江西萍乡供电公司深入学习实践科学发展观活动工作简报

第一篇：江西萍乡供电公司深入学习实践科学发展观活动工作简报

江西萍乡供电公司 深入学习实践科学发展观活动

工

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（第9期）

江西萍乡供电公司深入学习实践

科学发展观活动领导小组办公室 2009年5月11日

 萍乡公司党委召开专题民主生活会

5月7日上午，萍乡供电公司党委召开了以‚深化‘两个转变’推动科学发展‛为主题的专题民主生活会。省公司学习实践活动指导检查组第一组副组长蔡斌、检查组成员廖忠词、吴学本，市委深入学习实践科学发展观活动指导检查组第一组蒋秋萍、黎汝亮莅临会议指导。公司党委书记全华昌主持会议并作了总结。

会前充分准备，围绕会议主题主动查摆问题。萍乡公司党委对此次专题民主生活会高度重视，会前，公司领导班子成员围绕深入学习实践科学发展观主题，采取中心组学习、分散自学等形式，认真学习了习近平副主席莅临国家电网公司实地调研和4月14日在中央企业学习实践活动调研座谈会上的重要讲话精神，认真学习了国家电网公司学习实践科学发展观活动学习交流座谈会和省公司学习调研暨解放思想讨论成果交流会精神等有关文件。同时，公司党委围绕公司深化‚两个转变‛，推动科学发展等方面，确定了8个主要调研课题，由公司领导班子成员分成9个调研组深入到各自学习实践活动的基层联系点开展调研活动，采取听取汇报、座谈交流和实地调研等方式开展深入调研。经过归纳整理，征集到电网建设、安全生产、人才培养、队伍建设等方面的意见和建议共116条，原汁原味地反馈给每个班子成员。会前领导班子成员还分别开展了谈心活动，把问题实实在在地摆出来，交换看法，并认真的撰写了会议发言材料。

会上坦诚相见，认真开展批评与自我批评。公司领导班子成员本着重在总结经验、分析问题、形成共识、明确方向的原则，在会上敞开思想，畅所欲言。公司党委书记全华昌同志带头，每位班子成员都认真总结自己在思想、工作和作风等方面的情况，严肃诚恳地开展自我批评，深刻分析思想根源，提出了整改措施和下一步努力方向。每位成员进行自我批评的同时，其他同志也逐个对其进行评价，帮助查找问题、分析原因，提出改进意见。大家本着对同志高度负责的态度，讲问题开门见山，坦诚相见，不讲虚话套话，不遮遮掩掩，不避重就轻。

会后明确责任，及时落实整改措施。会上通报了本次民主生活会会前征集的意见和建议，会议提出，针对会前征求的意见和建议，公司领导将认真研究，以求真务实的精神认真制定整改方案，明确责任部门和责任人做好落实和整改工作，并在一定范围内通报，接受干部员工监督。还要充分运用学习调研、开展解放思想讨论和这次专题民主生活会的成果，认真撰写公司领导班子分析检查报告，明确进一步做好工作的努力方向、总体思路和主要举措。

省公司、市委深入学习实践科学发展观检查指导组的领导对萍乡公司开展的学习实践活动给予了充分的肯定。省公司第一巡回检查组副组长蔡斌说：‚萍乡公司会前进行了充分调研，征求意见，会议开得有质量，有效果。尤其是两位负责人带头，其他班子成员各自结合分工，提出了破解影响企业发展的难点和难题的思路、方法。希望今后继续突出企业特色，在两个转变方式上破解难点，化解企业经营风险，实现科学发展。‛(李晋婷)

 萍乡供电公司QC小组成果发布成果丰硕

5月7日至5月10日，萍乡供电公司QC代表队在吉安举行的江西省电力行业第九届QC成果发布会上，经过激烈地角逐和专家严格评审，该公司QC小组成果发布成果丰硕。萍乡公司以创新发展、科学发展为目标，在公司大范围开展QC小组活动的同时，选取好的成果积极参加省电力公司开展的QC小组成果发布会。此次发布会由公司计划经营部带领，信息技术中心的钟志萍、孔茜、叶琦、邹顺和周德明五位成员组成。发布会前QC小组成员认真备战，积极做好比赛前的准备，发布会上QC小组成员沉着应战，将自己的QC成果用幻灯片详细地向现场评委专家和行业兄弟单位进行汇报和交流，虽然我们派去的五名队员都有各自的课题，但是在发布会上大家互相帮助，齐心协力，最终都出色地完成了QC成果发布任务。

