率100%。
4、加强安全、环保、职业卫生检查
1)加强部门自查,检查各部门自查制度执行情况,并定期组织公司安全检查,督促落实安全防范措施和隐患整改情况。
2)加强出厂清下水、污水的环保检测监督检查工作,确保达到公司规定的各项指标。
3)落实本部门安全隐患整改,试验室安全隐患按期整改率达100%。
5、做好厂内事故管理
1)实行公司事故管理办法,要求不论大小事故,都要按事故管理办法执行,真正做到“四不放过”,做好总结工作,防止重复发生事故。事故报告及时率100%,事故处理率为100%。
2)及时对本部门发生的安全事故进行调查、处理、上报,事故报告率达100%。事故“四不放过”落实率100%。
6、加强直接作业环节管理 严格执行生产现场直接作业环节的管理,特别是动火、进设备等特殊作业制度,并严格检查。作业许可证合格率100%。
7、严格进行安全、环保、职业卫生考核 修订考核实施细则,严格执行,每月考核一次,及时进行奖惩兑现。
8、对消、气防设施(室外消防栓、火灾报警系统、喷淋、呼吸器等)实行每季度检查一次并建立台账。
9、本责任书本年度有效,考核兑现。具体考核办法参见《安全环保消防考核细则》
厂长: 部门经理:
年 月 日 年 月 日 ***石化有限公司 生产技术部
2012年度安全、环保目标管理责任书
为了充分发挥生产技术部的职能作用,保障PTA生产装置的安全稳定运行,努力完成公司的安全生产任务,特制定本目标管理责任书。
一、安全生产控制目标
1、本部门人身死亡事故为零
2、本部门重伤事故为零
3、本部门重大生产事故为零
4、本部门重大设备事故为零
5、本部门重大火灾、爆炸事故为零
6、生产污水和辖区雨水排放达到公司指标。
二、安全生产工作责任与管理目标
1、认真贯彻国家安全生产政策、法规,严格执行公司安全产规章制度,结合生产、工艺管理特点制订实施细则加以落实。作为公司生产调度、工艺管理部门,按“谁主管,谁负责”的原则,对公司的生产过程中的安全生产管理负责,加强管理,杜绝因生产过程控制方面原因引发的安全事故,确保公司年度安全目标的实现。
2、健全本部门安全生产一岗一责制,层层分解安全生产责任制。
3、制定工艺和分析操作人员日常操作及使用设备仪器的安全操作规程和规章制度,并定期对执行情况进行监督检查和考核;监督检查和考核率达100%。
4、负责PTA生产装置工艺技术操作规程地编制和审查工作、并组织对操作规程、工艺纪律和操作规程执行情况进行监督检查和考核;确保各项规程、开停车方案等有关技术文件、技术指标达到安全生产要求。
5、加强管理和考核,杜绝重大生产事故。
6、充分履行调度系统对现场安全的监督管理功能。调度员巡检要检查、监督和考核安全;严禁违章指挥,制止违章作业。
7、定期组织生产工艺安全检查,随时掌握安全装置工艺动态。落实工艺安全隐患整改,按“三同时”的原则,制定安全防范措施,生产工艺隐患按期整改,监督检查、考核率达100%。
8、严格执行生产现场直接作业环节的管理,特别是动火、进设备等作业制度,并严格检查。作业许可证合格率100%。
9、负责本部门委托的外来队伍的资质审查和定期复审,外来队伍的资质审查率和合格率达100%,对外委队伍的安全负责。
10、及时对本部门发生的安全事故进行调查、处理、统计上报,事故报告率达100%。事故“四不放过”落实率100%。
11、负责本部门消、气防设施的维护和检查,确保消、气防设施的合格备用率100%
12、按时完成公司下达的生产目标和任务。
13、本责任书本年度有效,考核兑现。具体考核办法参见《安全环保消防考核细则》
厂长:
年 月 部门经理: 年 月 日日***石化有限公司质量 储运部
