小故事征集（共5则）

第一篇：小故事征集

用心做事1 1984年，年仅19岁的苗族小伙子王顺友从当乡邮员的老父亲手里接过了马缰绳，子承父业，成为了一名普通的乡邮员。当时，老父亲拍拍儿子的肩膀郑重地说：“送信就是为党做事，为党做事的人要吃得起苦。”王顺友把这句话牢牢地记在心里，走上了乡邮员的漫漫征途。

四川木里藏族自治县地处青藏高原东南缘，这里高山绵延起伏，气候异常恶劣，一年中有6个月冰雪覆盖，气温达到零下十几度。而一旦走到海拔1000多米的河谷时，气温又高达40多度，酷热难耐。还要经过当地老百姓都谈之色变的“九十九道拐”。这里，拐连拐，弯连弯，山狭路窄，抬头是悬崖峭壁，低头是波涛汹涌的滔滔江水，稍有不慎，就会连人带马摔下悬崖掉进江水中。这就是王顺友走了20年的邮路！在这条路上，没人能和王顺友比速度，他顽强无比。在这条路上，没人能替他分担这近乎残酷的艰苦，他一肩挑、一人扛。当万家灯火、家人团聚的时候，王顺友只能一个人蜷缩在山洞、牛棚、树林里或露天雪地上，只有骡马与他相伴。冬天一身雪，夏天一身泥，饿了就啃几口糌粑面，渴了只能喝几口山泉水或吃几块冰。到了雨季，他几乎没穿过一件干衣服。在这条路上，更没人比他乐观，他苦中作乐，以苦为乐。王顺友是苗族，唱山歌是他从小到大的爱好。大山深处，常常走上一两天都见不到一个人，孤单寂寞时，他就亮开嗓子纵情地高唱山歌。

面对这绝无仅有的困苦，这个外表矮小、干瘦、背驼的“男子汉”以顽强的意志战胜了孤独寂寞和艰难险阻，为大山深处各族群众架起了一座“绿色桥梁”。正如他自己所说：“搞好本职工作是我的责任，再大的苦也要忍了，不能给党丢脸。”这个人，就是是2005年《感动中国》十大人物之一，木里县邮政局的一个普通的苗族乡邮员；一个20年来每年都有330天以上独自行走在马班邮路上的邮递员；一个在雪域高原跋涉了26万公里、相当于走了21趟二万五千里长征、绕地球赤道6圈的共产党员———王顺友。乡邮员是我的本职工作，再大的苦也要忍，不能给党丢脸!

用心做事2

1965年，我在华盛顿的一所学校图书馆当管理员。有一天，一位负责教九岁儿童班的老师来找我，说她班上有个学生功课完成得比其他所有孩子都快，他想再找个活干，能否在图书馆里干点什么。我说：“让他来吧。”一会儿，一个身材瘦小、沙色头发的男孩走进来了。他问道：“你们有活儿让我干吗？”

我给他讲解有关杜威十进位制的图书分类上架法，他听后立刻心领神会。后来我又给他看一大摞过期借阅书卡，书卡上的书我起先认为已经还了，但是实际上由于书卡有误，这些书找不着了。他问我：“这是件侦探式的工作吗？”我回答说：“是。”话音刚落，他就像一名所向披靡的侦探干起来了。老师进来告诉他该休息的时候，他已经找出三本书卡有误的书。他不肯休息，坚持要把活先干完。老师说馆内空气不好，应该呼吸一下新鲜空气，他这才停下手头的工作。次日早晨，他来得很早。他说要干完找书的工作。下班时，他又说要当一名正式的图书馆管理员，我很痛快地答应了，因为他干起活来孜孜不倦。

几周以后，我发现办公桌上有张留言条，邀请我到这个男孩家里吃晚饭。我应邀去了并且过得很愉快。临走时，他母亲说，他们全家要搬到毗邻的社区去住，孩子也得转学。但是孩子首先挂念的就是他不能再在原学校的图书馆里工作了，谁来找那些丢失的图书呢？