经过激烈地角逐和专家严格评审，公司信息技术中心远动班QC小组成员发布的《提高自动化系统刀闸遥信可靠性》课题荣获优秀QC成果一等奖；由客户服务营业班QC小组成员发布的《降低BS-310K卷筒发票打印机卷票率》、220KV泉田变电站QC小组成员发布的《杜绝LW25-126型开关机构箱渗漏雨水》、变电检修分公司综试班QC小组成员发布的《提高SF6开关密度继电器现场校验效率》课题荣获优秀QC成果二等奖；由变电检修分公司检修一班QC小组成员发布的《防止110KV、220KV主变高压套管引线接头发热受损》课题荣获优秀QC成果三等奖。以上五个QC课题小组为集体为公司争得了荣誉，也为企业节能降耗,技术革新做出了榜样和贡献。（计划经营部：王文萍 信息技术中心：钟志萍）

 芦溪县供电公司扎实开展学习实践科学发展观谈心活动

近日,芦溪县供电公司扎实开展学习实践科学发展观谈心活动，为召开专题民主生活会作好准备。此次谈心活动的主要目的是查找思想、工作中存在的不足，虚心听取意见和建议，为个人的自查剖析材料找准方向。

在谈心活动中，针对各自思想和工作中存在的不足，大家畅所欲言，交心谈心。一是坚持以实现思想作风改进、工作效能提升、整改措施有力为目标，对当前工作中的问题和矛盾进行了深刻的分析检查，对公司如何贯彻落实科学发展观和金融危机以及电网发展的突出问题提出了很好的意见和建议；二是心怀坦荡，公司班子成员和中层管理人员、职工之间在工作上有什么意见都摆在桌面上进行交谈；三是敞开心扉，沟通思想，增进理解，找准了问题的根源，统一了认识，达成了共识；四是进一步强化了公司班子成员和中层管理人员、职工责任意识、创新意识；五是掌握了员工的思想动态和基层单位的实际困难，确保了谈心活动的高质量，为公司领导班子专题民主生活会的召开奠定了良好的基础。（郭春兰）

报：省电力公司深入学习实践科学发展观活动领导小组办公室、中共萍乡市委深入学习实践科学发展观活动领导小组办公室、市直机关工委

发：公司所属各单位、部室，五县区公司，赣萍公司、亚光公司

第二篇：江西萍乡供电公司深入学习实践科学发展观活动工作简报

江西萍乡供电公司 深入学习实践科学发展观活动

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（第8期）

江西萍乡供电公司深入学习实践

科学发展观活动领导小组办公室 2009年5月7日

 公司党委确保高质量开好专题民主生活会

进入学习实践活动第二阶段以来，公司通过广泛征求意见和建议、领导班子成员谈心活动、党委中心组学习、精心准备发言材料等，为开好专题民主生活会做好准备，真正使分析检查的过程成为把准脉搏、掌握规律、对症下药的过程。

在征求意见和建议环节, 公司通过座谈会、个别访谈、发放征求意见表等形式，广泛征求有关职能部室和基层单位的意见和建议。此外，利用网络论坛这个职工乐于接受的方式，与广大职工网上互动，开辟意见信箱，就电网建设、安全生产、作风建设等，征求职工的意见和建议，扩大群众参与面。

为做好充分准备，领导班子成员之间积极开展谈心活动，交换看法，撰写发言材料，进行自我剖析。着重从思想观念、能力作风、工作方法、思路举措、制度机制等方面，找准影响和制约公司科学发展的突出问题，提出深化“两个转变”的新思路、新举措。

此外，公司学习贯彻始终。4月23日，组织了党委中心组学习。把习近平同志莅临国家电网公司实地调研时和4月14日在中央企业学习实践活动调研座谈会上的重要讲话精神等作为近阶段的重点学习内容，坚持在学中干、干中学，不断提高思想认识，促进分析检查的深入推进。（彭海燕）

 公司隆重纪念五四运动90周年暨举行“科学发展 青年有责”演讲比赛

获奖选手与党委副书记、纪委书记汪国武合影

举行签名仪式

宣读倡议、举行演讲比赛、组织签名仪式……5月4日上午，公司100余名青年聚集会议中心，以一系列活动纪念五四运动90周年，号召青年深入学习实践科学发展观，吹响“科学发展 青年有责”号角。公司党委副书记、纪委书记汪国武出席活动现场并发表了热情洋溢的讲话。

汪国武希望广大青年在团委的组织下，通过学习和各种实践活动，切实加深对科学发展观的理解，真正地将科学发展观运动到实践中，指导自己的工作。进一步坚定信念、发奋学习、立足本职、开拓创新，为加快萍乡电网建设服好务，在安全生产、优质服务和经营管理中发挥突击队和先锋模范作用。同时，希望公司团组织一如既往贴近青年员工，融入中心工作，广泛开展具有青年特色的活动，谱写更加绚丽的青春之歌！

活动现场，公司团委负责人丁云宣读了题为“科学发展 青年有责”的团委致青年的倡议书。倡议公司广大团员青年深入学习实践科学发展观，解放思想、坚定信念，投身实践、建功成才，勤于学习、开拓创新，为加快“两个转变”，推进“一强三优”现代公司建设贡献智慧和力量。

