第一篇:仪表工实习月总结
五月份总结
这个月内由于榆炼大检修,第一个周在榆炼学习,之后被在园区学习,其中又被送动榆炼学习一周。先将这个月所学到的东西总结如下:
在第一周内主要学到了些检修时所要注意的问题,主要注意消除管线、阀门的泄漏;清理检查调速阀、抽汽阀的轴承部位,添加润滑脂,检查、整定调速和抽汽杠杆;检查、清理隔板、喷嘴及转子,测量、复检调整隔板各部间隙等;在检修时特别要注意安全问题,特别是在吹扫时再有毒有害的区域带好安全防护用品。
回到园区后,我们对工艺流程进行了学习,结合工艺说明和PFD图对DCC反应再生部分和分馏部分进行了学习,主要学习了反应再生部分和分馏部分的介质走向,以及各类主要设备,这些设备是用来作什么的等等。在此期间还对以前在榆炼学习的各类仪表进行了复习。
在第四周,领导安排刘工(刘亚飞)带领我们几个去榆炼学习各类仪表的校验,例如测液位的差压式液位计、浮筒液位计、平衡容器液位计、双法兰液位计的效验方法,效验原理等,例如:双法兰液面计的现场观察与效验 双法兰变送器测量液位在安装时,负压室应安装在上端,正压室安装在下端,仪表本体安装在中间,这样变送器就有一个负差压,这个负差压如数值不大,可用调零的方法予以去除。但有一定的数值时,则可用负迁移的方法来进行消除,应该注意到负迁移量程的大小只与两个法兰之间的高度之差h 及不变液位的高度Ho 的大小有关,而与变送器安装位置的高低无关。
量程迁移实例
3950kg/m3h11.0m1200kg/m• 例如:已知 12Lm03.0m• 5.0 mh2• 液位高度变化形成的差压值为:
1gH12009.8335280Pa• 所以可选择差压变送器量程为40kPa BPa (h2h1)2g(51)9509.837240• 所以负迁移量为37.240kPa,即将差压变送器的零点调为-37.240kPa。迁移后差变的测量范围为-37.24——2.76kPa。
最后又对hart375有了初步的了解,HART375 HART®手持器是支持HART®协议设备的通器,它可以对所有符合HART®协议的西门子过程仪表进行配置、管理和维护。见图1。
图1.HART375 HART®手持器
HART375 手持器可以方便的接入4~20mAHART®协议仪表电流回路中,与HART®协议仪表进行通信,配置HART®仪表的设定参数(如量程上下限等),读取仪表的检测值、设定值,可以对仪表进行诊断和维护等等。该手持器支持HART®协议的第一主设备(HART®网桥等),也支持HART®协议的点对点和多点通信方式。
双宏宏 2012.5.29
第二篇:仪表工实习总结
天津渤海职业技术学院
毕 业 实习总结
专业电气自动化实习单位 呼和浩特市自来水管网公司 学生姓名 指导教师魏连荣
电气工程系
2011年04月
一、实习目的在我校领导老师的引荐下,我来到了内蒙古呼和浩特自来水工管网公司开始了为期6月的实践培训。本次实习主旨在于:针对我们上学期开设的压力、液位、流量、温度及综合等的控制系统课程以实践性的了解实际生产中的化学工艺流程及各种一阶、二阶仪表,变送器等的结构、工作原理,更好的巩固控制及仪表知识、提高实际动手能力和操作能力。
二、实习单位
呼和浩特市自来水管网公司始建于1978年,隶属于呼和浩特市自来水公司。总公司历经数次调整和优化组合,自1998年3月再次重组至今,已发展成为全区范围内最大的供水施工企业之一,专业技术力量雄厚,设备齐全,是集自来水管道施工,管网维修,修理,打井,洗井,高层建筑供水增压运输于一体的市政建设工程施工专业企业。总公司由10个职能科室和8个基层单位组成,拥有职工650人,其中有职称的各类专业技术人员和经济管理人员102人,各类大型机械设备40余台,累计拥有固定资产1050万元,流动资金582万多元,重组三年来,产值连年递增,今年产值预计可达1600万元。总公司技术力量雄厚,设备齐全,曾多次承揽了区内外大型管道给水工程的施工,如具有亚洲最大装机容量的达拉特火力发电厂电源工程,土左旗托县水厂的设计和管道施工,查干诺尔露天碱矿400万元,直径400mm长15公里的给水管道复线改造工程,二连浩特市投资3200万元,长56公里,直径400mm的给水工程。
三、实习过程
本次实习我们主要是学习厂内1830项目中各工艺段中各种仪表的结构、工作原理及其安装、维护维修。到现在为止,我到公司已经有4个月了,在这段时间内,我收获了很多东西,而这些也都是我们在学校里和课本上找不到的,现在我们即将毕业,马上就要踏入社会,这些实践性的东西对于我们来说是至关重要的,它让我们脱离了书生的稚气,增加了对社会的感性认识,对知识更深入的了解。
在以前的头脑中,我认为的工作都是很美好的,我想企业和工厂都是挺漂亮、大气的。现在都是在讲环保讲生态化的,将来的工作环境肯定是整洁美丽的,工作应该也是有趣轻松的。我就是怀着这种憧憬到了我们的实习工厂,一下车我就傻眼了,天哪!这个地方到处都是刺鼻的气味,到处都是一片落尘,原来老型化工厂都是这样的啊,经过工人师傅的初步介绍才知道,我国的早期建厂的化工玫由于技术含量相对比较低,属于劳动密集型产业,各项行态指标不可能说明代工行业在我国还是有很大的的以展空间,就是说我们这一代的专业的学生也有很大的发展空间。
