第一篇:企业职工大会开幕词
王台项目部职工大会开幕词
各位领导、同志们: 辞旧岁硕果累累,迎新春号角声声!经过项目部筹备小组紧张而精心的筹备,王台项目部职工大会工作会议今天开幕了。首先,我代表王台项目部党支部对本次大会的召开表示热烈的祝贺!向前来参加大会的XXXXX表示热烈欢迎和衷心的感谢!向各位职工并通过你们向全体职工致以诚挚的问候和崇高的敬意!
今天,出席大会的有试气队各位领导,各班组组长、职工代表、先进代表等相关人员,看着一张张熟悉而又亲切的笑脸,回首我们在一起励精图治、披荆斩棘共谋公司发展的每一个场景,我的心情都会格外激动。在次,我请求大家允许我代表试气队向一年来为了我队的发展、为了家园的建设默默耕耘、默默奉献、默默工作的每一名员工说一声:你们辛苦啦。
花开花落,一年飞度。2011年的今天,我们也是围坐在这里,共同勾画了试气队走专业化管理道路、实施稳步发展的蓝图,经过一年的努力,“团队、家园、旗帜”的理念已逐渐得到全队110员工的认同,“十一五”的工作目标亦取得了丰硕的成果。可以说,通过我队各级管理者和广大员工的共同努力,圆满完成了2010年我部下达的全年预定的各
项工作目标,使全队在我部站稳了脚跟、树立了形象,得到了公司及部党政领导的充分肯定。
各位代表、同志们,我们肩负着广大员工的利益和意愿,本次会议期间,我们一定要识大体,顾大局,服从大会安排,共商试气队稳步发展的大计。为此我们要坚定地站在时代发展潮流的前头,准确地把握当前的发展形势,解放思想,与时俱进,认真总结所取得的成功经验,积极谋划未来发展的宏伟规划。要进一步振奋精神,精诚团结,增强责任感和使命感,为油气勘探事业可持续发展贡献自己的聪明才智。
各位领导、同志,我相信,有我们全体领导和职工的积极主动参与,有广大员工的热情关注支持,这次大会一定会开成一个民主团结的大会,开成一个务实鼓劲的大会,开成一个开拓创新的大会。
最后,预祝大会圆满成功!
第二篇:企业职工运动会开幕词
企业职工运动会开幕词
企业职工运动会开幕词
各位领导、各位来宾、职工同志们: 年风雨创业路,半世纪拼搏铸辉煌。在这金秋收获的季节,在总公司年华诞到来的喜庆日子里,总公司第六届职工运动会今天隆重开幕了,在此,我谨代表总公司党、政、工领导和全体职工向莅临大会的各位领导、各位宾朋表示最热烈的欢迎!向全体运动员、裁判员、工作人员表示深切的敬意,对坚守在供水工作岗位上的全体职工表示亲切的慰问,你们辛苦啦。近年来,总公司在上级党委、政府的领导下,坚持以邓小平理论为指导,深入学习贯彻党的十六大精神和“三个代表”的重要思想,弘扬“团结奋斗、创新进取、服务奉献、勇争一
流”的企业精神,进一步深化了企业内部改革,圆满地完成了供水生产经营各项任务,为郑州市经济发展和居民生活提供了良好的服务,在社会上树立了良好的企业形象,精神文明建设有了新的进步,企业文化建设有了长足发展,每两年举办一次职工运动会已形成制度并深入人心。各种形式的文体活动的开展,增强了企业职工思想凝聚力和向心力,锻炼了职工强健的体魄,培养了职工爱祖国、爱企业的集体主义精神,促进了总公司双文明建设的发展,也积极推动了全公司“全民健身运动”的蓬勃发展。建设了一支强健而高素质的职工队伍,促进了城镇供水事业的发展。
我们这次运动会是总公司五十周年系列庆典活动之一,也是总公司广大职工的一次体育盛会,有576名运动员将分别参加各个项目的角逐,参赛单位有总公司各基层单位,中法供水有限公司、中法原水有限公司也应邀参加这次盛会。各参赛选手在供水战线上是主力军,在文化体育活动中是骨干,在企业文化建设中起着积极作用,将在绿荫赛场上一展英姿,为总公司争光添彩,为本单位争得荣誉。我希望全体运动员、裁判员以及与会的全体同志坚持友谊第一、比赛第二、公平竞争的原则,遵守赛场纪律、遵守比赛规则,顽强拼搏、勇于争先、赛出风格、赛出水平,以优异的成绩展示出供水职工的风采,向总公司五十年庆典献上一份厚礼!为促进城市供水事业的发展做出更大的贡献!
