第一篇:安环部大讨论之低调做人高调做事(五)
“低调做人,高调做事”
(五)一、思想要高调
1、给自己一个希望。
不论你遇到了多揪心的挫折,都应当以坚持不懈的信心和毅力,感动自己,感动他人,把自己锤炼成一个做大事的人。
2、保持向上的激情。
我们需要激情,需要开拓,让我们从现在做起,兢兢业业,开拓创新,扎扎实实做好本职工作,在平凡的工作中燃烧激情。
3、别让借口“吃掉”你的希望。
无论什么时候,我们都不要为自己寻找借口,只有尽职尽责,勇往直前,不找借口,才能实现理想,创造辉煌人生。
4、成功需要付出代价。
从古到今,凡成事者,成大事者,莫不受尽磨难,在磨难中完成自我教育,如此也水到渠成地成就了事业。
5、主动去做应该做的事。
只有气服懒惰,积极进取的人,才能不断成功,不断取得好成绩。
6、不要轻言放弃,坚持就能成功。
抱定任何都不放弃的信念,即使在一片懊悔或叹息、宽容或指责的氛围中也要坚持。是的,任何时候都不要放弃,无论条件多么的困难,只要能坚持到底,成功就一定属于你。
7、学会自己鼓励自己。
能自己鼓励自己的人就算不是一个成功者,但绝对不会是一个失败者,你
还是趁早练练这“功夫”吧!
8、永远保持好心情。
突破困境的方法,首先在于要肃清胸中快乐和成功的仇敌,其次要集中思想,坚定意识。只有运用正确的思想,并抱定坚定的精神,才能从逆境中突围。
9、对生活充满热情。
有了热情,就能把额外的工作视作机遇,就能把陌生人变成朋友,就能真诚地宽容别人。有了热情,就能充分利用余暇时间来完成自己的兴趣爱好。有了热情,就会抛弃怨恨,变得心胸宽广。有了热情,就会战胜困难,取得成功。
二、细节要高调
1、注重细节,从小事做起。
看不到细节,或者不把细节当回事的人,对工作缺乏认真的态度,对事情只能是敷衍了事。而注重细节的人,不仅认真地对待工作,将小事做细,并且能在做细的过程中找到机会,从而使自己走上成功之路。
2、认真对待每一次训练。
那些在平时训练和准备过程中认真对待的人则相反,由于一直接受了高强度的模拟训练,他们更容易在关键的比赛中表现出镇定的心态,因为在他们心目中,这无异于平时的一场简单的比赛和训练。
3、悄悄地为他人做点好事。
试着去真心真意地帮助别人,当这一切完全发自你的意愿时,你将会感觉到这是件多么快乐的事,你的心灵就会得到回报—一种和平、安静、温暖的感觉。
4、敬业精神+脚踏实地=成功。
敬业,不仅仅是事业成功的保障,更是实现人生价值的手段,有的人在生活中,总是不满意目前的职业,希望改变自己的处境。但世界上绝对没有不劳
而获的事情,人们的成功无一不是按部就班、脚踏实地努力的结果。
5、扎实的基础是成功的法宝。
如果一味地追求过高远的目标,丧失了眼前可以成功的机会,就会成为高远目标的牺牲品。我们还是多向成功之人学习,脚踏实地,做好基础工作,一步一个脚印地走上成功之途。
6、实干才能脱颖而出。
那些充满乐观精神、积极向上的人,总有一股使不完的劲,神情专注,心情愉快,并且主动找事做,在实干中实现自己的理想。
7、不为薪水而工作。
想要获得成功,实现人生目标,就不要为薪水而工作。当一个人积极进取,尽心尽力时,他就能实现更高的人生价值。
8、用心做事,尽职尽责。
以积极主动的心态对待你的工作、你的公司,你就会充满活力与创造性的完成工作,你就会成为一个值得信赖的人,一个老板乐于雇用的人,一个拥有自己事业的人。
高调也好,低调也好!一定要分清场合!分析一下在什么时候该低调,什么时候会高调,这样才能残酷的竞争环境里脱颖而出!高调处事,低调做人,一生成功的必修哲学!
第二篇:低调做人高调做事
低调做人高调做事
“我是高压线上的舞者,我知道在什么时候迈出重要的一步,知道什么时候摆出最迷人的pose。”这是大学时我写给导师检讨书中的原话。
“低调做人,高调做事。”这是导师给我的忠告。
当时我嗤之以鼻。
直到进入燕京实习时,我还是一个自以为是的舞者,准备着以高调的姿态,秀出迷人的舞姿。因此在接下来的实习工作中,只要自认为简单的事,我都会满口答应,而结果不是草草了之,就是令领导和同事大失所望。接连的打击,让我这个高压线上的舞者不知所措。怎么会这样,我是舞者,我是高压线上的舞者。难道我错了吗?
