公司各级安全生产管理职责[全文5篇]

第一篇：公司各级安全生产管理职责

公司各级安全生产管理职责

4.2 总经理安全职责

4.2.1 公司总经理是公司安全生产第一责任人，为公司安全生产负全面责任； 4.2.2 贯彻执行国家有关安全生产的法律、法规、规章、标准；

4.2.3 负责组织编制、批准和组织实施公司安全生产管理制度、安全生产责任制度；

4.2.4 负责配备安全生产管理人员，组织建立安全生产管理组织机构； 4.2.5 负责根据国家相关法律、法规规定保障公司安全生产投入； 4.2.6 负责组织对公司安全生产进行总体策划；

4.2.7 负责组织召开公司年、月安全生产例会，研究解决公司安全生产方面的重大问题；

4.2.8 负责制定公司安全生产方针、目标，并建立健全公司安全生产责任制，以确保公司安全方针、目标的实现；

4.2.9 督促、检查本单位的安全生产工作，及时消除生产安全事故隐患； 4.2.10 组织制定并实施本单位的生产安全事故应急救援预案； 4.2.11 发生生产安全事故及时、如实向政府有关部门报告。4.3 安全生产负责人安全职责

4.3.1 贯彻执行各项安全生产法律、法规、标准和公司安全管理制度； 4.3.2 负责监督、检查公司各部门安全生产各项规章制度执行情况，及时纠正下属失职和违章行为；

4.3.3 负责组织编制安全技术措施计划、方案及安全技术长远规划，组织安全生产技术研究工作，负责解决疑难或重大安全技术问题，采用和推广先进的安全技术和安全防护装置；

4.3.4 组织制订、修订和审定各部门的安全规章制度、安全技术操作规程、安全技术措施计划，并认真组织实施；

4.3.5 负责组织各部门的安全生产大检查，落实重大事故隐患的整改，负责审批动火报告；

4.3.6 审批重大工艺处理、检修、施工安全技术方案，审查引进技术、设备和开发新产品的安全技术问题；

4.3.7 审批特殊动火证及其他特殊作业证； 4.3.8 负责分管部门的安全教育和考核工作；

4.3.9 负责组织对公司事故的调查、处理、并及时向总经理报告。4.4 安全主任安全职责

4.4.1 安全主任受公司总经理领导，并在公司总经理领导下开展工作； 4.4.2 贯彻有关安全生产法律、法规、制度和标准，并检查执行情况，参与制订、修订公司安全技术规程和有关安全生产管理制度，并监督、检查执行情况； 4.4.3 指导公司办公室编制安全技术措施计划和方案并督促实施； 4.4.4 制订公司安全活动计划，并检查执行情况；

4.4.5 对楼面安全员进行指导，协助办公室搞好员工教育和考核工作； 4.4.6 参与公司新建、改建、扩建工程设计和设备改造以及工艺条件变动方案的审查工作；

4.4.7 深入现场进行安全检查，制止违章作业，发现隐患及时整改，做好记录，对于公司无力整改的隐患，要采取有效的防范措施，并及时向公司总经理和上级主管部门报告；

4.4.8负责公司安全技术设施、安全装置、防护设施、消防器材的巡回检查和管理工作，使其处于完好状态；

4.4.9 负责伤亡事故的统计上报，参与事故调查和分析；

4.4.10 随时保证工作现场的通道畅通，随时注意机械设备的动作情况，安全防护装置是否完好，员工的安全防护用品有无正确使用与配戴。4.5安全办负责人安全职责 4.5.1贯彻执行安全生产法律、法规、制度和标准，公司的安全方针、目标； 4.5.2组织制订、修订、审查安全技术规程、安全管理制度和劳动防护安全用品标准，并监督执行；

4.5.3协助、指导业务部门解决生产中出现的技术问题，提出改进、稳定产品质量的措施并负责跟踪；

4.5.4收集、整理、保管好公司各种技术资料，防止损坏、丢失； 4.5.5经常进行现场安全检查，指导安全工作，发现违章，及时制止； 4.5.6指导企业各单位的安全工作，协助各单位编制各岗位安全操作规程； 4.5.7负责对特种设备监察工作，参加安全装置的校验、监督，并做好档案记录； 4.5.8负责公司产品售后技术服务工作，协助业务部门解决客户提出的技术及产品质量问题，对客户因质量问题退货的产品提出处理意见；

4.5.9负责公司安全技术措施费用的监管，监督安全生产专项资金的使用，做到专款专用；

4.5.10负责监督防护用品及职业病防治费用的合理使用；

4.5.11负责组织消防安全专项检查，发现隐患及时责成相关部门采取整改措施，对整改措施落实情况进行跟踪验证；

4.5.12负责组织对消防器材进行巡检，发现过期、损坏的消防器材及时更换； 4.5.13负责本系统人员安全职责落实情况的检查考核。4.5.14负责组织公司安全生产管理制度文件格式的审核；

4.5.15负责组织公司安全生产管理制度、安全操作规程、事故应急救援预案等的报批、发布；

4.5.16负责组织公司安全生产管理制度、安全操作规程、事故应急救援预案等的修改、废止等的控制；

4.5.17负责本部门的安全教育工作； 4.6厂务处负责人安全职责

4.6.1贯彻执行安全生产法律、法规、制度和标准，公司的安全方针和目标； 4.6.2组织对安全事故的调查分析，按事故处理“四不放过”原则处理，并对所发生事故的调查、登记、统计和报告的正确性、及时性负责。

4.6.3组织相关负责人对从业人员进行安全技术培训和考核；落实对员工的三级安全教育制度和特种作业人员持证上岗；组织开展或参与安全生产有关的竞赛、评比、宣传等活动；

4.6.4对安全生产的先进集体和先进个人予以表彰或奖励。

4.6.5主持召开部门内部的安全生产相关会议，认真听取意见和建议，接受广大员工的监督。

4.6.6开展安全生产与职业健康安全自查自改活动，及时消除安全隐患，做好事故预防工作。

4.6.7加强对管辖区域的危险源管理和控制，做好责任区域的防火、防爆及危险物品的安全管理工作；保持各消防通道、安全出口的畅通及消防设备、设施的完整性。

4.6.8 发生安全事故时组织应急救援；负责部署本部门员工参与消防演习、演练。4.6.9定期或不定期召开会议，研究、部署安全生产工作，对从业人员在工作中的安全和健康负责。

4.6.10树立“安全第一”的思想，切实把安全生产列入议事日程，做到五同时：在计划、布置、检查、总结、评比生产的同时，计划、布置、检查、总结、评比安全工作；在负责对重要的经济、工程技术决策的同时负责确定和保证员工安全、健康的措施。

4.6.11建立健全管辖部门的安全生产管理组织，合理配置符合安全技术要求的管理人员，领导下级相关安全责任人开展安全生产与消防安全工作。4.7工程处负责人安全职责

4.7.1贯彻执行各项安全生产法律、法规、标准和制度； 4.7.2贯彻执行公司的安全生产方针、目标、规章制度等；

4.7.3负责编制并督促落实岗位、设备、作业安全操作规程并审核报批、发布实施；

4.7.4监督、检查生产系统安全工作各项规章制度、安全操作规程的执行情况，及时纠正违章行为；

4.7.5参与制定公司安全技术措施计划、方案及安全生产长远规划，并组织实施； 4.7.6审核工艺处理、检修、施工安全技术方案，并监督实施； 4.7.7负责生产系统的安全教育和考核工作； 4.7.8参与对生产系统的事故调查、处理； 4.8客服二处负责人安全职责

4.8.1贯彻执行各项安全生产法律、法规、标准和制度； 4.8.2贯彻执行公司的安全生产方针、目标、规章制度等；

4.8.3组织对进厂原材料、危险化学品进行检验分析，出具检验分析报告； 4.8.4组织对本部门新进员工的岗前安全教育培训； 4.8.5组织对本部门员工的日常安全教育培训； 4.8.6参与公司组织的安全生产综合性检查； 4.8.7参与事故调查处理；

4.8.8做好本部门安全生产日常教育工作。4.9企划部负责人安全职责

4.9.1贯彻执行各项安全生产法律、法规、标准和制度； 4.9.2贯彻执行公司的安全生产方针、目标、规章制度等； 4.9.3组织本系统危险作业证的审核报批及监督有关安全措施实施；

4.9.4组织电气系统、设备系统的专项安全检查，对检查中发现的安全隐患及时采取整改措施，对不能整改的及时报告并采取相应防范措施； 4.9.5组织对设备检修、电气维护过程中的安全巡查，杜绝违章行为； 4.9.6组织设备、电气安全防护装置的日常维护保养； 4.9.7组织本系统新进员工的岗前安全教育培训； 4.9.8组织本系统员工的日常安全教育培训； 4.10财务部负责人安全职责

4.10.1贯彻执行各项安全生产法律、法规、标准和制度； 4.10.2贯彻执行公司的安全生产方针、目标、规章制度等；

4.10.3参与制定公司安全生产长远规划及安全生产投入计划，并监督其实施； 4.10.4应优先安排安全投入经费，并列入年度财务计划。

4.10.5监督劳动防护用品、保健食品、清凉饮料及职业病防治费用的合理使用。4.10.6负责公司工伤保险投保、索赔等事务；确保每位员工购买工伤保险及时。4.10.7负责审核各类事故处理费用支出，并纳入公司经济活动分析内容。4.11开发二处负责人安全职责

4.11.1贯彻执行各项安全生产法律、法规、标准和制度； 4.11.2贯彻执行公司的安全生产方针、目标、规章制度等；

4.11.3参与制定公司安全生产长远规划及安全生产投入计划，并监督其实施； 4.11.4根据公司的发展规划、安全管理需求、及采购计划，采购回符合安全技术与质量标准的设备与物资，负责考核并验证供应商的资质是否符合要求； 4.11.5采购有关危险化学物品、危险性较大的设备、劳动安全防护用品等物质时要向供应商索要相关的物质安全资料，必要时要与供应商签订安全协议； 4.11.6与供应商进行有效的沟通，并寻求不断改善；在紧急情况下出现物质急需时要保证供应商能及时提供急需物品； 4.12开发一处负责人安全职责

4.12.1贯彻执行各项安全生产法律、法规、标准和制度； 4.12.2贯彻执行公司的安全生产方针、目标、规章制度等；

4.12.3参与制定公司安全生产长远规划及安全生产投入计划，并监督其实施； 4.12.4开发新产品、引进新技术和新设备前，必须先审核技术和设备的安全可靠性，必须有保证安全生产和消除有毒有害物质危害的设施；

4.12.5组织安排安全技术的科研工作，研究解决安全生产中的重大疑难问题； 4.12.6负责制定“新产品、新工艺、新技术、新材料”安全技术规定，并协助安全管理部门实施相应的安全技术培训；

4.12.7负责提供原辅料、产品（中间产品）、实验试剂的物化性质及安全防护方法。

4.13客服一处负责人安全职责

4.13.1贯彻执行各项安全生产法律、法规、标准和制度； 4.13.2贯彻执行公司的安全生产方针、目标、规章制度等；

4.13.3参与制定公司安全生产长远规划及安全生产投入计划，并监督其实施； 4.13.4负责加强对外来客户、承运人的安全教育，督促其遵守企业的各项安全管理制度；

4.13.5做好业务过程中客户就有关所储存货物的信息沟通，并所储存货物的数量监管工作；

4.13.6做好公司的客户服务工作，接受客户就质量方面的投诉，负责顾客投诉事项的管理和纠正、预防措施信息的反馈工作，并及时传递至主管领导和部门。4.14人资部负责人安全职责

4.14.1贯彻执行各项安全生产法律、法规、标准和制度； 4.14.2贯彻执行公司的安全生产方针、目标、规章制度等；

4.14.3参与制定公司安全生产长远规划及安全生产投入计划，并监督其实施； 4.14.4负责对职工进行入厂教育，保证提供的人员具有一定的安全生产素质；配备具有一定文化程度、技术和实践经验的安全管理人员；

4.14.5贯彻执行各项安全法规、制度、标准，不得将不符合条件要求的人员分配到禁忌的工作岗位，做好对女工、孕妇工的特殊保护工作；

4.14.6根据国家劳动部门的规定严格控制工作时间，确保职工身体健康； 4.14.7做好工人的体检工作，根据职业禁忌做好新、老工人工种分配和调整，对有毒、有害工种实行轮换 岗位、特殊待遇；

4.14.8负责对招聘的特种作业人员时验明证件的符合性，严格进行资格审核，不符合岗位条件者不得招用和安排上岗； 4.14.9在发生紧急事故时，负责对内外报警、信息的传递，人员联络、参与应急救援与事后处理。4.15总务处负责人安全职责

4.15.1贯彻执行各项安全生产法律、法规、标准和制度； 4.15.2贯彻执行公司的安全生产方针、目标、规章制度等；

4.15.3协同人资部完成员工各类消防及应急知识的培训，组织实施应急演练，负责公司各部门消防设备设施检查；

4.15.4执行本公司安全生产管理制度的规定。

4.15.5建立本部门的安全生产责任制，做到人人有责。4.15.6在发生火灾、自然灾害等紧急情况下组织指导人员疏散。4.15.7组织义务消防队的建设工作。4.15.8负责组织对外来人员或车辆进行检查。4.16 精益发展室负责人安全职责

