第一篇:计算机应用与信息安全系学生资助工作计划
计算机应用与信息安全系资助工作计划
2010—2011学年我系学生资助工作将在学校党政的正确领导下,以邓小平理论以及“三个代表”重要思想为指针,落实科学发展观,全面贯彻国家和省对高职学校家庭经济困难学生的各项资助政策,通过奖、助、勤、补等形式开展资助工作,确保每一位家庭经济困难学生都能够顺利完成学业,为学生创建专科学校的工作营造和谐稳定的校园环境。现将资助工作计划汇报如下:
一、指导思想
高职学校国家助学金资助是党和国家的一项惠民政策,旨在帮助更多的职业学校学生完成中等职业教育。高职贫困生和涉农专业学生免费教育即将实施,学校资助办在学生资助管理中坚持实事求是、以人为本的原则,认真落实国家的相关政策,加强科学管理,规范工作程序,突出工作重点,争取学生资助工作取得更大的进步。
二、主要措施
1、完善学生资助管理实施办法,结合我校实际和以前资助管理 的工作经验,进一步完善《合肥信息技术职业学院学生资助管理实施办法》,确保学校各种形式的资助有章可循、落实到位。
2、加强学生资助的统筹安排
我系学生资助不仅包括国家助学金资助,还包括国家励志奖学金、学校减免学费、勤工俭学、和学校募集资助基金等多种形式。本学年度继续将这些形式的助学方式有机结合、统筹安排,在操作中规范操作程序,真正体现以人为本,达到 “助学” 和雪中送炭的目的。
3、加强国家助学金政策的宣传 学生资助政策的宣传不仅体现了国家对高职教育的重视,学校对贫困学生的关心爱护,而且直接关系到我校的招生宣传。本学年度计划以多种途径宣传国家的助学政策。采用专题讲座、班主任跟踪管理等形式开展宣传工作,为学校来年的招生宣传打好基础。
4、规范档案整理 学生资助档案是学校学生资助工作的直接反映,也是接受监督的重要依据。本年度逐步完成档案管理的规范和标准,从严、从细、科学的进行归类、汇总,每个环节可追溯性要强,确保各项工作有案要备、有据可查。
5、加强与上级主管部门的沟通 由于国家资助管理实行网上电子报送,目前网络管理系统还不甚完善,各种上报工作突击性强、变化性大,我系资助办要及时与院资助中心联系、沟通,正确领会相关政策精神和操作规程,为我系的学生资助管理提供政策依据和技术支持。
三、工作重点
1、加强月报工作的管理
从2010年秋季学期开始,就要加强月报工作的管理,实行零报告制度,保证我系国家资助的各项数据真实、可靠。
合肥信息技术职业学院计算机应用与信息安全系
2010-9-10
第二篇:信息系计算机应用研究所2010年工作总结
信息系计算机应用研究所2010年工作总结
2010年12月30日
在科技处的正确领导下,计算机应用研究所全体同志紧紧围绕学院的发展目标战略布局,加强科技进步与创新、推进我系科研与社会服务工作的全面发展,分析新形势、新要求,积极探索加快科技工作改革与发展的路子,结合实际,从创新思维、创新对象、创新方法、创新环境上入手,充分发挥科研工作的作用,取得了一定成绩,也存在着问题和不足,现总结如下:
一、解放思想,开拓创新,积极探索科研工作改革与发展道路。
(一)科学管理,提高水平。为适应科技创新、经济发展、社会和谐的需要,进一步加强科研队伍建设,结合我所实际,建立和完善了全所岗位职责制,制定了经济创收管理办法,加强了社会公益服务功能,优化了内部岗位配置,实行了定岗定责量化管理。从而,充分调动了科技人员的积极性、主动性、创造性。
(二)开拓创新,发挥优势,增强活力,加快发展。
我所充分发挥计算机应用技术的人才优势,安排4人专门从事计算机与网络技术和产品及其工程的研发与推广应用工作。目前,已向南京奥深自动化有限公司推广了网络协同办公软件,向阳光医院引进推广了医院管理信息系统软件,都发挥了良好的作用。
二、面向科技进步、经济建设和社会发展,积极开展科技服务。
2010年计算机应用研究所主要完成了一下工作:(发表科技论文15篇,其中核心4篇;横向到账经费20.3万)
