广东商学院青年志愿者协会章程5篇范文

第一篇：广东商学院青年志愿者协会章程

广东商学院青年志愿者协会章程

第一章

总则

第一条：广东商学院青年志愿者协会（GDCC Young Volunteers Association），简称（GDCCYVA）是以从事社会公益与社会保障事业为目的、由大学青年志愿者组成的非盈利性团体。

第二条：协会的宗旨是：立足学校，服务社会，通过组织和指导青年志愿者活动，培养青年的社会历史责任感，锻炼青年贡献社会的能力，提高青年的综合素质，推动社会主义精神文明建设，促进社会服务保障体系的完善，为在社会主义市场经济条件下的多层次社会保障和服务体系的完善而努力，为社会协调发展和全面进步做贡献。

第三条：协会奉行“奉献、友爱、互助、进步”的准则。遵守宪法、法律、法规和国家政策，遵守社会道德风尚，遵守学校的各项规章制度。

第四条：协会接受共青团广东商学院委员会的领导，并接受广东省青年志愿者行动指导中心广州青年志愿者协会的业务指导，统一使用中国志愿者协会的会徽和会员章，使用协会的会旗。各院系志愿者协会分会接受相应团总支的领导，并接受协会的业务指导。

第五条：协会所在地为广东商学院。第六条：协会的基本任务：

（一）、改善社会风气和人际关系，为促进校园精神文明建设，为发展社会主义市场经济创造良好的社会环境。

（二）、为适应社会主义市场经济发展的需要，推动青年志愿者服务体系和多层次社会保障制度的建立和完善。

（三）、培养青年学生的奉献精神和奉献能力，为青年学生提供社会实践机会，促进在校大学生的综合素质的提高。

（四）、为繁荣社区文化、扶贫开发、强校带区、强区促学以及大型社会活动等公益事业提供志愿服务。

（五）、为具有特殊困难以及需要帮助的社会成员提供服务。

（六）、规划、组织青年志愿服务活动，协调、指导全校青年志愿者组织工作开展。

（七）、围绕大局，针对不同时期对学生工作、学习和生活影响较大的事情，组织青年志愿者协助学校做好各项工作。

（八）、维护和代表协会及青年志愿者的合法利益，并努力提高志愿者服务的层次。

（九）、开展与校内外各志愿者组织团体的交流以及会员间的交流活动。

（十）、选拔培训青年志愿者。

第二章

会员制度

第七条：凡承认本协会章程并提出入会申请的在校学生，经常委会审查通过，即可成为协会的个人成员。

第八条：各院系团总支领导的青年志愿者组织为协会的直接团体会员，接受校青协的业务指导。其他团体组织，凡承认本协会章程并提出入会申请，经常委会审查通过，即可成为本协会团体成员。

第九条：协会的会员由团体会员和个人会员组成。第十条：会员入会后，填写《志愿者登记表》，并对其编号，发放《中国青年志愿者注册证》和会徽，并将会员资料纳入校青协档案管理。

第十一条：团体会员的权利和义务：

(一)、团体会员的权利：

（1）报常委会批准，确定、变更其协会名称，赋予分协会负责人相应权利。

（2）有表决权、选举权和被选举权。

（3）根据校青协决议精神，独立自主的管理协会事务。（4）监督校青协工作，提出批评、建议。（5）向校青协推荐会员。

（6）要求校青协保障其工作的顺利进行，并维护其合法权益。

（二）、团体会员的义务（1）遵守校青协章程。（2）服从校青协协调。（3）执行校青协决议。（4）参加校青协活动。

（5）向校青协报告本协会会务

第十二条：个人会员的权利和义务

（一）个人会员的权利：

（1）有选举权、被选举权和表决权；

（2）对协会工作有讨论、建议、批评、监督的权利；

（3）有参加协会组织的各项活动，并有优先参加协会组织的学习、培训的权利；

（4）有困难和问题，有权提出申请，并寻求协会给予帮助解决；（5）有退会的自由；

（6）有困难时有优先得到志愿服务的权利（7）毕业时志愿者可获得协会的证明书。

（二）、个人会员的义务：

（1）遵守协会各项章程和各项规章制度，执行协会的决议；（2）自觉履行志愿者服务的职责积极参加协会组织的各项活

动，努力完成协会交办的各项任务；

（3）宣传协会宗旨，维护协会声誉，扩大协会影响；

（4）关心协会的工作，主动向协会提出工作意见和建议；（5）发扬“奉献、友爱、互助、进步”的精神，关心社会，关

心他人；

（6）志愿者与服务对象之间是志愿、平等的服务与被服务关

系。

第十三条：每个会员于每年十一月上旬上交《青年志愿者服务手册》至所在小组负责人处。由负责人统计过去一年的服务时间，并给予登记注册。不按时进行会员年度登记，按实际情况进行处理。

第十四条：个人会员有退会的自由，退会前两个月应向协会秘书处提出书面报告，经协会确认后备案。凡违反协会章程的个人会员，经协会讨论通过，给以退会。

第十五条：任何人不能利用本协会的名义谋取任何个人私利。

第十六条：如有违反国家法律，学校的规章制度或有损协会声誉的行为，由常委会决定，取消其会员资格。

第十七条：会员如退会或被除名，必须交回会员章、会员证。

第十八条：青年志愿者提供志愿服务时需佩戴统一的青年志愿服务者会徽。第十九条：会员每次参加志愿行动后，由志愿者本人填写《服务手册》，并由接受服务者出具证明，活动组织者予以确认.第二十条：建立小时志愿服务制度，以完成志愿服务的小时数考核青年志愿者，并以《服务手册》记录为主要依据。

