街道认真吸取天津事故教训 落实企业主体责任迅速开展拉网式安全生产大检查

第一篇：街道认真吸取天津事故教训 落实企业主体责任迅速开展拉网式安全生产大检查

认真吸取天津事故教训严格落实企业主体责任切实做好安全生产工作

各位厂长，经理各位安全负责同志

刚才，同志给我们学习了市安监局《关于推进 全市生产经营单位安全生产主体责任 落实的实施方案》的通知，关于印发《全市2015年落实生产经营单位安全生产主体责任重点工作配档表》的通知，局长通报了812天津塘沽事故情况，从落实生产经营单位主体责任的重要性和企业如何落实主体责任做了论述，对我们企业负责人下一步如何做好安全生产工作上了一堂课。让我们受益匪浅，我就安全生产工作讲几点：

一、认真吸取812天津塘沽事故教训，迅速做好企业安全隐患排查治理工作

8月15日市政府在政府六楼召开了安全生产紧急会议，会议刘市长通报了812天津塘沽安全事故情况，要求我们深刻吸取“8.12”天津塘沽事故教训，迅速召开展拉网式安全隐患大排查活动。8月16日街道按照刘市长要求，成立了由 和 任组长的拉网式安全生产专项整治行动小组。抽调安监站、经发办、村建办、供电站、派出所、供电站等部门共30余人组成两个拉网式专项整治行动小组，对辖区内的危化品生产经营企业、工商贸企业、建筑施工和人员密集场所等生产经营单位，重点从用电安全、消防安全、违法操作规程、职业卫生防护用品使用等进行拉网式安全生产隐患治理整治大检查。

两个检查行动小组对全街道共30个生产经营单位进行为期两天的专项整治行动，共排查出各类安全隐患6条，排查出的安全隐患迅速反馈给企业相关责任人，立即整改的共33条，现场进行整改，不能立即整改的27条也限定了时限，是否进行了整

1例，停产整顿2例。

通过这次检查发现许多问题：

1是安全生产观念淡薄，部分企业负责人思想上存在麻痹松懈思想和侥幸心理，主体责任意识不强。安全规章制度不健全，操作规程不完善，企业领导不重视，职工安全意识缺乏，监督检查机制不健全，一旦发生事故势必手忙脚乱，难于对付。

⒉安全培训工作未落实，操作人员素质不高。不少企业对安全培训不重视，街道发送的“安全生产法”学习的也不多；企业操作人员素质高的不多，安全意识淡薄，自我防范能力差，有的操作证早就过期，有的根本没有；企业安全生产无专人负责，临时调配的人员技术水平又显然跟不上去，甚至一些企业内部经常发生违章指挥、违章操作的现象。

⒊安全生产责任心不强，安全措施不到位。企业重效益、轻安全，安全生产工作流于形式，没有真正从实效上下功夫，从机制上下功夫、从长效上下功夫。安全基础设施滞后。有的企业灭火器械不多，品种不齐，企业职工又大多不会使用；还有的企业灭火器早已过期，没有一点压力，成了应付检查的“摆设”。一些企业电线老化，线路零乱，开关闸刀残缺不齐。设备老化，警告标识太少。劳动保护方面更是堪忧……诸多安全隐患，稍有不慎，后果令人堪忧。

二、要全面落实安全生产整改措施，提高安全意识。⒈充分认识安全生产的重要性。“隐患险于明火，防范胜于救灾，责任重于泰山。”安全无小事，一旦发生安全事故，就造成人财两空。812天津事故就是血的教训需要我们认真吸取，各企业负责人必须高度认识，真正摆正安全与生产、安全与效益、安全与稳定、安全与发展的关系。在加快发展的同时，把抓好安全生产作为提高经济增质量促效益的一个重要举措来抓，作为保稳定、促发展的一个重要环节来抓。

