学习实践活动总结 - 交通部

第一篇：学习实践活动总结 - 交通部

离退休干部局深入学习实践 科学发展观活动总结报告

2008年10月至2009年2月，按照部党组部署，我局紧密联系离退休干部工作实际，突出实践特色，以“提高全面做好离退休干部工作能力，充分发挥离退休干部优势，支持、服务于现代交通运输业的发展”为实践载体，扎实开展了深入学习实践科学发展观活动。局党委组织机关党支部和9个离退休干部党支部，共570名党员参加了学习实践活动。通过学习实践活动，较好地实现了中央提出的“党员干部受教育、科学发展上水平、人民群众得实惠”的总要求。经测评，我局开展深入学习实践科学发展观活动的群众满意率为98.31%。现将我局开展学习实践活动情况总结如下：

一、深入学习实践科学发展观活动的主要做法和特点 局党委对这次深入学习实践科学发展观活动高度重视，认真贯彻落实部党组的部署和要求，坚持把深入学习、提高思想认识贯穿始终，把解放思想、改革创新贯穿始终，把解决问题、完善体制机制贯穿始终，把依靠群众、发扬民主贯穿始终。去年十月，局党委主要负责同志，带队走访国土资源部等试点单位，进行调研，学习借鉴成功经验。多次征求离退休干部党支部和在职职工对我局开展学习实践活动的 意见和建议，认真制定了活动方案，明确了学习实践活动载体，成立了局学习实践活动领导小组，小组下设办公室，抽调有关处室人员组成工作机构，对各党支部学习实践活动给与指导和帮助。做到了组织领导、机构人员、目标责任“三落实”，为活动有序开展提供了组织保障。加强领导，精心组织，周密安排，制定了《离退休干部局党委开展深入学习实践科学发展观活动实施方案》，扎扎实实地做好各个阶段各个环节的工作，主要做法和特点是努力做到“六个突出”：

一是突出以局领导班子和处以上党员领导干部为重点。在学习实践活动中，我们按照中央和部党组要求，坚持把领导班子和处以上党员领导干部作为学习实践活动的重点，局领导班子带头学习，在深入、全面理解科学发展观上有新的提高；带头调研，在广泛听取意见、找准存在问题上有新的进展；带头分析检查，在剖析主观原因上有新的认识；带头整改，在切实加强整改、边学边改上有新的举措。

二是突出深入学习领会科学发展观的科学内涵。深入学习领会科学发展观是搞好活动的基础和前提，是学习实践活动第一位的任务。我们组织了17名处以上党员领导干部参加部统一安排的学习培训班，组织了87名离退休干部党务工作者参加局举办的学习骨干培训班，组织了全体干部职工党员和离退休干部党员的学习活动，使各级党组织和全体党员深化了对科学发展观的理解。尤其对通过学习实践活动如 何达到受教育、上水平、得实惠有了全面的认识。

三是突出深入调查研究，切实找准问题。我们先后召开了我局离退休老领导座谈会、离休干部座谈会、退休干部座谈会、在职职工座谈会、离退休干部党支部和党小组座谈会等15个座谈会，充分发扬民主，广泛征求意见，共征求了108条意见与建议，梳理出21个问题。经过分析研究，我们进一步明确了加强领导班子、职工队伍和党的建设是我们全面做好离退休干部工作必须下大力气解决的主要问题。

四是突出以科学发展观为指导，进一步解放思想。在解放思想大讨论中，我们进行了两个阶段的讨论。第一阶段围绕以科学发展观为指导，认真查找与科学发展观要求不适应、不符合的突出问题，确立符合科学发展观要求的新观念，推动离退休干部工作为现代交通运输业科学发展服务。经过讨论，大家的思想越来越集中到“以人为本”这个核心上来。第二阶段围绕在离退休干部工作中，如何坚持以人为本，深怀感情、主动服务，进一步夯实贯彻落实科学发展观的思想基础，形成思想共识。在局解放思想大讨论交流会上，许多同志紧密联系离退休干部工作实际，畅谈学习感想，交流学习体会。大家认为：深怀感情就是要时刻牢记离退休干部工作的性质，做离退休干部的贴心人，以饱满的热情投入工作。主动服务就是要把离退休干部的需求作为第一信号，想老同志所想，急老同志所急，排忧解难、雪中送炭，解决好老同 志最关心、最直接、最现实的问题。对工作，要用心、细心。对老同志要关心、热心。