直到在一次聚会上,一位前辈的一席话,才让我真正的解开了心中的困惑,彻彻底底的明白了导师的良苦用心。
“不要以为自己在学校算根葱,就不知道天高地厚。这是社会,你要学的东西还很多,不懂就别装懂,好好看看别人怎么做。学着点,不要急着去表现自己,那样你会死的更快。谦虚点,把自己看的低一点,可能你做事和看问题的眼光就不一样了。”这是那位前辈的话。
真可谓是“听君一席话,胜读十年书”。这时我才真正明白原来自己是一只自以为是的菜鸟。总以为是高压线上的舞者,只要在关键的时候抓住机遇,好好努力一把,就会取得成功,没有必要在乎一些细节。却不知机会就像今生的擦肩而过,必须得有前世的500次回眸,必须得有无数次低调的准备。
因此在后来的实习工作中,我多多少少低调了一些,突然发现工作中有太多的人值得去学习,有太多做事的方式值得去琢磨,有太多的工作技巧值得慢慢积累。也许看似简单的行为背后,却包含着百倍千倍的努力;也许看似不值一提的成功背后,却夹杂着太多的辛酸与汗水;也许太多的也许背后,却有着太多的准备与付出。原来他们才是高压线上真正的舞者,他们才是我学习的榜样。学着将自己放低一点,你可能看的会高一些,会远一些。
看来如果真正想做高压线上的舞者,就必须得学会什么才是真正的“低调做人,高调做事”。这是一门学问,更是一种境界。
第三篇:低调做人高调做事
低调做人 高调做事
姿态低调,心态低调,行为低调,言词低调,思想要高调、细节要高调
1、姿态低调:低调做人是一种姿态,也是一种风度,一种修养,一种品格,一种智慧,一种谋略,一种胸襟。能做到放低姿态为对手叫好的人,在做人做事上必定会成功。以宽容之心度他人之过,以博大的胸怀去宽容 别人,就会让世界变得更精彩。
2、心态低调:功成名就更要保持平常心
做人不要恃才傲物
容人之过,方显大家本色
做人要圆融通达,不要锋芒毕露 不要太把自己当回事 谦逊是终生受益的美德 淡泊名利无私奉献 简朴是低调做人的根本
3、在行为上保持低调,才能真正走好自己的人生之路。在社会上,那些才华横溢、锋芒太露的人,虽然易出风头、惹人注目,可是也容易遭人暗算。因此说,人们在努力表现好的一面的同时,也要想到不利的一面,这样才有利于保全自己。
4、在言语上低调是做人的另一重要品质,与人谈话切不可让人感觉你有傲气或是瞧不起人、教训人、挖苦人。当你非要阐明问题时,也不可把话说尽说绝。放低说话的姿态:面对别人的赞许恭贺,应谦和 有礼、虚心,这样才能显示出自己的君子风度。
5、思想要高调:立身者当志存高远。惟有立下高远的志向,才可能在人生长路上披荆斩棘,奋勇直前,实现理想。必须奋发、上进、自信、认真,一步步地实现理想。人生是丰富的,志向当存高远。“胸有凌云志,无高不可攀。”“业精于勤荒于嬉,行成于思毁于随。”"气有浩然,学无止境。
6、细节要高调:注重细节,从小事做起,看不到细节,或者不把细节当回事的人,对工作缺乏认真的态度,对事情只能是敷衍了事。而注重细节的人,不仅认真地对待工作,将小事做细,并且能在做细的过程中找到机会,从而使自己走上成功之路。工作中没有小事,点石成金,滴水成河,只有认真对待自己所做的一切事情,才能克服万难,取得成功
杰出人士的六个好习惯 :
1、凡事第一反应:找方法,而不是找借口。
2、写下来,不要太依靠脑袋记忆。
3、每天提前15分钟上班,推迟30分钟下班。
4、格守诚信,说到做到。
5、不管任何方面每天必须至少”进步一点点”
6、每天在下班前15分钟的时间做一天的整理工作
第四篇:高调做人低调做事
低调做人 高调做事
一个人不管有多聪明,多能干,背景条件有多好,如果不懂得如何去做人、做事,那么他最终的结局肯定是失败。做人做事是一门艺术,更是一门学问。记得有人曾经说过:低调做人,高调做事。我非常赞同这个观点。
我们要做事,首先必须先学会做人。成功者之所以成功,在于做人的成功;失败者之所以失败,在于做人的失败。做人有做人的法则和技巧,做事有做事的规律和窍门。成功之道,在以德而不以术,以道而不以谋,以礼而不以权。
低调,在中国是受人尊重的最好方法,也是为人的最佳品质。我们要为人谦恭,时常抱有一颗学习别人优点的心,不要趾高气昂,不可一世的样子,以为自己很了不起。
俗话说:山外有山,人外有人。我们要把自己看得很小、很轻,在家里,我们孝敬父母,友善对待兄弟姐妹,在单位,我们尊敬领导,团结同事,处处讲和,和为贵嘛!