⒉提高企业安全生产主体责任意识。各企业负责人要深入贯彻《安全生产法》，认真落实企业主体责任，按照市安监局主体责任落实配档表逐项进行落实，健全安全生产岗位责任制，不断完善企业安全生产设施、安全生产应急预案和安全生产长效机制。加强企业各级人员多种形式的技术培训，努力使他们达到专业化，提高危险防范能力。同时各企业深入开展安全生产自查自纠活动，使安全生产隐患排查常态化，对检查中发现的问题和事故隐患，必须确保整改到位，对一些老旧隐患设备要坚决予以更换。

⒊狠抓安全检查督查，深化隐患排查治理。认真贯彻8月15日全市安全生产工作紧急会议精神，按照全覆盖零容忍严执法重实效的总体要求，坚持问题导向，从8月16日开始到年底开展拉网式安全生产大检查，各厂长经理要高度重视，正确对待。街道按照上级要求，组织各职能部门，从厂房、设备、科技、岗位责任等方面入手，对企业安全生产进行全面排查，对不符合规定的企业采取强有力的措施并限期整改和予以重罚，甚至坚决予以关闭，对严重忽视安全生产，导致重特大事故发生的典型事例坚决曝光。对管理松懈失职失察酿成责任事故的，要依法、依纪从严查处责任人。同时，街道还将强化对危险化学品等重点领域的安全监管，对工商贸企业、粉尘企业，人员密集型型企业进行不间断的安全生产大检查，并组织全面的消防安全大排查，或者聘请市里的专家来帮助我们企业查隐患，对查出的隐患实行销号制度，加大力度，坚决消除各类安全隐患。同时我也声明，现在我们企业主要负责人都在，没在的来参会的捎给老总，凡是安全生产检查到了企业别不理不睬的，敷衍了事，对于排查出的安全隐患要在限定的期限内尽快整改，决不搞下不为例，决不搞变通处理，决不搞姑息迁就，凡是在限期内没有整改的我们将采取强制措施坚决采取“四个一律”和依法停产、停建、停电、停供、扣押、关闭等强制执法措施，做到从严查处。该停的停，该断电的断电，该处罚的处罚，绝不姑息，绝不留情，各部门、各企业要发挥干部职工和群众团体的群防作用，努力构建群众参与监督、全社会广泛支持的安全工作格局，筑起安全保障的钢墙铁壁。

同时，省市各级将定期进行督导检查，对于不能达到要求的要进行停产、停业整顿，甚至还要追责。

4、加大安全生产投入，创建标准化企业。要按比例提取安全生产费用，是税前列支的，计入成本的，用于改善企业安全生产条件，购买安全生产保险，鼓励购买安全生产产品，也就是花钱让专家进行安全生产管理。企业按标准购买、发放、合格的安全劳保用品，按要求进行职业病危害因素检测，逐步将企业安全生产纳入企业安全标准化认证

安全生产责任重于泰山，血的教训让我们觉醒，我们面临的任务十分艰巨。各企业负责人要以如临深渊、如履薄冰的责任感和危机感，要向我们承诺的一样，扎扎实实、认真地落实好每一个环节的工作，确保全街道的安全生产形势不断向好的方向发展，为经济发展和社会稳定作出新的贡献。

谢谢大家

第二篇：企业安全生产主体责任落实

安全生产主体责任落实

北京XXXX有限公司隶属于XXXX股份有限公司，公司位于北京市XXXX区，公司建于XXX年，占地面积XXXX㎡，注册资金XXX万，从业人员XXX人，常驻公司人员XXX人，是一家专门从事XXXX企业，公司主要从事XXXXX的生产，年生产量XXXX吨。

公司自XXXX年建厂以来，始终坚持“安全第一、预防为主、以人为本、全员参与”的方针，坚持把安全生产作为企业各项工作的重中之重常抓不懈，通过健全完善各项规章制度，不断强化员工安全意识，提高安全管理水平，把安全建设纳入安全管理工作中，树立“与其事故后处理，不如事故前预防”的安全生产理念，强化“全员、全天候、全过程、全方位”控制，不断加大重点危险区域和设备的检查力度，避免了各类事故的发生，扎实做好安全生产各项工作，促进安全生产状况持续稳定好转，保障了公司的健康稳定发展。现将今年以来，公司落实企业安全生产主体责任情况作简要汇报如下：