4.16.1贯彻执行各项安全生产法律、法规、标准和制度； 4.16.2贯彻执行公司的安全生产方针、目标、规章制度等；

4.16.3参与制定公司安全生产长远规划及安全生产投入计划，并监督其实施； 4.16.4负责组织对所管辖区域范围内的安全生产检查，对安全检查发现的安全隐患，及时监督落实整改；

4.16.5负责组织对生产工序进行稽核，对于不安全规范的工序及时提出整改方案并指导实施；

4.16.6负责组织对本部门的人员进行日常安全教育培训工作。4.17 工会负责人安全职责

4.17.1贯彻执行各项安全生产法律、法规、标准和制度； 4.17.2贯彻执行公司的安全生产方针、目标、规章制度等；

4.17.3参与制定公司安全生产长远规划及安全生产投入计划，并监督其实施； 4.17.4参与组织公司安全生产综合性检查，对安全生产综合性检查发现的安全隐患，监督各部门制定整改计划并落实整改；

4.17.5处理公司各级员工提出的安全生产建议和批评，对公司各级员工在安全生产方面提出的合理化建议及批评，责成公司各相关部门及时改进，并对改进效果进行验证；

4.17.6监督公司各部门落实国家有关安全生产法律法规及公司的各项安全管理制度，发现有违反国家有关安全生产法律法规的现象，及时责成有关部门改正； 4.17.7发现公司有重大安全隐患，及时督促公司采取防范措施，并及时向政府有关部门报告；

4.17.8负责监督公司各部门安全生产职责的落实； 4.17.9对公司安全生产监督工作负责。4.18 员工安全职责

4.18.1 严格遵守各项安全生产规章、制度和安全技术规程，努力完成本员工作； 4.18.2 熟悉并掌握企业生产的各种材料的名称、主要理化性质、危险性、事故的应急处理办法、灭火方法；

4.18.3 认真执行交接班制度，下班前认真检查，核对下班前的注意事项，向接班人交待安全注意事项，接班前必须认真检查本岗位的设备和安全设施是否齐全、完好；

4.18.4 杜绝违章操作，严格执行工艺规程和安全技术操作规程，本岗位的工作记录要清晰、真实、完整；

4.18.5 按时巡回检查、准确分析、判断和处理生产过程中的异常情况； 4.18.6 认真维护保养设备，发现故障及时消除，正确使用，妥善保管各种安全防护用品、器具、器材和消防器材；

4.18.7 杜绝违章操作业，并劝阻或制止他人违章作业，对违章指挥有权拒绝执行并及时向领导报告；

4.18.8 发现隐患或其它不安全因素应及时报告； 4.18.9 对本单位和企业的安全生产工作提出建议。4.19安全办安全职责

4.19.1贯彻执行安全生产法律、法规、制度和标准，公司的安全方针、目标； 4.19.2组织制订、修订、审查安全技术规程、安全管理制度和劳动防护安全用品标准，并监督执行；

4.19.3协助、指导业务部门解决生产中出现的技术问题，提出改进、稳定产品质量的措施并负责跟踪；

4.19.4收集、整理、保管好公司各种技术资料，防止损坏、丢失； 4.19.5经常进行现场安全检查，指导安全工作，发现违章，及时制止； 4.19.6指导企业各单位的安全工作，协助各单位编制各岗位安全操作规程； 4.19.7负责组织对特种设备监察工作，参加安全装置的校验、监督，并做好档案记录；

4.19.8负责公司产品售后技术服务工作，协助业务部门解决客户提出的技术及产品质量问题，对客户因质量问题退货的产品提出处理意见；

4.19.9负责公司安全技术措施费用的监管，监督安全生产专项资金的使用，做到专款专用；

4.19.10对安全措施技术措施项目拨款项进行审核； 4.19.11监督防护用品及职业病防治费用的合理使用；

4.19.12组织消防安全专项检查，发现隐患及时责成相关部门采取整改措施，对整改措施落实情况进行跟踪验证；

4.19.13对消防器材进行巡检，发现过程、损坏的消防器材及时更换； 4.19.14负责本系统人员安全职责落实情况的检查考核。4.19.15组织公司安全生产管理制度文件格式的审核；

4.19.16组织公司安全生产管理制度、安全操作规程、事故应急救援预案等的报批、发布；

4.19.17组织公司安全生产管理制度、安全操作规程、事故应急救援预案等的修改、废止等的控制； 4.19.18组织本部门的安全教育和考核工作； 4.19.19建立健全安全管理文件档案； 4.19.20做好本部门的各项安全生产工作。4.20厂务处安全职责

4.20.1贯彻执行安全生产法律、法规、制度和标准，公司的安全方针和目标； 4.20.2组织对安全事故的调查分析，按事故处理“四不放过”原则处理，并对所发生事故的调查、登记、统计和报告的正确性、及时性负责。

4.20.3组织相关负责人对从业人员进行安全技术培训和考核；落实对员工的三级安全教育制度和特种作业人员持证上岗；组织开展或参与安全生产有关的竞赛、评比、宣传等活动；

4.20.4组织对安全生产的先进集体和先进个人予以表彰或奖励。

4.20.5组织主召开部门内部的安全生产相关会议，认真听取意见和建议，接受广大员工的监督。

4.20.6组织开展安全生产与职业健康安全自查自改活动，及时消除安全隐患，做好事故预防工作。

4.20.7加强对管辖区域的危险源管理和控制，组织做好责任区域的防火、防爆及危险物品的安全管理工作；保持各消防通道、安全出口的畅通及消防设备、设施的完整性。

4.20.8 发生安全事故时组织应急救援；组织本部门员工参与消防演习、演练。4.20.9组织定期或不定期召开会议，研究、部署安全生产工作，对从业人员在工作中的安全和健康负责。

4.20.10树立“安全第一”的思想，切实把安全生产列入议事日程，做到五同时：在计划、布置、检查、总结、评比生产的同时，计划、布置、检查、总结、评比安全工作；在负责对重要的经济、工程技术决策的同时负责确定和保证员工安全、健康的措施。

4.20.11建立健全管辖部门的安全生产管理组织，合理配置符合安全技术要求的管理人员，领导下级相关安全责任人开展安全生产与消防安全工作。4.21工程处安全职责

4.21.1贯彻执行各项安全生产法律、法规、标准和制度； 4.21.2贯彻执行公司的安全生产方针、目标、规章制度等；

4.21.3负责编制并督促落实岗位、设备、作业安全操作规程并审核报批、发布实施；

4.21.4监督、检查生产系统安全工作各项规章制度、安全操作规程的执行情况，及时纠正违章行为；

4.21.5参与制定公司安全技术措施计划、方案及安全生产长远规划，并组织实施；

4.21.6组织审核工艺处理、检修、施工安全技术方案，并监督实施； 4.21.7负责生产系统的安全教育和考核工作；

4.21.8参与对生产系统的事故调查、处理、并及时向总经理报告； 4.21.9及时完成其他临时性安全工作。4.22客服二处安全职责

4.22.1贯彻执行各项安全生产法律、法规、标准和制度； 4.22.2贯彻执行公司的安全生产方针、目标、规章制度等；

4.22.3组织对进厂原材料、危险化学品进行检验分析，出具检验分析报告； 4.22.4组织对本部门新进员工的岗前安全教育培训； 4.22.5组织对本部门员工的日常安全教育培训； 4.22.6参与公司组织的安全生产综合性检查； 4.22.7参与事故调查处理；

4.22.8做好本部门安全生产日常工作。4.23企划部安全职责

4.23.1贯彻执行各项安全生产法律、法规、标准和制度； 4.23.2贯彻执行公司的安全生产方针、目标、规章制度等； 4.23.3组织本系统危险作业证的审核报批及监督有关安全措施实施； 4.23.4组织电气系统、设备系统的专项安全检查，对检查中发现的安全隐患及时采取整改措施，对不能整改的及时报告并采取相应防范措施； 4.23.5组织对设备检修、电气维护过程中的安全巡查，杜绝违章行为； 4.23.6组织设备、电气安全防护装置的日常维护保养； 4.23.7组织本系统新进员工的岗前安全教育培训； 4.23.8组织本系统员工的日常安全教育培训； 4.23.9做好本系统各项安全生产工作。4.24财务部安全职责

4.24.1贯彻执行各项安全生产法律、法规、标准和制度； 4.24.2贯彻执行公司的安全生产方针、目标、规章制度等；

4.24.3参与制定公司安全生产长远规划及安全生产投入计划，并监督其实施； 4.24.4应优先安排安全投入经费，并列入年度财务计划。

4.24.5监督劳动防护用品、保健食品、清凉饮料及职业病防治费用的合理使用。4.24.6负责公司工伤保险投保、索赔等事务；确保每位员工购买工伤保险及时。4.24.7负责审核各类事故处理费用支出，并纳入公司经济活动分析内容。4.25开发二处安全职责

4.25.1贯彻执行各项安全生产法律、法规、标准和制度； 4.25.2贯彻执行公司的安全生产方针、目标、规章制度等；

4.25.3参与制定公司安全生产长远规划及安全生产投入计划，并监督其实施； 4.25.4根据公司的发展规划、安全管理需求、及采购计划，采购回符合安全技术与质量标准的设备与物资，负责考核并验证供应商的资质是否符合要求； 4.25.5采购有关危险化学物品、危险性较大的设备、劳动安全防护用品等物质时要向供应商索要相关的物质安全资料，必要时要与供应商签订安全协议； 4.25.6与供应商进行有效的沟通，并寻求不断改善；在紧急情况下出现物质急需时要保证供应商能及时提供急需物品； 4.26开发一处安全职责

4.26.1贯彻执行各项安全生产法律、法规、标准和制度； 4.26.2贯彻执行公司的安全生产方针、目标、规章制度等；

4.26.3参与制定公司安全生产长远规划及安全生产投入计划，并监督其实施； 4.26.4开发新产品、引进新技术和新设备前，必须先审核技术和设备的安全可靠性，必须有保证安全生产和消除有毒有害物质危害的设施；

4.26.5组织安排安全技术的科研工作，研究解决安全生产中的重大疑难问题； 4.26.6制定“新产品、新工艺、新技术、新材料”安全技术规定，并协助安全管理部门实施相应的安全技术培训；

4.26.7提供原辅料、产品（中间产品）、实验试剂的物化性质及安全防护方法。4.27客服一处安全职责

4.27.1贯彻执行各项安全生产法律、法规、标准和制度； 4.27.2贯彻执行公司的安全生产方针、目标、规章制度等；

4.27.3参与制定公司安全生产长远规划及安全生产投入计划，并监督其实施； 4.27.4加强对外来客户、承运人的安全教育，督促其遵守企业的各项安全管理制度；

4.27.5做好业务过程中客户就有关所储存货物的信息沟通，并所储存货物的数量监管工作；

4.27.6做好公司的客户服务工作，接受客户就质量方面的投诉，负责顾客投诉事项的管理和纠正、预防措施信息的反馈工作，并及时传递至主管领导和部门。4.28人资部安全职责

4.28.1贯彻执行各项安全生产法律、法规、标准和制度； 4.28.2贯彻执行公司的安全生产方针、目标、规章制度等；

4.28.3参与制定公司安全生产长远规划及安全生产投入计划，并监督其实施； 4.28.4对职工进行入厂教育，保证提供的人员具有一定的安全生产素质；配备具有一定文化程度、技术和实践经验的安全管理人员； 4.28.5贯彻执行各项安全法规、制度、标准，不得将不符合条件要求的人员分配到禁忌的工作岗位，做好对女工、孕妇工的特殊保护工作；

4.28.6根据国家劳动部门的规定严格控制工作时间，确保职工身体健康；7 做好工人的体检工作，根据职业禁忌做好新、老工人工种分配和调整，对有毒、有害工种实行轮换 岗位、特殊待遇；

4.28.7招聘特种作业人员时要验明证件的符合性，严格进行资格审核，不符合岗位条件者不得招用和安排上岗；

4.28.8在发生紧急事故时，负责对内外报警、信息的传递，人员联络、参与应急救援与事后处理。4.29 工会安全职责

4.29.1贯彻执行各项安全生产法律、法规、标准和制度； 4.29.2贯彻执行公司的安全生产方针、目标、规章制度等；

4.29.3做好公司安全生产长远规划及安全生产投入计划制定和实施的监督工作；

4.29.4做好各部门隐患整改计划落实情况的监督工作；

4.29.5做好公司各级员工提出的安全生产建议和批评处理工作，及时对公司各级员工在安全生产方面提出的合理化建议及批评，向公司各相关部门下达改进建议，并对改进效果进行验证；

4.29.6对公司各部门落实国家有关安全生产法律法规及公司的各项安全管理制度实施有效监督，发现有违反国家有关安全生产法律法规的现象，及时向公司有关部门下达改正建议，并监督其实施；

4.29.7发现公司有重大安全隐患，及时督促公司采取防范措施，并及时向政府有关部门报告；

4.29.8做好公司各部门安全生产职责的落实的监督工作； 4.29.9做好公司安全生产方面的监督工作。4.30总务处安全职责 4.30.1贯彻执行各项安全生产法律、法规、标准和制度； 4.30.2贯彻执行公司的安全生产方针、目标、规章制度等；

4.30.3协同组织员工各类消防及应急知识的培训，实施应急演练，负责组织公司各部门消防设备设施检查；

4.30.4执行本公司安全生产管理制度的规定。4.30.5组织对建立本部门的安全生产进行考核。

4.30.6在发生火灾、自然灾害等紧急情况下组织指导人员疏散。4.30.7组织义务消防队的建设工作。4.30.8对外来人员或车辆进行检查。4.30精益发展室安全职责

