xx煤矿职业病危害计划及实施方案2018

第一篇：xx煤矿职业病危害计划及实施方案2018

xxxx煤矿2018年度职业病危害

防治计划及实施方案

矿属各单位、机关各科室：

为认真贯彻执行《安全生产法》、《煤矿安全规程》，根据《中华人民共和国职业病防治法》、《职业病危害治理“十三五”规划》、辽宁省《煤矿安全生产标准化基本要求及评分方法》等有关规定，制定xxxx煤矿职业病危害防治计划及实施方案。

一、成立xxxx煤矿职业病危害防治工作领导小组 组 长：矿长

副组长：各分管领导（机电矿长、采煤矿长等）成 员：各相关单位负责人（劳资科、财务科、企管科等）设职业病危害防治办公室在安监处，专职负责人：xxxx。

（一）工作职责

1、负责矿井职业病危害防治工作的监督、检查、管理工作。

2、负责矿井职业病危害防治技术措施的审批工作；负责向上级煤矿监察、管理部门申报职业病危害监督、审查工作。

3、负责对职业病危害防治劳动保护用品的管理、发放及使用的监督检查。

4、负责对基层单位或个人违反职业病危害防治法律法规的行为进行现场处理或处罚。

（二）工作要求

1、做好职业病危害防治工作的日常管理工作。

2、及时审批矿井职业病危害防治技术措施及监督执行。

3、对全矿职业病危害防治工作的落实情况进行监督、检查，提出隐患、问题，并负责问题整改的落实复查工作。

4、认真执行、落实上级有关“煤矿职业病危害防治工作”的法律、法规及要求。

二、工作目标及指标

本年度杜绝重大急性职业病危害事故的发生；消除硫化氢、一氧化碳等急性职业中毒事故。井上下粉尘、有害气体、噪声、温度不超标、无污染、无危害，不发生职业病危害事故。具体工作指标： 1．职业病危害因素达标率99%以上； 2．职工个人防护用品配备率100%； 3．职工教育培训覆盖率100%； 4．职业病危害档案建档率100%； 5．职业病查体率100%； 6．职业病危害监测覆盖率100%；

7．职业病人治疗、疗养率100%，妥善安置率100%； 8．工伤保险覆盖率100%，劳动合同签订率100%。

9.工作场所、职业健康监护等职业病防治的监督覆盖率比2017年提高10%以上，严重职业病危害案件查处率达到100%。

三、职业病危害防治工作进度安排

1．由安监处建立、健全工作计划、实施方案并成立职业病危害防治管理办公室。

2．由培训中心制定培训教案并对职业病危害防治管理人员进行培训。3．由矿办公室下发工作计划及实施方案到各部门。

4．由矿宣传部宣传职业病防治等相关文件，同时安监处及矿工会进行监督检查。

5．由人力资源科负责整理、收集人员档案及职业卫生体检等材料。6．由通风队做好井下日常职业病危害防治工作（包括粉尘、噪声等检查），同时做好记录。

7．由安监处做好日常矿井职业病危害防治日常检查工作。8．由企管科按照劳动防护用品发放规定下发劳动防护用品。（每季度发放记录一次）

9.做好职业病危害应急演练。10.年度考核。

四、保障措施及考核评价

（一）加强组织领导

各基层单位要进一步统一思想、提高认识，增强责任感和紧迫感，把职工健康工作提到重要日程，切实抓紧抓好。矿长是职业危害防治工作的第一责任人，要建立、健全职业危害防治工作体系，严格管理，保障投入，认真执行国家法律法规及规章、标准、规程，确保作业环境和防护达标。制定本单位职业病防治规划，层层分解目标，明确具体措施，建立健全责任追究制度。

（二）全面落实责任

一是职业病防治监督管理部门要按照职责分工，依法认真履行职责。安监处负责作业场所职业健康监督检查，组织查处职业危害不安全事件和有关违章、违规行为，参与、配合查处有关职业危害事故。工会负责群众性劳动保护的宣传教育和监督检查。

二是针对本单位职业危害特点，职业病危害防治管理部门加大重点人群的监督检查力度。

三是对职业病危害事故，要依法依规、实事求是、注重实效的三项基本要求和“四不放过”原则，依法调查处理，严肃追究相关单位和责任人员的责任。

落实职业病防治法配套法规、规章。要制定职业病危害风险评估与风险管理、工作场所职业危害因素检测与评价、危害防护设施与个人防护用品性能评价、职业健康监护与职业病诊断等方面管理制度，狠抓各项制度的落实。

五、职业病危害防治实施方案(一)职业病危害防治工作具体要求

1.加强职业病防治工作的领导，建立以矿长为组长，安全、生产、经营、后勤、工会、医疗等部门主要负责人为成员的煤矿职业病危害防治领导小组，负责领导、组织、协调、管理职业病防治工作。各有关部门要履行工作职责，齐抓共管，确保职业病危害及职业病防治措施落实到位。

