经典大学生项目演示大会主持人台词

第一篇：经典大学生项目演示大会主持人台词

项目演示暨倡议大会

一：主持人致辞（5----10分钟）

尊敬的各位领导，老师，嘉宾，以及亲爱的同学们，大家晚上好。

在这正夏的日子里，大家能在百忙之中抽出时间来参加本次项目演示暨倡议大会，对此，我代表红柳科技全体人员为大家的到来表示热烈的欢迎和由衷的感谢。我宣布，会议正式开始！！

好的，我非常荣幸的向大家介绍，出席本次会议的领导和嘉宾： 首先是公司的名誉董事、计通学院、软件学院张永院长，大家热烈欢迎。

坐在这边的三位分别是：

11级和12级软件学院辅导员：来明展；

11级计通学院辅导员：王旭东王老师；

12级计通学院辅导员：王靖王老师。

上届公司董事长车涛峰学长；上届公司总经理赵文基学长；现任公司董事长兼总经理黄田丰。

下面我介绍一下公司各部门的现任负责人：

Java技术部经理张晓虎、徐龙哲；C技术部经理陈桂朝；C++技术部经理王轩、吴荣强、靳永飞；技术服务部经理崔玉文；人事部经理吕慧鹏；市场部经理周攀；财务部经理李龙。

二：总经理致辞（5------10分钟）

好了，下面就让我们以 热烈的掌声欢迎红柳科技有限虚拟公司的黄田丰总经理黄总致辞。大家欢迎。

。。。。。。。。。。。。。。。。。。。

感谢黄田丰总经理 的精彩发言，通过黄总的讲话，相信同学一定对举办这次会议的意义和对公司的认识有了充分的了解。

三：优秀校友演讲

接下来我们有请优秀校友为大家做演讲，首先有请

上届董事长车涛峰车董为大家发言，大家欢迎

。。。。。。。。。。。。。。。。。

感谢车董的精彩讲话，车董讲得非常好，下面继续有请优秀校友

上届总经理赵文基赵总讲话。。。。。。。。。。。。。。。。。。。

再次感谢以上的几位嘉宾的风趣精彩的演讲，听了他们的讲话，我相信大家从中都会有所收获。可以看出他们不仅有“业精于勤荒于嬉”的信念，更有自己明确的奋斗目标，我想，或许正是这些成就了他们的在学业上取得的优秀成果。

四：项目演示

11级的各位同学们，在我们不经意间两年的大学学习马上就要结束了，经过两年的学习，相信大家在做人、为人处事、专业技能等等各个方面都有了一个飞跃性地发展和提高。那么咱们12级的学弟学妹们经过一年的学习在各个方面的发展尤其是专业技能上又会是一个怎样的情况呢？下面就让我们拭目以待，通过他们的项目演示共同界定他们的专业技能。

本次会议做演示的项目总共有五项： 第一项：WEB开发项目（主题为环境保护）； 第二项：计算机技术服务项目；

第三项：安卓开发项目（主题订餐系统）；

第四项：基于WEB的手机应用开发项目（主题校园订餐系统）； 第五项：人事管理系统项目。

接下来 就有请各个项目代表对各自的项目进行成果演示： 首先有请第一组项目代表12级软件学院软件工程渠东方同学为大家做项目成果展示，有请；

有请第二组项目代表12级软件学院软件工程王天雨同学为大家做项目成果展示，有请；

有请第三组项目代表12级软件学院软件工程胡永亮同学为大家做项目成果展示，有请；

有请第四组项目代表12级软件学院软件工程李朋朋同学为大家做项目成果展示，有请；

有请第五组项目代表12级软件学院软件工程张严同学为大家做项目成果展示，有请；

到此，项目演示结束，通过以上五位同学对各组项目的精彩讲述，我想，不用我多说，他们对专业技能的掌握程度是不言而喻的。但是，我想，一个项目的完成，没有组员之间的唯美合作，没有组员智慧的完美结合，完成一个为项目仅凭一个人那是不太可能的吧！所以，在此，我还必须介绍每组的全体组员，他们的功劳也是非常大的： 第一组：周攀；渠东方；王天雨 第二组：崔玉文、王天雨

