无限极在“2011中国企业社会责任年会”上喜获两奖

第一篇：无限极在“2011中国企业社会责任年会”上喜获两奖

2011年6月17日，在北京刚刚结束的“2011中国企业社会责任年会”会议上，无限极（中国）有限公司经过组委会严格审核，入选“中国企业社会责任榜100强”，并连获“2011中国企业社会责任特别大奖”和“2011中国企业社会责任公益奖”两项大奖，以表彰公司在社会责任领域作出的卓越贡献。

杨国晋高级副总裁上台领2011中国企业社会责任特别大奖

中国商务部副部长王超讲话

本次年会由中华慈善总会、中国民（私）营经济研究会等机构联合举办，中国商务部副部长王超、中国国务院发展研究中心副主任侯云春、李锦记健康产品集团高级副总裁杨国晋先生、内、外资企业高管、首长及官员、专家、国际组织及NG0代表、中外主流媒体记者等约300人参加。

在“责任创新的机遇与挑战”为主题的论坛上，杨国晋高级副总裁作为对话嘉宾之一，就企业履行社会责任是如何做到“与时俱进”话题时指出：“企业发展的方方面面离不开人，人是社会组成的重要成分，也是企业可持续发展不可割的一部分，履行对人的责任，从‘人’字出发，就是找到一个做事的核心点。”杨总的精彩分享赢得了现场热烈的掌声。

无限极的社会责任理念体系，以及它用心、尽力、持续的慈善公益实践，尤其是2010年“以人为本”的责任实践，如：大力推动“无限极世界行走日”活动，对玉树地震、西南地区干旱等自然灾害中受灾同胞的援助，积极配合政府抗击甲流等一系列社会责任实践，获得主办方特别表彰。

这项国内社会责任领域重要奖项的获得，肯定了无限极（中国）有限公司在企业社会责任理论和实践上的探索。不仅有助于提升公司的责任竞争力，推动公司持续发展。同时，更将激励公司更好地履行社会责任，引导和带动更多企业一齐为和谐社会做贡献。

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入榜企业的评价依据是“中国企业社会责任榜专家评价体系”，涵盖公司治理和道德价值、就业与员工权益保护、环境保护与节能减排、产品质量管理、消费者权益保护、供应链伙伴关系、推动中国科技进步、税收贡献指数、科学规范的责任管理体系、良好的公众形象等10大项、44小项指标，从5000家目标企业中严格评分、层层筛选得出。今年共有23家企业获“2011中国企业社会责任特别大奖”，其中包括首钢总公司、海尔集团、可口可乐、沃尔玛等知名企业。

第二篇：2010中国企业社会责任年会 参会企业名单及代表

2010年中国企业社会责任年会 参会的部分企业代表名单 刘顺达中国大唐集团董事长

陈锦亚美铝亚太区总裁

米歇尔罗地亚亚太总裁

迈克尔.霍顿PPG工业公司亚太区副总裁 王仁荣百威英博亚太区副总裁

赵景文中国中信集团公司副总经理 卢 健国家电网公司总经理助理

高瑞彬摩托罗拉中国区总裁

武田邦俊 普利司通中国区总裁

霍泰德摩立特集团中国区董事会主席 胡季强康恩贝集团有限公司董事长

曹世如成都红旗连锁有限公司党委书记、董事长 蔡建设中宇建材集团有限公司总裁

李慕松菲尼克斯亚太电气（南京）有限公司总裁 赵 萍美国健赞中国区总经理

贺 旋北京医药集团公司总经理

狄仕文先正达（中国）投资有限公司总经理 迈世福赛默飞世尔科技中国区总经理 李 道宝健（中国）日用品有限公司总裁 曹春华海尔集团公司副总裁

李小筠可口可乐（中国）饮料有限公司副总裁 何万盈彬县煤炭有限责任公司董事长 张 译辽宁依生生物制药有限公司董事长 张百清康师傅控股有限公司华北区董事长 黄志湘美铝大中华区副总裁

邰祥梅百事可乐中国区副总裁

张伟杰天津市房地产开发经营集团有限公司副总经理 邢 军礼来中国副总裁

腾 俐瑞珂亚太投资管理（上海）有限公司副总裁 毛 武首钢总公司总经济师

徐浩然远东控股集团有限公司高级副总裁 刘清建中宇建材集团有限公司副总裁 于湛海中海油田服务股份有限公司副总裁 董瑞萍ITT（中国）投资有限公司副总裁 余 放安利（中国）日用品有限公司副总裁 李广海摩立特集团中国区副总裁

