第一篇:2016年仙人岛码头反三违月总结
2016年仙人岛码头反三违月活动总结
为进一步加强公司安全管理,杜绝“违章指挥、违章操作、违反劳动纪律”三违行为,有效遏制各类事故的发生,为港口生产创造良好的安全环境,确保港口安全生产,根据集团“反三违月”活动通知要求,公司在三月份紧紧围绕“强化安全发展观念,提升全民安全素质”这一主题开展“反三违”月活动。现将活动情况总结如下:
1、宣传 “反三违”活动
在全公司范围内广泛开展“反三违”宣传。利用黑板报、网络、视频、图片、座谈、培训等形式宣传遵章守纪的必要性和重要性,违章违纪的危害性。通过宣传,使员工认真贯彻“安全第一,预防为主”的方针,由“要我‘反三违’”变成“我要‘反三违’”,达到员工提高安全意识、减少或避免安全生产事故的目标。
(1)3月2日在公司各作业场所悬挂,提醒公司员工“反三违”活动的到来,营造公司良好的安全文化氛围,为“反三违”月活动拉开了序幕。
(2)组织公司各支部制作“反三违月”宣传黑板报,于3月15日10点30分在公司一楼大厅开始进行展览,由公司安委会组成的考核小组于3月21日考评出一、二、三等奖,并对获奖支部
予以相应奖励,推动“反三违”月活动的开展。
(3)为增加安全宣传教育的趣味性和互动性,切实提高员工的安全意识和安全素质,公司积极响应集团“四新”理念,创新安全宣传教育方式,3月30日开展以“强化安全发展观念,提升全民安全素质”为主题的安全生产文艺演出活动。由公司评委对演出节目进行打分,评选出一、二、三等奖。并对获奖节目予以相应奖励,最后逄键栋副总经理对演出效果进行了点评,将“反三违”月活动推到了高潮。
2、强化“反三违”教育培训
(1)公司各部门召开宣传大会,求由一名副经理和安全管理人员对全员分别进行反“三违”安全教育。
(2)进行“安全生产知识比武对抗赛”活动。3月23日上午9点在公司食堂进行了“安全生产知识比武”活动,这是公司每月均进行的一项活动,由于正适逢“反三违”月期间,本月“比武”内容也与“反三违月”有关。从“比武”考试的成绩来看,员工们对“反三违”相关知识能够熟知,可以看出来员工的平时学习比较到位。
(3)进行消防技能比赛活动。3月24日下午13点30分,在公司综合楼后院进行一次消防技能比赛活动,通过消防比赛活动促进员工们主动学习使用消防器材的意识,增强员工消防技能。
(4)开展创建“三无”(无违章、无隐患、无事故)班组活动。各部门通过教育宣传等方式把“反三违”转变为班组员工的自觉行为。
3、加强问题隐患排查整改
(1)公司领导带队深入码头、库区、泵房等危险区域进行全面的隐患排查,彻底整治“违章指挥、违章操作、违反劳动纪律”行为,在整个“反三违月”期间,公司共开展各项安全隐患排查治理活动4次,查找各类问题和隐患76项,已整改61项,15项正在整改。
(2)各部门开展“反三违”自查活动,通过自查,进一步反思在过去在执行安全规程规定的不足之处和存在的问题,结合自身实际进行安全大讨论,对发生的各种违章现象进行梳理、分析、列出清单、制定防范整改措施,结合制度修订提出改进意见,促使员工自觉遵守安全规程。
4、开展装卸工艺及现场作业环境安全确认活动(1)船舶、地付等生产作业环节确认活动。捋一下作业环节、工艺过程是否按规定执行,各项记录是否完善,装卸工艺是否存在安全隐患,维修环节的工艺措施是否完整。
(2)开展现场作业环境的安全确认活动。相关生产部门重点对地付作业的车辆检查、现场作业车辆的安全运行轨迹、操作工的安全站位、安全工作区域等进行确认,保证人、机处于相对的安全空间内。
5、落实管理人员的“反三违”责任
(1)树立“安全第一、预防为主”的思想,班组长等管理人员自觉坚持“一岗双责”,做“反三违”的带头人。做到层层抓、层层落实,并与经济责任制挂钩,形成“反三违”的强大推动力。
(2)认真组织召开班前会、工前会、船前会。通过召开“三会”做好生产作业前的安全危害预控以及相关人员的生产责任制落实工作。同时组织公司、站队级管理干部参加班前会、工前会、船前会,以此进行督促和检查,推动会议的质量。
