第一篇:建筑施工现场消防安全隐患排查整治行动方案
象山县社会福利院危房改建工程
建筑施工现场消防安全
隐 患 排 查 整 治 行 动 实 施 方 案
编制人: 审核人: 审批人:
浙江天元建设(集团)股份有限公司2017年8月
日 根据全省消防电视电话紧急会议精神及象建建(2017)24号文件,结合我项目部实际情况,立即组织开展我项目施工现场消防安全隐患排查整治行动的实施方案,具体实施方案如下:
一、检查范围
象山县社会福利院危房改建工程。
二、组织领导
成立公司建筑施工现场消防安全隐患排查整治行动领导小组,组织成员如下:
组 长:林添丰 副组长:朱小平
成 员:秦建卫、严成存、郑小勇、王桑、鲍春凤及各班组长
三、检查重点
1、消防安全技术措施和火灾事故应急救授预案是否建立;
2、施工现场总平面图是否符合消防有关规定,并是否按图设置消防设施;
3、电工、电焊工等特种作业操作人员是否全部持证上岗;
4、重点防火部位的消防器材、消防设施(灭火器、高层建筑的临时消防水源)等是否符合规范要求;
5、施工现场动火管理(动火审批、消防安全措施、监护人)是否到位;
6、施工现场所采用的密目式安全网是否为阻燃型;
7、临时宿舍区的用电管理和消防设施配备等情况是否符合有关消防规定,禁止在宿舍区内使用电热锅、电饭煲、煤气灶、煤饼炉以及柴灶等用电设施和明火;
8、临时用房板材夹芯材料阻燃性能等级是否为A级;
9、宿舍、办公用房的防火要求是否符合消防规定等;
10、电气线路敷设不规范、用电负荷超额、电源插座数量不足以及未设剩余电流保护装置、私拉乱接电线、使用无证、“三无”电器产品等问题。
四、检查时间和方式
采取项目部全面自查自纠和重点抽查相结合的方式。
全面自查自纠(8月5日-8月8日)。专项检查期间,项目部会同现场建设、监理等有关单位对施工现场消防安全隐患进行全面自查自纠,对检查中发现的消防安全隐患必须立即进行整改。如一时无法整改的,必须定人、定时、定措施落实整改。
五、整治工作要求
(一)充分认识当前建筑施工安全生产工作面临的严峻形势,坚持项目经理具体抓、直接负责。必须及时把此次整治行动各项要求传达到每个班组;项目部必须立即行动起来,严格按照专项检查行动要求,全面排查消防安全隐患,确保取得实效。
(二)对查明的隐患必须立即进行整改。要按照“谁主管、谁负责,谁审批、谁负责”、“谁投资、谁负责”和“分级、属地”管理的原则,对查明的隐患立即进行整改,并切实做到整改措施、责任、资金、时限和预案“五到位”。对存在严重安全隐患的工地,必须立即停工整改,整改到位后方可进入下步施工。
(三)项目部要结合此次整治行动,进一步强化本项目部内安全生产薄弱环节、薄弱区域的监管,对检查中发现自查自纠不认真、施工现场存在严重安全隐患、整改不力的责任人,必须依法予以严肃处理。
(四)建立健全消防安全长效机制。要把消防安全工作与隐患排查治理工作相结合,落实消防安全工作的主体责任。同时,应加强消防安全技术措施的制订、2 审核和落实等各个环节以及施工区、仓库等重要部位的监督检查,加大对施工人员消防安全常识和救生自救知识的培训,提高安全用电、安全用火的自觉性和自防自救的能力,杜绝较大火灾事故的发生。
浙江天元建设(集团)股份有限公司
2017年8月5日
第二篇:建筑施工现场消防安全隐患排查整治行动方案
建筑施工现场消防安全
隐 患 排 查 整 治 行 动 实 施 方 案
编制人: 审核人: 审批人:
马龙县云欣建筑有限公司
2018年8月3日
根据曲靖市住房和城乡建设局转发市消防安全委员会办公室关于进一步加强夏季消防安全工作的通知,根据(曲消防委发{2018}13号)文件精神,结合我公司实际情况,立即组织开展我公司项目施工现场消防安全隐患排查整治行动的实施方案,具体实施方案如下:
一、检查范围
马龙县云欣建筑有限公司在建工程。
二、组织领导
