项目经济承包合同中安全生产文明施工指标

第一篇：项目经济承包合同中安全生产文明施工指标

项目经济承包合同中安全生产文明施工指标

考核细则

一、项目经济承包合同中安全生产文明施工指标分解（月指标）

1、杜绝死亡事故和重任事故，月轻伤频率＜0.5‰。

2、确保每月施工安全检查和评价达优良等级。

3、确保每月文明施工检查和评价达优良标准，确保市级文明工地。

二、奖惩办法

1、奖励办法

（1）按每月考核实现文明施工及安全目标时，奖励项目经理300元，项目班子其他成员按80%计取；

（2）年终考核实现项目文明施工及安全目标指标时，奖励项目经理年收入的30%，项目班子的其他成员按20%计取。

（3）最终考核实现项目文明施工及安全目标指标时，奖励项目经理年收入的40%，项目班子的其他成员按30%计取。

2、惩罚办法

（1）施工生产缺少防护设施、存在事故隐患

1）对随意拆毁生产施工设备设施、安全防护设施的责任者不采取处罚措施的项目管理人员，罚款100~200元；

2）工程已开工无施工组织设计或施工组织设计中无安全措施，对工程项目技术负责人罚款200元。

3）对存在重大事故隐患，且接到《停工通知书》逾期不解决的，对工程项目经理罚款300~500元罚款。对事故隐患整改不彻底的，对工程项目工长罚款100~200元；

4）对现场有毒有害产品无防护措施，并未提供技术指导或协助解决防护措施的，对工程项目经理处以200~500元罚款。

（2）现场管理及检查

1）对不戴安全帽、电气人员不穿绝缘鞋、高处作业不挂安全带等违纪者，不采取制止纠正措施的，项目经理及管理人员罚款50元。

2）塔吊、龙门架、脚手架、安全网等的搭设无施工方案、无安全技术交底，使用前未经验收，对项目经理、安全员、工长和技术负责人处以每人20~200元罚款； 3）对于施工现场混乱、材料浪费严重、影响文明施工的、罚工地项目经理、项目工长50~200元；

4）公司或社会各级部门检查中达不到建设部《建筑施工安全检查标准》（JGJ59－99）中优良等级时，对项目经理处以100~500元罚款；

5）每月文明施工检查和评价达不到优良标准时，罚项目经理300元，其他项目班子管理人员200元。

（3）工伤事故

1）发生轻伤事故，每轻伤一人次罚项目班子每人50~500元； 2）发生重伤事故，每重伤一人次，项目班子每人罚款1000~5000元； 3）发生死亡事故，项目班子每人罚款5000~10000元，项目经理免职。（4）设备事故和隐患