随后公司举办了“科学发展、青年有责”演讲比赛和“科学发展 青年有责”签名活动。15名选手纷纷结合自身工作实际，上台进行了精彩演讲，分享自己学习实践科学发展观的体会和心得。参加活动的100余名青年也纷纷走上舞台，在印有“科学发展 青年有责”的横幅上签名，承诺以实际行动践行科学发展观，作学习的表率，作实践的表率。（彭海燕）

 安源区供电公司学习实践活动第二阶段坚持三个提高

安源区供电公司在学习实践活动第二阶段工作中，将强化思想认识提高、提升履职水平和加强自身建设作为学习实践活动的着力点，要求公司党员干部坚持做到三个“提高”。

一是深刻领会内涵，思想认识要有新“提高”。公司党员干部要进一步提高思想认识，增强学习的自觉性和主动性，努力把握活动主题，深刻领会科学发展观的内涵和实质，把科学发展理论贯彻落实到日常工作的各个方面。二是突出电力行业特色，履职能力和水平要有新“提高”。公司党员干部要适应变化发展的新形势要求，不断提高履职能力和水平。紧扣中心，服务大局，深入基层开展调研，围绕重点工作，认真落实应对措施。三是学习实践科学发展观，自身建设要有新“提高”。要进一步发挥党员的主体作用，不断增强党员的责任感和使命感，团结和引领全司员工以昂扬向上的精神状态，共同推动公司实现科学发展。(邬晶晶）

 上栗县供电公司开展“我为公司发展建言献策”活动

为深入开展学习实践科学发展观活动，4月23日下午，上栗县供电公司党群工作部组织公司机关全体人员开展了“我为公司发展建言献策”活动。

此次活动是上栗县供电公司学习实践科学发展观活动的创新举措，使员工进一步深化对科学发展观的认识，创新发展观念，转变发展思路，破解发展难题，对进一步解放思想有了更深化的认识。

该活动紧紧围绕安生生产、优质服务、经营管理、营销管理等各方面内容畅所欲言，广泛征求干部和员工的意见和建议，促进干部及员工之间的思想沟通和交流，为广大干部员工提供了一个建言献策的平台。

与此同时，通过认真梳理，找准影响和制约企业发展的顽症，对能整改的立即整改，对一时无法立即整改的及时制定整改计划限期整改，确保学习实践活动取得实实在在的效果。（李华）

报：省电力公司深入学习实践科学发展观活动领导小组办公室、中共萍乡市委深入学习实践科学发展观活动领导小组办公室、市直机关工委

发：公司所属各单位、部室，五县区公司，赣萍公司、亚光公司

第三篇：公司学习实践科学发展观活动报告（范文）

、组织群众评议三个环节；在整改落实阶段，重点抓好制定整改落实方案、解决突出问题、创新体制机制三个环节。在活动基本结束时，认真进行总结，组织群众满意度测评。

经统计，活动期间，公司共征求群众意见372条，形成各类调研报告1*篇，查找和梳理出一批影响北钞科学发展的突出问题，制定整改落实措施1*0条，初步建立完善了一批制度机制，已经解决了多项群众反映的突出问题。整体活动基本实现了“在思想认识上有新提高、在解决突出问题上有新成果、在创新体制机制上有新突破、在促进科学发展上有新成效”的目标要求。广大职工对学习实践活动整体满意。

二、主要做法和体会

学习实践活动开展以来，公司广大党员干部始终按照总公司、公司董事会、党委、经理部的统一部署和要求，以高度的责任感、饱满的热情、务实的态度和创新的精神，积极参与，扎扎实实完成各项规定程序，使学习实践活动圆满结束。归纳起来，有以下几个特点：

（一）加强组织领导 党员干部率先垂范

公司董事会、党委、经理部注重加强对学习实践活动的领导，精心组织，统筹安排，把深入学习、提高认识贯穿始终，把解放思想、改革创新贯穿始终，坚持进度服从质量，确保活动取得实效。一方面，公司专门召开会议，研究活动方案，及时成立了活动领导小组，组建了办公室。各党总支、支部也相应成立了活动领导小组。全公司上下形成了一把手负总责，分管的领导具体抓，班子成员齐抓共管、一级抓一级、一级带一级、层层抓落实的严密、有力、畅通的组织体系，为确保学习实践活动顺利开展奠定了坚实的组织基础。另一方面，公司明确要求领导干部充分发挥表率、示范和引导作用，努力做到“五个带头”，即带头进行深入学习，带头开展专题调研，带头进行分析检查，带头谋划工作思路，带头解决问题、落实整改。活动期间，公司班子成员自始至终按要求参加活动各个环节的工作。同时，按照公司领导联系制作部制度，班子成员将各自分管单位和定点联系的制作部作为联系点，加强督促指导。