2.安监处下设职业病危害防治办公室，配备专兼职职防人员，在公司等部门业务指导下，负责本单位的职业病危害和职业病防治工作。

3.按照《职业病危害防治法》和《煤矿安全规程》、国家总局73号令《煤矿作业场所职业病危害防治规定》的要求，切实搞好煤矿尘毒、噪音等治理工作，加大通风防尘等职业病危害防护设施的投入，在煤矿采、掘等生产过程中，加强职业病危害防护设施的使用管理。

4.认真做好粉尘、有毒有害气体、噪音等日常检测工作，同时按规定定期进行职业病危害因素的检测评价，并将检测结果及时公布。5.依据《职业病危害防治法》要求，做好接触职业病危害因素上岗前、在岗期间和离岗时的职业健康检查工作，在岗期间的职业健康检查工作要坚持每年查体一次，职业病患者及观察对象要坚持每年查体一次，同时建立健全职工职业健康监护档案。

6.定期开展职业病危害知识的宣传教育和职业病危害培训工作，使职工充分了解作业场所的职业病危害因素及其控制措施，督促职工自觉遵守职业病危害防治法规和安全操作规程，指导职工正确使用防护用品，加强自身保护，从而提高职业病危害防治工作质量，防止职业病的发生。

7.加强劳动防护用品的购置和发放管理。严格执行《煤矿职业安全卫生个体防护用品配备标准(AQ1051)》规定，为职工配备符合国家标准或者行业标准的劳动防护用品，劳动用品的发放实行签字制度。安监处、工会和各单位负责监督劳动用品的佩戴使用情况。

8.做好职业病危害告知和工作场所危害警示工作。设立职业病危害因素公示栏，将职业病危害因素及评价结果告知劳动者，对存在严重职业病危害因素的场所所设置职业病危害因素警示牌，对可能发生急性损伤的有

毒、有害工作场所，设置报警装置，现场配备急救用品、冲洗设备，开辟应急撤离通道和必要的泄险区。

9.完善合同管理。人力资源部门要加强劳动合同执行与管理，将劳动者所从事职业可能遭受到的职业病危害因素种类、危害程度、结果以及遭受职业病危害后的待遇，预先告知劳动者本人，并签订劳动合同。

(二)职业病危害防治工作具体实施步骤

1．年初（1—4）月在全矿范围内开展职业卫生知识的宣传教育和职业卫生培训工作，使职工充分了解作业场所的职业病危害因素及其控制措施，督促职工自觉遵守职业病防治法规和安全操作规程，指导职工正确使用防护用品，加强自身保护，从而提高职业卫生和安全工作质量，防止职业卫生及安全事故的发生。

2．管理小组在7月前完成对以下职业病危害防治制度的健全、完善：职业病危害防治责任制度，职业病危害警示与告知制度，职业病危害防护设施管理制度，职业病个体防护用品管理制度，职业病危害防治日常监测及检测、评价制度，建设项目职业卫生“三同时”制度，劳动者职业健康监护及其档案管理制度，职业病危害申报制度，职业病诊断、鉴定及报告制度，职业病危害防治经费保障及使用管理制度，职业病卫生档案管理制度，职业病危害事故应急救援预案等制度。并认真贯彻落实。

3．依据《职业病防治法》要求，做好接触职业病危害因素人员上岗前、在岗期间和离岗时的职业健康检查工作，7月份进行在岗职业病健康检查一次，职业病患者及观察对象查体一次，同时做好职工职业病健康档

案的管理工作。

4．工会组织牵头不定期对劳动防护用品的购置和发放工作进行监督、抽查。严格执行《煤矿职业安全卫生个体防护用品配备标准(AQ1051)》规定，为职工配备符合国家标准或者行业标准的劳动防护用品，劳动用品的发放实行签字制度。安监处及各单位负责人负责监督劳动防护用品的佩戴使用情况。

5．做好职业病危害告知和工作场所危害警示工作。设立职业病危害因素公示栏，将职业病危害因素及评价结果告知劳动者，对存在严重职业病危害因素的场所设置职业病危害因素警示牌，对可能发生急性损伤的有毒、有害工作场所，设置报警装置，现场配备急救用品、冲洗设备，开辟应急撤离通道和必要的泄险区。

6．加强粉尘危害的防治

（1）完善综合防尘措施，设置完善的防尘设施、水源、设备等，严格按照规定要求执行好防尘措施。

（2）防尘管路按照“六大系统”的供水施救系统规定设置，安全可靠。在生产过程中，随开采进度的变化，随时增加供水防尘管路和设备，直到工作面。

（3）采煤机割煤时开启采煤机内外喷雾按要求使用架间喷雾；综掘机作业采用喷雾降尘措施；装载时采用喷雾降尘措施。（4）采掘工作面回风巷，安装2道风流净化水幕降尘。（5）井下煤仓及运输系统各转载点实行洒水降尘。

