市房屋产权管理中心党员大会会议程

第一篇：市房屋产权管理中心党员大会会议程

市房屋产权管理中心党员大会会议程

（2014年8月12日）

同志们，根据群众路线教育实践活动第二环节工作安排，今天下午我们在这里召开市房屋产权管理中心党员大会。定点联系领导、副局长杨以波同志准们莅临会议进行指导，再次，让我们以热烈的掌声对他们的到来表示欢迎和感谢！

今天的会议共有三项一是由我做好中心支部班子和支部书记对照检查发言；二是请蒋局长作重要讲话；三是请各位党员进行民主评议。

下面，进行会议第一项议程，由我做中心党总支班子和支部书记对照检查发言。

市房屋产权管理中心领导班子群众路线

对照检查材料

(2014年7月)党的群众路线教育实践活动开展以来，中心党总支高度重视、迅速行动，教育实践活动扎实推进。领导班子通过认真学习，进一步深化了对教育实践活动的理解，提高贯彻党的根本宗旨、执行党的群众路线的自觉性和坚定性。组织党员干部认真开展学习教育，切实提高思想认识，通过发放征求意见表、召开座谈会、走访基层群众等方式，广泛征集各类意见建议。通过接受上级约谈、组织班子谈心、召集同事谈话，扎扎实实开展好谈心谈话活动，找准找实各种不足和问题。针对存在的问题，领导班子及时研究制定整改措施，坚持边学、边查、边改，将责任落实到人，能改的立即改，能及早解决的尽快解决，确保教育实践活动取得实效，让群众满意。同时，中心班子围绕自身建设情况，进行了全面系统地回顾和总结，重点查找了遵守党的政治纪律、作风建设情况和 “四风”方面存在的突出问题，进行了原因剖析，明确了今后的努力方向和改进措施，达到了自我教育、自我提高、自我完善、修正缺点、增强党性的目的。现将对照检查情况报告如下：

一、遵守党的政治纪律和贯彻执行中央八项规定、省委十项规定、转变作风方面的基本情况

（一）遵守党的政治纪律情况。中心党总支始终坚持维护党的团结统一，充分认识遵守党的政治纪律的重要性，始终把遵守党的政治纪律作为开展一切工作的政治准则，坚定不移地在思想上、行动上、政治上与党中央保持高度一致。深入学习和掌握党的基本理论、基本路线、基本纲领和基本要求，牢固树立辨证唯物主义和历史唯物主义的世界观和方法论。严格执行党的路线方针政策和重大决策部署，认真传达和贯彻中央、省市委、局党委的重要精神。在党内政治生活方面，严格坚持按党章办事，严格遵守党内各项政治生活准则，坚决贯彻民主集中制；中心在党员培养和干部选拔方面，严格坚持“为民、务实、清廉”的标准；在廉政建设方面，结合中心工作积极推进惩防体系建设，落实反腐责任；在言论和行动方面，旗帜鲜明地拥护党的重大决定，切实遵守和维护党的政治纪律。

（二）贯彻执行中央八项规定、省委十项规定情况。中心领导班子坚决贯彻执行《十八届中央政治局关于改进工作作风、密切联系群众的八项规定》和省委十项规定的相关内容，坚决拥护省市委、局党委关于进一步改进工作作风的相关规定及实施意见，在调查研究、民生问题、精简会议、精发文件、规范出访、简化接待、改进新闻报道、控制文稿发表、厉行节约和廉洁从政等方面严格规范和约束自己，在思想上努力抵制享乐主义和奢靡之风，扎扎实实把中央八项规定和省委十项规定的内容落到实处。

（三）作风建设方面。中心领导班子一直严抓作风问题，带头遵守有关作风建设的规章制度。

（1）学习贯彻会议精神。认真学习领会和坚决贯彻执行中央八项规定、省委十项规定的相关内容，坚决拥护省市委、局党委关于进一步改进工作作风的相关规定及实施意见，扎实开展好作风建设。

（2）加强内控机制，约束作风问题。中心建立起有效的内控机制，建立健全领导干部“一岗双责”制度，加强重点岗位廉政风险防范意识，强化监督检查，确保作风建设各项措施落到实处。

（3）主动申报，接受监督。中心领导班子主动就公务用车、房产数量、办公用房面积、公款利用情况、职务消费情况、“三公”经费支出情况、秘书配备情况以及家庭成员基本情况作详细、真实申报，以实际行动接受领导、同事和群众的监督。

二、存在的主要问题

（一）重视业务工作，理论学习不够系统。中心工作的重心往往只放在抓业务实践上，对理论学习重视不够。学风不浓，学习只停留在表面，没有下功夫去掌握精髓，有时紧时松的现象。对新知识、新思维、新政策掌握不够，了解不透，分析问题缺乏辩证思考，解决问题缺少正确方法，不能学以致用。学习缺乏系统性，没有理论联系实际，不能创造性地开展工作。

