生活会1[精选]

第一篇：生活会1[精选]

民主生活会制度

一、民主生活会时间

党员领导干部民主生活会一般每半年召开一次。根据实际需要，也可以随时召开。民主生活会一般不得延期召开，确有特殊情况延期召开的，要报请上级党组织批准。

二、参加民主生活会的人员

领导班子中的党员领导干部为民主生活会参加人员。生活会期间一般不得请假，因故不能参加者，要写出书面材料，并委托有关同志在会上代读，会后由生活会主持人将会议情况和批评意见转告本人。

除上级组织派员参加生活会外，有关人员也可列席会议，列席人员由会议主持人根据会议内容确定。列席人员可以发言，对领导班子及其成员提出批评或建议.三、民主生活会的基本内容

（一）贯彻落实党的路线、方针、政策以及国家有关法律法规情况。

（二）贯彻执行上级党组织所作的决定、决议情况。

（三）领导班子坚持民主集中制、中心组学习、民主生活会、廉政建设与监督和干部谈话等制度的执行情况。

（四）维护党的团结和统一，坚持原则和遵守党纪、政纪情况。

（五）调查研究，联系群众，艰苦奋斗，改进领导作风情况。

（六）立党为公，廉洁自律，公仆意识，勤政为民情况。

（七）领导班子成员在保持党员的先进性，坚持科学的发展观，树立正确的政绩观和权力观、地位观、利益观等方面的情况；

（八）领导班子成员思想、工作、学习、生活等方面的情况。

（九）上级规定的其它关于召开民主生活会的内容。

四、民主生活会遵循的原则

民主生活会遵循“团结—批评与自我批评—团结”的方针。开展批评与自我批评要坚持有则改之、无则加勉的原则，批评要敞开思想，实事求是，与人为善；自我批评要襟怀坦荡，畅所欲言，严于律己。

五、民主生活会的基本程序

（一）准备

１、根据上级要求和本单位中心工作或领导班子中存在的主要问题，确定重点议题；

２、民主生活会召开日期和议题，应提前报告上级党组织；

３、确定有关学习内容，组织好会前的自学和会议的集中学习；

4、班子成员之间互相谈心，沟通情况，交换意见；

（二）主持

民主生活会由党支部负责人召集并主持。主持人要严于解剖自己，带头开展批评和自我批评，引导大家谈认识、亮思想、摆问题、查原因，使生活会达到预期效果。

（三）问题的处理

对民主生活会查摆出来的问题，要分门别类，归档整理。属于领导班子集体的，要尽快制定整改措施，狠抓落实；属于个人的，要查找原因，及时纠正；属于群众关心的热点问题要采取有力措施限期解决；属于违反党纪、政纪，违犯法律、法规的，应按干部管理权限，分别交党的纪律检查、行政监察或司法机关查处。

每次生活会之前，要对上次民主生活会反映出来的问题进行对照检查，验收改进情况。

六、民主生活会情况报告

党员领导干部民主生活会结束后，必须在10天内向上级 党组织报送专题报告和生活会原始记录本

第二篇：生活会

在围绕开好党支部专题组织生活会的活动当中，身为一名刚刚入职的共产党员我获益良多，我们每名党员通过认真深入的谈心交流，通过联系思想、工作和生活实际，通过回顾和审视落实作风要求实际情况，从自身出发我分析和查找了自己存在的突出问题。

在专题组织生活会活动当中我充分认识到保持党的先进性和纯洁性的重要性在新形势下始终保持先进性和纯洁性，是我们基层人员在推进改革开放和现代化建设进程中，应对和经受各种考验、化解和战胜各种危险的重要法宝，不管怎样，我们只有始终保持党的先进性和纯洁性，不断提高党的建设科学化水平，才能永葆党的政治本色和生机活力，确保党始终成为中国特色社会主义的坚强领导核心，更好地肩负起自己的历史使命。

在作风建设的自我评价方面，首先我认为自己学习深度不够，在工作之余没有充分利用好时间，在学习的深入性和系统性上存在不足，对新的知识用的时候就抓紧时间恶补，现在用不到的就松懈怠慢，致使自己对新知识、新思维掌握不多，了解不够，认识不足，缺乏一种把学习当做一种责任、一种境界的自觉性。