最后,预祝全体运动员取得优异成绩!预祝本次运动会取得圆满成功!
第三篇:企业职工运动会开幕词
企业职工运动会开幕词
男:尊敬的各位领导
女:各位同事
合:大家好!
男:收获着秋阳的暖意
女:奔腾着如火的热情
男:今天,阳光明媚
女:今天,我们终于迎来了期待已久的合:中华财险威海中支2011年秋季运动会。
男:下面进行大会第一项:请司旗
女:进行大会第二项请各代表队手持队牌入场
男:首先入场的是环翠区与高区联合代表队
女:第二个入场的是文登支公司代表队
男:第三个入场的是经区支公司代表队
女:第四个入场的是荣成支公司代表队
男:第五个入场的是乳山支公司代表队
女:第六个入场的是石岛支公司代表队
男:第七个入场的是中支客服部代表队
女:第八个入场的是中支本部联合代表队
男:各代表队已全部入场,为保证运动会各项比赛项目顺利完成,现将运动会注意事项强调如下: 女:各项目比赛顺序为:
① 定点投篮 比赛场地为篮球训练馆
② 4*100米 大乐斗 该场比赛及以后的比赛场地为运动场。
③ 跳绳比赛
④ 中跑
⑤ 踩气球比赛
⑥ 小型保龄球比赛
⑦ 拔河比赛
⑧ 神秘的2052比赛。梁朝伟有2046,中华保险有2052,大家想知道什么叫2052吗,敬请期待。
男:另外请大家注意以下事项:
1、比赛期间严禁在场地内吸烟。
2、各项比赛除要发扬奥林匹克运动精神外,重在参与,注意安全。
3、器材的借还要安排特定人员以便工作进展。
4、各单位领导要协助裁判员的工作,比赛中严格服从纪律,听从裁判的判决。
5、比赛期间注意保持环境卫生。
6、观众应积极协助各项比赛工作。
7、所有比赛项目结束后请大家到开幕式场馆门口集合举行闭幕式。
女:大会进行第三项全体起立奏国歌
男:大会进行第四项让我们以热烈的掌声欢迎分公司领导于振章同志讲话
女:大会进行第五项请副总经理郭超同志致开幕词
男:大会进行第六项请姜峰同志宣布运动会开幕
女:预祝全体运动员取得优异成绩!预祝本届职工运动会取得圆满成功!请各代表队退场,比赛正式开始。
闭幕式程序
男:尊敬的各位领导
女:各位同事
合:大家好!
男:经过了紧张、活泼和充满乐趣的一天,中华财险威海中支2011年秋季运动会圆满完成了各项比赛任务,即将闭幕。
女:请总经理助理陈建华同志组织颁奖。
男:大会进行第二项请陈建华同志致闭幕词
请各代表退场,比赛圆满结束。
第四篇:企业职工运动会开幕词
企业职工运动会开幕词
各位领导、各位来宾,同志们、朋友们:
收获着秋阳的暖意,奔腾着如火的热情,今天,阳光明媚,今天,我们终于迎来了期待已久的××职工运动会。本届职工运动会,是公司重组改制以来第三届职工运动盛会,公司下属××家分公司参与了此次盛会,共有××运动团队,××名运动员。在此,我谨代表公司党政工团,向广大运动员、教练员和比赛工作人员表示亲切的慰问!向出席开幕式的兄弟企业和省、市有关部门领导表示热烈的欢迎!在全省上下以巨大的热情弘扬亚运精神之际,××职工运动会将响应亚运精神,以我们饱满的激情迎接第十三届广州亚运会的召开。一年来,公司在省集团、上级党委、政府的关怀和领导下,开拓进取,大胆创新,弘扬“团结、进取、求实、拓新”的企业精神,圆满地完成了省集团下达的各项生产任务,打造了优良的企业形象。××素有“运动强企”的光荣传统,举办本次运动会,将集中检阅我们“××人”体育运动的新成就,交流各单位开展群众体育活动的新经验,促进我们的职工体育竞技迈上新台阶、达到新水平。
体育兴、事业兴。一年一度的职工运动会是公司的体育盛事,这是智慧的较量,这是美丽的展示,这是理想的飞扬!运动健儿们,你们将用你们的汗水浇灌出成功的花朵绽放,你们将以你们轻盈的脚步凝聚出胜利的号角吹响,你们的实力,你们的勇气,你们的精神,在这个赛场上,都将成为绚烂的美丽,演绎出运动会的盛事豪情。在紧张激烈的比赛中,希望全体运动员发扬奥运体育精神,以饱满的激情、昂扬的斗志、勇于拼搏进取的信念、团结向上的精神投入到本届运动会中去,赛出成绩、赛出水平、赛出风格!让我们以百倍的信心迎接
挑战,以坚韧的气概经受考验,用优异的成绩开创“××”体育运动史上的新辉煌,用我们的行动去追求更高、更快、更强,取得运动成绩和精神文明的双丰收,把本届职工运动会办成一次“文明、热烈、精彩、圆满”的企业大聚会!