给自己一个希望:不论你遇到了多揪心的挫折,都应当以坚持不懈的信心和毅力,感动自己,感动他人,把自己锤炼成一个做大事的人。
再谈做事,在工作中首先要保持向上的激情。我们需要激情,需要开拓,兢兢业业,开拓创新,扎扎实实做好本职工作,在平凡的工作中燃烧激情。其次要注重细节,从小事做起。看不到细节,或者不
把细节当回事的人,对工作缺乏认真的态度,对事情只能是敷衍了事。而注重细节的人,不仅认真地对待工作,将小事做细,并且能在做细的过程中找到机会,从而使自己走上成功之路。
高标准,严要求,对领导布置的工作不推不拖,争取在最短的时间内高质量完成。凡事求准、求快、求好,尽职尽责,忠于职守,把单位的事当成家里的事,自己的事,在业内逢先必争,逢旗必夺,勇争一流,做优秀职业人,精品信合人。
第五篇:《低调做人高调做事》读后感
《低调做人高调做事》读后感
书是心中永远的明灯,引领自己时时清醒,步步睿智。读书是智慧的行为,而这种行为本身,却可以引领一个人走向更大的智慧。工作之余我拜读了名为《低调做人,高调做事》这本书,书中提出,无论你有怎样出众的才智,也一定要谨记:不要把自己看得太了不起,不要把自己看得太重要不要把自己看成是救国救济民圣人君子,还是收敛起你的锋芒,掩饰起你的才华吧!古今中外很多能人伟人都是低调做人的典范,他们的成功得到了社会广泛的认同、支持和美誉。此书我并没有全部读完,现只将我读过的部分发表一下自己的看法。
一、以服务作为人生的目的 服务是一种最神圣的事情,是一个内部性灵的恩慈所表现于外面的、看得见的象征。在暑天火一样的气温下,出于爱心,递一杯凉开水给行路人;或是当有人行不义于你时,你却仍以仁慈的态度应答,这些都是很伟大的表现。它能使对方冰硬的心软化。每个人本来都有情感,都有信心,可是大家都没有察觉。如果你用爱心待人,就可以唤醒人们的情感和信心。我们保险行业本身就是一个服务性行业。微笑服务一直是我们的宗旨,可是现在谁又能真正的做到了这一点,有客户来投保时,我们只需要站起身来,对他们微笑着说“欢迎光临”,他们就能感受到我们的热情,也愿意来我们公司投保,给我们带来效益。反之,如果顾客来了,可我们还是各自在忙自己的事,把顾客凉
在一边,无人搭理,那样谁还会来公司做业务。这样的事情有很多,可在实际工作中,谁又能真正的做到了这一点。平时的一些小事情就可以起到很大的影响。今天你帮了我一把,明天你有困难时,我一定会帮你,人与人之间就是这样建立起友谊的。1976年1月8日,周总理逝世时,设在美国纽约的联合国总部门前的联合国旗降了半旗。自1945年联合国成立以来,世界上有许多国家的元首先后去世,联合国还没有为谁下过半旗。一些国家感到不平了,他们的外交官聚集在联合国大门前的广场上,言辞激愤地向联合国总部发出质问:我们的国家元首去世,联合国的大旗升得那么高,中国的总理去世,为什么要为他下半旗呢? 当时的联合国秘书长瓦尔德海姆站出来,在联合国大厦门前的台阶上发表了一次极短的演讲,总共不过一分钟。他说:“为了悼念周恩来,联合国下半旗,这是我决定的,原因有二: 一是,中国是一个文明古国,她的金银财宝多得不计其数,她使用的人民币多得我们数不过来。可是他的周总理没有一分钱存款!二是,中国有10亿人口占世界人口的14%;,可是他的周总理没有一个孩子。你们任何国家的元首,如果能做到其中一条,在他逝世之日,总部将照样为他降半旗。” 说完,他转身就走,广场上外交官各个哑口无言,随后响起雷鸣般的掌声。瓦尔德海姆机敏而锋利的谈吐,不仅表现了他机智无比的外交才能,同时也反映了我们敬爱的周总理的高尚品格是举世无双的。周总理为我们默默的奉献了他的一生,虽然他去世很多年了,但却一直活在我们的心里,这其中的原因就可想而知了。或许我们不能象周总理那样做出这么多让人无法忘记的事情,却也可
以在平凡的岗位上默默的做自己应该做的、能做的,为社会、企业尽自己的一份力量。
二、尊重你身边的每一个人
人的工作没有高低贵贱之分,只是每个人的分工不同,我们公司里的所有同情都象是一个生产的流水线,每个人都有属于自己的岗位,或许那个岗位平时是那么的不起眼,可一旦缺少,就不能很好的运转。我们应该尊重每一个人,包括道路上的清洁工人、垃圾清理人员,试想如果没有他们,我们会是处在怎么样的环境中工作,又如何去每身心的工作呢?
其实生活中每个人都是值得我们学习的,他们的为人处事,言谈举止都是我们所需要学习的。我们也要尊重他人的劳动成果,对于他人取得的成绩给予赞赏和肯定。
最后我想说的是,要想先做事,必须先做人。做好了人,才能做事。做人要低调谦虚,做事要高调有信心,寒不改绿叶,暖不争花红;要海阔天空思考,脚踏实地开拓。