（二）职工服务意识还不够强。部分职工工作作风不够扎实，服务意识淡薄，上班时间行为懒散，纪律松弛，接待服务对象态度冷漠、言语不文明，工作没有积极性，办事拖拉，推诿扯皮，致使工作效率较低，工作质量不高。有的职工安于现状，不思进取，自我要求不高，得过且过，缺乏干事创业的干劲和热情，思维方式传统，有畏难情绪。

（三）密切联系群众方面还有不足。由于班子成员忙于日常事务，深入基层一线调查研究还做得不够，密切联系群众、艰苦奋斗等观念有所淡薄，工作作风和工作方法不够深入扎实，对于职工基层职工的沟通、了解不够，使干群关系有所疏远，员工工作积极性有待加强。面对服务对象反映的诸如二手房交易手续繁琐、测绘业务办理周期长等问题，过多地强调保证业务质量、防范风险，安于现状，不敢担当，缺乏为群众解决“最后一公里”问题的能力和勇气。

（四）创新意识方面尚有欠缺。领导班子在单位管理方面思路还不够开阔，往往只局限于按照固有的管理模式，墨守成规，按部就班，缺乏管理上的创新。同时，跟苏南地区同行相比，在管理手段、工作效率、人员配置等方面都存在差距，因此还需要在业务创新、优化管理上下功夫。

（五）廉政建设方面还要加大力度。中心领导班子虽然高度重视对自身及党员干部的廉政教育，对中央八项规定等的贯彻落实进行了细化，提出了要求，但对落实情况的监督检查力度不大，工作制度尚不健全，没有真正做到用制度管人、管权、管事。有少部分人受腐朽思想侵蚀诱惑，廉政意识淡薄，工作中注重拉关系讲排场，奢靡享乐，不能自觉地约束自己的行为，在群众眼中形象较差。

三、存在问题的原因分析

（一）重实践、轻理论思想作祟。思想是行动的先导，正确的理论对实践有巨大的能动作用。只有用知识武装头脑、用理论指导实践，才能达到事半功倍的效果。然而，中心在实际工作中仍然存在重实践、轻理论的错误思想，只注重做好实际业务，忽视系统知识对业务的巨大指导作用，对员工的要求还停留在只要会业务操作、不需要懂理论知识的片面认识阶段。

（二）“四风”恶习根深蒂固。中心一直严肃查摆、处理“四风”问题，不姑息、不纵容、不包庇、不遮掩。但是，仍有部分干部职工对“四风”问题的严重性认识不足，在铲除“四风”问题上不坚决、不彻底，对资产阶级腐朽思想抵制不力，对地位观、权力观、利益观认识有所偏差，从而产生“四风”问题种种表现：习惯性犯官僚主义错误，态度冷漠，工作推诿；对待查摆“四风”问题，犯形式主义错误，应付了事，不用心、不深刻；对待工作岗位，犯享乐主义错误，缺乏干事创业的激情，精神懈怠、不思进取，履职尽责意识不强，在工作中只求差不多、过得去就行。

（三）宗旨意识有所淡化。对密切联系群众的重要性认识不足，群众立场不稳，没有从思想深处搞明白“为了谁、依靠谁、我是谁”，官本位思想依然存在、权力观念出现扭曲，与基层群众打交道少，对待本单位职工，只片面的理解为工作关系、上下级关系、同事关系，缺少必要的人文主义关怀。对服务对象最关心的问题掌握不够，没有真正去了解群众的所思所盼，想问题、办事情往往从本位出发，服务和保障大局的能力较弱，为人民群众解决实际问题的能力尚有欠缺。

（四）解放思想不彻底，惯性思维阻碍创新。领导班子在解放思想方面还不够彻底，容易受习惯性思维影响，习惯了按照老套路、旧办法、固定模式处理工作中的问题，工作按部就班、过于求稳，对新形势新任务认识不到位。不能很好地从全局的高度观察、思考和处理问题，工作计划性、科学性、前瞻性方面下的功夫不够，一旦遇到突发情况、面临新的问题，不能创新应变。

（五）制度执行能力不强，思想麻痹，抱有侥幸心理。由于单位内部监督管理机制不健全，在干部管理方面存在失之于宽、失之于软的问题，疏于防范，放松要求，导致有些干部自我约束不力，不能自觉遵守各项规章制度，对存在的“四风”问题见怪不怪。有的制度虽然制定了，但执行仍不到位，只满足于一般性落实。有的班子成员对党性锻炼重视不够，讲正气、讲原则、讲修养不足，放松对自己的要求，在工作上坚持原则不够，对不良倾向、不正之风不能做坚决斗争，使一些原本可以在萌芽状态消除的问题，没有得到及时有效解决，导致出现官僚主义、享乐主义和奢靡之风。还有少部分人员奉行“只要不越红线，小错无人追究”的麻痹思想，小病小错无伤大雅，处分、法办离自己太远，对廉政建设的认识不深刻、不彻底。