最后,预祝全体运动员取得优异成绩!预祝本届职工运动会取得圆满成功!
第五篇:企业职工大会发言稿
企业职工大会发言稿
导语:本文是聘才小编为大家整理的员工大会的发言稿范文,仅供参考。
亲爱的同事们:
大家好!
今天,我很高兴能和大家一起召开我们威尼斯的全体员工动员大会。
我谨代表威尼斯全体高管感谢全体员工这段时间的辛苦付出,我们用自己的掌声来庆祝这段时间自己卓越的表现,为自己,为威尼斯,为我们共同的目标,鼓掌吧!
这几天,天气渐冷,但我丝毫没有感觉到一丝寒意,看到大家洋溢的笑容,看到大家努力的付出,看到威尼斯辉煌的屹立在经三财富大道上,看到大家丰硕的劳动成果,我感到我们这个团队,是河南最优秀的酒店团队,甚至是中国最优秀的酒店团队。所有的困难,我们都顺利解决,所有的困难,都没有难倒我们威尼斯优秀的员工。我为此,感到骄傲,感到无比自豪,这是我们威尼斯最宝贵的财富。
这本来就是个收获的季节,威尼斯的隆重开业也进入最后的倒计时,每次走进我们的大楼,我都有新的发现。记住,威尼斯的一点一滴,都是我们辛苦的付出。有人病倒了,有些女孩子也可能哭过,但这一切都没有难倒我们,每次都能看到大家自信的笑容,这种氛围感染了我,感染了大家。记得有次,在楼下的小餐馆,店老板,对我说:“你们的员工在哪招的呀,为工作都这么拼命?”我笑着,对老板说“我们的员工在老家里招的”因为我们感觉到,大家都是兄弟姐妹,是一个大家庭。这个团队就是这么团结,就是这么优秀。
你们就是威尼斯最优秀的人才
最大的发展动力
最宝贵的财富
最值得感谢的人!!
通过你们的掌声,我谨向付出辛勤劳动的酒店员工,我的同事以及关心支持威尼斯事业的家人表示衷心的感谢和真挚的敬意,回望军训培训期的那些日日夜夜和风风雨雨我深感荣幸和自豪,克服了种种困难,终于迎来了我们酒店的即将开业。
记得上次军训典礼讲话,我们第一次全体会议,正当炎热夏季,每个人都是汗流浃背,虽然条件很差,但是我从大家的脸上看到的是希望,酒店的希望。现在距离上次开会一个月时间,我看到了大家脸上表情的变化,从充满希望的表情变成了现在一个个自信的、带有职业微笑的表情。相信大家都在期待,威尼斯酒店的正式开业,去展示自己,去实现自己的价值,去实现自己的梦想。
这是我们共同的期待。
我们现在的员工已经达到了800多人,队伍不断的壮大。选择威尼斯大酒店将是你们职业生涯中最宝贵的职业经历,也会是你一生无悔的选择。也同时希望你们能够证明,选择你们是威尼斯大酒店明智的选择。
我坚信我们的选择是正确的,是骄傲的,是让人羡慕的。所以每次会议,我总是激情的,因为我有自己值得骄傲的团队。
看到你们军训时留下的汗水,让我确信了你们具有超强的身体素质;看见你们培训时认真的表情,让我相信威尼斯大酒店的未来更加光明。再次感谢大家为酒店付出的劳动与汗水,威尼斯大酒店一定不会让大家失望,完善的薪资福利,科学的职业晋升,还有广阔的发展平台,都在等着大家去实现自己的目标,去实现我们共同的目标。
今天的员工大会与其说是鼓励员工的大会,倒不如说是一家人的聚会。我们是从无到有一步步走来,不管是经理还是员工都是手拉着手克服了一个又一个的困难,迎接一个又一个新的挑战,像一家人一样团结,互助。这让我看到了你们对酒店发自内心的热爱,只有对这份工作热爱了,你才能全身心的投入,才能充分的发挥自己。
这一切,都来源于你现在的坚持不懈,来源于你不离不弃,来源于你的人生梦想。
威尼斯大酒店是个舞台,你就是那台上的舞者,完美的人生,是我们努力跳出来的。很荣幸,我们队伍各个部门有优秀敬业的带头人,他们热爱事业,勤奋工作;我自豪是我们的团队有那么多优秀的员工和出类拔萃的人才,接下来,马上就是你们的舞台,把学到的知识运用到实践当中,对客服务当中,相信你们将是威尼斯大酒店未来最闪亮的明星。
各位同事:
大家好!