第一周工厂领导师给我们进行了入厂的安全讲座,让我们对厂区内的水体及物质进行了解。并对本单位安全行产的各项规章制度及安全理念,在们身上进行全面,学会并能正确合用各类防护器材。
在下车间的这4个月以来,我们主要学习了:压力、温度、液位、流量等参数的测量仪表的基本知识及测量原理:1.压力测量仪表压力测量仪表的种类,规格甚多,分类方法也不少,常用而又比较合理的分类方法是按仪表的工作原理来分类,大致可分为三类:①用已知压力去平衡未知压力的方法来测量压力的仪表:有液柱式和活塞式压计。②用弹性原件的弹性力和被测介质作用力相平衡的方法来测量压力的仪表:有弹簧管式,膜片式,膜盒式,和波纹管式等压力计③用通
过机械和电气原件,把压力信号转换成电量(如电压,电流,频率)的方法来测量压力的仪表:有电容式,电阻式,电感式,应变式,霍尔式等压力计。也有按仪表测量压力的范围来分,如分为:气压计,压力计,压力表,微压计,真空表等,还可根据仪表精度等级来分:分为标准压力表和工作压力表两类,其中标准压力表分0.25,0.4,0.6级,工作压力表分1.0,1.5,2.5级
液位测量仪表液位检测的目的是准确地检测出容器中的液体的容量或质量,随时掌握容器中的液位的高低,对液位越限(液位超出上限,下限)情况及时报警:对生产进行连续监控,使液位保持在生产工艺要求的高度。
差压变送器差压变送器的作用是将差压、流量、液位等被测变量转换为统一的标准信号,然后把标准信号送到显示仪表进行指示或记录,送到控制装置实现自动控制。在化工原理实验中多次采用了差压变送器传感器和智能显示仪表测量差压。
四、实习感悟
这次实习是有收获的,自己也有许多心得体会。首先,感受颇深的一点是:理论学习是业务实战的基础,但实际工作与理论的阐述又是多么的不同,在工作闲暇之时,与师傅们交流,深知在工作岗位上,有着良好的业务能力是基础能力。但怎样处理好与同事的关系,为自己和他人的工作创建一个和谐的氛围,又是那么的重要,于是也体会到企业中“人和万事兴”的重要意义。其次,爱岗敬业对我们来说一定再熟悉、再简单不过了。可怎样做好这四个字,怎样把这四个字切实地体现在我们的工作中,体现到我们地行动上呢?还记得离校的时候老师的殷殷叮咛:参加工作后要做一个爱岗敬业的人。
还记得踏入工作岗位的第一天,领导的深切教导:步入岗位后你要做一个爱岗敬业的人。我也曾浅薄的认为了工作要加班加点牺牲点休息的时间,为了工作放却忽视亲情和友情,为了工作带病的身体于不顾而忘我投入的表现。可在经历了工作的点点滴滴,目睹了身边的人和事,才知道什么是真正的爱岗敬业。敬业不是加班加点,敬业不是任劳任怨。敬业是把自己的工作当作一种精神享受的人生体验。它表现在工作中就是勤奋和主动,就是节俭和意志,就是自信和创新。加班再多而没有效率那就不叫敬业,不顾健康而忘本的工作那不叫敬业,只是机械式的劳动而不用脑子,没有创新那也不叫敬业。
总之,做为企业的一员,无论其他工作人员,还是仪表人员,在进行自身相对循环重复的工作中,不仅保持工作的质量及效率,还应具备创新精神。为了企业的生存发展,就得创新,以便求生存,用心促发展,我们应为企业的未来谋取创新之路,为企业的明天而努力发展自身,才能为开创企业美好的明天而揭开崭新的另一页。
第三篇:仪表工月工作总结
仪表工月工作总结
我的工作主要是配合研发一部的其它几个岗位做相应的分析。以下是小编收集的仪表工月工作总结,仅供大家阅读参考!
仪表工月工作总结
在过去的一年里,我在领导、同事们的支持和帮助下,用自己所学知识,在自己的工作岗位上,尽职尽责,较好的完成了各项工作任务。为公司做出了应有的贡献。同时,身为一名化验员我也在从思想到行动,从理论到实践,进一步学习,提高自己的工作水平。现将本人本工作总结如下:
随着公司的发展,实验室仪器的增加。为了更好的完成工作,在之前的工作基础之上,又学习了水中油含量、柴油烃类组成(稀释法)、hcl的测定等新的实验方法,并且熟练掌握,较好的完成了相关的工作任务。其次在工作中也经常遇到一些新的问题,通过和领导、同事们的商讨研究最终解决。同时也对相关工作有了进一步的认识。
我的工作主要是配合研发一部的其它几个岗位做相应的分析。第一,配合重整催化剂评定岗位生成油的折光率和烃类组成分析;第二,配合抽提组的芳烃抽提的柴油做烃类组成分析;第三,配合代研究做的裂解油的黏度,酸值及色度等分析;第四,负责研发一部水样的水中油含量、水垢等相关分析;另外在原油评价中负责酸值、蜡含量、硫醇硫、色度、冷虑点、黏度及逆流黏度等相关分析;参加hr-05b300溶剂生产负责取样及黏度分析共二十一天;其次就是一些储存油样的色度分析及其它的一些实验分析;另外我还积极配合其他同事完成了一些工作任务。
一年中,在领导和同事们的悉心关怀和指导下:我共完成色度数据500多个;折光率数据150个;黏度数据88个;逆流黏度数据140个;水中油数据245个;荧光族组数据193个;柴油族组成数据115个;酸值数据30多个;蜡含量数据11个;密度数据16个;冷虑点数据5个;溴价溴指数数据18个。