孩子要走了，我与他依依惜别。起先我认为他就是一个普普通通的孩子，可是他的那份工作热情使我觉得他非同寻常。

我很想念他。可是这种思念之情持续的时间并不长，因为几天之后，没想到他又回来了。他告诉我，新去的那所学校的图书馆管理员不让学生在图书馆帮忙干活儿。他高兴地说：“妈妈又让我回原校念书了，爸爸上班路上叫我搭段车，要是他有事，我就走着来上学。”

我当时脑子里闪过一个念头：这孩子的决心和毅力如此之大，将来一定能干番事业。然而我尚没料到，他长大以后，竟成为一名信息时代的奇才、一位微型软件的巨头、一个世界的首富。他的名字就是：比尔•盖茨。

爱我晶都1周恩来爱国故事

有一次，周恩来总理在北京举行记者招待会，出席招待会的中外记者济济一堂。“下面请诸位记者提问题！”周恩来的话音刚落，一位西方记者急不可待地站了起来，结结巴巴地用中文说：“请问总理阁下，中国有没有妓女？”对于这一不怀好意的问话，周恩来泰然自若，双眼盯住这位记者，思索了一下，郑重地回答：“有！”这一问一答，引起了全场的骚动。记者们轰动起来了。周恩来接着说：“中国的妓女，在中国的台湾省！”话音刚落，全场响起了一阵掌声。大家清楚，如果硬说中国有妓女，那就得承认台湾是中国的领土，如果不承认台湾归属中国，那中国自然就不存在妓女问题了。那位记者当然不服气，接着问道：“请问，中国人民银行有多少资金？”在建国的初期，这句话当然是在讥笑中国的贫穷。周恩来幽默地回答：“中国人民银行的资金嘛，有18元8角8分！”这一回答，使全场记者为之愕然，场内鸦雀无声，都在静听着周恩来的解释。周总理清了清嗓子，洪亮地说：“中国人民银行发行的人民币面值为：10元、5元、2元、1元、5角、2角、1角、5分、2分、1分等十种，加起来一共是18元8角8分！”他稍微停顿了一下，继续说到：“中国人民银行是由中国人民当家作主的金融机构，有中国人民做后盾，信用卓越，币值稳定，实力雄厚，是世界上最有信誉的一种货币！”总理的话再次激起了全场的热烈掌声。这位西方记者哑口无言，只得面红耳赤地坐了下去。总理正是用他敏锐机智的头脑来捍卫祖国的尊严，这种民族的骨气，就是最好的爱国主义精神的体现。精益求精小故事1 五年前，小王和小李共同走进了一家工厂，做了一名普通的员工。工作很简单，就是开冲压机，班长把模具装好，交给二人作业就行了。刚开始，他们都十分认真，工作也很努力。三个月后，小王就感到不耐烦了，这样的工作，既辛苦又累，每天重复着同一样的工作，真是没趣；凭我的聪明才智，应该做好一点的工作；再说了，工资又这么低，干得再好，我也不能从公司那里得到更多的好处，老板也不会多给我一点工资。因此，这份工作根本就不值得我好好做；于是，他整天做事也不动一点脑筋，等待着只想着跳出这个车间。

小李可就不一样了，他干了一段时间后，发现开冲压机并不是一份简单的工作，整天与模具打交道，于是他对模具产生了很大的兴趣，他一边工作，一边仔细的观察模具的结构、以及生产的原理；经常向同事、朋友们了解关于模具的知识；下了班就扎进图书室查阅资料；凭着他熟练的工作实践和丰富的知识积累，渐渐的他也学会了装模、修模、调模以及处理各种问题，他精艺的技能水平和对工作认真负责的态度，很快被上级领导观察到了，很快他被调入了工模部做了一名制模工。

三年以后，小王仍然开着那台冲压机，拿着一份并不高的薪水；而小李却成为了一名优秀的制模师傅，他们之间的工资水平和各种福利待遇却有着明显的差距，这是为什么呢？很简单，是专业水平的高低决定了你在工作中能够创造价值的大小；它还为你提供了一次又一次改变命运的机会，只不过你都没有珍惜，与它们擦肩而过罢了。更值得注意的是，现代社会的竞争形势如此激烈，如果你不能在某一专业上做到精益求精，那么实现 成长目的，就无从谈起，而且下一个遭受淘汰命运的人就是你。