一、2017年安全目标、指标完成情况。

2017年安全、职业健康目标：重大以上生产、设备、火灾事故为0，重大环境违规事故为0，重大人身伤害（伤残等级8级以上）和职业病事故为0，负伤率小于1%；，当前公司安全生产形势健康稳定，各项规章制度健全，各类防范措施到位，履行和落实情况良好，未发生上述事故，安全指标完成较好。

二、2017年安全生产主体责任落实情况。

1、充分认识落实安全生产主体责任的重要意义，领导高度重视，全员积极参与，切实做到全范围、全覆盖。每周按时组织召开一次安全生产工作会议；每月企业法人、主要负责人按时参加厂区安全检查及重要节假日前的安全检查；对于特殊时段（防汛、防寒、防暑）临时增设专项安全检查；坚持重点时段24小时值班制度。

2、建立健全组织机构，充分保障落实工作顺利开展。公司配有HSE经理一人，专职安全管理人员两人。

3、贯彻落实安全生产责任制，加大考核兑现力度，确保制度落实到位。公司按照组织结构和管理层次，层层签订安全目标责任书，每月按时组织对落实情况检查并在安全生产例会上通报。加大对安全责任的考核与兑现，绩效工资考核权重为30%，与职工个人利益密切相关、直接挂钩，从而增加安全工作的主动性和积极性。

4、强化安全文化建设，发挥其引领推动作用，把安全文化作为安全生产的灵魂。利用宣传栏、微信、内部网、内部报刊杂志等多种渠道普及安全生产法律法规知识和基本常识，提高广大干部职工安全意识，营造有利于安全生产的舆论氛围，让大家时时关注安全、人人参与安全、处处维护安全。

5、严格执行安全生产规章制度，不断提高员工的安全知识和安全技能。公司2012年通过三级安全标准化创建，各项安全规章制度健全，在专家指导下建立了安全操作规程和安全应急预案并定期组织职工进行学习。重要制度和操作规程在各车间仓库等工作现场张贴明示。对危险作业实行重点管理，建立了审批制度，按照等级审批后方可进行；做到管理、检查、培训、考核四统一。

6、健全职工安全教育培训体系，不断提高员工的安全知识和安全技能。认真制订并执行安全生产和职业卫生培训计划，定期定时的进行安全教育学习，确保职工时时“耳根”清醒并能掌握到实时的安全知识，每年组织一次全员安全考试，对新调入或转岗职工及时开展三级安全教育，安全生产教育和培训档案建有一人一档，全员安全培训时间均高于法规要求。

7、确保安全投入，据实列支安全费用，推动管理上台阶、安全创水平工作。资金投入到位，是企业落实安全生产主体责任的根本保证。公司严格执行安全费用提取办法，按照规定足额提取安全费用和安全技改等专项费用，专项用于公司的安全生产，保证专款专用，用足用好。

8、狠抓隐患治理，建立整改台帐，对危险源24小时动态监控。定期组织三级安全检查，及时查找消除安全隐患，及时上报安全生产监管平台；对厂内危险源进行24小时动态监管；各类安全设备及时维护维修，明确管理责任人，确保完好率100%；按时进行安全生产风险分析并全厂通报。组织专项整改。

9、加强针对，接近实战，强化应急预案演练，增强职工的应对能力。每年“安全生产月”及“119消防宣传日”等期间针对公司易发的各类安全事故，加强了安全生产事故救援体系建设，做好应急预案的制订和评审，抓好《事故应急救援预案》的演练，并不断总结提高，切实增强职工的现场应对能力。按照规定配备了应急电话、紧急停车按钮；设置应急救援器材室，配备防毒面具、耐酸碱雨衣、滤毒罐、防毒口罩、消防战斗服等多种应急救援器材；同时备有救援担架、应急药箱等辅助物品。在办公楼门口设立了LED显示屏，实时显示安全活动、天气、公司重要文件要求等。针对恶劣天气提前下发防范通知，督促各部门做好预防措施。