第三组：范云；胡永亮；石丹、郝明、刘君平、徐立信； 第四组：徐龙哲；秦烁；李朋朋、刘哲；

第五组:张小虎、张岩、黄青梅、陈敬轩、李旭、魏万荣

你们说：他们讲得好不好？做的项目好不好？技术好不好？。。。。这些异口同声的坚定地回答就是对他们功劳的最大肯定，就是对他们努力学习技术的最大的鼓励，同时更是他们在今后不断进取的最大的支持。

五：公司名誉董事张院长点评发言

下来有请公司名誉董事张院长对此做点评发言。。。。。。。。。。。。。

感谢张院长的精彩点评，通过张院长的点评，我想各位同学应该对自身的能力和自己的专业有一个更准确的定位，初步了解怎样将自己的专业知识更好的运用于实际项目开发中。使自己的能力充分的得到发挥。

六：人事部经理做倡议动员，如何加入我们（5--10分钟）

好的，下面有请红柳科技有限虚拟公司人事部经理吕慧鹏同学发言

。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。

感谢吕慧鹏同学，通过他的发言，大家应该对红柳科技有了一个初步的认识，公司更好地服务于与同学的专业知识，让同学们学以致用；提升同学们的专业技能，培养同学们的企业规范。

七：主持人致闭幕词，感谢大家的参与

项目演示暨倡议大会经过全体参会人员的共同努力，已经顺利完成了大会的各项议程。

会议希望，全体同学能通过本次会议，了解自己现在的情况，对自己做一个准确的定位，并对自己以后的发展，专业技能的提升做一个完整的，系统的规划。

也望有一定编程基础或对编程感兴趣的同学能踊跃加入到红柳科技中来，并且希望学院能给与我们物质上和精神上的大力支持，经过学校、学院和同学们的共同努力，红柳科技一定会发展成一个系统、持久、正规化运行的虚拟公司，并为企业与学校的合作共赢及学生实践的发展注入新的活力。

最后，再次感谢出席本次会议的领导和嘉宾，以及参见本次会议的全体同学们，感谢你们的到来，感谢！！

我宣布，项目演示暨倡议大会到此结束，谢谢大家！！

第二篇：年终总结大会主持人_台词

主持人台词

尊敬各位来宾、尊敬的XX总经理、及各位同事们： 大家下午好！

我是主持人XX！

在这辞旧迎新，万象更新的喜庆时刻，XX公司送走了紧张忙碌及成长的2012年，迎来了团结奋进、开拓创新、一飞冲天的2013。

今天，我们在这里隆重举行XX公司2012年终总结和表彰大会。请允许我代表公司，对各位嘉宾、各位同事的光临表示热烈的欢迎！对各位同事一年内的艰苦付出表示衷心的感谢！对现在仍坚守在一线的同事们致以崇高的敬意。

回望过去的2012年，这是个不平凡的一年，放眼房地产市场的起伏不定，材料费和人工费不断上涨的局势，湖南装饰行业竞争激烈，在这逆水行舟、不进则退的时代，面对风云变幻的环境，我想我们都需要勇气，需要信念，去鼓舞我们这个团队乘风破浪，去激励所有的同事披荆斩棘。

跨入2013，我们需要以全新的自己，踏上新的起点，树立新的目标，去迎接新一年的挑战，为自己，为部门，为我们分公司。因为，你是个XX人（联想人，海尔人），因为，你是个期待奋发而有一番作为的人，渴望与公司共创甜蜜事业甜蜜生活的XX人（联想人，海尔人）。

上到一个国家一个民族，下到一个军队一个企业，特别是处于变化发展阶段的过程，更需要破旧立新，在变化中采用新思维贯彻新理念，在变化中进行新改革推行新举措执行新方案，在变化中立足长远求生存促发展。如果我们不能改变自己去适应新的环境，如果我们固步自封继续因循守旧，那是不是我们终有一天会坐以待毙，会低迷萎缩，徘徊受挫?大家回想一下，董事长在2011年终总结会上提出的安全、质量、效益，将2012定位为效益年，在安全第一的前提下寻求利益最大化。我们各部门，对这个目标对这些任务，完成了多少?翻开去年制定的工作计划，我们做了哪些，还有哪些没有做，做得够不够好?安下心，思考我们自己，学习、进步、提升、改善了多少?2012，我们长沙分公司我们所有人，得到了多少收获，又拥有了哪些经验?