其次在网络上浏览学习过程中，看报刊业务类内容较多，政治理论书籍较少，虽然学习了一些，但理论的深度广度缺乏，对思想的触动不大，对工作生活的影响不够大。

再者工作被动落实多，主动超前少，大多是承办领导交代之事工作经常处于奉命行事，落实任务，不能做到想领导之未想，超前思考、提前预测、及时准备；谋领导之所谋，深入调研，提供资料，当好参谋。工作的全局性、前瞻性、创新性不够。

在查摆问题方面，我举三个个人方面案例，第一作为一名基层党员，在网络学习过程当中应充分学习新的技术，比如学习采矿学更新更好的设计程序，但我在学习过程当中虽然有这方面的考虑但没有具体落到实处，比如只对自己熟悉的cad软件进行研究深入没有对当前更好的更专业的采矿应用软件比如龙软，3dmine，风网结算应用，等进行深入学习，思想上认为当前已经足够，学到也未必用到，行动上虽然对这些更方便快捷专业的采矿软件进行了下载安装，但是在实际工作过程中由于自己的懒惰，害怕学习的复杂所以没有去学习它使用它。第二保持和发挥党员的模范作用不够。在日常工作和生活中有时把自己混同于一般群众，降低了对自己的要求和标准。满足于过得去、差不多，对时时处处保持共产党员先进性这根“弦”绷的不紧。

第三是工作的方式方法有待改善。在日常的工作中常以自己的思想境界来要求大家，没深入地考虑他人的难处与感受。虽然出发点是好的，由于各位干部职工的不同思想境界与能力不

同，感受也是有所不同的，需在一定的时间来加以引导和培养。

今后努力的方向。

第一要加强学习提高素质。要认真学习党的各项方针政策，并联系实际努力改造世界观，不断提高理论水平，进一步坚定共产主义信念。勤学习、勤动脑、勤动手，要学以致用，理论联系实际，解决在实际工作中碰到的新情况、新问题。

第二要立足本职、开拓创新，努力发挥好科学技术的巨大效益。要解放思想，开阔视野，不断学习，提高服务的意识。认真抓好本职工作并扎扎实实地推进工作建设。

第三要转变工作作风，彻底改掉因循守旧、不思进取的陈旧习气。要树立敢于创新、大胆创新的思想，在工作中要有新思维、新思路、新办法。

最后希望各位领导和同志能够帮我改正错误提出批评。在今后工作中，我将在开拓中前进，在前进中开拓，保持积极进取的良好精神状态，恪尽职守，奋发有为，以前所未有的工作热情投入到各项工作中。

第三篇：组织生活会

组织生活会

一、定义

组织生活会是指党支部（党小组）组织生活会是党支部或党小组以交流思想、总结经验教训、开展批评与自我批评为中心内容的组织生活制度。党支部（党小组）组织生活会一般每季度或半年召开一次。

二、基本内容

（1）学习党的基本理论，不断地进行思想修养和思想改造的情况。

（2）贯彻执行党的路线、方针、政策和上级党组织的决议情况。（3）完成党组织交给的任务，履行党员义务的情况。

（4）在关键时刻经受考验的情况。包括严峻的政治斗争面前和当人民的生命财产遭受损失以及面临严重困难，需要党员个人作出牺牲时的表现情况。

（5）在平时工作、学习、生活中处理国家、集体、个人三者利益，服从党和人民利益、服从整体利益的情况。

（6）遵守党的纪律、遵纪守法的情况。

（7）深入实际、联系群众、做群众思想工作的情况。（8）艰苦奋斗、廉洁奉公、全心全意为人民服务的情况。

（9）开展积极的思想斗争、自觉地同错误思想和行为作斗争的情况。

三、主要做法

组织生活会一般由党支部书记（党小组长）主持。主持人首先要宣布党员到会情况和会议着重要解决的问题。然后组织引导党员开展批评与自我批评，其主要方法有：（1）要引导党员联系思想实际，认真检查自己的工作、学习情况，检查执行党的路线、方针、政策及支部决议的情况，检查发挥党员先锋模范作用的情况。注意不要把组织生活会开成不联系思想实际而泛泛谈工作的“工作汇报会”。