（二）不断深化学习用科学发展观武装头脑

公司始终坚持把认真学习贯穿于整个活动的全过程，努力使广大党员干部深刻理解和全面把握科学发展观的重大意义、科学内涵、精神实质和根本要求。一是按照总公司确定的内容组织学习。通过集中学习与个人自学相结合、理论学习与专题讲座相结合、座谈交流与开展调研相结合等多种学习形式，认真组织党员、干部学习*报告、《毛泽东邓小平江泽民论科学发展》《科学发展观重要论述摘编》等关于科学发展的有关重要学习篇目。活动期间，公司组织党员领导干部专题学习班3次，中心组学习5次，培训党员干部432人次。各党总支、支部也通过多种形式组织党员集中学习。同时，每一位党员都紧密联系思想实际，就深入学习领会科学发展观，在《党员记实手册》上撰写了体会文章，并开展了广泛交流、讨论。二是紧密结合企业实际深化学习。公司组织中层以上领导干部先后观看了中央党校原教育长、著名经济学家李兴山教授作的《深入贯彻落实科学发展观 推动经济社会又好又快发展》，中央国家机关深入学习实践科学发展观宣讲团成员、中央党校哲学部副主任韩庆祥作的《“以人为本”与当代中国发展》专题报告录像，并特邀了国家行政学院政治学教研部原主任、*市政治学行政学学会原会长、中共*市委*精神宣讲团成员徐鸿武教授作了题为《深入贯彻落实科学发展观》的专题讲座。通过专家授课有效深化了党员干部对贯彻科学发展观的重要性紧迫性的认识。三是采取多种形式增强学习的实际效果。公司通过“科学发展网上大讨论”活动、在线学习、赴兄弟单位学习交流等多种形式，积极引导和加深党员干部特别是领导干部对科学发展观的理解。

（三）突出实践特色 务求学习实践活动取得实效

公司领导班子坚持以科学理论指导实践、推动实践，始终把开展学习实践活动与贯彻落实党的*精神结合起来，与落实总行总公司的要求结合起来，与贯彻“优质安全保发行，科学管理增效益”的宗旨结合起来，与积极推进现代企业制度改革结合起来，与企业的建设和发展稳定结合起来，以“创新完善体制机制，提升履职能力水平，科学发展建设窗口企业”为主要载体，引导广大党员职工紧紧抓住硬件建设不断提升、产品结构进一步优化的有力机遇，努力扩大产能、苦练内功，深挖和解决工作中存在的突出问题，确保“窗口企业”的优势地位，实现北钞可持续发展。活动期间，各主管领导亲自带队，深入实际调查研究，并通过专题民主生活会认真开展了批评与自我批评，深刻剖析了阻碍北钞科学发展的根本原因，为理清思路，找准问题，并最终形成针对性强、价值高的“调研报告”和“领导班子分析检查报告”，找准北钞科学发展的突破口，奠定了坚实的基础。可以说，领导班子通过学习推动实践，在推进实践中深化学习成果，真正把实践特色贯穿于活动全过程。

（四）着力解放思想 以改革创新的精神推动学习实践活动

解放思想是深入学习实践科学发展观的内在要求，是深入理解、有效实践科学发展观的必要条件。公司在学习实践活动中，围绕“体制创新、机制创新和科技创新”等方面的要求，及时掀起了新一轮解放思想大讨论，转变观念，创新思维，从战略和全局的角度思考问题，始终坚持三个结合：一是学习讨论与专题调研相结合。公司多次组织研讨活动，开展了一系列专题调研，形成了一些很有价值的调研成果，为北钞跨越式发展寻找路径。二是学习讨论与剖析差距相结合。通过民主生活会，从公司高层和中层党员干部两个层次，深入剖析了存在的差距，全面审视北钞面临的机遇挑战，深化对企业现状的认识。三是学习讨论与谋划工作相结合。召开了多次董事会、党委、经理部联席会，以及中层干部、一般管理和专业技术人员、职工代表等不同层次的座谈会，集中集体智慧，科学谋划北钞科学发展的目标、思路和措施。

