第一篇:在青年联络委员会成立暨建社70周年青年座谈会上的讲话
在青年联络委员会成立暨庆祝建社70周年青年社员座谈会上的讲话
领导讲几点要求:
1、弘扬九三传统,勇于担当:
1.1、回顾历史,表达对青年社员的期望
要求青年社员继续为九三发展,积极参政议政献言献策
2、搞好组织活动,提高组织
加强组织制度学习;加强组织队伍建设;思想建设,政治建设,作风建设,制度建设;
3、提高履职能力
1弘扬九三精神,担当时代重任
一、弘扬九三人的信仰。爱国、民主、科学是九三的信仰,这个信仰不能走歪。现在调查一下加入九三的成员,绝大多数是因为民主和科学而来的,这非常可贵。我们要因势利导,坚定每位成员“为国家、为民主、为科学”的信仰和抱负。(科学精神)弘扬九三精神是要弘扬科学精神。九三的成员首先要有科学精神。什么是科学精神,极端就不是科学精神,脱离实际就不是科学精神,随意发牢骚也不是科学精神。九三社员要强调我是九三我来讲科学、我要弘扬科学精神,做好自己的本职工作是最起码的要求。每位社员都要从我做起,提升自己。2.做好本职工作。
积极开展民主党派成员岗位建功立业活动。民主党派成员多是在自己的专业和领域有成就、有发展前途、有实力的人,事业上的建树和成就既是民主党派成员个人关注的重心,也是个人和党派的影响力、号召力的依托。积极开展民主党派成员岗位建功立业活动,既是民主党派基层组织活动的重要形式,也体现了党派对其成员的发展前途的充分关心和实际支持。各级民主党派组织要在组织内部大力宣传在事业上有突出成就和事迹的成员,推动党派成员中的比学赶帮,引导成员注重事业发展,不断提高个人素质,增强事业实力。民主党派基层组织要充分发挥其成员的专业优势和特长,立足成员本职工作,开展一些诸如学术研讨、教学比武、知识竞赛、专题讲座等活动,使基层组织活动紧密结合成员的本职工作,使基层组织成员通过活动展示个人风采,获取事业上的交流与支持,充分体现民主党派基层组织活动的凝聚力。
二、开展丰富多彩的组织活动,在活动中凝聚共识,在活动中提高履职能力
目前,在组织活动中存在一些不正常的现象,如隶属关系上有组织、但现实中已和组织无正常联系和沟通,造成“物理休眠”;有的社员,虽然参加组织活动,但对社会问题无提案,无意见和建议,形成“政治休眠”;也有些社员不能正确认知自己的责任和义务,不能就有关敏感问题,重大问题发表批评性,建设性的意见和建议,只唱颂歌或者沉默寡言,形成“政治潜水。这些政治不作为的行为,对我社发展形成了不利影响。我希望,青年联络委员会成立后,能切实发挥青年的优势,去努力激活这些休眠社员,使他们重新回到组织建设的正常轨道上来。
1.开展符合青年特点的活动。青年社员学历层次较高,思维活跃,但也更实际,更注重自身能力提高。目前我们开展组织生活,活动形式单
一、内容固定,不能满足青年社员对加入组织、想通过组织开拓眼界、认识更多人、学到更多知识的需求。希望各位委员组织活动时在活动形式、活动内容方面有更多创新,多开展一些开阔眼界、增长见识的有益活动,吸引更多青年社员参与到活动中来,形成组织的活力,使青年联络委员会真正成为大家成长的平台。
2.在开展活动的过程中将参政议政与组织活动相结合,收集社员和群众关心的热点问题,充分发挥社员的专长和优势,提出有针对性的意见建议,挖掘热点问题,“矛盾点”。提出切实可行的解决办法。在活动中交流思想,交流问题,在活动中收集建议和提案信息,在活动中提高参政议政的能效。
在区委会以往的调研中,社员普遍表达了想多学习、交友的意愿,但目前组织活动却比较困难,活动形式单一,不能满足社员对加入组织、想通过组织开拓眼界、认识更多人、学到更多知识的需求。
1.活动形式要多样
创新活动形式,营造生动活泼的局面。活动形式单一是许多社员不愿意参加组织活动的主要原因之一,青年联络委员会要结合新的时代特征,与时俱进,不断创新,开展一系列丰富多彩、适合青年特点的有益活动,推动青年工作不断焕发出蓬勃的生机和活力。如非正式谈话活动、小组间联谊活动、党派章程学习竞赛等。
2.活动内容要丰富
在青年联络委员会的社员构成中,研究生以上学历65人,中级及以上职称109人,除了高教、医疗、科技3个主界别外,也有公有制经济、行政机关、文化艺术、新闻出版、新阶层等行业人才。既通过开展丰富多彩的文娱活动增进认识,加强互动和沟通,又通过
3.活动要有人情味
三、履职
四、利用网络新媒体,开展社务工作 成员散布在各个单位,有的单位领导统战意识不强,不积极支持党派活动,使社员难请到假去参加组织活动;也有社员虽组织形式上入社,但思想上并没有真正入社,当然这不是九三一家的问题,各个党派目前都存在。
组织对成员的管理是相对比较宽松的,组织活动比较困难
在互联网高速发展的今天,以组织和个人为中心的新媒体已经从边缘走向主流。如现在微信的扩张速度十分惊人,凡是有手机的人一般都会有微信,它比较适合发布信息和讨论问题。大家可以以小组为单位建群,加强沟通;也可以建立负责人群,方便委员随时交流、讨论;也可建立整体的青年联络委员会群,当组织活动时,在给各小组组长发通知时,也在青年联络委员会群里发通知,这样就可以让大家都知道青年联络委员会的活动,这样也可以反促各组开展社务活动。当然大家也可以打破以组为单位的限制,在群中发现、认识兴趣爱好相同、或是感兴趣、有需要的资源,自愿结群,交友联络。
可以利用微博开展宣传工作。微博的优点在于不用建立账户,不用密码就可以访问,便于开展宣传工作。微博还有一个重要的功能就是存史资政传承后人,记录历史,启迪来者。民主党派工作是中共统一战线的组成部分,我们今天所做的一切,都会成为明天的历史,若干年后,再次编纂地方志、大事记、区委历史和青年联谊委员会历史等史料,有了这些电子资料,就再也不用发愁到处去找当时的见证人了。只要我们办好网络我们就能保证历史的真实性和可靠性,给后人以客观公正的交代。
第二篇:20100427在青年座谈会上的讲话
在青年干部座谈会上的讲话
2010年4月日
青年同志们:
再过几天就是“五四”青年节了,首先,我代表镇党委祝大家节日快乐!今天,我们在这里召开青年干部座谈会,既是对“五四”运动91周年的纪念,同时,也借此机会与广大青年同志们一起谈谈心,拉拉家常,沟通交流一下思想。
刚才听了几位代表的发言,感到很欣慰。在我镇机关,青年干部占很大比重。广大青年干部努力学习,积极工作,在平凡的岗位上发挥着重要作用。Xx事业取得的成绩是与广大青年的努力奋斗分不开的。借此机会,我代表镇党委向广大青年表示衷心的感谢!