五是突出确立新的工作理念、工作思路和工作措施。深入学习实践科学发展观是一项长期的战略任务，在学习实践活动中，我们突出了确立新的工作理念，理清工作思路，制定和完善工作措施。局领导班子专题民主生活会和分析检查报告，认真总结了自党的十六大以来部机关离退休干部工作的主要经验和体会，查找了领导班子自身建设中的突出问题，分析了产生问题的主观原因，明确了加强领导班子建设、职工队伍建设、党的建设、落实“两项待遇”、开展文体活动的新思路，制定了加强建设和改进工作的措施。经群众评议和满意度测评，局领导班子分析检查报告的满意率为93.2%，局整改落实方案也得到了离退休干部和在职职工的普遍赞同。

六是突出实践特色，坚持边学边改。我们坚持把深入学习、提高思想认识与用学习成果推动工作结合起来。在学习实践活动中，认真组织了部机关离退休干部第四届运动会闭幕式，纪念改革开放30周年离退休干部文集《老交通

话交通》首发式。改进了春节慰问活动的方式方法，举办了部机关离退休干部迎新春茶话会。完成了按照国家政策调整离退休干部补贴、老干部活动中心维修改造工程、扩大老同志到社区医院就医等工作。切实加强了对各项工作的组织领 导，转变思想观念、改善服务态度、改进方式方法，广大干部职工主动热情地为离退休干部服务，以实际行动体现了以人为本的工作理念。边学边改，通过具体工作，体现了一个“情”字，突出了一个“诚”字，做到了一个“实”字，推进了一个“新”字，受到离退休干部的欢迎和好评。

二、深入学习实践科学发展观活动的主要成效和体会 在学习实践活动中，我局注重把学习实践活动与落实中央和部党组对于全面做好离退休干部工作的要求紧密结合，与学习宣传党和国家关于离退休干部工作的方针政策紧密结合，与提升领导班子和职工队伍能力素质紧密结合，取得了明显成效。

（一）坚持以人为本的思想认识有新进步。

通过深入学习实践科学发展观活动，我们进一步加深了对科学发展观科学内涵、精神实质和根本要求的认识，增强了贯彻落实科学发展观的自觉性和坚定性。大家认为，以人为本是科学发展观的核心，是离退休干部工作的根本。在离退休干部工作中，按照科学发展观的要求，有许多问题需要我们去破解，而强化深怀感情、主动服务的意识，是我们破解难题的前提和切入点。以人为本的要求和离退休干部的需求这二者的结合点就是要“深怀感情，主动服务”。推动离退休干部工作科学发展，必须坚持在学习实践活动中形成的“五点共识”，即：深怀感情、主动服务是以人为本在离退 休干部工作中的具体体现；深怀感情，主动服务是我们的工作理念；深怀感情，主动服务是我们的工作思路；深怀感情，主动服务要成为局领导班子和全体干部职工的实际行动；始终坚持离退休干部工作为交通运输业科学发展服务。这是党员干部受教育的重要成果，是我们在全面做好离退休干部工作中应当长期坚持的指导思想和基本原则。

（二）用科学发展观指导工作的能力有新进步。

通过深入学习实践科学发展观活动，紧密联系离退休干部工作实际，开展解放思想大讨论，经过充分发扬民主，广泛听取离退休干部和在职职工的意见与建议，形成了《离退休干部局领导班子贯彻落实科学发展观分析检查报告》和《离退休干部局深入学习实践科学发展观活动整改落实方案》，使局领导班子认清了存在的主要问题，深刻剖析了主观原因，提出了今后加强班子自身建设的措施、加强职工队伍建设的思路、加强党支部建设和思想政治工作的方法、明确了全面做好离退休干部工作的重点任务，领导班子用科学发展观指导工作的能力有新提高。广大党员干部特别是领导干部的宗旨意识、责任意识、服务意识进一步增强；加强党性、端正党风、遵守党纪的观念进一步增强。这是科学发展上水平的重要体现，是我们全面做好离退休干部工作的重要条件。