4.16.1贯彻执行各项安全生产法律、法规、标准和制度； 4.16.2贯彻执行公司的安全生产方针、目标、规章制度等；

4.16.3参与制定公司安全生产长远规划及安全生产投入计划并提出建议； 4.16.4组织对所管辖区域范围内的安全生产检查，对安全检查发现的安全隐患，及时监督落实整改并做好整改记录的存档工作；

4.16.5组织对生产工序进行稽核，对于不安全规范的工序及时提出整改方案并实施指导；

4.16.6组织对本部门的人员进行日常安全教育培训工作； 4.16.7组织本部门的其他各项安全工作。

第二篇：公司各级部门安全职责（精选）

一、管理职能

安全监察部是公司各级人员安全生产职责管理的归口部门，负责安全生产监察的日常工作。

管理内容与要求

1、各级行政正职是本部门的安全第一责任者，对安全生产工作负全面的领导责任。各级副职(助理)是分管工作范围内的安全第一责任者，对分管工作范围内的安全工作负领导责任。

2、安全生产，人人有责。公司全体工作人员必须认真贯彻“安全第一、预防为主”的方针，执行国家和上级的有关安全生产的政策、法规和规程，坚持在计划、布置、检查、总结、评比生产工作的同时，要计划、布置、检查、总结、评比安全工作（简称“五同时”）。

3、各级领导人员除正确履行本标准中所规定的安全职责，还应完成上级领导临时交办的安全工作，并对本部门人员履行安全职责的情况，进行督促、检查、考核。

4、各部门对发生的事故和不安全事项，都应严肃认真、实事求是地进行调查、分析、报告、处理，制订并落实防范措施，做到“三不放过”（事故原因不清不放过；事故责任者和受教育者没有受到教育不放过；没有采取防范措施不放过）。

5、各部门应设专职或兼职安全员，在部门负责人领导下，负责本部门人身和设备的安全监督工作，业务上受公司安全监察部指导。、各班（值）设兼职安全员，在班（值）长领导下，负责本班（值）的安全监督工作，业务上受部门安全员指导。

7、公司、部门、班（值）组成三级安全生产网络与三级安全监察网络。

各级部门安全职责

总经理的安全职责 总经理是公司安全生产第一责任人，负责贯彻执行国家和上级有关安全生产的方针、政策、法规、规程、规定和本标准，领导建立、健全公司安全生产的各项规章制度。正确处理公司眼前利益与长远利益、主业与多种经营的关系，不发生因“短期行为”而损害公司安全基础，不出现多种经营影响主业生产的负面效应，确保生产一线职工队伍的稳定。领导制定公司安全目标，审定有关安全生产的重要活动和重大措施，按公司控制人身伤亡和一般事故的目标，与各部门签订安全生产责任书，层层分解落实，分级控制，确保安全目标的实现。4 负责协调公司党、政、工、团，齐抓共管安全生产，确保安全生产保证体系的正常运作。领导建立有效的安全监督机构，安全监督机构及其人员配备符合要求，支持安全监察工作，确保安全监察人员履行工作职责。6 保证反事故措施、安全技术劳动保护措施、安全奖励所需经费的计提和使用。主持召开公司安全生产委员会会议，参加每月一次的安全生产情

听取安全生产情况的分析和汇报，及时研究解决安全生产中存在的问题，组织消除重大事故隐患。根据公司安全生产奖惩标准，对安全生产有功人员和部门给予嘉奖，对不认真履行安全生产规定而发生责任性事故的人员和部门进行处罚。根据电力生产事故调查规程的规定，主持或参加人身重伤及以上事故的调查处理。对性质严重或典型的事故，组织制订并落实有效防范措施，防止事故的重复发生。定期向职代会报告安全生产工作，主动接受职工代表在安全生产方面的监督和合理化建议。

安全监察部主任的安全职责 在总经理和生产副总经理（总工程师）的领导下，负责公司的安全生产监督、检查工作，指导安全网络人员完成各项安全生产任务。2 领导本部门人员搞好安全生产的监督管理工作，负责公司各项安全活动的组织。宣传党和国家有关安全生产、劳动保护的方针、政策、法令、法规以及有关文件、措施，并监督各部门认真执行。参加公司定期召开的有关安全生产会议，总结分析安全生产中的薄弱环节和倾向性问题，提出改进措施和建议。组织召开安全网络会议。编制安全技术劳动保护措施，监督和汇总生产部门编制反事故技术措施计划，监督检查各部门贯彻落实“两措”情况。

制订每年两季安全大检查工作计划，检查各部门活动情况，并督促检查整改计划的落实，及时总结活动经验、教训。定期组织安监人员和部门安全员学习现代管理方法，不断提高安监人员的业务水平和管理水平，指导安全网络人员的工作。8 组织编写“安全月报”和各类事故通报。及时传达和贯彻上级的安全文件、通报、快报。根据电业生产事故调查规程的规定，参加事故调查、分析，及时统计上报。在事故调查中，有权向发生事故的部门和个人索取事故原始资料，制止破坏事故现场的行为，发现事故原因分析与事实不符或对责任者的处分不当时，有权提出否决意见，并向上级领导汇报。11 监督劳动防护用品、安全工器具、安全防护用品的购置、发放和使用。经常进入生产现场，检查安全情况，制止危及人身和设备安全的违章作业。根据公司安全生产奖惩标准的规定，有权建议公司对安全生产作出贡献的集体或个人给予嘉奖，对违章作业者或事故责任者给予处罚。负责公司外包工程项目承包单位安全资质的审查，安全协议的签订，否决不符合安全资质要求的承包单位。组织公司中层领导、技术管理人员、安全员每年一次的安全工作规程考试。协助有关部门对新进公司人员的安全教育。

党委书记、副书记、纪委书记的安全职责 认真贯彻执行党和国家有关安全生产的方针、政策、法规及上级有关规定。在企业思想政治工作中，把搞好安全生产作为一项重要任务，积极宣传，充分发挥党群组织对安全生产的保证监督作用。2 把安全工作列入党委会的重要议事日程，参加公司有关安全生产的重大活动和重要问题的研究，动员和组织党员、团员积极参加安全生产活动，发挥模范带头作用。领导政工部门和党群组织，紧密围绕企业的安全生产形势，开展思想政治工作，用各种生动有效的形式，对职工进行安全思想、敬业精神和遵章守纪等教育，使职工树立牢固的“安全第一”思想。4 在对各级管理人员选拨、培养、考察及思想政治工作评比中，把安全业绩作为重要的考核内容。经常深入生产现场、班组，了解安全生产情况，掌握职工思想动态，指导基层党群组织及时解决职工的思想问题和影响安全生产的不良倾向。定期参加公司安全生产会议，参与人身重伤及以上事故的调查、分析、处理。

生产副总经理的安全职责 在总经理的领导下，负责公司安全生产的管理工作。认真贯彻执行国家有关安全生产的方针、政策、法规和上级有关规定，提出实施的具体意见，并组织落实。

组织制订公司安全方针、安全目标和安全管理标准，经总经理批准后组织实施。建立和健全安全生产保证体系，落实各部门的安全生产责任制。4 负责审查并落实“两措”计划，及时检查完成情况。5 组织定期的安全大检查和“安全周”活动。对自查和上级检查发现的问题，包括重大隐患的整改工作，要落实到部门或专人，限期完成。充分发挥公司安全监察体系的作用，经常听取安全监察人员的工作汇报，支持安监部门履行职责；对事故统计报告的及时性、准确性负领导责任。主持每月一次的安全生产情况分析会和安全生产碰头会，及时解决安全生产中存在的问题，总结安全生产经验，落实安全生产奖惩管理标准。经常深入生产现场、班组，掌握安全生产情况，及时制止违章违纪行为。根据电业生产事故调查规程的规定，参加或主持有关事故的调查处理，必要时召开事故现场会，坚持发生事故“三不放过”的原则。

经营副总经理的安全职责 在总经理的领导下，对分管工作范围内的安全生产负领导责任。2 坚持“安全第一、预防为主”的方针，熟悉分管范围内的安全管理工作，组织所属职能部门，认真贯彻执行党和国家有关安全生产的政策、法规和规章制度。

负责对分管范围内工作人员进行经常性的安全思想教育。4 负责审定分管范围内安全措施计划，组织实施并检查考核。5 参加安全检查，定期参加管辖各部门的安全活动，掌握安全情况和职工安全思想状况。保证反事故措施、安全技术劳动保护措施及安全奖励等费用的专款专用。

总工程师（助理）的安全职责 在总经理的领导下，对公司的安全技术负领导责任。认真贯彻“安全第一、预防为主”的安全生产方针和国家安全生产、劳动保护等有关的政策、法令。组织编制“两措”计划，审批非标准运行方式、重大试验和重大检修技术方案的安全技术措施。领导技术监督和技术管理工作。负责组织编制、审批现场规程、图纸和规定，根据生产现场情况及时组织修改、补充完善，保证现场使用的规程、图纸的准确和有效。参加并协助生产副总经理召开每月一次的安全生产情况分析会和生产碰头会，经常听取安监部门的安全情况汇报，参加或组织研究、解决重大隐患的整改和安全生产有关问题。6 主持公司性的反事故演习。参加定期的安全生产大检查，经常深入生产现场，检查、指导安全工作，制止违章违纪行为，及时组织解决安全生产中出现的重大安全技术问题。

根据电业生产事故调查规程的规定，参加或主持有关事故的调查处理。审批有关安全生产方面的建议，组织有关部门积极采用新技术、新工艺，促进安全生产。

工会主席的安全职责 工会主席是群众监督的第一责任者，把安全生产和劳动保护等工作纳入工会工作的议事日程，定期研究分析。宣传贯彻党和国家有关安全生产、劳动保护的政策、法令和上级工会的有关文件规定，监督检查执行情况。组织各级工会人员参加安全活动，经常深入基层了解安全生产情况，向总经理或生产现场领导提出安全文明生产和劳动保护的建议，采取有效措施，切实保证职工的安全和建康。参加人身伤害事故的调查、分析和处理工作，同时向上级报告人身轻伤以上事故的情况。参加公司召开的安全生产情况分析会，听取公司安全工作情况报告，对公司安全管理工作进行监督。认真贯彻落实全国总工会颁发的工会劳动保护监督的有关条例，抓好各级劳动保护的组织建设，建立健全三级群众监督网，抓典型，推广先进经验，经常检查群众监督网的工作活动情况，表彰安全文明生产先进集体和个人。发挥工会和职代会的群众监督作用，定期检查安全工作，提高广大职工对“安全第一”重要性的认识。宣传贯彻国家有关安全生产的方针、政策、法规和公司的安全管理标准，结合安全生产的实际情况，采用各种形式，大力宣传安全生产的重要性。负责组织制订和落实共青团组织开展安全生产活动的计划、措施，督促、检查团员、青年遵守规章制度，确保安全生产。经常深入到青年职工当中，注意掌握青年职工的思想状态，及时、耐心、细致地做好思想工作，使青年职工在良好的精神状态下，参加安全生产工作。组织开展“青年安全文明生产监督岗”活动，监督、检查安全生产、文明生产、劳动纪律等情况。组织青年职工的岗位培训，开展“岗位技能和安全作业”劳动竞赛活动，全面提高青年职工的工作技能和自我防护能力。

总经理工作部主任的安全职责 全面负责总经理工作部的安全工作。在日常行政事务中，围绕安全生产协调、处理部门间的各项工作。传达、执行国家有关安全生产的方针、政策、法规和上级有关规定。负责对外来参观、实习人员进入生产现场和新职工进公司的安全教育。参加公司有关安全生产活动和会议，做好会议记录，负责传达、检查、督促、落实公司办公会议有关安全生产的决定、决议。

负责公司交通安全、治安保卫管理标准的制订和落实。6 负责安全生产所需的通讯器具和交通车辆的落实。负责制订、落实公司消防管理标准，以及各类消防设施、器材的保养、维护、调试等工作；组织公司消防演习。8 负责公司特种作业人员的培训、取证等工作。9 及时传达、转发有关安全生产文件、通报等。

党群工作部主任的安全职责 贯彻国家有关安全生产的方针、政策、法规和上级有关规定，宣传“安全第一、预防为主”安全生产方针，把与安全生产有关的工作列入工作计划，组织落实。把安全生产作为“三会一课”的重要内容，提高党员对安全生产重要性的认识，发挥党组织和党员在安全生产中的战斗堡垒和先锋模范作用。要求党员带头百分之百地执行规程，带头制止习惯性违章作业，带头保质保量的完成工作任务，做到党员身边无事故、无违章、无违纪、无隐患。认真抓好职工安全思想教育，大力宣传安全生产中的好人好事。通过各种形式的宣传，统一职工思想，形成积极向上、团结一心的局面。深入生产一线，了解职工思想动态，收集有关安全生产方面的情况，在企业简报上开设安全专栏，及时报道、反馈基层安全生产情况。6 组织基层工会对职工进行经常性的安全思想教育，关心职工生活，参加职工工伤事故的调查，并提出处理意见。协助公司对伤亡人员及其家属的安抚和善后处理工作。对重大生产经营活动项目进行监察，负责对安全生产监察工作。经营工作部财务主管的安全职责 对本部门的安全工作负全面责任。“反措”、“安措”项目的经费要纳入财务计划，保证专款专用，并督促执行。对扩建、更新改造、大小修的“三同时”项目费用要列入计划。4 保证安全生产奖励基金的专项专用。

