第一篇:清华毕业生洽谈会举行 简历
清华毕业生洽谈会举行 简历“大丰收”公司早退场
清华大学2009年毕业生洽谈会在综合体育馆举行,这是今年该校规模最大的一次校园招聘会。由于前来投放简历的毕业生非常多,一些企业收到的简历和招聘职位的比例达到20比1,部分企业在中场休息时就退出招聘会,不再接收简历。
招聘会禁带包入场
昨天早上9点,清华大学综合体育馆外已排起数十米长队。出于安全考虑,也为减少学生入场时的等候时间,清华大学没有设立安检设施,只是设立了临时存包处,禁止学生带包入场。学生们的书包被黄色塑料袋装起来,按编号在体育馆外的操场一字排开。由于很多毕业生事先不知该规定都带了包,到10点多时操场上已摆满七八百个书包,看上去甚是壮观。
昨天的招聘会约有260多家用人单位、9000人次毕业生参加,招聘单位包括科研院所、金融机构、医疗、国防、军工等单位,大部分企业都要求学生有研究生以上学历。
用人单位中途退场
一些用人单位表示,前来询问的硕士、博士占大多数,有些只招收一个人的热门职位就有二三十人投简历。招聘会虽然持续至下午4点,但一些企业在中午休息时就直接收拾东西离开了。
信息产业部电子科学技术情报研究所吕先生说,单位只招收20余人,但昨天上午就接到了三四百份简历,还不包括通过网上收到的简历。“这些简历够了,我们也只有20几个职位,收太多简历也没用。”他表示,每年单位都会来清华招聘,今年同时段内收到的简历明显比去年多。
笔者:郭丹锐
广东大学生实习就业实训基地总顾问、培训总监 中港实习生协会总会副主席兼广东办事处负责人
写于2008年11月20
第二篇:我院举行2012届毕业生就业洽谈会(1
百家企业走进校园千名学子求职应聘
------我院2012届冬季校园招聘会成功举办
为了给我院2012届毕业生和往届未就业毕业生搭建的就业平台,10月30日, 学院冬季校园招聘会在含光校区操场隆重举行。此次招聘会提供的就业岗位在层次上较往年有所提高,与会单位地域分布较广,来自北京、上海、苏州、厦门、重庆等10余个省市的百家单位提供的5020个招聘岗位,如中国移动、盘古七星大酒店、深圳软件园等行业领军者也都纷杳而至。
深秋时节,天气虽有点冷,但是对同学们参加招聘会的热情不减。他们认真地阅读有意向单位的招聘信息,积极投递简历与招聘人员进行交流,主动了解用人单位的情况。各企业也都提供了较全面的宣传资料,耐心地回答前来问询的学生。他们对我院学生表现出的自信非常赞赏,并对我院学生良好的综合素质、吃苦耐劳的精神品质、扎实的实践操作能力给予了较高的评价,与会单位普遍认为我院学生合作意识强,思想品质好,综合素质较高,并希望与学院建立进一步合作关系。前来应聘的同学纷纷表示,这次招聘会的举办为他们提供了就业的好机会,更是对其自身能力的一次检验,对他们树立正确的就业观、择业观具有积极作用。许多企业当场就向同学们发出了面试通知。据统计,本次校园招聘向用人单位投递简历人数为1149名,初步达成意向学生有331名,占毕业生总人数的16.8%,与往年相比增加3.8%。