四、整改措施及今后努力方向

（一）加强理论学习，不断提高班子和党员干部的综合素质。中心将审视自身存在的不足，进一步认识学习的重要性，妥善处理好工作与学习的关系、业务与理论的关系。班子成员以身作则，带头学习，通过不断的学习、钻研，进一步拓宽知识面、更新知识结构、提高业务能力。同时，把员工培训放到重要的议事日程上来，完善职工学习制度，通过观看影视资料、阅读学习材料、开设培训课堂、组织交流座谈等形式全面提高全体职工的理论水平，发扬理论联系实际的学风，坚持学用结合，学以致用，把学习的成果转化在科学谋划工作思路、研究解决工作难题、推动单位健康有序地发展上。

（二）改进工作作风，建立严查严治监督机制。通过职业道德、岗位培训专辅讲座，牢固树立为人民服务的宗旨，增强职工责任意识和担当意识，培养职工的责任感、使命感和紧迫感，提高自我约束能力，以一流的精神态度和工作标准，做出一流的业绩，真正让群众满意。强化软环境督查工作，严格领导带班督察等相关制度，定期不定期组织检查，严肃治理诸如上班迟到、早退、串岗、聊天、推诿、冷漠待客等享乐主义、形式主义、官僚注意和奢靡之风的问题，发现一例、处理一例，绝不姑息纵容。

（三）密切联系群众，切实服务民生。始终把保障和改善民生作为一切工作的出发点和落脚点，围绕关系人民群众切身利益的难点热点问题，深入分析研究，创新完善措施办法，高起点、高水平、高效率地落实解决。自5月份起，中心在精简办事流程、提速增效上寻求突破，先后推出了房屋登记大幅度提速、测绘业务压缩时限、简化灭失房屋权证注销登记及实现东部城区查档办证一站式服务等便民新举措，真正使群众得到实惠，让群众满意，扎扎实实走好服务群众“最后一公里”。此外中心将继续以召开座谈会、发放征求意见表、谈心谈话、公开服务热线等多种方式广泛听取各方面意见，集思广益，查找不足，提高科学决策水平。班子成员也将分头行动，亲自带队，主动深入基层调研，拓宽渠道，务求实效。另外，在单位管理上，坚持以人为本，深入基层了解职工实际情况，帮助职工解决实际问题，注重丰富员工的文化生活，多关心员工在生活中的困难，让员工以健康的体魄、积极向上的精神状态、没有后顾之忧地安心工作。

（四）解放思想，探索创新发展新思路。中心领导班子要在实际工作中切实解放思想，摆脱惯性思维，运用创造性思维创新管理模式，完善规范化管理，加强信息化建设，推进体制机制创新，细化职责分工，理顺机构设置，合理配备人员。加强与先进地区同行的交流学习，优化中心的管理水平和业务能力，提高服务质量，提升行政效能。

（五）廉洁自律，率先垂范，抓实抓好廉政建设。班子成员以身作则，严于律已，自觉遵守《党章》和党的纪律，做到有令必行，有禁必止，严格会风会纪，厉行勤俭节约，规范财务管理，降低行政成本。严格控制公务接待，加强公车管理，规范办公用房，大力压缩三公经费。加强廉政教育，提高干部职工廉洁自律意识。签订廉政责任书，通过组织看视频、听报告、读廉文、走访廉政警示教育基地等活动形式，树立起党员干部坚定的廉政信念，从意识上拒腐防变、敬畏法律。修订完善各项规章制度，建立健全权力运行制约和监督体系，强化内控机制，规范行政行为，严格责任追究，把权力关进制度的笼子里，切实做到按政策法规办事、按制度程序办事，用制度管人管事，坚持制度面前人人平等，执行制度没有例外。遵循干部选拔任用规定，坚持集体研究和公开透明，拓展监督渠道，营造风清气正的发展环境。加强制度落实情况监督检查，及时纠正存在的问题，严肃查处违纪违规行为。

总之，我们要以切实践行党的群众路线为根本，根据“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的教育实践活动总要求，紧扣教育实践活动三个环节层层推进，特别是在反对“四风”问题上认真抓好整改，广泛接受监督，转变工作作风，用心服务群众，以实际行动履约践诺，努力开创中心工作新局面！

个人对照检查材料

（2014年7月）

市房屋产权管理中心主任

韩 涌

自党的群众路线教育实践活动深入开展以来，我系统学习了中央、省、市相关文件精神，重温了党章、党纪，围绕“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求，结合“四风”问题和单位实际，通过与局党委领导班子、中心班子成员、分管部门负责人以及工作同事的谈心谈话，虚心听取各方意见、诚恳梳理自身不足，认真查找自己在形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风方面存在的问题及原因。努力达到自我净化、自我完善、自我革新、自我提高的目的。现将个人的检查剖析情况报告如下，请同志们给予批评指正。