化验工作精细琐碎,而且由于我们主要是搞研发,所以不像炼油厂的化验工作很有规律性。我们会经常遇到不同的新问题。所以为了搞好工作,我不怕麻烦,细心观察实验现象,向领导请教、向同事学习、自己摸索实践,认真学习相关业务知识,不断提高自己的理论水平和综合素质。
在实验室工作安全意识和环保意识相当重要。所以我工作投入,能够正确认真对待每一项工作,熟记各项安全措施,遇事不能慌。环保也是相当重要,做到每种化学试剂和需要处理的油样,集中分类处理,不随意乱倒。这些对环境都很有影响。在刷洗瓶子时,不随便倒沾有油的污水。同时注意到实验室的通风和各种化学试剂及油样的摆放问题。
我热爱自己的本职工作,正确认真对待每一项工作,在开展工作之前做好个人工作计划,有主次的先后及时完成各项工作。热心为大家服务,认真遵守劳动纪律,保证按时出勤。有效利用工作时间,坚守岗位,需要加班完成工作按时加班加点,保证工作能按时完成。在作风上,能遵章守纪、团结同事、务真求实、乐观上进,始终保持严谨认真的工作态度和一丝不苟的工作作风。积极参加公司组织的各项活动,如春游,秋季五项全能体育比赛等。
总结这一年来的工作,尽管有了一定的进步和成绩,但在一些方面还存在着不足。比如很多实验只是停留在简单的操作而忽视了工作原理;实验过程中由于自己的粗心导致实验仪器损坏或实验结果误差较大等。还有个别实验做得不够熟练,不够完善,这有待于在今后的工作中加以改进。通过这段时间的工作实践,让我懂得从事实验分析工作一定要细心,不能放过一个疑点,有问题多请示,多汇报。
在今后的时间里,我将认真遵守各项考勤制度,努力学习有关石油化工的各项实验分析方法及石油化工知识,争取成为一名更为优秀的全方面的实验分析化验员,为公司的发展献出自己的一份力量。
仪表工月工作总结
一 抓学习重提高
由于我支部成立时间较短,党员数量较少,而且工作分散,对党员活动和教育有一定的难点,针对这一现象,我们着重坚持集中学习和个人学习相结合,政治学习和业务学习相兼顾的方法解决学习上的问题,仪表工作总结。结合科学发展观教育活动,坚持对党员和入党积极分子进行系统的党的理论教育和科学发展观的理论教育,通过系统学习教育,使党员的理论水平有了较大的提高,党员党性增强了,对党的方针政策更加了解了,对科学发展观理论理解的更深刻了,党员的综合素质得到了较大的提升。
二 抓活动 促管理
今年我支部根据企业的发展和实际情况确定活动内容,我们定时组织活动。做到每月召开一次支部会议,每月组织一次党员和要求入党的积极分子学习会,学习内容根据上级党组织要求和本支部实际而定。今年我们组织党员和积极分子集中收看了中央党校教授蔡霞同志所讲的关于加强基层党组织建设的课程和收看省委召开关于向沈浩同志学习的动员报告大会精神,基本做到了有组织,有活动,使党员过上了正常的组织生活,通过正常开展的活动,使我们党员增强了党性,加强了党纪,提高了党的观点,党组织增强了凝聚力和战斗力,也达到了对党员管理的目的。其次,11月份,我支部还邀请市职教中心和安监局对我公司的120余名员工进行了技能培训,使职工更加能够胜任自己的工作。
三抓发展 促队伍
针对企业人员流动快,变动大的特点,我们积极培养稳定的党员队伍,不断扩大党组织的影响力和吸引力,我们努力开展“双培双促”活动,有针对性的把党员培养成企业业务骨干,把业务骨干培养成党员。同时把优秀的党员同志积极推选到公司的管理层岗位,增强了党员的服务意识和大局意识。目前我支部已有8人写了入党申请书,要求入党组织,已有3名同志进入了培养考察程序,其中总工程师喻秉文已年过七旬,但意志坚定,决心要求加入党组织。
四 抓服务 提信誉
围绕企业需要,客户认同,职工拥护,党员欢迎为目标,要求教育党员正确处理好打工与兴企与兴国的关系,在支持企业做大做强的同时,要贯彻党的方针政策,在实现社会进步的同时体现党员的价值和先进性。
首先党支部抓了企业内部人才的培训和选拔,坚持以人为本的用人理念,今年我们以支部名义积极向公司推荐了多名优秀员工参加有关学习和培训,积极主动向公司建议,把积极向上的优秀员工推选到管理岗位。
其次,切实维护职工的合法权益,做到及时了解职工的心声,今年支部结合科学发展观教育,坚持以人为本,及时为职工排忧解难,及时向公司领导反映职工的建议和要求,如职工反映的养老保险,意外伤害保险,科技人员待遇等问题都一一得到了解决。今年我公司有位员工女儿得了白血病,经医院确诊治疗费需30万元,该员工家庭特困难,支部了解情况后,及时与公司工会取得联系,并共同向公司全体员工发出倡议,向该员工伸出援助之手,党员和积极分子都能带头捐款,全公司员工都积极伸出援手,累计共捐款2万多元,解决了该员工的燃眉之急,同时支部协同工会到苏果超市和新时代超市组织向社会求助,共筹得善款8万余元,工作总结《仪表工作总结》。通过这些实实在在的工作,使公司党组织更有吸引力,职工更加信任党支部了,我们党员作用得到了更好体现。
五 抓阵地 促文明