1、研究所成员主持开发的“过程自动化PLC”教学软件,参加教育部组织的全国教学软件大赛。经历初赛、预赛和进北京现场决赛,取得获全国大赛一等奖。
2、研究所成员主持的院级重点课题“创新人才培养与创新团队建设的研究”结题。
3、研究所成员正式发表论文15篇,其中核心期刊4篇。
4、研究所成员作为项目负责人完成学院基于真实场景老校园网改造项目建设。
5、研究所成员主持完成项目名称:“间隙生产温度自动控制系统设计”的技术开发合同。一期科研开发经费4.5万元已到账。
6、研究所成员主持完成项目名称:“远程集中监控系统”的技术开发合同,一期科研开发经费4万元,已到账。
7、研究所成员主持完成项目名称:“储运系统的自动化计量”的技术开发合同,一期科研开发经费5.5万元,已到账。
8、研究所成员主持院级重点科研课题:“基于以太网的板卡式DCS应用技术的研究” 立项在研。
9、研究所成员主持名称:“数字化校园查询系统的应用与研究”的教育厅项目。账资金0.3万元。
10、研究所成员主持项目名称:“南京业祥科技发展有限公司VI设计与制作”的合同。账资金2万元。
11、研究所成员主持项目名称:“姜堰市新华电热电器有限公司生产管理系统”的技术开发合同。科研开发经费共计2万元,已到账。
12、研究所成员主持项目名称:“泰州市环保局智能化工程”的技术开发合同,科研开发经费1万元,已到账。
13、外邀内请专家能手全年开展技术讲座6次
三、发挥技术优势,做好培训工作
在当前计算机培训市场竞争日益激烈,培训要求越来越高的情况下,我们克服困难,在认真搞好计算机应用技术上岗证培训工作的基础上,积极开办有针对性计算机信息技术培训班,共开办各类培训班12个,培训学员550人次,取得了一定的经济社会效益。
四、存在的几个问题
(一)从目前来看,研究所无固定编制,大量具体、繁杂的工作需要有责任心、实干的人来完成。兼职人员队伍还不能完全适应快速发展的要求。一个单位的发展要靠人才来支撑,要想创造性地做好科研服务工作,不断推动科技情报事业和地方经济的快速发展,找准科技与经济的结合点更好地为广大民众提供有效服务,必须做好人才的储备工作。培养高素质的科技信息管理人才任重道远。
(二)一年来,我们在科技工作改革与发展的深度上,在创新与创业广度上,还存在一些问题和不足,需要今后高度重视,努力克服,大力解决。切实做到以思维创新为前提,以知识创新为基础,以技术创新为关键,以体制、机制创新为灵魂,以环境创新为根本,使研究所工作真正成为科技创新体系的重要组成部分,充分发挥科技工作的重大作用。
信息技术系计算机应用研究所
2010.12.30
第三篇:信息传媒系学生资助工作情况汇报
信息传媒系学生资助工作情况汇报
国家助学金是高校学生资助工作的重要内容,我系根据院学字[2011]59号文件精神,认真学习文件内容,积极做好本系的贫困生档案建设以及国家助学金的评审工作。具体如下:
一、建立系级贫困资助工作小组,在系部党总支领导下,以分管领导布置工作,各班辅导员老师为具体执行个体,成立系级贫困资助工作小组,开展贫困资助工作。各级责、权、利分工明确,工作开展行之有效。
二、本次贫困资助工作,我系积极开展工作后,取得了以下成效:
1、我系目前在校学生总数为944人,其中入库贫困生总人数为333人,占据在校学生总人数的百分比为35.2%。凡是确定入库的贫困生,均是通过班级、系两级机构摸底选拔而来,确实的落实了文件所要求的贫困生资助过程的公平、公正、公开的原则。
2、在贫困生库的基础上,我系本次国家奖学金资助情况为:受到资助对象有189人,资助金额共54.3万元。
3、2011级新生资助情况:我系新生班共6个,其中4个本科班,2个专科班。此次新生入库96人,占全部入库人数的28%,共受资助共53人,占全部资助人数的28%。在新生的资助评审过程中,我系秉着文件精神,先由辅导员老师全班摸底,班级成立资助小组进行评议,最终确定资助名单,在班级进行公示。总之,我系以高度重视的工作态度,热忱专注的工作表现,积极开展此次学生资助工作,且取得了良好的工作的效果,汇报如上。