（6）定期对井巷进行清扫，对粉尘进行检测检查，随时确保粉尘浓度在规定的安全范围内。

7．噪声、高温、有毒气体危害的防治

（1）对风机房、空压机房、绞车房等地点的噪声进行有效的处理，控制在85分贝以下。

（2）加强井下通风工作的管理，减小风阻，防止漏风。优化采掘工艺，减少入风线路长度，特别是机电硐室必须通风畅通，防止温度积聚。（3）加强通风管理，防止瓦斯燃烧或爆炸；加强机电管理，防止电缆等机电设备起火燃烧。工人佩戴合格的劳动防护用品下井，特别要戴好自救器，并熟悉避灾路线和自我救护知识。

（4）对采空区及时封闭，设立警标。对盲巷或废弃的巷道及时安设栅栏或进行封闭，揭示警标。

（5）井下爆破作业时作业人员要及时撤到远离工作面的新鲜风流中，直到排除炮烟后，作业人员方可进入施工地点。

8、粉尘检测

（1）总粉尘：作业场所粉尘浓度井下每月测定2次，地面每月测定1次。

（2）呼吸性粉尘：工班个体呼吸性粉尘监测，采掘工作面每3个月测定1次，其他工作面每6个月测定1次；定点呼吸性粉尘监测每月测定1次。

（3）粉尘中游离SiO₂含量，每6个月测定1次，变更工作面时测定

1次。

（4）每次测定结果必须与有关规定标准对照，发现超标时，应及时分析原因，研究制定处理对策，实施切实可行的防治措施。

（三）职业病危害防治工作考核验收 1.考核内容：

（1）职业危害防治管理制度落实情况。（2）职业危害防治措施及设施落实情况。（3）档案管理是否完善及职工体检情况。（4）通风日常检查是否正常进行。（5）职工掌握职业病危害防治情况。（6）培训中心培训情况。2．考核对象：

矿各职能科室、基层单位。3．考核周期：

采取不定期与定期相结合的方式，日常进行抽、巡查。4．考核标准：

参考《职业卫生标准化评分》标准严格打分。5.验收方法：

职业病危害防治管理机构负责作业场所职业健康监督检查，并将检查结果纳入绩效考核，组织查处职业危害不安全事件和有关违章、违规行为，对职业危害事故要依法依规严肃处理，并追究相关单位和责任人的责任，根据《职业卫生标准化评分》《中华人民共和国职业病防治法》（国家总局73号令），对不符合规定的问题要责令时间进行整改。

沈阳焦煤股份有限公司xxxx煤矿

2018年1月5日

第二篇：2014年职业病危害防治计划及实施方案

职业病危害实施方案

为进一步落实《中华人民共和国职业病防治法》(新修订及相关法律法规。公司特制定2015年职业病危害防治计划和实施方案.一、指导思想

建筑企业职业健康工作直接关系到广大煤矿职工身体健康和生命安全,关系到经济发展和社会和谐稳定。以党的十八大精神为指导,认真贯彻落实科学发展观,坚持安全发展的科学理念,坚持“预防为主、防治结合、综合治理”的原则,按照“源头治理、科学防治、严格管理”的煤矿职业危害防治工作基本要求,以保护建筑工人职工职业健康为目的,以防治尘肺病为重点,切实落实职业危害防治主体责任。依法保护职工健康权益,促进公司安全、健康、可持续发展。

二、总体目标

在上级部门领导下,加强职业卫生管理,有效控制和消除职业病危害,保障职工身体健康;进一步建立、完善职业病防治工作监督管理体系和保障机制,切实落实各部门职业病防治责任制。结合公司实际,有计划、有步骤地开展职业病防治工作,使现场职业病危害因素降到最低,严禁超标作业,减少职业病的发生。

三、职业危害防治计划(一组织管理

公司成立职业病防治工作组织机构和工作机构,职业病防治工作领导小组统一规划、组织、管理全矿的职业病防治工作,建立健全职业病防治工作责任制,存在职业病危害的单位要设置职业病防治领

导机构,设立职业危害监督管理人员,制定工区职业病防治计划和实施方案,采取切实可行的管理措施。

(二加强培训和宣传教育

1.行政管理办公司负责安排公司主要领导、职业健康管理人员到煤矿安全技术培训机构接受培训;负责制定对作业人员进行上岗前、在岗期间的职业危害防治知识培训,上岗前培训时间不少于4学时,在岗期间培训时间每年不少于2学时,同时组织好职工职业卫生培训工作,编制培训配档表。职业卫生办公室负责培训资料、培训内容及安排讲课人员。

2.安全监察室、生产调度室等单位要利用广播、报纸、宣传栏等媒介或其它形式宣传职业安全健康法律法规和职业病危害防治知识。

(三保障职业安全卫生防治经费落实

1.公司要加大对职业病防护设施经费的投入,严格按照规定提取额足额的职业病防治经费,主要加大在通风设备、瓦斯监测、矿井防治水、矿井防灭火及综合防尘方面的支出并做到专款专用。