1）设备无安全设施造成事故隐患，罚工长200元； 2）发生机械设备事故，罚项目经理200元。（5）火灾事故及隐患

1）一般隐患要求整改，逾期不改者，罚项目班子每人50元； 2）重大隐患要求整改，逾期不改者，罚项目班子每人100~500元；

3）消防器材，设备因管理不善或挪作他用的，罚项目工长、项目经理、消防保卫员100元；

4）对火灾损失1万元以下时，罚项目经理兑现奖的10%~20%； 5）对火灾损失1万元以上时，报公安机关依法惩处。

（6）对有下列情况之一的，对项目经理及其他项目班子人员加倍罚款 1）违章指挥；

2）发生事故隐瞒谎报事故情况，破坏现场，妨碍事故调查；

3）发生伤亡事故，不认真吸取教训，采取措施，一年内又重复发生类似事故； 4）接到“停工通知书”后，逾期不解决而又发生伤亡事故。

发包方：

承包方：

****年**月**日

****年**月**日

第二篇：项目经济承包合同中安全生产文明施工指标考核细则

项目经济承包合同中安全生产文明施工指标考核细则

一、项目经济承包合同中安全生产文明施工指标分解（月指标）1、2、3、杜绝残废事故和重伤事故，月轻伤频率<0.5%。确保每月施工安全检查和评价优良等级。

确保每月文明施工检查和评价优良标准，确保市级文明工地。

1、奖惩办法

（1）、按每月考核实现文明施工及安全目标时，奖励项目经理300元，项目班子其他成员按80%计取。

（2）、年终考核实现项目文明施工及安全目标指标时，奖励项目经理年收入的30%，项目班子的其它成员按20%读取。项目班组的其它成员按20%计取。

（3）最终考核实现项目文明施工及安全目标指标时，奖励项目经理年收入的40%，项目班子的其它成员按30%计取。

2、处罚办法

（1）施工生产缺少防护措施、存在事故隐患

1）、对随意拆毁生产施工设备设施、安全防护设施的责任者不采取处罚措施的项目管理人员，罚款100——200元。

2）、工程已开工无施工组织设计或施工组织设计中无安全措施，对工程项目技术负责人罚款200元。

3）、对存在重大事故隐患，且接到《停工通知书》逾期不解决的，对工程项目经理罚款300元——500元，对事故隐患整改不彻底的，对工程项目长罚款100----200元；

4）、对现场有毒产品无防护措施，并未提供技术指导或协助解决防护措施的，对工程项目经理处以200-----500元罚款。

（2）、现场管理及检查

1）、对不戴安全帽、电气人员不穿绝缘鞋，高处作业不挂安全绳等违纪者，不采取制止纠正措施的，项目经理及管理人员罚50元。2）、塔吊、龙门架、脚手架、安全网等的搭设无施工方案、无安全技术交底，使用前未经验收，对本项目经理、安全员、工长和技术负责人处以每人20------200元罚款。

3）对于施工现场混乱，材料浪费严重，影响文明施工的，罚工地项目经理、项目长50----200元。

4）、公司或社会各级部门检查中达不到建设部《建筑施工安全检查标准》（JGJ59---99）中优良等级时，对项目经理处以100-------500元罚款。

5）、每月文明施工检查和评价达不到优良标准时，罚项目经理300元，其他项目班子管理人员200元。（3）工伤事故

1）、发生轻伤事故，每轻伤一人次罚项目班子每人50------500元。

2）、发生重伤事故，项目班子每人罚款1000-------5000元。3）、发生死亡事故，项目部班子每人罚款5000--------10000元（4）设备事故和隐患

1）、设备无安全设施造成事故隐患，罚工长200元，2）、发生机械设备事故，罚项目经理200元。（5）火灾事故及隐患

1）一般隐患要求整改，逾期不改者，罚项目班子每人50元。2）重大隐患要求整改，逾期不改者，罚项目班人每人100------500元。

3）消防器材，设备因管理不善或挪作他用的，罚项目工长、项目经理、消防保卫员100元。

4）对火灾损失1万元以下时，罚项目经理兑现奖的10----20%。5）对火灾损失1万以上时，报公安机关依法惩处。

6）对有下列情况之一的，对项目经理及其他项目班子人员加倍罚款。

1）、违章指挥：

2）发生事故隐瞒谎报事故情况，破坏现场，妨碍事故调查。3）发生伤亡事故，不认真吸取教训，采取措施，一年内又重复发生类似事故。

4）接到“停工通知书”后，逾期不解决而又发生伤亡事故。

安全生产奖惩制度

为了认真贯彻执行党和国家有关安全生产方针、政策和法规，搞好安全生产、保障职工在劳动生产过程中的安全和健康，促进公司经济发展，结合公司实际情况制定制度。

一、施工生产设施缺少防护及事故隐患

1、生产施工设备、设施，在没有安全防护设施或防护有缺陷时，不得安装或运行，对于确定安装使用防护有严重缺陷的设备、设施或场所的责任者，对随意确定拆卸安全防护设施的责任者，罚款100------200元。

2、已经开工的工程项目无施工组织设计、施工方案或施工组织计划（施工方案）中无安全技术措施，一经查出对工程项目负责人罚款200元；虽编制施工组织设计（施工方案），但未经审批，一经查出，对工程项目负责人罚款100元。

3、对存有重大事故隐患，即直接危及人身或设备安全的隐患，且接到“停工通知书”逾期不解决的工地负责人罚款300----500元。

4、对存有事故隐患，虽然在接到“事故隐患通知书”后对事故进行了整改，便整改不彻底或“事故隐患回执”逾期不反馈销项的工地负责人罚款100------200元。

5、对确定将有毒有害新产品的生产转移，发包给无防护措施的单位，并未提供技术指导和协助解决防护措施的单位主管负责人处以200------1000元罚款，并扣罚月工资的10%-----30%。