青年是国家的未来和希望,青年兴则国家兴,胡锦涛总书记说过:“未来属于青年,未来取决于青年,未来更需要青年去创造。”就大的方面来说,我们党的事业兴旺发达、中华民族的伟大复兴都寄托在我们青年身上。就我们机关来说,大多数青年干部都在窗口服务的一线,青年干部的形象代表着镇机关的整体形象,有一支健康向上、奋发有为的青年机关干部队伍,对于加快我镇科学发展、和谐发展、赶超发展发挥着不可低估的作用。下面,我代表镇党委向青年同志们提几点更高的希望和要求。第一,要坚定理想信念。
当前,我国已进入了全面建设小康社会、加快推进社会主义 1
现代化建设的新阶段。本世纪的头二十年,既是我们发展的重要战略机遇期,也是社会转型中的矛盾多发期,尤其是面临当前出现的一些分配失衡、贫富差距拉大、教育乱收费、医疗机制改革滞后、看病难、看病贵、劳动力供大于求、社会保障有缺口等诸多问题,我们广大青年干部要保持清醒的头脑,正确看待和把握,也就是坚持识大体、顾大局、想大事,这些都是发展改革中带来的问题,确信会在不断深入的发展改革实践中得到解决,而不能人云亦云、随波逐流、牢骚满腹。要永远保持奋发向上的精神风貌,以积极乐观的态度去面对工作和生活。遇到任何困难和挫折,也不能放弃自己的理想信念和丧失斗志,当一天和尚撞一天钟。
第二,要勤奋踏实工作。
大家的本职工作既是具体琐碎的,但也是紧扣全局,环环与镇党委的中心工作密切相联的,因此,不能有丝毫的懈怠和马虎。干好本职工作,首先是要热爱这项工作,自觉用心钻研,认真负责,扎扎实实,总结规律,干一件事成一件事,而不能眼高手低,大事做不来,小事做不好,总给工作添乱或造成失误;要不断在工作实践中积累经验,发现问题,及时改进,有所创新,进一步提高工作质量和效率;要多向老同志学习,学习他们扎实严谨的工作作风、一丝不苟的工作态度、埋头苦干、任劳任怨的“老黄牛”精神,不要总拿自己的优点和长处去比较别人的不足和短处。海尔集团总裁张瑞敏说过:“把每一件简单的事做好就是不简单;把每一件平凡的事做好就是不平凡”。只要坚持不懈地踏踏实实
完成好所承担的本职工作,做“有心人”,善于取人之长,补己之短,就一定能够在具体琐碎的工作中做出成绩并得到锻炼、得到提高和得到组织上的认可。“信心、毅力、勇气三者俱备,则天下没有做不成的事”,镇党委期盼大家都能够顺利成长、进步,取得成功。
第三,要发扬团结协作精神。
团结协作是任何一个团队不可或缺的灵魂所在。只有如此,才能出凝聚力、出战斗力、出生产力,没有它,任何事业都难以发展,任何工作都难以为继。青年同志要自觉珍惜和维护机关内部和谐、默契、轻松的氛围,努力营造团结紧张、严肃活泼的工作环境,为创建“和谐机关”,同志之间,不利于团结的事不做,不利于团结的话不说。要微笑服务,和睦相处,笑容,可以表达善意,还可以缩短人际间的距离。要实话实说,光明磊落;要换位思考,相互理解;要互谅互让,不避不藏,君子坦荡荡。作为年轻同志,要特别注意谦虚谨慎,纯朴厚道,不要总是寄希望别人给你什么,要首先想你能为别人做什么。千万不要端官架子、摆花架子。
第四,要勤于学习。
现在知识更新、科技进步很快,不抓紧学习就跟不上时代的步伐。大家平时工作都忙,要搞好学习,必须忙里偷闲,发扬“挤”和“钻”的精神。有人算过一笔帐,一周168小时,工作40小时,休息56小时,吃饭、交际、娱乐、家务、锻炼身体等35小
时,还剩余37小时,即使有效利用一半,一年也有964小时。这些时间用于读书,可以看近两万页,即100本200页数的书。可见,学习不是没有时间,而是重视不重视,利用不利用的问题,只要肯挤、肯钻,力戒浮躁之气,少些应酬玩性,合理安排时间,有效利用时间,就一定能学有所成。要树立“活到老、学到老”的思想,在学习中寻找乐趣,在学习中充实自己,在学习中促进工作,在学习中规划人生,千万不能荒废自己的大好时光。
第五,要廉洁自律。
青年干部今后的道路还很漫长,前途无量,这一点尤其重要,不要因为一时的贪念毁了自己的一生。要时刻坚持“权为民所用,情为民所系,利为民所谋”,努力以一个优秀的人民公仆的标准,严格要求自己。要坚持勤政为民、爱岗敬业,清正廉洁、甘于奉献。要耐得住寂寞,守得住清贫,顶得住诱惑,牢固树立道德防线,勿以恶小而为之,绝对不能辜负党和人民对我们的希望和嘱托。
说了这么多,主题只有一个,就是希望大家继承和发扬“五四”传统,尽快茁壮成长起来,抢抓机遇,奋发努力,将爱国之情、报国之志化作繁荣家乡、建设xx的实际行动,在“三镇”建设的奋斗历程中创造新业绩、展示新作为!
