第一篇：2012校长教师节讲话
在庆祝第二十八个教师节大会上的讲话
垣曲中学校长 姚瑞勇
尊敬的各位领导、老师，亲爱的同学们：
金秋沃野，丹桂飘香，伴着丰收的喜悦，我们在这里隆重集会，共同庆祝第28个教师节，并举行“国泰教师发展基金”发放仪式和2012级高一新生开学典礼。首先，我代表学校向在百忙中光临大会的高县长、王局长等各位领导和支持我校发展的民营企业家文民政同志表示热烈的欢迎和衷心的感谢!代表垣曲中学向全体高一新生表示热烈的欢迎！代表校委会向辛勤工作的各位老师致以最诚挚的问候，祝你们节日快乐、工作顺利、万事如意！
过去的一年里，我们垣中人在各级领导的关心、支持下，发扬不怕困难、团结奋进、勇于开拓、逆难而上的优良传统和爱岗敬业、无私奉献的精神，紧紧围绕内涵发展、特色发展的办学思路，在实现打造垣中品牌、创建中华名校的征途上，又一次取得了前所未有的好成绩，概括起来有五点：
一、教学成绩实现了新的突破
一年来，高一二学生在屡次全市统考中，一档达线率和各科优生率皆名列前茅，尤其是高一年级，不仅整体成绩突出，尖子生成绩更令人欣喜，每次统考前150都有10人以上，前30名都榜上有名，阴海超同学更是每次都能勇夺全市第一名的佳绩，让我们看到了尖子生突破的希望； 2012年高考，达二本线410人，比去年净增100余人，总达线率53%，尤其是我校理科应届生张辉同学以636分的优异成绩夺得全县理科第一名，被浙江大学录取；文科狄志颖同学以600分的优异成绩夺得全县应届生文科第一名，被南开大学录取。
一年来，我校先后获得“山西省一级图书馆”“山西省五星级工会” 等5项省级荣誉，“运城市教学质量先进单位”等3项市级荣誉，我校在各种课堂大赛与征文活动中，有6人先后获得 “三优工程”优质课、课堂教学改革优质课等省级荣誉；有9人获市级教学能手、市第八届“晋阳杯”、市第九届语文“金钥匙”大赛等市级荣誉；在国家级杂志报刊发表26篇，国家、省级征文获一等奖58人次，二、三等奖33人次，共118名教师撰写教科研论文138篇；这些荣誉的取得为我校打造垣中品牌学校打下坚实基础，为我校教师从教书匠到专家型、学者型转型有不可估量的价值和意义。
二、80分钟大课堂模式得到进一步完善
本学年，我们对“80分钟大课堂学案教学模式”进行了进一步完善，改进后的“80分钟大课堂学案教学”总体上来讲，更科学、更有效、更具操作性。它包括“两段六步”，第一段是学生自主合作，包括自主学习和合作交流两个环节，主要任务是完成学案的全部内容，；第二段是学生展示提升，包括展示反馈、教师点评、学生质疑、总结提升四个环节，主要是发现问题、解决问题，形成能力。完善的教学模式彻底转变了教师教学方式与学生学习方式，凸显了学生的主体性、自主性，增强了探究意识、合作意识、竞争意识，极大提高了学生学习能力与课堂效率，为大面积提高教育教学质量打下良好的基础。
三、构建了“335”德育模式
本学年，我校坚持以立德树人为根本，以提高学校核心竞争力为目标，在原来“三全”育人模式基础上经过深入思考，多方调研，在实践中不断总结完善，构建了“三育三全五化”德育体系（简称“335德育体系”），并积极深入推进，以“励志教育、养成教育、责任教育”三育明确育人目标；以“全员、全程、全方位”三全营造育人氛围，用考核杠杆撬动“三全育人”，以“学科化、课程化、活动化、激励化、生活化”等五化落实育人途径，为学生的终身发展奠基。“335德育体系的构建，使我校德育建设系统化、规范化，现在，我们已经实现了人人育人、时时育人、事事育人、处处育人。
四、“六到位”工程落实到位
我们积极贯彻落实教育局绿化工作会议精神，按照“六到位”要求，结合本校实际，投入20余万元，以“建设绿色文明校园，营造幸福成长的最优环境，向生态化、人文化、现代化的绿色校园迈进”为目标，设计了“三园两路一林”的格局，即：紫藤花园、桃李园、硕果园，玉兰路、樱花路和青年林，做到乔、灌、花、草相结合，点、线、面相衔接。现在我校绿化覆盖面积达到25000平方米，覆盖率达30%，形成四季有鲜花，终年可见绿的优美校园，给师生创造一个清新的工作学习氛围。
在文化建设方面，针对我校环境文化不充实、缺乏现代、特色主题元素的实际现状，我们将教学楼、格致楼、图书楼、办公楼、艺术楼走廊、楼梯等区域的文化设计作为人文关怀的突破口，立足于师生的成长和发展，以文化育人为目的，以校园环境为承载空间，逐渐形成健康向上、丰富有序的走廊文化。
五、教师队伍素质明显提升
在师资队伍建设方面，我校提出“三年合格，六年优秀，九年名师”的专业发展目标，以问题+主题+课题三线一体的校本教研为抓手，拓展了校本教研的层次性和多元化，采取集中学习与自主学习相结合的方式，结合新课程教学中的问题，继续深化常规教研、主题教研和小课题研究，以教研组带动全体教师深化教科研活动，创造浓厚的学习氛围，促使教师转变教育观念，提高教学业务能力，改变课堂教学 方式方法。并通过请专家面对面辅导引领，与名校太原五中结对等形式大大提高了教师素质，提升学校的竞争力。