本次招聘会作为省教育厅2012届冬季高校毕业生就业洽谈会中的第三场,受到了教育厅领导的高度重视。当日,省教育厅高校学生工作处副处长、就业指导中心主任韩公营,省教育厅就业指导中心胡伟安老师等领导莅临招聘会视察指导工作。学院党委副书记、院长安强,副院长赵兴刚亲临招聘会现场,学院办公室、宣传部、教务处、学生处、招生就业处、含光校区管理处及各系负责人陪同参加,关心学生的就业情况,与学生和用人单位亲切交谈。在与用人单位及学生进行交流时,安强对即将毕业的学生们提出两点希望,一是希望同学们能够珍惜这次招聘机会,在未来的工作实践中锻炼成长,增长技能,早日成长为有用之才;二是希望同学们踏实努力,只有踏实才能干好本职工作,才能有更大的发展空间;他强调,学院的办学目标就是为社会培养优秀人才,让我们的学生顺利就业,而且有发展后劲,为社会做贡献。学院将毕业生的就业问题放在首要位置,为毕业生开拓就业渠道,增加就业机会,增强就业竞争力,帮助毕业生积极应对当前就业形势,努力实现就业。招聘会上,学院招生就业处积极响应国家号召,特邀陕西教育学院大学生就业创业中心为我院毕业生就创业政策等做全方位指导,努力让学生通过就业来实现创业,通过创业来实现就业。同时,为切实帮助我院2012届高校毕业生,适时抓住就业机会,正确选择适合自己的就业岗位,特邀高级职业指导师付春芳老师到招聘现场,指导解决我院学生在求职面试中所遇到的实际问题。
第三篇:我校2012届非师范类毕业生双向洽谈会今日举行
笔者:代悦学号:1009324085广电一班
我校2012届非师范类毕业生双向洽谈会今日举行
(11月26日消息)今天早上,河南师范大学生物与科学学院的生物科学专业同学张彬彬穿戴整齐,淡妆上阵,早早来到了该校西区球类馆。作为一个曾几次错过大型招聘的师范类毕业生,这一天,她已经等待很久了。
“之前因为实习远在外地,我已经错过了好几次招聘了。如今终于返校,不管是什么类型,只要是毕业生都有机会进行洽谈,我一定会抓住这次机会........。张彬彬同学如是说,同时握紧拳头,肘臂用力向上举了举,声音显得很激动。
记者从招聘现场观察到,来参加本次招聘的毕业生都是早早陆续到来,球类馆很快热闹起来。本着公开,公正,公平,平等原则,与会的同学们与预想的用人单位在和谐的气氛中进行了友好洽谈,并进行笔试,面试和试讲等相关环节。
此外,参与该次招聘会的还有部分投石问路的非毕业生。本校文学院广播电视新闻专业2010级同学艾成艳说:“作为一个非师范类专业学生,我想提前对招聘有点了解,这样心里有个底.........”
据悉,由我校就业指导服务中心主举办,为期一天的本次2012届非师范类毕业生双向选择洽谈会得到了有关领导的高度重视。以郑州市世纪本草有限公司,商丘市春来教育集团为代表的近300家企业和单位提供了各种各样的职位供广大毕业生选择。
第四篇:2014届毕业生供需洽谈会
2014届毕业生供需洽谈会
我校2014届毕业生供需洽谈会将于3月15日下午14:30在西湖校区教学主楼举行。
现将参加洽谈会用人单位名单公布如下(排名不分先后,统计日期截至3月10日)。
合肥艺术中学
庐江县乐桥第二中学
凤台精忠学校
上海东方激光教育文化有限公司
合肥易文教育咨询有限公司
定远县育才学校
安徽巢湖春晖学校
浙江省步步高教育咨询有限公司
广州蓝月亮实业有限公司
阜阳翰林院培训学校
康美药业股份有限公司广州第一分公司
合肥世界外国语学校
阜阳市盘古投资有限公司
北京车威仕科贸有限公司
安徽车威仕汽车用品有限公司
河南省淮滨外国学校
安徽祥达家居集成电器有限公司
北京龙文环球教育科技有限公司
安徽燕龙基新能源科技有限公司
阜阳中公教育
安徽省大北农牧科技有限公司