成立公司建筑施工现场消防安全隐患排查整治行动领导小组,组织成员如下: 组 长:钱发元 副组长:周兴永
成 员:李保云、徐春跃、朱春梅、晏宁、王成进、杨开继、李峰、钱俊、胡莲芳、张加贤、雷刘见、刘廷彦、江华刚及各班组长
三、检查重点
1、消防安全技术措施和火灾事故应急救授预案是否建立;
2、施工现场总平面图是否符合消防有关规定,并是否按图设置消防设施;
3、电工、电焊工等特种作业操作人员是否全部持证上岗;
4、重点防火部位的消防器材、消防设施(灭火器、高层建筑的临时消防水源)等是否符合规范要求;
5、施工现场动火管理(动火审批、消防安全措施、监护人)是否到位;
6、施工现场所采用的密目式安全网是否为阻燃型;
7、临时宿舍区的用电管理和消防设施配备等情况是否符合有关消防规定,禁止在宿舍区内使用电热锅、电饭煲、煤气灶、煤饼炉以及柴灶等用电设施和明火;
8、临时用房板材夹芯材料阻燃性能等级是否为A级;
9、宿舍、办公用房的防火要求是否符合消防规定等;
10、电气线路敷设不规范、用电负荷超额、电源插座数量不足以及未设剩余电流保护装置、私拉乱接电线、使用无证、“三无”电器产品等问题。
四、检查时间和方式
采取项目部全面自查自纠和重点抽查相结合的方式。全面自查自纠(7月30日-8月3日)。专项检查期间,项目部会同现场建设、监理等有关单位对施工现场消防安全隐患进行全面自查自纠,对检查中发现的消防安全隐患必须立即进行整改。如一时无法整改的,必须定人、定时、定措施落实整改。
五、整治工作要求
(一)充分认识当前建筑施工安全生产工作面临的严峻形势,坚持项目经理具体抓、直接负责。必须及时把此次整治行动各项要求传达到每个班组;项目部必须立即行动起来,2 严格按照专项检查行动要求,全面排查消防安全隐患,确保取得实效。
(二)对查明的隐患必须立即进行整改。要按照“谁主管、谁负责,谁审批、谁负责”、“谁投资、谁负责”和“分级、属地”管理的原则,对查明的隐患立即进行整改,并切实做到整改措施、责任、资金、时限和预案“五到位”。对存在严重安全隐患的工地,必须立即停工整改,整改到位后方可进入下步施工。
(三)项目部要结合此次整治行动,进一步强化本项目部内安全生产薄弱环节、薄弱区域的监管,对检查中发现自查自纠不认真、施工现场存在严重安全隐患、整改不力的责任人,必须依法予以严肃处理。
(四)建立健全消防安全长效机制。要把消防安全工作与隐患排查治理工作相结合,落实消防安全工作的主体责任。同时,应加强消防安全技术措施的制订、审核和落实等各个环节以及施工区、仓库等重要部位的监督检查,加大对施工人员消防安全常识和救生自救知识的培训,提高安全用电、安全用火的自觉性和自防自救的能力,杜绝较大火灾事故的发生。
马龙县云欣建筑有限公司
2018年8月3日
第三篇:经济开发区消防安全隐患集中排查整治行动方案
XX经济开发区消防安全隐患集中排查整治行动方案
为贯彻落实县消委会第一次全体会议精神,全面排查整治消防安全隐患,确保我区消防安全形势稳定,为晋升国家级开发区创造良好的安全环境。经会议研究,决定开展XX经济开发区消防安全隐患集中排查整治行动,现制定方案如下:
一、工作目标
深入贯彻落实习近平总书记关于消防安全工作的重要讲话和批示指示精神,结合疫情防控和经济社会发展工作重点,按照“党政同责、一岗双责”和“政府统一领导、部门依法监管、单位全面负责、公民积极参与”的工作原则,坚持问题导向,本着
“谁审批、谁负责,谁主管、谁监管”的方针,集中开展消防安全隐患大排查、大整治,及时化解安全风险、消除隐患,进一步提升消防安全防控能力,坚决遏制重特大火灾事故,全力维护人民群众生命财产安全和社会稳定。
二、工作机制
成立XX经济开发区消防安全隐患集中排查整治行动工作领导组,负责安全整治相关工作。
(一)领导组人员
开发区党工委书记XX任组长,开发区班子成员XX任副组长,管委办、区国土规划局、安全环保局、社管局、城管局、综治维稳中心、纪工委、招商中心、司法所、XX派出所及各社区居委会主要负责人为成员。领导组办公室设在安环局,XX任办公室主任。