物资主管的安全职责 对本部门的安全工作负全面责任。认真贯彻执行国家和上级有关物资仓储及危险品安全管理的有关规定，并制订具体实施细则。对采购的物资质量负责。不按经批准的计划单采购或因所采购物资的质量不符要求而造成事故，承担相应的责任。对剧毒、易燃、易爆等物品的储备保管、运输装卸、仓库防火等工作的安全负责。

发电部主任的安全职责 是本部门的安全第一责任人，在总经理和生产副总经理（总工程师）的领导下，坚持管生产必须管安全的原则，对本部门安全生产负直接领导责任。

贯彻国家有关安全生产的方针、政策、法规和上级有关规定，根据公司安全目标，组织制定本部门实现公司安全目标的具体措施，层层落实安全责任，确保部门安全目标的实现。组织实施公司下达的“两措”计划，并及时组织编制本部门“两措”计划，经审批后实施。参加或组织制订重要操作项目的安全技术措施，对措施的正确性、完备性承担相应的领导责任。负责组织定期的运行分析、事故预想、反事故演习。领导安全员的工作，每月定期召开部门安全生产情况分析会，每月参加二次班组的安全日活动，抽查班组的安全活动记录，对工作范围内存在的不安全问题提出改进措施，并组织实施。领导本部门的定期安全大检查活动，坚持深入现场和班组，检查“两票三制”和其他安全措施，严肃查处违章违纪行为。7 组织本部门安全工作规程的学习、定期考试及新职工的二级安全教育；协调所属各班组、各专业之间的关系，保证安全生产顺利进行；负责做好所使用临时工的安全管理工作。根据电业生产事故调查规程的规定，参加或主持本部门发生的有关事故的调查处理工作，做到“三不过”。对本部门事故统计报告的及时性、准确性、完整性负责。

设备管理部主任的安全职责 对本部门的安全工作负全面责任。在总经理和生产副总经理（总工程师）的领导下，认真贯彻“安

预防为主”的安全生产方针和国家安全生产、劳动保护等有关的政策、法令。负责发电设备的定修点检工作，运用科学方法开展设备的寿命管理，提高设备的安全可靠性。负责公司的九项技术监督工作，以技术进步促进安全生产。5 负责召开与设备和技术问题有关的各种异常、障碍、事故等调查分析，提出分析报告，并制订、落实反事故措施计划与费用；负责审核技术管理范围内的事故报告。负责检修过程中的施工监督、质量验收和作业安全技术措施。7 组织制订反事故技术措施计划，确保“两措”经费的落实。对计划外的有关安全生产项目优先安排，并组织实施。参与防尘、防毒、防噪声等方面的治理工作，改善职工劳动条件，促进安全文明生产。参加每年两季安全大检查和安全生产专项检查，对公司所属发电设备影响安全生产的重大缺陷、隐患，制订技术防范措施，不断提高设备健康水平。经常深入生产现场，检查安全生产，制止危及人身和设备安全的违章作业。

设备维护部主任的安全职责 是本部门的安全第一责任人，在总经理和生产副总经理（总工程师）的领导下，坚持管生产必须管安全的原则，对本部门安全生产负直接领导责任。

贯彻国家有关安全生产的方针、政策、法规和上级有关规定，根据公司安全目标，组织制定本部门实现公司安全目标的具体措施，层层落实安全责任，确保部门安全目标的实现。组织实施公司下达的“两措”计划，并及时组织编制本部门“两措”计划，经审批后实施。参加或组织制订重要检修项目的安全技术措施，对措施的正确性、完备性承担相应的领导责任。负责组织定期的检修分析、事故预想、反事故演习。领导安全员的工作，每月定期召开部门安全生产情况分析会，每月参加二次班组的安全日活动，抽查班组的安全活动记录，对工作范围内存在的不安全问题提出改进措施，并组织实施。领导本部门的定期安全大检查活动，坚持深入现场和班组，检查工作票的执行情况和其他安全措施，严肃查处违章违纪行为。7 组织本部门安全工作规程的学习、定期考试及新职工的二级安全教育；协调所属各班组、各专业之间的关系，保证安全生产顺利进行；负责做好所使用临时工的安全管理工作。根据电业生产事故调查规程的规定，参加或主持本部门发生的有关事故的调查处理工作，做到“三不过”。对本部门事故统计报告的及时性、准确性、完整性负责。

燃料部主任的安全职责 是本部门的安全第一责任人，在总经理和生产副总经理（总工程师）的领导下，坚持管生产必须管安全的原则，对本部门安全生产负贯彻国家有关安全生产的方针、政策、法规和上级有关规定，根据公司安全目标，组织制定本部门实现公司安全目标的具体措施，层层落实安全责任，确保部门安全目标的实现。组织实施公司下达的“两措”计划，并及时组织编制本部门“两措”计划，经审批后实施。参加或组织制订重要检修、操作项目的安全技术措施，对措施的正确性、完备性承担相应的领导责任。负责组织定期的运行（检修）分析、事故预想、反事故演习。领导安全员的工作，每月定期召开部门安全生产情况分析会，每月参加二次班组的安全日活动，抽查班组的安全活动记录，对工作范围内存在的不安全问题提出改进措施，并组织实施。领导本部门的定期安全大检查活动，坚持深入现场和班组，检查工作票的执行情况和其他安全措施，严肃查处违章违纪行为。7 组织本部门安全工作规程的学习、定期考试及新职工的二级安全教育；协调所属各班组、各专业之间的关系，保证安全生产顺利进行；负责做好所使用临时工的安全管理工作。根据电业生产事故调查规程的规定，参加或主持本部门发生的有关事故的调查处理工作，做到“三不过”。对本部门事故统计报告的及时性、准确性、完整性负责。

安全监察专职的安全职责 在安全监察部主任的领导下，负责本专业以及临时指定业务的安宣传党和国家安全生产、劳动保护的方针、政策、法令、法规以及有关文件、措施等，并监督执行。经常巡视生产现场，了解、掌握安全生产情况，监察违章作业和习惯性违章行为，有权定期或不定期到生产班组检查“两票三制”的执行情况，指导班组安全生产管理。4 检查、参加班组安全活动，审阅记录。检查大型或特殊项目作业安全措施的落实和执行情况，监督重要操作。参加事故调查、分析活动；审阅事故、障碍、异常等报表。7 监督生产现场贯彻落实安全生产的各项规章制度，及时制止危及人身和设备安全的违章作业。在事故调查中，有权向发生事故的部门和个人索取原始资料，制止破坏事故现场的行为。

与有关部门共同查清事故的原因，分清事故责任，对事故责任者提出处理意见，督促事故责任部门按“三不过”的原则处理事故。9 参与工程和技改项目的设计审查、施工队伍资质审查和竣工验收以及有关科研成果鉴定等工作。

部门安全员的职责 在部主任的领导下，协助部门第一安全责任人，负责本部门安全生产的安全管理和监督，业务上受公司安全监察部指导。2 积极宣传党和国家关于安全生产、劳动保护的方针、政策以及上经常深入现场，掌握职工思想动态、设备运行情况，监督工作人员执行规章制度，及时纠正、制止违章指挥、违章作业和违章操作。如不听劝阻有权立即停止其工作，同时报告本部门领导和公司安全监察部。对安全管理、安全监察不力造成事故负责。经常检查“两票三制”的执行情况，组织、指导班组的安全活动，查阅班组的安全活动记录。对本部门发生的不安全现象及时向部门领导和公司安全监察部报告。参加本部门的事故调查分析，制订防范措施，填报事故报表。6 协助部主任组织本部门春、冬两季的安全生产大检查活动。对查出的问题负责编制整改计划，并监督按期完成。组织本部门的安全工作规程学习、考试和安全教育，负责登录职工的安全档案，检查指导班组安全管理。负责本部门安全台帐的管理工作。参加重大、特殊的检修工作和运行操作安全措施方案的会审，并到现场监督执行。负责部门安全工器具的配备，起重工具、安全工器具的定期试（校）验等工作。

各部门根据本标准的要求，组织制订本部门各级人员的安全职责。

检查与考核

本标准的执行情况由公司总经理、生产副总经理（总工程师）、安全监察部组织检查与考核。

第三篇：安全生产管理职责

安全生产领导小组安全职责

1、认真学习贯彻国家、地方安全生产方针、政策、法律、法规、标准、规范和公司规章制度，并通过各职能部门组织落实和实施；

2、研究和决定公司安全工作的重大问题，决定安全工作部署，决定对安全经营做出突出贡献的人员的奖励和事故责任者的处罚；

3、定期召开安全生产领导小组会议，听取各职能部门安全生产情况汇报，检查安全工作部署完成情况。

4、安全生产领导小组在执行工作任务中，有权参加有关的安全经营业务会议，查询有关档案资料，向有关人员了解情况，有关部门和人员应积极配合，如 实汇报情况。

5、安全生产领导小组成员有权直接向总经理、安全生产委员会报告安全生产经营方面的重大问题。

6、安全生产领导小组有权对公司各岗位进行安全检查和考核，总结和交流安全经营经验，提出相应的建议。

7、安全生产领导小组有权要求公司各岗位建立健全安全生产规章制度和操作规程，并督促贯彻执行。

8、对安全生产经营做出重大贡献的先进单位和个人，安全生产领导小组有权进行奖励，对发生重大事故领导责任的各级领导和责任者，有权提出处理意见。

9、安全生产领导小组工作会议由组长主持，全体成员参加。

10、安全生产领导小组实行工作例会制度，每季度召开一次全组会。必要时，可随时召开安全生产领导小组及扩大会议，研究、决策紧急的重大安全工作问题。

11、会议主要内容：听取执行安全职能的情况汇报和对安全经营工作的建议，研究有关安全经营的重大问题；传达上级指示，学习有关法律、法规制度，分析安全形势，制定安全工作目标；总结、部署阶段性安全工作，对引起争议的制度解释作出仲裁。

12、安全生产领导小组在会议召开过程中必须严格会议纪律，特殊情况无法参加会议的人员应向主持人请假。

13、安全生产领导小组日常工作可以通过书面或口头形式互通信息，交换意见，保证工作的正常进行。

安全生产办公室安全职责

1、负责贯彻执行国家有关安全生产法律法规，接受安全生产主管部门业务指导、考核。跟踪督查落实研究确定的各项安全生产专项工作；按时上报安全生产工作计划、总结。

2、负责做好安全生产综合监管工作。督促各岗位做好安全生产工作，全面落实安全生产责任制；建立健全公司安全管理组织网络、各项管理制度、工作台帐；认真组织安全生产大检查和各项专项检查；负责公司安全生产应急救援预案制定和组织实施工作，开展安全生产专项整治工作。

3、负责推进公司安全文化建设工作，抓好安全生产宣传教育工作。积极组织开展“安全生产月”活动；依法抓好安全生产培训教育工作，负责做好安全生产信息工作。

4、负责公司内事故隐患及危险源（点）排查、整改、分类分级管理、制定监控措施。负责及时上报各类安全生产事故，并参与事故现场的保护和配合相关部门进行事故调查处理工作。

5、负责公司安全生产委员会的日常工作。

安全生产领导小组成员安全职责

1、全体成员应履行法律规定的安全生产方面的义务；遵守劳动纪律，执行安全规章制度和安全操作规程，听从指挥，不违章作业；积极主动学习安全技术知识，尽职尽责完成本职工作，对本岗位的安全生产和监督负直接责任。

2、精心操作，严格执行工艺纪律和操作纪律。精心维护设备，保持作业环境整洁，搞好文明生产。做好各项记录，记录要清晰、真实、整洁。认真执行交接班制度，交接班必须交接安生产情况，交班要为接班创造良好的安全生产条件。接班前必须认真检查本岗位的设备和安全设施是否齐全完好。

3、按时巡回检查，准确分析、判断和处理生产过程中的异常情况。认真维护保养设备，发现缺陷及时消除，并做好记录，保持作业场所清洁。

4、正确分析、判断和处理各种事故隐患，把事故消灭在萌芽状态。在发生事故时，及时准确地向上级报告，按事故预案正确处理，并保护现场，做好详细记录。

5、上岗必须按规定着装，正确使用、妥善保管各种劳动防护用品、器具和防护器材、消防器材。

6、积极主动地参加各种安全活动、岗位技术练兵和应急预案演练。不违章作业，并劝阻或制止他人违章作业，对违章指挥有权拒绝执行。认真执行交接班制度，做到班前讲安全，班中检查安全，班后总结安全。

7、负责岗位日安全检查，发现隐患及时解决，并作好记录。不能立即解决的要逐级上报，同时采取控制措施。发生事故要立即组织抢救、保护现场，及时报告。

8、对于不安全的人和事有权向上一级部门进行举报或控告。

安全环保部安全职责

1、安全环保部在公司安全生产委员会的直接领导下开展工作。

2、宣传和贯彻国家有关安全生产法律法规。

3、编制并适时更新公司安全生产管理制度并监督实施。

4、组织或参与企业安全生产事故应急预案的编制及演练。

5、组织开展员工安全教育培训与交流，指导公司各部门、车间安全生产工作。

6、制定企业安全生产检查计划并组织实施。

7、督促检查公司各车间、部门安全生产工作，监督安全整改措施落实工作。

8、组织开展安全巡检工作，通报公司生产和建设中违规、违章情况，纠正和处罚违规违章行为。

9、负责组织对工业建筑物、构筑物、起重机械、压力容器、高压管件、压力管道、气瓶、铲车、热力管网和安全装置（包括避雷针、静电接地）、安全附件的定期检测、检验、校验及特种设备等的登记取证工作。