其次工作是不分等级的，但是专业技能却有高低之分，所有正当合法的工作都值得人们的尊敬并为之努力。所有在某一专业上做出了巨大成就的人都值得他人尊敬。检查员工在工作当中是否能够创造出更大价值的标准，不是工作本身，而是人们体现在工作当中的专业技能水平，只有不断提高自己的专业技能水平，才能在工作中实现自己的人生目标，才能让自己不断成长，才能成为公司中真正有价值的员工。

再次，你是否抱着不断成长的态度对待自己选择的专业，面对这个问题，你可能更有理由作出否定的回答，做这份工作根本就不需要动脑子，也许更应该让机器人去做这些事情，在这样的工作中我根本就不用想着成长，只要得过且过地混日子就可以了；公司给我这么点工资，我为什么要做到精益求精。任何人都是普通人、普通事做起的，没有一个人一生下了就是伟人。你在工作中的收获主要取决于你对工作的付出，如果你的专业水平不高，而你又不主动思考如何提高自己的专业水平，那你就永远没有成长的机会。

所以，不要在浪费时间、概叹命运对自己的不公，也不要再抱怨老板的苛刻和吝啬了，你的收获由你的付出决定。公司的发展需要你的努力，公司的进步要靠每一位员工的成长来推动；对于公司来说，只有善于成长的员工才是有价值的员工，只有抓住一次次成长机会不断提高专业技能的员工才能为公司的发展创造契机，只有善于成长的员工才是公司真正需要的员工！精益求精2 有个老木匠准备退休，他告诉老板，说要离开建筑行业，回家与妻子儿女享受天伦之乐。老板舍不得他的好工人走，问他是否能帮忙再建一座房子，老木匠说可以。但是大家后来都看得出来，他的心已不在工作上，他用的是软料，出的是粗活。房子建好的时候，老板把大门的钥匙递给他。“这是你的房子，他说，“我送给你的礼物。”他震惊得目瞪口呆，羞愧得无地自容。如果他早知道是在给自己建房子，他怎么会这样呢？现在他得住在一幢粗制滥造的房子里！我们又何尝不是这样。我们漫不经心地“建造自己的生活，不是积极行动，而是消极应付，凡事不肯精益求精，在关键时刻不能尽最大努力。等我们惊觉自己的处境，早已深困在自己建造的“房子里了。把你当成那个木匠吧，想想你的房子，每天你敲进去一颗钉，加上去一块板，或者竖起一面墙，用你的智慧好好建造吧！你的生活是你一生唯一的创造，不能抹平重建，即使只有一天可活，那一天也要活得优美、高贵，墙上的铭牌上写着：“生活是自己创造的！” 不分你我—懂得取舍

从前，有一座圆音寺，每天都有许多人上香拜佛，香火很旺。在圆音寺庙前的横梁上有个蜘蛛结了张网，由于每天都受到香火和虔诚的祭拜的熏托,蜘蛛便有了佛性。经过了一千多年的修炼，蜘蛛佛性增加了不少。

忽然有一日，佛主光临圆音寺,看见这里香火甚旺,十分高兴。离开寺庙的时候，不轻易间地抬头,看见了横梁上的蜘蛛。佛主停下来，问这只蜘蛛：“你我相见总算是有缘，我来问你个问题，看你修炼了这一千多年来，有什么真知灼见。怎么样？”蜘蛛遇见佛主很是高兴，连忙答应了。佛主问到：“世间什么才是最珍贵的?”蜘蛛想了想，回答到：“世间最珍贵是‘得不到’和‘已失去’。”佛主点了点头，离开了。

就这样又过了一千年的光景，蜘蛛依旧在圆音寺的横梁上修炼，它的佛性大增。一日，佛主又来到寺前，对蜘蛛说道：“你可还好，一千年前的那个问题，你可有什么更深的认识吗？”蜘蛛说：“我觉得世间最珍贵是‘得不到’和‘已失去’。”佛主说：“你再好好想想，我会再来找你的。”