时光的易逝和忙碌的节奏，经常让我们无法停下脚步来思考，其实，一个部门需要总结和计划，一个企业需要总结和计划，我们每一个人，更需要好好总结、计划。在前行中探索，在总结中反思，在计划中突破。只有这样，到了明年这个时候我们坐在这里总结2013，我们才能坚定微笑地对自己说：我们真的努力了，2013，我们没有遗憾!（以说笑方式说我们的目标不能定为“我特别能吃苦”，到年终总结时说我只做到前面五个字，“我特别能吃”。）

2013爱你一生，让我们心怀一颗感恩的心，去对待工作，对我们的公司。感谢公司给予我们的一切，感谢身边同事对自己的关怀和支持。今天，我们召开分公司2012年终总结大会及表彰大会的主要目的是为了认真总结2012年取得的各项成绩，总结经验吸取教训，展望未来。以便2013能更好的开展工作，同样的感受给了我们同样的渴望，在X公司我们有着共同的愿景：效益优先，安全第一，质量至上，成本最低，为了实现我们的愿景,我们XX人（海尔人，联想人）一起共同努力，共同拼搏。（鼓动气氛：大家有没有信心？）

下面我简单介绍一下今天会议的议程：

一、年终总结大会

各项目部经理做工作总结和来年工作规划； 各职能部门做工作总结和来年规划； 总经理总结及分公司来年规划；

二、表彰大会

三、节目表演和抽奖。。。发言略

项目经理总结小结：项目部是公司架构中最基层的管理组织，他是公司利润的源泉，公司业绩的提升离不开我们项目部各位同仁的共同努力，项目经理显得犹为重要，项目的进度、材料、质量、安全、资料归档、社会关系、员工管理、公司目标的上传下达，都需要我们项目经理去协调，去处理，项目利润是项目管理的一种具体体现，不论哪一个环节出了问题，我们项目经理都是第一责任人。但我们的项目经理以及各位项目成员没有怨言，兢兢业业工作在最前线，不谈条件，不求回报，他们是我们公司最可爱的人。在这里，我代表全体同事向您们说一声辛苦了。

下面有请职能部门发言，首先有请XX部门出场。********发言略

职能部门小结：职能部门就象辛勤的蜜蜂，在各项目之间穿梭，或者用无线电波架起了各项目和分公司之间的桥梁。他们肩负着为项目提供各种服务，在流程和制度上提供培训、支持和监督管理，其目的是为了规范项目运作符合公司流程，在公司既定的制度下运营。我们职能部门并不能产生利润，需要大家群策群力，节省部门及部门员工的各项费用开支。同时我们要想办法提高工作效率，争分夺秒地协助项目创造利润。在制定制度时，要和项目人员充分地沟通协商，在沟通中妥协，妥协中发展，最终是要让项目按照公司制度和流程去操作，不能以下命令的方式让项目逆反，导致和我们的结果背道而驰。并且制度出来我们要以身作则，带头做好。

************ 感谢X总为我们新的一年指明了发展方向。公司的发展离不开大家的努力，大家的发展也离不开公司的壮大，让我们团结在以X总为核心的长沙分公司这个大家庭，同舟共济，共创辉煌。让我们热情洋溢，描述长沙分公司更美丽愿景，让我们一起为2 长沙分公司的明天一起加油，给力。

最后祝全体同仁春节愉快，身体健康，合家欢乐，新年发大财。

现在，我宣布，年终总结大会到此结束，请大家移步宴会厅。谢谢大家。

第三篇：启动大会主持人台词

主持人：（催场3次，10分钟/次，催场时音乐稍低）

尊敬的各位领导、各位同事、各位经销商们，欢迎您

参加蒙娜丽莎2014年第一次启动大会。我们的会议将于

下午2点准时开始，请入座稍等，谢谢！

（最后一次催场）朋友们，我们的大会即将开始，为确保

大会顺利召开，同时也为了保证你的收听效果，请您将

手机调成震动状态，谢谢！

尊敬的各位领导、各位来宾、亲爱的合作伙伴们：

大家下午好！祝愿大家在这一年里万事如意，好运常在，平安快乐。很高兴今天可以在这里主持这场会议，我叫姚晶晶，是公司加盟部的一位督导，首先本人谨

代表蒙娜丽莎安徽分公司全体同仁对各位嘉宾的到来表示热烈的欢迎。欢迎你们！（掌声）、、值此第一次加盟商启动大会之际，蒙娜丽莎皮具集团

安徽分公司对安徽地区加盟伙伴致以最真挚的问候

和崇高的敬意！正是因为您们，我亲爱的蒙娜丽莎家人们，因为有您们的支持、帮助与呵护，蒙娜丽莎从一棵幼小的小树成长成参天大树。2014年6月10日，将成为蒙娜丽莎品牌史上又一伟大而幸福的时刻，新老加盟商共聚一堂，一起见证与分享蒙娜丽莎历史的辉煌。（掌声）

