第一篇:环境保护制度
工程施工-环境保护目标与措施
一、环境管理目标
1、污染固废物100%回收处理;
2、严格控制噪音释放;
3、施工酸碱废水二次处理达标排放;
4、杜绝放射性泄漏;
5、及时修整、恢复施工过程中受到破坏的生态环境;
6、施工生活区废水达二级排放。
二、环境保护措施
1、本工程施工中可能或将会产生诸如噪声、灰尘、水土流失、滑坡、油污、建筑垃圾、生活垃圾、废气、火灾、影响绿化等环境保护方面的问题,在本工程的施工过程中,我们将严格遵守国家和地方有关环境保护的法令,重视环境工作,加强环保教育,贯彻环保法规,强化环保管理,尽力维持在规定的施工活动范围之外的植物、树木的原状,并做好做到少扰民和降低环境污染。
2、认真贯彻执行国家环境保护法,严格遵守当地有关规定,并办理有关手续,按照项目法人对环保的要求进行工程的施工,做好施工场地四周生态环境的保护。在施工过程中尽力维持在规定的施工活动范围之外的道路及绿色植被的原状,除非业主有特别许可,否则不得将有害物质污染周围环境。
3、严格遵守国家及行业对爆破施工的有关规定,办好相关手续,按照项目法人对环保的要求进行工程的爆破施工,并做好爆破施工现场四周生态环境的保护工作。
4、施工机械要保持良好的技术状态,在选择施工设施、设备和施工方法时,要考虑到由此产生的噪音以及对工人的影响。各种噪音主要来自机械设备,要求施工机械作业尽量避开休息时间,如工序的连续性要求需开机施工的,应事先计划安排好并报告监理工程师,取得同意后再进行施工,以减少噪音对工人的影响,并按贵港市环保规定办理有关噪音排放手续。
5、严格按照合同规定的本工程项目的场地范围使用场地和施工作业。在主体工程完工后,除已征得监理单位同意外,一切必须拆除的施工临时设施和临时生活设施必须尽快拆除掉。拆除后场地要彻底清理,恢复原貌。
6、整个施工现场及生活区均要作好给排水规划,建筑物及临建四周均设排水沟,排水沟每隔20米设沉砂井一个,工地排水道出口设集水井,所有施工及生活废水均经沉砂井沉淀后才能排入集水井,集水井内的水必须经测试符合二级排放标准方可外排,杜绝“黄龙”现象发生。
7、工程计划组负责本工程环境保护工作,提出工程施工的环境保护技术措施并监督实施。
8、根据不同施工阶段的特点,对环境保护工作进行检查总结,并报告业主/监理工程师,接受环保部门、业主、监理工程师的检查指导。
9、建筑垃圾到业主指定的地点进行处理,不许乱堆乱丢。有毒有害的按贵港市环境保护部门同意的方式处理,采取各种有效的保护措施,防止在利用或占用的土地上发生土壤蚀化。
10、设备、材料要按施工现场平面布置图的规划位置放置整齐,现场砂、石料场,搅拌站地面均硬化处理。周转材料及时归堆维护保养,保证现场场容场貌清爽整洁卫生。
11、文明施工,做到工完料尽、场地清。现场道路均硬化处理,施工区内道路要经常洒水,减少空气污染。
12、采取有效措施,确保土方运输沿线出入口和道路的畅通。运输车辆装好土之后,要将车上土方压实,以防止土方洒落,保证行驶途中不污染道路和环境。对驶出施工现场的车辆做好清洗或清洁工作,防止车辆带出的土方或杂质污染道路和环境。
13、制定有效措施,防止土石方爆破及草袋围堰施工对周围环境造成不良影响,施工现场和生活区,合理设置灭火器材和相当容量的蓄水箱。
14、生活用电设独立电源,用电线路规范,严禁个人在宿舍内乱接乱拉及在宿舍内煮食;不许乱砍乱伐树木。开挖时,按措施要求进行,保护自然生态环境,预防滑坡或造成水土流失。
15、生活设施要整齐。宿舍床位全部使用铁架床,排列要整齐,铺盖折叠好,每天清扫室内,定期进行除“四害”工作。厨房要安排专人每天清洗。卫生间设专人每天清扫定时消毒,设二级化粪池,废水经化粪池处理后才能向外污水管道排放;加强宣传教育,增强每一个人的环保意识,自觉保护环境。项目部施工安全生产环境保护责任制度
第一章总则
第一条为加强项目施工现场安全生产,文明施工,环境保护工作,保障从业人员生命安全和企业财产安全,塑造企业形象,制定本办法。第二条根据《中华人民共和国安全生产法》,国务院《建设工程安全生产管理条例》及有关规章,标准制定本办法。
第三条项目部的安全生产管理必须贯彻“安全第一,预防为主”的方针,健全安全生产,文明施工管理网络,落实工作责任制,实施施工过程控制,确保安全生产,文明施工和环境保护。
第四条公司安全质量管理处和有关部门负责指导,检查及督促项部目安全生产,文明施工和环境保护。
第五章本办法适用于项目部施工现场的安全生产,文明施工和环境保护工作。
第二章安全生产管理体系