2.经费用于预防和治理职业危害、工作场所职业安全卫生监测、健康监护和职业安全卫生培训等费用,依据《职业病防治法》的规定,在生产成本中据实列支。

3.采购部和库管按规定为职工配备个人防护用品。(四职业健康监护

1.对接触职业病危害因素的职工进行统计,进行职业健康查体,建立健全职工健康监护档案,查体人员名单由劳动保险部审核。

2.调入本公司的员工,由行政办公室及时通知劳动保险部安排上岗前职业健康查体,调离本公司的职工和退休职工进行离岗时健康查体。

3.公司及时将职业健康检查结果通知到本人。发现职业禁忌或者有与所从事职业相关的健康损害的职工,由劳动保险部及时调离原工作岗位,并妥善安置。对需要复查和医学观察的员工,按照体检机构要求的时间安排其复查和医学观察。

4.个体防护

劳动保险部按照《建筑工人职业安全卫生个体防护用品配备标准》规定,为接触职业危害的从业人员配备符合要求的个体防护用品。所有接尘人员在作业场所都要佩戴矿配备的防尘口罩,并根据规定的周期和型号更换滤膜。所有接触噪声的人员要佩戴防噪耳塞,做好自我保护。

(五粉尘、噪声及有毒有害物质的控制 1.粉尘防治计划及措施

(1认真落实《综合防尘管理制度》,根据巷道开拓进度,按照要求及时延伸各巷道防尘管路,并划分防尘责任范围,认真做好巷道冲刷工作。

(2新购置的粉尘监测仪器必须经检验合格后方可使用,定期对使用中的粉尘监测仪器进行校核;不合格的仪器要及时进行维修和报废。

(3在工作面生产期间,分别对工作面按照设计进行洒水降尘,掘进工作面在距迎头100m范围内第二道全断面喷雾外1m处安设一道全

断面捕尘网,随迎头掘进及时挪移喷雾及捕尘网。迎头产尘作业时开启喷雾,配合捕尘网除尘。需喷浆作业的综掘巷道,喷浆机必须在捕尘网上风侧作业。

3.有害气体防治措施

(1加强井下各种监测监控设施的管理和维护,确保监测监控设施的正常运行。(2加强通风管理,合理配风,不断优化通风系统。做好测风旬报,月报编制,及时掌握井下通风情况,保证各作业地点的用风量,严禁无风、微风作业;(3加强检查力度,严禁超限作业。

根据现场实际情况,每月制定瓦斯巡回检查路线检查点,要求质检员严格按照规定的时间和地点进行检查,加强停工地点管理,对长期停工的巷道及时进行封闭,设置栅栏,并悬挂警示牌。

(4加强现场检查,落实安全措施,及时整改事故隐患。强化现场管理,做到制度落实,措施落实、责任落实。

(6电气焊作业操作人员在施工中应注意施工作业环境的通风或设置局部排烟设备,在难以改善通风条件的作业环境中操作时,必须佩戴有效的防毒面具或防毒口罩。

3.职业危害因素监测和评价

根据《职业病防治法》对作业场所职业危害因素监测的规定,委托具有资质的职业卫生技术服务机构完成矿井作业场所职业危害因素监测及职业病危害现状评价工作。

(七职业卫生基本资料的收集和存档

职业卫生科要排查矿情况,负责建立、收集、整理、存档职业卫生档案并对其动态管理。各单位将职业卫生监督管理人员及生产工艺流程、职业病防护设施设备设置、维修、职工职业卫生教育、培训、通防工区的各类监测监控、有害气体及粉尘监测等资料进行分类存档。

三、监督检查

安全监察室负责职业危害防治日常监督检查工作,对查出的问题责任单位要及时采取有效措施进行整改。

2014 年职业病危害防治计划实施方案

一、职业病危害防护知识宣传培训实施方案 对原职业病危害防治管理制度进行修订并组织员工学习贯彻落 实。定期组织对员工进行教育培训，培训要有计划、试卷、名单、成 绩、总结等档案资料。

二、完善职业卫生档案和劳动者个人健康监护档案实施方案 制定档案管理制度，设专人专是专柜保存本公司职业卫生档案，定期对档案内容进行变更和补充，保持档案的连续性。公司安全监察 室定期组织检查考核。

三、作业场所职业危害因素监测评价实施方案 加强职业病危害因素的检测和防治管理工作，搞好作业场所 的职 业卫生和劳动保护工作，采取有效措施控制尘、毒危害，保证作业场 所符合国家职业卫生标准。