6、按本款1----5项规定，若被罚者违反多项规定的，按各项规定合并处罚，罚款由个人承担。

经理及管理人员罚款20元;分公司处室及公司领导罚款50元。一次发现工地有10个违纪人员，处罚工地主要负责人100元，并停产整顿一次；凡停产整顿的工地对项目负责人另处罚款100---------300元，分包队伍等同。

2、特种作业人员无证上岗者罚款20元，不持证上岗者罚款10元。

3、塔吊、龙门架、井字架、脚手架、安全网等的搭设没有安全技术交底，上述设施、设备投放使用前未经验收和办理验收手续，对工长和技术员处以每人20-----200元罚款。

4、对于违章指挥者视情节轻重罚款20-----200元；对于违章操作者视情节轻重罚款10----50元。

5、对于无视安全检查，妨碍安全人员工伤者，视情节轻重罚款20----200元。

6、对于施工现场混乱，材料浪费严重，影响安全生产、文明施工的工地，罚工地负责人50-----200元。

7、公司内部检查中对达不到建设部《建筑施工安全检查标准》（JGJ59---99）中合格等级的工地，处工地负责人50----200元罚款。

8、市级以上部门检查，对达不到建设部《建筑施工安全检查标准》（JGJ59----99）中合格等级的工地，处以工地负责人100----200元罚款。受到通报批评的工地对工地负责人加倍处罚。

9、在检查或平时抽查中，对必备的安全管理资料混乱或严重缺项的工地负责人，罚款20------200元。

10、按本款1---9项规定，违反多项规定的单位和个人按各项规定合并处罚。

二、工伤事故

1、单位发生轻伤事故，每轻伤一人次罚款50----500元，罚款由事故责任者所在班组支付，事故责任者（含受害人）罚当月工资10----30%，免发当日资金。

2、单位发生重伤事故，每重伤一人次罚款1000---5000元，罚款由事故责任者班组支付20%----30%，不足部分由承包组或项目部支付，事故责任者不论是伤者本人或他人，一律扣罚月工资的10%---30%，并免发职务（岗位）津贴和资金。

3、单位发生死亡事故，每死亡一人罚款5000----10000元，罚款由事故责任者所在班组支付20%-----30%，不足部分由承包组或项目部支付，事故责任者如因工死亡免于罚款，如他人违章，处以本人月工资10%----30%的罚款，并在1------6个月内免发职务（岗位）津贴和资金。