抓好企业文化教育,全面展示企业风貌是我们支部一项重要工作,为全面提升企业形象,抓好全员教育,使企业成为学习型,文化性企业,文明设置了宣传专栏,及时表扬好人好事,公布公司重大事项和有关信息,开辟党建专栏,宣传党的方针政策,真实反映公司员工的工作和生活情况,促进了员工之间的沟通和交流。
其次,抓学习培训,建设学习型队伍,支部建立了党员学习活动室,党员学习园地,科学发展观教育专栏等学习阵地,目前在企业内部已形成了良好的学习氛围。
另外,开展丰富多彩的文体活动,建立职工之家,设立文体活动室,健身房,乒乓球,台球室等活动场所,极大丰富了员工业余文化生活,加强了党组织的凝聚力。
过去的一年,虽然我们做了一些工作。但与上级要求和职工的期望还是有相当的差距,我们争取今后把工作做得扎实点,使我们党支部更有向心力和战斗力。
一.抓思想道德建设,营造健康、和谐的学院环境
1.认真组织全院教职工的政治理论学习,不断提高教职工的思想政治觉悟和理论水平。学年内有效地组织了全体教职工对邓小平理论、党的十六届三中、四中全会精神和江泽民同志“三个代表”重要思想以及中央领导同志的重要讲话的学习,提高广大教职工贯彻、落实和实践“三个代表”重要思想的自觉性、成效性。
为了更好的组织学习,提高学习质量和学习效果,我们采取以系为单位,教师集中学习的方式,根据校党委的部署,党总支做好学习的指导和安排,各党支部负责政治学习的组织、实施和管理,坚持签到制度,把双周三下午政治学习当成雷打不动的制度和理论学习的阵地来坚持,排除来自各方面的干扰。在学习形式上,除了书面学习之外,还不失时机的结合时事、政治,请人作报告,召开座谈、讨论会等,丰富了学习内容,活跃了学习气氛,增强了学习时效和实效。
加强宣传和舆论引导,推动师德、师风建设。近年来,我们在考核、岗位津贴评定等方面,把教职工的政治学习、道德品行、教书育人、集体观念等内容作为考评的一项重要指标,起到一定的导向作用;结合学校“三育人”、“师德先进个人”、“师德十佳”等各种先进的评选和学院年终总结,评出和表彰学院先进集体和人物,弘扬正气,发挥榜样的示范作用、引导作用、感染作用。通过本科教学评建,找出师德、师风方面的问题,采取措施,促进职业道德建设。在迎接我校建校60周年华诞之时,我们积极筹备宣传工作,现已开始着手更换院名,征集院训,更新学院网页、制作学院宣传册,准备制作大型宣传栏,召开报告会、座谈会。利用校庆时机,一方面向校友,向社会进一步宣传我院,扩大我院的影响。另一方面,通过系列宣传活动,尤其是通过40多年的学科发展历史的回顾及成果展示,弘扬艰苦创业、不断追求的精仪精神,创造健康、向上的文化氛围,激励广大教职工的爱校、爱院热情,增强荣誉感、责任感、使命感。
第四篇:仪表工实习心得
仪表工实习心得
实习是学生学习、研究与实践成果的全面总结,又是对学生素质与综合能力的一次全面检验。下面带来仪表工实习心得,欢迎阅读!
仪表工实习心得1
一、简述所在岗位的主要工艺流程
煤仓中的煤粉经称重后和甲醇废水、添加剂一起送往磨机研磨,制成小于3mm浓度为60~65%的水煤浆送往磨机出料槽经出料槽泵送往分滤器,将大于3mm的颗粒分离出来送回研磨机,小于3mm的导入煤浆槽,经过给料泵到达德氏古气化炉。氧气和煤浆以一定的比列通过工艺烧嘴在满足、1350条件的气
化炉中燃烧生成一氧化碳、二氧化碳、氢气等气体。气体经激冷室降温后携带有大量的水汽和细小的煤渣送往洗涤塔;大颗粒煤渣送往锁斗,锁斗每30min开启一次将煤渣倒入渣斗,大部分煤渣被捞渣机捞取,剩下的黑水送往沉降槽将其中的细煤渣分离出来,水去污水处理。在洗涤塔中将合成气中的细煤粉除去,降低含水量送往变换。洗涤塔中的水经过高压闪蒸和低压闪蒸罐后送往沉降槽。
二、所在岗位有多少
三、分类说明各种测量、控制功能不同仪表名称作用。
答:测温元件:热电偶、热电阻、双金属温度计。
热电阻:Pt50、Pt100、Cu50、Cu100;热电偶:铂铑30---铂铑
10、铂铑10---铂、镍铬---镍硅、镍铬---铜镍。
温度变送器:将电阻信号转化为电流信号。
测压元件:液柱式(U形管压力计)、弹性式(波纹管、波登管、膜片)、压阻式压力计、压电式压力计。
流量计:电磁流量计、差压流量计、转子流量计、容积流量计、漩涡流量计、罗茨流量计。
液位计:浮力式液位计(浮球、浮筒)、静压式(玻璃管液位计)、电容式液位计、雷达液位计、超声波液位计、称重式液位计
四、实习体会
从开始在神木化工实习至今已有一个多月,在这期间从学生逐渐转变为打工一族,习惯了所在实习单位的各项规章要求。从学生到打工一族的转变使自己感到做任何事情前都必须要有一颗负责任的心,做事前需要预计后果,做事时必须谨慎,事后做记录的原则,确保自己的行为安全可靠。
在DCS实习期间主要了解各种不同DCS系统之间的相似点-----拥有相同的组成形式:监控网络,控制网络,系统网络将控制站,服务器,操作站和工