一、遵守党的政治纪律和贯彻执行中央八项规定、省委十项规定、转变作风方面的基本情况

（一）遵守党的政治纪律情况。作为党的一名基层领导干部，我坚持无论在哪个阶段、哪个岗位，都能坚定理想信念，坚持党的领导，坚持党的基本路线和基本纲领；始终站稳政治立场，坚定地与党中央保持高度一致；始终服从组织决定、听从安排，找准角色定位。但是，对照党章和党员的标准，仍有差距、还存在很多不足，政治理论学习不主动，解放思想、创新思维有差距。

（二）贯彻执行中央八项规定、省委十项规定情况。本人从内心拥护《十八届中央政治局关于改进工作作风、密切联系群众的八项规定》、拥护和支持省委省政府《关于改进工作作风、密切联系群众的十项规定》，在工作中厉行克己奉公，清正廉明的准则。在调查研究、民生问题、精简会议、精发文件、规范出访、简化接待、改进新闻报道、控制文稿发表、厉行节约和廉洁从政等方面时刻严格规范和约束自己，在群众反映强烈的“车轮上的铺张”“人情消费”“职务消费”“三公”经费支出过大以及违反规定配备秘书、违规占用住房和办公用房等方面，更是不敢有半点放纵，时时刻刻提醒自己遵纪守法、自律自省。

（三）个人作风基本情况。本人能够重视自身思想政治建设，能认真学习领会党中央及上级会议文件精神，落实局党委决策部署，态度坚决。有大局观念，围绕本单位中心工作，认真谋划思路，认真履职，务实工作，促进房屋登记工作规范化和程序化。能够坚持和完善中心组织学习和干部队伍建设，重大问题、决策，集体讨论决定。坚持树立“一盘棋”思想，不搞“一言堂”，与班子成员之间相互信任、相互尊重、相互支持。能够自觉遵守廉洁自律的有关规定，牢固树立正确的业绩观和权力观，不急功近利，不弄虚作假。

（四）个人有关情况说明。本人无公车私用情况。个人住房共有两套，一套在连云港市新浦区银城公寓，面积114平方米，1998年房改售房取得，一套在连云港市新浦区万润怡景苑，138平方米，2007年购买取得。没有利用公款人情消费、职务消费情况，“三公”经费开支均按有关规定严格执行。爱人毛静，工作在连云港市博瑞工程招标有限公司，职务为总经理，儿子韩丰，在加拿大读大学。

二、“四风”方面存在的突出问题

通过认真深挖查摆，自己在“四风”等方面，存在以下突出问题：

（一）形式主义方面存在的主要问题

（1）学习的主动性不强。平时多忙于事务性工作，对马克思主义、中国特色的社会主义理论体系学习不深入、不完整，在房地产业务知识学习上“拿来主义”思想严重，需要什么才学什么，缺乏主动、系统全面的学习。有时，对上级下发的一些与本部门关联度不大的文件看个大概就过，没有用心去领会上级相关精神和要求。

（2）工作作风欠踏实。平时抓制度建设不够彻底，主观上认为本单位职工总体情况较其他单位好，于是对职工的教育更多地停留在学习相关文件，组织开展专题教育活动等方面，存在口头上要求严、抓制度建设和检查落实不够彻底等现象。

（3）对工作安排部署多，检查督促少。在工作方式上，较为关注影响单位与事业发展的突出问题，而忽视一些一般性问题，从而放松了对职工的要求和管理。对干部队伍管理欠缺，思想教育力度小，隔靴搔痒，平时讲得多，较真少，惩诫少，致使有的工作落实程度不够，工作质量和效果大打折扣。

（二）官僚主义方面存在的主要问题

（1）抓思想政治工作不够有力。与干部职工之间的思想沟通交流少，对职工思想、工作、生活上关心帮助、排忧解难做得不够好，对年轻干部（特别是后备人才）培养力度不够，将职工的培训重点放在了业务能力方面，而缺乏综合协调能力、办事能力的培养。此外，对职工轮岗、多岗位锻炼也做得不够好。

（2）调查研究深入不够。调研次数少、深度浅，下一线窗口部门听取群众和一般职工的意见不够多，工作方式上更多地注重中层干部的汇报，造成掌握一线的情况比较少，对产权登记办证一些群众关注的热点难点问题缺少了解，（3）群众意识不够强。对房屋登记政策主动宣传少，被动接受咨询多，宣传工作缺乏系统性和针对性，造成部分服务对象和群众对房屋登记政策一知半解，甚至因登记资料不齐、开发商不及时申报等原因而误认办事手续繁杂、办证时间过长、故意刁难办事群众等问题。

（三）享乐主义方面存在的主要问题

工作的主动性和敢闯敢干的劲头有所欠缺，容易满足于现状。对工作中遇到的一些棘手问题，比如绩效改革、全员轮岗、业务创新等有畏难情绪，有时候碍于情面怕得罪人。工作上，更愿求稳，希望平平安安、不出问题。