1、总粉尘：⑴作业场所中的粉尘浓度，井下每月测定两次。⑵粉尘 分散度，每 6 个月测定一次。

2、呼吸性粉尘：⑴作业场所个体呼吸性粉尘检测，采掘工作面每 3 个月测定一次，其他地点每 6 个月测定一次。⑵定点呼吸性粉尘检测 每月测定一次。

3、粉尘中游离 SiO2 含量每 6 个月测定一次。

4、粉尘检测的数据必须准确，可靠，并按时上报。粉尘检测的仪表、仪器必须按时到经国家有关部门指定的归口单 位鉴定合格。通风部要对检测报表、粉尘分散度、游离 SiO2、仪表、仪器的送检等进行监督和管理。并对职业危害因素超过国家标准的作 业场所提出整改措施。积极帮助和协调生产单位建立健全各种防尘设 施，确保职工身体健康。

四、职业健康监护计划实施方案 对接触职业病危害因素人员，每年做好摸底、统计工作，估算当 职业健康查体人员，领取《职业健康查体表》，对上岗前、在岗 期间、离岗时和应急的职业查体人员如实填写该表，由公司劳动保险 部安排时间统一组织查体。各单位要认真配合职业健康检查工作，切实将查体相关事宜通知本人，确保不漏查一人。发现职业禁忌或 者有与所从事职业相关的健康损害的劳动者及确诊职业病病人，给予 及时治疗，并调离原工作岗位，妥善安置。职业健康检查坚持每两 年检查一次，职业病患者和观察对象要坚持每年复查一次。职业健 康查体后，由公司劳动保险部下发当《职业查体报告书》，对发 现疑似职业病病人按时向当地卫生行政部门报告，并如实告知职工职 业健康检查结果，同时按照职防所要求安排其进行职业病诊断或医学 观察。将职业健康检查结果如实填写入《职业健康查体表》，由专人 负责保管、统计、分类，对每位职工建立《职业健康监护档案》，定 期整理，确保做到职业健康监护档案的统一管理。

五、职业危害防护设施投入和个人防护用品发放计划实施方案

根据统筹安排，量力而行的原则，分别轻重缓急，集中力量解决严 重影响职工健康、安全的问题。加大职业危害防护设施资金投入和管 理力度，保证其正常运转。改进作业方式，改善作业环境，减少有害 物质散发。搞好工作场所的环境卫生，防止有害物质二次污染。公司 安全管理部门定期组织检查个人防护用品合

理有效使用情况及个人 防护用品配发记录。督促检查采购部门购置的个人防护用品是否符合 国家标准或行业标准，做好个人防护用品购置、发放计划。2014 年 2 月 18 日

第三篇：职业病危害防治计划及实施方案

内蒙古宜化化工有限公司

职业危害专项整治实施计划与方案

为了认真贯彻落实《安全生产法》、《职业卫生防治法》、《使用有毒物品作业场所劳动保护条例》和《尘肺病防治条例》等法律法规及国家安全管理法规的规定，认真执行地方政府的规定，有效的歇制职业危害多发的防治，结合我公司的工作特点和作业场所的要求，特制定如下实施方案。

一、政治工作的目标和任务

根据我公司的生产安全经营及作业场所的特点，公司坚持“预防为主，防治结合”的方针，以《安全生产法》和《职业病防治法》等有关法律法规的要求，我公司加强现场管理，有效的减少和消除作业场所对职工的危害，我公司定期的对职工进行体检，确保从业人员的健康和安全，加强完善体制，强化管理，加强对职业病的防治整治工作。

二、组织机构和分工 组 长：卞平官 副组长：何千稳

成 员：罗建明、熊业晶、刘永忠、王中华、朱庆华、李友良、朱静婉、毛治国、姚彪、黄冰、尹飞、兰冒勇、王永国、罗金红、骆斌、张敬元、王笑旭、张锁成、王辉、鲍小丽、郭万喜、张楚昊。

为了保障公司专项整治活动有序的执行，公司成立专职机构，各自负责专项整治工作，办公室设在安环部。

办公室主任:罗建明

三、职责分工

1、公司总经理职

（1）认真组织好公司生产经营单位，做好公司全面的工作（2）负责公司《职业病防治》的实施。（3）组织查处职业危害的违规行为。

2、公司副总经理职责

（1）负责公司的职业健康教育培训。

（2）协调解决公司职业病的防护措施和保护的变化。四．公司工会职责

1、公司根据《工会法》以及劳动安全卫生法律法规，维护好公司从业人员的职业健康。

2、根据公司的特殊作业场所的要求，加强公司的安全生产，对于公司从业人员所反应的职业危害防治问题进行协调解决。

3、公司根据国家的法律法规，对公司的主管者要做到责任到人。五．公司职业病的防治范围

根据我公司的生产状况，我公司的重点是产生粉尘和噪音，公司加强设备和设施的改造，加强严格的管理，对公司员工进行职业病的安全教育和培训。六．公司整治的主要任务

对公司员工进行登记调查，做好体检工作。(1）强化公司生产经营过程中职业放置的主体责任。(2）依据《安全生产法》，《职业病防治法》和《使用有毒有害物品作业场所劳动保护条例》有关法律的规定，公司设置职业健康管理人员，实施事故隐患和职业危害的监控，落实到车间，班组，岗位和每一个从业人员，不断的改善职业健康的生产条