蚌埠环雅教育咨询有限公司
定远县阳光实验学校
永康市古山镇阳光学校
新通教育安徽分公司阜阳办事处
正大集团(江苏区)
合肥汉威纳米科技有限公司
南京世林生物科技有限公司
祥源颍淮生态文化旅游区开发有限公司
安徽迎驾集团股份有限公司
阜阳幼学琼林教育咨询有限公司
上海景宜文化传播有限公司
杭州四喜信息技术有限公司
安徽益益乳业有限公司
安徽尚真教育集团
霍邱县周集镇燎原学校
颍上学大教育咨询有限公司
苏州正嘉广告传媒有限公司
苏州学思堂教育咨询有限公司泰州分公司 临泉县城关镇日月潭九年制学校
上海颐康健康管理有限公司(南京分公司)临泉县临化中学
深圳大唐明升教育集团
武汉久光光电科技公司
百度在线网络技术有限公司上海分公司 国祯运动健身俱乐部
南京维汝康生物科技有限公司
宁波文悉教育公司
上海杨浦区快乐学习进修学校
安徽网新科技有限公司
郑州博冠医疗器械有限公司
泰康人寿安徽分公司
浙江人本超市有限公司
上海蜜香园生物技术有限公司
淮南中雅教育有限公司
宁波尚恒教育信息咨询有限公司
五河县苏皖学校
滁州市琅琊区丰山实验学校
安徽中源汽贸集团有限公司
上海精锐教育集团
阜阳雨润
正大集团(安徽区)
阜阳师范学院附属中学
安徽辉隆集团五禾生态肥业有限公司 合肥八一学校
北京优胜教育集团
安徽考德上教育咨询管理有限公司 霍邱商校
合肥农剑生物科技有限公司
肥东锦弘中学
安徽省定远县英华双语中学
中化化肥
砀山铁路中学
易思教育
中粮集团
南京链家房地产经纪公司
航正商旅
萧县鹏程中学
颍上县仁和中学
霍邱县贵志学校
临泉县汇英中学
阜南县超前学校
华艺生态园林股份有限公司 合肥锦言企业管理咨询有限公司 阜阳易才人力资源有限公司 六安市霍邱县周集镇开元中学 安徽新城高升学校
阜阳市第十一中学
安徽顺昌医疗器械有限公司 中国平安集团呼叫中心
安徽德力日用玻璃股份有限公司 南京育星文化专修学校
合肥青软动力科技有限公司
舒科网络科技有限公司安徽运营中心 上海昂立教育咨询有限公司
绩溪上河颐养产业投资管理有限公司 寿县万瑞中学
六安市裕安中学
阜阳工商贸易学校
第五篇:毕业生就业洽谈会
2012年毕业生就业洽谈会
经过了近十年的寒窗苦读,又一届莘莘学子结束了人生中的大学生活,即将踏入社会、走上就业的岗位。我校根据《山东省教育厅关于深化职业教育教学改革提高毕业生就业质量的若干意见》的要求,深入贯彻科学发展观,增加毕业生的就业机会,提高毕业生的就业质量,全面推进校企合作、工学结合、顶岗实习的人才培养模式改革,建立行业、企业、学校共同参与的人才培养机制,特与企业、用人单位积极联系,举办了此次2012年毕业生就业洽谈会。
名称:山东省毕业生就业洽谈会
主办单位:山东省教育厅、山东省人民政府
承办单位:山东省各高校
协办单位:各相关的教育机构
时间:2012年4月12日
地点:舜耕国际会展中心
一、就业洽谈会资金的筹措与使用:
(一)资金的筹措来源:
1、场地费收入:各招聘企业要占用场地举行招聘洽谈,我们可以将舜耕会展中心的场地分别租用给各招聘企业,收取一定的费用作为我们的收入。
2、政府资助:山东省政府拨款,政府拨款成为洽谈会资金来源的绝大部分。
3、各种赞助收入:为就业洽谈会的成功举办,可以向一些愿意资助的企业、机构或个人寻求赞助。赞助的可以是独家赞助或联合赞助,赞助的内容可以是资金、实物或者服务。如:饮料、餐饮、交通等等。