第四篇:矿业信息与计算机应用
课 程 设 计 报 告
课程名称:矿业信息与计算机应用 姓名:甄理
专业:采矿工程
班级:11级
随着计算机信息技术在各行各业中的不断飞速发展和广泛应用,特别针对煤矿安全生产管理来说,各种影响煤矿安全的不利因数都可以得到有效控制,使煤矿安全生产管理有了质的飞跃,真正为实现“安全第一、预防为主”奠定了坚实的基础。但是,计算机本身的安全问题,严重影响着计算机安全监控的可靠实施。因此,加强计算机的安全管理意识,为煤矿安全生产保驾护航显得尤为重要。煤矿安全信息技术应是集分析、预防、监控、应急全方位、一体化的系统工程。尤其应注重预防和应急处理模块,转被动为主动,充分的将计算机管理与安全生产管理紧密融合,有效地管理控制煤矿安全工作,保障矿井的安全有效建设。
我国煤矿“十一五”安全生产规划中指出,我国目前的煤矿安全状况与部分发达国家有较大的距离,技术装备水平普遍不足,急待增强煤矿安全生产的技术支撑保障能力。大力建设煤矿安全生产的管理信息系统就是规划中的一个重要部分。煤炭企业的信息化有两个大模块构成:一是安全生产信息化;二是管理信息化。
近年来我国煤矿发生多起矿难,矿工安全急需得到切实有效的保障,这也是建设和谐社会的内在要求。与此相对的是,美、德等产煤大国安全事故却并不多见,究其原因,除严格的法律、监管制度约束以外,信息技术、自动化设备的大量应用是其实现安全生产的重要因素。从信息化出发,加强安全技术能力,也是我国煤矿实现安全的必由之路。我国已把“煤矿自动化安全生产监测监控和管理系统与标准体系研究”列为重大专项,已经组织研究开发及产业化,以推动我国煤矿行业信息技术的应用,为煤矿安全做好技术支撑。
1我国煤矿行业当前特点
我国煤矿地质构造比较复杂,自然灾害严重。煤矿事故主要还是由四大类构成:瓦斯事故、顶板事故、水害事故和运输事故,所占比例分别为36%、33.3%、9.9%和9.3%。据统计,仅国有重点煤矿中就有44.4%的矿井高瓦斯或煤与瓦斯突出,自然发火危险矿井占51.3%,煤尘有爆炸危险的矿井占87.4%,水文地质条件复杂或极复杂类型煤矿占25.04%。小煤矿中高瓦斯或煤与瓦斯突出矿井超过15%,具有煤尘爆炸危险矿井占91.35%,其中高达57.71%的矿井具有强爆炸性。总体来看,目前我国煤矿行业信息化水平还比较低,信息技术和安全投入都还不能满足实际需求。
2煤矿安全管理信息技术建设目标和原则
作为未来“数字煤矿”的一个子系统,安全管理信息系统是煤矿持续发展的基础,与矿井地理、生产、物流等子系统类似,其主要内容是安全信息的采集、信息的传输、信息的处理、信息的应用与集成。实时、准确、全面的安全信息管理和响应是煤矿安全管理的核心。煤矿安全管理信息系统应是集分析、预防、监控、应急全方位、一体化的系统工程。尤其应注重预防和应急处理模块,转被动为主动,利用通信、计算机、自动化等多项技术的紧密融合,有效地管理控制煤矿安全工作,保障矿井的安全有效建设;同时,系统设计要本着先进性、投资保护、开放性、可扩充性、可维护性的原则,根据目前业务实际,并充分考虑今后业务发展需要,针对企业实际情况具体实施。
3煤矿安全管理信息技术的主要构成目前,各软件和系统集成商开发的系统千差万别,但从信息设施的种类来划分,可以分为检测、监控、通讯、信息管理四大部分。从市场主流来看,功能模块大同小异,整个系统可分为以下几个模块:
1)安全信息收集。安全信息收集主要是由安全岗(网)员在安全检查过程中对收集到的安全信息录入到计算机中。本模块主要包括安全信息录入、对安全隐患的处理意见、领导审批意见、对安全隐患处理落实情况和安全信息的综合查询等功能。
