电气安全管理及事故防范措施(共5则)

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第一篇:电气安全管理及事故防范措施

电气安全管理及事故防范措施

针对近期大、小甲醇厂发生的电气事故,机动部组织相关单位电气人员对事故的原因进行分析,对暴露出的问题进行探讨并制定相应的整改措施。为确保各单位供电安全可靠,总结经验、吸取教训,避免类似电气事故再次发生,机动部提出以下六项预防整治措施和对策,以加强全公司电气安全管理:

1.完善电气管理制度,加强基础管理工作

公司机动部已对《电气及电气管理规定》进行修订、完善,制定了统一的电气专业管理要求,将由公司体系办审核发布。各生产单位结合本单位实际情况,尽快完善各项电气管理制度、工作记录。如,建立测温管理制度及记录,补充巡检的具体项目标准及要求;对全厂高、低压柜定期切换检修制,定期强制性检修制等。要求此项工作在7月底以前完成。

2. 优化电网结构,提高供电可靠性。

(1)对甲醇厂主变进行改造更换,与大甲醇及聚甲醛的主变同型号,同容量,使301、301A、301B主变互为运行及备用。7月底甲醇厂拿出方案。

(2)督促大甲醇项目尽快完成301与301A的10kV段联络柜及线路安装、试验工作,可提高大、小甲醇厂供电可靠性及电力主设备检修的灵活性。此项工作在7月底以前完成。

(3)对二甲醚临电线路进行改造,公司机动部将协调,重新选择电源点,彻底消除临电线路故障对大甲醇厂安全生产造成的威胁。此项工作计划在8月底以前完成。

3. 加强继电保护管理,防止误动、拒动

按公司机动部的工作安排,除甲醇厂保护定值计算正由烯烃公司协助、计划7月10日前完成外,其它各单位均完成了本年度保护定值核算和保护校验计划工作。各单位要进一步加强继电保护及安全自动装置的管理,保证电力系统安全、可靠运行。必须成立相应的继电保护班固定专人对装置保护整定,效验、改造、检修及更换设备强化管理。确保装置的各类保护安全、可靠。

针对甲醇厂303变电所失电造成全厂停车事故暴露出的隐患,各单位要充分重视低压保护装置的校验工作,要求尽早利用设备切换和检修时机,逐批对所有重要的低压保护装置进行校验,此项工作应在10月底以前完成。

4. 提高对化工装置区低压、辅助设备的风险认识,采取防晃电技术措施

各单位应组织工艺、电气、仪表技术人员,着手对全厂用电设备进行分级,列出一级负荷设备明细,采取措施确保出现晃电事故时设备短时间内不跳车。对大机组和重要机泵的润滑油联锁系统进行优化,增加跳车延时,适当提高辅助油泵联锁启动设定值。根据技术资料对比及甲醇厂的试验结果,对重要的低压设备使用防晃电接触器,简便且效果较好,各单位应尽快采用。同时,各单位应编制、完善晃电、失电应急处理管理规定与调度管理办法,组织培训学习并开展应急演练工作。此项工作在8月底以前完成。

5. 更新淘汰落后的电气设备及保护装置

按集团公司电气专项整治活动要求,各单位应对照标准,消除电气设备存在的缺陷,完善电气设备的防护及各类保护装置;通过检查,对在用的淘汰落后设备、国家明令禁用设备、不具备五防功能的高压开关柜、存在严重安全隐患的电气设备进行统计,7月底之前报公司机动部审核汇总,上报公司及集团公司,进行更新。

6. 增强电气技术力量,加大培训力度,全面提升电气队伍素质

针对部分单位电气人员新员工多、流动性大的特点,建议公司人力资源部对大、小甲醇厂等单位电气人员岗位编制进行重新审核,招聘一批熟练电气人员,尤其是熟练掌握电气试验、二次安装调试、保护校验的人员。公司机动部在7月上旬将组织ABB公司电气专家举办低压配电设备维护、调试专题讲座、培训。以后根据各单位电气管理、技术存在的共性问题,定期联系、组织培训。各单位要对电气人员进行针对性的专业培训,采取请进来,送出去的办法开展实战性的培训。各单位拿出具体的培训方案上报机动部协调安排。各类电气操作人员必须适合于现场操作需要并持证上岗,消灭无证上岗。