程师站按照相应的通讯标准连接起来组成一个完整的控制系统。控制站位于系统底层包含控制器,通讯卡件,电源和各种智能I/O卡件。输入I/O卡件主要用于和现场仪表进行通讯和数据处理并且向控制器提供数据,控制器根据需要进行相应的数据运算实现需要的控制规律,一方面将运算结果送往输出I/O卡件,通过电缆输送至执行机构完成相应的控制,另一方面将结果送往服务器供操作站和工程师站监控,工程师站也可以直接访问控制器读取数据。工程师站用于对系统的维护、下装、组态。操作员站用于对设备的实时监控满足工艺需要。其中为了保证控制系统的稳定性对于关键设备采取了冗余,例如服务器、控制器、监控网络、系统网等在主设备出现故障时可以实现无扰自动切换。在软件方面由实时监控软件和组态软件构成,组态软件将硬件和监控软件紧密的联系起来并赋予合适的控制算法。在对
于国产的国外的设备比较中,其在设备结构的紧密性,数据处理能力,控制算法存,控制精度存在相当大差距。但是性价便宜容易掌握,培训、维护成本低可以用于中小企业。
气化车间主要是将煤转换为一氧化碳和氢气作为合成甲醇的原料气,包含有德氏古气化炉、烧嘴冷却系统、黑水处理系统、合成气洗涤系统具有结构复杂控制点多的特点,对于关键部位的控制采取了双气阀控制和设置联锁来保证设备的运行安全。在气化车间对于重要设备采取同一种变量多种测量仪表进行测量,这样可以在自动控制仪表出现问题后采取强制联锁实现对设备的手动控制控制,用以保证生产继续进行防止停车事故。对于同一种被控变量在不同的设备、流体介质下采取的测量方法,例如:对于流量的测量取压方式有角接和法兰,导压方式有毛细管和导压管,对于含杂质流体可以采用电磁流量计。在气化车间仪表种类繁多、结构各异大
多拥有相似的工作原理,在实习过程中应当注意对于基础知识积累并且达到精通。
在过去的一个月里看到了许多仅仅在课本里能看到的测量仪表,意识到理论和实践之间的这道鸿沟并没有想象的那样容易实现。在接下来的时间里要注重理论知识的积累和运用方法的积累。
仪表工实习心得2
一、实习目的
在我校领导老师的引荐下,我来到了内蒙古呼和浩特自来水工管网公司开始了为期6月的实践培训。本次实习主旨在于:针对我们上学期开设的压力、液位、流量、温度及综合等的控制系统课程以实践性的了解实际生产中的化学工艺流程及各种一阶、二阶仪表,变送器等的结构、工作原理,更好的巩固控制及仪表知识、提高实际动手能力和操作能力。
二、实习单位
呼和浩特市自来水管网公司始建于1978年,隶属于呼和浩特市自来水公司。总公司历经数次调整和优化组合,自1998年3月再次重组至今,已发展成为全区范围内最大的供水施工企业之一,专业技术力量雄厚,设备齐全,是集自来水管道施工,管网维修,修理,打井,洗井,高层建筑供水增压运输于一体的市政建设工程施工专业企业。总公司由10个职能科室和8个基层单位组成,拥有职工650人,其中有职称的各类专业技术人员和经济管理人员102人,各类大型机械设备40余台,累计拥有固定资产1050万元,流动资金582万多元,重组三年来,产值连年递增,今年产值预计可达1600万元。总公司技术力量雄厚,设备齐全,曾多次承揽了区内外大型管道给水工程的施工,如具有亚洲最大装机容量的达拉特火力发电厂电源工程,土左旗托县水厂的设计和管道施工,查干诺尔露天碱矿400万元,直径400mm长15公里的给水管道复线改造
工程,二连浩特市投资3200万元,长56公里,直径400mm的给水工程。
三、实习过程
本次实习我们主要是学习厂内1830项目中各工艺段中各种仪表的结构、工作原理及其安装、维护维修。到现在为止,我到公司已经有4个月了,在这段时间内,我收获了很多东西,而这些也都是我们在学校里和课本上找不到的,现在我们即将毕业,马上就要踏入社会,这些实践性的东西对于我们来说是至关重要的,它让我们脱离了书生的稚气,增加了对社会的感性认识,对知识更深入的了解。
在以前的头脑中,我认为的工作都是很美好的,我想企业和工厂都是挺漂亮、大气的。现在都是在讲环保讲生态化的,将来的工作环境肯定是整洁美丽的,工作应该也是有趣轻松的。我就是怀着这种憧憬到了我们的实习工厂,一下车我就傻眼了,天哪!这个地方到处都是刺鼻的气味,到处都是一片落尘,原
来老型化工厂都是这样的啊,经过工人师傅的初步介绍才知道,我国的早期建厂的化工玫由于技术含量相对比较低,属于劳动密集型产业,各项行态指标不可能说明代工行业在我国还是有很大的的以展空间,就是说我们这一代的专业的学生也有很大的发展空间。
第一周工厂领导师给我们进行了入厂的安全讲座,让我们对厂区内的水体及物质进行了解。并对本单位安全行产的各项规章制度及安全理念,在们身上进行全面,学会并能正确合用各类防护器材。
在下车间的这4个月以来,我们主要学习了:压力、温度、液位、流量等参数的测量仪表的基本知识及测量原理:1.压力测量仪表压力测量仪表的种类,规格甚多,分类方法也不少,常用而又比较合理的分类方法是按仪表的工作原理来分类,大致可分为三类:①用已知压力去平衡未知压力的方法来测量压力的仪表:有液柱式和活塞式压计。②用
弹性原件的弹性力和被测介质作用力相平衡的方法来测量压力的仪表:有弹簧管式,膜片式,膜盒式,和波纹管式等压力计③用通