（五）坚持群众路线 努力使学习实践活动成为群众满意工程

在学习实践活动的各个阶段公司领导班子充分发扬民主，主动吸收群众全程参与，自觉组织群众评议、接受群众监督，逐步把干部职工的积极性进一步引导到圆满完成印制任务、稳妥推进企业改革、促进企业科学发展上来。一是通过多种形式，有效保障职工群众全程参与。在活动中，公司坚持全过程公开透明，通过开辟学习实践活动专题网页、征求意见、座谈调研、民主评议、简报信息等多种形式，充分保障职工群众能够切实参与到各项活动之中。二是广泛开展调研，认真听取职工群众的意见建议。为把影响和制约北钞科学发展的问题找准摸透，公司领导班子始终坚持深入基层、开门纳谏，充分了解职工心声，深入开展专题调研。期间，公司共召开各类调研会23次、进行个别访谈43次，征求职工的意见共计372条。不少党支部还开展职工“献计献策”活动、解放思想讨论会活动等，共同推动北钞学习实践活动不断深入。其中，胶印部党支部以问卷调查的形式开展了“保安全、出精品、提高生产效率”的意见征集活动，共收到意见建议52条，归纳后形成意见44条并一一制定了整改措施；检封部党总支部也开展了“科学创新发展，我为企业进一言”活动，发动全体职工为北钞建言献策。三是虚心接受评议，把群众满意作为检验活动成效的根本标准。公司领导班子在调研报告、分析检查报告和整改方案形成之后，以不同形式向公司广大党员职工公布，虚心接受大家评议，有效扩大了党内民主，切实发挥了职工对企业的积极的推动作用。同时，对一些群众反映突出的问题，公司始终坚持边查找，边整改；能解决的及时解决，一时不具备条件的积极创造条件解决。公司对梳理归纳出的群众反映的23个问题，逐条明确了解决方案。其中，为医院引进新的体检设备、新工房浴室水温低和完善新的绩效考评办法等3个问题已经解决；进一步细化“做大、做强、办出特色”的企业战略目标，改进立体库“瓶颈”问题，引进激光制导运输车，以及加强职工教育的针对性，与印刷学院联合开办大学本科班等7个问题年内可以解决，另有11个问题正在积极落实之中，两个涉及增加职工收入和解决职工住房的问题正在努力争取总公司的支持。

（六）统筹安排 活动生产“两不误、两促进”

在开展学习实践活动期间，正值公司全力迎战“16*0品”和阶段性生产任务的关键时期，工作十分繁重。在这种形势下，公司领导班子坚持按照“两不误、两促进”的要求，既要让学习实践活动开展得有声有色，也要让各项生产任务顺利完成。各党总支、支部统筹安排学习实践活动和日常工作，在确保生产的前提下，有效保证了学习实践活动的进度和质量，并且工作效率和工作质量有了新的提升。大张检查部党总支部加强制度建设，规范管理流程，狠抓员工培训，实现生产能力由日产70万大张跨越到*0多万大张的水平；凹印部党支部针对生产、质量、安全、物耗四个主要指标，结合征求到的意见，提出了坚持两个“常抓不懈”即“坚持安全教育常抓不懈、坚持培训常抓不懈”，通过活动，职工安全意识明显增强，新员工的技能水平也得到大幅提升。在全公司各部门的共同努力下，200*年公司圆满完成创历史新高的生产任务，并实现全年安全生产无事故目标，产品质量指标均达到或超过总公司绩效评价优秀值,在总公司质量行检和精品评比中取得了较好成绩，通过了总公司安评复评检查，取得aa级的好成绩，切实做到了活动生产“两不误、两促进”。

三、活动取得的主要成效

通过学习实践活动，广大党员干部特别是领导干部受到了一次深刻的教育，职工群众切身感受到了学习实践活动带来的变化。

（一）进一步增强了贯彻落实科学发展观的自觉性和坚定性

通过学习实践科学发展观活动，党员和干部职工思想进一步解放、观念进一步更新，学习实践科学发展观的态度更加积极、热情更加饱满、行动更加迅速。特别是党员领导干部，更加深刻和清醒的认识到科学发展观是我国经济社会发展的重要指导方针，是发展中国特色社会主义的必须坚持和贯彻的重大战略思想；我们主动和自觉的运用科学发展观是促进北钞加快发展、科学发展、又好又快发展的重要保证；是进一步加强企业各级干部思想作风建设的有效途径；是在新形势下更好地发挥各个制作部管理部室职能作用的当务之急。通过学习，大家进一步强化了统筹兼顾、协调发展的全局意识；进一步明确了坚持以人为本，努力依靠职工、服务职工的人本意识；进一步增强了从体制机制上服务科学发展的责任意识。通过解放思想专题大讨论，大家深刻剖析了问题，查找出了存在的差距，在一些重大理论和现实问题上达成了共识，形成了解放思想大讨论的具体成果。通过深入开展调研活动，大家深化了对影响北钞科学发展的问题的认识，提出了一些有针对性、可行性的措施办法，形成了共同谋划北钞科学发展的良好氛围。

（二）进一步明确了推进北钞科学发展的思路和方向

活动中，公司紧密联系工作实际，规划发展思路，明确提出了“整体规模做大、综合实力做强、企业办出特色”的企业发展目标和“西区挖潜提高效率、东区改造扩大产能”的近期发展思路。强调要从内强素质促“四化”、外塑形象抓“四优”两个方面扎实推进，在“做大”的同时要更加注重修炼“内功”，努力实现“综合实力做强”；在做强的同时还要更加突出自己的特色和亮点，努力“办出特色”，推进北钞又好又快发展。