（2）选好第一个发言和第一个提批评意见的人。党支部书记（党小组长）应有意地提示让那些敢于解剖自己的同志首先发言，让敢于开展批评同志第一个对其进行批评。这样有利于创造一个严肃认真的气氛。一般来讲，应让领导带头，这样才有感染力。实践证明，第一个发言和第一个提出的批评意见的质量如何，决定整个生活会的质量。所以党支部书记（党小组长）要把好这一关。

（3）在组织生活会上，每个党员在作完自我批评之后，要发动大家帮助他画个像。即这个党员到底怎么样，优点是什么，缺点是什么，要客观地、全面地指出来，使大家的意见真正符合本人的实际。

（4）按照“惩前毖后，治病救人”的方针，摆事实，讲道理，既要弄清问题，又要团结同志。不能采取“事不关己，高高挂起”的自由主义态度。防止把组织生活会开成单纯的“自我小结会”。

（5）对问题比较多的党员，采取重点剖析的方法。实际上，有问题的党员能否认真检查问题，大家能否对他进行认真负责的批评，是组织生活会能否开好的关键。对这些党员，一定要重点地帮助，重点地进行评议，并组织党员剖析产生问题的原因。然后，大家对照自己，吸取教训。这样既能解决重点党员的问题，同时也教育了大家。

第四篇：2013生活会自查报告

民主生活会自查报告

我于去年8月底由**公司调入电厂供电科。作为一名党员，我服从组织安排，无论在哪个单位哪个岗位，都发挥好党员应有的作用。在高岭土公司期间，主要主管综合办工作，虽然业务繁、杂事多，但我严格按照工作计划，从具体布置、落实完成到及时上报，都勤勤恳恳、一丝不苟，努力完成职责范围内和领导临时安排的各项工作，为高岭土公司相关工作的顺利开展做出了努力。到供电所后，角色发生了变化，单位性质也有很大的不同，在近一年的时间里，我努力工作，尽快适应环境，不让自己份内工作为供电所拖后腿。现主要就供电所期间的思想工作回顾并汇报如下。

一、政治素质与学习能力方面：

作为一名党员，能够认真学习党的路线、方针、政策，尽可能多的加强个人理论、政策的学习。一是积极参加供电支部组织的各类学习活动，不论是党务知识学习，还是岗位专业知识、安全知识的学习，都认真做好学习笔记，深入思索，把先进性教育与实际工作结合起来，从而提高认识，提升业务知识水平，树立正确的世界观、人生观、价值观，掌握好业务知识。二是及时了解厂、所在发展中所面临的形势，保持头脑清醒，以主人翁的态度贯彻落实好厂、所的各项规章制度与规定，并融会贯通，兢兢业业干好本职工作。三是积极学习新《党章》、雷锋等先进人物的模范事迹和各项业务理论知识，不断提高个人理论素质水平。在以先进的科学理论和专业知识武装自己的基础上，时刻以党员的标准严格要求自己，在工作中“争先创优”、“对标学雷锋”。

二、工作业绩与大局意识方面

在供电所工作时间不长，谈不上什么工作业绩，只能说树立好大局意识，尽所能地保质保量地按时完成好职责范围内的工作任务和领 1

导安排好的临时工作。供电所的工作大多是日常巡检维护和对突发事件的紧急抢修工作，随时考验着每位职工的大局意识和工作能力。在此期间，我看到了供电所领导的恪尽职守、任劳任怨，也看到了供电职工攻坚克难、能吃苦能战斗的工作热情和高度团结一致的团队精神，在这种大环境的熏陶下，在供电领导干部和职工的感染下，我高度树立大局意识，严格要求，努力做好质量标准化各项资料的痕迹管理工作，让局、厂领导在工作检查中能尽可能多地看到每个班组、每位职工的工作成绩，体会到供电职工能干好工作也能管理好工作，并以自己手中的笔，尽所能地表现供电工作的艰辛，改变外人眼中供电所工作清闲、轻松自在的形象。同时以身作则，发挥党员的模范带头作用，积极参加“建言献策”、“党员奉献日”、“党员示范岗”等活动，执行好《通则》、“三违”等相关规定。