过机械和电气原件,把压力信号转换成电量(如电压,电流,频率)的方法来测量压力的仪表:有电容式,电阻式,电感式,应变式,霍尔式等压力计。也有按仪表测量压力的范围来分,如分为:气压计,压力计,压力表,微压计,真空表等,还可根据仪表精度等级来分:分为标准压力表和工作压力表两类,其中标准压力表分,级,工作压力表分,级
液位测量仪表液位检测的目的是准确地检测出容器中的液体的容量或质量,随时掌握容器中的液位的高低,对液位越限(液位超出上限,下限)情况及时报警:对生产进行连续监控,使液位保持在生产工艺要求的高度。
差压变送器差压变送器的作用是将差压、流量、液位等被测变量转换为统一的标准信号,然后把标准信号送到
显示仪表进行指示或记录,送到控制装置实现自动控制。在化工原理实验中多次采用了差压变送器传感器和智能显示仪表测量差压。
四、实习心得
这次实习是有收获的,自己也有许多心得体会。首先,感受颇深的一点是:理论学习是业务实战的基础,但实际工作与理论的阐述又是多么的不同,在工作闲暇之时,与师傅们交流,深知在工作岗位上,有着良好的业务能力是基础能力。但怎样处理好与同事的关系,为自己和他人的工作创建一个和谐的氛围,又是那么的重要,于是也体会到企业中人和万事兴的重要意义。其次,爱岗敬业对我们来说一定再熟悉、再简单不过了。可怎样做好这四个字,怎样把这四个字切实地体现在我们的工作中,体现到我们地行动上呢?还记得离校的时候老师的殷殷叮咛:参加工作后要做一个爱岗敬业的人。
还记得踏入工作岗位的第一天,领导的深切教导:步入岗位后你要做一个
爱岗敬业的人。我也曾浅薄的认为了工作要加班加点牺牲点休息的时间,为了工作放却忽视亲情和友情,为了工作带病的身体于不顾而忘我投入的表现。可在经历了工作的点点滴滴,目睹了身边的人和事,才知道什么是真正的爱岗敬业。敬业不是加班加点,敬业不是任劳任怨。敬业是把自己的工作当作一种精神享受的人生体验。它表现在工作中就是勤奋和主动,就是节俭和意志,就是自信和创新。加班再多而没有效率那就不叫敬业,不顾健康而忘本的工作那不叫敬业,只是机械式的劳动而不用脑子,没有创新那也不叫敬业。
总之,做为企业的一员,无论其他工作人员,还是仪表人员,在进行自身相对循环重复的工作中,不仅保持工作的质量及效率,还应具备创新精神。为了企业的生存发展,就得创新,以便求生存,用心促发展,我们应为企业的未来谋取创新之路,为企业的明天而努力发展自身,才能为开创企业美好的明天而揭开崭新的另一
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仪表工实习心得3
一、实习目的
根据学院安排,我于去年十一月份进入山东太阳纸业股份有限公司合利纸业从事仪表工作,进行为期六个月的顶岗实习,本次实习的主要目的在于: 通过实习,了解生产装置的工艺原理、设备结构及安全操作方法,了解装置的控制系统是如何安装、仪表调试和日常维护等知识。了解新型仪表和新型控制系统的应用,开阔视野,扩大知识面,更新观念。3 通过向老工人师傅的学习,培养自己严明的组织纪律,认真细致、负责的工作态度,吃苦耐劳的思想品质
二、实习单位及岗位介绍
太阳纸业是一家全球先进的跨国造纸集团和林浆纸一体化企业,集团专于
一体化产业链的构建,是可持续发展的领军者和践行者。20 多年来,在
儒家文化的浸润下,太阳纸业以传承华夏造纸祖业,标领世界纸业文明为发展宗旨,由一家默默无闻的造纸企业迅速成长为世界级的高档纸品制造商,是世界造纸百强之
一、中国最大的高档涂布包装纸板生产企业、全球最先进的非涂布高级文化用纸生产基地。集团在深圳证券交易所上市,业务涉及造纸、化工、外贸、电力、科研、林纸、投资等领域,拥有资产总额 150 亿元,年浆纸产
能 300 万吨,员工 1 万余人。集团总部设在山东兖州,拥有 15 个分公司,旗下企业主要分布在中国、东南亚和美国,产品主要服务于中国、美国、非洲、东南亚、香港等国家和地区。
在我公司实行全面自动化生产的背景下,仪表工发挥着极其重要的作用,需要在生产过程中对检测与过程控制仪表进行日常的维护与故障处理,涉及的知识面十分广泛,不但要精通检测仪表、调节器和执行器等工作原理和
结构特点,而且需要有一定的过程控制(自动化)知识,对程序能够改进与修正,在技术改进过程中,配合其他部门实现控制合理化,简洁化,高效化。
三、实习安排 熟练地掌握常用工具、仪器及标准仪表的使用方法。学习掌握自动调节系统的设计、安装和使用情况,特别是各系统被调参数、调节参数的选择,测量点和调节阀位置的选择及仪表的选用情况。掌握有关装置主要仪表的类型、型号、生产厂家、性能特点和主要仪表的原理、操作、调校和维护等知识。学习新型控制系统和新型调节仪表的原理、性能特点和应用方法。掌握阅读和绘制自控工程图纸的技能,对常规调节系统的设计能力,进一步提高综合能力。
四、实习内容及过程
入厂实习开始阶段,企业首先对我们进行了二十天的企业文化及安全知识