联系人:XX,电话XX。
(二)领导组职责
1、在县委、县政府领导下,切实有效地贯彻落实省、市、县有关消防安全的工作方针、政策和文件精神。
2、研究制订消防安全隐患集中排查整治行动总体方案,制定整治工作的相关规定、办法、工作制度和工作程序,为工作推进提供保障。
(三)会议制度
根据工作需要,领导组组长定期主持召开领导组会议。会议议定的事项,以会议纪要形式印发有关部门。
(四)督办制度
为推动重大决策事项取得快速进展,推动重点难点问题得到有效解决,由区纪工委督查相关工作,明确工作目标、责任人、完成时限。对落实不力,不能正常履行工作制度和要求的部门及个人,由领导组办公室书面向区主要领导报告。
三、工作内容及范围
针对全区所有工贸企业,住宅小区、大型商超、酒店、KTV等人员密集型场所及“九小场所”,开展地毯式的消防安全隐患大排查大整治攻坚行动,强化重大风险因素的管控,立足于“除大隐患、防大事故”。
工贸企业重点整治消防未验收、擅自改变建筑使用功能、擅自加层扩建、楼梯错位、违章搭建房屋;违章搭建占用消防通道;消防设施设备无法正常运行等。
住宅小区重点整治消防设施运行不畅、维保、消防车通道、疏散通道和安全出口阻塞,消防人员配置不足;电瓶车违规停放充电行为等。
“九小场所”及其他人员密集型场所重点整治违规住人,液化气使用未分隔;电瓶车违规停放充电;重点检查用火用电用油用气、消防出口及通道、设施器材维护保养、配电设施设备等重点部位安全。
四、部门分工
(一)区办公室:负责组织协调新闻媒体对本次整治工作开展舆论宣传和报道;
负责组织区法律顾问人员对本次行动提供法务支持,确保合法合规开展相关事务;完成微信公众号安全专栏的开设和维护;负责管委会机关办公区,食堂、宿舍等配套区域的消防安全隐患排查整治。(二)区国土规划局:负责对园区企业存在的违章搭建、消防未验收、改变建筑使用功能、擅自改扩建等行为进行摸排,联合县住建局、县国土资源局等相关部门完成认定查处工作;
完成对物业小区消防隐患排查,问题建档分类,制订实施方案,明确时限;指导并协助物业公司推进新增机动车位、电动车棚等便民设施新建工作;负责组织物业人员的消防安全培训;督导物业企业落实法定的消防管理人员和设施设备配置。(三)区安环局:负责对园区工贸企业开展消防安全隐患排查治理,对企业存在的问题联合县应急管理局、县消防救援大队进行查处;
联合县消防救援大队完成对大型商超、酒店、KTV、浴场等人员密集场所安全隐患排查整治;配合国土规划局对住宅小区消防隐患进行排查整治;配合区办公室在微信公众号开展消防安全知识宣传;牵头组织区直部门、社居委安全管理人员开展消防安全培训工作。(四)区社管局:牵头组织社区,协同XX派出所开展辖区范围内“九小场所”消防安全排查,督促落实整改;
负责牵头联合教育主管部门,对辖区幼儿园、托儿所和中小学校开展消防安全隐患排查,依法依规予以处理,切实消除隐患;负责督导社区建立消防安全管理制度,建设社区消防安全宣传专栏;完成社区考核方案修订,凸显消防安全工作重要位置。(五)区城市管理局:完成对在建违章建筑的清理,联合县城市管理局协助对区国土规划局已认定的违章建筑依法依规进行拆除;
完成对沿街摊贩消防安全隐患进行排查及整改,探索建立长效监管机制。(六)区综治维稳中心:做好行动有关的信访接待和治安维稳,确保本次工作安全有序进行。
(七)区纪工委:负责对本次行动中相关人员工作纪律进行监督,对本次工作领导组重点推进事项进行督查。
(八)区招商中心:负责优化项目入园审批流程,建立土地、厂房等资源招商数据库,进一步提升项目入园审批覆盖度和可执行性,探索建立入园项目质量长效监管机制。
(九)司法所:做好本次行动有关的法律指导服务,并对所产生的纠纷进行调解。
(十)XX派出所:
本次行动中负责完成园区消防“九小场所”的消防安全隐患排查整治工作,从严执法;为本次集中排查整治行动提供安全保障。
五、工作步骤
本次安全隐患集中排查整治行动自2020年6月1日开始,至7月31日结束,分3个阶段开展。
(一)摸排部署阶段(6月1日至7月10日)
各相关部门按照分工内容,扎实开展摸排,对结果进行梳理后,上报本次工作领导组办公室进行汇总。工作领导组按照
“谁审批、谁负责,谁主管、谁监管”原则,派发工作任务到相关部门,明确时限,责任到人
(二)整改落实阶段7月10日至7月25日)
各相关部门按照前提摸排问题落实整改,充分协调联动对口部门开展执法行动,切实消除隐患,每周五下午三点上报工作进度。区监察室按照领导组对重大问题推进的要求,针对性开展督查工作,对发现的问题及时进行通报,确保本次行动取得实效。
(三)总结督查阶段(7月26日至7月31日)
各相关部门对本次安全隐患集中排查整治行动进行总结归纳,形成总结报告,并制定长效机制,推动后续工作落实。工作组依据本次行动部门分工,对工作完成情况进行专项督查并通报。对发现整治工作落实不力、弄虚作假等行为,将依法依规进行严肃处理。
六、工作要求
(一)提高认识,落实责任。
各部门,企(事)业要牢固树立消防安全红线意识,主要负责人要亲自过问、亲自抓,分管负责人要集中精力抓,及时协调解决工作中遇到的问题和困难。(二)严格执法,严肃查处。
各部门严格执行相关法律法规,联合相关行业主管部门,加大执法力度、规范执法程序。在全面排查的基础上,要严格落实隐患闭环管理,对隐患严重又拒不整改的,严格依法依规落实停产整顿、关闭取缔等措施;对擅自停用消防设施、堵塞消防通道的,要依法严厉打击。对发现的重大火灾隐患要依法依规挂牌督办,督促隐患及时整改到位。(三)强化协作,形成合力。
各部门要建立健全联合执法机制,组织相关责任单位会商、研讨工作情况,提出工作意见,部门协同、密切配合,深入开展消防安全大排查大整治,切实形成执法合力。(四)加强宣传,营造氛围。
各有关单位要充分利用各类媒介平台、渠道,加大消防公益宣传、案例警示教育力度。各部门要分批次、分类别对消防安全责任人和管理人、安保人员等重点人群开展消防教育培训,培养消防安全“明白人”。第四篇:消防安全隐患排查整治百日攻坚行动方案
磐石市中医院
消防安全隐患排查整治百日攻坚行动方案
按照《磐石市消防安全隐患排查整治百日攻坚行动方案》和市卫生局《关于印发磐石市卫生局消防安全隐患排查整治百日攻坚行动方案》文件的要求,为切实解决医院存在消防隐患的问题,坚决遏制群死群伤重特大恶性火灾事故的发生,维护社会稳定,确保我市“五项攻坚”活动顺利开展,医院决定自2011年8月1日至11月10日,集中100天时间,在全院开展消防安全隐患排查整治百日攻坚行动。具体实施方案如下:
一、工作目标
全面排查整治各科室用火、用电、安全疏散通道,消防设施等情况,确保排查出的火灾隐患于10月底前全部消除,切实将消防安全隐患排查整治工作责任和工作标准落实到位。
二、工作标准
认真落实《中华人民共和国消防法》,按照“单位全面负责”的原则,全面开展消防安全隐患自查自纠,落实措施,彻底整改隐患。
1、消防安全组织落实到位。确立医院消防工作“一把手”负责制,配备消防安全管理人,建立健全消防安全管理体系,层层落实工作人员的岗位消防安全职责。
2、消防安全制度落实到位。切实落实日常管理、内部施工等各方面消防安全制度,岗位消防安全责任制度、消防经费保障制度、定时巡查制度、消防安全隐患自查自改制度、消防安全隐患整改领导
负责制度、职工消防培训工作制度、定期开展疏散演练工作制度、消防安全奖惩制度等各项规章制度。
3、隐患排查整改落实到位。认真落实消防安全隐患排查整改领导负责制,针对自查发现的消防安全隐患,能够立即整改的,要坚决落实措施立即整改;不能立即整改的,要明确落实整改责任人、整改期限、整改措施,确保隐患按期彻底整改完毕。