（三）进一步推动了北钞各项改革工作的迅速实施

（四）为快速提升北钞整体产能积蓄了力量

按照“整体规模做大、综合实力做强、企业办出特色”的企业发展目标，北钞公司上下合力，夯实发展基础，积蓄发展后劲，努力向100亿的产能目标迈进。一是科学、合理地制定生产组织方案，统筹协调好东、西区的生产。特别是对于批量小、时间紧、工艺复杂、政治性强的特殊任务，逐步制定一套完整的新产品开发、生产组织流程，提高企业的应变能力。二是努力提升技术装备水平，增强生产组织的应变能力。加快接线凹印机、大张检查机、高速印码机、裁封自动线、小张清分机主业生产设备和胶印离线、凹印在线检测系统等配套设施的配置使用。充分发挥现有设备能力，提高设备综合利用率，确保新设备按时配置到位，尽快投入使用。三是抓好设备运行保障工作，加强日常主机设备的维护保养和预检预修，制定设备运行故障应急预案，建立快速反应机制，在最短时间内使设备恢复正常运行状态，做好备品备件的储备工作，为保持正常的生产状态奠定基础。四是强化高技能人才培养。公司在增强培训教育投入的基础上，开展有针对性的培训和职业技能教育，积极培养企业所需的复合型人才；启动与印刷学院联合开办大学本科班工作；并继续通过职业技能鉴定这一平台对职工所掌握的技能水平给予评价和认定，不断提高职工队伍整体素质。

（五）切实解决了影响企业发展的矛盾和问题

在学习实践活动中，我们注重边学边查边改，在解决一些实际问题上见成效。一是解决了制约企业发展的短板问题。面对屡创新高的印制任务，公司着力提升技术装备水平，增强生产组织的应变能力。加快接线凹印机、大张检查机、高速印码机、裁封自动线、小张清分机主业生产设备和胶印离线、凹印在线检测系统等配套设施的配置使用；充分发挥现有设备能力，提高设备综合利用率，确保新设备尽快投入使用，有力支持企业生产。二是解决了一些群众反映强烈的疑难问题。对职工长期反映的停车难问题，公司积极与总公司联系沟通，并获得支持，车库项目正在抓紧筹备；另外，公司开展规范津补贴工作，妥善解决物业费等涉及职工切身利益的问题；职工住房难问题也在积极争取总公司的支持。三是解决了职工关注的热点问题。包括新工房浴室水温问题、加班供餐问题、宿舍区物业服务问题和引进新的体检设备问题，均已及时解决，职工工作生活环境得到进一步改善。四是解决了廉政建设的突出问题。公司加强内控制度建设和内部审计，开展对“三重一大”事项相关制度落实情况的效能监察。同时，领导班子成员把党风廉政建设责任制的落实与专业管理工作紧密结合起来，做到同部署，同落实，同检查，同考核，形成“一岗双责”的工作格局，收到明显成效。五是解决了影响安全稳定的重点问题。在贯彻新安评标准的过程中，公司强化过程控制，完善防范措施，增强控制手段，认真做好东区扩大生产规模后的安全管理工作，杜绝各种安全隐患。同时，公司从维护稳定的要求出发，认真做好离退休工作，积极落实离退休人员的各项政治和生活待遇，加强离退休干部党支部建设，切实做好离退休职工的沟通和服务工作。

四、进一步巩固和扩大学习实践活动成果

学习实践科学发展观既是当前一项重大政治任务，也是一项需要常抓不懈的工作。集中学习实践活动虽取得了成效，但不少工作还是阶段性的、初步的。我们要在新的起点上，再接再厉，继续保持和发扬已经形成的良好势头，进一步巩固和扩大学习实践活动成果，进一步推进北钞改革与发展。

（一）要切实抓好整改落实方案的实施

《*印钞公司学习实践科学发展观活动整改方案》已经公司领导班子讨论通过，各支部的整改方案和措施也已经确定，关键在于狠抓贯彻落实。落实反映作风，落实决定成效。巩固和扩大学习实践活动成果，重要措施之一就是要把整改落实方案落到实处。要高度重视，明确责任。公司董事会、党委、经理部对整改落实工作负总责，各部门主要负责人要亲自抓。在主管领导的指导下，牵头部门要切实负起责任，进一步细化并落实整改方案。配合单位要根据职责分工，抓好相关工作的整改落实。党委职能部门和企业管理部要加强督促检查。整改落实进展情况要及时反馈给公司党委、经理部。要加强协调，密切配合。整改落实工作涉及方方面面。各部门都要牢固树立全局意识，主动沟通协调，形成工作合力，共同努力抓好落实。要实事求是，务求实效。坚持尽力而为，量力而行，从实际出发，扎扎实实抓整改、办实事、解难题、促发展。既要防止畏难情绪、无所作为，又要避免搞形式主义和短期行为。努力使整改落实工作真正经得起实践、职工和历史的检验。