（三）营造尊老敬老的良好氛围有新进步。部党组高度重视做好离退休干部工作。在学习实践活动中，部领导多次召开离退休干部座谈会，听取离退休干部对学习实践活动的意见与建设。在部离退休干部迎新春茶话会上，李盛霖部长向老同志祝贺新春并做情况通报。在我局组织的一系列重大活动中，部领导都到场对离退休干部工作给予大力支持，十分关心离退休干部的健康与生活，热情鼓励离退休干部为交通运输科学发展做贡献。部机关各司局积极支持离退休干部工作，主动为离退休干部办实事、做好事。有关司局密切配合、积极协调落实离退休干部第二步规范补贴工作，想方设法解决经费，积极支持离退休干部开展活动，并为离退休干部送上新年礼物。局领导班子和全体干部职工，坚持从离退休干部的愿望和要求出发，认真改进工作作风，坚持以人为本，科学安排工作，开展各项活动，受到离退休干部的欢迎。在部党组的关心和支持下，部机关尊重、关心、照顾离退休干部和重视、理解、支持离退休干部工作的氛围更加浓厚。这是人民群众得实惠的重要方面，是我们全面做好离退休干部工作的努力方向。

（四）探索加强党建工作的有效途径有新进步。开展深入学习实践科学发展观活动是全党政治生活中的一件大事，局党委和各党支部思想高度重视，广大党员态度积极。局党委切实加强了对学习实践活动的组织领导，成立了学习实践活动领导小组，制定了《离退休干部局党委开 展深入学习实践科学发展观活动实施方案》，形成了《离退休干部局领导班子贯彻落实科学发展观分析检查报告》和《离退休干部局深入学习实践科学发展观活动整改落实方案》，对学习实践活动的各阶段工作做出安排和小结，编发并在交通运输部政府网站离退休干部局子站刊载我局学习实践活动《简报》26期，编发《离退休干部工作情况交流》4期，有力的推动了学习实践活动的扎实开展。机关党支部坚持从职工队伍建设的实际出发，认真组织“三查三看”活动，从提高思想认识着手，着力解决职工工作态度、工作责任心、工作方法和工作纪律等方面存在的突出问题。离退休干部党支部召开支委会对学习实践活动做出安排，制定了活动计划，党支部工作骨干先学一步，组织好党员的学习，积极向局学习实践活动领导小组办公室反映活动开展情况，通过局学习实践活动《简报》介绍本支部的好经验和好做法，积极了解和反映离退休干部的意见与建议，推荐离退休干部代表参加座谈会，研究加强党支部建设的措施和开展思想政治工作的方法。部学习实践活动《简报》第96期，介绍了我局解放思想大讨论情况。《中国交通报》2009年2月11日在“科学发展在交通”栏目以《深怀感情，服务离退休干部》为题，报导了我局学习实践活动情况。我们在学习实践活动中探索党支部工作和思想政治工作的有效途径，对于全面做好离退休干部工作具有重要意义。这是我们加强党支部建设 和思想政治建设的深入实践，是我们全面做好离退休干部工作的宝贵经验。

我局深入学习实践科学发展观活动主题鲜明、特色突出、成效明显，回顾学习实践活动，我们的体会是：

第一，思想重视是学习实践活动取得成效的重要前提。局党委把学习实践活动作为一项重大政治任务，作为推进全面做好离退休干部工作的重大机遇，高度重视，全面谋划，精心组织，提出了学习实践活动的指导思想、主要原则、目标任务，深入搞好思想动员，科学安排工作，领导干部带头，正确处理工学矛盾，确保学习工作两不误、两促进。党支部高度重视，贯彻落实局党委工作部署，根据老同志特点，认真组织开展各党支部的学习实践活动。全体党员高度重视，积极投入到学习实践活动之中。党委重视、党支部重视、全体党员重视，保证了学习实践活动扎实开展，取得实效。

第二，发扬民主是学习实践活动取得成效的基本途径。充分发扬民主是我局学习实践活动的一个显著特点。在学习调研阶段中，通过召开座谈会，广泛征求了离退休干部的意见与建议。在分析检查阶段中，对局领导班子贯彻落实科学发展观分析检查报告进行了群众评议和满意度测评。在整改落实阶段工作中，对局整改落实方案进行了群众评议，对开展深入学习实践科学发展观活动情况进行了群众满意度测评。局党委充分发扬民主，广泛听取群众意见与建议，帮助 局领导班子查找了问题，分析了原因，确定了工作重点，明确了工作思路。充分发扬民主从基础和程序上保证了学习实践活动取得实效。