10、充分保障职工安全生产权利，让职工安全工作、安心工作。厂区内设有明显的安全警示标识，定期告知职业危害检测结果，并建立完善的《从业人员职业健康监护档案》，从员工入厂时间、从业岗位、体检、岗位环境等方面均有备案说明，并在签订劳动合同时予以职业危害告知，充分保护职工的职业健康安全不被侵害，全部人员依法按时缴纳工伤保险。建立了合理化建议奖励制度，设立HSE之星等奖项，发放奖励17000多元。

三、下一步的工作打算：

（一）继续扎实推进运行安全生产标准化工作。

（二）通过各种形式严格推进“大、快、严”隐患排查活动。

（三）进一步量化各项安全生产考核制度并严格兑现。

（四）对厂区内的老旧的警示标识进行一次更换行动。

（五）加大与相关单位的安全工作交流，加大隐患排查的全面性、专业性。

（六）采取行之有效的方式方法，提升员工安全主动性、自我安全意识、专业知识技能。精简培训内容，建立健全行之有效的培训资料，减少繁冗制度，避免员工产生畏惧排斥学习、培训、考核的心理。

安全是企业永恒的主题。我们将常怀忧患之心，常绷安全之弦，常敲安全警钟，常谋安全之策，常思安管良方，在上级党委政府的正确领导下，在安监部门的指导下，始终如一的抓落实、促生产，贯彻执行和落实安全生产主体责任，争取公司安全生产工作再上一个新水平。

第三篇：认真吸取7.6防备煤矿事故教训,开展安全大检查活动

薛城区宏达煤矿吸取7.6事故教训 矿井实施停产整顿和安全大检查情况

二0一一年八月十一日

吸取7.6事故教训

矿井实施停产整顿和安全大检查情况

为认真落实鲁煤传[2011]68号文、枣煤传[2011]56号文和其他相关文件的要求，深刻吸取防备煤矿“7.6”井下火灾事故教训，切实做好当前煤矿安全生产工作，我矿于2011年7月6日夜即实施了停产整顿，深入进行了安全隐患排查治理工作，现将矿井停产整顿期间采取的工作措施、隐患排查治理情况以及下一步工作措施汇报如下：

一、矿井停产整顿期间采取的工作措施 1、2011年7月7日矿井召开了“关于认真吸取防备煤矿7.6火灾事故教训、矿井停产整顿”矿长办公专题会议。为确保我矿停产整顿期间各项工作安全有序地开展，会议对井口检身、留勤人员、井下排水、供电、通风以及整顿期间矿井领导干部值班、工区领导值班、全员安全培训、安全隐患排查治理等工作都做了详细的部署和安排。研究制定了宏达煤矿停产整顿检修实施方案。

2、全员进行安全培训（时间：7月7日-13日）

在停产整顿期间，有计划、分专业的进行学习，由安全科组织采掘、机运、通风、防治水和安全各专业副总对职工进行全员培训，要求所讲的内容要通俗易懂，并结合我矿实际，要有针对性、代表性，要让全员在学习中有所提高，并能更好的应用于工作中去，学习完必须进行全员考试，不及格者严禁上岗。

3、严格执行停产整顿期间及汛期防洪值班制度

重新编排防洪调度值班表，各分管副矿长、科室、各工区严格按照防洪值班表进行值班，值班期间严禁脱岗、离岗、窜岗，严禁在值班期间喝酒，外出必须向矿长及分管领导请假，特别是调度室人员严格执行现场交接班制度。