4、职工消防安全培训落实到位。确保每月定期开1次全员消防安全培训,每季度定期组织1次全员灭火疏散演练,并形成长效机制;培养各岗位消防安全“明白人”并逐步扩大人员数量。
5、扑救初起火灾能力全面加强。确保医院建筑固定消防设施完好有效,运行和维护管理到位;每名职工均能熟练操作灭火器、消火栓等消防器材,可迅速有效扑灭初起火灾。
6、电器线路敷设符合消防安全规定,并经具备资质的机构检测合格。
7、消防控制室值班操作人员配备数量符合规定要求,值班操作员具备资质、持证上岗,并能熟练掌握本岗位消防安全技能。
8、合理组建志愿消防队。按照上级消防规定,人员密集场所按职工人数建筑面积合理组建志愿消防队,职工达100人以上的场所面积每增加2500平方米,必须增建2支10人以上志愿消防队,并设立楼层及防火分区消防安全小组;全面负责引导人员疏散、扑救初起火灾及落实防火措施等各项任务。
9、每名职工必须配备“四个一”消防应急物品,即一条毛巾、一支手电、一瓶水、一支荧光棒,为人员疏散提供保障。
10、医院确保疏散通道,消防车通道畅通。彻底拆除影响灭火救援的墙体广告牌及障碍物,认真清理封堵疏散通道的障碍物及各类违章建筑,确保各类疏散通道、消防车通道达到消防安全要求。
三、工作步骤
1、动员部署阶段(2011年8月1日—8月12日)。医院制定具体实施方案,组织召开动员会议,细化工作任务,落实职责分工。并充分利用各种形式大力宣传,营造百日攻坚行动的浓厚氛围,形成“人民生命至上,火灾隐患必除”的舆论导向。同时,将消防常识和逃生自救知识纳入医院培训内容,强化全员消防安全意识。认真做好组织发动,部署开展好自查自纠工作。
2、排查整治及督查整改阶段(2011年8月1 3日—10月31日)。各科室组织开展消防安全隐患排查整治,进一步健全消防安全管理组织机构,明确责任人、管理人员,形成长效机制,并主动开展消防安全隐患自查自纠,医院将组织相关人员开展督导检查活动。全面督查各单位部署、推进、落实情况,针对督查发现的问题,下发督办单,并跟踪督促隐患整改。
3、检查验收阶段(2011年11月1日—11月10日)。各科室于10月20日前上报本科室百日攻坚行动落实情况进行自检自查情况,医院形成专题报告,于10月25日前上报市卫生局。市卫生局将组织验收组对各单位进行全面验收,验收评定结果将纳入年终绩效考核工作中。并将依据验收评定结果,针对验收不合格的单位,将严格落实工
作措施,督办其彻底整改消防安全隐患。
四、组织领导机构
为加强百日攻坚行动的组织领导,医院成立消防安全隐患排查整治百日攻坚行动领导小组,负责部署协调,督促检查。
组
长:
包铁军
副组长:
张玉琦
张贵仁
陈绍珍
成员:
郑晓光
张余梅
谷庆丰
纪春霞
董书忠
李
勇
何
平
李相国
郝铁军
韩玉林
谭朝霞
李文杰
领导小组下设消防安全隐患排查整治百日攻坚行动办公室,具体负责百日攻坚行动情况的调度、汇总、上报工作。
五、工作要求
(一)提高认识,加强领导。要从讲政治、促发展、保稳定的高度,充分认识医院消防隐患排查整治百日攻坚行动的重要性,正确处理消防安全与经济发展、社会稳定的关系,认真吸取近年来国内重特大火灾事故教训,把百日攻坚行动纳入单位的议事日程,采取一切必要措施,确保将排查整治工作任务和工作责任落到实处。
(二)严格依法办事,严惩违法行为。排查整治百日攻坚行动要切实做到有法必依、执法必严、违法必究。对于干扰、阻挠排查整治工作的科室和个人,要从严处理。对于未有效整改火灾隐患,推诿整改责任的科室和个人,要从重处罚。针对严重违法行为,要严格执行“四个一律”的刚性执法要求。对因失职导致较大以上火灾事故的,将严
肃追究责任。
(三)建立长效机制,巩固整治成果。各单位要切实贯彻“综合治理、标本兼治”的原则。针对带有普遍性、倾向性的问题,认真研究解决办法,创新监督管理手段,建立完善长效机制。坚决解决存在问题,问题隐患严重的单位,医院将加大督查力度,对于在百日攻坚行动中领导不力、失职渎职、徇私舞弊的领导干部和工作人员,将进行严肃查处。