（二）要建立完善学习实践科学发展观的长效机制

科学发展观是重大的理论创新，内涵丰富，博大精深。只有坚持不懈地学习和领会，并与企业工作实际相结合，做到学习与实践相互促进，才能把科学发展观转化为谋划发展的正确思路、促进发展的政策措施和推动发展的实际能力。要坚持用科学发展观武装干部头脑，不断增强学习实践科学发展观的自觉性和坚定性。要建立长效的学习机制，完善中心组学习、干部培训、党员轮训、在线学习等制度，把学习科学发展观融入到党员干部的日常工作之中，做到长期化、经常化。要坚持理论联系实际的学风，深入实际，深入群众，努力做到学以致用，用以促学，学用相长，切实用科学发展观指导工作，努力把学习成果转化为推动企业发展的实际行动。

（三）要继续丰富完善北钞改革与发展思路

巩固和扩大学习实践活动成果，不能简单地坚持已有的思路、措施和做法，而要以改革创新的勇气、实事求是的态度和与时俱进的思想，用发展的眼光不断在实践中创造新成果。这也是我们学习实践科学发展观的一个重要收获。在整改落实过程中，要紧密结合北钞改革发展的新形势、新任务、新要求，以及北钞改革与发展中出现的新情况、新问题，坚持以科学发展观为统领，实事求是地调整健全整改落实方案和措施，进一步丰富完善北钞改革与发展的思路，使北钞始终跟上时代发展步伐，始终充满生机与活力。

第四篇：邹平县深入学习实践科学发展观活动工作简报第61期

邹平县深入学习实践科学发展观活动

工 作 简 报

第61期

中共邹平县委深入学习实践

科学发展观活动领导小组办公室

2009年6月23日

豪盛集团：打造全球最大竹纤维纺织基地

好生镇豪盛集团作为学习实践活动试点企业，以学习实践活动为契机，提出了实施“一个目标，一个战略，一种精神，六种理念”的企业发展战略体系，通过“坐下来学、请进来学、走出去学、联系实际学”等多种形式，引导广大党员及员工深刻理解科学发展观的深刻内涵，促进了企业的长足发展。今年1-5月份的产值、销售收入、利润等主要指标均比去年同期增长30%以上。

在学习实践活动中，豪盛集团始终坚持以科学发展观统领全局，在涉及企业科学发展的一些重大问题上达成了共识：一是受国际金融危机的影响，员工的发展信心受到影响，需进一步解放思想、转变观念、坚定信心；二是销售渠道过于依赖国际市场，开拓国内市场的力度必须进一步加大；三是生产经营管理虽日趋规范，但还不完全符合现代企业制度。为此，明确提出了实施“一个目标，一个战略，一种精神，六种理念”的企业发展战略体系，即：围绕“打造全球最大的竹纤维纺织基地”总目标，全面实施“创新共赢，品牌制胜”的企业发展战略，“创新无止境，发展无终点”的企业精神，“人尽其才、物尽其用、钱尽其值、各尽其能”的管理理念，“用细心感动客户，用专心赢得客户”的经营理念，“没有质量就没有一切”的质量理念，“创新产品，创意生活”的研发理念，“先卖信誉后卖产品，先树形象后创品牌”的营销理念，“热诚周到，迅捷高效”的服务理念，全面建设竞争力强、充满活力、和谐美好的新豪盛。

科学发展，科技先行。作为一家在中国纺织界初步站稳脚跟的民营企业，豪盛集团认识到技术创新是实现公司科学发展、和谐发展、可持续发展的迫切需要，也是把公司建成世界上最大的竹纤维生产基地的现实需要。充分发挥科技第一生产力作用，通过一系列运作不断提高自主创新能力，提升产品整体技术水平，即：引进周村纺织企业的技术人员充实竹纤维产品研发部和技术部，邀请著名的老纺织专家为纺织技术指导，聘请东华大学专门研究竹纤维应用的专家和教授作技术顾问，设立专项经费500万元，经过2个月的技术攻关，相继研发出了竹纤维美容产品、竹纤维婴幼儿用品、竹纤维内衣等五大系列产品，极大丰富了产品线。产品一经 推出就以其绿色环保、天然抗菌、美容护肤、清新透气等特点受到商家和客户的追捧。在上海新国际博览中心举行的第91届中国针棉织品交易会上，豪盛集团的产品成为展会的一大亮点，该公司抓住这一有利时机，积极拓展国内市场，展会期间就与100余家商场达成合作意向。目前产品遍布上海、重庆、西安等全国80多个城市，国内市场的销量也因此占到了60%，不再完全依赖国际市场，真正实现了“两条腿走路”，为打造全球最大的竹纤维生产基地提供了坚强保障。