最后,祝大家“五一”“五四”双节快乐!
第三篇:在青年职工座谈会上的讲话
本文系作者原创投稿,仅供学习参考,请勿照搬照抄!
在局青年职工座谈会上的讲话
各位青年同志们:
“及时当勉励,岁月不待人。”看到你们蓬勃、充满朝气的脸庞,听到你们铿锵、充满斗志的话语,我也感到了你们身上的拼尽、闯劲、干劲。岁月如歌,青春似火,很高兴和各位青年干部一起座谈交流,既是对大家一年来工作的检验,也是听取青年的想法、汲取先进的经验。刚才,大家联系各自工作实际,谈认识、谈感受、提建议,很生动、很朴实、很有见地,都讲得很好,许多青年同志说自己都是凭借自己的实力干出来的,我很欣赏这一点。
梁启超的《少年中国说》中有句名言:“少年智则国智,少年强则国强”。不仅仅是少年,青年更应该勇挑重担,我能深切感受到你们对事业进取毫不懈怠的朝气魄力,对XX发展视为己任的勇气担当。这两年,我们的青年在各业务上勇挑重担、建功立业、竞展风流,有些人已经走上了科级岗位,你们的成绩是有目共睹的,我代表局党委也为你们的努力表示感谢!
“努力尽今夕,少年犹可夸。”今年是全面贯彻落实党的十九大精神的一年,也是学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想深入开展之年。当前,全局工作步入了机遇叠加、良性发展的大好历史阶段,尤其是机构改革后为,广大青年施展才华提供了广阔的舞台和宝贵的机遇,也对大家提出了更高的要求。希望青年们把握难得的机遇,不断充实提高能力,积极投入到XX全新的火热实践中,用激情的奋斗、沉甸的收获,书写无悔的青春之歌。
“有志者,事竟成”。青年干部要立长志,作为年轻干部,在做好本职工作的同时,要思考应该如何不辜负这个伟大的新时代,不辜负组织的信任和培养,今天,我在这里和大家交流,谈一点我的感想。
第一点感想就是要善于学习,年轻的同志一定要把握住青年这个关键时期。人的一生是学习的一生,“九层之台,起于累土;千里之行,始于足下”。如果这个时候学习不尽心、工作不用心,眼高手低,时间长了就容易浮躁,不利于青年的成长,很多年轻的同志来到单位后随大流,不注意提高自己,组织也不放心把重要的工作交给你。没有一棵大树是树苗种下去就马上变成大树的,一定是岁月刻画着年轮一圈一圈长成的,读书和学习是投入最低、见效最快、效果最持久的一种方式。“吾生也有涯,而知也无涯。”还是用大树来比喻,树有千百万条根,粗、细、微根,深入地底,忙碌而不停地吸收营养、成长自己;而学习就是青年工作后成长的养料,坚持在学中干、干中学,很多同志觉得学习无味,其实学习积累与成长进步是成正比的。“岁月无情增中减,书中有味苦后甜”,我们都是从年轻时成长过来的,和你们一样有过迷茫和徘徊,有过眼高手低的心路历程,大事做不来,小事不愿做,也是在经历过无数次失败后,总结人生得失,才明白人生最重要的是学习。学习使人强大,在学习中完善自己。不要光在网上,拿着手机刷过来刷过去,那些内容太浅薄。“人才有高下,知物由学。”可以说学习的能力等于发展的能力,学习的积累是持续发展的根本动力,而我们选派干部也要看他能不能主动学习、会不会学习。
第二点感想是要坚定理想信念。为什么第二点才说到理想信念,并不是理想信念不重要,相反很重要,没有理想信念,就会导致精神上“缺钙”,就会面临精神危机,青年人第一要务就是要坚定理想信念,在座的有党员、入党积极分子,还有共青团员,都参加过局里组织的党性教育活动,我就不多举例子,一代又一代的青年之所以能够做出彪炳历史的不朽伟绩,就是因为他们始终心怀国家和民族,始终坚持正确的理想和信念,说白了,就是有信仰,为人民的信仰。习总书记说:“政治上有问题的人,能力越强,职位越高,危害就越大”“我们选干部必须是政治上过得硬、靠得住的干部。”这就如同“南辕北辙”的道理,如果你的方向错了,那么马越快、钱越多、驾驶技术越好,你离正确的目标就会越远。