4、广告收入:各招聘企业在就业洽谈会现场、洽谈会的各种印刷材料、以及教育就业机构相关的网站上为自己的企业宣传广告。
(二)资金的支出使用:
1、场地租用及相关费用:租用会展中心的场地以及因此而产生相关的费用。如:场地租金、空调费
2、宣传推广费:广告宣传费、资料印刷费。
3、办公和人员费用:工资,交通费,洽谈会中的工作人员、服务人员、保安人员等的费用。
4、不可预见的费用。
二、营销渠道及模式:
(一)营销渠道及其方式:
1、新闻发布会:在洽谈会筹备初期、洽谈会筹备工作基本结束时、在毕业生就业洽谈会开幕前、在洽谈会闭幕式召开新闻发布会,邀请记者到现场进行采访,将洽谈会的基本信息、特点、进展情况、以及洽谈会的成果以新闻发布会的形式告诉社会,达到为就业洽谈会宣传的良好效果。
2、专业媒体:在教育相关的专业报纸、杂志、网站、以及同类会议的专业媒体上进行营销,如:《中国教育报》、各地毕业生就业洽谈会。营销方式主要通过在媒体上做广告、在报纸、杂志上刊登文章、图片和利用机构推广此次就业洽谈会。
3、大众媒体:在大众性的报纸、杂志、电视、广播、户外广告媒体、和一
些网站等进行宣传,使此次毕业生就业洽谈会被更多的企业知晓并前来参会。
4、其他同类就业洽谈会:在同类其他毕业就业洽谈会上宣传此次的相关信息,并与其他同类洽谈会进行合作营销也能达到良好的效果。
5、互联网:在全国招聘会信息网、毕业生就业信息网、毕业生就业网、毕业生就业公共网、学校网站上发布毕业生就业信息。
6、专向渠道:可以以直接邮寄的方式将招聘会的信息邮寄给相关企业;也可以采取人员推广的方式,即派出工作人员通过登门拜访、电话交谈的形式与目标企业惊醒直接联系。
(二)营销模式:
1、资源营销:
(1)市场资源:山东省是全国的教育大省,有很多高等院校,一大批才华横溢的莘莘学子都在这里,拥有着广大的市场资源可以满足招聘企业的需求。
(2)人力资源:山东不仅是一个有着悠久历史文化底蕴的省,更有很多会议每年都在这里举行,形成了一支经验丰富,服务态度良好的队伍,为就业洽谈会的顺利召开提供了有力的人力资源。
2、关系营销:利用良好的服务获得各招聘企业的首肯,在合作的过程中与各企业建立起了密切的合作关系,不仅是在工作上,在社会生活中也成为了朋友,并形成了深厚的友谊。利用这种关系营销吸引招聘企业来参加就业招聘会。
3、合作营销:合作营销是一种新的营销方式。有选择的与一些单位和一些机构进行合作,采取有效的策略共同进行营销。与一些与教育、就业招聘相关的报纸、杂志、网站合作,及时的发布与关洽谈会的信息;与各地同类洽谈会进行合作营销,共同分享客户资源,争取营销共赢。
4、直复营销:
(1)直接邮寄:将就业洽谈会的相关信息邮寄给各目标招聘企业,让各招聘企业充分了解会议信息,针对性强,可以增加回复率。
(2)电话营销:提前安排工作人员通过电话直接向各招聘企业告知就业洽谈会的相关信息。
(3)在相关洽谈会的现场推广:在其他就业洽谈会现场直接向各招聘企业进行营销,这样与目标客户进行直接的接触,直接倾听意见,效率很高。
(4)直接拜访:这是最有效的营销方式。直接拜访可以表达自己的诚意,使目标企业不易拒绝,还可以得到一些有价值的建议。
5、网络营销:在网络上进行营销,不受时间、空间的限制,在全国招聘会信息网、毕业生就业网等网站上宣布就业洽谈信息。
会展091
王春杰
091010416