（四）奢靡之风方面存在的主要问题

艰苦奋斗精神有所弱化，勤俭节约意识不够强烈。觉得单位经济效益比较好，思想上就没有过紧日子的想法，对单位办公用品的采购就放得比较松，在满足职工需要的同时，也造成了用电、用水、耗材浪费的现象。此外，在八项规定出台之前，在迎来送往接待中，确实存在招待标准过高、互相攀比这种情况。

三、存在问题的主要原因

（一）政治理论学习不够深入。一是思想上对党的政治理论学习重视程度不够，没有真正实现从要我学到我要学的转变。二是理论与实践隔离，忽视了理论与实践的辨证唯物关系，对政治理论的学习只满足于记住几条重要论断和几句讲话，缺乏系统性、经常性的深入学习，造成实际工作中运用政治理论来解决实际问题的能力欠缺。

（二）宗旨意识有所淡化。一是对党的群众路线认识不深，对坚持改造自己的世界观、人生观和价值观的重要性认识不足，还没有真正在思想上、行动上树立起全心全意为人民服务的公仆意识。二满足于目标任务的完成，在实际工作中以事务工作、经济工作的好坏代替政治觉悟和党性修养，没有很好地从群众的角度去思考和统筹事业发展。

（三）思想上自我放松。一是自认为自己受党的培养教育多年，基本党性觉悟和观念还是有的，只要按照上级的指示走，不犯原则性的错误，就会平稳度过。二是认为自己有一定的工作经验，也具备一定的政策理论水平，做好一般性工作的能力也是有的。

（四）创新意识有所淡化。一是忽视了工作的积极性、主动性、创造性，在解放思想，更新观念，创新工作方法和手段方面有所欠缺。二是工作忙于应付多、主动落实少，研究情况多、解决问题少，缺乏创造性开展工作，改革意识有待加强。

四、今后的努力方向和改进措施

针对自身的问题和不足，在以后的学习、工作中，我将严格按照党员领导干部标准，坚持为民务实清廉，始终把群众利益放在第一位，带领中心干部职工，为推进我市房屋登记事业健康持续发展做出新贡献。

（一）加强理论学习，提高履职能力。我将认真学习马克思主义理论、中国特色社会主义理论体系，深入学习总书记一系列重要讲话精神，用科学理论武装头脑，在对基本理论的理解、掌握和运用上做到深入而不肤浅，联系实际而不空谈表面，提高科学认识和分析问题的能力，指导实践、推动工作；同时，还要加强房屋登记方面法律法规等业务知识的学习，掌握过硬的业务技能，更好地履职尽责。

（二）强化宗旨意识，密切联系群众。牢固树立为人民服务的宗旨和“群众利益无小事”的理念，多深入基层调查研究，及时掌握干部职工的思想动态和心愿诉求，在情感上给予体贴、理解和宽容，真心为他们办实事、解难题，进一步提高他们工作的积极性和主动性。加强与服务对象的沟通交流，倾听他们的意见心声，对于关系群众切身利益的事情，一定要竭尽全力对待，千方百计解决，只要合乎法律法规和政策规定，就要尽量为群众提供方便，切实维护好群众的合法权益。

（三）改进工作作风，真心服务群众。强化自身责任意识，树立立党为公，执政为民的信念，切实把主要精力和行动集中到干事创业上，以身作则，严于律己，用自己的模范行动带动和推动单位作风建设，兢兢业业地把工作完成好。加大力度促进全体职工转变工作作风，以解决“散懒庸浮满”问题为重点，积极开展专项整治，认真查找职工在纪律执行、工作作风、为民服务等方面存在的突出问题，强化制度的监督检查，强化细节管理，进一步优化业务流程，完善服务举措，提高服务水平，力争让人民满意，让群众满意。

（四）坚持洁身自好，当好廉政带头人。自觉遵守《廉政准则》，坚持“三重一大”集体决策、个人重大事项报告制度，切实履行党政机关厉行节约、廉洁自律的规定，坚持抓好民主集中制，充分听取和尊重各方意见，把权力关进制度的笼子，绝不搞“一言堂”。正确对待个人名利得失，不讲价钱、不图虚名，谦虚谨慎、不事张扬，在生活上作风朴素，勤俭节约，在思想上自觉抵制腐朽思想文化和生活方式的影响，在工作作风上吃苦耐劳，不畏艰难，明明白白做人，清清白白为官，始终保持共产党人的政治本色。继续抓好单位党风廉政建设和反腐倡廉教育，筑牢思想防线，完善单位内控机制，消除本位主义、享乐思想这些容易滋生腐败的土壤，时刻做到防微杜渐，警钟长鸣，以反腐倡廉的实际行动取信于民。

（五）勇于变革，推动工作创新。面对登记管理工作的新要求，坚持解放思想、真抓实干、勇于担当、务求实效的作风，敢于针对工作中存在的薄弱环节和突出问题，有针对性地在学习方式、工作理念、工作手段和工作机制方面作出改革创新，不断提升工作水平。坚持民生优先，不断地优化办事流程，压缩办事时限，以保证质量为根本，以法制建设为保障，以信息化建设为抓手，借鉴先进的管理理念和管理手段，推进科学管理、规范管理，提高办事效率，开创工作新局面。