五、演讲特色兴校顺利启动
为了构筑特色学校，丰富学校内涵，实现学生发展有特长、学校发展有特色的目标，也为了以演讲来带动师生积极向上的精神风貌，促使师生多阅读、多思考、多学习，增进学生交往沟通能力，增强学生自信心，为学生终身发展奠基，经过深思熟虑，我们启动了演讲特色，我们利用青苹果活动时间开设演讲课、朗诵课、阅读课和写作课，利用每节课上课前的三分钟进行轮流演讲，设立演讲节，集中进行达标活动、演讲技巧交流、校园演讲家评选等，把打造演讲校园作为我校的特色来创建。
学校的发展翻天覆地，学校的变化有目共睹。这些发展、变化和成绩的取得，要归功于我们垣曲中学拥有一批恪尽职守、敬业奉献的教师队伍，要归功于我们拥有一个兢兢业业、业务精熟的服务团队。我记得老师们对学校发展提出的一条条好的建议；我记得在垣曲中学崛起的道路上我们共同奋斗，战胜困难的每个精彩瞬间。我们的班主任们张二宝、韩林虎、张坚、刘永红、席海兵把班级当成自己的家，把学生当成自己的孩子，谱写了一个又一个感人的奉献乐章；我们的青年教师谭晓庆、王芬芬、曹丽丽、张强、鲁蔚你追我赶不甘落后，奏响了一个又一个如火的事业壮歌；还有外地教师高秀丽、刘喜玲、冀智芳、毛玲，他们舍小家顾大家，更有杨俊才、王志群一批老同志，他们老骥伏枥，壮心不已，把全部的青春和热血献给了学校教育事业！敬爱的老师们，你们坚守着人民教师的信念，披星戴月、废寝忘食、呕心沥血，把青春和热血献给了你们深爱的教育事业，献给了蓬勃发展的垣曲中学，献给了激情飞扬的舜乡学子。你们的功劳，学子们不 会忘记，垣曲中学不会忘记，全县人民也不会忘记！请允许我代表校委会对你们的辛勤工作表示衷心的感谢！对这次受到表彰的师德模范、优秀教师和先进教育工作者表示热烈的祝贺！
在新的学年里，我们将重点做好七项工作：
一、深化评价制度改革。
上一学年，我们在评价体制改革方面已经做了十分有效的尝试，一线教师从师德评价、教育评价、教学评价、教研评价等四个方面进行；行管后勤人员从师德评价、教育评价和岗位评价等三个方面进行，并取得了阶段性的成果。为此，我们新学年准备进一步改革评价机制，教师评价方面，实行学科捆绑、班级捆绑，同时还要根据年级管理的特点，实行年级捆绑。教研组长、班主任既要与常规挂钩，还要与成绩挂钩；任课教师既要看每一次考试成绩，还要看成绩的发展。行管方面，进一步改进评价方案，增强操作性，强化责任意识。通过评价考核，进一步规范教职工工作行为，提升教师素质。
二、营造和谐的德育环境，提升育人水平。
本学期我们将加强班主任培训，提升班主任育人水平，让班主任树立“业以师立，师以德馨”的意识，努力做到三个热爱、三个关注，即“用心热爱教育事业，用心热爱教师工作，用心热爱每位学生”，“关注所有学生，关注学生差异，关注学困生”；提升教师的育人水平，树立“德育为先，育人第一”的教育理念，注重课堂的育人功能，紧密结合各学科特点，把思想政治、情感、态度、价值观渗透到学科领域，注意观察学生课堂表现，发现问题及时解决。
通过加强对班干部的教育指导，加大对班干部的评价，培养班干部的责任心和领导能力，发挥班干部的模范带头作用，提升学生自主管理水平。完善学生100条的考核机制，做好学生自治管理评价。每 月各年级组政教处要组织各班对每一位学生自治管理情况进行总结反思，评价的内容主要包括：行为习惯自治、学习行为自治、生活行为自治等。
三、加强科研兴校，提升办学品味
科研兴校是学校管理的根本，让教师静下心来，扑下身子，在搞好教育教学的同时，全身心投入到教学研究中，是管理的一种较高境界。通过科研提升教师专业素质，改进课堂教学模式，探寻最科学的管理和教学方法，将是我校本学年的一个重要任务。学校科研的基点是教研，指导思想是“源于教研，服务于教研”，目标是实现教科研一体化。为此，我们将不断完善教科研制度，完善学校教研组和课题组工作制度，逐步形成具有亲和力、凝聚力的学术环境和教研环境，引领教师掌握科学的教育管理方法，逐步让教师成长为科研型、专家型教师，促进我校教育科研工作逐步走向合理化、系统化、科学化。
四、建立学案库，实现教学资源共享。
为进一步促进课堂教学，优化教学资源，实现教学资源共享。首先，由各年级教研组长每周把集体编写的学案按章节顺序整理建立电子文件夹，其次，各年级组教研副主任负责，安排年级组教研工作人员每周收集各学科学案文档，并上交到教研室，最后，由教研室组织专人汇总、整理各年级学案，并上传校园网，初步建立学案库，以便各年级教师借鉴、使用，优化教学资源，实现教学资源共享。