公司机械动力部

二O一O年六月二十四日

第二篇:浅析电气误操作事故原因与防范措施

浅析电气误操作事故原因与防范措施

摘 要: 本文通过分析几年来电气运行人员安全生产管理工作中碰到的种种电气误操作情况,找出可能的种种原因,并总结出预防和控制电气误操作事故发生的措施。关键词: 安全生产 电气误操作 事故 预防

电气运行人员在倒闸操作和停送电操作中,很容易发生误操作事故。误操作所产生的后果轻则损坏设备,重则发生人身伤亡及大面积停电事故。因此,电力系统的广大职工为了防止误操作事故的发生,长期以来在组织措施和技术措施上想了不少办法;在加强运行人员的安全思想教育和业务技术培训,提高和完善设备的防误闭锁功能,规范现场运行规程和规章制度,不断加强管理和考核力度等方面做了许多工作;但误操作事故仍然时有发生。为了杜绝误操作事故的发生,必须找出误操作发生的各种可能原因,并采取相应的对策。

电气误操作事故的发生有管理方面的原因,有操作人员业务水平差的原因,有操作人员自身人为因素造成的原因,有家庭及社会因素造成的原因,有操作任务安排不当的原因。

一、运行管理方面的原因

1、技术规程不完善,各种规章制度不健全必将导致误操作的发生。各种技术规程是电气运行人员进行倒闸操作和事故处理的技术指导和依据。如果这些技术规程不完善,必将产生错误的指导,从而导致误操作的发生。各种规章制度如操作监护制度、巡回检查制度、交接班制度不健全,会使运行人员在工作中无章可循、无法可依,必将导致误操作的发生。因此,不断完善各种技术规程,建立健全各种规章制度是防止误操作事故发生的必要措施。

2、不严格执行规章制度是发生误操作事故的主要的原因之一。在目前来说各个地方都具备、健全各种管理规章制度,但是电气运行人员在实际工作中不去严格执行,在具体操作过程不按规程办事,对操作票不认真审核造成漏项操作,操作时不按操作票顺序操作而自行跳项操作,监护人不认真监护导致操作人走错间隔,操作过程中图省事强行解锁,甚至无票操作等导致误操作事故的发生。

3、防误闭锁装置的技术措施不完善,也是导致误操作发生的原因之一。目前我国大多数的变电站和发电厂的电气设备都装设了防误闭锁装置。这些防误装置的类式各异,技术标准不统一,有些防误装置功能不全,再加上防误闭锁装置管理不力,维护不善,经常采取解锁或拆锁的方法进行操作,导致误操作事故的发生。其中最常见的误操作就是带电合接地刀闸、带接地线合闸、带负荷合隔离开关。

二、值班人员技术水平差的原因

1、值班人员对设备不熟悉是发生误操作的常见原因;值班人员在倒闸操作时严重违反《安规》,没有严格执行“两票三制”。在操作过程中,没有认真审核操作票,在现场操作时没有唱票,没有核对设备的名称和编号,走错间隔造成误操作。

2、缺乏操作经验也是造成误操作的常见原因。对于参加工作时间较短的年轻职工来说,没有经过实际操作的锻炼,实践经验少,操作中又没有严格执行倒闸操作的规定,加上监护人监护工作没有到位,往往会造成误操作。

三、操作人员自身的人为因素导致误操作

1、电气误操作的发生与值班人员的工作态度有关。即使各种规章制度健全,各种规程制度十分完善,值班人员的技术水平也很高,但是,值班人员的工作态度不端正,情绪不稳定也会导致误操作事故的发生。特别是情绪不稳定方面,从厦门调度发生误调度事故通报中可以证明出情绪不稳定也是误操作根源。