庄南滨乐购特易购董事/事务与政府关系副总裁 韩法强风神轮胎股份有限公司副总经理 常建华江苏熔盛重工有限公司副总裁 马静静SGS中国大陆及香港地区副总裁

李茂荣中海油田服务股份有限公司质量安全部总经理

哈明放彬县煤炭有限责任公司党组书记

尤西蒂陕西煤业化工集团有限公司副总经理

苏 忠北京世纪金源投资集团有限公司企业文化总经理

马如明菲尼克斯电气企业发展及行政服务中心总经理

康荣镇真维斯国际（香港）有限公司副总经理

杨震宇吉林省隆源供水集团有限公司副总经理

桑晓春福耀玻璃苛业集团股份有限公司副总经理

陈 捷北京菜市口百货股份有限公司副总经理

杨书剑

张金敏

王玉兰

吴如其

赵 航

李伟阳

杜新峰

张克宗

郑 刚

傅 蕾

陈 雷

董玉国

沈燕平

蒋伏利

沈亚龙

常有杰

毛君玲

李 洁

林宝莲

郭彦宏

高 超

包 镭

吴伟农

吴江洪

李 卜

甘景书

毛予浅

李 艳

李玲萍

陈 雷

吕靖峰

黄 莹

竺小政

李建中

赵德源北京银行董事会秘书北京建龙重工集团有限公司董事长秘书普利司通（中国）投资有限公司总裁秘书亨通集团总裁助理 PPG工业公司亚太区总经理助理国家电网公司社会责任处处长首钢总公司高级调研员中国华能集团政工部副主任 北京汽车工业控股有限责任公司公关行政部总监 诺基亚（中国）投资有限公司公关总监 摩托罗拉中国区公关总监雀巢大中华区集团事务总监阿迪达斯大中华公关总监金光纸业（中国）投资有限公司外宣部总监保乐利加（中国）贸易有限公司对外事务总监宝健（中国）日用品有限公司市场部总监赛默飞世尔科技中国区市场总监 艾默生电气京办事处首席代表/政府及企业关系总监美国健赞中国政府事务及市场准入总监百威英博企业事务总监 百事可乐中国公关总监 阿斯利康公关总监美敦力医疗用品技术服务(上海)有限公司政策事务和传播总监 施耐德电气（中国）投资有限公司公共事务部总监 彬县煤炭办公室主任亨通集团企划部经理汇丰银行（中国）有限公司集团企业传讯部（中国）总监礼来中国公关副总监可口可乐（中国）饮料有限公司政府和社区事务总监 摩托罗拉中国区公关总监安利（中国）日用品有限公司公共事务副总监 安利（中国）日用品有限公司公共事务高级主任中国诚通控股集团有限公司总裁办主任康恩贝集团有限公司办公室主任上海农商行办公室主任