蒙娜丽莎感谢百忙之中不远千里参会的新老伙伴们!感谢您们对

蒙娜丽莎的支持与厚爱，您们的支持是所有蒙娜丽莎人前进的动力！欢迎您们的加入，我们已经准备好了！

2014年是蒙娜丽莎快速发展的一年，蒙娜丽莎安徽分公司会推出加盟直营话模式让加盟商能够快速盈利。现在我简单讲述一下这两天的的行程安排：

（一）会议将于下午两点正式开始

（二）接下来有我们王总讲解企业加盟直营化方案

实施具体操作步骤

（三）晚宴安排在下午6点~下午7点晚宴后自由活动30分钟

（四）下午7:30~下午9:30安排晚上会议内容演讲

（五）安排加盟商，各店店长回酒店休息

（六）会议后，交代明天公司安排行程

（早上9：00到公司集合，视察合肥地区的优秀店铺）

下面进入我们的今天会议日程：

此刻肯定有很多经销商朋友们都很想了解公司

在2014年的发展计划，下面有请我们蒙娜丽莎加盟部的大家长王总给

我们做具体的PPT分析，掌声有请王总。

感谢王总详细、全面的讲解，虽然我们取得了

很多收获和硕果，但同时也存在这样的那样的问题，不过只要我们共同努力一定会战胜一切困难！

下面将有王总给我们带来公司品牌案例中心成立内容的讲解。掌声有请。

谢谢王总精彩演讲。

晚上的的课程将精彩不断。今天下午会议到此结束。

下面是晚餐时间。我们这次会议的晚宴安排在泸州太太。

请各位与我们的服务天使一起有秩序离场就餐。

主持人：

尊敬的各位领导、各位同事、各位经销商们，欢迎您参加蒙娜丽莎

2014年第一次启动大会。我们的会议将于7：30准时开始，请入座稍等，谢谢！

（最后一次催场）朋友们，我们的大会即将开始，确保大会顺利召开，同时也为了保证你的收听效果，请您将手机调成震动状态，谢谢！

亲爱的合作伙伴们：

大家晚上好!

今晚大家吃饱了吗?心情好吗?见到我开心吗?

来点掌声，好吗?

古人云：山不在高，有仙则名;水不在深，有龙则灵;同样的，观众不再多，有掌声才行!

一份份荣誉凝聚公司领导对我们再创辉煌的期盼，一座座奖杯证明着市场对我们辛勤付出的肯定。

谢谢你们对我们公司的支持，现在首先颁发上半年加盟部 最优秀的的两支队伍，他们是哪两支团队呢？

下面有请我们加盟部的栾徐阳督导上台来揭晓谜底，盘及，太和送上他们的荣誉证书，“最佳团队配合奖”“优秀团队将”。

有请领奖人上台领奖。有请我们王总为他们颁奖。

激动人心的时刻到来了，接下来，我们颁发的是“销售之星” “服务之星”一支队伍销售业绩一直是公司的榜样，另一支队伍

在四月份地中旬为顾客清洗包包，受到消费者和公司的一致好评，他就是我们的哪两个战区呢？下面有请我们加盟部的、殷玉龙督导上台揭晓谜底？销售之星中环城店，服务之星巢湖战区，有请领奖人上台领奖。有请我们王总为他们颁奖。

加盟部的工作顺利开展少不了他们的宣传，那一片区域一直 活跃在我们的视野，他就是我们的最佳宣传奖的得主，下面 有请我们加盟部的李佳督导上台揭晓谜底，有请领奖人上台领奖。