(3)3月25-27日继续开展对班组长以上人员培训活动。
6、做好人机配合作业,开展岗位换位思考、换位感受活动。
人机配合作业是安全管理的重中之重,也是易发生安全事故的环节,动力部认真执行人机配合作业的相关规定,及时修改完善规章制度,同时组织机械司机、指挥手、作业人员互换岗位进行感受,感受其他岗位作业环境的危险、危害。
总之,本次 “反三违”活动,使公司全体员工对“三违”
危害性的认识更加的深刻,安全教育培训的针对性更加明显,安全规章制度的执行更加到位。“反三违”永远是我们要做的工作,下阶段我们将认真抓好各项整改工作的落实,继续做好公司各项安全制度考核工作,抓好安全生产长效管理,确保生产安全。
仙人岛码头有限公司
二〇一六年四月五日
第二篇:反三违总结
“反三违”专项整治活动总结
公司开展为期一个月的“反三违”专项整治活动已经结束,本次活动按照“突出重点、查找三违、综合治理、注重长效”的基本要求和“盯重点、抓难点”的工作思路,针对通过大家共同努力,这次活动取得了以下效果:一是全面提高了公司安全管理人员的安全管理的总体水平;二是提高了广大员工安全生产责任性和遵章守纪自觉性;三是强化了公司安全生产的监管力度,“三违”现象明显减少;四是杜绝了各类生产安全隐患和事故的发生;五是强化了安全生产长效管理机制,确保安全生产工作持续稳定。但是,在活动开展过程中也暴露出以下几方面的问题:一是个别员工对安全工作思想不重视、认识不到位;二是有的员工工作责任性不强、工作不主动;三是有些班组管理还存在薄弱环节,工作分工不清、责任不明;四是对规章制度的执行力不强,“三违”现象还时有发生;五是员工自我保护意识还有待提高。
安全工作任重道远,安全生产工作是一项长期的、艰巨的工作,虽然公司今年以来安全形势总体稳定,但是“三违”现象还时有发生,在今后的工作我们必须切实提高思想认识,努力把安全工作抓实、抓紧、抓细,使公司的安全工作水平上一个新的台阶,努力开创公司安全工作新局面,为公司的持续稳定发展保驾护航
常州圩塘轮渡有限公司 2012年7月31日 全公司范围内的“三违”现象、各类安全隐患进行全面整治。
第三篇:“反三违”材料
***同志“反三违”材料
***同志是***机修车间的一名钳工,该同志工作以来,处处严格要求自己,时时把安全生产放在心上,着力提高安全文化素质,不断加强自身的安全责任意识,并多次发现和排除设备隐患与故障,保质保量的完成了车间下达的各项安全生产任务。
工作中***同志始终牢固树立“安全第一”的思想,严格规范穿戴好劳保用品,发现隐患及时排查、处理、汇报,真正从细处落实安全生产。4月份的一个白班,**车间拼混机在生产时出现故障,***得到消息后赶紧来到现场查看,经验告诉他可能是机械部分出现了严重故障,导致设备无法工作。穿戴好劳保品后,他不顾现场环境脏,弯着腰拼混机一点一点排除查找,终于找到了故障点。发现原因后,***立即采取措施,排除了故障,为铁黄车间的正常生产赢得了宝贵的时间,也为车间正常的生产安排赢取了宝贵的时间。
***同志在多年的工作中认真履行自己的职责,保持良好的工作习惯,正是凭着对本职工作的热爱和良好的安全意识,经民主评议推荐***同志为4月份“反三违”先进个人。
机修车间二〇一四年五月四日
第四篇:危险品运输有限公司反三违月总结
反三违月活动工作的总结
为了确保安全管理工作顺利开展,便于统一部署、协调和指挥,切实加强“反三违月”活动的领导,“反三违月”活动领导小组,并专门制定了活动方案,下发了《关于开展2010年 “反三违月”活动的方案》,保证活动组织严密,网络完善,措施得力,确保活动工作落到实处。各单位积极开展形式多样、内容丰富的安全活动,加大隐患排查治理力度,进一步强化了全员对安全工作重要性的认识,完善了安全管理机制,提高了安全生产的质量水平和防范事故的能力,有效的控制了各类事故的发生,取得了显著成效,保证了安全生产。现将2010年“安全生产月”活动总结如下:
一、加强宣传教育,提高安全意识
为认真开展好、“反三违月”的活动,全面提高了全员的安全生产素质,保证了安全生产宣传的针对性和实效性。对特殊岗位、工种、作业人员,进行了专项培训管理,提高专业技能,将各类事故隐患降为零。要求加强安全检查和宣传,确保活动的顺利开展。为营造强烈的安全气氛,大力宣传“以人为本、安全第一”和“以人为本。
二、加大安全生产检查力度,确保安全稳定
1、活动期间,为确保我区交通安全工作的顺利开展,结合安全专项整治工作,加大了安全检查力度,动期间,发动全体干部职工,开展反违章指挥、反违章操作、反违反劳动纪律的活动;人人参与事故隐患和安全问题大排查,对查出的隐患及时进行了整改,彻底消除了安全死角和盲区,坚决杜绝了违章操作、违章指挥、违反劳动纪律现象。
三、存在问题
全员参与“安全生产月”活动的积极性还有待于进一步提高
四、下阶段工作计划
将认真抓好各项整改工作的落实,继续做好安全目标责任制的落实考核工作,抓好安全生产长效管理,确保我区交通安全。总之,在这次活动中,通过全体干部、职工的共同努力,认真做好宣传工作,加大检查力度,保证了活动的圆满结束。
2010年3月31日
******有限公司
反三违月活动工作的总结
2010年
第五篇:“安全生产月”和“反三违月”活动总结
“安全生产月”活动总结
按照武汉市指挥部和集团公司的统一部署,“安全生产月”活动期间,和左三合同开展了许多切实有效的安全活动,现总结如下:
1.领导重视。项目部领导非常高度重视“安全月”活动,精心组织,明确目标。要求各部、室、队要认真组织学习上级有关文件精神,充分认识开展“安全月”活动的意义,要切实加强领导,早部署、早安排,本着既轰轰烈烈,又扎扎实实的原则,力求活动形式简洁,内容充实。
2、加大安全宣传力度。项目部充分利用宣传栏、黑板报、悬挂横幅、张贴标语等形式,通过组织学习、考试、竞赛等方式,深入宣传,广泛发动,营造出了浓厚的活动氛围。动员方方面面的力量,齐抓共管,共同参与,使两项活动深入群众、深入人心,达到提高全员安全意识的目的。
3、开展安全教育培训活动。项目部通过“三级教育”的模式(每周六晚上在项目部会议室进行安全“三级教育”),同时结合其他形式广泛组织开展了安全生产法律法规和安全知识学习活动。特别是认真组织学习了《安全生产法》、指挥部9月10日在桐庐召开的安全生产会议精神和集团公司的《关于加强安全生产工作的决定》等。
4、安全生产检查活动。两项活动期间,项目部根据指挥部和集团公司要求,针对本项目安全生产的薄弱环节和问题,进行了一次全面自查,坚决把安全隐患消灭在萌芽状态。
5、“双基”建设活动。项目部按照集团制定的《安全检查表》进行了自查,本着缺什么补什么的原则,再次夯实了安全工作基础。紧紧围绕活动主题,结合工地实际,使“安全月”和“反三违月活动”达到了实效。项目部紧紧围绕“以人为本,安全第一”的活动主题做文章,突出抓好安全责任制、安全责任心、安全管理保障体系、安全基础工作,切实把安全工作做到了有部署、有方案、有检查、有总结,实现了组织到位、措施到位、检查到位,起到了安全生产的效果。
附:全国安全生产月和反三违月活动情况统计表
一、宣传情况
1、参加宣传人数 20
2、受教育人数 300
3、举办培训班期数 3
4、接受培训人数 50
5、张贴标语、宣传画(条、张)20条、15张
6、悬挂横幅(条)3
7、安全会议(次)5
二、组织学习情况
1、参加学习人次 200
2、实际参加知识竞赛人数 50
5、提安全建议(条)10
6、撰写安全文章(篇)5
三、安全检查情况
1、检查次数 4
2、参加检查人数 20
3、预防事故件数 2
4、查处违章人数 3
5、采取安全措施(条)5
6、查出隐患数量 2
7、整改隐患数量 2
四、活动期间事故情况
1、责任事故起数 0
2、责任死亡人数 0
3、责任受伤人数 0
4、直接经济损失 0
杭千路四合同项目经理部 二OO四年六月二十四日