第一条项目部应成立以项目经理为组长,项目部有关管理人员,作业队(分包单位)负责人为组员地现场安全生产,文明施工领导小组,领导协调现场安全生产,文明施工的工作,并在施工现场建立安全生产,文明施工管理网络,纵向到底,横向到边。
第二条项目部应设置安全质量管理部门,安全专职管理人员配置数量,机电设备等专业设置专职安全生产管理人员,作业队(分包单位)应根据承担任务的数量,配备足够数量的安全生产人员。第三条项目部应实施安全生产,文明施工目标管理。
(一)安全生产目标应满足: 1.不发生工程事故。
2.不发生行车险性及以上事故。
3.不发生火灾,交通,管线,设备等重大责任事故。
(二)文明施工目标:项目部应根据公司的要求和项目部自身要求确定创建文明施工的类别及等级。
第四条项目部在开工前应开展安全生产策划,确定项目工地危险源和重大环境因素,并制订
相应的防范措施。各类工程危险源和重大环境因素及防护措施,要用书面形式告知作业人员,第五条项目部应根据安全生产策划及确定的危险源,按照公司《生产安全事故应急救预案》,编制本工程的应急预案,并进行演练。第六条项目部应根据工程实际,确定所实用的安全技术规范,标准,并收集建档,组织学习,执行运用。
第七条项目部应建立如下(不局限于)安全生产管理制度: 1.安全生产责任制度; 2.安全生产检查制度; 3.安全生产教育制度; 4.安全生产交底制度; 5.生产安全事故报告制度;
第三章施工过程安全控制 第一条项目部在项目开工前编制实施性施工组织设计,专项施工方案,提出具有项目特点和针对性的安全保证措施。对脚手架工程,施工用电,基坑支护,模板工程,起重吊装作业(包括架梁),塔吊,物料提升机及其垂直运输设备,铁路信号封锁作业,铁路营业线架设便梁,铁路信号封锁等专业性较强的项目要单独编制专项施工组织设计(方案),并报上级和监理单位审查批准后方能组织实施。第二条项目部对作业层应实施分部,分项工程安全技术交底,并办理签认手续。对临时性安全防护设施实施验收,确认和挂牌制度。第三条项目部实施经常性,季节性,节假日,三级安全教育制度。执行新职工,变换人员未经安全教育不得上岗的制度,执行施工企业项目负责人,安全专职管理人员及特殊工种作业人员持证上岗制度。项目部对各类上岗证,操作证的有效性进行验证并保存。
第三条项目部实施经常性,季节性,节假日,三级安全教育制度,执行新职工,变换工种人员未经安全教育不得上岗制度。执行施工企业项目负责人,安全专职管理人员持证上岗制度。项目部对各类上岗证,操作证的有效性进行验证并保存。
第四条项目部建立安全例会制度,定期分析施工现场安全生产形势,针对潜在的不安全因素,提出防范措施。建立安全生产奖罚制度,表彰奖励在安全生产中做出成绩的人员,采取切实有效措施,制止管理和作业过程中的随意性。
第五条项目工程施工应积极采取新技术,新工艺,新材料和新设备,以改善作业环境,实现本质安全,确保施工人员的人身安全和身体健康。
第六条项目部对涉及行车,人身安全风险较大的作业过程必须指派专人实施现场监控,必要时提请有关部门人员参与把关。
第七项目部应贯彻执行《安全生产实施办法》。及时清除人的不安全行为,物的不安全状态和安全管理中的缺陷。
第八条项目部应贯彻执行公司《分包工程(劳务)安全管理办法》,依法履行总包安全管理职责,督促,检查分包的安全生产管理,确保分包工程(劳务)安全生产。
第九条工地一旦发生人身伤亡,行车等事故,项目应按照公司《生产安全事故报告,统计,处理办法(试行)》,迅速组织抢救(险),在保护事故现场的同时,立即向上级报告。项目部应积极参与,主动配合企业和政府有关部门组织的事故调查组对事故的调查处理,并在项目部内组织分析,举一反三,制定和落实整改措施。
第四章文明施工和环境保护
第一条项目部应在施工现场适当部位“五牌一图”(即施工单位及工地名称牌:安全生产六大纪律牌:防火须知牌:安全生产无重大事故人口计数牌:工地主要管理人员名单及监督举报电话号码牌,施工现场总平面图)
第二条施工现场的临时生活设施和各类生产设施(包括消防器具)的布设应符合施工现场总平面图:危险区域和主要通道都应设有醒目的安全生产警示图牌。
第三条项目部应设有会议室,墙上张挂安全质量管理网络图表和有关管理制度,项目部应配备宣传栏,营造工地文化建设氛围,项目工地应开展健康有益的文娱,体育活动,努力创造一个文明,祥和,轻松,职工休息环境,以提高职工身心健康。
第四条在工地四周应按规定设置围挡,机械设备,材料工具应符合定制管理要求,施工现场做到道路畅通,沿线居民和居民出入道路畅通,道路周围平整无积水。
第五条项目部管理人员,带班人员必须做到胸卡上岗,有条件的工地应统一着装。