在以后的工作中，我将不断加强自我修养，时刻把为民、务实、清廉放在心中，特别是在反对“四风”问题的改进措施与努力方向上作出公开承诺，在局党委的监督指导和同志们的帮助支持下，进一步提高思想认识，转变工作作风，振奋精神，加倍努力，出色完成各项工作任务！

下面，进行会议第二项议程，请杨局长对中心党总支班子和我个人的对照检查材料作点评。大家欢迎。

（杨局长点评）

下面，进行会议第三项议程，全体党员进行民主测评。测评活动以支部为单位分小组进行，每个支部组成一个小组，由支部书记作为小组长带头进行自评、接受互评、参与民主评议，其他小组成员依次按程序进行。自评、互评采取口头方式，本着找到问题、找准问题、只找问题不提成绩的原则，自提、互提不足；民主测评采取发放测评表的方式，按照“好”、“一般”、“差”三种情况，对党员进行投票测评。现在，开始评议。（各支部进行自评、互评、民主评议）

请把填写完毕的民主评议表投进投票箱。此次党员大会到此结束。

第二篇：党员大会议程

党员大会议程

一、奏《国际歌》

二、总公司党务部领导宣读总公司党委《关于同意召开**

公司党员大会的批复》

三、总公司领导致辞

四、听取和审议公司党委工作报告

五、对公司新一届党委委员候选人、纪律检查委员会委员

候选人和出席总公司第十四次党代会代表候选人的有关情况进行说明

六、通过大会选举办法

七、通过大会总监票人、监票人名单

八、宣读计票人名单

九、进行大会选举

十、宣布选举结果

十一、通过推荐出席**集团第三次党代会代表候选人预备

人选

十二、通过党委工作报告决议

十三、总经理 讲话

十四、散会

第三篇：党员大会 议程（本站推荐）

议程

同志们：

今天，我们在这里召开庆祝建党92周年总结表彰大会，在缅怀党的丰功伟绩的同时，表彰先进，鼓舞活力，树立榜样，同时对下一个阶段党建工作进行部署和要求，进一步带领广大党员群众积极投入到公司稳定发展中，努力把各项工作提高到一个新水平。今天的会议主要有五项议程：

一、新党员入党宣誓；全体党员重温入党誓词。

二、宣读表彰决定；

三、颁奖；

四、党委书记xx同志作重要讲话。

下面，我宣布xx公司庆祝建党92周年总结表彰大会现在开会！首先进行会议第一项议程：新党员入党宣誓，全体党员重温入党誓词，领誓人xx。请新党员xx到前面党旗下站定。

会议第二项议程，有请党委委员、副总经理xx同志宣读表彰决定。

会议第三项议程，颁奖。颁发先进党支部和优秀共产党员。会议最后一项议程：请公司党委书记xx同志作重要讲话。同志们，今天的会议圆满完成了各项议程安排，请大家回去后做好传达学习，务必按照党委的部署安排和x书记的指示精神，切实抓好落实，创先争优，出色完成本职工作！

谢谢大家！散会！

第四篇：党员大会议程

篇一：党员大会议程

接收新党员大会议程

一、会前准备

1、会场布置（会场正面悬挂党旗）

2、确定参会人员

申请入党人、党支部全体党员、入党积极分子及律协党委领导（开会前确定一名监票人，一名计票人，一名记录员）；

3、印制表决票。

二、会议议程

1、大会由党支部书记主持: 宣布应到和实到的正式党员人数、缺席党员人数和原因，参加会议的正式党员超过应到人数半数，会议有效。

2、全体起立，面向党旗，唱（奏）国际歌；

3、申请入党人宣读《入党志愿书》；

4、介绍人介绍申请入党人的情况；

5、支部委员介绍申请入党人综合审查报告（包括提交入党申请书时间、思想汇报、政审、民意测评等情况）；

6、到会党员发表意见；

7、投票表决：

（1）表决采取无记名投票的方式，参加支部大会的有表决权的党员必须超过应到会人数的半数，方能进行票决。

讨论两人以上入党时，应逐个进行讨论，一并投票表决，分别计票、汇总。因故未出席会议的有表决权的党员，不能委托他人代为投票，但可在会前正式向党支部提出书面意见，计票时统计在票数内；

（2）票决设监票人和计票人。监票人和计票人由党支部提名，经到会有表决权党员过半数表决通过。监票人负责对票决全过程进行监督；计票人负责领取、发放并清点、统计表决票；

（3）填写表决票；

（4）公布结果（监票人核查选票，计票人宣布投票结果）；

票决结果当场统计并公布，票决对象获得赞成票超过应到会有表决权人数半数的，才能接收为预备党员。（票决结果写入支部大会决议，票决情况汇总表随同《入党志愿书》和其他材料一起报上级党委审批。对未经票决接收预备党员的，一律不予审批。未通过票决的，按照《中国共产党发展党员工作细则（试行）》有关规定办理）