4、加强井下排水工作

停产整顿期间，又处在汛期期间，加强井下排水，是矿井防治水的关键，井下各排水地点每班必须至少有两名排水人员坚守工作岗位，同时瓦斯检查员配合跟班安全员、跟班领导巡回检查。

5、严格执行井口检身、人员登记和入升井报知制度。采掘、辅助等单位人员入井前将下井人员名单一式两份分别报送调度室和井口检身人员，并注明下井时间和地点，由井口检身人员负责按名单清点人数。升井后，井口检身人员要认真核对统计，发现问题及时处理。机关科室人员上、下井必须在《出入井人员登记簿》上签字。井口验身员对工作要认真负责，对上下井人员要严格验身，防止停产期间火工品流入社会。

二、隐患排查治理情况

按照省、市、区各级政府及上级业务局一系列文件精神及要求，2011年7月9日我矿组织有关人员对全矿“一通三防”、“防治水”、“顶板管理”、机电提运系统进行了全面的安全隐患排查，共查出安全隐患20条，对查出的问题严格按照“六落实”的原则进行了整改治理。

2011年7月13日矿井组织有关工程技术人员对我矿机电提升运输系统进行专项隐患排查，共查出隐患6条，严格按照“六落实”的原则进行治理，矿井成立了机电提升运输系统隐患治理领导小组：

组 长：袁宪玉

副组长：刘传新

成 员:刘 铁、宋均和、邵明新、刘绪金、张慎强

对查出的隐患制定了专门的整改措施，指定机电科机修、电修有关包机人员及工区电工包机人员，限定时间进行了整改。

以上26条隐患，已经全部治理完毕。

三、下一步工作措施

一是加强领导，时刻紧绷安全生产之弦。牢记发展是硬道理，安全是硬任务。正确处理安全与发展、安全与效益的关系。一定要按照陈伟市长要求，安全生产要执行最严的标准；落实最严的责任；执行最严的监管；进行最严的问责。认真吸取枣庄市薛城区防备煤矿“7.6”火灾事故教训，坚持“以人为本，安全第一”的理念不动摇。

二是认真贯彻落实上级有关会议、文件精神和企业安全生产主体责任。研究分析煤矿安全生产形势，制定出切实可行的防范措施并严加落实。

三是高频率、全方位、深入细致地开展煤矿安全生产隐患排查，发现隐患，及时治理，并限期整改到位、督查到位。

四是认真开展自查自纠，确保把隐患消灭在萌芽状态。

五是强化各项制度的落实。坚持24小时值班和领导干部带班下井等制度，做到通信畅通、调度及时。

六是狠抓教育培训，提高全员综合能力。切实把安全生产工作抓紧、抓实、抓好、抓出成效，力争实现全年煤矿安全生产工作目标。

二0一一年八月十一日

第四篇：街道进一步深化落实企业安全生产主体责任实施方案

**街道进一步深化落实企业安全生产

主体责任实施方案

为认真贯彻落实《安全生产法》、《职业病防治法》、《**市安全生产条例》，按照全区“深化企业主体责任落实年”的各项要求，为推进企业安全生产主体责任的落实，提高企业本质安全水平，有效预防安全生产事故，结合本辖区实际情况特制定本方案：

一、指导思想

深入贯彻落实党的十八大精神，牢固树立科学发展、安全发展的理念，坚持“安全第一、预防为主、综合治理”方针，以全面落实企业安全生产主体责任，规范企业安全生产秩序，提高企业安全管理水平，提升事故防控能力为目标，进一步强化企业主要负责人的领导责任、管理人员的管理责任、员工的岗位责任，并通过加强安全监管和执法，促使企业安全生产责任体系更加完善、安全管理水平显著提高、隐患排查治理机制基本建立、安全生产状况明显好转。

二、加强组织领导

为扎实开展好“企业安全生产主体责任落实年”活动，特成立领导小组。由分管党工委委员、武装部长**任组长，各安委会成员单位负责人为成员。领导小组下设办公室，办公室设在安监办，由**任办公室主任，**、**、**为办公室成员，负责“企业安全生产主体责任落实年”活动的推进工作。