4、单位发生多人事故，按规定标准分别计算合并罚款。

5、发生事故拖延报告，隐瞒不报，破坏现场的责任者，罚款50---500元，情节严重的追究法律责任。

三、设备事故和隐患

1、对私自拆毁安全设施造成事故隐患者，根据情节轻重处于50------500元罚款。

2、对于发生机械设备事故的责任者处以直接经济损失1%----10%罚款（并不少于100元）。

3、发生与单位无关的交通事故，对事故责任者处以直接经济损失5%------10%的罚款。

四、火灾事故及隐患

1、火灾隐患

（1）一般隐患要求限期整改，逾期不改者，第一次给予批评教育，第二次不改者，每项按10元罚责任人员。

（2）重大隐患要求限期消除，每次限期不改者给予批评教育，再不改者，对责任人员处以100-------500元罚款，对于拒绝执行整改的有关责任者报公安机关处理。

2、火警

对于火警损失折款不足百元责任者，处以10元罚款，并给予批评教育。

（1）、对火灾损失折款100-------5000元的责任者处以直接经济损失费10%的罚款。

（2）、对于经济损失5000元以上万元以下的火灾事故的责任者，处以直接经济损失的20%的罚款。

（3）、对于直接经济损失在万元及万元以上的火灾事故责任者，报公安机关依法惩处。

（4）、对因不认真吸取教训，采取措施，一年内连续发生两次以上火灾的责任者，要加倍处罚。

（5）消防器材、设备因管理不善和挪做他用的责任者，根据情节轻重给予适当罚款，影响灭火行动造成严重后果的责任者，要严肃处理。

（6）、对造成既有人身伤亡又有经济损失的事故责任者按本条有关规定给予合并处罚。

3、对有下列情况之一的单位，单位负责人及有关责任者加倍罚款。

（1）、对于违章操作，经检查人提出后，仍坚持不改，造成事故者。

（2）、对于违章指挥造成事故者。

（3）、发生事故后，隐瞒或谎报事故情况，破坏现场，妨碍事故调查者。

（4）、单位发生住房事故，不认真吸取教训，采取措施，在一年内又重复发生类似事故。

（5）、接到“停工通知书”后，逾期不解决而发生伤亡事故者。

4、因不可抗拒的自然灾害而造成的事故，单位和个人可免予罚款。

邹平县第二建筑有限责任公司第七项目部

第三篇：施工生产队组安全承包合同

甲方：

乙方：

为了贯彻执行“安全第一，预防为主”的方针，切实加强管理，落实安全责任制，杜绝安全事故发生，促进施工生产的发展，保证职工（工人）在生产过程中的安全健康，特制定安全承包合同，双方共同遵守，项目部与____施工队组签订贵港宏桂城市广场顶目部工程施工期间安全承包合同，条款如下：

一 、发包方责任和义务

1、及时传递国家自治区、市、公司各级的安全文件、安全信息。

2、组织施工队组长学习安全知识和操作规范。

3、项目部认真做好学习防护措施，保障施工人员人身安全。

4、项目部对施工队组人员进行了安全教育安全学习如实向施工队组告知。

5、项目部支持施工队组搞好安全生产和防护工作。

6、项目部安全指标；是确保安全施工生产，杜绝重大事故、死亡事故为零，一般轻伤事故2%。

7、项目部定期组织安全检查每周一次和每天巡检，发现安全隐患及时提出整改措施。限期整改，第一次队组未按时整改的每项罚300元，第二次未进行整改，按每项500元罚款。

二、承包方责任、义务

1、同事对本施工队组负有安全的直接责任，应加强管理组织好安全施工生产的防护工作，落实各自的安全责任制，开展班前活动，每周不少于一次。

2、新进场工人必须接受三级安全教育工作，禁止未经三级教育的人员上岗，特别是不满18周岁的人员上岗。而且所有进场人员必须按上级有关文件办理好各种手续，提供花名册、身份证复印件。

3、队组要接受上岗前的安全教育工作和培训，接受安全交底，接受交底人必须盖手印和签名确认。

4、队组要设立兼职的安全员，负责队组的施工生产过程的安全管理和日常安全检查工作。

5、队组发现安全隐患，立即报告，不准冒险作业，违章作业。

6、队组不得擅自乱开机械，乱接电源线，在宿舍内严禁使用电炉，在宿舍内明火煮饭，使用液化气必须注意安全。

7、队组要随时听从管理人员的指挥，不能野蛮施工和违章操作。

8、施工队组人员进入施工现象必须按规定戴好安全帽，扣好帽绳。高空和悬空作业时必须系好安全带。

9、禁止酒后作业，严禁穿拖鞋才光脚上班，工地不准带小孩进入。

10、装饰外脚手架不能乱堆放过多的材料，防止外脚手架负重变形倒塌。

11、施工现场的各种安全防护和设施不能随意拆除，须拆除时应向有关工长报告。

12、施工现场主体不能住人，违者每人罚款100元。

13、如果发生安全事故必须保护好现场，立即配合项目部救护伤员，协助上级有关部门调查。否则后果自负。

14、在施工过程未发生安全事故，安全管理工作做出贡献的给予一次性奖励。反之给予以处罚。

三、本承包合同一式二份，项目部和队组各执一份。

四、本安全承包合同书未详尽之处，按公司有关文件办理。

五、本承包合同书自双方签字之日起生效，工程竣工验收交付使用后，本安全承包合同无效。

发包方签字（盖章）：

承包方签字（盖章）：

___年___月___日

第四篇：项目安全生产文明施工违章处罚奖励制度

项目安全生产文明施工违章处罚奖励制度

一、对安全生产管理差的施工队或个人违章违纪的处罚：

1、安全管理

1）各施工队在作业安全生产中无明确安全指标的罚项目区域管理人员100元。

2）对无书面安全技术交底或内容不全、针对性不强、未履行签字手续的有关人员罚款100元。3）对新入场或变换工种的人员，未经安全教育上岗作业的罚款1000元，对特种作业人员未持有有效证件上岗或证件不全的罚款200元。