2)交接班管理。交接班信息管理模块用于安检人员处理交接班过程中的问题记录与移交。记录本班生产过程中发生的问题/隐患、“三违”人员、挂停止作业牌、伤亡事故、非伤亡事故及相关人员的信息,当班次交接时,浏览上班次发现未解决的问题和还没有检查到的检查控制点信息并确认,为本班次的跟班安检人员下井检查提供指导,以明确责任,为系统跟踪安全监控人员工作是否到位提供依据。
3)安全规章制度。该模块是煤矿各种安全规章制度的汇总,供有关人员查询、学习和参考。煤矿安全规章制度,是煤矿安全生产的依据,是由一件件血的教训而写成的,它在煤矿安全生产过程中起到了重要作用。
4)防治病毒入侵、传播。大力学习计算机病毒防治知识,有效防止计算机病毒的传播。计算机病毒是由计算机语言编写的计算机程序指令。计算机病毒的发生可导致计算机系统崩溃、文件丢失、设备损坏。计算机病毒的传播方式主要有文件复制、接收发送邮件、下载文件等,计算机病毒的传播工具有磁盘、优盘、移动硬盘、光盘等。安全综合报表管理。安全综合报表是安全信息的汇总,可以对煤矿安全情况进行综合分析,通过日报和月报的形式提交给各级领导审核,使各级领导能及时的了解总体安全情况,为领导分析和掌握安全管理状况提供了真实可靠的依据。
6)煤矿事故管理。正确地记录煤矿所发生的安全事故,并查明事故的原因,记录事故的综合分析和处理情况。真实地记录发生的安全事故,可接受事故教训,起到安全警示作用,并作为该部门安全情况评比的依据。
7)安全技术措施管理。本模块包括安全技术措施制定、安全技术措施审核和审批。从技术角度出发,对于煤矿各种类别的工程制定安全措施。审批后发布执行,记录措施的执行情况,并对安全措施进行月度的复审,确保安全措施的可行性。
8)安全标志管理。为了引起人们对不安全因素的注意,预防事故的发生,需要在各有关场合作出醒目标志,在矿内部安装的安全标志也是不容忽视的。安全标志是由安全色、几何图形和图形符号构成,用以表达特定的安全信息,安全标志分为禁止标志、警告标志、指令标志、提示标志四类,对安全标志要定期检查和维护。本模块记录全矿安全标志的安装地点、内容和使用情况,并备有安全标志的基本知识。
9)安全生产考评奖惩。为了加强职工的安全意识,对各部门和个人安全生产情况要定考评和奖惩。本模块是对各部门和个人奖惩情况的评比和记录,当某个部门连续评比不合格后,系统发出警告,并通知有关领导和部门,对该部门进行处罚。
1O)人员定位查询。可查询到某人员当前是否下井及在某一时间段的下井记录。此外,部分模块还可以和其他矿井信息技术结合使用。以上面介绍的人员状态查询模块为例,除可单独应用外,还可以和跟踪定位系统配合使用。在漳村矿,目前通讯技术和计算机技术为一体的煤矿人员定位系统,可在任何联网地方监控人井人员数量、身份和井下工作位置,是打击煤矿超能力生产,超人员人井的有
效的高科技手段。在突发情况下,监控计算机上还可立即查询事故现场的人员位置分布情况、被困人员数量、为事故抢险提供科学依据。
4有待解决的问题
1)通过各类传感器所采集的数据信息,由计算机进行分析、处理,可以实现对井下瓦斯、通风、温度、湿度、顶板压力、罐笼升降位置等进行有效监控,有力的解决人工监测不及时、不到位、不准确、凭感觉的弊端,用准确的数据反映安全生产中的各种安全隐患因数,使得安全生产管理变得科学、可靠,使“预防为主”的安全生产方针真正落到实处。
2)信息共享和互通。目前煤矿安全信息系统在信息共享和互通互联方面还有很多不足,“信息孤岛”还大量存在。由于供应商众多,应用系统五花八门,设备也是型号多样,极不统一。监测系统、控制系统和管理系统还不能有效实现联动,满足实际需求,由于不能信息共享,信息的价值大打折扣,对集中管理、决策不能提供有效的支持。
3)重建设更要重使用维护。安全管理信息系统和其他产品一样,在使用的过程中难免会出现各种问题,但由于煤矿安全直接关系到矿井职工生命安全,所以尤其应加强注意。据报道,内蒙古乌海市康海煤矿发生瓦斯爆炸事故,原因是瓦斯报警、监测系统半个月前就坏了,没有及时进行维修,酿成惨祸。由此可见安全信息系统日常维护的重要性。各煤矿应建立相应的维护管理制度,确保系统时刻处于正常工作状态,一旦发生险情,能即时采取措施,充分发挥安全信息系统应有的功能和作用。