第三，解决问题是学习实践活动取得成效的关键。实践性是科学发展观的本质特征，突出实践特色，必须在解决实际问题上下功夫。在提高思想认识上，我们深化了对科学发展观的理解，形成了以人为本，深怀感情、主动服务的“五点共识”。在明确工作重点上，我们形成了整改落实方案明确的6大类、29项、52条具体措施。在创新工作方法上，我们探索了开展党支部工作和思想政治工作的方法，改进了春节慰问离退休干部的工作方式，提出了完善离退休干部文化工作的思路。在建设离退休干部活动阵地上，完成了老干部活动中心维修改造工程，正在准备西城活动室回迁工作。干部职工队伍和离退休干部队伍的精神面貌发生了可喜的变化。

在学习实践活动中，局党委十分重视听取老同志的意见与建议。离退休干部党支部对局学习实践活动各个阶段的工作进行了认真的评议。在学习调研阶段，离退休干部党支部组织党员对局领导班子、职工队伍和离退休干部工作提出意见与建议，为开展解放思想大讨论、召开局领导班子专题民主生活会、制定整改落实方案做了扎实的准备。在分析检查阶段，离退休干部党支部对局领导班子分析检查报告进行了 评议，大家反映：这篇报告似乎是给老干部局工作画了个像，报告分析“对工作中的热点问题不愿触动、不敢触动”抓得准，把“深怀感情、主动服务”明确为离退休干部工作的总态度、总理念、总行动，都十分正确。局领导班子认识上有升华，措施上有新意。在整改落实阶段，局党委征求了离退休干部党支部对局整改落实方案和学习实践活动的意见，大家认为：我局整改落实的重点任务具体明确，符合离退休干部工作的实际。离退休干部局学习实践科学发展观活动本身就体现了以科学发展观为指导，所以特点突出，成效令人满意。

我们也清醒地看到，这次学习实践活动仍然存在着一些不足，主要是学习实践活动还存在着不平衡的问题，有的同志对科学发展观的学习理解还不够深刻，解决思想认识问题和工作中突出问题的力度还不够。需要我们在今后的工作中，进一步巩固学习实践活动的成果，把贯彻落实科学发展观的工作不断引向深入。

三、巩固和扩大学习实践活动成果的努力方向及主要措施

在全党开展深入学习实践科学发展观活动，既是当前一项重大的政治任务，也是一项需要长抓不懈的重要工作，必须持之以恒地深入开展，不断巩固和扩大学习实践活动的成果。

（一）进一步夯实贯彻落实科学发展观的思想基础。继续加强政治理论学习，进一步加深对科学发展观科学内涵、精神实质和根本要求的学习理解，提高党员领导干部的理论水平和政治素养。紧密联系离退休干部工作的实际，切实夯实坚持以人为本和深怀感情、主动服务的思想基础，更加自觉地用科学发展观武装头脑、指导实践、推动工作。

（二）进一步提高用科学发展观指导工作的能力。科学发展观是马克思主义关于发展的世界观和方法论，党员领导干部要树立正确的世界观、权力观和利益观，坚持从离退休干部工作的实际出发，提高用科学发展观指导工作的能力，更加自觉地维护好、实现好、发展好离退休干部的根本利益。

（三）进一步强化贯彻落实科学发展观的工作力度。切实抓好整改方案的落实工作，局领导分工负责，及时掌握整改落实进程与效果，每季度检查分析一次整改落实情况，适时开展“回头看”活动，把整改落实工作纳入年度考核内容，与各处室年终考核评价挂钩，把讲在口头的、写在纸上的落实到实际工作中去，扎扎实实地把整改方案确定的重点工作任务落到实处，确保整改落实工作取得实效。