第六条项目部应本着“因地制宜,讲究实效”的原则,设置“五小设施”(即食堂,浴室,宿舍,药箱,厕所)。工地应建立卫生值班制度,定期打扫,保持工地生产,生活区域清洁整齐。
第七条项目工地应积极和附近居民及有关单位开展精神文明共建活动,努力做到“便民,利民,不扰民),已获得周边居民,单位的谅解和支持。
第八条项目工地应按照环境保护法律法规和公司《职业危害防治措施编制导则》规定,按照环境管理体系运行的要求,制定项目工地环境保护措施。严格按照标准控制粉尘,噪音,污水,固体废弃物,有毒有害气体的排放。
安全生产管理机构设置
第一条、为规范公路施工安全生产管理机构的设置,明确公路施工和项目专职安全生产管理人员的配备标准,根据《中华人民共和国安全生产法》、《公路工程安全生产管理条例》、《安全生产许可证条例》及《公路安全生产许可证管理规定》,制定本办法。
第二条、本办法所称安全生产管理机构是指公路施工设置的负责安全生产管理工作的独立职能部门。
第三条、本办法所称专职安全生产管理人员是指经公路主管部门或者其他有关部门安全生产考核合格取得安全生产考核合格证书,并在公路施工及其项目从事安全生产管理工作的专职人员。
第四条、公路施工应当依法设置安全生产管理机构,在企业主要负责人的领导下开展本企业的安全生产管理工作。第五条、公路施工安全生产管理机构具有以下职责:
(一)宣传和贯彻国家有关安全生产法律法规和标准;
(二)编制并适时更新安全生产管理制度并监督实施;
(三)组织或参与企业生产安全事故应急救援预案的编制及演练;
(四)组织开展安全教育培训与交流;
(五)协调配备项目专职安全生产管理人员;
(六)制订企业安全生产检查计划并组织实施;
(七)监督在建项目安全生产费用的使用;
(八)参与危险性较大工程安全专项施工方案专家论证会;
(九)通报在建项目违规违章查处情况;
(十)组织开展安全生产评优评先表彰工作;
(十一)建立企业在建项目安全生产管理档案;
(十二)考核评价分包企业安全生产业绩及项目安全生产管理情况;
(十三)参加生产安全事故的调查和处理工作;
(十四)企业明确的其他安全生产管理职责。
第六条、公路施工安全生产管理机构专职安全生产管理人员在施工现场检查过程中具有以下职责:
(一)查阅在建项目安全生产有关资料、核实有关情况;
(二)检查危险性较大工程安全专项施工方案落实情况;
(三)监督项目专职安全生产管理人员履责情况;
(四)监督作业人员安全防护用品的配备及使用情况;
(五)对发现的安全生产违章违规行为或安全隐患,有权当场予以纠正或作出处理决定;
(六)对不符合安全生产条件的设施、设备、器材,有权当场作出查封的处理决定;
(七)对施工现场存在的重大安全隐患有权越级报告或直接向建设主管部门报告。
第八条、公路施工应当实行建设工程项目专职安全生产管理人员委派制度。建设工程项目的专职安全生产管理人员应当定期将项目安全生产管理情况报告企业安全生产管理机构。
第九条、公路施工应当在建设工程项目组建安全生产领导小组。建设工程实行施工总承包的,安全生产领导小组由总承包企业、专业承包企业和劳务分包企业项目经理、技术负责人和专职安全生产管理人员组成。
第十条、安全生产领导小组的主要职责:
(一)贯彻落实国家有关安全生产法律法规和标准;
(二)组织制定项目安全生产管理制度并监督实施;
(三)编制项目生产安全事故应急救援预案并组织演练;
(四)保证项目安全生产费用的有效使用;
(五)组织编制危险性较大工程安全专项施工方案;
(六)开展项目安全教育培训;
(七)组织实施项目安全检查和隐患排查;
(八)建立项目安全生产管理档案;
(九)及时、如实报告安全生产事故。
第十一条、项目专职安全生产管理人员具有以下主要职责:
(一)负责施工现场安全生产日常检查并做好检查记录;
(二)现场监督危险性较大工程安全专项施工方案实施情况;
(三)对作业人员违规违章行为有权予以纠正或查处;
(四)对施工现场存在的安全隐患有权责令立即整改;
(五)对于发现的重大安全隐患,有权向企业安全生产管理机构报告;
(六)依法报告生产安全事故情况。
第十二条、采用新技术、新工艺、新材料或致害因素多、施工作业难度大的工程项目,项目专职安全生产管理人员的数量应当根据施工实际情况,在第十三条、第十四条规定的配备标准上增加。
第十三条、施工作业班组可以设置兼职安全巡查员,对本班组的作业场所进行安全监督检查。
公路施工应当定期对兼职安全巡查员进行安全教育培训。
第十四条、安全生产许可证颁发管理机关颁发安全生产许可证时,应当审查公路施工安全生产管理机构设置及其专职安全生产管理人员的配备情况。