件。

七．公司建立职业危害防治责任制主要内容有： 1.建立职业危害防治档案和实施方案。2.建立健康管理和日常管理。

3.组织公司从业人员进行上岗前，在岗期间的健康检查，并建立职业健康档案。

1.加强对员工的老保能够保护和劳保用品的按时发放。并进行监督管理。

2.加强公司职业危害的演练。

3.做好公司员工生产作业场所的警示和标志。4.对从业人员签订劳动合同。

八．公司对生产经营的职业健康实施监管的措施

1.公司对负责人进行有关的职业健康法规的健康基础知识培训对公司所使用的高度化学品和实验使用的物品进行严格的审批和管理。

2.对公司所产生的粉尘和噪音进行不定期的检查，对设施设备进行全面的维护和保养。

3.健全危害防护设备设施，加强资金投入。4.加强对公司的实质性监督管理，培训等各项工作。

附：具体实施方案

一、2017进行一次职业病全员安全检测。

二、对职业病场所进行一次安全检测，在显眼位置挂警示标识。

三、进行一次职业病专项培训，并进行考试，考试合格后上岗。

四、及时发放职业卫生防护用品，按要求进行佩戴。

五、建立职业病人员档案跟踪管理。

六、开展好职业卫生宣传周活动。

内蒙宜化安环部

二0一七年一月十一日

第四篇：煤矿职业病危害防治

煤矿职业病危害防治

塔山煤矿公司在职业卫生工作上，公司党政历来把关爱职工的安全作为职业卫生健康的首要工作来抓，深入贯彻“安全生产比天还大”的安全理念，扎实推进安全文化建设，整章建制，完善体系，完成了职业健康安全体系认证，为扎实推进职业卫生健康工作奠定了基础。下面，我就塔山煤矿职业健康情况的一些作法做一简要汇报。

一、高度重视，全面开展职业危害防治工作

在历史发展的今天，职业危害防治越来越受到国家及企业的高度重视，为了突出“科学发展，以人为本”的核心，我们塔山煤矿公司全面贯彻落实国务院、国家安全监管总局、国家煤矿安监局《关于进一步加强煤矿职业健康工作的通知》、《国家职业病防治规划（2009-2015年）》、《作业场所职业健康监督管理暂行规定》23号令、《作业场所职业危害申报管理办法》27号令和《煤矿职业安全卫生个体防护用品配备标准》及“晋城会议”精神，依据《安全生产法》、《职业病防治法》、《劳动保障监察条例》、《安全生产许可证条例》、《煤矿职业安全卫生个体防护用品配备标准》等法律、法规的有关规定，按照“预防为主，防治结合，分类管理，综合治理”的职业病防治方针，结合我公司实际情况，成立了以公司主要领导为核心的职业危害防治工作领导组。

二、创新管理机制，完善职业危害防治体系建设

1、加强领导，健全机构。

建立工作领导小组，由董事长担任组长，要求生产、通风、安全、卫生、工会、劳资、物供、后勤等有关部门负责人员参加，并下设办公室处理日常工作。领导组成员切实把防尘工作为搞好安全生产的重要内容来抓，研究制定防尘规划和措施，及时解决存在的问题，有效地推动了安全工作的健康发展。

2、创新管理。

一是建立了完善的防尘洒水系统。按循环图表对巷道定期进行清扫和冲洗。特别对容易积尘的运输机两旁、转载点等每班进行冲洗灭尘；二是按照《煤矿安全规程》规定安装防尘设施，责成专业人员对使用情况进行跟踪落实；三是加强对采掘工作面防尘管理，并严格执行湿式打眼、放炮喷雾、开机开水等管理制度，综掘工作面安装了除尘风机，有效的降低了割煤时粉尘浓度，综采工作面使用了架间喷雾、前后溜喷雾及机组的内外喷雾，并实施煤层

注水，从根源降低了粉尘浓度。目前，全矿井共安设净化水幕71道，转载点洒水35处，防尘设施全部能正常、有效运行。

三、加强制度管理，全面提升职业危害防治水平

为了进一步规范和加强我公司各个不同作业场所职业卫生管理，有效控制各种生产性的职业危害，切实保障广大员工的生命安全和身体健康，根据职业危害防治工作的总体要求，我矿出台了《塔山煤矿公司作业场所职业卫生防治工作实施细则》，并建立了《职业健康安全管理体系》、《本质安全管理体系》和《职业危害奖惩制度》《职业危害防治责任制度》《职业危害告知制度》《职业危害申报制度》等十项制度，严格进行实施。通过有效运行，规范了员工操作和作业行为，超前地预防了事故、事件的发生。特别是本安体系的运行，完善了人、机、环、管的有机结合，把对资源可持续开发、环境保护、依法保护从业人员安全与健康的理念融入到安全管理制度中，扩大了安全管理的内涵，为煤矿企业提供了以人为本、关注煤矿企业安全文化建设与传承、重视创新与承担社会责任的全新的安全管理方法。并通过日通报、月考核，对防尘工作突出的集体和个人进行奖励，反之则严格处罚。进一步推进了我矿对职业危害防治工作的开展。