以上四个方面是我校新学年的重点工作，希望我们全体教师齐心合力、努力拼搏、认真践行。同时，今天也是我们高一新生的开学典礼，借此机会，对高一新生提几点建议：一要尽快适应新环境，做一个学习和生活的强者；二要树立远大的理想，做好个人的三年规划；三要做好吃苦的准备，重新自我定位；四要养成良好的生活和学习的习惯；五要多参加锻炼，拥有强健的体魄，；六要广泛阅读，扩大自己的知识面；七要有责任意识，热爱学校为校争光。希望三年以后，你们能够成为垣中的骄傲，祖国的英才！
老师们，回顾过去，我们豪情满怀！展望未来，我们信心百倍！新学年，新高度，新起点，新希望，新面貌。我相信，老师们，回顾过去，我们豪情满怀！展望未来，我们信心百倍！新学年，新高度，新起点，新希望，新面貌。我相信，明年我们一定能实现两大类280人，四小类170人，总计450人的高考目标；确保高一二年级，期中期末统考总成绩在全市排名前五.同志们，同学们，只要我们心系学子，情归校园，齐心协力，团结一致，人人争先，个个奉献，学校明天一定会更加美好！让我们同心同德，真抓实干，为打造垣中品牌，创建中华名校而不懈奋斗！最后再次衷心祝愿全体教职工身体健康，工作顺利，节日愉快！
谢谢大家！
2012-9
第二篇：校长教师节讲话
各位领导、同志们：
沐浴着九月的金风，伴随着新学年的来临，我们又迎来了一个令人感动而神圣的日子——第28个教师节。在此，我们欢聚一堂，以此庆祝我们自己的节日！值此喜庆佳节之际，我代表碱滩镇中心学校向辛勤耕耘在教育战线上的全镇教师和已离退的教师们致以节日的问候，感谢你们辛勤耕耘在碱滩这片热土上，用你们的智慧、热情和劳动为学校的发展做出的贡献！向在百忙中亲临大会的镇党委、政府各位领导、各村委会干部表示崇高的敬意！
这次大会的主要任务是：总结工作，表彰先进，查找问题，明确任务，动员全镇教师发扬成绩，振奋精神，团结协作，强化管理，与时俱进，开拓创新，进一步提升碱滩教育新气象，下面，我把上学年的主要工作和新学年的工作打算向各位领导和同志们作以汇报。
一、上学年工作回顾
在区教育局、镇党委、政府的正确领导下，全镇广大教职工齐心协力，共同奋斗，立足实际，强抓机遇，不断深化教育改革，全面加强教育管理，不断改善办学条件，努力优化育人环境，使我镇教育工作呈现出良好的发展态势。
1、镇党委、政府对教育工作给与大力支持和高度重视。
一年来，镇党委、政府领导多次深入学校调研，了解学校的建设、发展和管理情况。多次召开党委会，为教育的快速发展，出谋划策，解决了学校存在的很多实际问题。为了保护学校这一方净土，镇党委政府责令相关部门整治学校周边环境，为学校创设了宽松的生活、学习、工作氛围。为了弘扬教师的无私奉献，爱岗敬业精神，政府在资金异常紧张的情况下，挤出 经费召开教师节大会，表彰优秀教师和先进单位，为教师购买纪念品，所有这些都充分体现了镇党委政府对教育工作的高度重视，对我们全体教育工作者的极大关怀。
去年春季开始，正赶上两基国检，镇党委政府积极支持，中心学校抓住契机，多渠道筹措资金，加大教育投入，进一步改善办学条件，开展了校园文化建设活动，功能厅全面建设活动，书香班级创建活动，义务教育档案建设活动，是我校一度成为全区两基国检的示范单位，多次接受省市区领导的检查和兄弟学校领导的观摩学习，受到高度评价，学校两基国检的先进事迹在全区两基国检总结会上得到了与会者的高度赞扬。受两基国检的推动，如今，我镇各校的中小学生已经和城区的学生一样享受着一流的育人环境带来的优质的教学效果。学校办学条件的逐步改善，必将促进教育教学工作的不断前进，不断促进教学质量的全面提高。
2、开展校园文化建设，优化育人环境，全面提升办学水平。
今年暑假，中心学校在区教育局统一招标的背景下，结合学校实际，在八九两个年级开通了班班通，为初中部新换了高标准桌凳，争取香港慈善基金兴建了观浪湖音乐教室、洪绵绵图书室、100放映室、香港周大福基金会第69小学（太平小学），古城村支持古城小学修建了操场、硬化了校园、添置了电脑，二坝小学、野水地小学、普庄小学、甲子墩小学的学校文化面貌焕然一新，全镇教育教学设施得到了进一步完善，学校育人环境得到了进一步优化办学水平得到进一步提高。
3、教研工作力度进一步加大，教师教学业务技能大赛硕果累累。
为切实提高教师课堂教学技能，结合区教研室教研活动安排，中心校小学部举办了全体青年教师课堂教学能力汇报展示课及优质课比赛。初中部开展了教师赛课活动，借此进一步增强广大教师的教改意识，促进教师专业化成长，课堂教学效果明显得以提高。全镇各学科教师在省市区教育局举行的论文评选、优质课评选、课件制作中屡屡得奖：其中，李克东老师关于校本课研究的论文获得省级一等奖，邢博老师的关于阳光体育研究的论文获得省级二等奖；赵玲老师、戴艳梅老师的英语课件分获省级二、三等奖，赵静老师获得国家级学科 1
竞赛教师辅导二等奖，参加全区青年教师优质课竞赛的教师全部获奖。学校获批市级以上课题6个，年内中心学校初中部教师、领导有10篇教研论文在省级以上刊物公开发表。
4、帮扶结对子活动，取得明显成效。