第十五条、公路主管部门核发施工许可证或者核准开工报告时,应当审查该工程项目专职安全生产管理人员的配备情况。
第十六条、公路主管部门应当监督检查公路工程施工安全生产管理机构及其专职安全生产管理人员履责情况。
第十七条、本办法自颁发之日起实施,原《关于印发<公路施工安全生产管理机构设置及专职安全生产管理人员配备办法>和<危险性较大工程安全专项施工方案编制及专家论证审查办法>的通知》。
2011年度安全生产工作计划
一、工作目标:“四零四控制一保持”,即:全年无死亡事故、无火灾、爆炸事故,无群体工业中毒事故,无重大环境污染事故,重伤发生率控制在0.2‰以下,轻伤发生率控制在3.5‰以下,职业病发生率控制在1‰以下,“三废”(废水、废气、废渣)综合治理达标率98%以上,保持环境职业健康安全管理体系的正常运转。
二、保障措施
(一)安全生产
1.制定、完善环境职业健康安全管理制度,修正《安全绩效考核标准》、《安全生产保证金制度》,对公司安全操作规程进行汇编。2.继续实行安全例会制度,及时沟通环境职业健康安全信息,及时总结、布置、检查和评比环境职业健康安全生产工作。
3.积极开展新员工“三级”安全教育、特种作业人员上岗培训,做好重大风险、重要环境因素岗位能力考核工作。
4.继续做好单位的月度环境职业健康安全绩效考核工作。
5.继续完善单位应急预案,对各单位应急预案进行评价,督促各单位积极开展针对性的应急演练活动。6.加强对外来施工队伍和作业人员的安全监控工作,确保外来施工服务队伍安全协议征订率100%;危险作业审批率100%。
7.进一步加强各类危险源的管理,做到有检查、有记录,定期检查(周、月检查)和点检相结合,确保危险源始终处于受控状态。
8.积极推进班组安全文化建设工作,严格规范班组安全行为(班前会、班组安全宣言、安全袖标、安全绿十字、班组日志、劳保用品穿戴点检、设备点检、交接班记录、现场“5S”、员工安全教育),努力创建团结、互助、和谐、健康安全班组。
9.严查“三违”行为,做好特种作业和危险性作业的安全监护工作。10.加强施工现场内车辆管理,严查乱停乱放和超速行为,理顺物流,确保生产区域的交通安全,防止交通安全事故的发生。
11.继续做好节假日前的安全大检查和假日值班工作,确保假日安全。12.严格执行“四不放过”(即事故原因不清楚不放过,责任不明不放过,措施不落实不放过,有关人员未受到教育不放过)原则处理各类事故,举一反三,有效防止类似事故的再次发生。发生工伤事故的单位上报“四不放过”材料后方可报销相关费用。13.开展“安全月”专项活动。14.继续做好特种设备的年检工作。15.督促各单位做好各类隐患的整改工作。16.督促中联物流做好相关安全工作。
安全事故管理及安全生产奖惩办法
第一章 总则
第一条 为调动员工搞好安全生产的积极性,维护本项目生产施工的正常秩序,确保员工生命财产安全,根据国务院《企业职工奖惩条例》和《国务院办公厅转发劳动部关于认真落实安全生产责任制意见的通知》精神,结合本项目安全管理实际,特制订本办法。
第二条 安全生产必须坚持“安全第一,预防为主”的方针,按照企业负责,行业管理,国家监察,群众监督和劳动遵章守纪的总要求,以及管生产必须管安全的原则,建立健全安全生产责任制,并严格执行目标管理,项目经理是安全第一责任人,对安全生产负全面领导责任,分管领导对安全生产负直接领导责任,做到一级抓一级,一级保一级,一级对一级负责。
第三条 强化施工过程中的安全控制,建立健全各项规章制度,严格管理,严格考核。对在安全生产中做出成绩的单位和个人,依照本办法规定给予表彰和奖励;对安全管理混乱,事故隐患严重,违章违纪造成员工伤亡事故的责任单位和责任人,情节严重,触犯刑律的,除依照本办法规定实行经济处罚外,还要交由司法部门追究刑事责任。第四条 本办法适用于本项目所属各单位。第二章 伤亡事故责任划分
第五条 安全协调部负责制定、修订本规定,负责各类事故的汇总、统计、分析和对口上报,对各类事故的调查处理进行监督,主管火灾事故、爆炸事故、设备事故、生产事故、环境污染、交通事故等事故的调查处理,参与其他各类安全事故的调查处理,负责协助公安交警部门对与本项目有关的交通事故进行调查处理,并负责执行对事故责任单位和责任人的经济责任制考核。
第六条 综合办公室负责建立健全本部门、工区的事故档案。第七条 凡项目部所属各单位从业人员在施工生产过程中因下列原因造成自身或他人伤亡的,均属责任事故:
1、安全生产组织机构、管理制度不健全,管理松散,安全生产责任制落实不到位;
2、安全防护装置缺少或有缺陷;
3、设备、设施、工具、附件有缺陷;