三、工作内容

各部门按“党政同责、一岗双责”督促各自分管行业企业按照《安全生产法》、《职业病防治法》、《重庆市安全生产条例》的规定，认真贯彻执行国家安监总局“五落实”、“五到位”的要求，规范落实企业安全生产主体责任，建立健全隐患排查治理机制，认真开展自查自改，全面实施隐患排查治理闭环管理，对安全生产检查中发现的所有隐患建立台账，并逐一按要求进行整改，有效提升企业安全管理水平。

四、工作措施

（一）全面规范落实企业安全生产主体责任，提高企业安全管理水平。

1．安全生产责任制到位

（1）要明确企业主要负责人及实际控制人等安全生产第一责任人的责任。

（2）认真落实其他分管负责人、职能部门及其负责人、安全管理人员、车间班组（分公司、场、站）及其负责人、每一个员工安全生产岗位责任，定期检查责任制的执行情况，保证安全责任目标实现。要完善考核机制，分层检查考核，强化、细化责任追究。

2．安全机构、人员配备到位。

（1）危险物品的生产、经营、储存单位以及矿山、金属冶炼、建筑施工、道路运输单位，应当设置安全生产管理机构或者配备专职安全生产管理人员。其主要负责人、安全管理人员须经安全监督管理部门培训考核合格。

（2）其他生产经营单位，从业人员超过一百人的，应当设置安全生产管理机构或者配备专职安全生产管理人员；从业人员在一百人以下的，应当配备专职或者兼职的安全生产管理人员。

（3）要设置或者指定职业卫生管理机构或者组织，配备专职或者兼职的职业卫生管理人员，负责本单位的职业病防治工作。

3．制度台账建立到位。

（1）要制定安全生产和职业健康的各项规章制度和安全操作规程。

（2）要建立健全设施设备、安全教育培训、持证人员、隐患排查整改、职业健康等一系列符合法律法规、标准及相关要求的各种台账。

4．安全投入落实到位。

（1）按规定足额提取和使用安全生产费用。（2）安全设施和职业卫生防护设施的配备符合规定，按规定为职工发放符合国家标准或者行业标准的劳动防护用品。

（3）确保各项资金投入满足安全生产条件需要。5．教育培训落实到位。

（1）依法对本单位从业人员、被派遣劳动者和实习学生进行安全生产教育和培训，并保证培训质量。未经安全生产教育和培训合格的从业人员，不得上岗作业，保证培训率、合格率达到100%。

（2）要建立安全生产教育和培训档案，每年年初要制定安全培训计划，如实记录安全生产教育和培训的时间、地点、内容、师资、参加人员、考核结果等情况。

（3）要重点抓好新员工、合同工、农民工的三级安全教育培训，抓好老员工转岗、换岗、复岗前的安全教育和培训。如实告知从业人员作业场所存在和工作岗位存在的危险、危害因素、防范措施和事故应急措施，教育职工自觉承担义务。

（4）离开特种作业岗位6个月以上的特种作业人员，应当重新进行实际操作考试，经确认合格后方可上岗作业。

（5）生产经营单位对离岗6个月及以上重新上岗的从业人员，应当重新进行安全教育和培训。

（6）对换岗的从业人员应当根据新岗位要求进行安全教育和培训。

（7）采用新工艺、新技术、新材料或者使用新设备的，应当结合新工艺、新技术、新材料或者新设备的要求，对从业人员进行安全生产教育和培训。

6.隐患排查整治到位。

（1）要建立安全隐患排查制度，实施从主要负责人到从业人员的事故隐患排查责任制。

（2）要建立日查、周查、月查制度。按照行业主管部门制定的安全隐患排查清单，按要求进行检查，对排查出的事故隐患，要建立隐患排查整改台账。（安全管理人员每天一次对照隐患排查日查清单开展安全隐患排查，安全管理机构或分管安全工作的负责人每周对照隐患排查周查清单开展本单位的隐患排查，企业主要负责人每月至少对照隐患排查周查清单开展一次检查）