又过了一千年，有一日，刮起了大风，风将一滴甘露吹到了蜘蛛网上。蜘蛛望着甘露，见它晶莹透亮，很漂亮，顿生喜爱之意。蜘蛛每天看着甘露很开心，它觉得这是三千年来最开心的几天。突然，又刮起了一阵大风，将甘露吹走了。蜘蛛一下子觉得失去了什么，感到很寂寞和难过。这时佛主又来了，问蜘蛛：“蜘蛛这一千年，你可好好想过这个问题：世间什么才是最可贵的？”蜘蛛想到了甘露，对佛主说：“世间最珍贵是‘得不到’和‘已失去’。”佛主说：“好，既然你有这样的认识，我让你到人间走一朝吧。”就这样，蜘蛛投胎到了一个官宦家庭，成了一个富家小姐，父母为她取了个名字叫蛛儿。一晃，蛛儿到了十六岁了，已经成了个婀娜多姿的少女，长得十分漂亮，楚楚动人。

这一天，新科状元郎甘鹿中士，皇帝决定在后花园为他举行庆功宴席。来了许多妙龄少女，包括蛛儿，还有皇帝的小公主长风公主。状元郎在席间表演诗词歌赋，大献才艺，在场的少女无一不被他折倒。但蛛儿一点也不紧张和吃醋，因为她知道，这是佛主赐予她的姻缘。

不分你我——懂得取舍猴子与表的故事。森林里生活着一群猴子，每天太阳升起的时候它们外出觅食，太阳落山的时候回去休息，日子过得平淡而幸福。一名游客穿越森林，把手表落在了树下的岩石上，被猴子“猛可”拾到了。聪明的“猛可”很快就搞清了手表的用途，于是，“猛可”成了整个猴群的明星，每只猴子都向“猛可”请教确切的时间，整个猴群的作息时间也由“猛可”来规划。“猛可”逐渐建立起威望，当上了猴王。做了猴王的“猛可”认为是手表给自己带来了好运，于是它每天在森林里巡查，希望能够拾到更多的表。功夫不负有心人，“猛可”又拥有了第二块、第三块表。但“猛可”却有了新的麻烦：每只表的时间指示都不尽相同，哪一个才是确切的时间呢？“猛可”被这个问题难住了。当有下属来问时间时，“猛可”支支吾吾回答不上来，整个猴群的作息时间也因此变得混乱。过了一段时间，猴子们起来造反，把“猛可”推下了猴王的宝座，“猛可”的收藏品也被新任猴王据为己有。但很快，新任猴王同样面临着“猛可”的困惑。这就是著名的“手表定律”：只有一只手表，可以知道时间；拥有两只或更多的表，却无法确定几点。更多钟表并不能告诉人们更准确的时间，反而会让看表的人失去对准确时间的信心。手表定律带给我们一种非常直观的启发：对于任何一件事情，不能同时设置两个不同的目标，否则将使人无所适从；对于一个人不能同时选择两种不同的价值观，否则他的行为将陷于混乱。

第二篇：“我的教育小故事”征集评选方案

“我的教育小故事”征集评选活动方案

一个故事一份情，老师对学生的包容与关爱，对教学的细致和完善，对人生的感悟和执着，都蕴涵在一个个小故事之中。为贯彻《慈溪市“师德师风建设三年行动计划”2013年活动实施方案》，分享本校教师教育教学工作的成功与快乐、挫折与困惑，经学校研究，决定在全校开展 “我的教育小故事”征集评选活动。

一、活动主题：

通过讲述自己在教育教学及管理中所包含的具有真情实感、典型、难忘的教育教学故事（包括学校管理、德育工作、教学工作、班级管理、问题学生转化、服务育人等），表达自己从事教师工作的幸福感、自豪感、光荣感和责任感。

二、参加对象：

全校每个教师（参与率100%）。

三、征集评选安排： 1、4月26日前，全体参赛作品统一发送电子文稿到教导处。电子文稿要求：页面左上角标注楷体小三“我的教育小故事”，标题为小2号黑体加粗居中，姓名和正文均为小4宋体，页面设置A4。字数在500——800字之间，不要分页。（格式可参照附文）2、4月27日，学校将对所有上交作品进行评选，评出获奖作品。3、5月份，学校编辑打印获奖作品，整理成册。