磐石市中医院
2011年9月2日
第五篇:消防安全隐患排查整治百日攻坚行动
供热一公司消防安全隐患排查整治百日攻坚行动
工 作 总 结
根据公司印发《消防安全隐患排查整治百日攻坚行动方案的通知》的要求,我公司于(8月1日—8月16日)制定了活动具体实施方案,并组织召开动员会议,细化安排了工作任务,落实责任分工。(8月17日—10月31日)对我公司管辖范围内128个供热站全面开展消防安全隐患排查整治工作。现将此次活动工作总结如下:
1、针对生产、生活用火的使用管理严格按照公司的相关规定标准执行,本着“谁动火,谁负责”的原则,对我公司机关食堂、各所食堂、班组伙食点等生活用火进行全面检查强调要求确定责任人,做到人走火灭。9月末安全科对全公司消防器材进行了全面检查,并对器材缺失或损坏的,以书面形式上报安保部,十月初完成了我公司128个站的消防器材、灭火器的更换工作。
2、完善机关、各所消防疏散预案。于8月末组织我公司全体员工进行消防安全知识培训、考试。9月5日,我公司给各科室、回水泵站值班处发放了消防“四个一”专用盒(一个手电筒、一个荧光棒、一瓶矿泉水、一条毛巾),并对各科室及值班人员逐一进行了安全知识与逃生实际操作的培训,同时运用通俗易懂的语言讲解了怎样报火警、如何火场逃生、无法撤离躲避火灾的位置、等待救援时的自救方法、如何使用灭火器等相关知识。员工详细了解了灭火过程中如何使用灭火器、如何快速有效的扑灭初期火灾、灭火器的日常维护等基本常识,以及突发火灾事故中不同场合下如何选择正确的逃生路线等各种情况下的自防自救技能。9月27日我公司配合总公司组织全公司近百人在松北二区供热站进行“2011秋季消防演习”。
3、严格进行消防安全检查,落实防范措施,加强和规范消防安 1 全管理行为。除了每月两次的安全检查外我公司由刘经理带队组织办公室、管理科、安全科于9月3日-9月11日对我公司所属128个供热站进行全面的检查工作,检查范围包括安全施工、灭火器的摆放使用、站内用水用电用火隐患、站容站貌、站内卫生、施工材料物品摆放有无消防安全隐患、巡站值班人员有无脱岗漏岗、特种作业人员持证上岗情况、大型泵站、变电所及各类库房安全、防火情况有无警示标示、等方面进行了细致的检查,并重点检查了中继泵站、供水泵站、回水泵站消防设施及安全隐患情况。在检查完毕后,安全科形成书面整改材料通知各所,由各所在9月18日前整改完毕。9月19日-10月31日由刘经理带队组织管理科、安全科对隐患整改情况进行了全面复查并召开会议进行检查情况工作总结。对不合格的所、站按规章制度条例进行通报,会上再次强调各所、站严守巡站纪律的同时,要严格遵守“防火六不准”,坚决禁止在无人职守站点内吸烟、存放机动车辆和易燃易爆物品。各供热站点要明确消防安全责任人。各所、站要切实加强巡线工作,预防因各类不确定因素导致管线保温材料燃烧而引发的火灾。加强各类库房的管理。保温材料等易燃物品要远离生活区及火源。库房区域要设立禁烟防火标识。加强变电所、配电室等部位的防范、管理。操作、检修人员必须严守操作规程,并定期进行检查,严防因设备故障、设备老化等因素引发的火灾事故。焊工必须随身携带焊工证。施工必须开具动火证。氧气、乙炔按规定摆放,现场必须配备灭火器。
以上是针对消防安全隐患排查整治百日攻坚行动供热一公司安全科工作总结,结合这次行动经验对今后的安全工作制定的几点工作目标:
1、结合本单位实际情况,将进一步细化和完善供热应急预案。增加演习实地操作次数,将应急预案责任细化到每一名员工,使每位 2 员工面对各项事故该如何应对处理都熟记于心,防患于未然。
2、提高供热设施、设备的安全可靠性。加强巡井、巡线、巡站的三巡工作,细化各项记录,组织运行人员学习消防安全知识。
供热一公司安全科
2011年11月1日