产品质量的提升带动了品牌战略的推进，去年8月份，专门为竹纤维产品命名的“巾品世家”商标被评为山东省著名商标。并投巨资聘请香港著名影星温碧霞作为品牌形象代言人。今年，以技术创新为契机，在提高竹纤维产品的细度、白度、色彩、韧性、弹性等各项指标和扩大产品品种的基础上，积极申报山东名牌和中国驰名商标。目前各项申报工作进展顺利。

突出精细管理。按照安全标志、图表上墙标准化等要求，强化现场管理。通过规范要求，培养职工严格认真、照章办事的行为习惯，形成了人人有专责、事事有人管、过程受控制、工作高标准的良好生产运行状态，确保了个人无违章、岗位无隐患、班组无异常、单位无事故，争创“优秀班组”，争当“优秀职工”蔚然成风。按照现代企业管理要求，探索和优化劳动组织方式，开展全员技能拓展培训，构建学习型企业。目前，该集团一专多能的中高级技工和“星级员工”已达200多人，岗位操作员工中具有中专以上学历的达到 30％左右。

报：市委学习实践活动领导小组办公室；县委常委；县委学习实践活动领导小组成员

送：县委学习实践活动各指导检查组

发：各镇（办）党（工）委，开发区党工委，县直各单位党组（委）联系电话：0543-3012948 Email：zpkxfzb@163.com

第五篇：无锡市水利局深入学习实践科学发展观活动试点工作简报（精选）

无锡市水利局深入学习实践科学发展观活动试点工作简报

第5期

无锡市水利局深入学习实践科学发

展观活动试点工作领导小组办公室 2008年12月17日

城防处党支部确定学习实践活动“十项自选动

作”

市城市防洪工程管理处党支部根据市水利局机关党委深入学习实践科学发展观活动工作部署，理顺思路，精心谋划，周密部署，认真规划切合单位实际的各项活动，详细制定工作计划，力求规定动作到位，自选动作创新，确保学习实践活动落到实处。

在第一阶段活动安排中，城防处党支部选定了十项自选动作。一是建立一个专门的学习活动场所，营造浓厚的学习氛围；二是开辟学习实践活动专栏，及时反映活动情况，交流学习体会等；三是组织一次处各水利枢纽管理所运行及安全大检查活动，提高工作效能；四是党支部领导上党课，作学习报告；五是组织党员开展心得体会交流，提高认识，推进工作；六是开展一次以艰苦创业、积极工作为主要内容的传统教育活动，不断提高党员 1 干部的自身素质；七是召开一次民主生活会，深刻剖析存在的问题及原因、制定整改措施；八是向有关部门、单位及过闸户发放征求意见稿，进一步改进工作方法，提高服务质量；九是组织广大党员干部学习《警钟与行动》一书，开展读后感征文活动，认真撰写心得体会，思考城市防洪工作如何在新形势下为经济社会发展提供保障，以达到学以致用的目的；十是购置一批有关的学习书籍和资料，全方位、多角度地拓宽党员干部的视野，为学习实践活动的顺利推进奠定坚实基础。

集中精力抓学习深化认识求实效

市水资源管理处党支部按照局党委的统一部署和要求，结合本处学习实践科学发展观第一阶段的安排，坚持不搞花架子、不图形式、不走过场，认认真真、扎扎实实、原原本本地落实好支部的学习时间、内容，把转变学风作为学习实践活动的具体体现。

从12月8日以来，全体党员在积极参加深入学习实践科学发展观活动动员大会和听取专题讲座的基础上，集中精力和时间，组织开展学习。学习中坚持原原本本学文件，在吃透和领会精神下功夫，为下阶段的各项活动做好思想和理论准备。

几天来，支部组织学习了《科学发展观重要论述摘编》、《毛泽东、邓小平、江泽民论科学发展》等书目以及中央关于开展深入学习实践科学发展观活动的意见等重要文件。在学习座谈中大 2 家积极发言，谈认识、谈体会。不少同志结合本处室的工作实际，谈问题、谈思想、谈举措。同志们一致认为，通过专题讲座、集中学习、座谈讨论和自学，很有收获，进一步深化了对学习实践科学发展观活动重大意义的认识，进一步深化了对科学发展观科学内涵、精神实质的认识，进一步明确了自己肩负的责任，增强了责任感、使命感。

分送：陈振一部长、陈金虎副市长

市委深入学习实践科学发展观活动试点工作领导小组办公室 市委深入学习实践科学发展观活动试点工作第七指导检查组