为确保一旦发生急性职业危害事故，能做到行动迅速，救治及时，把灾害降到最低限度，我矿根据实际，制定了《急性职业危害事故应急救援预案》，并进行了熟悉演练。

四、加强现场监测，创造良好的作业环境

为了防治现场粉尘及其它职业危害因素对作业人员的危害，我们建立了《矿井粉尘职业危害防治措施》等管理规定。

一是加强监测监控设施的完善。为了控制作业环境中的粉尘、一氧化碳和瓦斯气体等对人体的危害，我们引进了霍尼韦尔监控系统、安菲斯束管监测系统，并进行了合理布置，对井下各区域进行连续监控，发现问题及时采取措施。

二是加强现场监督检查。由监控部门对设备仪器进行定期调校，达到了监控有效、准确；矿通风部门严格认真进行现场检查。每半月对各扬尘点进行一次全面检查，针对发现的问题，及时提出整改措施并下达整改通知书。

三是全矿每月还进行一次职业危害专项安全大检查，并对查出的问题及时要求整改，按日进行复查，确保隐患及时消除。

四是对重大危险源进行适时评价，制定治理措施和改进方法，确保安全工作的有序、健康发展。

五是在井下各作业场所安设职业危害警示标识237块，利用井口LED显示屏告知从业人员工作过程中可能产生的职业危害及其后果。

五、加强个体防护，确保员工身心健康

由于煤矿井下作业的特殊性，在生产过程中产生大量粉尘和一些有毒有害气体，严重的威胁着广大员工的身心健康和生命安全，对此，我矿根据实际情况，为员工配备了韩国产3M3000系列口罩和3M3701CN防尘、防雾滤棉，定期发放口罩和及时更换滤棉，切实保障了员工对粉尘的有效防治。并制定了《劳动防护用品发放管理制度》，由劳资部建立健全了劳动防护用品发放登记卡，按时对员工发放劳保用品及个人防护用具，由物资供应部严格按标准采购高质量、高标准的符合国家及行业要求带有“LA”标志的防护用品，并建立健全有关的台账及防护用品的保管制度，由安全管理监察站对员工现场劳动防护用品的使用情况进行监督检查，同时还加强了井口入井人员管理，对不按要求佩戴防护用品或佩戴不合格防护用品的人员一律禁止入井。

六、加强宣传教育培训，提高全员职业危害防治素质

宣传教育工作是企业安全发展的一个重要方面，搞好职业危害防治必须要全员参与，上下联动，形成横向到边、纵向到底的防御网络。鉴于此，我矿首先利用广播、电视、网络等媒体和宣传橱窗、标语横幅、宣传简报等阵地，对职业危害方针及其相关的内容进行了广泛的培训和宣传；二是每周二组织相关人员对劳动卫生及职业病防治政策、法律、法规进行学习，不断提高员工的劳动卫生知识水平；三是注重新员工上岗前劳动卫生知识培训，普及职业卫生知识，严格执行国家有关职业病防治法律、法规、规章和操作规程，正确使用、维护职业病防护设备和个人使用的防护用品，截至目前，全矿共计组织培训2500余人次；四是按照上级要求积极参加了各类人员劳动卫生知识培训班；五是建立了员工健康教育培训档案，作为每名员工的培训学习依据。六是对我公司存在的职业危害现状全员进行贯彻学习，让员工了解工作现场存在的危险因素。

七、落实安全费用，确保职业危害防治有力推进

按照集团公司规定，我公司在每年年初由基层单位、业务部门制定全年安全费用计划，经矿主要负责人审核上报集团公司批准后予以实施。我矿在职业危害防治方面做到了专款专

用，从07年至今，对劳动保护用品、职业健康体检、防护设施等累计投入3680.88万元，确保了职业危害防治工作的正常运行。

八、加强全员监护，普及职业健康检查

为了实施“以人为本，和谐发展”战略，我公司委托同煤集团职业病防治院对我矿接触粉尘人员进行定期体检和职业病诊断，确保职业病及时发现，及时治疗。同时，由劳资部负责，建立了个人职业健康监护档案和职业健康监护信息管理制度。今年，我公司接触粉尘人员已全部进行了体检，受检率达100%.充分显示了我矿在职业病防治方面走上了良性发展的轨道。

九、加强外委队组人员职业危害防治工作

由于我矿外委队组多，人员更换频繁，为了强化外委队组作业人员职业健康管理，保障外来务工人员在职业病防治上的合法权益，我矿对新来人员要求其必须在正规医院进行职业病健康检查，对体检不合格人员一律不得从事井下工作，同时还要求各外委队组在个人劳动防护用品上一律执行行业规范，与我矿员工要求一致。针对项目部员工的职业健康检查，我矿进行严格的监督，每年按时督促其接触粉尘人员到同煤集团职防院进行体检，受检率达100％。