2012年度安全、环保目标管理责任书
为了充分发挥储运部的职能作用,保障成品仓库和储运装置的安全稳定运行,努力完成公司的安全生产任务,特制定本目标管理责任书。
一、安全生产控制目标
1、本部门人身死亡事故为零
2、本部门重伤事故为零
3、本部门重大生产事故为零
4、本部门重大设备事故为零
5、本部门重大火灾、爆炸事故为零
6、外排污水和辖区雨水排放达到公司指标。
二、安全生产工作责任与管理目标
1、认真贯彻国家安全生产政策、法规,严格执行公司安全产规章制度,并结合生产、工艺管理特点制订实施细则加以落实。作为公司公用工程工艺生产管理部门,按“谁主管,谁负责”的原则,对本部门生产过程中的安全生产管理负责任,加强管理,杜绝因生产过程控制方面原因引发的安全事故,确保公司年度安全目标的实现。
2、健全本部门安全生产一岗一责制,层层分解安全生产责任制。
3、制订工艺操作和库房管理人员日常工作及使用设备仪器的安全操作规程和规章制度,并定期对执行情况进行监督检查和考核;监督检查和考核率达100%。
4、负责油品罐区装置工艺技术操作规程编制工作、并组织对本部门操作规程、工艺纪律和操作规程执行情况进行监督检查和考核。
5、加强本部门的管理和考核;杜绝跑、冒、串料事故。
6、定期组织生产工艺安全检查,随时掌握安全装置工艺动态。落实工艺安全隐患整改,按“三同时”的原则,制定安全防范措施,生产工艺隐患按期整改,监督检查、考核率达100%。
7、严格执行生产现场直接作业环节的管理,特别是动火、进设备等作业制度,并严格检查。作业许可证合格率100%。
8、负责本部门消、气防设施的维护和检查,确保消、气防设施的合格备用率100%
9、加强对外排污水和雨水系统的监控,确保不出现环保事故。
10、负责本部门委托的外来队伍的资质审查和定期复审,外来队伍的资质审查率和合格率达100%,对外委队伍的安全负责。
11、加强原辅料及成品运输车辆的管理,确保公司《外来运输车辆管理制度》执行到位
12、及时对本部门发生的安全事故进行调查、处理、统计上报,事故报告率达100%。事故“四不放过”落实率100%。
13、按时完成公司下达的生产目标和任务。
14、本责任书本年度有效,考核兑现。具体考核办法参见《安全环保消防考核细则》
厂长:
年 月 日 部门经理: 年 月
日***石化有限公司 设备部
2012年度安全、环保目标管理责任书
为了充分发挥设备部的职能作用,保障生产装置的安全稳定运行,努力完成公司的安全生产任务,特制定本目标管理责任书。
一、安全生产控制目标
1、本部门人身死亡事故为零
2、本部门重伤事故为零
3、本部门重大火灾、爆炸事故为零
4、重大设备事故为零
5、无环保事故
二、安全生产工作责任与管理目标
1、认真贯彻国家安全生产政策、法规,严格执行公司安全产规章制度。作为公司设备的管理部门,按“谁主管,谁负责”的原则,对全公司一期项目设备安全管理负责任,加强管理,杜绝各类设备安全事故,以保证公司安全目标的实现。
2、健全本部门的安全生产一岗一责制,层层落实分解安全生产责任制。
3、制订检修人员日常检修及使用设备仪器的安全操作规程和规章制度,并定期对执行情况进行监督检查和考核;
4、贯彻国家、上级部门关于设备运行、检修、维护等方面的安全规定和标准。建立健全各类设备的数据表、检修规程和管理制度,建立健全各类管理台帐,覆盖率达100%。
5、加强设备安全管理,落实检查、监督和考核,认真执行公司的设备管理制度,定期组织设备系统安全检查,并及时落实设备隐患整改和安全防范措施,设备安全隐患整改的监督、检查、考核率达100%。
6、落实设备更新改造过程中的安全、环保“三同时”,保内容、保费用、保实施,不得以任何借口削减安全技术措施、项目和内容。