4、个人防护用品、用具缺少或有缺陷;
5、生产(施工)场地环境不良;
6、没有安全操作规程或不健全;
7、劳动组织不合理;
8、对现场工作缺乏检查或指导错误;
9、技术和设计上有缺陷; 教育培训不够,未经培训、缺乏或不懂安全操作知识;
11、没有或不认真实施事故防范措施,对事故隐患整改不力;
12、违反操作规程和劳动纪律等。第八条 事故分类
1、按事故的类别分类
按照事故的类别分类可分为火灾事故、爆炸事故、设备事故、生产事故、环境污染、交通事故等六大类。
(1)火灾事故指在生产过程中,由于各种原因引起的火灾,并造成人员伤亡或财产损失的事故;
(2)爆炸事故:指在生产过程中,由于各种原因引起的爆炸,并造成的人员伤亡或财产损失的事故。
(3)设备事故:指由于设计、制造、安装、施工、使用、检查维修、管理等原因,造成机械、动力、电信、仪器(表)、容器、运输设备、管道等设备及建(构)筑物损坏,造成经济损失或影响生产的事故。(4)生产事故:指由于“三违”或其它原因造成停工、停产及漏油、漏料等事故。
(5)环境污染事故:指在生产、运输、储存过程中、由于各种原因引起的环境污染和破坏,并造成物资财产损失、人身伤害或影响企业形象的事故。
(6)交通事故:指车辆在行驶过程中,由于违反交通规则,或因机械故障等造成车辆损坏、物质财产损失或人身伤亡的事故。
2、按事故的严重程度分类
按事故的严重程度分类可分为一般事故、重大事故和特大事故。(1)工业伤亡事故
一般事故,指一次事故造成轻伤1 至3 人(包含3 人);或重伤1 人;或直接经济损失5 万元以下(不含5 万元)。
重大事故,指一次事故造成轻伤3 人以上;或重伤2 至5 人;或死亡1 至2 人;或直接经济损失5 万元至10 万元(不含10 万元)。特大事故,指一次事故造成轻伤10 人以上;或重伤5 人以上;或死亡2 人以上;或直接经济损失30 万元以上(不含10 万元)。(2)火灾、爆炸事故
特大事故,指一次事故死亡10 人以上(含10 人);重伤20 人以上(含20 人),死亡、重伤20人以上;受灾50 户以上(含50 户);直接财产损失100 万以上(含100 万)。
重大事故,指一次事故死亡3 人以上(含3 人);重伤10 人以上(含10 人),死亡、重伤10 人以上;受灾30 户以上(含30 户);直接财产损失30 万以上。
一般事故,指不具备上述条件的火灾、爆炸事故。(3)环境污染事故
一般事故:指环境污染造成直接经济损失2 万元(不含2 万元)以下;或人员发生一般中毒症状,不会导致残疾后果;或企业形象和集体安定受到一定影响;或对周边环境(人、物)造成一定危害。重大事故:指环境污染造成直接经济损失2 万元以至10 万元;或人员发生明显中毒症状,可能导致残疾后果;或企业形象和集体乃至社会安定受影响;或对环境造成较大危害。
特大事故:是指环境污染造成直接经济损失10 万元以上;或人群发生明显中毒症状;或使当地经济、社会的正常活动受到严重影响。(4)交通事故
一般事故,指一次事故造成轻伤2 人以下(含2 人),无人员重伤或死亡,经济损失不足1 万元。大事故,指一次事故造成轻伤3 人以上(含3 人);或重伤1 至2 人;或直接经济损失1 万元至10 万元(含10 万元)。
重大事故,指一次事故造成重伤3 至10 人;或死亡1 至2 人;或直接经济损失10 万元至30 万元(含30 万元)。
特大事故,指一次事故造成重伤10 人以上;或死亡3 人以上;或死亡2 人同时重伤5 人以上(含5 人);或直接经济损失30 万元以上。
第九条 发生伤亡事故必须按照“三不放过”原则,分析原因、明确责任,严肃处理。第十条 事故报告
1、事故发生后,事故当事人或发现人应立即直接或逐级报告项目部领导或安全协调部门,火灾事故应先报火警。
2、事故发生后,事故单位的负责人或安全领导小组成员在1 小时内用电话等方式报上级主管部门,并在12 小时内以书面材料上报上级主管部门,上级主管部门应立即向项目部领导报告。
3、事故报告的内容应包括发生事故的时间、地点、单位、简要经过、造成的后果原因初步分析、经济损失的初步估计、已采取的措施及控制情况等。
4、发生伤亡事故或中毒事故,应保护好事故现场,并迅速采取必要措施抢救受伤人员,防止事故扩大。发生重大火灾、爆炸、环境污染事故时,应以公司领导为首组成现场指挥部,统一指挥处理,防止事故蔓延扩大。第十一条 事故调查
1、事故发生后,项目部安全领导小组应按事故大小,组织成立调查小组。由项目经理任组长,分管副经理、专职安全员任副组长,其他各相关职能部门及其负责人为成员,进行事故调查、取证。