最近市纪委编发的警示录,相信大家也都学习了,有不少的青年干部,非常让人痛心惋惜。我很很高兴看到青年干部成长,大家是后起之秀,在单位里是骨干,受人尊重;在家里是顶梁柱,父母因为我们而荣耀,家属因为我们而自豪,子女因为我们而骄傲,如果把持不住触犯了法律,虽然犯错的是自己,但伤害的却是整个家庭,一定要算清楚自己的“得失帐”。年轻干部有前途,别人对你有预期,更容易成为被“围猎”的对象。在成长的道路上会遇到不少诱惑,要做到茁壮成长,就必须坚定对党和事业的崇高信念。希望大家能够强化防腐定力,自重、自省、自律,慎独、慎微、慎初,千万不要事到临头,追悔莫及。
第三点感想是年轻干部一定要有活力。“青春须早为,岂能长少年。”年轻人好像早晨八九点钟的太阳。八九点钟的太阳是什么样的?就是朝气蓬勃、英姿勃发,天然有一种按捺不住、跃跃欲试的力量,这才是年轻干部。我想问问大家都几点起床?我们局派驻的第一书记,每天6点起床,辛勤工作,但是我们现在机关有些年轻干部,生理年龄不大,心理年龄很大。把“早晨八九点钟的太阳”过成了“日薄西山”的样子,追求四平八稳。如果这样的状态成了年轻干部的主流,我们培养年轻干部意义何在?你的言谈举止,你的行事作风比老同志还老同志,你又不如老同志经验丰富,组织怎么重用你!所以说年轻人就要有一个年轻人的样子。
要有“乘风破浪会有时,直挂云帆即沧海”的决心,年轻干部要敢想、敢干、敢创新。墨守成规是典型的误区,当我们把工作当成一种修炼、一种机遇,每天就会“跳着踢踏舞去上班”,要是把它当成个负担,当成不得不干的事情,那么就和网上说得一样,“上班如上坟”。快乐工作,健康生活,生活和工作不是截然对立的,现在年轻人容易走两个极端:一个极端就是只有工作没有生活,另一个极端就是不会生活、不懂生活,有时间不是去喝酒,就是躺在床上玩手机。所以还是要养成健康向上的生活情趣、生活习惯、生活方式,用一种积极的生活态度映射到积极的工作状态上。
第四点感想是要学会在“磨炼”中成长,要始终脚踏实地,勇于担当重任。“宝剑锋从磨砺出,梅花香自苦寒来”。我们看一个年轻干部,不光看他的履历简历,看他当过什么,还要看他干过什么、干成过什么,而不是稳扎稳打,到了年龄就“放过”。青年有活力、有魄力,正是干事创业的大好阶段。当前,XX事业的发展机遇前所未有、挑战异常艰巨,需要每一名青年奉献才智和力量,积极行动起来投身到这场发展的大潮中来。青年干部要多在做实事、办大事、了难事中磨炼自己,在复杂的岗位、复杂的地方摔打,增长才干,提高本领。不怕这事那事,就怕没有本事,青年人要有自己的“两把刷子”而不是“万金油”,在座的青年干部,大家都要淡化“锻炼”的概念,防止为了“镀金”去“锻炼”,要强化“磨炼”的意识,在“劳其筋骨、苦其心志”的“磨炼”中健康成长。
习总书记强调,“领导干部要敢于担当、敢于斗争,保持斗争精神、增强斗争本领,年轻干部要到重大斗争中去真刀真枪干”。要以“踏平坎坷成大道,斗罢艰险又出发”的顽强意志,以扎实的业绩赢得群众的信任和支持。每个年轻人都要充满激情,在座的各位是XX工作的生力军,用不了几年,你们就会成长起来,“问苍茫大地,谁主沉浮?”就是要有这种胸怀来担当。我也会和党委班子为年轻人营造一个公平合理的竞争平台,着力培养年轻人,这不仅是责任,更是事业发展的需要。实在的讲,人的成功除了机遇,更多的是靠干出来的。今天做别人不愿意做的事,明天就能够做别人做不到的事。作为年轻人,我们要勇于担当,要有激情。要有“先天下之忧而忧,后天下之乐而乐”的情怀。
说话让人喜欢,做事让人感动,做人让人思念,这就是成功。希望我们的年轻同志立志做一个有作为的人,一个对社会有贡献的人,做一个让人思念的人。我们看过的电影《焦裕禄》《杨善洲》《牛玉儒》《周恩来的四个昼夜》,这些都是我们学习的楷模。撸起袖子,扑下身子,才能改变样子。
习总书记指出,“人的一生只有一次青春。现在,青春是用来奋斗的;将来,青春是用来回忆的”。青年人立志做大事、立志破难事、立志做新事,敢于坚持、善于坚守、长于坚韧。同志们,我相信我们的青年干部一定能够不辱使命,不负重托,以不懈的奋斗、不竭的进取,在XX美好明天的画卷上谱写灿烂辉煌的青春篇章!