为了把外地学校的先进管理和教学经验引进来，促进学校管理上档次，促进教师专业化成长，我校在一年内先后派出70多位教师和学校领导远赴兰州、成都、西安、南京、北京学习。从4月开始，持续开展青年教师拜师结对子活动，学校组织听课评课，进行交流研讨，有效开展开阔了教师的视野，促进了教法的交流，取得了良好的效果。
5、中招及其它方面教育教学工作成绩喜人。
（1）今年初中部学生考入省级示范性高中46人，突破了区教育局按比例下达的40人的既定目标。
（2）2012年6月，中心学校荣获张掖市残障儿童随班就读工作先进学校；2012年9月中心学校有荣获甘州区教育系统先进集体，有一位学校领导、五名教师被评为市区优秀教师、模范班主任和先进教育工作者，受到了市委、市政府和区委、区政府的表彰，今天，还有28为教师将受到镇党委、镇政府的表彰、奖励。
同志们！，以上这些成绩是全镇教师在区教育局、镇党委政府的正确领导下，在村委干部大力支持下，立足本职岗位，兢兢业业、不断探索、勤奋工作的结果！在此，我代表碱滩镇中心校向各位领导、全镇教师致以崇高的敬意和真挚的感谢！
二、存在的困难和问题
在总结经验的同时，我们还要清醒的认识到，当前我我镇教育事业改革和发展，依然存在诸多困难和问题：一是教育发展的水平、人才培养的质量还远远不能满足现代化建设的需要和人民群众的需求；二是校际之间发展不均衡问题比较明显，点校教育质量和为民服务的质量还不能符合上级和家长要求的。小学会考成绩起伏较大。三是青年教师队伍的素质参差不齐，整体水平亟待提高。四是偏远点校，特别是地多、家长忙、收入高的家庭学生向城区学校流动的现象尤其严重，巩固点校生源问题仍然是我们当前的重要问题。这些困难和问题都需要我们进一步深化认识，开拓创新，不断解决问题，克服困难，把我镇的教育事业不断推向前进，办好让人民满意的教育。
三、新学年工作的打算：
1、切实加强学校管理，不断完善规章制度，依法治校，依法执教，精细管理，创新思路，以人为本，规范办学，力求把学校经营得规范、大气。
2、积极拓宽德育渠道，不断强化德育教育，科学管理，全面育人，切实加强学生行为指导，积极营造和谐人文校园，以良好的习惯为学生终身发展奠基。
3、狠抓教学常规管理，切实提高教学质量，以课堂教学为主阵地，以教育科研为主抓手，积极开展校本教研，大力推行教学改革，全面推广和应用新课标、新课改、新教材。崇尚教育生命，把学校教学组织的细腻而至高，确保质量稳中有升。
4、深入推进国学教育，积极传承文人古风，以打造学习型组织、学习型队伍为目标，大力创办书香校园，着力形成全员读书的良好风气，不断扩张文化潜能，力求把学校文化打造的深邃而厚重，把学校员工修炼得洁净而伟岸。
5、不断加强校长队伍建设，及时调整优化教师队伍结构，积极建立骨干教师资源库，大力开展“235”名师工程、青蓝工程，注重加强师德档案建设，进一步强化师资培养培训，着力打造德艺双馨的师资队伍。
6、.充分发挥功能室作用，切实提高功能室使用效率，力争使理、化、生及小学科学实验开出率达到100%，使各功能室真正服务于有效课堂，把学校设施应用得得当而极致，确保教育技术装备及应用区级考评在85分以上；市级随机抽样考评学校得分在80分以上。
7、不断加大教育投入，努力完成学校基建任务，全面完成初中部班班通工程，高质量
完成太平小学教学楼使用工作，积极着手太平幼儿园建设工作与中心幼儿园修建的前期工作，古城教学点的操场硬化，确保各项工作高效而务实。
8、以教学常规为载体，推进教与学的双重提升。加强教学常规管理。按照学校教学“七认真”的要求，修订与完善教学“七认真”的管理检查细则，严格考核要求，以保证我校教育教学质量的提高。
9、凝心聚力，以班班通为载体，切实改变课堂呈现方式，促进教与学方式的变革。
10、实行教职工全员承诺制。2012年9月份，校长和每位教师要在全体教职工大会上公开承诺，承诺完成目标，提出发展思路，分管领导承诺所分管业务，班主任承诺班级管理质量、位次，任课教师承诺所担学科成绩等，每位教师要把自己承诺的内容形成文字一式两份，本校和中心学校各一份备案存档。学校并在醒目位置张贴。学期末人人述职，对照学期初的承诺，谈自己工作完成情况。
11、完善教育质量目标责任制。首先，自2012年秋季新学期始，中心学校每年都要以上学年质量抽测成绩为基准，对各学校各学科及格率、优秀率、平均分提出新的增长目标，并签约目标责任书，每年秋季初测，春季总测，对抽测结果进行公布，并把结果计入学校考评结果。其次，学校成立以班级为单位、以班主任为组长、各任课教师共同参加的协作组，协作组定期召开会议，研究学情，对照学生考试成绩，有针对性的分析每个学生的情况，分析学生进步及退步的原因。然后归类排队，给每个学生定出各自的奋斗目标，并明确由哪科教师承包学生薄弱的环节。这种由全体教师共同参与、共同努力，分类推进的协作方法是大面积提高教学质量的有效办法。同时创新集体备课方式 提高备课水平，中心学校要制定下发集体备课制度，集体备课流程和相关要求，学科组长即备课组主持人组织集体备课，同头课教师为重点发言人，非同课头教师为次要发言人，集体备课时重点发言人着重发言。备课前三天，要把集体备课中心发言人备课课题和教案下发到每位教师，以便教师查阅材料，对备课课题有一个详细的了解。