谢 军北京医药集团公司办公室副主任

王兆奎中国中信集团公司办公厅副主任

李尚宏陕西煤业化工集团有限公司绩效考核办公室主任

方小蓓南京银行办公室副主任

董安银神龙汽车有限公司主任

张 芯百事可乐中国高级媒介主任

何 彤雀巢中国集团事务部公共关系经理

贾全星海尔集团公司集团战略部公关经理

腾新为海尔集团公司媒介经理

敖 巍宝健（中国）日用品有限公司公共事务经理

郑 杰锐珂医疗亚太投资管理（上海）有限公司活动及公关经理 李秀云金光纸业（中国）投资有限公司企业社会责任经理

张 蕾伊顿（中国）投资有限公司政府事务经理

崔 魏天津市房地产开发经营集团有限公司办公室主任

侯 瑞天津市房地产开发经营集团有限公司秘书

郝 岩SAP 中国研究院市场运营经理

李成雪微软资深公关经理

杨 晖中国华能集团政工部处长

汪晓蓝通用汽车企业社会责任经理

马 莉罗地亚中国投资有限公司中国传讯部经理

张 慧艾默生电气政府关系经理

杜 鹃百威英博中国区企业事务经理

张友谊ITT（中国）投资有限公司政府事务经理

姚 钢上海大众汽车有限公司公关传播部高级经理

李文亮同方股份有限公司企划部经理

纪烈忠天津市燃气集团有限公司企划部长

丁 莹奥林巴斯（中国）有限公司公关品牌战略部副部长

李 韬宝鸡石油机械有限责任公司副处

何 颖SAP中国研究院市场部

祖子雄菲尼克斯亚太电气（南京）有限公司公共关系和媒体主管 杜莉娜先正达（中国）投资有限公司公共事务与沟通经理

刘 艳汇丰银行（中国）有限公司北京分行集团企业传讯部北京区经理 刘秀峰北京世纪金源投资集团有限公司企业文化科员

黄雯雯成都红旗连锁有限公司行政

王亚军中国大唐集团

曹三军雀巢中国集团事务部助理公共事务经理

赵 炎北京汽车工业控股有限责任公司公关部

王卫竹罗地亚中国投资有限公司中国传讯部

（以上排名不分先后）

第三篇：在企业社会责任报告上的致辞

公司董事长、党组书记赵建国在公司2009年社会责任报告发布会上的致辞

尊敬的各位领导、各位专家，女士们，先生们： 上午好！首先，我代表中国南方电网公司，向出席今天发布会的各位领导、各位来宾表示热烈的欢迎！向长期以来关心、支持公司工作的国家有关部委、各级党委政府、社会各界和新闻媒体表示衷心的感谢！今天发布的是2009、也是公司第三份社会责任报告。过去的一年是公司成立以来经营最困难、任务最艰巨的一年，也是我们危中寻机、踏实健进、创新发展的一年。面对国际金融危机的严重冲击，公司认真贯彻中央“保增长、保民生、保稳定”的决策部署，见事早、行动快，很好地发挥了电力作为基础产业的保障作用和中央企业的“顶梁柱”作用。我们全力以赴为保持经济平稳较快发展提供坚强的电力支撑。对各地扩内需项目提前启动用电报装流程，缩短新上用户的时间；对工业龙头企业，采取“一厂一策”的灵活营销措施；对部分流动资金暂时紧张的企业，允许他们卖出产品后再支付电费，帮助启动潜在的生产能力；想方设法消纳西部富余水电，支持西部省区经济发展。全年售电量5239亿千瓦时，增长6.2%，超额完成了年初提出的售电量增长5%的奋斗目标。我们迅速落实中央扩大内需的决策致力把电网做强做优。公司决定2009、2010年每年新增投资约300亿元用于城网改造和农网完善，逐步解决长期积累的电网建设欠账问题。在奋力推进电网建设的过程中，我们办成了一些多年想办而未办成的大事难事，建立起了良好的政企合作共同推进电网建设的机制，完成了所有地市电网五年专题规划、各级电网的技术原则和建设标准，这些对今后的电网发展影响深远。2009年完成固定资产投资1051亿元，其中电网建设投资915亿元，增长91.5%。解决了10.6万户无电人口的用电问题，广东、广西、贵州和海南四省区实现了电网覆盖范围内的“户户通电”。特别是，海南联网工程投产，结束了海南“电力孤岛”的历史，南方电网成为真正意义上的“一张网”。世界上第一个±800千伏特高压直流输电工程——云广直流工程单极投产，工程自主化率达到62.9%，标志着我国电力技术、装备制造达到国际先进水平，在世界输变电领域占领了新的制高点。我们在减少客户停电时间、提升服务水平上取得明显成效。在深入开展学习实践科学发展观活动中，通过对电网企业的发展规律、根本任务与核心价值的深入思考，我们找到了“提高供电可靠率”这一符合南方电网实际的科学发展之路，这也是公司履行社会责任、服务和谐社会建设的重要抓手。我们坚持“以客户为中心”的理念，全面梳理和优化各项工作流程，最大限度地为客户提供安全、可靠、不间断的电力供应，全年客户平均停电时间同比减少13.6%。公司在广东社情民意调查中连续第四年荣获服务评价总体满意度第一。我们通过南方电网“绿色行动”多措并举推进节能减排。在发输配用各个环节挖掘潜力，累计节约的电量相当于减少二氧化碳排放8777万吨。我们热心捐助公益事业，捐赠支出总额6712万元；签约成为广州2010年亚运会高级合作伙伴和2012年深圳第26届大运会合作伙伴。公司的社会责任工作得到了中央有关部委、五省区党委政府和社会各界的充分肯定，荣获国务院国资委“中央企业优秀社会责任实践奖”。新的一年，公司履行社会责任的步伐更加稳健有力。今年初，面对云南、贵州和广西三省区的特大干旱，我们认真贯彻中央领导同志的重要指示精神，始终秉持“大灾当前、责任当先”，把抗旱救灾、保民生、保农业生产用电作为重要政治任务，千方百计做到“哪里有水源，哪里就有电源”。公司还紧急组织发电机和发电车1400多台，确保了关键时刻能顶得上。员工和企业累计捐款2914万元，用于为旱区打出43口抗旱“南网井”、修建18座“南网蓄水柜”，解决老百姓长期饮水问题。4月14日青海玉树发生地震后，公司第一时间组织向灾区运送110台应急发电设备，党员踊跃缴纳特殊党费1022万元，全系统累计已向青海灾区捐款捐物2769万元。新的形势赋予了公司社会责任工作新的内涵。面对气候变化这一全人类的重大挑战，发展低碳经济逐渐成为全世界的共识。中央提出“到2020年单位GDP二氧化碳排放要比2005年下降40-45%”的目标，公司作为国有重要的能源企业，对此责无旁贷。我们将不断深化南方电网“绿色行动”，在做好输配电业务节能降耗的同时，更好地发挥引导上游电厂和下游用电客户节能减排的特殊作用，进一步在资源优化配置、节能发电调度、线损管理、用户侧节能等方面下功夫；在总结贵州、广东两个试点经验的基础上，在南方电网全面推行节能调度；组建节能服务公司，专业化开展用户节能服务；支持新能源和清洁能源快速灵活接入电网，支持大规模储能技术、电动汽车等新技术的发展，推广应用高效节电技术设备，努力把南方电网打造成为服务经济社会科学发展的“绿色平台”，为促进低碳经济发展勇担社会责任、体现央企作为。衷心希望上级部门、兄弟单位、社会各界以及新闻媒体给予我们更多的关心支持、指导监督，多提宝贵意见和建议，帮助我们持续改进、不断深化企业社会责任行动。我们将继续深入贯彻落实科学发展观，把握“保安全、优电网、添绿色、强基础、重和谐”这五个关键，进一步完善企业社会责任管理体系，不断加强与各方的互信合作，共同促进社会和谐，为推动经济社会又好又快发展做出新的更大的贡献！