10、加强安全工作基础建设，调查研究生产中的不安全因素，提出改进意见，推进公司安全标准化工作正常进行。

11、负责开展公司风险评价工作，深入生产作业现场，开展安全大检查活动，对查出的安全隐患督促相关部门限期整改。

12、负责对特种作业人员的持证上岗情况进行监督管理。

13、负责公司安全、职业危害防护、环保、消防设备设施管理工作。

14、负责全厂交通安全管理和厂内的消防器材、特殊防护器材管理、检查工作，并督促各部门做好保卫、防火、厂内道路畅通等工作。

15、积极开展多种形式的安全宣传工作，组织开展安全生产竞赛等，对安全生产工作开展好的部门、班组和个人予以表彰，总结推广安全生产先进技术和先进经验。

16、组织编制、修订事故应急救援预案，落实应急预案赋予的职责，定期组织进行预案演练。

17、监督安全经费的提取与使用，确保安全经费足额提取和专款专用。

18、积极参与公司安全文化建设。

19、负责督促新、改、扩建项目安全“三同时”工作。

20、负责公司安全生产委员会有关会议和活动的组织工作，监督检查公司安全生产委员会决定事项的贯彻落实情况和安全生产委员会交办的其它事项。

21、组织或参加公司安全事故的调查和处理工作。

生产部安全职责

1、在副总经理领导下，负责公司生产管理工作，加强对所属部门的管理、布置落实生产工作的同时，必须布置落实安全生产工作，实行规范化管理。

2、制定长远发展规划、编制技术措施计划和进行技术改造时，有安全技术和改善劳动条件的措施项目，不得削减安全技术措施项目。

3、及时传达、贯彻上级有关安全生产的指示，坚持生产与安全的“五同时”。

4、在保证安全的前提下组织指挥生产，严禁违章指挥、违章作业。发现违反安全生产制度、规定和安全技术规程的行为应立即制止，并向领导报告。同时会同有关部门共同处理。

5、在生产过程中出现不安全因素、险情及事故时，要果断正确处理，并立即报告主要领导，通知有关职能部门，防止事故发生或事态扩大。

6、随时掌握安全生产动态，对各单位的安全生产情况要及时通报,给予表扬或批评。

7、贯彻工艺纪律等各项管理规定，实现安全、稳定、优质、高效生产。

8、组织安全生产大检查，发现问题及时采取纠正措施,参与各类事故的调查处理。

9、组织编制和修订工艺技术规程，工艺技术指标必须符合安全生产的要求，对操作规程、工艺技术指标和工艺纪律执行情况进行检查、监督、考核。

10、负责生产工艺事故的调查处理和统计上报工作，参加基层上报事故的调查处理。

11、组织技措项目的设计施工和投产的劳动保护设施“三同时” 审查。

12、组织对生产操作工人的技术培训及考核。

13、负责组织工艺技术安全检查，及时改进安全生产技术上存在的问题。

14、积极采用先进的安全生产技术和安全装备。

15、确保完成公司各项安全工作目标。

综合办公室安全职责

1、认真贯彻上级有关安全生产的文件、指示，及时转发上级有关部门的安全生产文件、资料，做好安全会议记录。

2、新进厂公司员工，负责进行入厂安全告知后交生产部进行厂级安全教育，经厂级安全教育合格后，才能安排到相应部门进行二级教育。

3、定期组织全体员工体检，建立、健全公司职业健康档案。对从事有害健康作业的工人要定期专门检查，认真做好职业病的防治工作。

4、负责入厂检查、参观人员的接待、陪同及安全注意事项的告知、防护工作。

5、负责与员工签定劳动合同，为员工缴纳工伤保险，建立员工工伤保险台帐；认真做好工伤职工的抢救、医疗和护理工作。

6、根据国家有关法律法规规定制定劳动保护用品计划，督促有关部门按规定发放劳动保护用品，监督劳动保护用品的使用。

7、做好工业卫生、职业病防治的宣传教育和监督检查工作；宣传党和国家劳动保护政策、法令，协助公司领导认真贯彻执行。做好安全生产的宣传教育和女职工保护工作，教育职工自觉遵章守纪。

8、加强生活用气、用电的管理和职工宿舍的维修工作；搞好集体宿舍的安全卫生和防火工作。

9、做好饮用食品的清洁卫生监督、检查工作。

10、督促并协助公司开展劳动安全卫生宣传、教育与培训；

11、帮助和指导职工与公司签订劳动合同,调解劳动争议。

12、对建设项目安全卫生设施与主体工程的“三同时”进行监督，提出意见及建议。

13、组织职工开展劳动竞赛、合理化建议、技术革新、技术攻关、技术协作、发明创造、岗位练兵、技术比赛等群众性经济技术创新活动。

14、组织培养、评选、表彰劳动模范，负责做好劳动模范的日常管理工作。

15、协助和督促公司做好劳动报酬、劳动安全卫生和保险福利等方面的工作，监督有关法律法规的贯彻执行。

16、参与劳动安全卫生事故的调查处理,提出处理意见，并要求追究有关人员的责任。

17、维护女职工的特殊利益。

18、保证安全隐患治理费用，安全教育费用等安全费用的资金到位，做到专款专用。

19、保证和监督检查劳动保护用品、保健食品经费的使用情况。

20、做好企业财产保险和职工工伤保险、养老保险和医疗保险的缴纳工作。

营销部安全职责

1、对因采购的工器具、材料、个体防护用品等质量不合格，品种不符合安全要求，或因发放超期储存失效的工器具、材料、备件等导致发生的伤亡事故负责。

2、在编制物资采购计划时，应将职业安全、卫生所需的工具、材料等编人计划，并及时采购供应。

3、对易燃、易爆、剧毒等危险品的采购、搬运、储存、发放，应严格遵守国家颁发的各项安全规定，保证安全。

4、要加强仓库的安全管理。对易燃、易爆、剧毒等危险品的库房管理人员，定期进行安全教育和考试。

设备动力部安全职责

1、贯彻国家和地方政府关于安全生产、设备设计制造、检修、维护保养及施工方面的安全规定和标准，坚持生产与安全的“三同时”，做好主管业务范围内的安全工作。负责制定和修订各类机械设备的操作规程和管理制度。

2、在保证安全的前提下组织指挥生产，发现违反安全生产规定和安全技术规程的做法，应立即制止，严禁违章指挥、违章作业。

3、在生产过程中出现不安全因素、险情及事故时，要果断正确处理，防止事态扩大，并立即报告主管领导和有关部门。

4、负责各种机械、设备、电气、动力、管道、采暖、通风装置的安全管理，使其符合安全技术规范、标准和制度的要求。禁止防爆等级不够的电气进入生产装置。

5、负责组织工业建筑设备、起重机械、施工机具、锅炉、压力容器、压力管道、安全附件、气瓶、防尘、防毒、防静电装置、机械和电气联锁装置、安技装备的定期安全检查、校验工作。及时整改检查中发现的问题，有重大隐患要坚决停用。

6、在制定或审定有关设备设计、制造、改造方案和编制设备检修计划时，应有相应的职业安全卫生措施内容，对安全措施完成情况负责检查监督。

7、组织、参加生产和设备安全大检查，随时掌握安全生产动态。对检查出的有关问题，要有计划地及时整改，按期实现安全技术措施计划和事故隐患整改项目。对各单位的安全生产情况及时在调度会上给予表扬或批判。

8、负责对压力容器、起重设备及特种设备的登记、检测和取证工作。

9、会同综合办公室负责特种工种（如：电、气焊工、起重工、电工、锅炉司炉、气瓶充装工、压力容器检验工等）安全技术培训和考核工作。

10、对外来检修和有关人员等，应组织做好安全教育工作及施工中的安全管理工作，负责贯彻有关施工纪律的管理规定。与外来单位签订施工合同时，必须有安全责任条款。

11、在计划组织设备修理时，要制定出安全措施，严格按有关技术操作规程进行，不准冒险作业。

12、参加、生产和设备事故的调查、处理、统计及上报工作。

13、按照“谁主管、谁负责”的原则，对本单位的安全工作负全面责任。

财务部安全职责

1、确保安全技术措施费用的合理使用和专款专用，设立专款独立帐目。

2、保证安全隐患治理费用，安全教育费用等安全费用的资金到位，做到专款专用。

3、保证和监督检查劳动保护用品、保健食品经费的使用情况。

4、做好企业财产保险和职工工伤保险、养老保险和医疗保险的缴纳工作。

5、严格金库管理制度，制定可靠的防范措施，确保金库安全。

仓储部安全职责

1、负责本公司劳保用品的保管及发放工作。

2、严格执行仓库安全管理制度，做好危险化学品、油库的安全防火防爆管理，并检查执行情况。

3、做好防汛物资的管理工作，以备应急之需。

4、各类易燃、易爆、剧毒等化学物品要分类存放，装卸物品时要保证安全，杜绝一切事故的发生。

5、负责所管空气瓶、氧气瓶、乙炔气瓶等其他气瓶的验收、管理，确保安全附件齐全，确保不超期使用。

6、负责生产硅锰主要原材料：巴西矿、青海矿、富锰渣、焦料、电极糊等各类原材物料的验收、管理，确保符合安全要求，把好产前安全关。

7、负责成品库的安全管理，确保向客户提供符合安全要求的产品，否则严禁产品出厂。

保卫部安全职责

1、在公司主管副总的领导下开展工作。

2、认真贯彻执行上级有关保卫、消防工作的政策、法规和标准。

3、负责制订公司有关保卫方面的规章制度，健全相关组织网络，并定期主持召开专业性例会，部署落实相关工作，协调解决存在问题。

4、负责组织开展保卫思想教育活动，增强广大员工的安全生产和遵纪守法意识，做好保卫管理人员的业务培训工作，提高保卫人员的综合素质。

5、负责充实消防器材，指导消防的工作，并与安全环保部协同定期进行教育和训练。

6、定期或不定期地开展保卫、消防工作的大检查，并对检查中存在的问题及时提出整改措施。

7、负责维护公司正常生活、生产秩序，建立保卫工作档案。指导和督促公司各单位做好日常保卫工作。

8、参与调解处理内部职工纠纷，及时排查、掌握和妥善处理各类内部矛盾，有效预防各类矛盾激化。

9、对公司治安及重点部位、消防器材、易燃易爆物品实行专人管理，严格制度，定期检查。

10、参加公司伤亡事故的调查分析和处理工作。

11、参加公司安全生产的检查工作。

车间安全职责

1、负责协助安全环保部开展对本车间的危险源辨识、风险评价工作，负责对不可容许风险的控制计划提出建议并实施。

2、负责传达、执行已确认的安全生产法律、法规、标准及其它要求。

3、负责组织实施本车间承担的职工职业安全意识教育与相关技能培训。

4、负责检查本车间范围内劳动防护用品的正确穿戴使用负责组织对作业人员正确穿戴劳动防护用品的培训。

5、对本车间所使用设备设施的日常维护保养和安全使用，负责对所使用的特种设备进行日常维护保养。

6、负责本车间的消防安全检查以及火灾预防和扑救初起火灾；负责本单位消防设施的检查与维护保养。

7、负责本车间职责范围内安全生产检查，监督检查本车间员工安全生产规章制度和安全操作规程的执行。

8、负责本车间安全隐患的整改。

9、负责本车间现场处置方案的演练。

10、根据本车间的职责协助紧急救援工作。

11、负责协助进行生产安全事故的调查处理及上报。

总经理安全职责

1、建立、健全本单位安全生产责任制;

2、组织制定本单位安全生产规章制度和操作规程;

3、保证本单位安全生产投入的有效实施;

4、督促、检查本单位的安全生产工作，及时消除生产安全事故隐患;

5、组织制定并实施本单位的生产安全事故应急救援预案;

6、及时、如实报告生产安全事故。

7、组织制定并实施本单位安全生产教育和培训计划

副总经理安全职责（分管安全生产工作）

1、在总经理领导下，全面主持公司安全生产工作，按照管生产必须管安全和“谁主管，谁负责”原则，对公司安全生产负主要责任。

2、根据国家法律法规要求主动接受国家安全环保机构组织的专业培训，取得相关的资质证书，并按规定定期参加复训。

3、建立、健全公司安全生产责任制度和安全生产管理机构、安全组织网络，建立并落实安全生产责任制，实行安全生产“一票否决制”。

4、组织编制公司安全规划和计划，制定、修订和审批安全生产规章制度、安全生产规程等，坚持贯彻安全生产“五同时”原则（五同时：在计划、布置、检查、总结、评比生产的同时计划、布置、检查、总评、评比安全工作）。