2、值班人员责任心差,操作时没有认真细致的考虑操作中的危险源,没有认真检查辖区设备的状态,凭影像状态进行操作也是造成误操作的主要根源。

3、值班人员的精神状态与电气误操作也有一定的相连关系。值班人员在值班时能够保持良好的精神状态,精力充沛,头脑清醒,全身心地投入工作,且发生误操作的可能性比较少。相反,值班人员在休息期间由于做某些过累疲劳事情,没有休息好,值班期间没有精力,显的无精打采,头昏脑胀,造成精力分散,对操作票填写、审核就会出现差错,操作时很容易发生走错间、误拉误合等误操作。家庭纠纷等也是导致发生误操作的因素.四、操作任务安排不合理也是发生误操作的主要原因

1、交接班时间进行倒闸操作是发生误操作的危险时段。在交接班时间进行操作,操作人员为了赶时间急于完成当值的操作任务,心里混乱,很容易发生漏项操作和顺序颠倒操作,对该检查的没有检查,对装接地线不验电等,往往引起误操作的发生。

2、电气误操作的事故与当班操作任务多少也有关系。当值的操作任务太多,操作时间太长,无法按时完成,此时现场工作人员又无法按规定时间开工,人员复杂,七嘴八舌,某些现场工作人员甚至催赶操作人员早点操作等等,严重影响操作人员的正常思维,导致操作人员发生误操作。防止电气误操作事故的措施

一、加强职工的思想教育,努力提高运行值班人员及有关操作人员的工作责任感和使命感。加强培训提高职工的技术业务水平,使每一个职工达到“三熟、三能”的要求。

二、严格执行《安规》及现场规程及有关规章制度,认真执行“两票”、“三制”,严禁无票操作,漏项操作,杜绝一切习惯性违章行为。

三、定期开展班组安全活动,组织大家认真学习有关《安全简报》中的事故通报,以典型事故为例,采取举一反三,开展安全教育,并结合本班组、本单位存在的问题,在安全活动中,重点讲,反复讲,做到居安思危,警钟长鸣。

四、坚持对大型,复杂的操作进行把关。操作人员在操作前要进行“三对照”(对照操作任务、运行方式;对照模拟图审查操作票,并与演;对照设备编号五误后再操作);坚持“三禁止”(禁止操作人、监护人一起操作;禁止有疑问时盲目操作;禁止边操作、边做其它无关紧要的事);对整个操作过程要坚持“五不干”(操作任务不清不干,无票操作不干,操作票不合格不干,没有监护不干,设备编号不清楚不干)。班长要深入了解本班组人员的思想动态,当发现班员思想有异常的话,必要时可灵活地调整当值操作人员,确保操作顺利。

五、对复杂的倒闸操作有关发令单位必须遵守《调规》的规定,避免在下列情况下进行操作: 值班人员在交接班时; 电网发生事故时;

电网运行方式发生不正常时;遇雷雨、大风等恶劣气后时; 假如:当操作人员在操作过程无法按时进行交接班时,必须操作告一段落后再进行交接班,但双方必须认真做好交接工作。交班方应向接班方交代清楚运行接线以及操作任务状态、未操作内容;接班方应根据交班方提供的设备操作状况,详细检查设备的状态,并核对设备的名称编号后,对未完成的操作内容进行继续操作。

六、重视防误装置,特别加强对“解锁钥匙”的管理。建立解锁钥匙的使用和管理制度,明确解锁钥匙存放和使用方法以及使用中注意事项,同时制定相应的考核规定,确保“解锁钥匙”的安全使用。

七、坚持“以人为本”的安全思想,消除不利安全生产的错误认识和行为,创造一个人人遵守规章制度的生产环境。制定相应的安全奖惩措施,使每一个人深刻认识安全,理解安全,做到人人讲安全,人人遵守安全,只要这样误操作现象才能得到根除,安全生产才能得到保证。