我很荣幸,能成为我们桂北商务大酒店大家庭中的一员,从我到达酒店至今,我深切地感受到来自每一位管理人员、我们每一位员工,给予我的尊重,给予我的温暖,我为了接受一项挑战而来。我不是高手,也不是好好先生,不是来混日子,拿工资的人,经过这段时间的工作,大家也应该知道,我算是一个工作专注的人。在过去的几年中,我有幸带领了几个酒店公司或者餐饮公司,走出困境,有人问我秘诀是什么,我想,除去团队因素与运气外,或许应该是我每天思考最多的问题,是如何让酒店扭亏为盈,而不是盘算如何争取更多的工资,或者如何榨取酒店更多的钱,或者如何坑害酒店、骗酒店的钱财或者是如何偷懒,如何玩耍。做人的态度,决定做事的成败。
我有一个坚定的信念与目标,我,一定竭尽全力带领我们的全体员工,把我们酒店带出困境,走向盈利!把我们酒店做成为桂北商业城区酒店管理的一张名片,让我们酒店成为桂北酒店行业的黄埔军校,我们每一位员工以后会因为在桂北商务酒店工作而感到自豪,或许,有人会认为我们这个目标是好高骛远,桂北酒店行业正如古时候的战国时期,混战一片,有竞争,但是毫无规矩而言,今天为了抢生意,可以把原价500的房间,200多就卖掉,明天旅游旺季,原本100多的房间,可以卖到三四百,这个是什么概念,就一个字乱。所以,在此,我可以很有信心地告诉大家,只要我们坚持、努力,这个目标一定会实现,而且不会太遥远。
我们做酒店管理的,从来不拿硬件作为优势与同行做对比,为什么呢?因为硬件,永是用钱就能做成的,这样的优势是暂时的,因为中国的有钱人太多了,我们需要做的是打造我们的核心优势,管理与服务,因为这些,是不能用钱买到的,就像有人说,用钱能够买来档次,但是是不能买来冠军一样。
我们现在有很多优势,1、首先,我认为,我们的员工超过80%是积极向上的,是愿意看到酒店兴旺的,经常有员工对我说,工作累点,苦点也愿意,就怕没有事情做。这一点很好,说明我们有强大的群众基础。
2、我们以后会引进香港、澳门的酒店管理模式,这些模式最核心的特点就是强调成本控制,强调管理,强调服务,强调平等。工作中,大家都是平等的,我们之间仅仅是分工上的不同,没有谁比谁更加高贵,我也做过基层,从杂工开始做起,我没有任何背景,我的从业经历一直印证着一个真理付出总有回报,工作认真了,结果肯定不一样。(提高员工积极性)
3、我们强调平等,也强调服从,只有好的执行力,才能提高我们的工作效率,美国的西点军校,是全世界为之钦佩的军事学校,学校有一条军规绝对的服从,就是这条规定,铸就了,这所学校的辉煌。我们酒店也需要这样的高服从,请大家相信自己的上司,遇到指示只要不是犯罪,不是杀人放火,我们就得先把工作做了再说,酒店常说的先服从,后上诉即是这个道理。(服从)活下来,不是说一句口号或者一个愿望就行,需要我们每一位员工,努力工作、节约费用、把酒店当成自己的家,时时刻刻为酒店着想。其它酒店已经开始裁员了,我们时至今日,没有提出裁掉任何一名员工的通知,并不是我们没有想到这一点,而是我们更加在乎我们员工的感受,我们是一家人,都有浓浓的感情,我们不忍心看到曾经为酒店付出的员工,就这样无情地被裁掉,我们大家需要同舟共济,需要患难与共。这样,我们才能在竞争中取得优势,我们不裁员,但是我们需要大大降低我们的能源成本。什么是能源成本,就是水、电、气,我们每个月需要缴纳巨额的费用,我们必须从个人做起,从小事做起,我宁愿把节约下来的钱,给我们员工买一块香皂,食堂多加一个菜,工资多加一点,也不愿把这些钱交到供电、自来水、天然气公司去,因为这些公司都太有钱了。人家收了我们的钱还不给我们好脸色看。(把酒店当成自己的家)我记得以前在广东那边做总经理的时候,和很多员工有过愉快的交流,他们曾经问过我,怎样才能升职加薪,得到领导的赏识?