5、主持召开安全生产例会，组织学习国家安全生产法律法规，分析、总结安全生产情况，研究布置安全生产工作，制定落实重大安全隐患整改措施。

6、组织开展安全生产大检查，落实重大安全生产隐患的整改，及时消除生产安全事故隐患。

7、按照专款专用原则审批安全经费，保证公司安全生产投入的有效实施。

8、组织制定并实施公司的生产安全重大事故应急救援预案。

9、及时、如实报告生产安全事故，督促有关部门及时落实事故预防措施。

10、督促安全环保部落实安全培训教育、考核工作，并接受上级部门的安全培训与考核。

11、负责公司安全生产过程中的风险管理，组织开展风险控制效果评审工作。

12、组织制定、修订公司的各项安全规章制度、安全技术规程，并组织实施。

13、协助总经理做好安全生产例会的准备工作，对例会决定的事项，负责组织贯彻，总经理不在时，代替总经理主持安全生产例会工作。

副总经理安全职责（分管技术质量工作）

1、对本公司的安全生产工作，在技术上负全面责任。

2、在组织部研、技术攻关、改造、设计、施工和生产过程中，根据国家和上级部门有关安全生产的条例、规程、规范和标准，认真组织职业安全、卫生的部研和新技术的应用。

3、组织审定本单位的安全技术规章制度、标准和预防重大事故的技术措施。

4、参与重大事故的调查，组织技术力量对重大事故(含伤亡事故、设备事故、险肇事故)发生的技术原因进行分析、鉴定，并提出改进措施。

5、负责分管部门的安全生产工作。

工会主席安全职责。

1、贯彻国家及全国总工会有关安全生产、劳动保护的方针、政策并监督执行，充分发挥群众在安全生产工作中的监督作用。

2、按照“谁主管谁负责”的原则，对工会系统的安全工作负直接领导责任。

3、协助安全部门搞好安全生产劳动竞赛活动和安全合理化建议活动。参加有关安全制度和劳动保护条例的制订。

4、组织职工开展遵章守纪和预防事故的群众性活动，支持董事会、总经理关于安全工作的奖惩，协助做好职工伤亡事故的善后处理工作。

5、关心职工劳动条件的 改善，保护职工在劳动中安全与健康，做好女工劳动保护工作，要把职业安全卫生工作列入职工代表大会的议题。

6、落实公共文化娱乐场所的安全防火管理工作。

7、按照上述安全职责，每年制订工会主席工作计划，逐条落实在当年就具体工作安排中。

安全环保部部长安全职责

1、根据公司规定的安全管理部门工作职责，对本部的工作全面负责，并保证分工明确，使各项职责落实到具体管理岗位。

2、认真贯彻执行国家有关安全生产劳动保护工作的方针、政策和上级有关条例、规定及公司各项规章制度。

3、根据公司的具体情况，组织起草各项安全生产管理制度，审批涉及安全作业的有关事项。

4、组织编制公司安全生产管理工作计划及措施，并对实施情况监督检查。

5、定期组织公司安全生产、文明施工检查和考核工作，及时向安委会报告。

6、负责组织生产事故的调查、分析、处理和上报。

7、主持部门内的日常工作，制定每月的具体工作计划，组织每月的安全生产例会，研究总结提高安全生产管理工作。完成公司领导交办的其它工作。

8、负责组织开展安全生产教育活动，对各车间、部门安全生产工作进行指导，交流和推广安全生产经验。

9、负责本部门人员的业务培训工作；配合其它部门定期组织特种作业人员培训取证工作和其它安全教育工作。

10、完成公司交办的其他工作。

综合办公室主任安全职责

1、综合办公室主任是本部门安全工作第一责任人，对部门安全工作全面负责。

2、认真贯彻执行上级有关安全生产指示，及时组织转发上级有关部门的安全生产文件、资料，做好安全会议记录。

3、组织新进厂公司员工，负责进行入厂安全告知后交安全环保部进行厂级安全教育，经厂级安全教育合格后，才能安排到相应部门进行二级教育。

4、定期组织全体员工体检，建立、健全公司职业健康档案。对从事有害健康作业的工人要定期专门检查，认真做好职业病的防治工作。

5、负责组织入厂检查、参观人员的接待、陪同及安全注意事项的告知、防护工作。

6、负责组织与员工签定劳动合同，为员工缴纳工伤保险；认真做好工伤职工的抢救、医疗和护理工作。

7、履行监督检查职能，督促各部门开展定期、不定期的安全检查，提高安全工作的执行力度。

8、根据国家有关法律法规规定组织制定劳动保护用品计划，督促有关部门按规定发放劳动保护用品，监督劳动保护用品的使用。

9、组织做好工业卫生、职业病防治的宣传教育和监督检查工作；宣传党和国家劳动保护政策、法令，协助公司领导认真贯彻执行。做好安全生产的宣传教育和女职工保护工作，教育职工自觉遵章守纪。

10、组织搞好公司档案、资料的保管工作，做好公司核心技术资料的保密工作。

11、加强生活用气、用电的管理和职工宿舍的维修工作；搞好集体宿舍的安全卫生和防火工作。

12、组织做好饮用食品的清洁卫生监督、检查工作。

生产部部长安全职责

2、掌握全厂各生产车间的年、月、日生产计划。并检查督促落实计划的情况，及时了解生产动态，安全质量情况。

3、经常深入现场督促各车间采取措施，及时处理存在的问题，如遇到重大问题及事故，领导组织有关人员亲临现场参加处理。

4、定期召开各车间生产部长调度会议。

5、各车间向调度室汇报本周的生产进度，各品种问题。凡能解决的要及时解决，解决不了的要及时向有关领导和部门反映，力争尽快解决。

6、做好铲车和各种车辆的调配工作。

7、负责组织好每天的生产调度会及每周的生产调度会，落实前一天及当天生产任务完成情况并布置好第二天生产及各车间之间需要协调解决的工作。

8、建立调度会记录，防止遗漏问题不断，总结调度会议的经验，提高会议质量，严防议而不决，商而不行，以便稳、准、快地解决生产上的实际问题。

1、做好各车间的相互协调工作并组织调度室全体人员完成相关工作任务。

财务部部长安全职责

1、根据实际情况及安全技术措施经费的需要，按计划及时提取安全技术措施经费、劳动保护经费，保证专款专用；

2、根据单位的章程，统筹落实安全生产材料、设备、技术经费；

3、按财务制度对审定经费列入预算，确定安全经费的需要并进行统一资金调度；

4、设立专项资金，随时调查、监督使用安全经费的情况，杜绝各类占用经费的现象；

5、由安全措施不落实的技术措施项目，未经安全技术部门同意，不得拨款；

6、要保证劳动防护用品、保健食品、清凉饮料及职业病防治费用的合理使用，没有安全环保部门签注同意的费用，不准报销；

7、年终进行安全经费使用情况的审计和总结；

8、及时向主要负责人汇报安全经费使用情况，以利于领导正确决策；

9、按审定的计划，保证安全技术措施所需的费用，并合理开支；

10、对不按计划拨付安全技术措施经费或对挪用安全技术措施经费不监不管、擅自核销而发生的伤亡事故负责；

11、按照国家、地方政府及总公司对劳动保护用品的有关标准和规定，负责审查购置劳动防护用品的合法性，保证其满足标准要求；

12、按有关规定的标准，保证劳动防护用品、保健、防暑降温等费用的开支，同时实行财务监督；

13、确保安全教育经费的开支；

14、协助安全管理部门建立安全生产基金，办理安全奖、罚款手续。

15、及时完成领导交办的其他工作。

营销部部长安全职责

1、应对全厂安技计划所需材料，采购负有总的责任。

2、编制年、季、月度物资供应计划时，应编制安措计划所需物质计划。

3、保证按计划所需物质和特殊材料的采购与供应不得任意削减。

4、保证原材料的合理堆放，确保安全和交通要道的畅通。

5、加强对危险物品的管理和发放，确保储存和发放中的安全，并负责将运输过程中的安全要求通知运输部门。

6、应对全厂车辆加强管理，对安全行车、负有直接责任。并经常进行安全设施的检查。

7、经常对职工进行交通规则和安全操作规程的教育，定期组织驾驶人员（包括厂区机动车辆驾驶人员）的专业训练，开展车辆安全维护保养大检查、进行审照验车等活动。

8、经常督促，检查运输、装卸中的安全，保证易燃、易爆、危险物品的运输符合要求。

9、经常会同安全环保部门对驾驶人员和搬运工安全行车教育，并负责交通事故的调查、处理、上报工作。

10、应对全厂的劳保用品，防寒保暖所需的物资采购负有总的责任。

设备动力部部长安全职责

1、在公司的领导下，负责公司设备、动力工作，保证公司设备、动力工作的正常开展，做到设备、动力部学管理、合理使用，计划检修、安全运转。

2、抓好设备、动力技术标准、管理标准和工作标准的落实工作。

3、配合相关部门搞好设备、动力系统各技术工种的技术培训和考核工作，提高职工安全意识和生产素质。

4、做好设备管理，搞好设备的更新、改造技术工作，抓好主要大型设备的维修、保养、安全运行的基础工作，使本部门管理范围规范化、标准化。

5、监督设备管理员及供配电管理员做好日常设备、动力安全检查机隐患整改工作。

6、抓好设备管理达标工作，要求大型固定设备完好运行、移动设备完好率在95%以上，杜绝失效。

7、每月负责组织召开一次公司各单位设备、动力例会，传达公司安全办公会议精神，总结上月工作，分析存在在问题，制定整改措施，讨论和安排下月工作计划。

8、经常深入车间、班组和生产现场，进行调查研究，及时发现和解决生产现场中存在的问题。

9、分管范围发生事故时，及时深入现场组织抢救，参加事故的调查处理，并制定防范措施。

10、定期排查机电重大隐患，不能及时解决的要及时汇报公司领导。当危及人身安全时，必须及时采取措施进行处理。

仓储部部长安全职责

1、了解、熟悉国家有关产品安全的技术规范、标准，及时传达、贯彻公司有关安全生产的指示，保证物料安全存储、运输。

2、负责建立健全物资安全保障制度，严格执行仓库安全管理规定，对所属范围内的安全生产负责。

3、按照国家相关法律法规规定，加强对危化品贮存的管理，根据物料特点分区、分类、分库储存。

4、加强对各库区、贮罐区的防火、防爆、防雷、防静电管理，并定期进行事故应急救援预案的演练。

5、负责各类劳动防护用品及防汛、防火、抢险等物资的保管、维护并按标准及时发放。

6、负责对叉车的安全管理，加强危化品在本公司的运输、装卸管理，严格执行安全操作规程，避免意外事故发生。

7、加强对本部门消防器材的管理，确保其能及时投入使用。

8、要经常对所属各岗位进行安全检查，及时查处事故隐患和违反安全规程的行为，保证人员及财产安全。

9、对本部门所发生的事故，要及时查明原因，分清责任，按规定写出事故报告报事故主管部门。

10、负责对本部门人员的安全教育和培训，对本部门的安全运行负责。

11、负责公司物料、产品出入库及库存账单等安全管理工作。

12、负责物料厂区运输过程的安全管理，制定完善的应急救援预案。

13、负责对本部门的安全隐患提出治理方案和整改计划。

14、加强对本部门消防器材等的管理，确保其能及时投入使用。

15、积极配合、参与生产管理部有关安全生产方面的工作。

保卫部部长安全职责

1、坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的基本方针，认真执行《安全生产法》和公司制订的安全生产管理制度，把安全工作放在一切工作的首位。

2、按照相关规定对公司保卫工作实施管控，对发现的治安安全隐患及时予以纠正并记录在案，立即上报公司。

3、定期或不定期地开展保卫、消防工作的大检查，并对检查中存在的问题及时提出整改措施。

4、对公司治安及重点部位、消防器材、易燃易爆物品实行专人管理，严格制度，定期检查。

5、负责厂区的安全保卫，消防设施的维护检查及消防知识培训计划的实施和成效评价。

6、负责维护公司正常生活、生产秩序，建立保卫工作档案。指导和督促公司各单位做好日常保卫工作。

7、参与调解处理内部职工纠纷，及时排查、掌握和妥善处理各类内部矛盾，有效预防各类矛盾激化。

8、参加公司伤亡事故的调查分析和处理工作。

9、积极配合、参与生产管理部有关安全生产方面的工作。

专职安全员安全职责

1、在公司负责人、安全生产技术管理部门领导下开展安全管理工作。

2、贯彻有关安全生产法规及相关制度，并检查执行情况；参加制定、修订公司安全管理制度及安全技术规程，并督促检查执行情况。

3、深入现场进行安全检查，制止违章指挥和违章作业，对不听劝阻者，有权停止其工作，并报请领导处理。

4、随时检查公司安全生产情况、消防器材情况、劳动保护用品使用情况；发现安全隐患立即采取措施，向公司负责人汇报并及时解决。

5、对班组安全员进行业务指导，协助领导搞好公司员工的安全技术教育和考核工作。

6、负责安全装置、防护器具、消防器材的管理工作；

7、负责伤亡事故的统计上报，参与事故调查和分析。

8、协助公司负责人组织事故应急救援预案的编制和实施。

9、协助公司负责人对重大危险源进行管理。

10、制订公司安全活动计划，并检查执行情况。

车间主任安全职责

1、车间主任对本车间安全生产全面负责.2、保证国家和企业安全生产法令、规定指示和有关规章制本车间贯彻执行，把职业安全卫生列入议事日程，做到“五同时”。

3、组织实施公司安全管理规定、安全操作规程和安全措施计划。

4、组织对新工人（包括实习、代培人员）进行车间安全教育和班组安全教育；对职工进行经常性的安全思想、安全知识和安全技术教育；开展岗位技术练兵；定期组织安全技术考核；组织并参加安全活动。

5、坚持每天交接对运转设备、工作现场和所辖区域进行一次全车间安全检查，落实隐患整改，保证生产设备、安全装备、消防设施、防护器材和急救器具等处于完好状态，并教育职工加强维护，正确使用。