第三篇:变电站运行电气误操作事故分析及防范措施

变电站运行电气误操作事故分析及防范措施

在变电站运行值班中,电气倒闸操作是一项非常重要和复杂的工作,发生电气误操作往往会造成用户停电、设备损坏、人身伤亡和电网瓦解等重大事故,《电业安全工作规程》和《电气操作导则》在防止误操作方面已有明确规定,公司及本局也制定了一系列规章制度,但误操作事故仍时有发生。

一、心理不安全造成误操作

人在工作过程中会受其心理变化的约束、支配与影响,心理变化对安全生产有很大影响,心情愉快时,工作积极、创制性高,效率也高,发生误操作事故就少或无事故,心情不愉快或受挫折时,结果则相反。而心理的波动多发生在家庭予盾,因工作中的一些问题被领导误解,受批评后心理不平衡,竟争上岗所上岗位不如意等,而波动的情绪日积月累长此下去不安全的因素就油然而生,发生误操作的机率就大。值班人员习惯性违章的心理表现在:(1)、普遍存在侥幸从众心理。认为从事本项工作多年,大家以前都是这样干的,没出现过问题,凭我的经验这样做也应没问题;(2)、取巧心理。贪图方便、怕麻烦,总想以较少的付出获得最好的效果,认为工作很简单几分钟即可完成,往往无票操作、使用解锁钥匙操作或不使用相应的安全工器具;(3)逞能、无知心理。对现场设备不熟悉,对操作技能一知半解逞能蛮干,不执行“两票”规定,凭经验、想象,自以为是,盲目操作;(4)、麻痹、逆反心理。自持有经验,明知故犯违章作业,工作中不穿工作服、安全帽不扣好安全扣、不使用绝缘工器具,更换高压保险不戴防护眼镜;(5)不负责任心理。在日常设备巡视维护工作中贪图快,巡视不到位,设备缺陷未能及时发现;给日后的运行设备埋下事故隐患.二、电气操作票执行中造成误操作

《电业安全工作规程》和《电气操作导则》规定,“两票”是允许在作业点工作的书面命令,也是明确安全责任和范围,实现安全措施的重要依据,因此正确规范填写“两票”是极其重要的,但我们在日常工作中发现“两票”仍普遍存在字迹潦草,任意涂改,工作任务填写不明确,安全措施不具体,票面该填的项目空白等不规范问题,直接影响其正确执行。

(1)、运行值班人员不认真审核工作票,对工作票中的错误不能及时发现纠正,从而为后来的运行操作留下隐患。

(2)、使用不合的操作票。操作票无编号,一张操作票超过一个操作任务或操作任务不明确,操作中未按规定打“√”,操作票有漏项、并项或顺序颠倒,未按规定审票签名,字迹不清楚或关键字涂改,未按规定使用调度述语,没有写明接地线安装的地点和接地线编号,装设接地线前或检查绝缘前没写“验电”或没有写明验电的地点,草稿操作票等。

(3)、不按规定发受倒闸操作令,由无权的值班员受令,因受令人不熟悉现场设备运行方式及规程,对操作令理解不正确,如再不进行复诵,使错误不能及时得到纠正。(4)、监护人不认真进行监护,操作时不执行唱票复诵,不认真核对设备名称、编号和位置,不验电就装设接地线,甚至离开操作人去干其它工作,或为了赶时间,会同操作人一起分头进行操作。

(5)、模拟图与实际系统结线不一致。扩建设备已投入运行,但模拟图上或现场设备还未标示;设备编号更改时,模拟图已更改而现场未更改,或现场更改模拟图未更改;设备检修完毕后恢复操作时,因某种原因需要暂时保留一组接地线未拆除,但模拟图上没有标示,以致在下次操作时造成带地线合闸;未按制度进行交接班;操作票填写完后,没有在模拟图上进行预演,不认真审票就签字同意操作,使操作票上的错误得不到及时纠正。