也快过春节了,在这里祝大家新年快乐,幸福健康!年年有新气象,年年有新进步。
谢谢大家。
第四篇:在青年员工座谈会上的讲话
在农行支行青年员工座谈会上的讲话
(2013.09.17)
支行党委一直以来十分关注青年员工,关注着你们工作中的表现,关注着你们的成长历程。根据市分行关于在青年员工中开展 “筑梦青春,圆梦农行”主题教育要求,今天,支行党委决定召开了这次青年员工座谈会,希望通过这次座谈会,多听取一些你们对工作方面的意见和建议,了解一下你们在工作生活中存在哪些需要支行帮助解决困难,梳导工作中遇到的困惑,以进一步提高你们的工作热情,坚定你们的工作信心。
参加这次座谈会的主要是近几年来陆续参加工作的青年员工,你们具有较高学历,能做到勤于思考、善于学习、积极向上,有一定的理论知识功底,已经或正在开始积累基层工作实践经验,对问题有分析、有建议,也有自己的思考和看法。刚才,大家都不同程度进行了发言,大家的热情很高,因为时间关系,有的言尤未尽,你们的发言都很有见地,从不同角度对我行的业务经营、内部管理、团队建设、发展前景、以及个人职业生涯发展进行了思考和探讨,提出了很多好的建议和意见,我听了以后也深受启发和感动。从你们身上,我不仅看到了朝气、活力,更看到了支行的发展动力,看到了支行的明天和希望。希望你们从现在做起,从本职岗位做起,练就一身扎实的基本功,为将来实现自身价值圆梦人生目标打下坚实的基础。最后,党委书记光华行长还将对你们提一些希望的要求。在这里,我更愿意以兄长和朋友的身份与大家一起交流,我先讲几点要求和建 1 议,希望能够对大家有所启发和帮助,同时,也让我们一起共勉。
一、要坚定信念,确立正确的人生目标
当前“梦想”是人们谈论较多的话题,前不久,根据总分行要求,支行也开展了“中国梦、农行梦、我的梦”为主题的征文活动,青年朋友们就梦想话题谈了很好的想法,有的员工写得非常真实、细致、有情感,我在审阅稿子时,我也深受感动和启发。实际上理想信念就是梦想,有了梦想,就有了追求,有了奋斗的目标;有了人生的梦想,就有了动力。人一定要有理想来鼓舞,要有信念来支撑。青年人志存高远,每个人都对未来有美好的憧憬,希望能够大展鸿图,有所发展,这是青年人的特点。理想与工作就好比小船的两只桨,必须协调配合,同时用力,才能到达理想的彼岸。作为农业银行的未来和希望,你们每个人都为自己的未来设计了一个宏伟蓝图,但个人的理想抱负只有与农业银行的战略目标相一致,与农业银行改革发展的历史使命相融合,才能真正得到实现。农业银行虽然是上市公司了,但是内部体制机制的改革仍然是一个长期、复杂的过程,在深化改革中,必定会涉及到部分利益关系的调整,但这种调整将有利于保障作为改革主体的绝大多数农行员工的长期利益。因此,大家要牢固树立主人翁意识,积极自觉地拥护农业银行的改革,参与改革,推动改革,始终把握住创业成才的正确方向,不辱重托和使命。在付出面前,要积累资本,充实自己;在希望面前,要面向未来,大胆探索。用大我来衡量小我,用整体来衡量个体。多一些大我,少一些小我,多站在全行的高度来理解 2 问题、看待问题、解决问题。这一点希望大家务必要牢记。既然大家已经选择了金融事业,选择了农行,就要定好自己的目标,踏踏实实地工作,要从小事做起,从现在做起,从身边做起,才有可能一步一个脚印地迈向成功。要脚踏实地、开拓创新,在工作中勤于思考、善于总结,提出合理化建议,以聪明才智创造出骄人的业绩,实现自己的人生价值;在推动农行成为全能型国际化大型股份制商业银行实践过程中,在推动支行稳健快速发展中成就自己的梦想。
二、刻苦学习,掌握好相关的专业知识
当今社会正快速发展,成为信息化、经济全球化的社会。金融品种不断推陈出新,金融手段日新月异,市场竞争日趋激烈,对我们的学习提出了新的更高的要求。“吾生也有涯,而知也无涯”,青年人处在学习的黄金时期,要把学习作为最紧迫的任务和毕生的追求,要惜时如金,只争朝夕,孜孜不倦,锲而不舍,让学习的习惯陪伴终生。“知识改变命运,学习成就未来”。有知识,才有底气;有能力,才有舞台;有智慧,才有方法;有业绩,才有地位;有恒心,才能成功。随着知识经济时代的到来,科技日新月异,使知识折旧速度加快,大学生可用于社会的知识只有一部分,因此,有文凭不等于有水平,有学历不等于有知识,有资历不等于有能力,知识要常学常新。我希望大家多读好书,多交好友,多做具体工作。在座各位都有一个较高的学历,在校学了一个好的专业,起点比较高。但在学校所学的毕竟是书本知识,与实际工作的要求还有一段距离,因此大家尤 3 其要把学习作为最紧迫的任务,要不断提高学习的广度和深度。毛泽东讲过,读书是学习,使用也是学习,而且是更重要的学习。希望大家发扬理论联系实际的科学学风,学以致用,将书本知识与社会实践、掌握知识技能紧密结合起来,增强学习的目的性和实效性。今年初以来,市分行明确提出了坚持“稳发展、强基础、防风险、控案件、抓队伍、促转型”的基本思路。明确了今年工作总体要求:“树立一个理念”:牢固树立现代商业银行经营理念。注重“四个着力”:着力推动转型发展,着力提升价值创造,着力夯实“双基”管理,着力加强风险管理。实现“一个目标”:为建设“一流分行”而努力奋斗。做到“四个坚持”:坚持抓住机遇,转型发展;坚持夯实“双基”,严控风险;坚持从严治行,以人为本;坚持转变作风,反腐倡廉。支行也根据分行要求,结合实际提出了今年的工作目标和具体措施。希望大家围绕支行党委提出的业务发展目标和内部管理要求,扎扎实实做好自己的本职工作,履行好岗位职责。同时,也要充分发挥青年人的优势,在市场拓展业务营销方面,在财会运营“三化三铁”、信贷管理“三化三无”、安全保卫“三化三达标”方面,发挥带头作用、引领作用和骨干作用。