（3）属于一般事故隐患的，应当立即组织整改排除；对一时难以整改的重大隐患制定限期整改方案，做到整改责任、措施、资金、时限、预案“五落实”，并向行业主管部门和街道安监办于每月底以前上报永川区企业安全生产隐患排查治理明细月报表（见附件一）。

7.设施设备管理到位。

（1）要建立日常维护保养、定期检测、检修、更换等一系列相关的技术规定或者安全标准规定。

（2）要建立设备设施运行台账并对生产设施设备进行经常性维护保养，定期检测、更换，做好维护、保养、检测记录，保持安全防护性能良好。（3）锅炉、压力容器、起重设备等按规定定期检测，并有特种设备的检测合格证明。

8．生产作业现场管理到位。

（1）生产经营单位的从业人员要每次上岗前、上岗后对本岗位的设备、设施、作业场地、安全防护设施、物品存放等进行安全检查，防止发生生产安全事故。

（2）储存和堆放危险物品的仓库或者其他场所应当设置明显的安全警示标志，载明危险物品的名称、种类、数量和安全须知、消防要求等注意事项

（3）在存在安全生产风险的岗位设置告知卡，分别标明本企业、本岗位主要危险危害因素、后果、事故预防及应急措施、报告电话等内容。

（4）统一协调协调管理承包、承租单位安全生产工作，签订安全协议。

（5）应对生产现场的危险源进行辨识、评价，根据辨识结果明确日常安全监管重点监管部位、设备等的监管频次、监管内容等并有检查记录；对重大危险源实施有效的监测和监控。

9．“三同时”履行到位

（1）生产经营单位新建、改建、扩建工程项目的安全设施，必须与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用。

（2）新建、改建、扩建项目的职业危害防护设施要与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用，并进行经常性维护、检修和保养，确保其处于正常状态。

10．职业健康管理到位

（1）企业要依法建立职业危害防治制度和操作规程，及时如实申报职业危害因素。

（2）对存在职业危害因素的场所每年进行一次职业危害因素检测。

（3）执行职业危害合同告知制度，公布岗位操作规程，设置警示标识和中文警示说明。

（4）对接触职业危害的员工在岗前、岗中、岗后定期进行职业健康检查，建立好员工职业健康档案。

（5）必须为从业人员提供符合国家标准或行业标准的劳动防护用品，监督、教育从业人员正确佩戴和使用（安全帽、防尘口罩、安全带、防护服、胶鞋、手套等）。

11．应急管理工作到位

（1）依法制定生产安全事故应急救援预案，落实操作岗位应急措施，每年进行一次应急演练。

（2）保证应急物资能够满足应急需要，并处于完好状态。12．安全生产事故管理到位

（1）生产经营单位按要求上报生产安全事故，做好事故抢险救援工作。

（2）妥善处理对事故伤亡人员依法赔偿等事故善后工作。13．工伤社会保险和安全生产责任保险到位（1）依法参加工伤保险，为从业人员缴纳保险费。（2）鼓励生产经营单位投保安全生产责任保险。

（二）强化安全监管和执法，提升安全监管水平。1.积极推进安全生产标准化建设。各部门、各单位按照“二级企业抓巩固、三级企业抓规范和提升”的工作思路，重点抓好非煤矿山、危险化学品、工贸等企业安全标准化创建工作。力争2017年规模以上企业100%通过安全标准化创建。

2.加强隐患排查治理监督。各行业主管部门要根据行业特点制定本行业的企业安全隐患排查日查、周查、月查清单，督促本行业企业开展定期的安全隐患排查整改和上报制度，每月定期向安监办上报永川区企业安全生产隐患排查治理月报表，由安监办统计报表每月定期向区安委会办公室上报永川区企业安全生产隐患排查治理月报表和永川区安全生产重大隐患排查治理月报表（见附件