三、防止电气误操作事故的措施

心理安全在企业有着举足轻重的作用,领导干部要认真深入基层,多关心职工的生活和工作,认真听取职工的意见和建议,多与职工开展谈心活动,定期开展综合性的职工活动,帮助家庭、个人和工作中所遇到的疑惑不解进行安抚疏导,疏导职工内心情绪,帮助其走出阴影,营造良好的心理环境,以良好的心理状态保证安全生产,保证职工有旺盛的精神完成每一项工作任务;加强职工的技术培训,提高现场作业人员的工作技能;严格安全管理制度,制定可行的规章制度,使全员有章可循,真正树立我为人人、人人为我的良好职业道德。

电气运行值班员在受理工作票时应着重审查以下问题:工作任务与实际停电范围必须一致;安全措施中要求断开的开关设备应保证各方面可能送电到检修设备的电源完全断开,而且每路电源断开后与检修设备间至少有一个明显断开点;安全措施中要求装设接地线或接地刀闸的组数和位置,应保证在工作地点能可靠地防止突然来电。

电气运行值班员在布置安全措施和设备检修过程中,应注意做好以下工作:工作票中所列的安全措施只能由运行人员负责完成,检修人员不得参与操作;在一经合闸即可能送电到工作地点的断路器和隔开关的操作把手上,应悬挂“禁止合闸,有人工作”或“禁止合闸,线路有人工作”标示牌;所装设的临时遮栏应采用全封闭(包括网状)的检修临时围栏,必须保证能防止检修人员误进入带电间隔;在检修过程中,检修人员需要对检修后的断路器和隔离开关进行分、合闸试验时,只能在检修人员的配合下由值班运行人员操作,禁止检修人员自行操作;应使用经检测试验合格的安全工器具和安全防护用具。

执行操作票制度中应采取的防范措施:强化岗位培训,提高人员素质,持证上岗,经常组织各种形式的事故预想和反事故演习,提高值班人员的操作技能,彻底纠正各种习惯性违章;只允许经过批准的人员才有权发布操作令;接受操作令的人员,必须是有权执行操作令的人员,为防止将命令传达借误,其它人员均无权受令;为了防止由于发受操作令错误而造成的误操作事故,要求使用统一的调度述语和普通话,在开始发令前应先互相通报自已的单位、姓名,只有双方互相核对无误,确认发令人和受令人都是经过批准之后,方可发受命令,受令人应边听边记录,发令完后,应按照记录向发令人进行复诵,直到发令人核对无误为止;操作票填好后,审核操作票必须坚持在模拟图上进行核对无误,除了事故处理和单项操作外,严禁无票操作,在一张 操作票中只允许填写一个操作任务。

在执行操作票中监护人应采取的防范措施:监护人和操作人必须经过培训考试合格,并根据操作的复杂程度明确规定哪些人可以进行哪些操作;在操作中,监护人必须集中精力进行监护,不允许参与操作或从事其他工作,在监护中首先核对设备位置准确无误,其次是坚持执行唱票复诵制,只有在监护人确认无误,并发出“对,执行!”命令后,才允许操作人操作,为了防止跳项或漏项,每操作完一项后,立即在该项编号上划上“√”记号;在装设接地线或合上接地刀闸前必须坚持验电,在验电前应将验电器在带电设备上进行试验,确认良好后方可使用;操作中必须严格按照操作票中规定的顺序,逐项往下进行,不允许改变操作顺序,在操作中发生疑问时,应立即停止操作,并报告调度值班员,不允许随意修改操作票,不允许解除闭锁装置,只有在问题查清楚后方可继续进行操作;全部操作完成后应进行一次全面检查核对,确认一切正确,并核对模拟图与实际完全一致后,方可报告操作结束.防止误操作事故,必须从组织措施和技术措施两方面严格把关,在保证安全的组织措施中,工作票制度、操作票制度、工作许可制度、工作监护制度又是最关键的内容,必须从严要求,只要扎扎实实地按规定要求开展工作,用实际行动落实具体安全防范措施,电气误操作事故是完全可以预防和控制的。