8、支部书记宣读支部大会决议（支部大会讨论的结论和表决情况、通过决议的日期）；

9、申请入党人对支部大会讨论的意见和表决的结果表明态度；

10、自由发言（积极分子）；

11、党支部书记作会议总结；

12、到会领导讲话。

篇二：党支部党员大会会议议程

党支部党员大会会议议程

主持人：**** ****党支部党员大会主要内容有：

一、****同志经过2011的培养，根据党支部、党小组

长在部分党员、群众中的调查、了解，以及该同志的实际表现，并经过支委会研究，拟作为12的发展对象，今天在党员大会上进行表决通过。

二、经过党支部在党员、群众中的调查，结合本人申请和

申请入党以来的表现，支委会研究决定：*****同志作为12入党积极分子培养对象，今天在党员大会上进行表决通过。

三、支部***书记做2012党支部工作计划

四、请我们党总支***书记作请示

五、党员宣誓

请纪律检查委员****同志清点到会人数。（正式党员、非正式党员），请非正式党员注意：你们目前没有表决权，在进行举手表决的时候，不要举手参加表决。

下面请组织委员*****同志按照党组织工作程序进行今天会议的内容。

组织委员****同志：

一、现在进行第一项：****同志经过11的培养，根据党支部在部分党员、群众中的调查、了解，以及该同志的实际表现，并经过支委会研究，拟作为12的发展对象，按照组织原则

提请党员大会进行表决。

1、请入党申请人****同志汇报自己对党的认识、入党动机（宣读入党申请书）、本人履历、家庭情况和社会关系等；

2、请培养人介绍培养对象*****同志一年来的工作情况和表现（宣读介绍人对他的评定），提出对*****同志今后的希望，同时指出需要改进的问题与不足，并发表个人意见和表明个人态度。

3、请党支部书记*****同志对***同志一年来的工作情况和表现向组织和全体党员进行介绍，并表明个人意见。

4、请其它党员同志对****同志一年来的工作情况和表现向组织和全体党员进行介绍，并表明个人意见。

5、请****同志对介绍人、党支部书记和其它党员同志所提出的希望并结合自己刚才所受到的教育、启发进行表态。

6、刚才****同志自己提出了入党申请，介绍人、党支部书记和其它党员同志对****同志一年来的工作情况和表现发表个人意见、表明个人态度，并提出对****同志今后的希望，也指出了他需要改进的问题与不足。她个人也再次进行了表态，根据上述情况，按照组织原则，现在对****同志列入12发展对象进行举手表决。同意****同志列入12发展对象的请举手；不同意****同志列入12发展对象的请举手；弃权的请举手。（宣布结果）。鼓掌通过！

二、现在进行第二项：经过党支部在群众中的调查，结合本人要求和表现，支委会研究决定：***同志作为2012入党积极分子培养对象，今天在党员大会上进行表决通过。

1、请***同志宣读入党申请书。

2、根据党章规定和组织发展原则，经过***同志自己同意，党支部审核并同意****、****同志作为***同志入党介绍人。

3、请***同志入党介绍人就***同志提出申请入党以来的工作表现和入党要求进行评定，指出****同志提出申请入党以来还需要加强和提高的方面。并表明是否同意作为****同志入党介绍人表明态度。

4、请****同志所在党小组长***同志就***同志提出申请入党以来的工作表现和入党要求进行评定，指出***同志提出申请入党以来还需要加强和提高的方面。并表明个人态度。

5、请其它党员同志就***同志提出申请入党以来的工作表现和入党要求进行评定，指出****同志提出申请入党以来还需要加强和提高的方面。并表明个人态度。

6、请***同志对介绍人、党小组长和其它党员同志所提出的希望并结合自己刚才所受到的教育、启发进行表态。

7、刚才****同志自己提出了入党申请，介绍人、党小组长和其它党员同志对***同志提出入党申请以来的工作情况和表现发表个人意见、表明个人态度，并提出对****同志今后的希望，也指出了他需要改进的问题与不足。他个人也再次进行了表态，根据上述情况，按照组织原则，现在对***同志列入12培养对象进行举手表决。同意***同志列入12培养对象的请举手；不同意***同志列入12培养对象的请举手；弃权的请举手。（宣布结果）。鼓掌通过！

三、现在进行第三项：

支部***书记做2012党支部工作计划

四、现在进行第四项：

请****党总支*****书记作请示

五、现在进行第五项：党员宣誓

1、新党员入党宣誓仪式。

2、请由于种种原因已经入党，但没有参加党员入党宣誓仪式的党员列席。

3、请老党员列席重温入党宣誓的教育。

要求：右手握拳过肩，在领誓人（***书记）逐句领读下，跟读誓词。读完誓词后，宣誓人自报姓名。

1、李云祥经理、张建民书记在公司2012年工作会议上的讲话。篇三：党员大会议程

党员大会主持词

主持人：朱振营

今天召开党员大会的主要议题是：讨论预备党员吕蔚、吴斌斌同志转正的问题；讨论入党积极分子重点培养对象王长伟同志申请转为预备党员的问题；下面会议开始。会议进行第一项：