三、作风建设与服务职工方面

人常说，隔行如隔山，客观地讲，供电所生产经营等管理我是外行，但到了这里，从不以自己是供电所一名新工为理由来推脱或拖延工作，而是要尽快熟悉工作还要成为内行。因为党员作风反映党的作风，党员作风就是一个单位的作风。首先我努力以身作则，工作上注重说和做结合，认真了解上级标准，仔细研究标准化各类资料与实际的衔接，不懂就问，不会就学，并深入到各变电站，查看资料完成情况，从每一次检查整改问题着手，从薄弱环节抓起，从细节上下功夫，不断完善。通过不懈努力，供电所标准化工作在每次上级考核中都能取得较好成绩。成绩的取得，不仅是个人的努力，更是源于各位领导的大力支持和广大职工的共同努力。在服务职工方面，首先时能够严格执行党的各项制度，严格要求自己，凡要求职工做到的，自己首先做到。工作中做到吃苦在前，不搞特权，言行一致，兑现自己的承诺，积极参加志愿者活动。

四、存在不足与努力方向

1、强化学习，切实提高自身素质，要通过专业知识学习改变对供电知识一无所知、一知半解的现状，逐渐实现外行向内行的转变。

2、开拓创新，全面提升工作效率。工作中，进一步解放思想，转变观念，牢固树立创新意识，力争把各项工作做细做实做好。进一步树立求实务实抓好落实的思想作风，打破思维模式、改进工作方法，推进本质工作向前发展。

3、强化作风，创立务实效能。彻底克服“不求有功，但求无过”的庸俗思想。牢固树立为职工服务的宗旨，遵守岗位责任制。力戒办事浮夸、拖拉，真正敢于面对领导干部和职工群众的监督，务实务真，使各项工作朝务实高效方向发展。

总之，作为供电所一名职工，我将时时处处严格约束自己，全力以赴、尽心尽力、扎扎实实干好本职工作，为实现安全、优质、高效供电做出自己的不懈努力。

第五篇：生活会情况汇报

平罗县工商局领导班子、领导干部专题民主

生活会情况汇报

纪委、组织部：

为了深入学习贯彻“三个代表”重要思想和十七届三中全会精神，推动科学发展观活动的深入进行，进一步加强领导班子和党员领导干部的政治思想建设。我局领导班子、领导干部民主生活会经县委组织部统一安排，在科学发展观活动领导小组、第六检查制度小组有关领导的指导下，于2009年6月12日14 时30分至17：00时在平罗县工商局五楼会议室召开，现就具体情况汇报如下：

一、会议参加人员：县人大副主任李志民同志，县组织部副部长徐锋同志，县纪委审查室主任彭晓华同志，县统战部部长马玉华同志，县科学发展观第六检查指导小组组长徐治业同志，人大、政协、各界代表，县局党组成员、各支部书记和科、室、工商所负责人。共计45人。

二、会议的基本情况

（一）会议的准备。县局领导班子十分重视此次民主生活会，认真进行了准备，由监察室负责会议的具体事宜，对会议的程序作了具体、详细的安排，通过走访党员和群众，企业、个体工商户、各界代表，发放《征求意见表》的方式，在党员和群众中广泛征求对领导班子和班子成员的意见和建议，通过梳理归纳，对领导班子的意见和建议24条，对马东元同志的意见和建议17条，对余建明同志的意见和建议12条，对黄建宏同志的意见和建议16条，对李志杰同志的意见和建议15条。班子成员根据征求到的意见和建议认真撰写了剖析材料。在会前，领导班子成员互相谈心，诚恳、客观的对一年来的思想、工作情况作出了评价。通过沟通，在重点存在的问题和今后整改的方向上形成了一致的意见。为会议的召开奠定了基础。

（二）会议的召开。

6月12日上午，党总支按时的召开了民主生活会，在会上，首先由副局长余建明同志代表总支汇报上民主生活会征求意见建议整改落实情况，纪检组长李志杰同志通报了征求到的群众意见情况。马东元同志代表班子进行了剖析，再由领导班子及其成员依此的进行自我剖析，与会党员分别就班子及其成员一年来的工作生活情况提出批评意见和建议，班子成员诚恳地接受了同志们的意见和建议，并拟定了整改的方向。会场充满了民主、严肃、活泼的氛围。