大家要记住,农行作为股份制商业银行,我们的每一个岗位都很重要,尤其是对到基层一线工作的同志,我要真诚给大家说:是金子总会发光,是种子先要埋在土里。在支行各层面各岗位只有工种的不同,没有工种的高下。我们所从事的工作只是农行业务中的一个点,但农行的历史正是由 4 这样一个个具体的点而创造的。你们要认识岗位的意义,理解岗位的职责,认真完成好岗位的任务。要树立爱岗敬业的良好意识。同时,要加强业务知识的学习,大家不但要学习金融业务,还要了解与金融相关的知识。不仅要懂管理,而且还要学会计算机等技能。要重视抓住每一个提高的机会,向团队的每一个同志学习、向实践学习、向其他的商业银行学习,从一点一滴学起,厚积薄发。“机会总是留给那些有准备的人”,农业银行的事业是前所未有的事业,农业银行的舞台宽广,只要大家做好准备,在实践的岗位上做出了贡献,就一定会成为农业银行的有用之才。
三、要勤奋务实,树立强烈的敬业精神
敬业精神是指对工作的责任心和奉献精神。支行大院内写有一句标语“敬业就是努力工作,工作就是克服困难,承担责任”,是很在道理的。中国海尔集团的总载张瑞敏曾说过这样一句话:什么是不简单?能够将简单的事情天天做好就是不简单;什么是不平凡?能够将平凡的事情做好并长期坚持做好就是不平凡。如果一个人,连最简单的工作都不屑去做,都做不好,难道他能够干成大事吗?如果一个人,连最平凡的工作都坚持不了,都做不好,难道他能够成功吗?青年员工一定要爱岗敬业,脚踏实地,从细微处入手,从小事做起,切忌好高骛远,眼高手低,要学会在一点一滴和一言一行中培养我们的能力,要摆正心态、摆正位置,有强烈的事业心和责任感,立足本职,守职尽责,甘于奉献。要扎实工作、埋头苦干,通过艰苦的磨炼,培养坚韧不拔、百折不挠的优秀品格。要自觉融入集体、5 携手并肩创业,发挥团队的无穷力量。没有基层行工作的锻炼很容易脱离实际,闭门造车,纸上谈兵。希望你们能保持积极进取的精神面貌和良好的身体状态,遇到困难要能乐观对待、理智处理,展现出青春的朝气和活力。应努力通过实践,把书由厚读薄,要尽快把书本知识转化为工作能力。要认真向基层行的同志学习,了解基层业务发展状况,增强自身实际工作能力。要注意调查研究,析业务经营情况,了解同业竞争状况,提高自身的实际工作能力。
四、要廉洁自律,注重自身道德修养
金融是现代经济的核心。随着市场经济的发展,银行正越来越被推到经济舞台的一个重要的位置。银行的员工越来越多地接触社会的方方面面,从上级行大量案件通报给我们以警示,有些人理想信念发生动摇,宗旨观念淡化,思想空虚、精神萎靡,经受不住各种腐朽思想的侵蚀,甚至违法乱纪、以权谋私,走上了犯罪的道路。这说明,一个人如果仅仅是满足于有比较非凡的学识、才华、知识,而没有良好的道德、精神、情操,那么只能产生一个“废”才,最后将会走入歧途。特别是在目前纷繁复杂的形势下,青年人一定要保持清醒的头脑,不要被花花绿绿、纷繁复杂的不良意识形态所诱惑。要爱岗敬业,诚实劳动。要朝气蓬勃,乐观向上,追求健康、科学、文明的生活方式,自觉抵制腐朽的文化,抵制拜金主义、享乐主义和极端个人主义。要始终加强自身修养,增强廉洁自律的意识,要自醒、自警、自励、自强。特别是作为银行的员工,几乎天天与资金打 6 交道,社会上不少人有求于银行,一些不法子想从我们的思想上打开缺口,我们必须建立好防范风险,尤其是道德风险的“防火墙”,规范自己的行为,有自律的意识,有纪律的观念。要从小事做起,勿以善小而不为,勿以恶小而为之,防微杜渐。“千里之堤,溃于蚁穴”,我们要在一点一滴中积累,在一言一行中培养,打牢自身道德修养的根基。常言道“手莫伸,伸手必被捉”。要始终给自己敲警钟,时刻保持清醒的头脑,分清是与非、善与恶、美与丑,牢固地确立人生的正确追求。能够进入农业银行工作,我个人认为确实是一种机遇,是一种荣幸,要把握人生的机遇。最近,我看到一个微信,题目是“看到这些图片,你还有什么可抱怨的”,看看人山人海的求职现场图片、看看哪些社会底层人们生活异常艰苦图片、看着山区哪些衣不憋体、渴望求学的孩子们的眼神图片等等,我真的从内心感受,我们生活在多么幸福环境中。很多人往往眼睛只看着别人的幸福,而忘记身边的幸福。能够进入农行工作,是很多人非常羡慕的。因此,我真心希望和要求大家,首先要严于律已,加强意志品质修养。要自觉服从工作大局,管好自己的言行,洁身自好,分清善恶,堂堂正正做事,清清白做人。其次要宽于待人,学会包容与共赢。要以平和的心态看待得失,以包容的心态与人相处,融入团队,学会共赢。再次要以制度为准绳,加强制度执行力。秉持空杯的心态,保持良好的工作作风。空杯心态就是要随时保持谦逊的态度和求知欲望,保持身心的活力。要树立求真务实、精益求精的良好工作作风,在平凡的工作岗位上做出不平凡的业绩。