第三章

组织机构

第二十一条：校青协的组织原则是民主集中制。

第二十二条：最高权利机构是会员代表大会。会员代表大会每年召开一次，必要时经校青协常委会批准可提前或延期举行，会员代表大会的职权是：

（一）听取和审议常委会的工作报告；

（二）讨论和决定校青协工作方针和任务；

（三）修改校青协的章程；

（四）选举委员会委员。

第二十三条：在会员代表大会闭会期间，由常委会主持联合会会务。常委会由各青年志愿者组织负责人和校青协有关干部组成。常委会须有2/3以上理事出席方能召开，其决议须以到会2/3以上表决方能生效。常委会的职权是;

（一）选举校青协主席、副主席；

（二）讨论和决定校青协年度工作方针、计划和任务；

（三）执行会员代表大会的决议；

（四）筹备会员代表大会；

（五）决定协会机构设置；

（六）管理和监督校青协的收支状况；

（七）行使会员代表大会授予的其他权利；

（八）领导本协会各机构开展工作；

（九）制定内部管理制度；

（十）决定各机构主要负责人的聘任；

（十一）决定其他重大事宜。

第二十四条：协会设主席一名，副主席若干名。主席负责召集和主持常委会、检查会员大会的常委会会议的落实情况、代表本团体签署有关重要文件。副主席负责主持协会日常工作，组织实施年度工作计划。

第二十五条：根据工作需要，校青协设组织部、学术部、采编部、网络部、宣传部、社会实践部、活动部、公关部等职能部门，并可根据工作需要增设相关部门。

第二十六条：受校青协委托，常委会对外代表广东商学院青年志愿者协会。

第四章

资产管理、使用制度

第二十七条：一切工作、活动经费开支必须坚持合理、节约的原则。第二十八条：协会经费来源：

（一）会员费

（二）社会捐赠、赞助

（三）在核准的业务范围内开展事业活动或服务的收入

（四）利息

（五）学校拨款

（六）其他合法收入

第二十九条：活动经费用于维持校青协正常工作运作；符合协会宗旨的青年志愿者活动；在社会公益及社会保障范围内的特殊自主以及协会各项活动中青年志愿者的相应奖励。不得在会员中分配。

第三十条：本协会按照国家有关规定收取会员会费。

第三十一条：本协会的资产管理必须执行有关规定的财务管理制度，接受会员代表和财政部门的监督。

第三十二条本：协会建立严格的财务制度，保证会计资料合法、真实、准确、完整。

第三十三条：本协会的资产，任何单位、个人不得侵占、私分和挪用。第三十四条：各项活动经费由主办部门提前拟定预算数额，报常委会审批。

第五章

章程修改的程序

第三十五条：本协会章程的修改，须经常委会表决通过后报会员代表大会审议。第三十六条：本协会修改的章程，须在会员代表大会通过后十五日内，经校团委审查统一并核准后生效

第六章

终止程序及终止后的财产管理

第三十七条：本协会完成宗旨或自行解散或由于分立、合并等原因需要注销的，由常委会提出终止动议。

第三十八条：本协会终止动议须经会员代表大会表决通过，并报分团委审查同意本协会经业务主管部门办理注销登记手续后即为终止。

第七章

会员及干部的奖惩制度

第三十九条:会员的奖励制度：对积极参加协会的活动、努力完成协会交办的任务并取得显著成绩的个人和会员团体，经协会讨论决定，报学校批准，给予表彰和奖励，对关心、支持和参加志愿者活动并为志愿者事业作出突出贡献的集体和个人可授予荣誉称号。

第四十条：会员的惩罚制度：会员如做出有损协会声誉或连续半年不参加协会组织的任何活动，或连续三次通知参加活动而未向服务队负责人请假而不参加者，按退会处理。

第四十一条：干部的奖惩制度：

第（—）条：根据《中国学生联合会章程》等有关文件精神制定本制度。第（二）条：本制度的基本目的是为更好地调动本协会干部的积极性，避免人浮于事，身在其职，不谋其事的现象，使广大干部真正起到以身作则的表率作用。

第（三）条：青协各干部必须本着认真、严肃的态度执行本制度。第（四）条：为能及时了解各位干部的工作情况，在评估前半学期（时间特定）小结一次。

第（五）条：实行层层负责制，即干事对部正（副）部长负责，部长对常委负责；评估时则实行连环评估，即常委对部长评估，部长对副部长评估，正（副）部长和干事则对常委评估。

第（六）条：评估的主要依据是评估人对被评估人平时的工作表现等事宜做出客观的评价。

第（七）条：要求设立青协干部表现考核表，由常委对部长，部长对本部门成员干事进行考核，登记每次活动相关人员的工作表象现，一式两份，其中一份归各部门保管，另一份交秘书处存档，作为奖惩依据。常委要随时抽查工作表现考核表。

第（八）条：青协每学年评选一次优秀干部，表彰积极主动的干部和干事，并将其工作成绩通报所在班级，在综合测评中加分。优秀干部的评选以干部档案记录为依据，由常委提名，全体委员半数成员以上通过方可产生。

第（九）条：在当届干部产生之时，每位成员的基本分为60分，在以后的评估中相应加减，不设限制。

第（十）条：在本协会开展的大型活动中，将以部为单位进行评比，给予表现突出的部门成员加分，正（副）部长加5分，干事加3分，给予最差部门（如果存在的话）成员扣2分。

第（十一）条：每学期前两周和期末前两周，各部长必须将本部的学期计划或学期总结上交主管常委，不交者正（副）部长扣2分，干事扣1分，迟交 者正（副）部长扣1分，部员扣0.5分，平时活动如要求总结也按此条。

第（十二）条：青协的例会中，迟到者扣分参照例会制度，迟到4次不能评优；无故缺席者扣1分，各部门召开的会议也按此条。

第（十三）条：各位干部在平时违反学校、学院的规章制度时，除受规定处罚外，在本制度中具体情况酌情扣分。

第（十四）条：在各项工作开展过程中，各位干部的工作完成情况分为优、良、中、差四个等级，“优”折加3分，“良”者加2分，“中”者不加分，“差”者扣2分。

第（十五）条：学年末分正（副）部长和干事两类评比，按分数高、低各分三等在综合测评德育相中加分。正（副）部长一等加13分，二等加11分，三等 加9分；干事一等加9分，二等加7分，三等加6分。