12、建立学生目标激励机制。学期初要求全镇每个学生也要为自己定目标，不论是从学习、纪律，还是良好行为习惯的养成等，都得要求他们以不足为起点，写出激励文字，并把目标警示标志贴在课桌的左上角，时常对照。班主任再根据学生自定的目标，制定相应的评价办法，以督促其目标的完成。在学期末，加以对比，建立一套完善的目标激励机制和评价体系。
13、推行学生评教制度。本学期各学校都要建立一套完整的学生评教制度，根据学生评教细则及标准采用开小型座谈会、问卷调查等形式对教师进行评教，学期末将评教结果汇总分析，根据结果与相关教师座谈，将结果记入教师个人业务成长档案，作为年终考核的依据之一。
14、加强教师队伍建设，积极开展“双五个一”工程。在全镇教师队伍中开展“双五个一”工程，即在教育理论方面：每位教师每年读一本教育专著或一份教育教学刊物(写读书笔记一本)，参加一项教育科研课题的研究工作，每月写一篇有价值的教学反思，每学期写一篇课堂教学案例，每学期写一篇教学论文。在教学技能方面：每位教师每一学期上好一堂教学公开课，每学期在校本教研活动中有一次高水平的主题发言或评课发言，每学期制一份试题，每学期制作一个课件，每周提出一条教学中存在的问题和一条教学建议。中心学校采取定时检查与不定时检查相结合，每次检查都要下发简报，表扬先进，鞭策落后，并督促学校整改，直到整改好为止，让“双五个一工程”得到扎实开展。通过“双五个一”工程的实施，促进教师专业理论水平提升和课堂教学能力的全面提高。
15、以现场会促发展，赛出办学水平。新学年，要改变以往什么会议都在中心校开的做法，把现场会开到小学，学校在某一方面（包括德育工作、学校管理、安全工作、教学质量、推普工作等）做的比较有特色，就把某方面的现场会设在那里。现场会不仅领导讲话，而且 3
要有某方面做得有特色的校长作经验介绍，并组织中小学校长对举办现场会的学校进行参观、学习。校长之间相互交流，相互切磋，取长不断，共同提高，并把每次会议发言稿整理装订成册。使每次现场会都要对全镇中小学校长有所触动，有所感悟，形成全镇中小学校长向先进学习、比管理、比办学水平的浓厚氛围。
16、认真抓好校园安全，建立健全安全管理制度，完善安全预警机制，强化管理，积极构建平安校园，确保学校健康发展。
各位老师、同志们，回顾过去，我们豪情满怀，展望未来，我们信心百倍。在新的学年里，我们将不负领导的信任和重托，内强素质，外树形象，发扬求实、求精、求深、求新的的工作作风，坚持日事日毕、周清月结的工作方法，提高工作学习效率，进一步探索科学化、规范化、民主化、人本化学校管理的新路子。各位老师、同志们，我们不要忘记自己现在的客观现实，同兄弟学校相比还存在存在很大差距，让我们抓常规、搞创新、强师德、严制度、看细节、重效果，努力工作和学习，以优异成绩为进一步提升碱滩教育新形象而努力奋斗。
谢谢大家！最后祝大家节日快乐！
2012年9月10日
第三篇：教师节讲话-校长
尊敬的各位老师，同志们：
大家好！
金风送爽，丹桂飘香。在这喜庆祥和的美好时刻，我们共同迎来了第29个教师节。首先我谨代表学校党支部和行政向全体师生表示节日的祝贺和诚挚的问候，并借此机会向长期以来关心、支持××发展的各级领导、社会各界朋友和全体学生家长表示衷心的感谢和崇高的敬意！
教师节是平凡的节日，却有着辉煌的内涵；教师节是普通的日子，却有着五彩缤纷的色彩！过去的一学年里，××在艰苦的办学条件下克服了重重困难，以科学发展观为指导，全面贯彻党的教育方针，面向全体学生，注重育人质量，坚持科学管理和人文关怀结合，素质教育和应试指导并重，团结合作，奋力拼搏，取得了显著的成绩。高考和新课改？？？？？？（简单的工作总结），优异的成绩赢得了社会的广泛赞誉。没有全体师生辛劳的付出，就没有我们学校蒸蒸日上的今天，老师、同学们，我们来自不同的地方和不同的家庭，但我们都怀着共同的希望而来，那就是希望在我们这所学校里：学有所成，实现理想，报效祖国。为此，在新学期开学之际，向全体师生员工提几点要求和希望。
1、把教育工作定位到神圣的事业上，追求崇高的教育境界。当我们把教育工作当作神圣的事业去追求的时候，我们才会心从敬仰，我们才会真正的敬业爱生，我们也才能享受到教育给我们带来的无限乐趣。全校全体教职员工同志们，大家要把教育真正当作我们的事业，爱岗敬业、扎实工作、团结协作、集思广益，真正去关爱每一位学生，不偏不私、有教无类；以真情、真心、真诚去教育学生，面向全体，春风化雨。让我们每一位同学都能在教师那里感受到泰戈尔诗歌中的美好境界：“我的心，在你的眼里找到了天空！”