五、要真心实意,关心青年员工成长
青年兴则农行兴,青年进步则农行进步。青年员工是极具生命力的群体,但也是可塑性很强的群体。青年时期工作好坏、价值取向如何,对今后人生整个旅程至关重要。所以,作为我们大家要确立关心青年、尊重青年,就是尊重知识,就是尊重人才的理念。一是支行党政工团都要各尽若能,真心实意关心青年员工的成长,并为其成长创造良好环境,做到政治上信任,工作上放心,生活上关心,我们看青年员工要看其本质主流,不应求全责备。二是完善用人制度,制订用人规划,建立人才储备。支行拟每两年左右,都要开展一次中干后备人才选拔工作,建立后备人才库。对表现好、品德好、悟性强的青年员工给予更多的关注,支行党委将适时提拔使用。建立职业发展“双通道”,鼓励青年员工参加各种职业资格考试。为青年员工发展拓宽空间。三是要从多方面对青年员工有意识加以培养引导。即从日常行为中加以培养引导。于细微处见精神,人际交往、法制观念、诚实守信、团队意识等方面加以观察。从基层锻炼中加以培养引导。如给压力、给任务,看其责任意识,判断其认识能力、应变能力、决策能力、创新能力。从合理化建议中发现人才并加以培养引导。通过提合理化建议、演讲、征文、参与慈善公益事业、参与各种合体育比赛和文娱活动,展现大家的工作激情、工作思路、工作作风、精神风貌。
同志们,青年朋友们!歌手王菲有一歌叫《因为爱情》,歌词和弦律给人以美的享受。我想对青年朋友们说的是“因为青春”:因为青春,所 8 以激进,因为激进,所以自信,因为自信,所以美丽,因为这青春的美丽与活力,让原本是一张透明画纸的青年朋友们呈现出最真诚最绚丽的色彩。
最后,在国庆、中秋即将来临之际,我预祝大家节日快乐,身体健康,工作顺利,万事如意!
第五篇:在5.4青年座谈会上的讲话
区委书记
在五四青年座谈会上的讲话
同志们:
在“五四”青年节即将到来之际,我们召集全区部分优秀青年干部代表召开座谈会,既是纪念“五四”运动xx周年的活动安排,同时也借此机会与青年干部一起谈谈心,拉拉家常,了解青年干部的学习、工作和生活情况,听取大家的意见和建议,借以沟通交流思想,更好地把握青年干部的思想脉搏,帮助青年干部快速成长。在此,我代表区委,向在座的青年干部,向全区各界青年朋友致以节日的祝贺和亲切的问候!
今年是“五四”运动xx周年。关于“五四”运动,我想大家都很了解,它是中国人民第一次彻底反帝反封建的伟大爱国运动。关于它的历史意义,在去年的座谈会上我们已经进行了深入的探讨。五四运动之所以有这么重大的意义,是因为虽然在形式上是中国学生的爱国运动,但它所体现出来的“爱国、进步、民主、科学”的精神,不仅波及到中国思想文化、政治发展方向、社会经济潮流以及教育等,而且直接影响了中国共产党的诞生和发展,激励了一代又
年干部的健康成长谈几点想法,与大家共勉。
第一、坚定信念,胸怀远大理想。坚定的信念和远大的理想是人生的精神支柱,奋勇前进的指路灯塔,是鼓舞和激励人奋勇前行的不竭动力。有理想、有信念的人,工作就会充满激情,充满活力,斗志昂扬,干劲十足。理想愈是高远的人,就愈能干出不同凡响的业绩,对社会做出更大的贡献。中国共产党xx年的历史,就是一部为理想信念不懈奋斗的历史。邓小平同志曾指出:“我们过去几十年艰苦奋斗,就是靠用坚定的信念把人民团结起来,为人民自己的利益而奋斗,没有这样的信念,就没有凝聚力;没有这样的信念,就没有一切。”可见,坚定的理想信念,对一个人、一个组织,甚至一个政党、一个国家的发展前进都是必不可少的。大家都处在人生的关键时期,确立人生奋斗目标并矢志不渝追求卓越,对青年干部健康成长、成就事业至关重要。一位民主革命的先行者曾教诲年轻人:要想干大事,不要想做大官。这话对我们树立正确的理想追求,很有启迪。青年干部,我们的理想、信念是什么?以前我给大家讲过,就是共产主义的远大理想,社会主义和坚持共产党领导的坚定信念。也就是说,面对中华民族伟大复兴的宏伟目标,面对党和人民的信任与重托,一定
长进步融入到全区经济社会发展的大局中来,增强战胜困难的信心和力量,在推动全区发展中奉献青春、成就事业。
第二、勤学善思,提高综合素质。学习是人生永恒的主题。“非学无以广才,非学无以明智,非学无以立德”。“学则智,不学则愚;学则治,不学则乱。自古圣贤,盛德大业,未有不由学而成者。”关于学习的重要性,从古至今都是一个无可置疑的真理,我也经常在各种场合和会上讲过。当前,社会竞争日趋激烈,知识更新不断加快,各项事业的发展,将比过去任何时候都更加依赖对知识的学习和运用。尽管大家已经具有一定的基本理论和文化知识,但与实际工作的需要和广大干部群众的期望相比还很不够。特别是随着改革的不断深化,各种矛盾错综复杂,这些都对青年干部的知识和能力提出了更高的要求,如果不注重知识的更新和提高,就跟不上形势的发展,就跟不上时代的潮流,就跟不上群众的需要,就难以担当历史赋予的重任。因此,必须要发挥青年人精力充沛、朝气蓬勃的优势,毫不松懈地勤奋刻苦学习,把学习贯穿于工作和生活的始终,不断提高综合素质,打牢成长成才的根基。