四、建议

结合我局深入学习实践科学发展观活动的开展情况，对进一步深入学习实践科学发展观，推动离退休干部工作科学 发展，提出以下建议：

人民群众得实惠是学习实践活动总要求的一个重要方面。在学习实践活动中，我们体会到：离退休干部在学习实践活动中得实惠，既包含物质的方面，也包含精神的方面。核心是坚持以人为本，重点是落实好离退休干部的政治和生活待遇。在今后的工作中，我们要坚持以科学发展观为指导，认真落实部党组在全国交通运输工作会议上提出的：“进一步重视和加强离退休干部工作”的要求，我们建议：在部党组领导下，部机关各司局更加关心离退休干部，更加关注离退休干部工作，齐心协力、齐抓共管，巩固和扩大学习实践活动的成果，进一步营造尊重、关心、照顾离退休干部和重视、理解、支持离退休干部工作的良好氛围。

第二篇：学习实践活动总结

孟州市电力公司

深入学习实践科学发展观活动总结

三月上旬以来，在焦作供电公司党委、孟州市委的统一部署和精心指导下，公司党委紧紧围绕‚党员干部受教育、科学发展上水平、人民群众得实惠‛的总体要求和‚提高思想认识、解决突出问题、创新体制机制、促进科学发展‛的目标，以突出抓好公司‚六项重点工作‛和‚抓基础，上台阶，大力实施标准化建设‛等具体工作为平台，认真开展深入学习实践科学发展观活动，保持和提升一流建设成果，不断增强企业的综合实力和核心竞争力，推动企业稳定、健康、快速发展。经过学习调研、分析检查和整改落实三个阶段六个环节各项活动的扎实开展，公司学习实践活动已取得了阶段性成效。

一、健全机构，精心组织，营造浓厚的学习实践氛围 根据市公司要求，公司党政领导班子召开了专题会议进行研究部署，结合实际制定了详细的学习实践活动实施方案，并成立了由公司党委书记、公司经理任组长、领导班子成员任副组长，政工部、纪检部、工会办公室工作人员为小组成员的深入学习实践活动领导小组，同时下设领导小组办公室，明确办公室工作职责，确保学习实践活动有序开展。领导小组办公室按照活动总体方案的要求，认真制订三个阶段的具体工作方案，采取下发文件、在办公自动化系统上发布等形式进行公示，并精心组织实施，做

好每个环节的工作。

1、深入动员，明确目标。3月20日，公司召开动员大会，公司领导班子成员、中层干部、站所长、全体党员参加了会议。在会上通报了学习实践活动实施方案，宣读了成立活动领导小组的通知，党委书记在会上作了动员报告，对全体党员干部进行了动员，要求全体党员干部提高认识，正确处理好学习实践活动和各项工作的关系，把学习实践活动作为推动公司工作的重要机遇和强大动力。会上还以党支部为单位，发放了《科学发展观重要论述摘编》、《毛泽东、邓小平、江泽民论科学发展》学习书籍和学习实践活动专用记录本，保证公司党员人手一套，为活动全面开展奠定了良好的基础。

2、加强宣传，营造氛围。制订宣传工作方案，设立宣传标语、广告牌、宣传版面，大力开展形象宣传；通过内部刊物《孟州供电》、学习实践活动简报、广播电视和对外发稿等方式，宣传活动中的亮点、先进人物和先进事迹，在公司内部营造了良好的学习实践氛围。截止目前，公司共上报信息专报59期，整理学习实践活动图片信息49张，通过办公自动化系统发布简报11期，《孟州供电》刊发学习实践稿件14篇，在地市级以上报纸发表稿件15篇，省公司以上网站发稿3篇，孟州电视台播出了公司学习实践活动先进典型王宏同志的先进事迹，很好地促进了活动的深入开展。

3、领导带头，以身作则。发挥班子成员的核心领导作用，出台领导班子联系点制度，根据班子成员分工和分管工作，建立班子成员学习实践活动联系点。领导班子成员通过参加各党支部、生产部室、基层站所的学习实践活动，一方面进一步深入了解基层工作，督促基层学习实践活动，另一方面切实贴近了职工，贴近了群众，为全面做好调研和整改创造了有利的条件，切实做到活动与工作‚两手抓、两不误、两促进‛。

班子成员在学习实践活动中创新形成了‚五线学习法‛，即：‚了解情况深入一线、解决问题到一线、安全管理在一线、措施落实到一线、感情培养在一线‛，弘扬了领导干部的务实作风，增强了突破发展的信心和决心，推进了企业的党风廉政建设，融洽了干群关系，切实保证了学习实践活动与实际工作的紧密结合，从而充分发挥了党委的政治核心作用。