2、大力倡导尊师重教的良好风尚，营造和谐的育人环境。教师是人类文明的传承者。尊师重教是我们中华民族的传统美德，是我们培养优秀人才的重要前提，我们要在学校营造浓郁的尊师重教氛围。我们要真诚尊重和善待教师，要为每一位教师服务，要关心教师的生活，维护教师的利益，支持教师的成长，多为教师办好事、办实事。全体同学要尊敬老师，理解老师对同学们的良苦用心，尊重老师为我们付出的辛勤劳动，记住老师对同学们的谆谆教诲。我们的教师要自尊自励，自觉加强师德修养，既要有勇于创新、奋发进取的工作态度，又要有淡泊名利、甘为人梯的精神境界，以自己高深的人格魅力、学识魅力和卓有成效的工作影响学生。学为人师，行为世范，努力成为无愧于党和人民的人类灵魂的工程师。
3、争做健康向上全面发展的高素质学生，传承优良的文化传统。同学们，你们怀着对知识的渴求，成才的愿望来到××，大家都明白，“天道酬勤，不索何获”，“宝剑锋从磨砺出，梅花香自苦寒来”。在求学的经历中，只有经过勤奋、刻苦，你才会领略到雨后的彩虹。“勤奋、刻苦”是我们××传统的优良校风，希望你们能将她发扬光大。提高个人素质方面，同学们要充分挖掘自身的潜能，要学会求知，使自己获得终身学习的能力；学会思考，使自己形成创新的能力；学会竞争，使自己在今后的生活中立于不败之地；学会共处，使自己能融于丰富多彩的人生。你们还要养成文明的生活习惯，良好的日常行为习惯，要强身健体，自觉抵制不良因素，培养健全的心理。珍惜大好时光努力学习奋勇拼搏立志成材！古代大教育家孔子将这些内容用三句话说出来：“博学而笃志，切问而近思”，“当仁，不让于师”，“子在川上曰，逝者如斯夫，不舍昼夜。”我相信，××的明天因你而更精彩！
老师、同学们，百年大计，教育为本。一个国家、一个民族的发展需要教育，而教育的发展需要我们一代又一代人坚持不懈的努力，我们教师正是这种努力的原动力。教师的职业是神圣而伟大的。世上很少有像教师这样的职业，与民族的兴衰息息相关，这就决定了我们的责任重于泰山，工作每时每刻都不能有丝毫懈怠；世上也很少有像教师这样的职业，承载着万千家庭的希望和梦想，这就决定了我们的工作虽然充满艰辛，但必须默默奉献；世上更很少有像教师这样的职业，需要用良知和智慧去塑造人的心灵，这就决定了我们必须不断地完善自我，锐意创新。教育是心灵与心灵的沟通、灵魂与灵魂的交融、人格与人格的对话。教师是人类灵魂的工程师，唯有教师人格的高尚，才可能有学生心灵的纯洁。如今，在市场经济的大背景下，我们更需要保持一份清醒、一份沉静、一份寂寞、一份清高。
教育事业是伟大的，但我们并不是伟人！我们用笔耕耘、用语言播种、用汗水浇灌、用心血滋润，教书育人，为人师表是我们的天职。新的学年已经到来，我们要继续发扬××精神，甘于平凡，乐于奉献，求真务实，锐意进取。我们要心甘情愿的做教育战线上的一名船工，无论春秋冬夏，无论烈日风暴，我们都将在这条溪流上，把自己的学生一个又一个地送往理想的彼岸！我们只能在自己这方土地上一年又一年地耕耘自己的人生，无论是过去、现在还是将来，无论是在物质贫乏的时代还是物欲横流的岁月，我们都将无怨无悔的坚守着这个岗位，用自己的青春和热血来捍卫着这个职业的神圣！我们坚信，有各级领导、各界朋友的关心和支持，有全体××人的共同努力，××的明天一定会更加美好！
最后再次祝福全体同志节日快乐，工作顺利，身体健康，阖家幸福！愿各位同学身心健康，学有所成，早成栋梁！
第四篇：校长教师节讲话
教师节讲话
各位老师、同学们：
在全校上下齐心协力为实现我校三年宏伟规划迈出可喜一步的形势下，我们迎来了全国第十八个教师节，在此，我代表学校党政班子向辛勤耕耘的全校教职员工表示节日的祝贺，向关心支持一中发展的各级领导表示诚挚的谢意！
一年来，我们高举素质教育的大旗，坚持两
个文明一齐抓，广大教师辛勤工作，无私奉献，成为先进生产力和先进文化发展的弘扬者和推动者。在全校营造了士气高、风气正、人气旺的良好工作氛围，有力地促进了学校的改革和发展，先后被评为“河南省文明单位”、“河南省文明学校”，实现了我们一中人多年的夙愿。我们投资250万元改造了教学楼、实验室，建成了学校信息平台，完成了图书馆微机管理系统，为26个教室安装了多媒体，提高了我校教学的现代化水平。我们经多方努力，争取到中央预算内资金330万元，一幢投资700万元，建筑面积近8千平方米的综合楼也即将拔地而起，这将为我校扩大办学规模奠定坚实的基础。在河南省优质课大赛中，我校有多人次获得一等奖，***老师在激烈的竞争中脱颖而出，以全省第二名的身份留学英国，这充分显示出了一中教师的风采和实力。在全市职工运动会
上，我校代表队获得两金一银一铜的好成绩；在河南省第四届“晨光”夏令营活动中，我校代表队不畏强手，敢打敢拼，男子篮球、女子排球双双进入了前四强；我校学生***在河南省第十七届中学生田径运动会上获得了五项全能第一，这些都极大地提高了**市的知名度。更值得我们欢欣鼓舞的是2002年高考，我们有279人进入重点线，697人进入了本科线，创造了一中高考历史上的新辉煌，打造了一中的新形象。所有这一切，都同一个伟大的名字连在一起，这就是“一中”；所有这一切都和一个优秀的群体血肉相系，这就是卓越的“一中人”。