7、做到文明检修,坚持工完、料净、场地清
8、严格执行生产现场直接作业环节的管理,特别是动火、进设备等特殊作业制度,并严格检查。作业许可证合格率100%。
9、及时对本部门发生的安全事故进行调查、处理,事故报告率达100%;事故“四不放过”落实率100%。
10、负责设备大检修过程中的安全管理,组织审查重大关键检修项目的施工安全措施,对安全措施的落实进行监督检查率达100%,确保不发生大修安全事故。
11、负责本部门委托地外来检修施工队伍的资质审查和定期复审,外来施工队伍的资质审查率和合格率达100%,对外委单位的安全检修负责。
12、确保工业建筑设备、起重设备、压力容器、管道及安全附件、气瓶、安技装备的定期检查和校验率达100%;压力容器、起重设备及特种设备的取证率达100%。
13、负责公司消防安全设施的维护与保养,确保每季度保养一次并建立台帐,保证安全消防设施完好备用率100%
14、本责任书本年度有效,考核兑现。具体考核办法参见《安全环保消防考核细则》
厂长: 部门经理:
年 月 日 年 月 日 ***石化有限公司 电气部
2012年度安全、环保目标管理责任书
为了充分发挥电气部的职能作用,保障生产装置的安全稳定运行,努力完成公司的安全生产任务,特制定本目标管理责任书。
一、安全生产控制目标
1、本部门人身伤亡事故为零
2、本部门重伤事故为零
3、本部门重大火灾、爆炸事故为零
4、重大电气设备事故为零
5、无环保事故
二、安全生产工作责任与管理目标
1、认真贯彻国家安全生产政策、法规,严格执行公司安全产规章制度。作为公司电气的管理部门,按“谁主管,谁负责”的原则,对全公司电气设施安全管理负责任,加强管理,杜绝各类电气安全事故,以保证公司安全目标的实现。
2、建立、健全本部门安全生产一岗一责制,层层落实分解安全生产责任制。
3、制订电气检修人员日常操作及使用设备仪器的安全操作规程和规章制度,并定期对执行情况进行监督检查和考核;监督检查和考核率达100%。
4、贯彻国家、上级部门关于电气设备运行、检修、维护等方面的安全规定和标准。建立健全电气设备的数据表、检修规程和管理制度,建立健全各类管理台帐,覆盖率达100%。
5、加强电气安全管理,落实本部门的检查和考核,认真执行公司的电气管理制度,定期组织本系统系统安全检查,及时落实电气隐患整改和安全防范措施,本部门安全隐患整改的监督、检查、考核率达100%。
6、落实电气设备更新改造过程中的安全、环保、职防“三同时”,保内容、保费用、保实施,不得以任何借口削减安全技术措施、项目和内容。
7、及时对本部门发生的安全事故进行调查、处理,事故报告率达100%;事故“四不放过”落实率100%。
8、负责电气设备大检修过程中的安全管理,组织审查相关重大关键检修项目的施工安全措施,对安全措施的落实进行监督检查率达100%,确保不发生安全事故。
9、做到文明检修,坚持工完、料净、场地清
10、严格执行生产现场直接作业环节的管理,特别是动火、进设备等特殊作业制度,并严格检查。作业许可证合格率100%。
11、负责本部门消、气防设施的维护和检查,确保消、气防设施的合格备用率100%
12、负责本部门委托地外来检修施工队伍的资质审查和定期复审,外来施工队伍的资质审查率和合格率达100%,对外委单位的安全检修负责。
13、确保防雷和防静电装置、机电安全联锁装置的定期检查和校验率达100%。
14、本责任书本年度有效,考核兑现。具体考核办法参见《安全环保消防考核细则》
厂长:
年 月 日 部门经理: 年 月 日
***石化有限公司 仪表部
2012年度安全、环保目标管理责任书