第四篇：在企业社会责任报告上的致辞

公司董事长、党组书记赵建国在公司2009年社

会责任报告发布会上的致辞

尊敬的各位领导、各位专家，女士们，先生们：

上午好！首先，我代表中国南方电网公司，向出席今天发布会的各位领导、各位来宾表示热烈的欢迎！向长期以来关心、支持公司工作的国家有关部委、各级党委政府、社会各界和新闻媒体表示衷心的感谢！今天发布的是2009、也是公司第三份社会责任报告。过去的一年是公司成立以来经营最困难、任务最艰巨的一年，也是我们危中寻机、踏实健进、创新发展的一年。面对国际金融危机的严重冲击，公司认真贯彻中央“保增长、保民生、保稳定”的决策部署，见事早、行动快，很好地发挥了电力作为基础产业的保障作用和中央企业的“顶梁柱”作用。我们全力以赴为保持经济平稳较快发展提供坚强的电力支撑。对各地扩内需项目提前启动用电报装流程，缩短新上用户的时间；对工业龙头企业，采取“一厂一策”的灵活营销措施；对部分流动资金暂时紧张的企业，允许他们卖出产品后再支付电费，帮助启动潜在的生产能力；想方设法消纳西部富余水电，支持西部省区经济发展。全年售电量5239亿千瓦时，增长6.2%，超额完成了年初提出的售电量增长5%的奋斗目标。我们迅速落实中央扩大内需的决策致力把电网做强做优。公司决定2009、2010年每年新增投资约300亿元用于城网改造和农网完善，逐步解决长期积累的电网建设欠账问题。在奋力推进电网建设的过程中，我们办成了一些多年想办而未办成的大事难事，建立起了良好的政企合作共同