技能培训,这段时间里,让我们对企业有了充分的了解与认识,领略了企业文化与发展特色,对企业的未来发展方向能够更好的掌握,企业中安全生产的重要性以及如何有效地避免安全事故的发生,通过此次的培训,我们真的收获了好多,这些也都是我们在学校里和课本上找不到的,现在我们即将毕业,马上就要踏入社会,这些实践性的东西对于我们来说是至关重要的,它让我们脱离了书生的稚气,增加了对社会的感性认识,对知识有了更深入的了解。
本次的实习,我被分到了制浆合利公司仪表科,刚进入车间阶段,首先在
签订了师徒协议,在老师详细讲解和悉心指导下,对生产的工艺、流程有了充分的认识,对各个生产工段的设备和操控系统有了初步的了解,然后在此基础上,师傅给我们介绍了各工段处仪表管线的走向及各阀门,变送器等的检测点,让我们对制浆这一车间,各工艺仪表阀门,管道有了一定的了解。在车
间实习的半年多的时间里,我有幸参与了制浆合利三期车间的调试工作,在此期间,我主要学习了压力、温度、液位、流量等参数的测量仪器的基本知识及测量原理:
(一)压力测量仪表
压力测量仪表的种类,规格甚多,分类方法也不少,常用而又比较合理的分类方法是按仪表的工作原理来分类,大致可分为三类:①用已知压力去平衡未知压力的方法来测量压力的仪表:有液柱式和活塞式压计。②用弹性原件的弹性力和被测介质作用力相平衡的方法来测量压力的仪表:有弹簧管式,膜片式,膜盒式,和波纹管式等压力计③用通过机械和电气原件,把压力信号转换成电量(如电压,电流,频率)的方法来测量压力的仪表:有电容式,电阻式,电感式,应变式,霍尔式等压力计。也有按仪表测量压力的范围来分,如分为:气压计,压力计,压力表,微压计,真空表等,还可根据仪表精度等级来分:分为标准压力
表和工作压力表两类,其中标准压力表分,级,工作压力表分,级。
仪表的种类和型号的选择要根据,介质性质及现场环境等因素来确定。如仅需就地显示,还是要示远传:仅需指示,还是要求记录:仅需报警,还是要求自动调节:介质的物理,化学性质(如温度,黏度,脏污程度,腐蚀性能,是否易燃易爆等)如何;现场环境条件(如温度,湿度,有无振动,有无腐蚀性等)如何来选择仪表的种类和型号。
现场安装压力表的要求,除正确选定生产设备上的具体测取压强的地点外,安装时插入生产设备中的取压管内端面应与设备连接处的内壁保持平齐,不能有凸出物或毛刺,以保证正确地取得静压强。安装地点应力求避免振动和高温的影响。测量蒸汽压强时,应加装凝液管.以防止高温蒸汽与测压元件直接接触。对于有腐蚀性介质应加装充有中性介质的隔离罐。总之,针对被测介质的不同性质采取相应的防温、防腐、防
冻、防堵等措施。取压口到压力表之间还应装有切断阀门,以备检修压力表时使用。需要进行现场校验和经常冲洗
引压导管的情况下,切断阀可改用三通开关。引压导管不宜太长,以减少压力指示的迟缓。一般用表壳直径为100mm,如安装位置较高时,离观察点较远或照明条件较差时,可选用表壳直径为150mm或200-250mm的弹簧管压力表。
(二)温度测量仪表
温度测量仪表一般包括热电偶和热电阻。a、热电偶的工作原理:两种不同的导体接触构成回路时,回路中将产生电势,这种电势的大小直接与两个接点之间的温度差有关,这种现象称为热电效应。利用电-气阀门定位器产生的热电势,根据热电势和温度变化之间的函数关系就能知道引起热电势的温度值。b、热电阻是中低温区最常用的一种温度检测器。它的主要特点是测量精度高,性能稳定。其中铂热电阻的测量精确度
是最高的,它不仅广泛应用于工业测温,而且被制成标准的基准仪。热电阻的工作原理及材料:热电阻测温是基于金属导体的电阻值随温度的增加而增加这一特性来进行温度测量的。热电阻大都由纯金属材料制成,目前应用最多的是铂和铜,此外,现在已开始采用甸、镍、锰和铑等材料制造热电阻。
(三)液位测量仪表
液位检测的目的是准确地检测出容器中的液体的容量或质量,随时掌握容器中的液位的高低,对液位越限(液位超出上限,下限)情况及时报警:对生产进行连续监控,使液位保持在生产工艺要求的高度。液位检测常用的方法有:机械检测法,电容检测法,辐射式检测法,在此只介绍电容式液位计的基本检测原理。通过电容传感器首先将液位的变化变换成电容电量的变化,然后由电容量转换电路(如桥式电路,调频电路,脉冲宽度调制电路)将电容量的变化转换成电流,电压或频率等电信号,从面获知
液位的数值。电容传感器是根据圆筒电容器原理工作的,它同两个长度为L,半径分别为R和r的圆筒形金属导体,中间有绝缘介质的圆筒构成。用于检测导电液体的电容式液位传感器,其原理:液体中插入一段带绝缘套管的电极。因为是液体是导电液体,所以由容器和液体就构成电容器的一个电极插入的金属电极作为电容器的另一个电极,绝缘套管作为中间介质,组成一个圆筒形电容器。
通过这一个多月实习体会。我学到的主要有以下四点。
一、任何时候安全都是第一位,任何时候进入现场不论是巡检还是维修一定要做好必要的防护措施。安全帽不仅要佩戴还要系好安全帽的袋子,保暖设施也要做好,带上手套。不可以单独一个人去现场,不可因好奇心乱摸乱动。
二、干活的工作流程,故障被发现往往是两种途径一种是巡检员巡检时发现及时上报班组,另一种是因为故障的出现导致设备的运行受影响被
