安全培训会议纪要

第一篇：安全培训会议纪要

二、培训内容：

1、充分认识安全生产工作的重要性

2、加强施工作业人员的安全生产培训

3、需要具备的安全生产许可证。

4、深入开展安全生产隐患整改排查工作。

5、严格执行公司相关规范，杜绝“五无”工程。

6、各单位要有安全生产责任制度，安全生产应急预案，安 全生产工作计划。完善安全技术措施制度，在施工方案中要有专项内容。

三、具体要求：

1、各工种人员必须学习、熟悉有关的安全操作技术规程 并且在操作中严格遵守。

2、新参加工作的人员进入施工现场前必须先进行安全教育。

3、在实施存在安全隐患的工序前要进行安全生产交底，对查出的各类安全隐患，能够立即整改的要当场整改，整改不到位或存在重大安全隐患的，要立即停工整顿，制定整改措施，限期整改，切实做到以检查促整改，以整改促安全。

4、正确使用个人防护用品和认真落实安全防护措施。

5、上班前和操作过程中不准饮酒，工作时要集中精神，避免因大意造成的安全质量事故。

6、工作现场应专心注意，防治不必要的人生安全问题发生。

7、如事故发生后，作业人员首先要抢救伤员和排除险情，防止事故蔓延扩大，其次要保护好事故现场，并及时报告上级单位和有关部门。

金玉家具厂

2017年9月20日

第二篇：安全培训会议纪要

安全培训会议纪要

培训时间：2015年1月8日9点30分 地点：xx公司办公室 主讲人：xxx（项目经理）参加人：xx等

一、培训目的：

严格管理全面落实安全生产的具体工作，让所有人员充分认识安全生产工作的重要性，杜绝安全生产隐患。加强施工作业人员的安全生产培训，了解如何预防，如何管理，一旦发生安全事故的处理、施救措施等。

二、培训内容：

1、充分认识安全生产工作的重要性

2、加强施工作业人员的安全生产培训

3、需要具备的安全生产许可证。

4、深入开展安全生产隐患整改排查工作。

5、严格执行公司相关规范，杜绝“五无”工程。

6、各单位要有安全生产责任制度，安全生产应急预案，安 全生产工作计划。特种作业人员应持证上岗。完善安全技术措施制度，在施工方案中要有专项内容。

三、具体要求：

1、各工种人员必须学习、熟悉有关的安全操作技术规程 并且在操作中严格遵守。

2、新参加工作的人员进入施工现场前必须先进行安全教育，经考试合格后方能上岗作业，施工人员需经过岗前培训，需有相应的培训记录；特种作业人员需资质合格、持证上岗，对电焊、气焊等明火作业需采取相应的消防安全防护措施。

3、在实施存在安全隐患的工序前要进行安全生产交底，对查出的各类安全隐患，能够立即整改的要当场整改，整改不到位或存在重大安全隐患的，要立即停工整顿，制定整改措施，限期整改，切实做到以检查促整改，以整改促安全。

4、正确使用个人防护用品和认真落实安全防护措施，进入施工现场，必须带好安全帽。

5、上班前和操作过程中不准饮酒，工作时要集中精神，避免因大意造成的安全质量事故。

6、施工现场内的沟、坑、井等主要施工部位、作业点和危险部位应设置防护措施，并设危险警告标志。

7、如事故发生后，作业人员首先要抢救伤员和排除险情，防止事故蔓延扩大，其次要保护好事故现场，并及时报告上级单位和有关部门。

xx公司

2015年1月8日

第三篇：通信工程安全培训会议纪要(永州)

安全培训会议纪要

培训时间：2010年5月12日

地点：

主讲人：参会人：建设单位代表、监理公司现场监理员

各施工单位代表、施工队伍代表

一、培训目的：

工作的一致性，让所有人员对安全生产有足够的认识，了解如何预防，如何管理，一旦发生安全事故的处理、施救

措施等。

二、培训内容：

1、安全生产的概念。

2、安全生产的管理：有专职安全生产人员、有专项资金（专

项资金按合同价的1%）、有相关安全生产制度。

3、需要具备的安全生产许可证。

4、各单位要有安全生产责任制度，安全生产应急预案，安

全生产工作计划，安全台帐等相应的管理措施。成立安

全生产机构，设立专职人员，做好记录（安全生产日志、安全监理日志），特种作业人员应持证上岗。完善安全

技术措施制度，在施工方案中要有专项内容。

三、具体要求：

1、各工种人员必须学习、熟悉有关的安全操作技术规程，并且在操作中严格遵守。

2、新参加工作的人员进入施工现场前必须先进行安全教育，经考试合格后方能上岗作业。

3、正确使用个人防护用品和认真落实安全防护措施，进入施工现场，必须带好安全帽。

4、上班前和操作过程中不准饮酒，工作时要集中精神，避免因大意造成的安全质量事故。

5、从事电工作业、起重机作业、机动车辆驾驶等特殊作业的人员，必须经过专业培训，考试合格后方准独立作业，中小型操作人员必须经过有关培训方可作业。

6、施工现场内的沟、坑、井等主要施工部位、作业点和危险部位应设置防护措施，并设危险警告标志。

7、施工车辆运输材料的时候一定要注意安全，遵守交通规

则，不要野蛮、盲目驾驶，严禁无证驾驶，严禁人货混装。

8、如事故发生后，作业人员首先要抢救伤员和排除险情，防止事故蔓延扩大，其次要保护好事故现场，并及时报告上级单位和有关部门。

xxxxxxxxxxxxx公司

湖南分公司永州项目部

2010年5月12日

第四篇：爆破作业安全管理培训会议纪要

爆破作业安全管理培训

会议纪要

会议主题：爆破作业安全管理培训会议主持：候德锋 会议地点：古丈县党校会议室

会议时间：2014.03.1214:30-17:30

参加会议人员：安全部、永顺工作站、第一监理处、第一至第七各项

目部项目经理、安全总监、安全部长、涉爆人员等（祥见会议签到表）

会议内容：

会议由永吉高速安全部候德锋主持：

为加强永吉高速公路爆破施工安全管理，结合施工现场爆破安全现状，强化爆破作业安全监管，特请湘西自治州瑞安爆破工程有限公司孙总为主讲，对永吉高速永顺段各参建单位进行爆破作业安全管理培训。