2、事故调查小组组长还可以根据事故发生的具体情况增加相关部门和负责人参与事故调查。
3、事故调查小组职责
(1)应查明事故发生的原因、过程、人员伤亡和经济损失情况;(2)确定事故的责任者;
(3)提出事故处理情况、防范措施和建议;
4、本项目内发生的各类事故都必须进行调查,调查组有权向事故发生单位、有关部门及有关人员了解事故的有关情况,索取有关资料,任何单位和个人不得阻挠、拒绝或干涉调查组的正常工作。第十二条 事故处理
事故发生后,要根据事故的性质和所负责任大小,按照“三不放过”的原则,分析原因,明确责任,根据处罚条例,对事故责任人和单位进行严肃处理。
第十三条 事故汇报、结案、材料归档
1、发生一般事故,由事故单位负责人向项目部分管领导和主管部门汇报;发生重、特大事故,事故单位负责人必须向项目部主要领导、分管领导汇报,并报公司安全监察部。
2、各类事故的调查、处理结案后要按如下要求,及时把材料整理好,交安全协调部备案。(1)事故单位报告;
(2)事故证明人(2 人以上)的证明材料;(3)当事人的自述或询问笔录;(4)事故现场示意图或照片;(5)诊断证明书;
(6)调查组对事故的处理决定;(7)直接或间接经济损失计算材料;(8)事故责任者的检查等。
3、事故的统计
为加强安全事故的控制力度,对于安全事故的高发点有一个明晰的了解,安全协调部应将每起事故的发生时间、地点、性质、原因等内容进行档案管理,并于每年的年中和年终将半年和全年事故进行统计分析,针对高发的事故、危险源制订切实可行的预防措施,进行严格管理和控制,以降低安全事故的发生率。
安全自检内容
一、安全生产管理情况检查 1.是否制定安全管理制度:□无□有
2.主要负责人是否已培训:□无□有8.是否制定岗位安全操作规程: □无□有
3.是否配备注册安全主任: □无□有9.是否建立完善安全管理资料: □无□有 4.特种作业人员是否持证上岗: □无□有10.是否已制定应急预案:□无□有
5.从业人员是否接受安全培训: □无□有11.是否已开展应急预案演练: □无□有
6.是否已开展隐患排查治理: □无□有
二、施工现场检查
○1.消防安全:□消防通道堵塞或过窄□未按规定配置应急逃生设施□消防器材配备不足
□应急灯和逃生标志配置不足□未安装自动报警(烟感、温感)□应急灯和逃生标志摆放不合理□禁烟火区域违章动火、吸烟、明火煮食或燃烧香烛
□未按规定设置安全逃生门(窗)□生产(经营)储存与居住场所设置在同一建筑物内
○2.设备安全:□裸露旋转运动部位无防护罩(网)□冲压剪设备无保险装置或装置失效
□仪表指示失效或无正常保养□特种设备未检测或检测不在有效期内
□高热部位无防护□设备设施无安全操作规程□无安全警示标志 ○3.用电安全:□电气装置带电部分裸露 □电气线路乱拉乱接或老化□电气线路绝缘破损
□临时用电操作不规范□设备无漏电保护装置或失效□配电房无挡鼠板 □无安全用电警示标志□电气装置附近堆放易燃物□移动设备用电不规范
○4.易燃、易爆场所:□电气设备不防爆□无静电消除措施□未有防雷装置或失效
□存在未批准动火用火□无防火防爆警示标志或不足□无紧急报警装置
□使用铁制、塑胶等易产生静电火花的工具□无通风措施 ○5.有毒有害及危险作业:
□未配备个人防护用品□个人劳动防护用品使用不当□无通风除尘措施
□毒、尘源未密闭□未对作业人员进行健康监护□作业场所无定期检测
□密闭空间等作业无监护□未设置临时救助设施□危险作业无监护 ○6.仓储、作业空间:
□沟、坑、井无盖或护栏□高处作业平台无护栏□作业空间狭小 □空间照明不足□地面过滑、不平或有障碍物□通道有尖锐或突出物 □作业人员违章操作□货物堆放接近电源电器、机器设备 □生产场所物料堆放过高
第二篇:环境保护制度
环境保护制度
环境是国家的重要资源、也是人民生活质量的基本条件,环境保护是国策大事。环境保护人人有责,关系人人。清洁有序的环境也是保证汽车维修质量的重要条件。下列各条件必须认真落实:
一.维修车辆清洗应在规定的固定地点进行,每天应保持下水道流畅,场地清洁。
二.保持场地清洁,汽车拆卸维修时,应做到油、水不落地,拆下的零件应放置在零件盆中,废油接入油盆中,拆修完毕后应立即清扫场地。
三.废旧料应分类放置在规定收集地点,废机油应倒入收集桶内,定期处理废旧料和废机油。
四.锉削制动蹄片应防止有害粉尘扩散,危害人体健康,有条件的应装饰防尘罩或去尘装置。
五.车辆喷漆应该在烤漆房或者喷漆间内进行,防止漆尘飞扬及污染环境。
六.检修空调机时,制冷剂不得随意排放到大气中,应使用冷媒回收装置回收利用。