第（十六）条：无论部长或干事，当评估总分低于30分时，责令其 退出青协，并取消其它评优资格；低于40分者不能参加总评，德育不能加分。

第（十七）条：本评估结果直接和多项评优挂钩。

第（十八）条：本协会设立广商青协奖学金，本学年度有下列情况者，不能参加广商青协工作突出奖和广商青协学习优秀奖的评比： 1．受通报批评以上处分。

2．有一门以上（含一门）课程不合格。广商青协工作突出奖：

（1）本协会每学年评选一次广商青协工作突出奖，表彰积极主动的干部和干事，并将其工作成绩通报所在班级。

（2）要求设立广商青协干部表现考核表，由常委对部长，部长对本部门成员干事进行考核，登记每次活动相关人员的工作表象现，一式两份，其中一份归各部门保管，另一份交秘书处存档，作为奖惩依据。常委要随时抽查工作表现考核表。

（3）广商青协工作突出奖的评选以干部档案记录为依据，由常委提名，全体委员半数成员以上通过方可产生。

（4）本协会每学年评选一次广商青协工作突出奖五名，广商青协工作突出奖由本协会一次性发给奖金150院，颁发证书，并予以表彰。广商青协学习优秀奖：

（1）每学年评选一次广商青协学习优秀奖。

（2）年平均学分绩点在3.0（含3.0）以上，且本年度每科成绩在75分以上的学生中确定80％为获得者。

（3）有受通报批评以上处分者，不能参加改学年度青协学习优秀奖的评选绩享受奖学金。

第八章 附则

第四十二条：本章程的解释权属于本协会的常委会，本章程及未涉及之相关事宜由校青协负责解释。

第四十三条：本章程由公布之日起执行。

第二篇：广东商学院青年志愿者协会章程

广东商学院青年志愿者协会章程

第一章总则

第一条：广东商学院青年志愿者协会（GDCC Young Volunteers Association），简

称（GDCCYVA）是以从事社会公益与社会保障事业为目的、由大学青年志愿者组成的非盈利性团体。

第二条：协会的宗旨是：立足学校，服务社会，通过组织和指导青年志愿者活动，培养青年的社会历史责任感，锻炼青年贡献社会的能力，提高青年的综合素质，推动社会主义精神文明建设，促进社会服务保障体系的完善，为在社会主义市场经济条件下的多层次社会保障和服务体系的完善而努力，为社会协调发展和全面进步做贡献。