总之,只有把计算机安全管理放在安全生产的首要位置,加强计算机的安全管理意识,把计算机安全管理真正落到实处,那么,煤矿的计算机安全监控才有保证,“安全第一,预防为主”的安全生产方针才能真正实现。
第五篇:计算机信息系团总支十一月份工作计划
2011~2012学第一学期计算机信息系
团总支十一月份工作计划
在院团委以及系领导的关心和带领下,我系团总支始终贯彻“三个代表”重要思想的精髓,认真学习党的十七届四中全会精神,实事求是,开拓进取,积极向上,创新思想,努力争取在工作中有所突破。本着为广大同学服务的根本宗旨,切实以服务广大青年团员为工作的原则,以为党培养优秀后备军力为工作核心,以求真务实的态度为工作作风,为广大青年团员争取最大利益,配合院团委各项工作,开展多种有益身心的教育活动。我们回顾过去的工作,总结经验,从实际出发,尽力做好每一项工作,为学校健康、和谐、快速发展奉献出了一份力量,使我系团总支这核心机构充分发挥了主导的作用。现在随着十月份的工作安排即将结束了,总结其工作中的经验,找出其缺点,并加以改正,使往后的工作做得更好,同时为学院以及我系作出更好的贡献。现将十一月份的工作计划如下:
一、加强广大青年团员思想道德教育,进一步提高同学们思想道德素质水平。
1.提高部门各成员的服务能力、凝聚能力和学习能力,在工作上有创新意识,提高认识,继续开拓进取;
2.对新形势、新任务,切实加强服务能力、凝聚能力、学习能力,通过这些的提高,使广大团员的积极性和创造力凝聚在自己的周边的生活上和学习中来。在工作上有创新意识,提高认识,开拓进取。
3.加强与院团委、各机构的交流联系,共同组织开展各种提高团
员思想素质的活动。
4.配合院系开展第三十四期入党积极分子的推优活动,此次推优,为广大团员学生和个团支部树立良好的榜样,进一步加强了同学们入党的决心。
二、加强团总支的内部建设,提高团总支的凝聚力和战斗力。
1.召开团总支第一次全体大会,总结以往的工作的经验,根据团总支的实际情况,充分掌握每一项工作的情况,对工作的有序开展起到良好的促进作用。
2.准时召开各部门例会,在跟进各项工作的同时,加强了干事间的交流和沟通,增进干事间的默契度,为顺利地开展工作奠定基础。
3.增强团总支干部服务意识,时刻以团总支全局利益为重。坚持团总支以“全心全意为同学服务”的宗旨,拓宽服务领域,深化实践功能。
4.召开我系团总支的“双代会”会议,进行09级与10级的换届,提高干事们的工作力度,进一步提高团总支的凝聚力和战斗力。
5.开展“迎新晚会”活动,让11级干事有一个展现自己才华的平台;同时也加强了新干事们之间的交流与沟通。
三、进一步提高科学管理水平,着力构建一支有热情、有能力的学生干部队伍。
1.团总支各部门在做好各自本职工作的同时,部门间将通力合作,推动团总支工作更进一步发展。
2.在日常工作中,不断扩展工作领域,创新工作模式,改进工作
办法,与时俱进,在创新中稳步前进,逐步走向完善。
3.加强对新干事的培养力度,让新干事对我系团总支的工作有个整体的认识,为往后工作的展开奠定了基础;同时为我系团总支构建一支有热情、有能力的学生干部队伍奠定了基础。
以上是本月工作的主要情况。我们相信,在院团委和指导老师的关切和认真指导下,我们将充分发挥共青团的作用,团结教育广大青年团员,加强和改进团的作风建设,坚持解放思想,实事求是的思想路线,保持脚踏实地,求真务实的工作作风,发扬敬业奉献,诚信互助精神,为开创我校共青团工作的局面而不懈努力;同时我系团总支会认真完成各项安排下来的工作,继续发扬我们的优点,及时改善缺点,不断吸取经验和教训,努力把工作做到最好,为学院的评估工作和校风、学风建设工作做出贡献。与此同时,真心希望学院领导与系领导继续指导我们的工作。
XXX系团总支
二〇一一年十月二十四日