尽管我们在职业危害防治方面做了一些工作，但是我们也清醒地认识到，塔山煤矿作为一个新建的特大型矿井，职业危害防治工作经验尚且不足，仍需我们认真地学习总结和不懈努力，在今后的工作中，我们将严格按照《职业病防治法》等法律、法规的规定，加强对职业病危害的预防和控制，改善员工作业环境，切实保障员工身心健康和其相关权益，从而提高公司的生产效率。

努力做到：

1、全员职业卫生培训率达到100%；

2、职业病危害项目申报率达到100%；

3、工作场所职业病危害告知率和警示标识设置率达到95%以上；

4、工作场所职业病危害因素监测率达到90%以上；

5、粉尘、毒物、放射性物质等主要危害因素监测合格率达到90%以上；

6、从事接触职业病危害因素作业员工的职业健康体检率达到100%.为此，我公司从以下几个方面来提高职业卫生防治工作：

1、进一步完善职业卫生管理机构；

2、认真落实职业卫生责任制，积极采取工程技术、个体防护、综合治理等措施，预防控制职业病危害；

3、加强职业卫生宣传教育培训，提高全员自我健康保护意识；

4、规范开展职业健康监护，不断完善职业病危害事故应急救援预案，将职业病危害事故应急演练纳入公司综合应急演练计划；

5、将人员、机构、预防和治理职业病危害、防护设施配置与维护、个人防护用品配置

与维护、工作场所职业病危害因素检测与评价、健康监护、职业卫生培训、职业病诊断与管理、工伤保险等所需资金纳入公司安全资金，在财务计划投入中实施。

今后我们将严格按照工作目标做好各项工作，有条不紊、扎实推进，为全公司发展做出更大的贡献。

塔山煤矿公司

第五篇：煤矿职业病危害因素及危害后果、防范措施

煤矿职业病危害因素及危害后果、防范措施

煤矿生产中产生的职业病危害因素主要有：

粉尘、有毒有害气体、噪声与振动，以及某些深度井工煤矿的硐室温度高、湿度大等不良的气象条件。职业病危害后果主要有：

1、生产性粉尘 煤矿生产中，采煤、掘进、支护、提升运输、巷道维修等生产环节均产尘。可引起矿工尘肺病。

2、有害气体 由于井下放炮、煤氧化、煤中放出等，存在甲烷(CH4)、一氧化碳(CO)、二氧化碳(CO2)、二氧化氮(NO2)、硫化氢(H2S)、二氧化硫(SO2)、氨气(NH3)等气体。使人中毒受伤或死亡。

3、生产性噪声和振动 煤矿噪声主要来源于井下机械化生产。如风钻和局扇，这两样东西的噪声和振动特别大。使人听力下降、甚至耳聋等。

4、不良气候条件 煤矿井下气温高、湿度大，不同地点风速大小不等和温差大等。如长期在潮湿环境下工作的人易患风湿关节炎等。职业病危害防范措施主要有：

1、粉尘防护措施：1.加设喷雾洒水降尘设施。

2.以及湿式打眼和水炮泥的使用。3.加强个人防护的用具。4.分配合理的风量。

2、有害物质气体防护措施有：

①消除毒物。煤矿井下的有毒气体主要来源于炮烟和煤氧化、火灾等。因为很多有毒气体是易溶于水的，通过加强通风和喷雾洒水排除和降低有毒气体含量，净化空气，是消除毒物危害的最根本、最有效的措施。

②加强个人防护。炮后烟未散去或作业现场空气质量太差时，不要急着进入工作面，待烟散尽、现场空气质量好转时再进入工作面，还应用好防护服、防护面具、防尘口罩、自救器等。

3、噪声和振动防护措施有：

噪音危害预防控制。吸声，消音，隔音，隔振，卫生保健措施。(1)控制噪声传播。隔声：用吸声材料、吸声结构和隔声装置将噪声源封闭，防止噪声传播。

(2)采用合理的防护措施。利用耳塞防护。合适的耳塞隔声效果可达30—40dB(A)，对高频噪声的阻隔效果较好。

(3)合理安排劳动制度。工作时间穿插休息时间，休息时间离开噪声环境，限制噪声工作时间，可减轻噪声对人体的危害。

4、高温危害防护措施有：

合理布置热源，隔热，加强通风换气，加强个体防护。(1)通风降温。加大风速排除热量。

(2)喷雾洒水降温。在工作面喷雾洒水既可以降温又可以降尘。

(3)保健防护。供给水，以补充人体所需水分和盐分。(4)个人防护。给工作人员提供结实、耐热、宽大、便于操作的工作服、工作帽、防护眼镜、隔热面具、隔热靴等。