第三条：协会奉行“奉献、友爱、互助、进步”的准则。遵守宪法、法律、法规

和国家政策，遵守社会道德风尚，遵守学校的各项规章制度。

第四条：协会接受共青团广东商学院委员会的领导，并接受广东省青年志愿者行

动指导中心广州青年志愿者协会的业务指导，统一使用中国志愿者协会的会徽和会员章，使用协会的会旗。各院系志愿者协会分会接受相应团总支的领导，并接受协会的业务指导。

第五条：协会所在地为广东商学院。

第六条：协会的基本任务：

（一）、改善社会风气和人际关系，为促进校园精神文明建设，为发展社

会主义市场经济创造良好的社会环境。

（二）、为适应社会主义市场经济发展的需要，推动青年志愿者服务体系

和多层次社会保障制度的建立和完善。

（三）、培养青年学生的奉献精神和奉献能力，为青年学生提供社会实践

机会，促进在校大学生的综合素质的提高。

（四）、为繁荣社区文化、扶贫开发、强校带区、强区促学以及大型社会

活动等公益事业提供志愿服务。

（五）、为具有特殊困难以及需要帮助的社会成员提供服务。

（六）、规划、组织青年志愿服务活动，协调、指导全校青年志愿者组织

工作开展。

（七）、围绕大局，针对不同时期对学生工作、学习和生活影响较大的事

情，组织青年志愿者协助学校做好各项工作。

（八）、维护和代表协会及青年志愿者的合法利益，并努力提高志愿者服

务的层次。

（九）、开展与校内外各志愿者组织团体的交流以及会员间的交流活动。

（十）、选拔培训青年志愿者。

第二章会员制度

第七条：凡承认本协会章程并提出入会申请的在校学生，经常委会审查通过，即

可成为协会的个人成员。

第八条：各院系团总支领导的青年志愿者组织为协会的直接团体会员，接受校青

协的业务指导。其他团体组织，凡承认本协会章程并提出入会申请，经

常委会审查通过，即可成为本协会团体成员。

第九条：协会的会员由团体会员和个人会员组成。

第十条：会员入会后，填写《志愿者登记表》，并对其编号，发放《中国青年志

愿者注册证》和会徽，并将会员资料纳入校青协档案管理。

第十一条：团体会员的权利和义务：

(一)、团体会员的权利：

（1）报常委会批准，确定、变更其协会名称，赋予分协会负责人相

应权利。

（2）有表决权、选举权和被选举权。

（3）根据校青协决议精神，独立自主的管理协会事务。

（4）监督校青协工作，提出批评、建议。

（5）向校青协推荐会员。

（6）要求校青协保障其工作的顺利进行，并维护其合法权益。

（二）、团体会员的义务

（1）遵守校青协章程。

（2）服从校青协协调。

（3）执行校青协决议。

（4）参加校青协活动。

（5）向校青协报告本协会会务

第十二条：个人会员的权利和义务

（一）个人会员的权利：

（1）有选举权、被选举权和表决权；

（2）对协会工作有讨论、建议、批评、监督的权利；

（3）有参加协会组织的各项活动，并有优先参加协会组织的学习、培训的权利；

（4）有困难和问题，有权提出申请，并寻求协会给予帮助解决；

（5）有退会的自由；

（6）有困难时有优先得到志愿服务的权利

（7）毕业时志愿者可获得协会的证明书。

（二）、个人会员的义务：

（1）遵守协会各项章程和各项规章制度，执行协会的决议；

（2）自觉履行志愿者服务的职责积极参加协会组织的各项活

动，努力完成协会交办的各项任务；

（3）宣传协会宗旨，维护协会声誉，扩大协会影响；

（4）关心协会的工作，主动向协会提出工作意见和建议；

（5）发扬“奉献、友爱、互助、进步”的精神，关心社会，关

心他人；

（6）志愿者与服务对象之间是志愿、平等的服务与被服务关

系。

第十三条：每个会员于每年十一月上旬上交《青年志愿者服务手册》至所在小组

负责人处。由负责人统计过去一年的服务时间，并给予登记注册。不

按时进行会员登记，按实际情况进行处理。

第十四条：个人会员有退会的自由，退会前两个月应向协会秘书处提出书面报告，经协会确认后备案。凡违反协会章程的个人会员，经协会讨论通过，给以退会。

第十五条：任何人不能利用本协会的名义谋取任何个人私利。

第十六条：如有违反国家法律，学校的规章制度或有损协会声誉的行为，由常委

会决定，取消其会员资格。

第十七条：会员如退会或被除名，必须交回会员章、会员证。

第十八条：青年志愿者提供志愿服务时需佩戴统一的青年志愿服务者会徽。

第十九条：会员每次参加志愿行动后，由志愿者本人填写《服务手册》，并由接

受服务者出具证明，活动组织者予以确认.第二十条：建立小时志愿服务制度，以完成志愿服务的小时数考核青年志愿者，并以《服务手册》记录为主要依据。

第三章组织机构

第二十一条：校青协的组织原则是民主集中制。

第二十二条：最高权利机构是会员代表大会。会员代表大会每年召开一次，必要

时经校青协常委会批准可提前或延期举行，会员代表大会的职权

是：

（一）听取和审议常委会的工作报告；

（二）讨论和决定校青协工作方针和任务；

（三）修改校青协的章程；

（四）选举委员会委员。

第二十三条：在会员代表大会闭会期间，由常委会主持联合会会务。常委会由各

青年志愿者组织负责人和校青协有关干部组成。常委会须有2/3以

上理事出席方能召开，其决议须以到会2/3以上表决方能生效。常

委会的职权是;

（一）选举校青协主席、副主席；

（二）讨论和决定校青协工作方针、计划和任务；

（三）执行会员代表大会的决议；

（四）筹备会员代表大会；

（五）决定协会机构设置；

（六）管理和监督校青协的收支状况；

（七）行使会员代表大会授予的其他权利；

（八）领导本协会各机构开展工作；

（九）制定内部管理制度；

（十）决定各机构主要负责人的聘任；

（十一）决定其他重大事宜。

第二十四条：协会设主席一名，副主席若干名。主席负责召集和主持常委会、检

查会员大会的常委会会议的落实情况、代表本团体签署有关重要文

件。副主席负责主持协会日常工作，组织实施工作计划。

第二十五条：根据工作需要，校青协设组织部、学术部、采编部、网络部、宣传

部、社会实践部、活动部、公关部等职能部门，并可根据工作需要

增设相关部门。

第二十六条：受校青协委托，常委会对外代表广东商学院青年志愿者协会。

第四章资产管理、使用制度

第二十七条：一切工作、活动经费开支必须坚持合理、节约的原则。第二十八条：协会经费来源：

（一）会员费

（二）社会捐赠、赞助

（三）在核准的业务范围内开展事业活动或服务的收入

（四）利息

（五）学校拨款

（六）其他合法收入

第二十九条：活动经费用于维持校青协正常工作运作；符合协会宗旨的青年志愿

者活动；在社会公益及社会保障范围内的特殊自主以及协会各项活

动中青年志愿者的相应奖励。不得在会员中分配。

第三十条：本协会按照国家有关规定收取会员会费。

第三十一条：本协会的资产管理必须执行有关规定的财务管理制度，接受会员代

表和财政部门的监督。

第三十二条本：协会建立严格的财务制度，保证会计资料合法、真实、准确、完

整。

第三十三条：本协会的资产，任何单位、个人不得侵占、私分和挪用。第三十四条：各项活动经费由主办部门提前拟定预算数额，报常委会审批。

第五章章程修改的程序

第三十五条：本协会章程的修改，须经常委会表决通过后报会员代表大会审议。第三十六条：本协会修改的章程，须在会员代表大会通过后十五日内，经校团委

审查统一并核准后生效

第六章终止程序及终止后的财产管理

第三十七条：本协会完成宗旨或自行解散或由于分立、合并等原因需要注销的，由常委会提出终止动议。

第三十八条：本协会终止动议须经会员代表大会表决通过，并报分团委审查同意

本协会经业务主管部门办理注销登记手续后即为终止。

第七章会员及干部的奖惩制度

第三十九条:会员的奖励制度：对积极参加协会的活动、努力完成协会交办的任

务并取得显著成绩的个人和会员团体，经协会讨论决定，报学校批准，给予表彰和奖励，对关心、支持和参加志愿者活动并为志愿者事业作

出突出贡献的集体和个人可授予荣誉称号。

第四十条：会员的惩罚制度：会员如做出有损协会声誉或连续半年不参加协会组

织的任何活动，或连续三次通知参加活动而未向服务队负责人请假而

不参加者，按退会处理。

第四十一条：干部的奖惩制度：

第（—）条：根据《中国学生联合会章程》等有关文件精神制定本

制度。

第（二）条：本制度的基本目的是为更好地调动本协会干部的积极

性，避免人浮于事，身在其职，不谋其事的现象，使广大干部真正

起到以身作则的表率作用。

第（三）条：青协各干部必须本着认真、严肃的态度执行本制度。

第（四）条：为能及时了解各位干部的工作情况，在评估前半学期

（时间特定）小结一次。

第（五）条：实行层层负责制，即干事对部正（副）部长负责，部

长对常委负责；评估时则实行连环评估，即常委对部长评估，部长

对副部长评估，正（副）部长和干事则对常委评估。

第（六）条：评估的主要依据是评估人对被评估人平时的工作表现等事宜做出客观的评价。

第（七）条：要求设立青协干部表现考核表，由常委对部长，部长对本部门成员干事进行考核，登记每次活动相关人员的工作表象现，一式两份，其中一份归各部门保管，另一份交秘书处存档，作为奖惩依据。常委要随时抽查工作表现考核表。