老师们、同学们：由于我们大家的共同努力，我们一中在全市人民的心目中享有较高的地位，在省内外也有一定的知名度，但我们清楚地知道，我们的工作离领导的要求，与人民群众的期望还相距甚远，目前我校的发展又面临着诸多困难，办学条件面临着新的挑战，教育质量有待进一步提高，改革与发展的任务十分艰巨。但困难是暂时的，辩证地看困难也是机遇，我们坚信有上级领导的关怀，有社会各界的支持，只要我们大家扑下身子，努力学习，更新观念，加强研究，科学决策，一定能探索出一条新的发展之路，实践一种新的办学模式，会向全市人民交上一份满意的答卷。
老师们、同学们：我们一中人要以敢立潮头的勇气，与时俱进的精神，求真务实的作风大踏步向国家级示范性高中的目标迈进，我们坚信，一中这艘古老而又充满活力与生机的航船在教育改革的大潮中定能乘风破浪，开拓前进，昂首阔步新世纪。
最后祝全体教职工节日愉快！事业有成！
谢谢！
第五篇：教师节校长讲话
尊师重教，团结奋进，再谱教育新篇
----在庆祝第二十六个教师节暨表彰大会上的讲话
各位老师、亲爱的同学们：
大家好！
在这秋风送爽、丹桂飘香的日子里，我们满怀豪情地迎来了一个崭新的学年。今天，我们欢聚一堂，共同庆祝第26个教师节。首先，请允许我代表校委会向在座的老师们道一声节日快乐！并通过你们，向所有无私奉献，默默关心和支持教育发展的各位教职工家属致以节日的问候和崇高的敬意！向新入学的160多名新同学表示祝贺和欢迎，祝贺你们成为光荣的“板桥中学大家庭”的一员，愿你们在这里开启成功人生的新起点，我们期待着你们在未来的学习和生活中，刻苦努力，不断进步，争取更加优异的成绩！
板桥中学始建于1969年，占地面积686亩，是全省占地面积最大的初级中学。学校现有教职工82人，设教学班25个，在校中小学生1005人。四十多年来，学校在历届师生的不懈努力下，坚持“以人为本，和谐发展”的办学理念，始终坚持以教学为中心，不断提高教育质量，为家乡建设培养出了一批又一批有用的人才。校园基础设施建设不断得到加强和改善，春有荫、夏有绿、秋有果、冬有青的园林特色明显，为我们学习、工作提高了良好的条件。长期以来，学校形成了“雅正、勤勉、求是、拓新”的校训。“雅正”：“雅”有高雅、优雅之意，“正”有纯正、方正之意。“雅正”意为合乎规范。“勤勉”：意为努力不懈,勤劳不懈。“求是”：即为博学求知，努力探索规律，追求真理。“拓新”：意为开拓、创新，不断进取。概言之，我校校训的整体含义就是：希望全体师生传承和发扬艰苦奋斗、勤奋刻苦，移沙建校的精神，把握时代脉搏，以科学严谨的治学态度，努力探求事物发展的客观规律，开创新局面，取得新成绩，为创办人民满意的教育而不懈努力。
在刚刚过去的一个学年里，学校工作以“创平安和谐校园，办人民满意教育”为目标，稳步提高教学质量，不断强化学校管理，推动了学校综合办学水平不断提高，各项工作又取得了新的突破和进展：一是基
础设施建设得到加强和改善。学校抢抓项目工程，新修建卫生沼气厕所一座，添臵配备标准化灶具，新建球类运动场等，极大地改善了办学条件。二是教学工作在继承中求创新，在总结中求发展。学校在深化基础教育课程改革的基础上，加强课堂教学督导，加大校本培训力度，稳步提高教学成绩，积极总结成功的经验和做法。在全县课改工作会上被表彰为“课改工作先进集体”，并在大会上交流发言。三是精神文明建设成效显著，亮点频闪。学校被市委、市政府命名为“市级文明单位”，相继承办了全市学校精神文明建设现场观摩会、省文明办的调研观摩和全县精神文明建设推进会观摩工作，受到与会领导的好评，提升了学校知名度和影响力。以“问题学生导师制”为主的德育教研工作有了新的突破，课题“问题学生导师制研究与实践”获省级优秀科研成果评比优秀奖；“一铭三岗”、“1+X假日争星”、“三情四德”等德育品牌活动，受到了上级的肯定和好评。四是体育艺术工作保持了较好的特色优势。学校体育和艺术代表队在全县中学生运动会和文艺汇演等各类比赛中均取得了较好的成绩。学校在全县体育卫生现场观摩总结会上作了交流发言，被教体局表彰为“全县学校体育工作先进集体”。四是创建工作又有新进展。随着学校各方面工作的协调推进，促使学校在各项工作中努力创先争优，今年上半年，学校又被命名为市级“园林化单位”和“素质教育特色校”。
这些成绩的取得，是我校全体师生共同努力的结果，也是社会各界对我校关心和支持的结果，但更关键的是我们在学校党支部、校委会的正确领导下，在教育实践中确立了“以人为本、以德尚学、依法治校”的办学理念、制定了符合教育方针的办学目标的结果，是形成了切合学校校情的“凝人心、聚人气，积小胜成大胜”的办学策略以及实施全面促进学校发展的办学思路的结果。正是由于理念领先、目标明确、策略对头、思路清晰，所以提升了学校的教学质量和办学水平。在此，我谨代表学校党支部、校委会向奋战在全校各岗位的广大教职员工表示衷心的感谢！