二、狠抓实践，注重落实，扎实推进活动开展

根据上级党组学习实践活动的总体要求和公司学习实践活动的部署安排，按照‚规定动作不走样，自选动作有特色‛的要求，一丝不苟完成各个环节的工作。认真组织学习、下发学习内容提示和学习时间安排，并将学习贯穿在活动始终；召开学习交流会6次，党委中心组集中理论学习会14次，在全体党员中组织学习实践科学发展观知识测试4次；严格按照要求完成了每名党员一万字以上的学习笔记、2篇心得体会、1份调研报告、活动征文及个人活动总结；各党支部 ‚围绕两个转变、推动科学发展‛开展建言献策活动，提出具有一定指导意义的意见和建议共38

条；开展‚牵手连心谋发展‛、‚千名党员进万家‛活动，并发放调查问卷，将反馈的的具体情况进行梳理汇总，形成活动总结；填写上报各种活动报表31张；撰写了领导班子分析检查报告和整改落实方案并在一定范围内公布，接受职工评议。

1、实行责任管理制。对各党支部的学习实践活动落实情况实行目标责任制，责任明确到领导小组办公室成员，每个成员分包两个党支部，对党支部的学习实践活动开展情况进行全面指导督查，并将各党支部学习实践活动成效列入领导小组办公室成员的考核范围。活动开展以来，领导小组多次对各党支部活动开展情况进行检查，提出整改意见，促使每个党员积极参与到活动中来，确保活动各个步骤高标准严要求开展实施。

2、推行补课制。在学习调研阶段，采取集中学习、集中自学和个人学习相结合的方式进行，由领导小组办公室制定下发了《学习内容安排表》，合理安排学习时间和内容，保证的集中学习时间和集中自学时间。同时，充分考虑到工作实际需要，针对个别不能按时参加学习的情况，特别安排补课时间，切实保证全员、全程参加学习。

3、周工作提示单与周小结上报。每周一早上10点前，由活动领导小组办公室安排本周学习实践活动的具体工作，并以提示单的形式通过办公自动化发至各党支部，活动中共下发提示单14份。每周五各党支部将本周活动开展详情写出周小结上报领导小组办公室。通过周提示单与周小结的有机结合，使学习实践活动 的各项工作切实做到闭环管理，并保证了活动推进有条不紊，各项计划落到实处。

4、创新活动载体。

为进一步丰富活动形式，更好的结合实际、突出学习实践活动的实效性，首先，围绕‚六项重点工作‛，以‚抓基础、上台阶、大力实施标准化建设‛为平台，积极开展‚牵手连心谋发展‛、‚千名党员进万家‛活动，组织领导班子成员、广大党员干部与所联系企业、党支部、电力客户手牵手、心连心，填写连心农户表，深入开展调查研究，着力解决公司电网建设、长足发展、群众对用电需求等方面的突出问题，不断推进公司学习实践活动的深入开展，为整改解决问题夯实基础。

为加强党性修养、切实改进作风，大力弘扬焦裕禄精神，公司组织全体党员学习焦裕禄文章、观看焦裕禄电影和收看纪念焦裕禄同志逝世45周年大会直播，部分党员代表赴兰考实地学习和感受焦裕禄精神，缅怀焦裕禄功德，引导广大党员干部特别是领导干部做焦裕禄式的干部、创焦裕禄式的业绩。

建设活动基地，促进学习实践活动扎实开展。围绕行风建设与优质服务，结合创建群众满意基层站所，将西虢供电服务所定为公司学习实践科学发展观的活动基地。以此为契机，制定了《群众满意的基层站所创建和评选活动实施方案》，强化对基层干部职工的教育和管理，使基层站所服务‘三农’的意识进一步增强，干部职工思想道德素质和业务水平进一步提高，服务质量和服务

内涵进一步提升，促进行风建设和优质服务工作再上新台阶。6月17日，孟州市创建基层满意基层站所现场会在西虢供电服务所召开，孟州市纪委书记刘同旺对公司此项工作给予了高度评价。