有请我们王总为他们颁奖。

我们公司真是人才济济，有那么一个人经营蒙娜丽莎

皮具行业将近8年之久，无论是店铺管理还是店铺业绩

一直遥遥领先于市场，卓越管理奖应该属于他，他就是。。。。。下面我来宣布一下，他就是肥西战区。

下面有请获奖战区上台合影！

请大家有秩序下场，保持会场安静。

今天下午王总的演讲精彩吗？大家还想再学习吗？

下面有请王总为我们讲述店铺的目标管理和PK机制，掌声有请王总。

站在岁月的起点，紧握彼此的手，明天，我们以百倍的信心，用心唱一首爱的赞歌，下面请大家全体起立，由王总领唱，大家合唱一首《步步高》。

伙伴们，今天的启动大会到此结束，请大家带好

个人物品有秩序离场，谢谢。

第四篇：招商引资大会主持人台词

20世纪70年代以来,招商引资乘着改革开放的东风,席卷中国大地。招商引资带动了区域经济的开放,促进了资金和技术的多方交流,提高了当地民众的生活质量。以下是小编为大家搜集整理提供到的招商引资大会主持人台词，希望对您有所帮助。欢迎阅读参考学习！

招商引资大会主持人台词

1同志们：

县委、县政府确定我县今年及以后一段时期的工作重点是“全党抓经济，重点抓工业，关键抓招商”，继续把招商引资作为县域经济发展的突破口。为全面总结近年来招商引资工作成绩，安排部署XX年招商引资工作，重奖招商引资有功之臣，掀起全民招商热潮，经县委、县政府研究，决定召开全县招商引资工作会。

参加今天会议的有：县四大家在家领导，各乡镇党委书记、乡镇长，县级各部门及中、省、市驻邻单位主要负责人，经贸局、招商局、工业集中发展区管委会股级以上干部，有关企业负责人。请大家自觉遵守会场纪律，认真作好笔记，集中精力开好大会。请县委县政府督查办做好会议督查。

今天会议的议程有五项，下面，会议进行第一项，请县委李远纪同志作主题讲话

会议进行第二项，请部门发言：招商局、经贸局、畜牧局、国土资源局、农业银行

会议进行第三项，请县政府副县长**宣读表彰决定

会议进行第四项，请获得表彰的先进集体和个人上台领奖

1.请招商引资工作先进集体上台领奖

2.请招商引资工作先进个人上台领奖

会议进行第五项，请曾县长作重要讲话，大家欢迎

同志们，今天会议的议程全部进行完毕。会上，县委**全面总结了近年来的招商引资工作，安排部署了今年的工作，曾县长就掀起全民招商热潮，确保招商实效作了重要指示，提出了具体要求，请大家认真领会，抓好落实。下面，我就如何贯彻落实今天的会议精神再讲三点意见。

一、迅速掀起全民招商热潮。今天的会议已吹响了全民招商的号角，各级各部门务必高度重视。下来后要及时向单位干部职工传达会议精神，认真研究具体的贯彻落实意见，进一步强化招商意识。要大力宣传招商引资在邻水经济社会中的地位和作用，动员一切可以动员的力量，参与招商引资工作，形成全民抓招商的意识和合力，立即掀起全民抓招商的热潮。

二、精心包装推介招商项目。县项目办及各部门项目股、乡镇要组织力量，充分挖掘我县的资源、交通等优势，结合实际情况，加大投入，精心包装一批项目。特别是对一些具有可行性的项目，要聘请专家进行包装。对成熟的项目，要通过招商，积极推介，确保引进一批有实力的企业，实现招商引资“开门红”。

三、切实优化招商引资环境。县委、政府把XX年作为“招商环境整治年”，各级各部门要强化大局观念和服务意识，树立“让利就是解放思想，吃亏就是创优环境”的发展理念，从自身做起，制定水、电、气、金融、办证、鼓励技改的具体办法及更优、更实的政策。要围绕“全党抓经济，重点抓工业，关键抓招商”的总体思路，激发全县干部群众的主人翁意识，真正让“人人都是投资环境，事事关系招商引资”的理念深入人心，转化为全社会的自觉行动，营造公平的市场环境、公正的法制环境和高效的政务环境。

散会!