由预备党员吕蔚、吴斌斌同志宣读入党申请；

下面由吕蔚、吴斌斌同志的入党介绍人分别介绍两位同志一年来的培养情况。

下面由吕蔚、吴斌斌同志所在的党小组汇报小组意见。接下来由入党积极分子王长伟同志宣读入党申请； 下面由王长伟同志的入党介绍人介绍该同志一年来的培养情况。

下面由王长伟同志所在的党小组汇报小组意见。会议进行第二项：各党小组分组讨论。第一组讨论地点在会议室左北角，第二组在会议室右北角……。各组讨论时间限制在5分钟内，然后集中开会。

现在各组开始汇报讨论结果，首先由第一小组汇报讨论结果，…

请第二小组汇报讨论结果…好，现在已经汇报完毕，下面进行下个议程。会议进行第三项：进行表决。

同意吕蔚、吴斌斌同志吸收为中共党员的请举手，…，请放下。不同意的请举手…，环顾台下…，没有，请放下。弃权的请举手…，环顾台下…，没有，请放下。

同意王长伟同志吸收为中共预备党员的请举手，…，请放下。不同意的请举手…，环顾台下…，没有，请放下。弃权的请举

手…，环顾台下…，没有，请放下。

机电队在册正式党员 21人，今天实际到会16 人，按照规定超过半数以上，表决有效。通过表决，大家一致同意吕蔚、吴斌斌同志吸收为中共党员；同意王长伟同志吸收为中共预备党员。

机电队党支部于5月28号召开的支委会，对以上几们同志的入党问题进行了专题研究，支委们一致认为这几位同志一年来工作认真负责、踏实肯干、团结同志、服从分配，积极参加党组织的各项活动，圆满完成党支部和队里交给的各项工作任务。基本具备一名中共党员的条件，一致同意吕蔚、吴斌斌同志吸收为中共党员；同意王长伟同志吸收为中共预备党员。随后报请上级党组织批准。

会议进行第四项：请党支部书记刘中和同志讲话。会议进行第五项：请公司党委委员、组干部部长王德斐同志讲话。

到现在为止，已圆满完成党员大会的各项议程，今天的会议王部长在百忙之中还亲临会议现场，指导我们的工作，在此我们表示感谢。希望广大党员同志通过这次会议，统一思想、提高认识，在今后工作中，继续发挥好党员的先锋模范作用，带领广大职工积极完成队里的各项工作任务。

会议进行第六项：大会结束。

第五篇：党员大会议程

接收新党员大会议程

一、会前准备

1、会场布置（会场正面悬挂党旗）

2、确定参会人员

申请入党人、党支部全体党员、入党积极分子及律协党委领导（开会前确定一名监票人，一名计票人，一名记录员）；

3、印制表决票。

二、会议议程

1、大会由党支部书记主持:

宣布应到和实到的正式党员人数、缺席党员人数和原因，参加会议的正式党员超过应到人数半数，会议有效。

2、全体起立，面向党旗，唱（奏）国际歌；

3、申请入党人宣读《入党志愿书》；

4、介绍人介绍申请入党人的情况；

5、支部委员介绍申请入党人综合审查报告（包括提交入党申请书时间、思想汇报、政审、民意测评等情况）；

6、到会党员发表意见；

7、投票表决：

（1）表决采取无记名投票的方式，参加支部大会的有表决权的党员必须超过应到会人数的半数，方能进行票决。1

讨论两人以上入党时，应逐个进行讨论，一并投票表决，分别计票、汇总。因故未出席会议的有表决权的党员，不能委托他人代为投票，但可在会前正式向党支部提出书面意见，计票时统计在票数内；

（2）票决设监票人和计票人。监票人和计票人由党支部提名，经到会有表决权党员过半数表决通过。监票人负责对票决全过程进行监督；计票人负责领取、发放并清点、统计表决票；

（3）填写表决票；

（4）公布结果（监票人核查选票，计票人宣布投票结果）；

票决结果当场统计并公布，票决对象获得赞成票超过应到会有表决权人数半数的，才能接收为预备党员。（票决结果写入支部大会决议，票决情况汇总表随同《入党志愿书》和其他材料一起报上级党委审批。对未经票决接收预备党员的，一律不予审批。未通过票决的，按照《中国共产党发展党员工作细则（试行）》有关规定办理）

8、支部书记宣读支部大会决议（支部大会讨论的结论和表决情况、通过决议的日期）；

9、申请入党人对支部大会讨论的意见和表决的结果表明态度；

10、自由发言（积极分子）；

11、党支部书记作会议总结；

12、到会领导讲话。