四、故事要求：

1、故事应有典型性，能起到正面引导作用。

2、要突出思想性、情境性和教育性。

3、内容要求真实，不要抄袭和杜撰，但故事中人物不要出现真实姓名。

第三篇：企业文化故事征集启事

企业文化故事征集启事

自1954年建处以来，七十一处在改革发展过程中，创造了巨大的物质财富，同时创造了巨大的精神财富，积淀了深厚的文化底蕴，演绎了许许多多感人的故事。一个个鲜活的故事，不仅给人以心灵的触动与精神震撼，也蕴含着企业提倡的价值理念，是承载企业文化的深厚内涵，对企业文化精神的最好诠释，对传承推广企业文化有着重要作用。为充分展示我处企业文化建设的优秀成果，进一步弘扬新时期优秀企业文化精神理念，促进全处员工进一步加深对企业文化的理解、认同，自觉践行企业文化，提高企业知名度和美誉度，为我处发展作出新的、更大贡献。经研究决定，在全处开展企业文化故事征集活动。现将有关事项通知如下：

一、指导思想

以年初、年中工作会议精神为指导，树立“人人是窗口、个个是形象”的思想理念，全面贯彻落实科学发展观，通过发生在身边的小故事、小案例，来诠释和解读我处文化理念的丰富内涵，挖掘、宣传企业在发展历程中具有鲜明文化特征的典型人物和典型事件，以此推动企业文化理念的形象化、故事化、具体化，形成重视加强企业文化建设的浓厚氛围，增强企业的凝聚力和核心竞争力，促进企业健康和谐科学发展。

二、征集内容

1954年建处以来，反映时代特征、展示企业文化内涵、突出个人精神风貌的作品均可。

1、企业在创业、生产经营过程中发扬无私奉献精神，艰苦奋斗、顽强拼搏的典型事例；

2、企业领导自觉践行企业文化，以身作则、廉洁自律的典型事例；

3、企业坚持以人为本，尊重人、关心人、爱护人、培育人的典型事例；

4、企业员工在学习、工作、生活中积极参与企业文化实践，互相关心、互相帮助，自觉维护企业利益和形象的典型事例；

5、企业在战略创新、技术创新、管理创新、服务创新、打造自主品牌等方面的典型事例；

6、企业在安全生产、节能降耗、保证质量等方面体现企业精神和生产管理理念的典型事例；

7、企业履行社会责任、积极回报社会的典型事例。

三、写作要求

1、坚持实事求是。企业文化故事必须是真人真事纪实性文体，文字简洁，通俗易懂，字数不限，每个故事要有鲜明的题目，有真切感人的情节和细节，可配照片或漫画。

2、主题明确突出。一篇文章集中讲述一个故事，所讲述的故事要紧扣企业核心价值观，诠释企业文化理念，彰显企业精神。

3、细节生动鲜明。文章要采用记叙文的形式，有人物，有情节，有趣味，有意义，能够体现出本企业的特点和文化特色，能够吸引人、感动人、启迪人，避免空洞议论，泛泛而谈。

四、稿件录用

1、征集到的故事经党工部审核后，全文在处网站刊发，优秀稿件向各大报纸媒体推荐，适当时候结集出版。

2、稿件实行稿酬制度，对录用的稿件一律给予100元稿费奖励。对文字能力有限、但提供线索并被采用的个人或单位给予50元奖励，同时奖励采写人50元。

五、相关要求

1、各单位要高度重视此项工作，总支（支部）书记为第一责任人，要亲自抓、带头写，切实广泛发动，充分调动员工参与采集、撰写故事的积极性，并明确责任，把工作落实到人；

2、各单位报送稿件不少于2篇，对工作不力、活动未开展、活动开展不扎实，没有取得成果的单位，将在全处予以通报批评；

3、各单位要采取各种有效措施，如召开座谈会、开通新闻热线等形式，获得更多的故事线索，为采写故事打下基础，并组织专人对故事线索进行深入采访撰写、加工润色。对本单位无法完成的，可与党委工作部联系，由负责宣传工作人员协助完成；