第（八）条：青协每学年评选一次优秀干部，表彰积极主动的干部和干事，并将其工作成绩通报所在班级，在综合测评中加分。优秀干部的评选以干部档案记录为依据，由常委提名，全体委员半数成员以上通过方可产生。

第（九）条：在当届干部产生之时，每位成员的基本分为60分，在以后的评估中相应加减，不设限制。

第（十）条：在本协会开展的大型活动中，将以部为单位进行评比，给予表现突出的部门成员加分，正（副）部长加5分，干事加3分，给予最差部门（如果存在的话）成员扣2分。

第（十一）条：每学期前两周和期末前两周，各部长必须将本部的学期计划或学期总结上交主管常委，不交者正（副）部长扣2分，干事扣1分，迟交 者正（副）部长扣1分，部员扣0.5分，平时活动如要求总结也按此条。

第（十二）条：青协的例会中，迟到者扣分参照例会制度，迟到4次不能评优；无故缺席者扣1分，各部门召开的会议也按此条。

第（十三）条：各位干部在平时违反学校、学院的规章制度时，除受规定处罚外，在本制度中具体情况酌情扣分。

第（十四）条：在各项工作开展过程中，各位干部的工作完成情况分为优、良、中、差四个等级，“优”折加3分，“良”者加2分，“中”者不加分，“差”者扣2分。

第（十五）条：学年末分正（副）部长和干事两类评比，按分数高、低各分三等在综合测评德育相中加分。正（副）部长一等加13分，二等加11分，三等加9分；干事一等加9分，二等加7分，三等加6分。

第（十六）条：无论部长或干事，当评估总分低于30分时，责令其 退出青协，并取消其它评优资格；低于40分者不能参加总评，德育

不能加分。

第（十七）条：本评估结果直接和多项评优挂钩。

第（十八）条：本协会设立广商青协奖学金，本学有下列情况者，不能参加广商青协工作突出奖和广商青协学习优秀奖的评比：

1．受通报批评以上处分。

2．有一门以上（含一门）课程不合格。

广商青协工作突出奖：

（1）本协会每学年评选一次广商青协工作突出奖，表彰积极主动的干部和干事，并将其工作成绩通报所在班级。

（2）要求设立广商青协干部表现考核表，由常委对部长，部长对本部门成员干事进行考核，登记每次活动相关人员的工作表象现，一式两份，其中一份归各部门保管，另一份交秘书处存档，作为奖惩依据。常委要随时抽查工作表现考核表。

（3）广商青协工作突出奖的评选以干部档案记录为依据，由常委提名，全体委员半数成员以上通过方可产生。

（4）本协会每学年评选一次广商青协工作突出奖五名，广商青协工作突出奖由本协会一次性发给奖金150院，颁发证书，并予以表彰。

广商青协学习优秀奖：

（1）每学年评选一次广商青协学习优秀奖。

（2）年平均学分绩点在3.0（含3.0）以上，且本每科成绩在75分以上的学生中确定80％为获得者。

（3）有受通报批评以上处分者，不能参加改学青协学习优秀奖的评选绩享受奖学金。

第八章 附则

第四十二条：本章程的解释权属于本协会的常委会，本章程及未涉及之相关事宜

由校青协负责解释。

第四十三条：本章程由公布之日起执行。

第三篇：青年志愿者协会章程

涪陵职教中心青年志愿者协会章程

第一章 总 则

第一条 涪陵职教中心青年志愿者协会，是在涪陵职教中心校党委领导下，校团委指导下的全校志愿者组织。

第二条 本协会的指导思想：

拥护党的领导，坚持党的基本路线，以马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想和全面协调可持续的科学发展观为指导。

第三条 本协会的行动宗旨是“完善自我，辐射他人”。本协会的精神理念是“奉献、友爱、互助、进步”。

第四条 本协会的基本任务

（一）在党和国家的指导方针下，在学校和社会传播志愿服务精神和志愿文化，为构建和谐社会不懈努力；

（二）组织和参与各项志愿服务活动，为社会和他人奉献爱心和力所能及的帮助；

（三）领导和管理校志愿服务组织，维护志愿者的权利，加强志愿者之间的交流，完善志愿者组织的制度建设和进行志愿服务的理论创新；

（四）对外代表涪陵职教中心青年志愿者，加强和其他组织的交流合作。

第五条 本协会接受中国青年志愿者协会、重庆市青年志愿者协会的领导和指导，承认其颁布的各种规章制度并以其为实际行动的指导方针。

第二章 组织与职能

第六条 本协会按照民主集中制的组织原则，在校党委的领导和校团委的指导下，依照国家法律、法规、学校规章制度和本协会的章程，独立自主地开展工作。

第七条 本协会的监督指导机构是志愿者行动指导委员会

涪陵职教中心志愿者行动指导委员会由关心青年成长，注重青年修养，关注社会发展，热心公益、思想境界高尚并对青年志愿者行动做出过突出贡献的人士担任委员。由各委员公推一名委员担任主任委员。