二、附件三）。实行一般隐患企业内部挂牌、较大隐患监管部门挂牌、重大隐患由政府或安委会挂牌，制定限期整改方案，做到整改责任、措施、资金、时限、预案“五落实”。

3.加大执法检查力度。各行业主管部门要切实加强对企业安全生产主体责任落实情况的监督检查，采取跟踪督办、警示约谈和现场分析等措施，监督企业落实安全生产主体责任。

4.加强舆论宣传和培训教育。大力宣传安全生产法律法规中明确规定的企业安全生产主体责任，在全社会树立“企业是安全生产责任主体”的舆论氛围；切实加强企业负责人、安全管理人员的安全培训和教育，把落实企业主体责任纳入培训的重要内容，让企业尤其是法人明白应当履行的安全生产责任及履行不到位应承担的法律后果，推动企业建立自我约束、持续改进的安全生产长效机制。

五、工作要求

（一）加强领导，落实责任。各行业主管部门要充分认识到开展深化落实企业安全生产主体责任活动是今后一个时期安全生产工作的重点，是抓当前、谋长远，抓源头、打基础的工作。要严格按照“党政同责、一岗双责、齐抓共管”和“谁主管、谁负责”的要求，强化属地和行业管理责任，切实加强领导，并结合本行业特点制定细化工作方案，完善工作措施，明确目标任务，层层落实责任，狠抓工作落实，确保工作取得实效。

（二）突出重点，强化督导。各行业部门要针对本行业实际，有侧重地开展督促指导。对主体责任落实好的企业，要抓好巩固提高；对落实差的企业，要限期整改；对问题集中、整改难度大的企业，要上报区安监局组织专家进行“会诊”，提出具体办法和措施进行重点解决。

（三）树立典型，以点带面。各行业部门要讲究工作方法，重点培育一批安全管理特色鲜明、安全文化氛围浓厚、能真正将企业安全生产主体责任落实到位的企业，作为示范企业，适时组织辖区和行业内企业进行观摩学习，取长补短，相互促进。要认真总结他们的先进经验和做法，进行广泛的宣传，充分发挥其典型引路作用，示范带动整个工作顺利推进，取得实效。

第五篇：企业落实安全生产主体责任承诺书

企业落实安全生产主体责任承诺书

依据《安全生产法》、《江苏省安全生产条例》及《企业安全生产风险公告六条规定》、《企业主要负责人保护员工生产安全六条规定》等安全生产法律法规要求，我单位郑重承诺如下：

一、严格遵守国家安全生产法律法规，履行安全生产工作职责，落实各级、各岗位安全生产责任，制定完善并严格落实各项安全生产管理制度和操作规程。

二、按照企业安全生产主体责任落实年活动要求进行全面自查自改，保证检查不走过场，自查填报信息真实，及时整改安全隐患，确保安全生产。

三、严格落实建设项目安全生产和职业卫生“三同时”制度，定期组织安全生产风险评估，常态化开展隐患排查治理工作，并通过隐患排查治理信息系统定期上报。

四、按标准化管理要求，设置企业安全生产信息公告栏，将安全生产管理制度、操作规程和危险有害因素公示卡、监控卡、应急救援措施及标识、标志标牌张贴或公示到车间和具体工作岗位。

五、依法组织员工教育培训，做到人员、时间、内容、效果“四落实”。

六、落实安全生产应急管理工作，做到方案、组织、装备物资、演练“四落实”。

本单位严格执行以上承诺，自愿接受职工、群众、媒体以及有关部门的监督，若有违反，依法承担一切责任。

承诺单位（印章）：

法定代表人（签名）：

年 月 日

年 月 日

[说明：此承诺书一式3份，由单位法定代表人签名并盖单位印章后，1份留存，另2份分别报所属乡镇（街道、园区）安监办和直接负有监管职责的主管部门]