一、学习《爆破工程施工与安全》

1、爆破作业人员管理，具体讲解了爆破作业人员的管理及职责，爆破作业人员的上岗条件，爆破员的职责，安全员的任职资格及职责，爆破器材保管员的职责；

2、爆破作用基本理论，具体讲解了炸药爆炸的基本要素，炸药爆炸的基本条件，爆破工程的主要特征，成组药包在介质中的爆破作用，药包装药结构对爆破作用的影响，爆破工程设计的基本原则与程序，爆破设计主要内容及其优化；

3、爆破工程施工作业，具体讲解了爆破作业的环境要求，爆破环境的基本规定，地形地质条件对爆破作业的影响，爆破施工的现场组织管理，爆破工程常用施工机械与使用，常用爆破器材，工业炸药的特点与分类，工业雷管的编码规定常识，爆破器材的贮存与运输，爆破器材的检验与销毁；

4、起爆方法与起爆网路具体讲解了起爆方法的分类，电力起爆

法与电爆网络，起爆网络的现场运用和施工技术，电爆网路施工中应注意的问题，起爆网络的实验与检查；

5、露天爆破具体讲解了露天浅孔爆破，露天浅孔台阶爆破质量

保证措施；

6、爆破安全技术和环境保护、爆破工程安全管理。

二、学习《法律法规规定与操作流程》

宣传《民用爆炸物品安全管理条例》，《爆破安全规程》（GB6722-2003），《土方与爆破工程施工及验收规范》，《中华人民共

和国治安管理处罚法》，《爆破作业单位资质条件和管理要求》（GA990—2012），《爆破作业项目管理要求》（GA991—2012）。

爆破作业申报操作流程，爆破工程审批、资料审查、人员资质审查、现场查勘、技术防范、爆炸物品储存点检查，及购买、运输、使用等。

三、会议要求

1、对新进场涉爆人员进行重新登记核实（爆破员、安全员、保管员）。

2、所有涉爆人员必须持证上岗。

3、严格执行爆破作业三方签字。

4、对严重违反相关规定，进行违规作业的责任方，查实后将进

行停工整顿。

（后附会议图片、签到表）

二〇一四年三月十二日

第五篇：培训会议纪要

培训会议纪要

会议时间： 会议地点： 培训主题： 培训人员： 与会人员：

为了使相关人员熟悉、理解总包合同条款，加强对涉及变更、签证内容的学习，更好的执行公司招采、工程类合约制度。我公司于XXXX年XX月XX日召开了成本总包合同培训，以及招标采购、工程合约制度培训。具体内容纪要如下：

一、工程总包合同的培训。首先，XXX对首开区工程概况做了简要的分析，并对工程项目的承包范围做了详细说明。承包范围包括但不仅限于：总包施工的工程、各分包工程的管理、协调、配合（独立分包、指定分包、指定供应），投标人需要对上述范围内的工程质量、进度、安全等方面承担全部责任。

其次，本次培训对有关工程量清单；投标人所报出的投标价格所应包含的内容；以及为保证项目的工程进度、质量、安全，总承包方承诺将采取的措施和办法，以及由此而产生的费用等，都做了重要指示。

再有，对合同专项条款的解释，主要内容有：发包人代表；组织机构和人员；文件接收和分包合同签署；总承包商代表(项目经理)；误期违约金；工程预付款的支付；分部分项工程进度款支付；可调单价的材料/设备；措施项目费的影响。

最后，对合同通用条款的解释，主要内容有：总承包商责任和义务；总承包商对分包商及指定供应商的责任和义务；发包人供应材料、设备相关注意事项；发包人供应材料设备的款项。

二、对现场签证管理问题的培训。

现场签证分为两类：正常类和特急类。会上首先对各种类型的现场签证做了简要分析、并在此基础上进行了相关讨论。

同时，对有关责任进行划分。主要包括：城市公司工程管理部的责任划分；城市公司成本管理部的责任划分，建设单位代表的责任划分，并最终确认建设单位代表为现场签证的最终确认人。

另外，会上对现场签证的工作程序也做了重点培训。主要包括：现场签证执行原则；正常类现场签证办理流程；特急类现场签证办理流程；现场签证办理要求等。

三、有关招采、工程类合约制度的培训

在这次培训会上，XXX首先就新版制度优化内容做了简要介绍，并在此基础上以有重点、分层次、理论结合案例的方式，对招标采购制度和工程合约制度进行了详尽培训。具体内容有：

1、招标采购管理制度的要点解读。包括：招采制度框架及适用范围；招标组织权限；招标工作内容要求；招标流程规范性；开标、评标、定标。

2、招标工作标准和流程要求。主要内容有：明确并细化邀请招标、议标、直接委托的适用范围；明确并细化招标各项工作流程和标准；调整议标流程；调整直接委托流程等。

最后，希望通过这些培训，及时纠正、指导公司员工在工作中存在的问题，优化工作思路及方式，提高工作效率，最终完成公司下达的各项工作任务。