为了充分发挥仪表部的职能作用,保障生产装置的安全稳定运行,努力完成公司的安全生产任务,特制定本目标管理责任书。
一、安全生产控制目标
1、本部门人身伤亡事故为零
2、本部门重伤事故为零
3、本部门重大火灾、爆炸事故为零
4、重大仪表事故为零
5、无环保事故
二、安全生产工作责任与管理目标
1、认真贯彻国家安全生产政策、法规,严格执行公司安全产规章制度。作为公司仪表设施的管理部门,按“谁主管,谁负责”的原则,对全公司仪表设施安全管理负责任,加强管理,杜绝各类仪表安全事故,以保证公司安全目标的实现。
2、建立、健全本部门安全生产一岗一责制,层层落实分解安全生产责任制。
3、制订仪表检修人员日常操作及使用设备仪器的安全操作规程和规章制度,并定期对执行情况进行监督检查和考核;监督检查和考核率达100%。
4、贯彻国家、上级部门关于仪表设施运行、检修、维护等方面的安全规定和标准。建立健全仪表设备的数据表、检修规程和管理制度,建立健全各类管理台帐,覆盖率达100%。
5、加强仪表安全管理,落实本部门的检查和考核,认真执行公司的仪表管理制度,定期组织本系统安全检查,及时落实仪表隐患整改和安全防范措施,本部门安全隐患整改的监督、检查、考核率达100%。
6、落实仪表设备更新改造过程中的安全、环保、职防“三同时”,保内容、保费用、保实施,不得以任何借口削减安全技术措施、项目和内容。
7、及时对本部门发生的安全事故进行调查、处理,事故报告率达100%;事故“四不放过”落实率100%。
8、负责仪表设备大检修过程中的安全管理,组织审查相关重大关键检修项目的施工安全措施,对安全措施的落实进行监督检查率达100%,确保不发生安全事故。
9、做到文明检修,坚持工完、料净、场地清
10、严格执行生产现场直接作业环节的管理,特别是动火、进设备等特殊作业制度,并严格检查。作业许可证合格率100%。
11、负责本部门消、气防设施的维护和检查,确保消、气防设施的合格备用率100%
12、负责本部门委托地外来检修施工队伍的资质审查和定期复审,外来施工队伍的资质审查率和合格率达100%,对外委单位的安全检修负责。
13、确保生产系统安全联锁装置、机电安全联锁装置的定期检查和校验率达100%。
14、本责任书本年度有效,考核兑现。具体考核办法参见《安全环保消防考核细则》
厂长: 部门经理:
年 月 日 年 月 日
第二篇:安全环保目标管理责任书
安全、环保目标管理责任书
甲方:肥业公司一厂
乙方:各班总值班长、维修工段长、岗长
为强化安全、环保意识,加强安全管理,充分发挥总值班长、维修工段长、岗长的监督检查、控制事故的作用,避免和降低各类事故的发生,减少经济损失,本着“谁主管谁负责”的原则,即:岗长为区域安全责任人,总值班长、工段长为当班时间段及辖区安全第一责任人,特制定本责任书。
一、安全目标:
1、重大安全事故(火灾、爆炸、设备、生产操作)为零;
2、重伤以上人身伤害事故为零;
3、重大污染环境事故为零;
4、三级安全教育率100%,转岗、复岗教育率100%,持证上岗率100%;
5、事故隐患整改率100%。
二、安全措施:
1、认真落实各级安全生产责任制,做到安全生产层层负责,人人负责,开展班组、工段的安全教育工作,开展安全生产“互监互保”活动,确保安全、环保无事故。
2、严格执行安全、环保规程和各类安全作业票证制度,加强作业前风险分析,严禁违章指挥,严禁违章作业。
3、加强班组或工段安全巡回检查,发现安全隐患及时整改,发现违章操作应立即予以制止,正确处理好安全与生产、环保与生产的矛盾,及时解决有关安全、环保的重大问题。