七、维修车辆的废气排放应达到国家标准的规定要求,不得随意降低标准,不达到标准的不准出厂。清洗喷油嘴、进气道以及三元时务必将尾排接上。
第三篇:环境保护制度
宝林矿业有限公司环保工作制度
第一章 总则 第一条 为加强企业环保工作,改善矿区生态环境,制定本制度。第二条 矿山企业环境保护工作的主要任务和目标是:积极推进清洁生产,发展循环经济,努力实现矿产资源集约化、开采方式环保化、生产工艺清洁化、道路运输无尘化、企业管理制度化、闭坑矿区生态化,促进矿业经济与生态环境和谐发展。第三条 保护环境人人有责。企业领导、员工要认真学习和自觉遵守环境保护法律法规及有关规定,正确处理企业生产与保护环境之间的关系,坚持预防为主,防治结合的方针,认真执行“谁污染、谁治理”的原则,积极做好污染防治工作。
第二章 组织结构 第四条 建立由法定代表人负责的企业环境保护工作机构,设立环保矿长、明确主管部门、落实企业环保管理人员。第五条 定期召开企业环境保护工作例会,分析企业环保工作形势,研究决定企业环保工作重大事项。
第三章 主要职责 第六条 重视企业生产产生的废水、粉尘、固体废物以及噪声的污染防治,保护矿区环境。把环境保护工作作为生产管理的一个重要组成部分,纳入到企业的日常生产管理中。第七条 坚持“谁污染,谁治理”的原则,积极做好企业生产产生的废水、粉尘、废渣和噪声污染治理,提出治理规划,落实治理资金,有计划、有步骤地实施污染治理。第八条 加强对企业环保治理设施的运行和维护管理,落实专人管理,做好运行台账记录,建立应急处理机制,确保各类环保实施正常运行,各项污染治理措施落实到位。第九条 自觉接受环境保护行政主管部门的监督检查,如实申报企业生产和排污状况,及时报告有关情况。企业生产工艺和生产规模发生重大改变时,及时向环境保护行政主管部门报告。第四章 附则 第十条 本制度是企业规章制度的重要组成部分,是加强企业环境保护监督检查和管理的基本依据,企业各级各部门必须严格执行。企业环保矿长工作职责
1、矿山企业环保矿长是本单位环境保护工作地直接责任人,对本单位环境保护工作负直接责任。
2、认真学习和执行各级环保部门关于矿山环境保护工作的的方针、政策和有关法律法规,把环境保护工作纳入企业日常工作重要议事日程。
3、制定和落实环境保护岗位责任和规章制度,与企业有关部门签订责任书,并组织环保职能部门和工作人员的绩效考核。
4、主持环境保护工作例会,全面研究和部署环境保护工作,传达环保部门的方针、政策,及时总结工作经验,督促解决存在的问题和隐患。
5、协调企业内部各部门的环保工作。环保职能部门职责
1、在环保矿长领导下,认真贯彻执行有关矿山环境保护的法律、法规和政策规定,具体负责本企业的环境保护工作。
2、负责组织召开环境保护工作例会,掌握和研究各部门的环境保护工作执行情况,查找问题和隐患,并督促相关部门落实措施,及时解决有关问题。
3、负责对各类环保设施运行情况进行检查,及时发现和纠正问题,提出整改意见,督促整改落实。
4、负责对企业内部环境保护管理工作进行检查,检查各类台帐记录,进行记录汇总,并将检查结果报环保矿长和法定代表人。
5、负责企业员工的环保法律、法规教育培训和考核,加强环保宣传教育,提高员工的环保意识,并做好培训记录及档案资料管理。企业环保管理人员职责
1、积极参加各类环保培训,认真学习环保相关法律、法规和制度。明确本岗位的环保职责范围,熟练掌握所负责的环保设施和措施的有关知识及操作技能。
2、加强对所负责的各类环保设施、设备的管理,严格执行定期检查、维修和维修后验收制度。每天检查环保设施、设备的运行情况,保证运行时间和正常运转率,确保各类备品备药的正常储备量。
3、认真记录各类环保台帐,台帐记录真实、准确、及时、完整。
4、自觉接受和积极配合环保职能部门的检查,按照检查意见及时整改,消除环境污染事故隐患。矿山企业环保设施操作规程 为了增强矿山企业环保设施的科学管理和使用,确保设备的正常运行,特制订本规程。
1、矿山企业环保设施包括各类湿式除尘设施、布袋除尘设施、喷淋设备、废水沉淀池、废水处理清淤设施和废水循环利用系统、隔音降噪设施、垃圾回收站、公用厕所等。
2、企业环保设施管理实行三级管理制度,即环保矿长总负责、环保职能部门具体分管、各环保管理人员直接管理。
3、落实岗位责任制,所有操作人员在上岗前必须熟读有关操作规程和设备制造厂提供的使用说明书,熟练掌握各种设备的性能特点和操作步骤,严格按操作规程要求操作。
4、操作人员在环保设备使用前,要根据各类设备的性能特点进行认真仔细的全面检查,确保设备齐全有效。开机后操作人员不准离开岗位。