三、党员和群众提出的意见和建议

（一）对平罗县工商局领导班子的意见建议（24条）

1、希望领导班子成员关心基层，心往基层想，事为基层办，钱往基层花，对基层办公经费给予倾斜。

2、建议经常性深入基层，深入群众，多调研，了解基层人员工作和生活，解群众之所需，解群众之所难。定期开展健康检查，搞好职工福利，多开展一些文化、体育活动建设。

3、建议在思想、纪律作风方面真抓实干，夯实基础，形成强有力的制度保障，加强干部教育管理，加强工商行政管理队伍建设。

4、建议领导班子密切关注和关心消费维权工作，以民为本，创新消费维权工作。

5、强化“法制课堂”活动，加强中层干部教育，让中层领导展示自己的能力。

6、建议县局健全岗位责任制度，按时进行岗位轮流，落实“双聘”制度。；

7、建议上班前做广播体操。

8、建议多办群众关心的事实，如：福利、待遇。在待遇问题上多征求群众意见，少搞内定，走过程，建议领导班子团结务实。

9、建议局领导班子用科学发展的前瞻性来开展各项工作，多办事实，少务虚，踏踏实实开展每项工作。

10、监管面窄，应抓大放小，加强房地产行业的监管。

11、局务应公开透明，如：财务公开。

12、领导班子加强学习，作一个明明白白的人，特别是领导班子每个成员，在对外招待方面要勤俭节约、减少不必要的开支。

13、加强对党员的党性修养，现在个别党员在工作方面不如群众，结合这次科学发展观，多加强对党员的教育。

14、，加强民主监督和自身建设工作。

15、强化制度落实，提高干部的执行力和创造力。

16、要增强政治敏锐性和工作责任心。

17、加大执法力度，对企业加强监管，树立工商形象，提高执法素质。

18、加强对内、对外工作沟通、协调。协调各相关部门、乡镇之间的关系，解决基层的实际存在的问题

19、进一步解放思想，根据实际情况落实科学发展观，不强求一律、搞齐步走、一刀切，要因时制宜开展各项工作。

20、建议多为职工利益着想，少务虚。

21、建议合理搭配人员，让工作能力强，经验丰富的老同志带领年轻人，给予其知识和经验，以促工商事业发展。

22、对业务工作、专项工作多组织相关人员多研究，尤其对三个工业园区，涉及到企业前置审批手续等。

23、各位领导之间要经常沟通，有工作中补台，不能只顾各自分内的事，要团结协作，分工不分家。

24、各位副职要充分发挥主观能动性，既要做事又要当家，敢于作主，不能只靠“一把手”。

（二）对马东元同志的意见建议：（17条）

1、多与当地党委政府加强沟通，使当地党委政府多支持工商部门工作。

2、多下基层，了解工作人员思想，关心基层生活，了解基层困难，解决基层困难，便于掌控工作人员的思想动态，在用人上多向基层所倾斜。

3、建议更加努力学习，更好地履行职能，不断提高自己的领导能力，为全局服务。

4、在工作中多做实际工作。

5、建议在抓制度落实上加大力度，动真的。

6、建议对基层办公经费给予倾斜。

7、建议多对职工及其家属关心，搞好职工待遇。

8、建议多向上级反映基层工作实际。

9、建议多开展业务培训工作和走出去取经工作，以提高工作人员素质和能力。

10、建议科学合理的布局本局的各项工作，特别是应该解决一些人浮于事，有其名、无其事，在其位、不谋事的一些中层领导干部的无能表现，实际这也是一种资源的浪费。应该说：以仅有的资源让其发挥更大的优势。

11、组织基层各所相互交流学习。

12、对外招待方面，要勤俭节约，现在经费紧张。

13、公车私用较多，加强车辆管理。

14、在查处案件中，说情较多，罚1000元，一说情，就罚200—300元，这说明权大于法，办理执照中，不能办的执照也办了，到了年检、验照中找不到，建议局长开会中，要提出来。