第四篇:电气误操作事故的原因分析及防范措施

电气误操作事故的原因分析及防范措施

近几年来,电网结构愈来愈复杂,对系统的稳定,安全运行的要求相对提高。认真分析电气误操作事故的朱因及防范对策,对确保电力企业安全生产具有很重要的意义。

电气误操作的原因 人员技术素质不高

电气设备的倒闸操作要求电气运行人员具有丰富的电网运行知识,熟悉设备、系统和基本原理;熟悉操作和事故处理;熟悉本岗位的规程和制度,必须掌握(1—2)次设备的操作配合以及倒闸操作的技术原则。

不遵守倒闸操作的规定,习惯性违章

运行人员习惯性违章操作的表现归纳起来有以下几种:(1)不执行复诵命令:(2)不认真填写与审核操作票;(3)不进行模拟预演;(4)不认真进行监护复诵制度;(5)一次操作多带或少带操作票;(6)不按操作票的顺序进行操作,跳项、漏项或倒项操作;(7)操作中使用不合格的安全用具,没有养成使用前首先检查安全用具的良好习惯;(8)装设接地前不验电或不按照验电“三步骤”执行;(9)无票操作;(10)单人操作;(11)操作前不认真核对操作位置,不核对设备的名称、编号、不核对模拟图;(12)不详细认真做好操作记录;(13)岗拉交接班制不严,交接不认真、不清楚;(14)对操作质量不认真检查;(15)盲目解锁。

防误闭锁装置不完善或管理不严

防误闭锁装置是防止电气误操作事故的强制性技术措施,当人为的因素造成失误时,只要有完善可靠的防误闭锁装置,也可防止误操作事故的发生。目前我们使用的防误闭锁装置多为机械式程序锁、电磁锁和微机闭锁装置。由于推广使用时间不长,性能尚不稳定,部分产品制造质量和安装调试质量不良,以及运行人员使用维护不当等原因,容易造成防误闭锁装置卡涩、失灵等故障,延误、影响操作时间和事故处理,该开的时候打不开,不该开的时候又打开了。造成该装设的程序锁不装设,该完善的防误区闭锁装置不完善,并且在使用中只要锁打不开,不论什么原因就盲目解锁,不按规定使用总母钥匙,甚至将锁砸坏,使防误闭锁装置未能完全发挥作用造成误操作。精神状态不良,忙中出错

在电气设备上工作的人员必须经医师鉴定,无妨碍工作的疾病。这方面我们不提倡操作人员和工作人员带病上班,对思想上存在问题,精神不集中,体力消耗过大的人员应尽量避免上岗,以防误操作事故的发生。电气误操作的防范措施 加强安全思想教育,提高职工安全责任心

“安规”是我们电气工作人员的保命规,“两票”是我们电气工作人员的生命票。设备是我们电气工作人员的衣食父母。不严格执行“安规”、“两票”等于拿自己的生命开玩笑。电气运行人员是设备的主人,是电气倒闸操作的直接执行者,提高他们的安全责任心,充分发挥其主观能动性,才是防止电气误操作事故发生的根本和基础。如举办安全知识竟赛、安全知识演讲会,开展安全论文、漫画、安全警句征集、反事故预演、强化训练等活动,全员参加。各单位领导要经常下现场、班组,不要只停留在学习文件和事故通报上,要引导结合本单位实际情况,对照存在问题,制订措施加以改进,做到坚持不懈、警钟常鸣,居安思危,不伤害自己,不伤害他人,不被他人伤害,进一步提高职工安全责任心和自我安全保护意识。推行标准化、规范化、程序化操作