涪陵职教中心志愿者行动指导委员会每年三月召开一次全会，在应到委员三分之二以上出席会议时，方可召开。

涪陵职教中心志愿者行动指导委员会全体会议由主任委员召集和主持。

涪陵职教中心志愿者行动指导委员会进行选举和通过决议实行表决制，选举和决议应在实到委员三分之二以上同意后方可通过。

涪陵职教中心志愿者行动指导委员会的职权是：

（一）指导、监督涪陵职教中心青年志愿者行动；

（二）对涪陵职教中心志愿者工作提出批评和建议；

（三）引导涪陵职教中心青年志愿者健康发展。

涪陵职教中心志愿者行动指导委员会下设办公室，办公室人员组成包括主任一名、副主任两名、干事若干，负责执行委员会的决议。

第八条 本协会的最高执行机构是涪陵职教中心青年志愿者委员会。

涪陵职教中心青年志愿者委员会由涪陵职教中心青年志愿者协会主席团成员以及涪陵职教中心青年志愿者协会所属各志愿者服务队队长组成。

涪陵职教中心青年志愿者委员会任期内根据情况每月举行一次全体会议，在应到委员三分之二以上出席会议时，方可召开。

涪陵职教中心青年志愿者委员会全体会议由涪陵职教中心青年志愿者协会主席团召集和主持。

涪陵职教中心青年志愿者委员会进行选举和通过决议实行表决制，选举和决议应在实到委员三分之二以上同意后方可通过。

涪陵职教中心青年志愿者委员会的职权是：

（一）对全校青年志愿者工作的决定权；

（二）对各部、各志愿者服务队工作的质询权；

（三）对章程的完善、废止、制定。

第九条 涪陵职教中心青年志愿者协会主席团是涪陵职教中心青年志愿者委员会的常设机关。

涪陵职教中心青年志愿者协会主席团设主席一人，副主席若干人。实行集体领导基础上的主席负责制。

涪陵职教中心青年志愿者协会主席团的职权是：

（一）执行委员会的决议，决定涪陵职教中心青年志愿者工作的重大事项；

（二）召集涪陵职教中心青年志愿者委员会全体会议；

（三）决定聘任或解聘涪陵职教中心青年志愿者协会各职能部门负责人；

（四）审议和批准各职能部门的工作报告和经费使用情况报告；

（五）对外代表涪陵职教中心青年志愿者协会。

第十条涪陵职教中心青年志愿者协会主席团根据实际需要设立若干职能部门并负责具体工作。

各职能部门为涪陵职教中心青年志愿者协会的日常工作执行机构，实行部长负责制，向主席团负责并报告工作。

第三章 志愿者服务队

第十一条 各志愿者服务队为本协会的基层组织，在学校各部处、各学院党委领导下和分团委指导下开展工作，代表涪陵职教中心青年志愿者。涪陵职教中心青年志愿者协会与志愿者服务队相辅相成，不可分割。

第十二条 各志愿者服务队组织机构、职责权限原则上与本协会相应，应参照本规范的原则制定，至少应包含办公、活动、宣传等职能。

第十三条 各志愿者服务队要认真贯彻本协会的工作方针，完成校团委及协会的工作部署，同时根据各自的情况独立自主地开展工作。

第四章 志愿者

第十四条 涪陵职教中心青年志愿者为遵守相关法律和制度规定的、具备参加志愿服务相应的基本能力和身体素质涪陵职教中心在校学生。

第十五条 涪陵职教中心青年志愿者权利

（一）享有参加志愿服务活动的权利；

（二）享有接受相关的志愿服务培训的权利；

（三）享有要求获得从事志愿服务的必需条件和必要保障的权利；

（四）享有优先获得学校各级青年志愿者组织、其他青年志愿者组织和其他志愿者提供的服务的权利；

（五）志愿者本着“奉献、友爱、互助、进步”的精神理念，奉献社会，无私助人，享有受到社会和他人尊重的权利；

（六）志愿者本着强烈的社会责任感参加志愿服务，有要求与被服务对象有利害关系的人协作的权利；

（七）享有参与志愿者活动并对志愿者活动提出意见和建议的权利；

（八）为《个人实践登记表》出示证明；

（九）涪陵职教中心青年志愿者有选举涪陵职教中心青年志愿者领导成员和被选举作为涪陵职教中心青年志愿者领导者的权利；

（十）享有相关法律、法规、政策所赋予的权利；

（十一）可申请取消注册志愿者身份。

第十六条 涪陵职教中心青年志愿者义务

（一）遵守国家法律、法令、法规、学校的规章制度以及所在志愿者组织的相关规定，以自身的行动，不断努力学习提高自身的综合素质，实践志愿者精神，把爱心奉献给社会和需要帮助的人。