我告诉他们,其实我的秘诀很简单,就是一直保持一个热情积极的态度!无论做任何事,都要投入全部的热情,把所有的事情当成自己的事业来做。坚持这种态度,自然而然你就会成功。没有一个老板不喜欢对事业百分百投入的下属,成为金子,在哪都会发光。(工作要有激情)
我们清楚的知道,目前酒店面临着残酷的市场压力,我们要在同行业中生存下来,就要居安思危,增强竞争和忧患意识,不断在创新中求发展,从市场上找突破口,面对客人和同事,我们要做到“把不公平当做磨练,把困难当做锻炼”,“把困难留给自己,把轻松留给别人”。酒店工作需要良好的环境、良好的工作氛围。这个良好的环境和氛围,是靠我们大家共同努力形成的。良好的环境和氛围,不是靠一团和气、互相掩护、互相包庇。任何人,在没有监督、没有压力的环境里,都会变成丧失上进心,更有甚者会公私不分、神经麻木、利欲熏心。
同事之间需要良好的关系,更需要认识到我们的关系来自于工作,我们之间的争执也好、分歧也好、提醒也好、批评也好,都只是建立在如何更好的完成工作、完善工作上,没有任何针对个人的东西。(处理好同事间的关系)
曾经我的老师告诉我:“如果一个人做的不好,我不去告诉他,就是害了他,为什么呢?因为你不说,他根本不知道自己不好。”所以,如果我们都不去指出对方工作中的缺点、错误,就是害了这个人。最终受害的还有我们自己。(上下级间的关系)
我相信我们任何一个有职业道德的人对工作过的地方都是只有希望看见这里兴旺,不会愿意看见这里变差的,目前的事实是我们的经营的确不好。市场经济不是光靠人情就能解决的,我们酒店业卖的产品只有一个:服务。服务好了,就产生卖方强势,服务不好,就变成卖方疲软。什么叫卖方强势?就是你不打电话,人家自己也会打电话来定房间,我们生意爆满,还没有房间可定。什么叫卖方疲软?就是你花钱请人家来白吃白住,人家还是看在面子上勉强来一次,不会来第二次的。(酒店的服务)
大家每天如果只想到酒店发给我多少钱,我就做多少钱的事。那是一件多么可怕的事,无论是于公还是于私。我们在座的每一个人,都是酒店日常运转中不可缺少的一个人。“岗位不分高低贵贱。”反过来看,我们更要珍惜自己的工作,我们能在这个岗位工作,就意味着其他人不能在这个岗位上工作,酒店的编制是固定的,员工的需求再多也是有限的。所以我们要知道:“不要当你失去的时候才知道应该珍惜。”(待遇与心态)
你好好想想,在每天的工作中,自己是不是在适合的时间(即八小时工作时间)、出现在适合的地方(即工作岗位/工作范围)、做了适合的事情(即现在做的是不是自己应该做的?/岗位职责)。如果是,那么你的工作已经基本合格了。还有,我们每天来上班,有没有一点责任心?没有,那我们这一天就是滥竽充数!
有没有一点工作激情和热情?没有,那我们这一天就是行尸走肉。如果你每天来上班就是打瞌睡、睡觉、玩游戏、看电影、偷懒,那你活在这里还有什么意义?浪费自己的人生不要紧,浪费了酒店发给你的工资也好说,然而重要的是其他人还在这里工作,这个事情会影响到其他人上班的质量,影响到其他认真工作的员工的工作情绪,我们会被腐化,和你一样没有责任心、上进心。
没有了上进心,还能有什么发展? 只要你肯付出,每一个人都会看见,你也终究会有回报。
我始终认为:“上岗就是上战场,上战场就要力争打胜仗,这个胜仗就是让客人满意,让客人满意才能让酒店有生意,酒店有生意才能让每一个从业人员满意。”做到这一点,要靠我们在座的每一位。“个人的力量是渺小的,团队的力量是无限的”。企业的兴衰荣辱关系到我们每一个人“一群羊走向哪里,领头的羊最重要。”希望我们各部门负责人,以身作则,积极配合,带领自己的部门为酒店的兴旺承担起应尽的责任和义务。
我们要把被动工作变成主动工作,把每天等着按时下班,变成我主动加班五分钟,再为酒店做点事。
“逆水行舟、不进则退。”如果没有与时俱进的发展眼光,没有持之以恒的奋斗精神,没有“始终不变、以客为尊”的服务信念,我们就会被市场淘汰、被客人淘汰。
加油同事们,伙伴们!我们一起努力,谢谢!