4、组织开展安全生产劳动竞赛活动,月底召开班组、工段民主生活会议,总结交流安全、环保管理经验;落实安全、环保措施;做好安全、环保台帐。
三、考核方式:
总值长、维修工段长、岗长,按月缴纳安全风险抵押金(统一上缴至统计员处),每人每月缴纳100元,按月考核,奖励金按月兑现。
四、考核指标:
1、当月安全、环保无事故,月安全风险金全额返还,并按风险抵押金基数
100%给予奖励;
2、当月发生一起一般事故,事故发生班的总值班长或工段长及所属区域岗长扣除50~100%风险奖;
3、当月发生一起厂级事故,事故发生班的总值班长或工段长及所属区域岗长扣除100%的风险奖,同时扣除相应的风险抵押金;
4、当月发生公司及以上事故,按公司相关规定进行考核。
5、当月外包队伍发生事故,视事故情节轻重,对事故发生班的总值班长或所属区域岗长进行相应考核;
6、发生事故后必须逐级汇报,重大事故须立即上报安环部及公司主要负责人。如因隐瞒、拖延、迟报造成的后果由事故当班总值长或段长、岗长负责,并按公司事故管理规定考核。
五、安全生产一票否决权的考核:
1、厂级以上事故的直接责任人,当年不得评为“优秀党员”、“三八红旗手”、“工会积极分子”、“十佳文明员工”等荣誉称号,所在班组不得评为“生产先进班组”;
2、公司级以上事故的直接责任人,不得参加职业技能资格评定。
甲方签字:乙方签字:
年月日年月日
第三篇:08年环保安全目标管理责任书
08年环保安全目标管理责任书
首发外贸
为落实各级安全生产责任制,确保公司xx的安全生产,实现公司xx安全管理的总目标;特签订xx环保安全职业卫生目标管理责任书。
xx安全生产环保职业卫生总体目标
1.认真执行国家的环境保护法和相关的法律、法规和标准,有计划地对员工进行宣传教育,提高全员的环保意识。在布置生产工作时,应同时布置环境保护工作。
2.制定本部门的环保工作考核制度,杜绝“跑、冒、滴、漏”。严格控制车间生产过程中的废水、废气废渣的排
放,确保车间三废排放指标在规定范围内。
3.对生产过程和实验、化验用完的试剂、包装瓶、桶、废弃物要造册登记上报,做好化学危险品“三废”的收集和回收工作,不得随意乱丢乱放。
4.垃圾桶分类放置,禁止将易燃、易爆、有毒的废弃物倒入垃圾桶和混入垃圾收集站。
5.搞好生产现场和区域的环境卫生工作,做到整洁、干净、规范。
6.对出现的各种环保隐患和问题及时落实整改,本部门不能落实的,要提出整改方案和防范措施并上报主管部门审批,落实整改和技改。
7.不断地对环保治理技术措施持续改进,有效地提高利用率,做到循环使用,降耗节支。
1.提高职业病防治工作重要性的认识,时刻关心员工的健康,增加法制观念,树立高度的工作责任感。在布置生产工作时,应同时布置职业卫生防治
工作。
2.贯彻“预防为主”的方针,执行“三级预防”的原则,进行综合治理。
3.对生产过程中的有毒、有害和粉尘应严格有效控制,杜绝和减少生产性有害因素对人体的危害。消除生产过程中的不安全、不卫生因素,防止伤亡、中毒事故和职业病的发生,保护职工的安全和健康。
4.要对本部门员工进行职业病防治知识的教育和培训,正确掌握防护、防毒器具的使用和维护,熟悉发生中毒或灼伤时的自救和互救处理措施,并与各车间全员签订职业危害告知书。
5.做好职业卫生基础工作,如实申报职业危害因素,做好尘毒作业点检测和职工体检工作。
6.做好劳防用品、应急器具的维护保养工作,确保完好、有效。
1.根据要求组建各车间/部门环保安全管理领导小组,明确组员的相关职责。
2.负责围绕公司安全生产总目标任务,将目标贯彻落实到各车间部门班组。确保公司总目标的实现!
3.对生产中心所发生的安全事故、环境事故、职业卫生事故负责!