招商引资大会主持人台词

2同志们：

今天我们在这里召开乡镇招商引资工作会汇报会，目的是了解年初以来各乡镇招商引资工作的动态，掌握招商信息，解决招商中遇到的问题，从而进一步明确方向，坚定信心，确保今年招商工作实现开门红，以招商引资为抓手加速建设沿海经济强县。参加今天会议的人员有县四个班子领导、滨海经济区相关部门、县直相关部门主要领导和各乡镇党委书记。

今天的会议有四项议程：一是由各乡镇党委书记汇报招商引资工作。二是请县委副书记xx同志宣读《xx县党政正职领导干部招商引资工作考核实施方案》。三是请县长xx同志作工作讲话。四是请县委书记xx同志作总结讲话。

下面进行会议第一项议程，由各乡镇党委书记汇报招商引资工作。

下面进行会议第二项议程，请县委副书记xx同志宣读《xx县党政正职领导干部招商引资工作考核实施方案》。

下面进行会议第三项议程，请县长xx同志作工作讲话。下面进行会议第四项议程，请县委书记xx同志作总结讲话。今天的会议议程全部进行完毕，希望大家认真领会xx书记、xx县长的讲话精神，按县委确定的任务目标做好我县今年的招商引资工作。

下面就贯彻落实好这次会议精神，我再强调三点意见： 一要提高认识，进一步增强招商引资工作的紧迫感。各乡镇要以此次会议为契机，牢固树立“一切工作以经济建设为中心，经济工作以项目建设为重点，项目建设以招商引资为手段”的理念，切实增强责任感和紧迫感，做到思想上更加重视，行动上更加迅速，措施上更加得力，强势推进招商引资工作。

二要强化责任，确保招商引资工作取得明显成效。年初，通过向各乡镇和各部门征求意见，县委、县政府对招商引资的相关政策和规定进行了修订和完善，经过政府常务会、县委会研究后已经下发，各乡镇和各个部门要严格按照20xx年招商引资实施意见，结合自身实际，加强领导，自我加压，奋力争先，真抓实干，力争招商引资工作取得明显成效。

三要严格考核，坚决兑现奖惩。年初召开的总结表彰大会，表明了县委、县政府对招商引资上项目工作做出贡献的单位和个人实行重奖的态度。刚才，xx书记和xx县长的讲话，已经非常明确地表达了县委、县政府抓招商引资的信心和决心，今年，县里制定了更加合理的招商引资奖惩办法，县委、县政府也一定坚决兑现奖惩，让讲奉献，做贡献，重实效，重实干，干事创业的人受到重奖。

同志们，全县招商引资工作，任务艰巨，意义重大，我们一定要以这次会议精神为动力，深化认识，真抓实干，努力推动我县招商引资工作再上新台阶，为加速建设经济强县做出新的更大的贡献。

今天的会议就到这里，散会。

招商引资大会主持人台词

3同志们：

现在开始开会。今天我们在这里召开20xx招商引资表彰奖励大会，主要任务是全面总结20xx年招商引资工作，安排部署20xx年招商引资工作，表彰奖励先进，鞭策后进，出台新的招商引资实施方案，进一步明确招商引资思路和工作重点，既要招商引资，又要招商引智，以此推动全区各项工作的发展。

参加今天会议的有区委、区政府、区人大、区政协、区纪检委几大班子领导，公检法主要领导，区机关全体，各街工委，学校主要领导，共计120余人。

这次会议的议程共有五项：一是请区委、常务副区长徐文作招商引资工作报告;二是请区委副书记张爱萍宣读区委、区政府表彰奖励招商引资先进单位和个人的决定;三是对招商引资先进单位和个人进行颁奖;四是请区委副书记宣读《南山区20xx年招商引资实施方案》;五是请区委书记孙伟涛同志作重要讲话。会议内容不多，但意义重大，请大家认真遵守会场秩序，关闭手机，把会开好。

下面，进行大会第一项，请区委、常务副区长徐文作招商引资工作报告。

下面，进行大会第二项，请区委副书记张爱萍宣读区委、区政府关于表彰奖励招商引资先进单位和个人的决定。

下面，进行大会第三项，请区委副书记张爱萍宣读《南山区20xx年招商引资实施方案》。

下面，进行大会第四项，请区领导为招商引资先进单位和个人进行颁奖。颁奖分三组进行。

请招商引资超额完成任务获得优秀奖的12个单位(部门)负责人上台领奖。三等奖大陆办事处、富力办事处、铁东办事处、信访办;二等奖政府办、财政局、铁西办事处、六号办事处;一等奖劳动局、经贸局。