6、组织开展各项安全生产活动，总结交流安全生产经验，表彰并奖励安全生产先进班组和个人。

7、对车间发生的事故坚持“四不放过”原则，及时报告和处理，并负责保护现场，查明原因，分清责任，采取防范措施，对事故责任人提出处理意见，及时上报上级领导。

8、严格执行好安全值班制度。

班组兼职安全员安全职责

1、宣传贯彻国家有关安全生产法律、法规和标准，执行公司《安全生产管理制度》及有关安全规定。

2、经常做好遵守劳动纪律，执行安全生产规章制度的宣传教育，协助班长落实对新工人的三级安全教育，负责建立完善班组安全教育、安全活动、安全事故台帐。

3、制定车间安全活动计划，主持开展班组安全活动。

4、坚持班前会上讲安全，班中查安全，班后会上总结安全，对违反规章制度者提出批评或处罚，对严格遵守规章制度者提出表扬。

5、规范本车间人员对安全防护器具和消防器材的正确使用和管理，纠正当班人员的违章违纪行为，督促本车间人员正确使用劳动保护用品。

6、加强安全检查，发现不安全因素及时处理，遇有违章作业，违纪现象或险情立即制止和处理，并向领导报告。

7、对本车间发生的事故，要及时了解，掌握情况，向有关领导报告，发生重大事故要及时组织力量抢救、保护现场、立即报告，并参加事故调查、分析、弄清原因，查明责任，提出防范措施。

8、交班时，要把安全生产情况和存在的问题认真记录，详细交代清楚。

9、组织开展本车间的重大事故应急救援预案演练，及时总结。

班（组）长安全职责

1、组织职工学习和贯彻国家有关安全生产法律、法规和标准，执行公司有关安全规定，并积极支持班组安全监督员工作。

2、严格执行岗位安全操作技术规程及交接班制度。发现违反安全管理制度的现象要严加制止。

3、负责组织开展本班组安全活动，负责督促落实对新工人、实习培训人员进行三级安全教育中的班组级安全教育。

4、坚持班前讲安全、班中查安全、班后总结安全，并组织开展班组安全活动。

5、督促所属职工做好机电设备、安全装置、防火设施、防火器材、防护器材的维护保养，使之保持良好状态。

6、发现不安全因素，必须及时组织力量加以消除。发生事故时，除组织力量抢救外，应立即向领导报告，并保护好现场和作好详细记录。参加事故分析，提出防范措施。

7、监督检查所属职工正确使用劳动保护用品。

员工安全职责

1、对本岗位安全生产负责。

2、严格执行各项安全生产操作规程，严格遵守劳动、操作、工艺、施工和工作纪律。

3、随时检查，发现问题及时处理，并立即向部门负责人、安全员汇报。

4、正确操作、精心维护设备、妥善保管、正确使用各种防护器具和消防器材，违章作业。

5、了解生产现场危险有害因素及其预防措施，保护自己免受伤害。

6、有权拒绝违章作业的指令，有权拒绝执行，对他人违章作业加以劝阻、制止和报告。

7、在确保自身安全的情况下，对事故采取有效措施，控制事故的发展。

8、员工须接受安全生产教育和培训，掌握本职工作所需的安全生产知识，提高安全生产技能，增强事故预防和应急处理能力。

9、正确佩戴和使用劳动防护用品。

第四篇：各级人员安全职责

各级人员安全职责

一、站长的安全职责：

1、站长是本站安全生产第一责任人，对本站在生产过程中的人身、设备安全具体负责，把控制异常和未遂作为安全目标，组织全站人员按设备系统进行安全技术分析预测，做到及时发现异常并进行安全控制。

2、教育、监督本站人员认真贯彻上级有关安全生产的方针、指令和局制定的各项安全规章制度，及时制止违章违纪行为，及时学习事故通报，吸取教训，制定有效的措施，防止重复性事故发生。

3、负责主持召开班前、班后会和每周一次的安全活动日活动，并认真做好活动记录。布置、检查、总结生产和安全工作，始终将反违章活动引入中心议题。

4、认真执行安全工作“三到位”，百分之百地落实“安全第一，预防为主”的方针、安全责任及现场安全措施，遵守劳动纪律及安全规章制度，并对“两票”合格率负责。

5、负责做好每项工作任务、倒闸操作，检修工作项目、试验项目、施工工程项目的事先安全、技术交底工作，并认真做好记录备查。

6、负责做好新入厂工人（新分配）大专、中专学生、中技学生、待业青年、集体工、合同工等的三级安全教育、上岗前的培训考试、变换工种时的培训考试、临时工的安全思想教育及“安规”考试，组织站人员积极参加现场急救培训，保证人人能进行现场急救。

7、负责组织定期的安全大检查活动、“安全月”活动，落实上级和本局、本工区下达的反事故措施。经常分析安全生产情况，认真查找薄弱环节和死角，制订防范对策。定期组织反事故演习，事故预想及安全考问。

8、经常检查本站工作场所工作环境、安全设施、设备工器具的安全状况，对发现的隐患做到及时登记上报，并力所能及地进行处理，监督检查站人员正确使用劳动防护用品。

9、支持站安全员履行自己的职责。对本站发生的异常、障碍及人身未遂事故要及时上报，要按“三不放过”的原则，及时组织人员分析原因，总结教训，落实改进措施。

10、负责搞好全站文明生产建设工作。

二、站安全员的安全职责

1、安全员是站长在安全工作上的参谋与助手，代表班

站长对班站成员履行安全职责的情况进行监督检查。

2、协助站长教育、监督班成员严格执行安全规程制度及现场安全措施，深入开展反习惯性违章活动；监督“安全第一，预防为主”的方针、安全责任及现场措施全面落实，对“两票”合格率负责。

3、组织开展好每周一次的安全活动，在活动中结合本班实际，认真查找安全生产中的薄弱环节和死角，制定并监督防范措施和落实。搞好反事故演习和安全考问。组织站成员学会紧急救护法。

4、对本站、本工区发生的各类事故、障碍、异常及不安全现象要按“三不放过”的原则，及时组织人员分析原因、责任，制定防范措施并及时统计上报。

5、负责编制站“两措”计划，并监督“两措”计划的实施。

6、教育并监督本站职工正确使用各类安全、防护用具。

7、监督搞好全站文明生产建设工作。

三、站现场工作负责人安全职责

1.现场工作负责人（监护人）是检修、运行、施工、校验、调试安装作业现场安全生产的负责人，应对上述作业现场的全过程安全生产、人身、设备安全和质量全面负责。

2.认真贯彻执行上级“安全第一、预防为主”方针和各项规章制度，开展反习惯性违章活动，落实安全责任和现场安全措施。

3.严格遵守劳动纪律和“安规”中所列的工作负责人（监护人）的六项安全责任和要求。

4.严禁无“两票”、无“三措”进入检修、运行、施工、校验、调试安装等作业现场工作。

5.认真执行工作票所列安全措施及要求，不得擅自更改工作任务和增加工作项目。

6.严禁工作负责人随意离开工作现场，要对现场工作人员的行为进行监护，对不规范行为予以及时纠正和制止。

7.督促工作班成员正确使用各类施工、起重机具、安全用具和防护用具，学会紧急救护法。

8.对作业现场的不安全现象及习惯性违章行为要及时组织分析，制定并落实防范对策。9.负责搞好现场文明施工、作业。

四、站工作成员安全职责：

1.站成员应认真履行电力安全生产工作条例。

2.认真执行上级“安全第一、预防为主”方针和各项规章制度，落实安全责任及现场安全措施。

3.熟悉并贯彻执行电业安全工作规程及有关专业规程制度。

4.积极参加反违章活动，杜绝习惯性违章，遵守劳动纪律，及时纠正“三违”现象。真正做到“不伤害自己、不伤害他人、不被他人伤害”。

5.熟悉现场设备状况及运行方式，对本职工作及安全、质量负全责。

6.正确使用安全工器具和劳动防护用具。7.熟练掌握紧急救护法。

五、值班长安全职责：

1.值班长是变电所当值安全运行的负责人，对全站的安全以及设备运行状况和维护工作负全面责任。2.接受值班调度原下达的调度命令，正确组织倒闸操作和事故处理，对“两票”合格率负全面责任。3.认真贯彻执行上级“安全第一、预防为主”方针和各项规章制度，开展反违章活动，落实现场安全责任和安全措施。

4.严守劳动、值班纪律，积极组织当值人员做好事故预想和反事故演习。

5.积极组织分析当值期间发生的事故、障碍、异常及不安全现象。

6.教育值班人员正确使用安全、防护用具，熟练掌握紧急救护法要领。

7.做好当值全站的环境建设工作。

六、主值班员安全职责：

1.主值班员是变电所重要电气设备倒闸操作的监护人和操作人，在值班长的监护下，正确执行倒闸操作，严格执行值班长下达的操作命令。

2.必须严守工作岗位，不得随意离开主控室，当设备发生故障时，作好准备，听候值班长命令作事故应急处理。

3.遵守交接班制度，协助值班长做好交接班前负荷日志及各种记录的准备工作。

4.负责办理工作票开工、竣工手续，按工艺标准及规程要求做好验收，并认真填写设备检修、消缺、验收等记录。

5.协助值班长开展安全大检查、“安全月”活动，对发生的事故、障碍、异常和不安全现象，及时组织人员分析原因，提出改进措施。

6.负责、110KV、35KV主变压器及设备的检查运行和维护，并做好所分管设备的清扫、检修配合工作。7.协助值班长对当值人员进行现场培训，组织召开安全会议，学习经验，制定对策。开展事故预想和反事故演习活动。

8.负责审核当值每月月旬电量抄算情况、千次操作、“两票”的统计工作。

七、值班员安全职责：

1.值班员是变电所当值电气设备安全运行的维护人，在值班长领导下，进行倒闸操作和事故处理。

2.负责填写当值运行记录、巡视记录、缺陷记录、验收记录等专业记录，按期巡视设备、抄表和计算电量，保证其准确无误。

3.负责保管当值各种工具、仪表、钥匙及备品配件，对其完好性负责。

4.负责检查所分管设备的运行状况，并配合做好设备清扫及检修消缺工作。

5.负责检查设备、环境卫生情况，发现问题及时报值班长处理。

甘河滩变电所

第五篇：公司各级安全生产责任制

南京********************责任公司

安全管理规章制度

编号：JH**B-C-06-2013 第 1 版 签发：

公司各级安全生产责任制

1．安全生产责任制总则：

1．1 根据《中华人民共和国安全生产法》，公司在建立健全企业安全生产规章制度，制订预防事故发生的各项措施基础上，制定出各级安全生产责任制，以确保安全规章制度的严格执行，严禁违章指挥、违章操作、违反劳动纪律等不安全行为的发生。为明确各级安全管理职责，特制订本制度。

1．2 各级负责人都必须把安全生产摆在重要议事日程上。日常工作中坚持做到在计划、布置、检查、总结、评比工作的同时，落实计划、布置、检查、总结、评比安全工作(即“五同时”)。

1．3 各级负责人要加强对员工的安全教育，对安全隐患、不安全因素，要及时采取有效措施，以防患于未然，杜绝人为的重大恶性事故发生。新进厂员工(及外委、代培生等)，上岗前必须进行“三级安全教育”，车间、班组必须指定专人负责对新进人员进行安全教育，经考试合格后方可上岗。

1．4 认真推广应用安全系统工程，增强预测预防能力，提升安全管理水平，使安全工作快速走上现代化安全管理的轨道，以适应服务主体单位安全管理规范化、系统化、一休化管理工作的需求。

1．5 本制度适用于本公司各管理部门、生产区域、全体员工。2.安全生产委员会安全职责

2.1 牢固树立“安全第一”的思想，贯彻安全生产“五同时”原则；确立本单位安全生产目标并组织实施。

2.2 在新、改、扩建项目中，遵守和执行“三同时”规定，健全安全设施。2.3 监督考核安全生产责任目标，审批安全生产奖惩方案。

2.4 不间断地组织风险评价工作，识别与生产经营活动有关的风险和隐患。定期评审或检查风险控制结果。根据风险评价的结果，落实所选定的风险控制措施，消减风险，预防事故的发生。

2.5 组织公司有关部门定期开展各种形式的安全检查，并迅速做出处理。改善劳动条件和安全技术措施计划，及时解决重大隐患，对本单位无力解决的重大隐患，向上级有关部门提出报告。

2.6 编制企业安全生产费用提取比例和使用计划，对安全费用的提取与使用实施监督检查。

2.7 组织对公司发生的重大事故进行调查分析，按“四不放过”的原则严肃处理，并对所发生的重大事故调查、登记、统计和报告的正确性、及时性负责。2.8 安委会负责评审应急救援预案的可操作性，尤其在潜在事件和突发事故发生后的评审。

2.9 安委会负责每年评审公司各项安全生产规章制度的适合性，并及时予以修订；当发生各项变更时须进行修订时可随时组织实施。3．总经理安全生产职责：

3．1 公司总经理对本公司安全生产工作负全面领导责任。

3．2 认真贯彻执行党和国家有关劳动保护方针政策、法令规定和上级决议，主持确定公司安全生产方针、工作计划、工作目标。

3．3 提升公司安全管理水平，把强化安全管理列入议事日程，主持制定公司各期推进安全管理现代化主要措施。

3．4 审定公司安全管理工作计划，考核公司各级安全管理负责人安全生产责任制的贯彻执行业绩。

3．5 审批公司安全管理文件，主持制定本公司各阶段推进安全生产工作的主要措施。

3．6 主持公司季度安全工作专题会，提出公司推进安全管理指导思想、加强劳动保护的重点工作要求。4．公司副经理安全生产职责：

4．1公司副经理对本公司安全生产负直接领导责任。

4．2 按照公司安全、工作方针、工作计划、工作目标，组织相关部门、相关责任人制定出具体实施计划。领导日常安全的全面工作。负责对各级领导人员进行贯彻安全生产方针政策的教育。4．3 审核公司安全方面的规章制度、文件和报告，并督促、检查有关部严格执行。