5、认真作好值班记录,严格交接班。工作内容与值班记录必须相符,内容真实,数据准确。设备出现的问题应当班及时处理,需移交下一班时,必须详细交待设备运行情况、故障及处理情况,防止无人管理失控。因未交接清楚而接班后,设备问题由接班人员负责。
6、操作人员对环保设备必须做到时常养护与定时保养相结合,严禁设备带“病”运行,并认真做好相关养护记录。环境污染事故报告及处理制度 为了加强预防措施,确保环境安全,特制订本制度。
1、矿山环境污染事故,系指企业生产过程中短时间内造成未经处理的大量粉尘、废水、固体废物或噪声污染环境的事故。
2、企业设立由法定代表人为组长、环保矿长为副组长、环保职能部门和相关管理人员组成的环境污染事故应急处理小组,并建立有效的通讯联络机制,确保环境污染应急事件发生后能及时到场指挥和处理。
3、企业对全体职工进行环境污染应急事件处理的相关知识培训,熟悉应急处置流程,提高应急意识,遇乱不惊,冷静处置。
4、发生环境污染事件,应及时报告。发现矿山环境污染事件,当事人应立即报告企业领导,同时通知相关部门停止作业,关闭发生事故的环节和设备,全力优先处理环境污染事故。企业环境污染事故应急处理小组立即启动应急预案,根据事故情况,落实相关措施,果断截断污染源,防止环境污染扩大蔓延。
5、报告时限:发生环境污染事件4小时内必须向辖区内环保部门简要报告污染事件情况,严重事件必须第一时间向环保部门报告,并取得环保部门支援和指导,防止环境污染的扩散。8小时内续报事件进展情况。内容包括:发生事故企业名称、地点、时间、类别、事故经过、处理情况及结果。
6、全体职工应积极配合当地环境保护部门的进一步调查和处置。
7、事故调查时必须查明事故原因,并从中吸取教训,制订和落实防范措施,并追究事故责任人的责任,防止事故再次发生。
交 接 班 制 度 为确保工作连续性,认真做好交接班工作,特制订交接班制度。
1、交接人员必须认真填写交接班记录簿(表)记录,工作内容与值班记录必须相符,内容真实,数据准确。字迹工整无涂改,记录内容齐全不掉漏。
2、连续工作岗位交接班必须按规定提前10分钟到岗,防止脱岗、断岗。
3、实行现场签字交接。对工作现场和可疑的状况,要进行确认,必要时采取必要的措施并记录,尽量避免口头交接情况发生。
第四篇:环境保护制度
环境保护制度
为加强公司环保管理,防止对环境造成污染,确保职工身体健康,根据《中华人民共和国环境保护法》,结合公司实际情况,制定制度如下:
1、积极推动本公司的环保工作,认真贯彻执行国家及上级有关环保的方针、政策、法规和标准。
2、制定环境保护管理制度、操作规程,认真组织实施并监督检查执行情况。
3、严格执行项目建设“三同时”制度,新技术开发、应用及新产品设计应采用清洁工艺,实施清洁生产。
4、对员工进行环保法律、法规教育和宣传,提高员工的环保意识,并对环保岗位做好培训工作,总结和推广先进经验。
5、制定环保污染事故应急救援预案,定期组织员工进行演练,提高全体职工的应急救援能力。
6、定期组织环保专题会议,及时研究和解决生产中出现的环保问题,并全面规划“三废”、噪音清理和资源的综合开发利用。
7、按时组织环保检查,及时开展环保污染事故的调查、处理、总结工作,做好环保事故的预防工作,消除事故隐患。
8、定期对设备进行维护、保养,保持设备及现场清洁,及时排除故障,保持设备运转良好,杜绝跑、冒、滴、漏现象的发生。
9、严格执行工艺指标,确保各炉平稳操作,杜绝烟筒无故冒烟。严密监视环保设施运转,发现问题及时处理,确保治理效果稳定良好,合格率达100%。
10、组织公司内部环境监测,建立健全环保设施运行台帐,做好环保资料归档及统计工作,按时向环保部门报告。
11、建立环保隐患举报奖励制度,组织职工提出控污、治污的合理化建议,积极采纳并进行奖励。
12、搞好现场卫生清理,做好各种废弃物的回收处理工作。
第五篇:环境保护制度
环境保护制度
一.经常开展对全体职工的环保知识宣传教育,增强干部职工环境保护意识,保护厂内外各清洁、卫生、整齐。
二.各作业工位、工具箱、柜。机具设备设置整齐,保持作业现场、作业工具、作业部件“三清洁”。
三.在修理过程中,要采取有效措施,使车间内外的废气含量达到国家规定的标准。
四.对废油、废水、废气、粉尘和恶臭等有害物质果进行净化处理,达到国家规定的标准。
五.喷涂油漆,要在封闭的车间作业,注意搞好劳动保护,操作工要穿工作服,戴工作帽和防毒面罩。
六.集中存放处理报废的零部件和废渣,不任意乱放和乱倒。
七.在规定的工作时间内进行汽车钣金操作,注意降低噪音,减轻对周围的噪音影响。