关于学习,对于年轻人来说,明确学什么和怎么学是最基本的前提和首要的任务。首先是学什么,就是学习内
成一种生活态度,一种工作责任,一种精神追求,增强学习的紧迫性和主动性,努力克服各种外在制约和内在惰性,在工作之余,挤时间、抢时间,从书本中学、从他人中学、从实践中学,不断充实新知识、掌握真本领,养成良好的学习习惯。二是善思,就是善于思考,注重总结。孔子讲:“学而不思则罔,思而不学则殆”,讲的就是学习和思考的关系。学习是基础,是前提;思考是关键,是总结,是深入,是完善。把各类知识在入心入脑学习的基础上,去粗取精、总结规律、借鉴吸收,然后举一反
三、融会贯通,形成属于自己的独到见解,探索解决问题的有效途径,真正提高学习的实效性。三是践行,就是注重实践,学用结合。实践出真知,实践锤炼人。要学以致用,把书本中学到的知识、理论应用于具体工作,在具体的实践中吸收、消化、改良、提高,把所学的知识转化成一种思路、一种能力、一种境界,达到提高综合素质的目的。
第三、锻炼能力,服务科学发展。我们有了理想信念,还要有把理想信念变成现实的本领,否则理想就会变成空想。本领就是能力。过硬的工作能力,是干好工作的基础。在座的大部分都受过高等教育,有深厚的知识基础,但知识丰富不等于能力就强。尤其是咱们的大学生村干部和下
对上级、对领导、对同事、对群众,说的对象不同,要求不同,说的方法和策略也不同,这就要求我们要“会说”。对于党员干部来讲,“会说”,就是要善于宣传党的理论和路线方针政策,善于发动、组织、团结广大干部群众为实现既定的目标任务而奋斗,这是总体要求。青年干部,参加工作时间短,经验阅历浅,要把“会说”作为首要任务,对于说什么、怎样说,都要认真研究,好好把握。三是要会做。人们常说:“说得好不如做得好。”也就是说,不仅要说好,更要做好。这里讲的会做,包括两方面:会做人、会做事。会做人就是要会处理好三种关系:人自己的心身关系,人与社会的人际关系,人与自然的天人关系。简单点说,就是学会让人、学会敬人、学会爱人、学会宽容别人、学会善待别人、学会尊敬别人,不张扬、不狂傲、不显露、不虚伪,做一个堂堂正正的人、一个有责任感的人、一个守信用的人、一个有上进心的人。会做事,就是有求真务实、真抓实干的精神和作风,有干实事、干成事的本领和行动。简单地说就三句话:事做得到,事做得牢,事做得周全。做得到,就是有强烈的责任感,如期完成组织交办的各项工作;做得牢,就是将各项工作办得牢靠,积极主动,不拖拖拉拉;做得周全,就是工作要严谨、细致,细枝末节
滴、一言一行中培养良好的精神风貌。
说到精神境界,可能很多人觉得很空洞,很理想化,特别是在当今这样一个社会。其实不然,精神境界不仅是一个人思想品德的表现,而且还决定了一个人的处世态度和方法。可以说,有什么样的精神境界,就有什么样的做人方式。正确对待人生以及为人处世,我感觉要做到三句话:乐于“吃苦、吃亏”,懂得“知足、感恩”,做到“不计较、不比较”。作为我们青年人,提升精神境界,也正需要这些作为指引。乐于“吃亏、吃苦”是一种奉献精神,越是有奉献精神的人,大家对你越信任,就越会有良好的发展,一个人对社会的奉献有多大,自身的价值就有多大,因此,要把奉献社会同实现自身价值紧密联系起来,敢于吃亏、吃苦,乐于吃亏、吃苦,吃出闪亮的人格光辉。懂得“知足、感恩”是一种美德,对名利职位要知足,对待遇报酬要知足,要感恩父母的养育、感恩组织的培养、感恩领导的支持、感恩朋友的帮助,只有懂得知足、感恩,才能保持健康的心态。不计较个人的去留进退、荣辱得失,不比较职位待遇的高低优劣,就少了许多急功近利,多了一些知足常乐。希望每个青年干部都少一些索取、多一些付出,少一些抱怨、多一些奉献,在奉献中成就理想,在奉献中创造未来,1
守,勤奋努力,尽全力做好自己的工作任务。第三,要牢固树立创新意识。要坚持从实际出发,注意把工作的热情与科学的方法统一起来,充分发挥主动性和创造性,始终保持创新锐气,在岗位实践中认识认知,在问题解决中求知求新,在不断总结规律的基础上探索新方法、新途径,做到有所发现,有所创造,有所前进。第四,要坚持争先创优。任何工作都要高标准、严要求,严谨细致,坚持有评比的要争先创优,没有评比的要精益求精,以扎扎实实的工作,创造出一流的工作业绩。
同志们,青年干部,是全区经济社会各项事业发展的急先锋和生力军,是我们事业发展和社会进步的希望与力量,肩负着区委、区政府的重托和全区人民的厚望。希望你们进一步发挥优势,找准定位,凝心聚智,砥砺奋进,积极作为,干事创业,倾力开创我区经济社会发展新局面。
最后,再次祝大家节日愉快!