工序管理、全过程管理是现代化管理的重要组成部分。管理现代化、标准化在电力企业已广泛推行,电气运行岗位也可将倒闸操作从接受操作任务到操作终了汇报的全过程实行工序管理。即可以分为:(1)接受调度操作任务;(2)指定合格的操作人、监护人,并交待操作任务;(3)填写操作票;(4)审核操作票;(5)进行模拟预演;(6)准备操作工具;(7)接受操作执行命令;(8)实际操作;(9)操作后全面复查;(10)操作终了汇报;(11)盖章;(12)做好各种记录;(13)操作评价等13道工序。这就是操作票规定的工序标准和程序。

加强技术培训,提高人员素质

随着电力系统新设备、新技术的不断推广使用,对运行人员除进行新设备、新技术的原理、性能等理论知识的培训,在倒闸操作方面进行(1~2)次设备操作配合的强化训练,才能避免因运行人员业务不熟悉,操作票漏项、顺序填倒造成的误操作事故。完善防误闭锁装置,加强防误操作装置的管理

(1)要提高各级领导对防误闭锁装置的认识,要舍得在防误闭锁装置上投资。(2)要选用可靠性高、设计合理、功能完备的防误闭锁装置。要加强运行人员,安装检修人员对防误闭锁装置的安装、使用、检修的培训教育,提高运行检修人员对防误闭锁装置性能、构造的了解,掌握正确的使用和检修方法。(3)要制订切实可行的防误闭锁装置运行维护规程和管理制度,加强对防误闭锁装置的维护管理,确保已装设的防误闭锁装置正常运行。只有这样,才能真正做到“五防”:即防止带负荷拉合刀闸;防止带地线合闸;防止带电挂地线;防止错误拉合开关;防止误入带电间隔和误登带电设备。

实施监护到位,严把现场质量关

对于每年的春秋两检和比较重要的操作都必须有专业人员在现场把关,就是一般的操作也应做到监护到位,谨慎操作,3秒思考。同时要认真执行省局制订的《防止误操作的反事故措施》,填写操作票必须做到“四个对照”,操作时执行“五不操作”,工作开工结束时切实做到“四不开工、五不结束”。在班组经常开展“六无”竞赛活动(六无是:无事故、无障碍、无未遂、无轻伤、无异常、无差错)。实践证明,实施操作监护到位,严把现场质量关,及时纠正习惯性违章,不仅能有效地防止电气误操作事故的发生,而且对提高运行人员操作水平,缩短操作时间,提高设备利用率具有重要意义。作好政治思想工作,解除职工后顾之忧

在安全生产中及时有效地作好职工的政治思想工作。要关心职工疾苦及时帮助他们解除后顾之忧,成为职工的贴心人。加强职工的心理训练,增强心理承受能力和自我调节能力,消除不必要的心理压力,树立稳定而乐观的工作态度,做到不恐不慌,不忧不乱,不急不燥。始终以最佳的精神状态投入到工作中去。

严格执行安全生产奖罚制度

首先制订严格的、全面的安全生产奖罚制度,奖优罚劣,奖罚兑现,对习惯性违章屡教不改的要重罚,进入安全教育室进行学习反省,直至接受教训再次考试合格方可上岗,对于严格执行规章制度,及时纠正习惯性违章以身作则的人员要进行适当的奖励。养成始终以如履薄冰、如临深渊的态度去对待每一项操作的良好风气。推广应用新设备、新技术、减少操作次数。

选用SF6开关、真空开关、GIS等先进电气设备。减少电气设备的检修次数,推广应用无人值班和调度通讯自动化经验,实现“三邀”,从而避免电气误操作事故的发生。

这些事故给人民生命和国家财产造成了重大的损失,同时,也反映出事故单位在安全管理、安全教育、安全技术培训和事故应急管理等方面存在着严重不足,安全责任制没有做到层层落实,安全管理出现缺位等问题。希望各电力企业进一步健全并完善各级各类应急预案,并加强演练,做好电力安全突发事件信息报告工作,电力安全突发事件发生后,事故发生单位按照属地关系应当立即向电监会派出机构、地方人民政府报告,最迟不得超过1小时。我们一定要认真吸取事故教训,总结事故规律,采取切实措施,遏制重大以上事故的发生。