4）对各施工队不按规定开展安全活动或活动无记录、记录不全的每发现一次罚款100元。5）对作业人员违反其工种安全操作规程的罚款100元。

6）对未接受安全技术交底就上岗作业的班组每人罚款50元，并对施工队管理人员罚款100元。

2、“三宝、四口、五边”防护

1）对进入施工现场不按规定戴安全帽者罚款100元，戴安全帽不系挂帽带者罚款50元。对高处作业不系挂安全带者罚款200元，系安全带没有挂好罚款100元。

2）对未按规定搭设安全网的施工队罚款100元，对私自拆除安全防护设施（安全网、绳防护、栏杆等）或安全警示牌罚款1000-5000元，并责令其限时恢复。

3）对洞口、临边无防护或防护不严的、罚款500-1000元。

3、高处作业防护

1）对高处作业无防坠落措施或措施不力者罚款1000-2000元。

2）现场搭设的一切安全防护设施，必须经验收合格后方准投入使用，未经验收就投入使用的，发现一处罚有关人员1000-2000元。

3）在上下交叉作业中，上层作业人员要对下层作业人员负责，在下层要设安全监护人，对不设监护人的有关人员罚款200元。

4）使用移动式作业平台未满铺并绑扎好5CM脚手板、未设爬梯未设竖向扫地杆，上端未设防护栏杆、无安全带挂设点的罚款200元。

5）现场使用的人字梯上部夹角不大于45度，直梯工作角度不大于75度，跨步横杆不大于40CM，违者罚款200元。

4、施工用电管理

1）施工临时用电必须是“三相五线制”（五芯电缆），不准使用四芯电缆外敷一根接地，违反本规定的罚款1000-1500元。

2）施工用电必须是“一机一闸一漏电保护”对不符合标准规范的每发现一处罚款200元。3）施工临时用电设备必须按规定进行接地或接零保护（线径不得小于4MM）。对不执行标准规范规定的每发现一次罚款200元。

4）现场使用的铁壳配电箱，开关箱外壳必须有可靠接地，对违反标准规范者发现一次罚款300元。5）对现场使用电设施电源线（缆）一条线缆的接头不准多于3个，接头应按规定进行绝缘包扎，对超过3个接头的电线（缆）每条罚款500元。6）现场的照明灯具必须按规定接线，不得使用花线或塑料线（缆）。铁壳灯具的固定杆件不准用钢筋、钢管，要用木制的杆件，不符合本规定的每个灯具罚款200元。

7）现场的设施用电与照明用电必须分开设置，对混用者每发现一次罚款300元。

8）施工现场不准使用老化的破皮电缆线，对电缆破皮后应及时进行绝缘包扎处理，对违反规定的每发现一条罚款100元。

9）对施工现场的维修电工不按规定操作的罚款100元。

10）手持电动工具的原始电源线严禁接长使用，对擅自接长使用的每发现一台罚款200元。11）现场的施工用电必须符合“三级用电两级保护”，违反者每发现一次罚款500元。