4．4 组织有关责任人编制安全工作措施计划，尘毒治理计划，并组织实施。4．5 负责主持召开每月一次安全会议，总结经验，布置下阶段安全工作。对安全生产有突出贡献者有权给予表扬和奖励。

4．6 组织各类安全大检查，每年数次。对查出的隐患，责成有关部门限期整改，并及时了解整改情况。

4．7 督促和检查本单位各职能部门贯彻“五同时”和“三同时”情况。4．8 组织有关人员对重伤以上事故和重大险肇事故进行调查分析，坚决做到“四不放过”。

4．9 参加上级指定的各种安全生产、劳动保护会议和各项安全活动，并负责向总经理汇报。

4．10 对分管部门、负责人贯彻执行安全生产责责任制、推进本责任区域安全管理的业绩，落实考核责任，提出考核意见。5．公司安全管理室安全生产职责：

5．1 安全管理室在分管安全工作的副经理领导下，协助组织推动、督促检查、具体落实本公司的安全管理、安全生产执行责任。

5．2 认真贯彻党的安全生产方针、政策和法令，根据上级关于安全生产工作的规定和计划，结合本公司的实际情况，及时向领导提出开展安全工作的计划和意见，经领导同意布置后，认真贯彻执行，并督促检查执行情况，严格执行体系文件。

5．3 负责拟定本公司的安全生产制度，制订审查汇总各工种(岗位)的安全技术操作规程，督促检查执行情况。

5．4 督促各车间(部室)按照提出安全技术措施项目，对上级批准下达执行的安全措施项目，督促有关部门按期完成；督促有关部门搞好防尘、防毒、防噪声工作，配合有关部门职业病的防治措施。

5．5 组织对新进人员、换岗人员、实习生、培训生等人员进行安全教育，配合有关部门对特种作业人员进行专业安全技术培训，考核和发证工作。5．6 监督有关部门加强对压力容器和易燃易爆的管理，严格执行动火制度。5．7 深入生产现场、施工场所，进行现场安全督促和检查，协助解决问题或采取安全措施，遇有特殊紧急不安全隐患时，有权责令停止生产和施工，并立即报告领导研究处理。

5．8 不断组织安全教育和宣传工作，总结推广交流安全生产的先进经验，对安全生产作出突出成绩的集体和个人，向领导提出奖励意见。

5．9 参加审查新建、扩建、改建以及大中修工程项目的设计、计划和竣工验收工作。发现有不符合安全、卫生规定，除向领导汇报外，有权提出纠正及阻止。

5．10 贯彻实行国家和上级有关职工个人防护用品、保健食品、清凉饮料的规定和标准，检查有关部门执行情况，及时汇总申请，合理分发防暑降温的设备，督促有关部门做好防暑降温和防寒防冻工作。

5．11 按时做好伤亡事故的统计、分析和报告，参加重大伤亡事故的调查处理和重大险肇事故的调查分析，认真执行“四不放过”的原则，对重大伤亡事故和重大险肇事故的责任者提出处理意见，协助有关部门提出防止事故的措施，督促按期完成。

5．12 积极参加领导组织或上级组织的安全大检查和专业安全检查，对查出的隐患，督促有关部门落实整改措施，对本单位不能解决的重大事故隐患，及时汇总上报。

5．13 指导车间和班组安全员工作，督促有关部门做好职工劳逸结合和女工保护工作，协助有关部门做好高温岗位和有毒有害工种职工的体检和职业病防治工作。认真做好工伤和职业病人员的相关的资料、材料的收集、提交工作。6．公司设备管理室安全生产职责：

6．1 贯彻国家、行业有关法律、法规，严格执行体系文件，负责公司设备、设施、工具、电气、仪表设备、工艺管道装置及工业建设、构筑物管理，使其经常处于完好状态，符合安全管理要求。

6．2 组织编制公司设备大、中修、检修项目，配合制订安全措施计划，并确保其实施，对检修人员进行安全操作教育，作好设备现场监护。6．3 组织安排公司机动车辆技术措施项目的实施。6．4 监督公司的机械动力设备的正常使用，确保正常运转。6．5 负责机动车辆、受压容器、动力设备、起重机械、检测器具的管理，对其进行安全检查和定期检验。

6．6 经常对电气设备和线路进行安全检查，凡不符合安全要求时，应采取措施或整改。

6．7 严格执行安全设施与设备项目同时设计，同时施工，同时投产的原则。5．8 落实设备的安全措施费用，每年应在固定资产更新改造中列出计划，专款使用。

6．9 在编制设备、技术计划时，要同时安排安全技术、劳动保护措 施项目，并确保按期实施。

6．10 负责设备的抢修、应急、救援工作及相关的安全措施落实。6．11 负责设备事故的调查、分析、处理。6．12 负责抓好设备系统的安全工作。6．公司生产调度室安全生产职责：

7．1 贯彻国家行业有关法律、法规在编制生产计划时，同时要编制安全技术措施计划，严 格 执 行 体 系 文 件。

7．2 在检查生产进度时，同时要检查安全情况。

7．3 在安排生产计划时，必须考虑设备装置能力，防止设备装置超负荷运行。7．4 在生产调度中发现有重大危险时，要及时进行调度指挥，迅速采取措施，清除隐患，要及时向领导汇报。

7．5 在组织指挥生产时，必须注意安全。当生产与安全发生矛盾时，应保证安全生产，采取必要的安保措施。

7．7 当生产中发生事故，要及时通知有关部门进行处理，重大事故要迅速报告总经理、副经理、安全管理室及有关部门。

7．9 对化学危险物品运输、装卸，必须按照国家有关化学危险物品管理办法执行，落实具体安全措施。

7．10 负责抓好本系统的安全工作。8．公司办公室安全生产职责：

8．1 贯彻执行国家有关安全生产劳动保护的方针政策和各项规章制度，严格执行安全体系文件。8．2 为公司相关门部门做好安全生产、安全大检查、安全会议的相关的配合工作。8．3 做好外单位来公司安全检查的接待工作，联系安排到有关部门进行安全教育。8．4 当发生紧急事故情况时，协助处理事故，提供业务部门处理事故的交通工具。8．5 参加劳动鉴定工作，配合有关部门做好工伤的相关处理工作。

8．6 对新进人员、实习人员、代培生、临时工、长病假复工等配合安全部门进行安全教育工作。

8．7 做好特种作业人员送培、复证等管理工作。

8．8 协助做好安全管理文件、资料等的收、发、印、复、转工作。8．9 配合做好安全管理文稿文字校、核、撰、改等工作。8．10 做好安全体系相关的文件管理工作。8．11 做好公司安全管理资料存档工作。8．12 抓好本系统的安全工作。9．公司财务室安全生产职责：

9．1 安排落实安全技术经费，每年应在固定资产更新改造资金中列出安措费用，用于改善劳动条件，做到专款专用。

9．2 对安全、宣传、教育、培训(特种作业人员)的费用每月编入财务计划。9．3 监督有关部门安措项目经费的使用情况。

9．4 每年要编制劳动保护费用，改善职工安全健康状况。9．5 抓好本系统的安全工作。10．公司工会安全生产职责：

10．1 工会要加强职工劳动保护工作，加强安全生产教育，监督和协助行政贯彻劳动保护的各项规定。

10．2 组织职工开展安全生产竞赛，表扬和奖励安全生产中的先进集体和个人。10．3 督促有关部门做好职工的劳逸结合和女工保护工作。

10．4 协助有关部门做好工伤和职业病人员疗养工作，参加因工负伤人员的鉴定工作。

10．5 参加重大伤亡事故的调查、分析、处理意见。

10．6 按国家有关条例及规定负责做好工伤家属及善后工作。10．7 抓好工会的安全工作。11．区域负责人安全生产职责：

11．1 区域负责人在公司总经理的领导下，服从副经理业务管理和公司安全管理室业务指导，积极认真做好本车间的安全工作，对本区域安全管理负全面责任。11．2 负责贯彻执行公司有关安全的规章制度，根据公司安全管理方针、目标，编制本责任区域安全生产工作计划，并组织实施。

11．3 参加上级指定的各种安全生产、劳动保护会议和各项安全活动。11．4 组织本责任区域安全事故的调查处理和险肇事故的调查分析，按“四不放过”的原则向上级作出事故报告，对事故责任者作出处理意见，并报公司审批。11．5 组织本区域每月一次的安全工作会议，认真贯彻执行上级有关安全的规章制度，严格执行安全管理文件体系。

11．6 组织制订本区域的安全管理制度和安全操作规程。

11．7 组织本责任区域开展安全活动和安全生产竞赛活动，总结安全生产经验，表彰安全生产方面的好人好事。

11．8 负责对本责任区域员工进行车间级安全教育，协助做好特种作业人员的培训教育。

11．9 开展经常性的安全检查活动，发现隐患，及时整改，保持设备装置处于良好的运行状态。

11．10 本区域发生事故，保护现场，积极组织抢救，按“四不放过“ 原则参加对事故进行调查分析和处理，及时向上级有关部门报告。

11．11 不违章指挥，对员工违章作业及时阻止，不听劝告者，有 权 责令其停止工作。

11．12 定期总结汇报本区域安全管理推进工作开展情况。12．区域安全员安全生产职责：

12．1 区域安全员在区域负责人直接领导下和分公司安全管理室业务指导下，认真落实安全工作，严格执行安全管理体系文件。

12．2 按照上级安全部门的要求规定，向车间主任提出贯彻执行的意见，协助领导制订安全工作，计划和措施。

12．3 审查、汇总本区域安全生产制度和安全技术操作规程，督促班组严格执行，经常检查执行情况。12．4 进行安全生产宣传教育，深入现场发现不安全因素，协助有关人员及时解决。对违章作业人员进行阻止，批评、教育和考核。

12．5 参加定期的安全大检查和专业性的安全检查，对查出的隐患督促车间、班组整改或采取相应措施。

12．6 对新进人员、换岗人员等进行安全教育。督促班组进行班前会、班组安全活动。对安全工作做得好的班组、个人提出奖励意见。

12．7 向领导提出安全改进措施，改善劳动条件，督促职工正确穿戴 劳动保护用品。

12．8 督促、监督有关人员做好压力容器、易燃易爆物品的管理，严格执行动火制度。

12．9 发生事故，及时赶赴现场，组织抢救或处理，保护好现场，并及时向领导和有关部门报告。按“ 四 不 放 过 ”原

则

参加事故调查、分析和采取防范措施，按时做好事故统计报表上报。13．班组长安全生产职责：

13．1 班组长对本班组安全生产负全面责任。

13．2 班组长在每日班前会上，布置生产工作任务的同时布置安全生产工作。13．3 抓好本班组安全活动正常化开展工作，按要求填写班组安全活动记录。13．4 及时做好新进人员上岗前的岗位安全教育工作。

13．5 落实本班组安全责任区域的各项工作，提高本班组责任区域安全指正效果。13．6 认真贯彻执行有关安全生产的方针、政策、法令和法规，落实上级各项安全工作措施，提高本班组安全自主管理水平。

13．7 抓好班组安全学习的制度化工作，提高本班组成员安全辩识能力，发现安全隐患，及时组织本班组人员进行排除。本班组无法解决的安全隐患隐患问题，及时向上级及有关人员反映。

13．8 本安全责任区域发生事故，保护现场，组织抢救，及时向领导报告。14．班组安全员安全生产责任：

14．1 班组安全员在车间领导、班组长的领导和车间安全员的指导下，积极协助车间领导和班组长搞好安全工作。

14．2 认真贯彻执行有关安全生产的方针、政策、法令和法规，自觉遵守安全规程，严格操作制度。

14．3 协助班组长做好本班组的安全工作。经常对班组人员进行安全教育，对新进班组成员进行岗位安全教育。

14．4 努力学习安全知识和操作技术，坚持每周安全活动，提出改进安全工作意见和建议。开好每天班前会，针对生产任务，提出安全要求和注意事项。14．5 督促班组人员正确穿戴好劳动保护用品，做好安全检查。

14．6 发现隐患立即排除或采取措施，发现违章，有权制止。发生事故，保护现场，组织抢救，及时向领导报告。15．公司员工安全生产职责：

15．1 安全生产是全体员工的共同责任，每位员工都必须树立“安全第一，预防为主”的安全意识，自觉遵守各项安全规章制度。

15．2 积极参加安全活动，提出改进安全工作意见，提合理化建议。15．3 努力学习安全知识和操作技术，不断提高技术业务水平。

15．4 精心操作，精心维护，不违章作业，纠正违章作业，做到“三不伤害”。(即：我不伤害自己，我不伤害他人，我不被他人伤害)。15．5 认真做好各项操作记录，严格交接班制度。15．6 按规定正确穿戴、使用各类劳动防护用品。

15．7 接受各级安全教育、培训和考核。特种作业人员禁绝无证上岗作业。15．8 掌握岗位的安全预知，善于识别身边的危险因素，对周围的不安全隐患有反映责任与义务。