工艺主控室或者DCS发现。在问题发现后及时通知工段负责检修的班组,该班组成员由某个负责人开工作票,然后找技术组的技术员签字确认。然后去工艺上办理交付票以排除有毒气体、高温、高压、辐射等可能存在的潜在人身危险。等工艺上的技术员签字后方可进入现场干活。如果需要登高和动火的还需办理登高作业票和动火作业票。
三、对于故障的处理方法和分析以及可能造成那些影响。当故障出现时应该先在尽量不影响生产的情况下找出合理的处理方法。根据具体情况选择修理,调试或者更换。在故障问题解决的同时应当思考并总结这次故障的根源是什么。是由什么引起的,以及造成了哪些影响甚至造成一系列的连锁反应。比如有很多设备之间是处于连锁状态,一个跳车会引起连锁跳车事故。在元月13日晚的连锁跳车事故中是由于电器班组的一个成员在维修中错将电源线接入反馈上,导致整个生产工段的连锁信号中断,不得不紧急停车
处理问题。在这次人为事故中我们得到的教训是:干活前一定要明白自己是要去处理什么问题,以及确认处理方法是否可行,并且一定要有一个监护人的督导。
四、一个月来我自己所掌握的知识。大致了解气化工段的工艺流程和设备后,再依次了解本工段所用仪表的种类和工作原理。我举例说几个,比如双法兰差压流量变送器是在两个法兰之间装入一个节流装置(孔板、文丘里管、喷嘴等)使得前后法兰处流体的压力不同,法兰膜盒在受到压力作用后通过毛细管里的硅油导入变送器,变送器里正负硅油间夹着一个体积可变电容,当正负差压发生变化的时候电容体积发生变化,从而电容带电量发生变化进而使通过外接电阻的的电流发生变化,然后将产生的电流值通过反馈输送的控制室。电流值经过一定的公式计算从而得到流经管道流量的大小。再还有热电阻测温元件的接线方法和工作原理,原理自不必说是通过温度变化引起电阻值的变化进而引
起电流的变化。接线采取的是三线制,通过电桥平衡原理来消除连接导线自身电阻对测量的影响。以上所述均是我认为不便在书本上学到而是得通过工作实践逐步总结而来的。因为时间关系其他的我就不一一列举了。
第五篇:仪表工个人总结
转眼已经来仪表车间一年了,时间真的是弹指一挥间呀,不由感叹时光飞逝,在过去的一年里,在各级领导的关怀和帮助下,由刚来是的懵懵懂懂,连最基础的阀门知识都不怎么了解,到现在通过我认真学习、努力工作,思想、业务、在线仪表运行与维护等各个方面都取得了长足进步。
通过跟着老师傅们学习和一起工作的积累,慢慢的开始懂得仪表工的工作性质和一个仪表工应该干什么。仪表工的岗位职责就是每日巡检,维护好责任区内的所有仪表,如现场阀门等设备,做好巡检记录,异常情况及时上报;对出现故障的压力表、流量计、液位计、温度计、分析仪、控制阀门等进行维修处理或备件更换,填写记录;按规定做好仪表设备定期作业工作,参加仪表专业装置生产值班工作,处理相关仪表问题,做好记录;对个人工具及公用班组工具进行妥善使用与维护;外协检修项目配合工作。在有了岗位的职责我就更应好好掌握仪表所应用的知识。
因为我现在所在的是仪表合成班,合成班绝大部分的仪表都在现场,所以对现场的仪表应该更加了解。合成班每周的工作最多的是对变送器FT-101、201、201A经行排表。排表前应开工作票,与工艺取得联系开连锁工作票,票证齐全后,带上劳保用具与工具排表。差压式压力变送器排污前务必先关闭三阀组,三阀组关闭后打开排污阀排污,排污时如果发现有污垢应将污垢排净。排污后打开三阀组。完成后通知工艺,待显示值稳定后,取回工作票。除了排表出现最多的就是调节阀的问题,比如PV-174阀出现震荡有喘振声,可能的情况是阀口径过大,常在小开度工作;还有可能阀芯与衬套磨损等。在冬季还有一项更重要的工作就是对现场的仪表经行保温伴热,现场的装置因为有近二十年时间,所以经常出现伴热管线泄漏的情况,这时就需要我们对伴热管进行更换。换伴热管也是有技巧的,比如当卡套和螺母套在钢管上插入接头体后,旋紧螺母时,卡套前端外侧与接头体锥面贴合,内刃均匀地咬入无缝钢管,形成有效密封。
还有就是对热电阻与热电偶的校验:拧开接线盒查看内部腐蚀情况。拆下接线,注意三线制热电阻接线要记录线号和主副线之分。拆下接线端子的固定螺丝,抽出电阻芯查看外观有无断线等情况。将热电阻芯装回并固定好螺丝。将万用表档位拨到电阻档的200欧姆档用红黑表笔对接查看阻值Ω1并记录下来。将红黑表笔分别接到热电阻的两接线端,看万用表显示值Ω并记录下来。根据如下公式算出温度:【(Ω-Ω1)-100】/0.385=℃也可根据温度算出电阻值公式如下:℃×0.385+100=Ω。根据公式算出的温度与标准温度对比可得出热电阻的校验值。如果结果偏大或偏小说明热电阻芯有断路或短路的情况,需维修后重新校验。如果校验值符合热电阻合格。而热电偶测的是电压,然后查表。
记得踏入工作岗位的第一天,领导的深切教导:步入岗位后你要做一个爱岗敬业的人。一年的时间过去了,做为企业的一员,无论其他工作人员,还是仪表人员,在进行自身相对循环重复的工作中,不仅保持工作的质量及效率,还应具备创新精神。为了企业的生存发展,就得创新,以便求生存,用心促发展,我们应为企业的未来谋取创新之路,为企业的明天而努力发展自身,才能为开创企业美好的明天而揭开崭新的另一页。