请荣获招商引资达标奖的区纪检委、组织部、宣传部、法院、检察院、党办、团委、妇联、人大办、政协办、统计局、610办、人事局13个单位(部门)负责人上台领奖。

请荣获招商引资任务完成和超额完成奖40名同志上台领奖。七等奖获得者庞维香、闫佳玲、刘树德、许国才;六等奖获得者刘春玲、王晓萍、谢淑秋、孙庆华、刘卫东、李臣田、王晶;五等奖获得者张爱萍、孙霞、时歧凤;四等奖获得者张可海、王洪江、肖宇翔、李秀兰;三等奖获得者佟丹、姚秀芹;二等奖获得者于祥、陆建明、董润凤、王瑞;一等奖获得者张晓鹏、徐文、王桂艳、索立、于亚清、刘大勇、金大鹏、谢子良、董宝玉、刘文博、马丹、姚鹂。

下面，进行大会最后一项，请区委书记孙伟涛同志作重要讲话。

各位领导、同志们，今天的会议就要结束了。会上徐文副区长作了招商引资工作报告，对20xx年全区招商引资先进单位和个人进行了表彰奖励，出台了《南山区20xx年招商引资实施方案》，区委孙书记作了重要讲话。可以说，这次会议是深入贯彻落实区委九届三次全会精神的实际步骤，也是区委、区政府安排和部署今年乃至今后一个时期全区招商引资项目建设工作的推进会和动员会。徐区长的工作报告、孙书记的重要讲话以及今年出台的新政策，都突出了区委、区政府对招商引资工作的新思路、新提法。新就新在，一是体现了以人为本的理念。取消了对单位招商引资下达指标，而是将这项工作靠奖励机制和制约机制向前推动。二是体现了依法行政的理念。在规定中取消了处罚，比如第13个月工资的惩罚，年终综合奖的惩罚，以及行政方面的惩罚。三是体现了转变政府职能的理念。对街道办事处奖30%，对法、检两院奖励入区级税收的20%，实际是经费以奖代拨。贡献大的经费多，贡献小的经费少，同时也是对政府机关服务于企的一种鼓励。虽然取消了指标、取消了惩罚，但奖励政策摆上了突出位置，这种奖励上不封顶，下能保底。希望大家要吃透这个规定，这更需要大家增强主动性和责任感。希望大家按照孙书记的要求，进一步统一思想，理顺思路，强化措施，努力开创全区招商引资项目建设工作的新局面。下面，就如何贯彻落实好这次会议精神，我讲以下几点意见：

一要抓好会议精神的传达贯彻。会后，各部门、各单位要采取行之有效的方式方法，宣传贯彻好这次会议精神。要以先进单位和个人为榜样，认真学习领会，宣传好招商引资各项政策，特别是作好《南山区20xx招商引资实施方案》的宣传，使广大干部群众能够深刻领会这次会议的精神实质，形成一种人人关注招商引资、人人为上项目工作做贡献的良好氛围。

二要做好跟踪服务。要以百分百的热情、百分百的服务，切实抓好项目的跟踪落实，力争洽谈一个，引进一个，成功一个，见效一个。争取让每一个项目，在最短的时间里签约、投产、见效。要重点加大对立区型重点企业的服务扶持力度，严格落实包企领导责任制，尽全力为企业解决疑难问题。今年是我区落实科学发展观，促进经济与社会全面发展的关键时期，我们必须按照科学发展观的要求，统筹招商引资工作，坚持扩大规模与提高质量并重，进一步提高引资的水平和效果。要立足建设资源节约型、环境友好型社会，优先引进和落实科技含量高、经济效益、产业辐射能力强、资源消耗低、环境污染少的项目，引导和支持企业治理和利用废弃地、塌陷区土地投资建设新的开发项目，坚决防止资源的浪费。

三要强化组织领导。招商引资工作能否取得成效，关键是在人和人的能力水平，主动性和责任感。人是资本，知识是财富。人是知识的载体，知识是人的内涵，知识是一个团体无形的财富，人是一个团体无法估量的资本。招商引资工作能否取得成效，重点在领导。在这方面，要按照孙书记的讲话要求，深入实施一把手工程，各单位、各部门领导要率先垂范，确保精力投放到位。政府相关部门要在优化经济发展环境上进一步解放思想，放胆放手，营造最宽松的投资环境，对各部门、各单位的招商引资进展情况，要定期通报，区委办、政府办要跟踪督办。

同志们，一年之际在于春，各战线、各部门要以此次会议为契机，立刻从节日的氛围中解脱出来，把精力用到工作上，把心思转到抓落实中，要相信：世间自有公道，付出总有回报，说到不如做到，要做就做最好。希望大家抢前抓早，将招商引资和项目建设工作抓实、落靠，以扎实有效的工作促进全区经济社会发展起好步、开好局。

散会!