推进电网建设的机制，完成了所有地市电网五年专题规划、各级电网的技术原则和建设标准，这些对今后的电网发展影响深远。2009年完成固定资产投资1051亿元，其中电网建设投资915亿元，增长91.5%。解决了10.6万户无电人口的用电问题，广东、广西、贵州和海南四省区实现了电网覆盖范围内的“户户通电”。特别是，海南联网工程投产，结束了海南“电力孤岛”的历史，南方电网成为真正意义上的“一张网”。世界上第一个±800千伏特高压直流输电工程——云广直流工程单极投产，工程自主化率达到62.9%，标志着我国电力技术、装备制造达到国际先进水平，在世界输变电领域占领了新的制高点。

我们在减少客户停电时间、提升服务水平上取得明显成效。在深入开展学习实践科学发展观活动中，通过对电网企业的发展规律、根本任务与核心价值的深入思考，我们找到了“提高供电可靠率”这一符合南方电网实际的科学发展之路，这也是公司履行社会责任、服务和谐社会建设的重要抓手。我们坚持“以客户为中心”的理念，全面梳理和优化各项工作流程，最大限度地为客户提供安全、可靠、不间断的电力供应，全年客户平均停电时间同比减少13.6%。公司在广东社情民意调查中连续第四年荣获服务评价总体满意度第一。

我们通过南方电网“绿色行动”多措并举推进节能减排。在发输配用各个环节挖掘潜力，累计节约的电量相当于减少二氧化碳排放8777万吨。我们热心捐助公益事业，捐赠支出总额6712万元；签约成为广州2010年亚运会高级合作伙伴和2012年深圳第26届大运会合作伙伴。公司的社会

责任工作得到了中央有关部委、五省区党委政府和社会各界的充分肯定，荣获国务院国资委“中央企业优秀社会责任实践奖”。

新的一年，公司履行社会责任的步伐更加稳健有力。今年初，面对云南、贵州和广西三省区的特大干旱，我们认真贯彻中央领导同志的重要指示精神，始终秉持“大灾当前、责任当先”，把抗旱救灾、保民生、保农业生产用电作为重要政治任务，千方百计做到“哪里有水源，哪里就有电源”。公司还紧急组织发电机和发电车1400多台，确保了关键时刻能顶得上。员工和企业累计捐款2914万元，用于为旱区打出43口抗旱“南网井”、修建18座“南网蓄水柜”，解决老百姓长期饮水问题。4月14日青海玉树发生地震后，公司第一时间组织向灾区运送110台应急发电设备，党员踊跃缴纳特殊党费1022万元，全系统累计已向青海灾区捐款捐物2769万元。

新的形势赋予了公司社会责任工作新的内涵。面对气候变化这一全人类的重大挑战，发展低碳经济逐渐成为全世界的共识。中央提出“到2020年单位GDP二氧化碳排放要比2005年下降40-45%”的目标，公司作为国有重要的能源企业，对此责无旁贷。我们将不断深化南方电网“绿色行动”，在做好输配电业务节能降耗的同时，更好地发挥引导上游电厂和下游用电客户节能减排的特殊作用，进一步在资源优化配置、节能发电调度、线损管理、用户侧节能等方面下功夫；在总结贵州、广东两个试点经验的基础上，在南方电网全面推行节能调度；组建节能服务公司，专业化开展用户节能服务；支持新能源和清洁能源快速灵活接入电网，支持大规模储能技术、电动汽车等新技术的发展，推广应用高效节电技术设备，努力把南方

电网打造成为服务经济社会科学发展的“绿色平台”，为促进低碳经济发展勇担社会责任、体现央企作为。

衷心希望上级部门、兄弟单位、社会各界以及新闻媒体给予我们更多的关心支持、指导监督，多提宝贵意见和建议，帮助我们持续改进、不断深化企业社会责任行动。我们将继续深入贯彻落实科学发展观，把握“保安全、优电网、添绿色、强基础、重和谐”这五个关键，进一步完善企业社会责任管理体系，不断加强与各方的互信合作，共同促进社会和谐，为推动经济社会又好又快发展做出新的更大的贡献！