15、建议对执法加大力度，建议成立执法大队、下设三个中队，比如：一中队负责商标，二中队负责无照经营查处及企业监管，三中队食品检测农资查处，减轻基层工商所负担。

16、多组织全局开展文化体育活动。

17、加强对班子成员的教育和引导

（三）对余建民同志的意见建议：（12条）

1、加强对基层工商所一线执法人员的执法基本技能的培训，提高基层人员的业务素质和业务能力，解决制约行政执法的瓶颈。

2、深入基层，关心基层，了解基层人员的辛苦，解决群众实际困难，多给予基层所工作指导，协调机关与基层的关系。

3、加强食品监管，配备电子条码识别器。

4、多走访企业，多了解企业。

5、在案件草拟上严格把关。

6、多给一把手提一些独到的见解，合理化建议，认真履行职责，抓好分管工作。

7、加强对基层注册登记人员的培训。

8、解决群众最关心、最直接、最现实的利益问题。

9、对对外招待上力行节约，反对铺张浪费。

10、关注全局文化娱乐活动。

11、心胸要坦白，在一些问题上不要任人唯亲。

12、加强学习，不断提高领导水平。

（四）对黄建宏同志的意见建议：(16条)

1、加强对消费者投诉举报工作的调研，逐步解决目前存在的人分派不合理问题。

2、对科、室、所工作多指导，多提合理化建议。

3、给下属安排工件，再抓细一点。

4、多与干部职工交流沟通，把全局工作理清。

5、加强学习，多动脑筋，想办法，抓分管工作更要具体细心，开拓创新。

6、对基层工商所的工作给予更多的关心，为基层生活、工作、环境设施的改善给予关注。

7、多深入基层调研、抓落实，为全局工作多谏言献策。

8、做好食品安全专项检查工作及其他专项工作。

9、督导主管的科室协助工商所健全内部资料，在专项整治中多作指导。

10、加强与科所长交流，对科所工作多提意见。

11、加强对党员进行思想教育、整顿，个别党员在思想道德方面不如一般群众。

12、人员合理搭配，让年龄、知识、阅历、工作经验进行互补，促进工作。

13、关注全局文化娱乐活动。

14、多支持一把手，多提合理化建议和意见，把工商局的工作搞好。

15、对分管工作多协调，帮助解决实际问题。

16、发挥敢说、敢做的优势，多为领导班子提宝贵意见。

（五）对李志杰同志的意见建议（15条）

1、强化学习培训，尤其是计算机操作技能等知识的培训。

2、多关心下级单位的实际情况，多关心干部思想政治工作。

3、抓好科学发展观及廉政学习，抓好全局思想、纪律、作风整顿工作，加强干部党风廉政教育。

4、组织党员到外地学习。

5、多下基层，多与同志进行交流沟通，多了解干部职工的思想动向。

6、努力学习，抓好分管工作，多为领导出谋划策，提高领导水平。

7、以求真务实的态度做好纪检监察工作，在抓好党员干部纪律、工作作风上加大力度。

8、多下基层指导工作，多关心基层生活，多为基层服务，为群众服务。

9、提高自身素质，多务实、少务虚，多搞些有益的活动丰富职工生活。

10、加强廉政风险防范制度建设。

11、加强对党员进行思想教育、整顿，个别党员在思想道德方面不如一般群众。

12、纪检工作方法较死板，要采取多样性方式方法来教育启迪干部职工防腐拒变、洁身自好。

13、对分管工作多协调、多督察，抓出实效，协助领导做好分管工作。

14、关注全局文化娱乐活动。

15、加强道德修养，以诚为本。

四、与会人员的评价和要求

与会领导一致认为，这次民主生活会准备充分，重视程度高，质量高，局领导班子及班子成员的剖析深刻，整改方向明确，开展批评与自我批评的态度诚恳，发言比较积极，所提出的意见和建议客观，达到了找准问题和不足、促进工作的目的，是一次生动活泼、团结向上的民主生活会。参加会议的县委和市局领导要求平罗县工商局党组进一步加强班子团结，加强相互协调和监督，营造民主和谐的工作氛围，认真分析研究民主生活会提出的意见和建议，下一步不断加以整改，不断加强党性修养，提高执政能力，牢固树立为全心全意人民服务思想，团结和带领全体干部职工，努力营造公平竞争的市场竞争环境，继续为平罗经济的持续健康发展保驾护航。

平罗县工商行政管理局党总支

二00九年六月十二日