第五篇：公司启动大会主持人台词

一、开篇

1，音乐热身，主持人上场

女：各位来宾，男：亲爱的家人们

合：大家下午好！

女:首先让我们用热烈的掌声欢迎来到会场的嘉宾，还有我们新加入的生力军们。男: 现在宣布一下会场纪律：a、请不要在会场内外来回走动，保持安静：

b、请将您的手机关闭或调成震动状态；

c、为了他人的健康和会议的安全，严禁抽烟； 女：金秋九月，萧瑟的秋风吹拂着祖国的大地山川，也吹进了我们每一位家人的心里。男：秋高气爽，九月的今天**公司的第二届月启动大会即将在这个充满暖意的房间里拉开帷

幕。

女:作为祖国的儿女，让我们一起进入个光荣而神圣的时刻。全体起立，升国旗，奏国歌。女:曾经有个名人这样说过，不过可惜我不记得那个人的姓名了，他说：过不了多久当一个企业在中国是第一的时候，那么他便是世界第一了。听到这句话时，我们为自己是炎男子孙而感到骄傲。然而，往往一流的企业靠的是文化精神。就像海尔有了他们的企业文化后便有了海尔人，所以，有请大家起立，让我们一起朗读我们公司的使命和愿景，让我们一起向一流的企业看齐，朝着中国的第一前进。

男:会议之前让我们一起来热热身，下面有请我们的DJ给我们放一下音乐。《请你恰恰》 男:接下来让我们用雷鸣般的掌声请出我们的许经理给我们致第二届员工启动大会开幕词。掌声有请。

女：热烈的掌声感谢许经理的精彩分享，许经理的话真是简洁意赅，直击要点，可能是大家都迫不及待的要开始我们的会议了，我们的许经理那么善解人意，当然不会耽误大家更多的时间。再次用我们最热烈的掌声送给善解人意的许经理。

男：相信我们中的绝大多数人都知道士气展示这一环节，并且也都参与了其中也尝到了其中的乐趣，但是，我们中有新加入这个大家庭的成员，他们并不了解其中的乐趣，那么接下来就让我们玩过这个游戏的人带领着我们这些新加入的成员一起去尝试这士气展示带给大家的乐趣与凝聚力。

士气大检阅

各小队士气展示——

（游戏规则：这里有三个点心，里面有1个是有芥末的，吃完后，请用你们的丰富表情，让大家猜一猜到底是谁吃到了芥末点心。

A：这边的同事，请用你们锐利的眼光，揭开他们虚假的棉纱，找出吃到芥末的人。A：这真演技大考验，让我们来看看谁的演技更高明，谁的眼光更敏锐。

演技高明和眼光够毒的都有奖品）

职能部门七月八月工作总结与九月工作展望

男：接下来让我们有请业务部的许经理给我们做七月的工作总结和九月的工作展望，掌声有

请！

女：许经理对我们8月的工作作出了肯定，能够取得这样的成绩离不开所有人的努力。让我们对今后的工作中更加充满信心，我们有理由相信**有了我们这些优秀的员工和领导，必将更加辉煌。下面让我们用热烈的掌声有情后勤部的*主管总结七月的工作个八月的展望。

男：感谢*主管给我们的汇报，正所谓兵马未动，粮草先行。不用我多说大家也都知道后勤的至关重要性。在这里让我们用最真诚的掌声感谢后勤所有的成员。下面有请财务部的***给大家做一下工作汇报。

女：谢谢，谢谢***财务工作的分析及总结。

„„„„„„„„

女：掌声有请我们的“火车头，领头雁”的**总给我们做一下总结 女：各位同仁们，相逢是首歌，让我们更加珍惜每一次真诚的握手，男：每一个相聚的日子，女：每一句问候的话语，男：每一个绽放的笑容！

女：让我们共同记住这美好的时光

男：让我们共同刻画**美好的蓝图

女：让我们一同祝福：

合：**明天更美好！