第五篇:罐内作业事故及安全防范措施

罐内作业事故及安全防范措施

在制药生产工艺过程中大量使用各种容器设备,以满足制药工艺的要求,实现制药生产的目的。制药生产中有发酵罐、合成罐、提取罐、分离罐、干燥器等,这些容器设备的直径和容积大小各有不同,但其内部结构基本相同,都安装各类搅拌器、各种工艺料管和固定料管的支架。制药生产中的容器需盛装酸、碱、有机溶媒等有毒有害物质。由于使用频繁、存在腐蚀等因素以及工艺检查等,要经常进入罐内进行各类作业。设备内部空间狭小、空气流通不畅、存在有毒有害因素、作业过程产生危险有害因素,如果在哪个环节上组织不好、措施不当,就会发生这样或那样的安全事故,给罐内作业员工的生命安全造成危害。因此必须加强罐内作业的安全管理,落实好各项组织措施和技术措施,防止罐内事故的发生。

一、罐内作业发生的事故案例

案例一:1994年3月31日10时50分,某药厂员工S在电站锅炉水处理3号阴床内跳板上安装再分器时,班长L叫他出来休息一下。s在转身时不慎脸朝下掉在距跳板1.65m阴床罐底惰性泡沫球的表面上,使白球进入鼻孔、口腔内,抢救无效死亡。

(1)直接原因:异物窒息。

(2)间接原因:罐内作业没填写工作票,没做好防范措施,如戴好安全帽、系好安全绳,白球上铺盖白布、塑料布,增设安全网。

案例二:1992年10月10日22时30分,某药厂发酵工段配料员工G,在往配料罐投无水硫酸钠时,不慎将一整袋无水硫酸钠掉入罐内,未经请示,违反操作规程擅自从人孔(300ram×400mm)下罐捞料。因罐内缺氧窒息死亡。

(1)直接原因:窒息

(2)间接原因:违反下罐作业操作规程和下罐准许证制度;缺乏安全意识和自我保护意识。

案例三:1993年8月21

Et

11时8分左右,某安装公司电焊工H、徒工L在某药厂配料岗位玉米浆罐内焊接搅拌器挡时,由于焊接时产生焊尘排不出去影响焊接作业。他们向罐内通氧气,用氧气置换烟尘,然后将氧气带撤出。然后开始在罐内继续实施焊接,引起火灾,造成H死亡、L重伤。

(1)直接原因:擅自向罐内通氧气,使罐内氧气浓度高并进行施焊,是造成事故的直接原因。

(2)间接原因:违反下罐作业安全操作规程、电气焊工安全操作规程等各项规章制度,缺乏安全知识和自我保护意识。

案例四:某制药厂淀粉车间玉米浆工段代班长李某,于1982年1月23日19时50分在下2号空玉米水贮罐(直径1.9m、高2.45m)清理罐内沉淀物时,因沉淀的蛋白等物质发酵,产生大量的硫化氢气体,致使其中毒死亡。

(1)直接原因:硫化氢气体中毒。

(2)间接原因:下罐作业审批制度不严格,下罐作业前气体监测分析及通风措施不到位,职工对防止中毒的思想意识薄弱。

案例五:2021年2月15日,某制药厂合成车间1号三合一轴封骨架密封漏,由机修车间钳工组进行维修更换。9时许,机修车间维修人员开始下罐进行检修操作,合成车间操关某负责三合一的操作,机修车间李某负责现场监护。9时40分左右,在检修过程中需要提升搅拌轴,合成车间操作工关某在开启搅拌提升开关时,误将旋转开关启动,致使三合一内4名机修车间检修人员被搅拌扫倒,其中1人小腿部筋膜断裂一半。

(1)直接原因:操操作失误。

(2)间接原因:没有认真履行下罐作业有关规定,落实好下罐作业安全措施;下罐作业组织措施不利,职责分工不明确。

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