12）电缆线必须架空，对配电箱、开关箱电缆未架空或与钢铁构件、安全防护栏杆接触的每发现一处罚款200元。

13）对使用电炉、碘钨灯取暖者除没收其器具外还将给予罚款500元，对使用煤气炉者罚款1000元。

14）各类手持电动工具必须按规定接地，对电源插头少脚，从开关箱接出的电源线缺相的每发现一处罚款200元。

15）对各类电动工具电源不按规定接线或未使用插头（线头直接插入插座的）每发现一处罚款200元。

16）对施工临时用电管理混乱，问题屡禁不止，对专业项目维修电工管理人员罚款100元。

5、施工机具管理

1）各类施工机具进场后使用前，必须向监理报验，经验收合格后方可投入使用，未经报验批准投入使用的每台罚款200元。

2）对氧气、乙炔两瓶间距不足5M，距明火不足10M的每发现一次罚款100元。

3）各类焊机上引线不得长于2M，一、二次线要有防护罩，二次线用线鼻子连接，违者每发现一台罚款100元。

4）对电焊机二次把线用其它电缆线代替的罚款100元。

5）对电焊机二次接地用型钢（钢管、钢筋、扁钢、角钢等）代替的，每发现一次罚款200元。

6、起重吊装作业防护

1）起重机无超高和力矩限制器的，吊钩无保险装置的罚款1000-2000元。2）对无证上岗的起重指挥或起重工，每发现一次罚款200元。

3）对使用有断丝、严重变形、磨损严重等超标缺陷的钢丝绳罚款500-1000元。

7、防火管理

1）对私自挪用消防设施、破坏消防设施器材的，除赔偿损失外还给予器材价格10倍的处罚。2）严禁酒后作业，违者罚款200元。

3）对未办理动火审批手续擅自动火的罚款1000元；动火作业监火人不负责的，不监守岗位的，罚款100元；

8、文明施工管理

1）严禁打架斗殴事件的发生，对打架斗殴的双方不论责任属谁，一律罚款2000元，经调查后对肇事责任方加罚1000-5000元，并责成其承担一切后果，对情节严重者交送司法机关依法处理。2）对穿拖鞋、高跟鞋或光背裸身作业者罚款100元。

3）严禁在施工现场进行盗窃、赌博、嫖娼等行为，违者罚款1000-5000元，并交司法机关处理。4）严禁在施工现场随地大小便，违者罚款200元。

5）木工棚、钢筋棚不整洁，各类材料未按规定要求堆好，一次罚款班组200元。

6）一道工序完成后，现场和四周材料未分类堆放整齐，乱堆乱放，施工现场混乱的，一次罚款500-1000元。

7）在木工棚抽烟的一次罚款1500元。

8）以上条款和规定如在执行中有不服或吵闹，打击报复的，轻者一次罚款500-1000元，重者清退出场或交司法机关处理。

8、奖励办法

1）在每周安全检查评比活动中，施工队安全隐患整改及时、不存在重大安全隐患、无安全事故，能做到工完场清，材料堆放整齐，奖励500元。

2）生活区在检查评比中，得到优胜的施工队，奖励300元。

3）项目办管理人员每人每天必须发现一个安全或者质量方面的问题，并提出整改意见和考核，交安全备案，每少一个问题考核5元。对于完成较好的每月将本组罚款的20%返还项目组，由项目组长对相关人员进行奖励。

除上述规定还必须严格执行公司制定的相关规定。安全管理人员有权根据其给予处罚。施工队负责人或违章者，态度恶劣，将对其给予重罚，对后果严重触犯刑法的将交送司法机关依法处置。

***********有限公司 二〇一二年六月二十八日

第五篇：安全生产伤亡事故控制目标安全指标和文明施工目标

孝感市老年大学 教学用房改造项目

伤亡控制、安全达标、文明施工管理目标 伤亡控制、安全达标、文明施工管理目标

为了进一步加强安全管理，搞好安全生产，提高公司全体干部职工的安全思想意识，杜绝发生各类安全事故，根据《安全生产管理条例》，制定本公司安全生产伤亡事故控制目标、安全指标和文明施工目标。安全生产伤亡事故控制目标 杜绝死亡事故； 重伤事故为零；

轻伤事故率年控制在3%0以下； 目标管理措施： 加强安全思想教育，树立“安全第一，预防为主，综合治理”的思想，强化安全工作的管理。认真学习《安全生产法》，贯彻执行国家和上级主管部门有关安全生产工作的政策、法规。建立健全公司安全管理网络，落实各级人员安全生产责任制。

坚持开展夏、秋两季安全大检查和安全月活动，制定计划，抓好落实，不走过场，整改处理安全生产上存在的隐患。

坚持执行上级管理部门和公司的安全月会及安全活动分析制度，交流总结安全管理工作，掌握了解安全工作动态，分析解决安全生产中存在的问题。

做好职工安全培训工作，组织职工进行安全规程考试，合格后允许进入施工现场作业。每项工程开工前，必须制定安全措施方案，并组织施工人员学习，做好安全交底工作。安全监察部门和专职安全管理人员，要不断提高专业素质，增强责任心，认真工作，严格监察。