（二）履行我校青年志愿服务承诺。

（三）每名注册志愿者每年参加志愿服务时间累计不少于20小时。

（四）履行志愿服务承诺，传播志愿服务理念。

（五）自觉维护共青团组织、志愿者组织和志愿者以及学校的形象。

（六）自觉维护服务对象的合法权益。

（七）不得以任何理由接受服务对象的钱物，自觉抵制任何以志愿者身份从事的赢利活动或其他违背社会公德的活动（行为）。

（八）按质按量完成指定的工作任务和项目，不断提高服务技能和服务质量，给人服务时应真诚热情。

（九）致力于维护志愿服务事业，团结协作，严于律己，维护志愿者的整体形象，未经准假不得擅自离开服务岗位，确有特殊情况需要离开服务岗位的，须经批准。

（十）履行相关法律法规及团组织、志愿者组织规定的其它义务。

第五章 志愿者干部

第十七条 涪陵职教中心青年志愿者协会干部是志愿者工作的骨干。志愿者协会按照“公平、公正、公开”的原则，选拔协会干部。

第十八条 志愿者干部的基本条件

（一）经过正式登记的涪陵职教中心青年志愿者；

（二）参加志愿者工作一学期以上；

（三）工作无重大失误；

（四）具有较高的思想觉悟，拥护党的路线，有志愿服务精神；

（五）学习成绩优良，全面发展；

（六）接受上级领导的指导，工作安排和志愿者的监督；

第十九条 志愿者干部的基本权利

（一）参加相关会议，通过民主程序讨论和决定志愿者的重大事件；

（二）对志愿者工作提出批评和建议；

（三）参加志愿者活动，参与组织工作；

（四）选举权和被选举权；

第二十条 志愿者干部的基本义务；

（一）遵守协会章程和制度，完成交付的工作；

（二）主动为志愿者的发展提出建议和意见；

（三）维护协会的荣誉和声誉。

第六章 附 则

第二十一条 本协会经费向学校申请，在不违背志愿者精神的情况下，接受有关方面的赞助。

第二十二条 本章程的解释权属于涪陵职教中心青年志愿者协会主席团。

第二十三条 本章程自通过之日起实行。

第四篇：青年志愿者协会章程

青年青年志愿者协会章程

第一章总则

第一条本团体名称为“青年志愿者协会“

第二条青年志愿者协会，是由自愿从事社会公益与社会服务事业的信息技术学

院优秀青年组成的全院性团体组织。本组织直接在院团委的指导和社联的领导下工作

第三条本会的宗旨是：奉行“奉献、友爱、互助、进步!”的原则。遵守宪法、法律、法规和国家政策，遵守社会道德风尚。通过组织和指导信息技术学院青年志愿者服务活动，提高当代大学生的精神文明素质，推动社会主义精神文明建设，促进社会服务保障体系的完善，为社会协调发展和仝面进步作出贡献

第四条本团体的所在地为金陵科技学院

第二章任务

第五条改善社会风气和人际关系，促进社会的稳定与繁荣，加强社会主义精神

文明建设，服务社会

第六条适应社会主义市场经济发展的需要，推动青年支援服务体系和多层次社

会保障制度的建立和完善

第七条培养青年的公民意识，奉献精神和服务能力，促进新世纪青年人才‘的形成和健康成长

第八条为城市发展，社区建设，人才培养，环境保护以及火型社会活动等公益

事业提供支援服务

第九条为具有特殊困难以及需要帮助的社会成员提供服务、倡导良妤的社会风

气

第十条维护和代表青年支援者组织及支援者的合法权益，致力于推进支援者行

动的法制建设，为支援者行动创造良好的社会环境

第十一条开展与高校志愿者组织和团体开展关于志愿者工作理论研究和活动

经验的交流，取长补短总结推广经验

第十二条培养优秀青年志愿者，培训青年志愿者组织的管理者

第三章会员制度

第十三条申请加入本社团的会员，必须具备下列条件：

(一)信息技术学院在校全体学生

(二)优秀的有奉献精神的，热心从事志愿者服务的大学生

第十四条会员入会的程序是：

第十五条

第十六条

第十七条

第十八条

第十九条(一)提交入会报名表(二)经院团委社联、主席团面试后批准 会员享有下列权利：(一)有选举权、被选举权和表决权(二)参加本团体的活动(三)获得本团体服务的优先权(四)对本团体工作的批评建议权和监督权(五)向本团体推荐会员(六)请求本团体维护其合法权益(七)入会自愿、退会自由 会员履行下列义务：(一)会员有遵守本会章程和执行本会决议的义务。如对决议有不同意见，在执行的前提下，可予保留(二)维护本团体的合法权益(三)以实际行动扩大志愿者工作的社会影响(四)发扬“奉献、友爱、互助、进步”的精神，主动关系社会，关心他人(五)向本团体反映情况，提供有关资料 会员利用团体名义组织任何形式的活动，必须经主席团批准上报社联、团委。会员退会应书面通知本协会 会员如有严重违反本章程的行为，可由主席团表决通过，予以除名，并报社联

第四章组织机构

第二十条本协会设主席团、秘书部、宣传部、外联部、策划部同伴

教育组及各系分支机构

第二十一条 本协会正副部长一律公开竞选或自荐，推选经团委、主席团考核

任用。

第二十二条本会的最高权利机构是会员代表大会(例会)，会员代表大会的职权

第二十三条

第二十四条

第二十五条

第二十六条

第二十七条

第二十八条是： ．制定和修改章程 ．决定协会的发展计划、工作方针和任务 ．决议会员的吸收或除名 ．决定终止事宜 ．决定设立办事机构，分支机构 ．决定协会主要负责人的聘任 ．制定本会的内部管理制度 8．决定其他重大事宜 本会会长行使下列职权： 1．召集例会 2．检查例会落实情况 3．代表团体签署有关重要文件 第五章考评制度 本协会会员须服从协会管理 本协会会员职权分明，互相协作，发扬团队精神，共同本协会会员必须参加协会组织活动、会议，副会长做好本协会例会人员无故缺席者达三次以上、请假达六次视为自动退会 本协会会员在活动中听从负责人统一安排，不得私自行动，违反校规校纪严重者开除会员资格，并在一年内不可重新申请入会 本协会会员参加任何活动均记入档案，并加盖协会和院团委鉴定章 本协会会员如对协会作出重大贡献者，则给予一定特殊奖励

第二十九条学期末协会根据会员会干在活动工作中的现申报团委，评出协会

“先进个人”、“十佳志愿者”、“优秀学生干部”

第六章经费

第三十条本协会为服务社会公益及社会保障事业的非盈利性社会团体 第三十一条本协会经济来源为：院团委的支持或其他形式的合法收 第三十二条资金支出包括活动资金和日常经费支出

第三十三条

第三十四条

第三十五条

第三十六条

本协会的资产，任何单位、个人不得侵占、私分和挪用 第七章附则 本规定自2011年9月6日施行，同时，以前相应的管理制度废止 本章程修改必须经过会员大会通过 本章程解释权属信息技术学院青年志愿者协会 青年志愿者协会

2011年9月5号

第五篇：青年志愿者协会章程

湖北工业大学商贸学院

青年志愿者协会章程

一、总则：

﹙一﹚为了进一步健全和完善青协会管理机制，促进和保障本协会积极健康的发展，繁荣校园文化生活，促进学院精神文明建设，特制定本章程。

﹙二﹚本章程所称青年志愿者协会，是指由学院在校学生基于共同的目的而自愿组成，在本协会登记注册，按照其章程开展活动的学生组织。

﹙三﹚本协会必须坚持四项基本原则，遵守宪法、法律、法规和国家政策，必须遵守湖北工业大学商贸学院的各项规章制度，维护祖国的统一和民族团结，不得损害国家、社会、集体的利益和其他公民合法权利，不得扰乱校园正常学习生活环境，损害校园精神文明道德。﹙四﹚本协会的基本任务：