老师们，教师节是平凡的节日，却有着辉煌的内涵；教师节是普通的日子，却有着五彩缤纷的色彩！选择了教师，也就选择了艰辛和奉献。但我相信，我们板桥中学的所有老师，在教书育人的过程中，虽辛苦，但也快乐着。面对青春的脸庞，你们也一定感受到了天真纯朴的青春活力；面对渴望知识的眼神，你们也一定体验到了自己事业的伟大；面对专心致志的面孔，你们一定也感触到了自己工作的神圣。正是老师们的艰辛付出，用苦心和爱心支撑，才使板桥中学中学傲然挺立。今天，我们在庆祝教师节的同时，表彰了19位优秀教师和先进教育工作者，就是对大家工作的充分肯定。但成绩仅代表过去，站在实现教育现代化的高度上审视我校的教育教学，我们感到仍存在不少问题和差距，我们还有漫长的路要走，我们还要不断地修炼内功，还要不断提升校园文化内涵，不断地提高教学质量。借此机会向老师们提几点希望：
一、要牢记使命，记住事业，做一个有志向的教师。有人说，教师是良心活，这话没错。也正因此，有人可以庸庸碌碌，有人却是兢兢业业，然而这两种对待教师职业不同的态度所导致的结果却是截然不同，我真诚期待我们都能树立远大志向，要敢于争先，要特别能战斗，特别能吃苦，特别有激情，只有激情燃烧才会奉献生命，要坚定没有胜利就不能生存的理念。唯有如此，才能真正让我们的生活不再平凡，也才能真正实现我们的人生价值。
二、要为人师表，严格自律，做一个有修养的教师。今天，我们的老师在同学们的祝福声中迎来了自己的节日。我想，留在他们心中的不仅是曾经的记忆，更是你的人品，你的修养，你的人格魅力。这个时候也是一个老师最会感到自豪与骄傲的时候，我们也应该珍惜这样一种美好情感，那么，我们就应该为人师表，严格自律，做一个有修养的教师，让这种品质去感染我们的学生，让这种魅力成为学生们永恒的记忆。
三、要勤奋学习，勇于创新，做一个有水平的教师。今天的老师不好当，这也是我们每一位老师的共同感受，如何才能使这份职业拥有持久的生命力，唯有不断学习。我们的老师都曾受过高等教育，我们有知识，会思考，但信息社会瞬息万变，如果不善于学习，我们就将落伍，甚至会被淘汰出局。因此，我们要不断学习，更新自己，丰富自己，紧随时代潮流，做一个真正有水平的老师。
四、要淡泊名利，心态平和，做一个快乐的教师。必须承认，选择了老师，也就选择了清贫。如果在座的各位，有更好的机会能让你得到发展的话，你可以做些努力，我也会鼓励你，如果你暂时不能或是不太可能改变这种状况的话，也就不要埋怨了，惆怅是一天，开心也是一天，与其说在每天惆怅中度过，不如选择开心，因此我建议你淡泊名利，建议你守住这份清贫，甘为人梯，乐于奉献，静下心来教书，潜下心来育人，唯有如此，才能让自己开心起来，做一个快乐的教师。
同学们，你们怀着对知识的渴求，成才的愿望来到学校，你们要清醒地认识到，当今社会、各国之间的竞争，归根到底是人才的竞争，是民族创新能力的竞争。你们肩负着中华民族伟大复兴的历史重任。希望你们要牢记“雅正、勤勉、求实、拓新”的校训，做一个诚信、朴实的人，做一个自信的人；在求学的经历中，磨砺自身的意志，面对学习、生活存在的困难，勇于拼搏。要在广大同学当中形成“勤学、善思、求实、勇进”的良好学风，要充分挖掘自身的潜能，培养个性特长，要学会求知，使自己获得终身学习的能力；学会思考，使自己形成创新的能力；学会竞争，使自己在今后的生活中立于不败之地；学会共处，使自己能融于丰富多彩的人生。借此机会，对同学们提出几点希望：九年级的同学们，你们是学校未来的希望，今年的不懈努力是明年成功的基础。莎士比亚曾经说过“抛弃时间的人，时间也会抛弃他；抛弃今天的人，今天也会抛弃他；而被今天抛弃的人，他也就没有了明天。”希望你们不负众望，立足现在，从我做起，珍惜时间，刻苦学习，勇于拼搏，积蓄力量，积淀内涵，从各个方面为学弟学妹们做出表率，为母校争光添彩。六、七、八年级的同学们你们已经习惯了学校的生活。你们肩负着承上启下的重任，目标已定，当义无反顾。希望你们再接再厉，努力拼搏，欲与天公试比高，一年更比一年好！五年级的新同学们，你们是学校的新鲜血液，好的开头就是成功的一半，希望你们尽快适应新的环境，努力做到自尊、自信、自主和自强。老师们、同学们，回顾过去，我们
豪情满怀！展望未来，我们信心百倍！新学年，新起点，新希望。只要我们齐心协力，团结一致，同心同德，真抓实干，学校的明天一定会更美好！
最后，在这个特殊的日子里，我还要代表学校向我们的老师们表达深深的祝福：
祝愿我们的每一位老师身体健康、事业成功、家庭幸福！
祝愿我们全体同学学习进步、健康成长、天天向上！
祝愿我们的学校蒸蒸日上、欣欣向荣！
让我们再一次祝福我们的老师：节日快乐！
谢谢大家！
点击咨询 