加强特种作业人员的管理，定期组织参加培训，做到持证上岗，无证人员严禁从事特种作业。及早制定防汛工作计划，从思想上提高认识，做好各种准备，安全度过汛期，保障安全生产。开展安全标准化作业和危险点预控工作，规范作业人员的不安全行为，增强安全意识，养成练好的作业习惯，确保自身和他人的安全。

做好防寒防冻工作，要有明确的措施，做好准备防患于未然，确保施工顺利进行。

加强外包队伍的安全管理，严格执行安全资质审核制度。经资质审核合格的外包队伍，施工人员必须经过安全规程考试合格后，方可进入施工现场，并严格遵守各项安全生产规定。安全指标目标

特种作业人员上岗率100%； 施工安全达标合格率100%；

按照《建筑法》的有关规定进行施工。目标管理措施：

凡从事特种作业人员，必须持有由湖北省住房和城乡建设厅颁发的“特种作业操作资格证书”并随身携带，以备市主管部门随时检查，如经发现没有携带“特种作业操作资格证书”按违章处理。

特种作业人员的培训，由市住建委统一安排进行。

特种作业人员在安全生产工作中，严格遵守有关安全规定，无证者不得从事特种作业。文明施工目标

根据本公司及工程质量总目标要求，加强对施工现场安全文明施工的管理，争创文明施工企业。

各施工单位同时要按照国家或地方的规定将尘土及噪音控制在标准以内。目标管理措施：

1、施工现场围挡：临街建筑施工现场围挡墙必须使用符合规定要求的的彩色喷塑压型钢板，砖砌围墙禁止砌筑空斗墙和使用粘土砌筑或抹面。不得依墙堆放建筑材料、垃圾、机械设备等。围挡墙应结合企业文化和周边环境采用多种形式进行美化、亮化。项目经理、总监及安全监管人员必须对围挡墙进行验收，每日检查并做好检查观测记录，特别要加强恶劣天气的安全检查，确保围挡墙稳固、美观。

2、临建设施：建筑施工现场临建设施施工前，应对周边环境进行安全评估，严禁在易发生山体滑坡、崩塌等危险区域设置临建设施。应按规定要求，临建设施应编制专项施工技术方案，做到布局合理，达到牢固、美观、保温、放火、通风和疏散等要求。

3、材料堆放：施工现场建筑材料、构件必须按平面布置图分类、分规格堆放，设置标识牌。材料、构件的堆放、位置和高度应符合规定要求，做到整齐有序，稳定牢固。

4、控制粉尘污染：施工现场道路、作业区、生活区必须按规定进行地面硬化。对因堆放、装卸、运输、搅拌等易产生扬尘的污染源，应采取遮盖、洒水、封闭等有效的控制措施，最大限度的减少粉尘污染。风速四级以上天气应停止易产生扬尘的作业，禁止从建筑内向外抛扬垃圾。

5、控制噪音污染：施工现场要应采取有效措施控制噪音对周边环境的污染。加强对施工机具的维修、保养，对使用电锯、电刨等易产生噪音的机具应进行封闭作业；装卸物料时应轻卸轻放；未经审批，晚10：00至早6：00，中、高考期间，晚8：00至早6：00禁止施工。

6、控制大气污染：施工现场要严格控制对大气的污染，使用油、气、电等洁净燃料，禁止使用散煤等污染性燃料；不得在施工现场熔融沥青、焚烧垃圾等有毒有害物质。

7、控制污水污染：施工现场应设置有效的排水系统，配备排水设施，保持排水畅通，不积存污水，不乱排污水；合理设置沉淀池，施工产生的泥浆污水经沉淀净化后方可排出，严禁污水未经处理直接排入市政管网。

8、垃圾处理：施工现场的建筑垃圾应集中、分类堆放，及时清运。孝感市老年大学建设工程项目部 编制日期：2015年6月10日