1、以丰富校园文化生活，服务社会、完善自我为根本宗旨。

2、按照自我教育、自我管理、自我服务的要求，开展健康有益、丰富多彩的课外公益活动，服务社会和凝聚同学。

﹙五﹚本协会由院团委学生会具体负责管理登记、监督考核及管理工作。本章程主要针对院协会的管理，院青协在院团委学生会的领导下进行日常工作管理。

二、青协招会员、注册：

﹙一﹚协会的招员活动在院团委学生会的安排管理下，统一的时间和地点进行。

﹙二﹚本协会按《新会员注册登记表》对新会员的资料做好登记。﹙三﹚招员工作结束后，本协会须尽快组织新会员召开会员大会。﹙四﹚本协会每年应对会员注册一次。

﹙五﹚其他部门会不允许面向全校学生招收会员。

三、青协组织机构：

﹙一﹚会员大会由本协会全体会员组成，会员大会是本协会的最高权利机构，依照本办法的规定行使职权。

﹙二﹚会员大会行使下列职权：

听取并审议协会负责人的工作报告；

讨论决定协会重大活动事项；

修改协会章程；

监督协会财务活动；

决定和监督协会的其他重大活动。

﹙三﹚本协会会员大会至少每学期召开一次，并将大会决议及时报团委学生会备案。

﹙四﹚会员大会做出决议必须经出席会议的会员半数以上通过；对协会变更、注销和修改章程做出决议，必须经出席大会会员的三分

之二以上通过。会员大会必须有协会全体会员三分之二以上出席方为有效。

﹙五﹚本协会负责人主要指会长，副会长及各部门部长，本协会负责人由本协会以及团委通过选举产生，并由原团委负责人将其上交给院团委学生会审查通过。

﹙六﹚有下列情况之一者，不得担任或继续担任本协会负责人： 在校期间曾经受到警告及以上处分的；

曾因违反有关规定被撤职或协会被宣布解散，而应当承担主要责任的；

加入本协会不足一学期的；

因其他原因不宜担任协会负责人的。

四、青协干部规定：

﹙一﹚考勤制度：

1、协会每周定期召开工作人员例会，会上总结前一周工作情况，并制定未来一周工作计划，每周工作人员需准时到会，凡无故迟到三次者，记旷会一次，并在例会上点名批评，无故旷会三次者取消其年终评优资格，并在例会上做自我检讨。

2、部门应认真做好例会记录，交由团委学生会存档。﹙二﹚请假制度：

1、凡有特殊情况不能到会者需递交请假条予相关负责人，情况属实，负责人批准后，请假者方可离开，若情况不实，一经查证，记旷

会两次，并点名批评警告。

2、请假需提前提交，事后报告者一律记旷会一次

3、请假未经批准私自离开者，记旷会一次，并点名批评警告 ﹙三﹚日常活动制度。

1、各部门需积极配合负责人的工作，遵从负责人的工作安排。若接受的任务无故位未准时完成，则在例会上点名批评警告，两次警告记过一次，记过三次取消年终评优资格

2、协会开展的活动，所有工作人员必须积极参与，对工作有好的想法或建议可向各部门部长或协会负责人提出。一经采纳在例会上予以表扬，长记录成为年终评优参考。

3、策划小组，秘书小组和宣传小组需分工协作，各司其职，明确各自的责任，同时需互相帮助，共同协作完成协会平时工作及活动.4、协会负责人需定期做工作小结，对工作人员的工作表现做客观评价，秘书处负责记录，作为年终评优参考

5、院团委学生会批准，本协会有权对不称职的负责人提出处理意见，并按相关规定进行处。

五、青协活动：

﹙一﹚本协会应在宪法、法律和校纪校范围内活动，不得从事与本协会宗旨无关的活动。

﹙二﹚学期初院青协应向团委学生会提交学期工作计划，并严格执行申请.审批，通过方可开展，活动的开展应做到有计划.有目的，必须围绕这协会的宗旨和特色开展活动。

﹙三﹚协会的报告、通知、启事等，应当张贴在指定或许可的地点（青协宣传板），不得随意张贴海报或标语。

﹙四﹚协会在活动开展完后，必须写活动总结交到秘书小组备案。﹙五﹚本协会为非盈利性组织，原则上不得进行任何以盈利为目的的纯商业性活动。

﹙六﹚协会若违反学校的相关规定，团委学生会有权将其经费冻结，限期整改。

六、青协经费筹集和管理：

﹙一﹚本协会经费主要靠协会本身自筹，本协会每学年初必须召开会员大会报告工作计划及经费预算，经会员大会批准后向社员征收会费，其他时间不得另行收取。社员交纳会费后，用于社团活动的开展。

﹙二﹚赞助项目须遵守学校规定，以不与学校利益相冲突，不损害学校形象，不扰乱学校正常学习、生活环境为准则。相关赞助必须签订赞助协议书（或合同），协议书（或合同）报秘书小组备案并报院团委学生会审查批准后方可生效。

﹙三﹚本协会设专人负责社团财务，原则上协会会长不得兼任财务负责人。社协会报帐须持正规发票由经手人、财务负责人和会长三

方签字，写明用途后，方可报帐。院团委学生会将不定期对协会的财务进行核查。

﹙四﹚本协会财务负责人对协会经费收支管理应做到收支记帐、帐目清楚，并定期向全体会员公布。对于协会帐目不清及财务收支情况未能在协会内部公布的，协会将按相关条例查处。

﹙五﹚本协会换届时须作协会财务交接，财务交接情况在社协会换届结果报告中一并上交院团委核查备案。

﹙六﹚对于本协会影响较大、反应较好、有利于学风校风建设的活动，学校将在经费上予以支持。

七、附则：

﹙一﹚本章程自发布日起施行。

﹙二﹚未经上级批准，在捐款活动中不得收取现金。