第五篇：在中X企业社会责任培训班开班仪式上的致辞

在中X企业社会责任培训班开班仪式上的致辞

尊敬的（），各位领导，各位专家，同志们、朋友们：

十一月的XX，凉爽惬意，气候宜人。在这个美好的季节里，由XX部主办、中国国际经济技术交流中心承办的中X企业社会责任第X期培训班在XX市隆重举办。在此，我代表XX市XXX委员会，对莅临培训班的各位领导、各位专家表示热烈的欢迎！对长期以来关注、关心和大力支持我市经济社会发展的各位领导、专家表示衷心的感谢！

企业是社会系统的重要组成部分，是经济社会的细胞。构建社会主义和谐社会，企业扮演着极为重要的角色。企业社会责任作为促进经济社会全面、协调、可持续发展的理念，已成为现代企业做大做强、实现可持续发展的重要途径。XX与国际市场联系密切，是最早接触到企业社会责任理念的城市之一。XX也是开放和乐于接受新观念的城市，在前几年许多地方对企业社会责任还不甚了解的时候，XX各界对其已充分肯定。市委市政府对企业社会责任高度重视，通过各种政策导向倾力支持本市企业在履行社会责任方面积极探索和实践，并建立推进企业履行社会责任的制度框架。早在2006年XX市委、市政府就将“建立推进企业履行社会责任制度”列为重大调研课题，在2007年X月就出台了《关于进一步推进企业履行社会责任的意见》，明确推进企业社会责任在

1XX经济社会发展全局中的地位，明确XX推进企业社会责任的“路线图”。XX对企业社会责任的赞同和推动不仅体现在理念倡导和政策研讨上，而且已经落实到具体行动。执法是政府的职责，也是政府推进企业社会责任的重要手段。如在劳工权益保护方面，政府部门将企业按守法情况分为红、黄、蓝、绿四类，并明确要“灭红减黄”；率先在全国提出了“零欠薪”的目标，作出规定将欠薪企业排除在政府工程市场之外。如在环境保护方面，将“重大环保行政处罚案件”在媒体曝光，关、停环保不达标企业。在完善法规，严格执法的同时，XX还以经济手段、标准化手段推进企业社会责任工作。探索对积极履行社会责任的企业予以政策优惠，将在政府采购、政府投资和政府对企业的资助中将履行社会责任不好的企业排除在外等一些激励政策。在政府对企业社会责任的重视和推动下，这种理念逐步深入XX企业的生产经营之中，注意“对内责任与对外责任”即对内保障职工的权益和对外保护生态环境、消费者利益、社会利益的有机结合，不断形成履行企业社会责任的“内生动力”。比亚迪、华为、中兴、平安保险、招商银行、万科等一批企业荣获2008-2009“中国最受尊敬企业”称号，占全国获奖企业近1/4，招商银行、平安保险、万科、腾讯等四家XX企业还高举社会责任大旗，发起成立了中国企业社会责任同盟。在这些大型企业的带动下，一些劳动密集型企业也开始自觉履行企业社会

责任。如“XX”模式。XX鞋业（XX）有限公司现有员工1.6万余人，其在生产经营和管理上都体现以人为本的理念，把员工真正当成企业发展的主体之一，注重人文关怀，善待员工，关心、关注员工的需求，以企业文化建设、组织架构调整来凝聚、激励员工，增强员工的归属感和家园意识。该企业2003—2005年连续三年被市总工会评为“XX市优秀职工之家”；2007年被省总工会评为“优秀职工之家”；2008年被中华全国总工会评为“全国模范职工之家”。我认为，XX企业不仅在建设“效益XX”中发挥着主力军的作用，还在构建和谐社会、“和谐XX”的进程中发挥着越来越重要的作用。

此次中瑞企业社会责任第六期培训班在XX举办，汇集了国内企业社会责任方面的专家和各兄弟省市商务部门负责企业社会责任工作、经验丰富的领导，不仅为广大商务工作者更好地了解国内外企业社会责任的情况和做法，也为我们大家研讨交流学习提供了一次难得的机会。我们真诚地希望各位领导和专家毫无保留，为我市包括企业社会责任在内的经济社会发展多提富贵意见。我们也将充分利用这次难得的机会，全面学习吸收培训班的成果，认真研究解决工作中的具体问题，制定更加完善的措施，把我市企业社会责任建设推向一个新的高度。

最后，祝本次培训班圆满成功！祝各位领导、各位专家在XX工作和培训期间心情愉快，身体健康，工作顺利！