4.负责将安全生产目标管理责任制层层分解与各车间/部门签订安全环保职业卫生责任书。
5.积极配合公司安委会/总工办/安保部组织开展的各项安全环保管理活动,严格遵守公司各项安全环保管理制度,并向总工办/安保部做好月度安全环保管理汇报工作。
根据公司的安全检查考评结果和公司《安全环保职业卫生检查考核》、《员工手册》等相关规定进行考核。
单位:
部门:
签字:
签字:
日期:
日期:
首发外贸
第四篇:安全员2016安全环保目标管理责任书
安全员2016安全环保目标管理责任书
为进一步贯彻执行“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产方针,全面落实安全生产责任制,强化管理。现由(安全总监)与(安全管理员)签订2016安全环保目标管理责任书。
一、安全控制目标
1、本无人身伤害事故;
2、监督督促各部门、车间的隐患整改,确保整个整改落实率100%
3、对各部门消防及应急设施的检查覆盖率100%、确保其完整。
4、二、部门安全管理职责
1、贯彻执行国家、地方政府及上级有关安全生产的方针、政策、法律、法规、规章和禁令,负责组织开展日常安全管理、监察工作。
2、负责制订安全生产管理目标、工作计划和安全技术措施计划,并督促、检查执行。
3、组织制定、修订安全生产管理制度、标准、规定和安全技术规程,并监督检查执行情况。
4、组织安全大检查,掌握隐患治理项目,督促有关部门制定相应安全防范措施、及时治理重大事故隐患。组织隐患治理项目工程验收和评价工作。
5、深入现场监督检查,督促并协助解决安全问题,纠正违章行为。
参加新建、扩建、改建及技措工程“三同时”监督,使其符合职业安全卫生的技术要求。
6、建立健全安全管理网络,定期召开专业人员会议,指导基层单位的安全工作,加强安全基础建设。
7、负责各类事故汇总、统计、上报工作,主管人身伤亡、火灾、爆炸事故的调查处理,参与各类事故的调查、处理和工伤鉴定。
8、贯彻落实职业病防治法,开展职业病危害调查,组织职业病危害隐患治理。对可能产生职业病危害的工作场所进行现场监测并按要求指导有关单位设立警示标志牌。
9、开展安全技术研究,推广安全技术科研成果、先进技术及科学安全管理方法。
10、负责组织制定事故应急救援预案,组织职工开展应急救援演练。
11、负责对全厂“三废”、噪声及环境大气的监控分析工作。
三、安全奖惩
奖惩原则:依据谁主管谁负责的原则,层层落实。
1、全面完成“安全控制目标”,年终由公司进行通报表彰。
2、未完成安全目标,取消评优,取消部门年终奖励,出现事故的,按照《安全生产法》及公司安全管理规定的要求,对直接责任人、直接管理人、主要负责人从严处理。
3、执行安全问题一票否决制。对于公司安全检查首次发现的安全隐患,由公司安全部门下发隐患整改通知书限期整改,限期未整改的对相关责任人处以100-1000元的经济处罚。
4、未执行公司相关安全管理规定的,责令限期改正,并按照安全考核标准给予扣分,计入工资,处罚与考核同时执行。
安全总监(签字)
安全管理员(签字):
日期: 年 月 日
第五篇:2014年部门安全生产目标管理责任书
2014年部门安全生产目标管理
XXX县 人 民 政府
2014年部门安全生产目标管理责任书
为认真贯彻落实党的“十八大”和十八届三中全会会议精神,坚持“安全第一、预防为主”的方针,进一步加强全县安全生产的管理,有效防范各类事故的发生,切实保护国家和人民生命财产安全,坚守发展绝不能以牺牲人的生命为代价这条“红线”,实现全县2014年安全生产管理目标,荥经县人民政府决定与你单位签订以下目标责任书。
一、按照“管行业必须管安全、管业务必须管安全、管生产经营必须管安全”的工作职责。部门主要负责人、分管安全生产负责人和分管其他工作的负责人为本系统、本单位安全生产责任人,对本系统、本单位安全生产负责。