4、各单位要将企业文化故事征集活动作为我处企业文化核心理念的又一次宣传和深化，通过征集活动，引导员工更自觉地践行企业文化核心理念。

第四篇：家风故事征集1

家风故事征集：

家风伴我成长

一个好的家风可以让一个孩子很好的成长，而我就生活在这样一个良好的家风中。

我们家是教育世家，爷爷、父亲都当了一辈子老师。我们姊妹三人从小就是在父亲“自己能做的事自己做”的教育环境中长大的。

自己能做的事自己做------这就是我家的家风。

父亲年轻时当过兵，在部队养成了好的生活习惯--许多小事都自己做。比如：我父亲的衣服和袜子几乎都是他自己洗，很少让我母亲洗。当时在那七八十年代是没有洗衣机的，所有的衣服全靠用手搓，特别是寒冷的冬天，把衣服洗完后，手冻得通红。正是在父亲的影响下，我们姊妹三人，从小就养成了自己的事情自己做，就连我家最小的弟弟也不例外。

我记忆中最深刻的是：那年我初三备考师范学校，竞争异常激烈，学习非常紧张，妈妈心疼我，总想替我做些事。有一次，学习之余我端着盆去洗衣服，妈妈见了对我说：“现在是特殊时期，你的衣服就别自己洗啦，我帮你洗。”我连忙拒绝妈妈的好意，因为我知道，妈妈为了我们这个家，每天起早贪黑，不仅给我们做饭，还要下地干活，已经够辛苦的啦。当时，我们家境不好，一家五口人紧靠父亲一人微薄的工资维持生计，所以妈妈和爸爸一样也非常辛苦。就这样，伴随着良好的家风我长大，结了婚，家里的大事小事，我都能独当一面，这都要归功于我父亲的功劳，归功于我家的家风-----自己的事情自己做。

现在，我时常教育孩子也要养成自己的事自己做的好习惯。我家的孩子从上一年级，就开始自己洗袜子，慢慢的洗夏天的小衣服。现在，我不在家时，孩子也能做一些简单的饭。我在不知不觉中，把这我家的优良家风传承下来。

我尊重我家的家风，因为良好的家风决定着一个人的一生，所以，我一定会把“自己的事情自己做”的优良传统传承下去。

第五篇：北大荒故事征集活动

北大荒的故事征集

为展现北大荒岁月，传承北大荒文化，弘扬北大荒精神（金子般的心），彰显北大荒形象，传播北大荒正能量，激励北大荒二代及更多人，现面向全社会公开征集北大荒的故事 此次征集活动内容如下：

一、征集企业名称：知青爱心家园组委会

二、征集活动名称：北大荒的故事征集

三、征集时间：从即日起到2013年5月31日截止

四、征集活动要求：

北大荒的故事要围绕北大荒的核心特色，以写“实”为主，着重反映发生在北大荒的人和事。故事内容的主题为：

1、题材上要求积极向上，时代感强，具有人生感悟、哲理性，富于感召力，易于传播。

2、要求故事具有北大荒地方特色，以引起广大读者共鸣，振奋北大荒精神，能够激发起光荣感、责任感和幸福感。故事具有丰富、幽默的东北特色语言，便于推广，对普通群众形成理念认同。

3、北大荒故事涵盖多个方面，包括文化、精神、责任、爱心、奉献、学习、工作、生活、建设、服务、创新、科技、人性等。

五、故事要素

1、故事采写的基本要求是：见人见事见精神，通过一件件普通而平常的真实故事，来折射出北大荒的文化精神。写的故事，应注意主题的多样性，多侧面、多角度地反映北大荒核心理念。

2、故事中的人物可以是北大荒知青，也可以是北大荒当地农民，通过真实故事来反映所蕴涵的北大荒文化精神。

3、故事内容一般应包含时间、地点、人物、情节、结果、精神提炼或感悟等要素。北大荒的故事必须一事一例，是真人真事，有具体的情节，有真切感人的细节，并能提炼出故事所蕴涵的精神内涵。（可附一段简单评语（对这件事情或人的感受），点评故事中的精神与哲理。若有真实照片请尽可能附上照片。）

六、评选及奖励办法：奖项设置：

一等奖5名1000元奖金

二等奖10名500元奖金

三等奖10名300元奖金

本次征集活动成立由有关专家组成的评审委员会进行初评和终评。

七、参与方式

1、邮寄或直接送达方式

地址：北京市昌平区北七家镇东三旗知青爱心家园组委会

联系人：贾女士联系电话：010-817836112、网络方式

E-mail：68326934@qq.com

备注：作品并请注明作者真实姓名、身份证号码、下乡地方、时间、通信地址、联系电话。北京知青爱心家园组委会

2013年4月15日