二、县级部门必须认真贯彻执行国家和省委、省政府的安全生产法律、法规、规章及市委、市政府和县委、县政府有关安全生产工作的规定、决定、切实履行职责。
三、责任单位安全生产目标责任
(一)事故目标
确保所管行业(领域)不发生3人以上、一次重伤10人以上、一次经济(财产)损失300万元以上的事故。不突破县政府下达的目标控制指标。
(二)工作目标
1.强化安全生产“红线”意识,认真贯彻落实党中央、国务院和上级政府、有关部门的安全生产方针、政策、法规、规章、制度和会议精神。主要领导或分管领导要亲自审定安全生产工作计划,主要领导要按要求参加上级部门召开的安全生产工作会议和季度防范重特大安全事故工作会议,研究防范重特大安全事故,协调、解决重大安全问题。
2.认真落实行业安全管理责任制,做好行业安全管理和组织、协调、监督、检查工作。负责指导行业安全隐患排查治理体系建设。
3.全面推进行业安全生产专项整治工作和“打非治违”专项行动。开展安全生产专项整治和“打非治违”行动做到有组织、有计划进行,各项整治做到工作内容和目标明确,下达各项整治有具体实施方案,经费保证,完成任务的情况有总结。经过专项整治,生产经营场所重大隐患得到有效治理。
4.指导帮助XX乡、XXX镇安全社区创建工作,提供本行业档案、技术、装备等。资金、项目倾斜XXX乡、XXX镇,确保XX乡顺利通过评定,XXX顺利通过备案。
5.认真落实本系统、行业全民安全生产的宣传教育、培训工作。组织好本系统、行业内“安全生产月”活动和开展“安全生产大检查”。
6.贯彻落实《XXX市农村道路交通安全管理办法(暂行)》要求,按照本系统、行业职责,加大对全县乡镇农村道路交通安全管理工作的指导。
7.按时向县委、县政府和县安委会(县安办)送季度安全生产大检查总结、半年和全年履职报告、自查自评考核情况以及有关安全生产专题会议贯彻落实情况等各类材料。
8.职能部门必须依法行政。坚持安全生产“谁主管、谁审批、谁发证、谁受益、谁负责”的原则,在审批有关项目涉及安全时,必须符合有关安全法律法规规定的条件、要求。凡审批项目,不符合有关安全法规和国家标准或行业标准,导致事故发生或造成损失的,必须依法追究其审批主管部门主要领导及相关人员责任。
9.落实作业场所职业安全健康监管责任,扎实推进本行业领域职业危害治理,加大对存在有职业危害因素企业的检查、督导力度。完成本行业职业安全健康专项整治任务。
10.切实加强本行业生产经营企业安全生产事故风险管理,积极引导和组织企业参加安全生产责任商业保险统保,确保安责险统保工作有序发展,力争参保企业、企业参保人数达到100%。
11.发生事故要按照“四不放过”的原则,严肃查处。发生事故要在规定时限内上报县县委、县政府,并迅速组织现场抢救,处理好善后工作,维护社会稳定。
12.完成县委、县政府、县安委会安排的各项安全工作任务。
四、奖惩
1.年终考核,未突破伤、亡控制指标,成效显著,全面完成任务的,由县政府给予奖励。
2.具有下列情形之一的,实行一票否决和目标否决:年内本行业领域发生一次死亡3人以上或一次重伤10人以上的事故;虽无人员伤亡其事故经济(财产)损失在300万元以上的事故;年内连续发生两次各死亡2人的事故;发生三次各死亡1人的事故。
3.指导XXX乡、XXXX镇安全社区创建工作中尽心尽力,得到省推进办好评的年终安全考核按规定加分;对安全社区创建工作不得力的,年终安全考核按规定扣分,同时追究相关领导责任。
4.以上考核奖惩办法由县目督办、县安办具体负责进行考核。
本责任书一式二份,下达责任单位、责任单位各执一份,经下达责任单位、责任单位代表签字生效。
荥经县人民政府(章)荥经县局(章)
责任人:责任人:
2014年4月3日