三、深入调研，严格论证，形成高质量分析检查报告 按照学习讨论、深入调研、征求意见的学习实践活动主线，围绕‚深化‘两个转变’，推动科学发展‛主题，在撰写调研报告、征集意见、建议、准备发言材料、召开领导班子专题民主生活会、撰写分析检查报告、开展评议6个环节上下功夫，坚持查摆问题突出客观性、剖析原因突出深刻性、明确方向突出科学性、整改措施突出可操作性，完成了具有一定指导意义的领导班子分析检查报告。

1、领导班子深入调研，认真撰写调研报告。在理论学习的基础上，公司党政领导班子成员立足实际，挖掘影响公司发展的深层次问题，围绕‚深‛字搞好学习调研，从服务重点项目建设、干部队伍建设、优质服务、内部审计工作、农电工入会、电网安全等八个方面，确定调研课题，带头深入基层进行调研，撰写调研报告。领导班子成员在调研报告中不仅如实反映了问题，而且结合科学发展观的要求与公司实际，进行了深入分析，提出了解决问题的具体举措，真正做到了每一篇调研报告对公司的具体工作都起到一定的指导意义。

例如：公司经理廉全体的《关于服务广济药业孟州分公司项目建设的调研报告》，从贯彻落实科学发展观，实现企电双赢目

标出发，以公司服务广济药业项目建设为典型课题，对该项目的前期服务、核心服务、后续服务的做法及服务效果，进行了深入调研，审视服务制度体系建设成效，分析电企双方取得的三个方面的双赢，并对暴露出的电网建设、项目方电力设施安全管理两方面的问题提出了切实可行的解决方案。该报告在市公司报告发布会上进行了交流，并入选省公司调研报告文集，在全省推广。

2、解放思想，研究讨论，开阔思路。结合当前形势和调研成果，公司组织全体党员开展了‚解放思想、科学发展‛大讨论。就如何贯彻落实焦作供电公司一届五次职代会暨2009年工作会议精神，结合公司开展‚基础管理年‛的总体方案，以全面实施‚三节约‛要求，扎实开展‚精益管理年‛活动为重点，进一步增强改革创新和艰苦奋斗精神，推动公司科学发展等问题展开认真讨论，努力查找深入贯彻落实科学发展观中有待进一步解放的思想空间，积极探索推进科学发展的新途径、新举措。

3、广泛征求意见，实事求是撰写班子分析检查报告。公司领导班子通过组织座谈会、班子成员谈心，发放问卷调查，征求各党支部意见等形式，共征集到6个方面的意见、建议38条。经过充分准备，召开了领导班子民主生活会，讨论了征集到的意见建议，开展批评与自我批评，进一步沟通思想，查找班子存在的不足，探讨解决问题的措施。整理后完成领导班子分析检查报告初稿，经党政联席会议讨论修改，党员、群众、职工代表讨论评议，最终形成了1万4千余字的领导班子分析检查报告。

报告明确了公司领导班子在学习实践活动中形成的4项基本共识，指出了公司在开展深入学习实践科学发展观活动中存在的7项问题并分析了原因，提出了11条解决措施。报告的形成过程是领导班子将科学发展观思想与公司实际相结合，深入调研和研讨的结果，真实反映了公司现状与科学发展观要求的差距，汇聚了职工的意愿，体现了职工对领导班子的真实评价，对公司今后的发展具有深远的意义。

四、制定整改方案，促进公司科学发展上水平

整改落实是学习实践活动的关键阶段，公司党委按照市公司党委的要求，以高度的政治责任感、饱满的精神状态和扎实的工作作风，精心组织，把握重点，狠抓落实，确保公司学习实践活动整体实现高起点起步、高质量推进、高效率整改、高水平完成。

1、高度重视问题整改，把整改方案作为整个活动的核心。以领导班子分析检查报告为依据，认真制定整改落实方案。按照明确整改落实项目，明确整改落实目标和时限要求，明确整改落实措施，明确整改落实责任，对整改落实作出公开承诺的要求，每一个问题责任领导、责任部门高度重视，对整改措施统筹考虑，科学论证，以高度负责任的态度慎重制定每一条问题的整改计划。

为做好整改方案的制订，公司党、政一把手协同参与方案的起草，围绕科学发展上水平的核心目标，按照‚四明确一承诺‛的要求认真制定整改落实方案，整改落实初稿方案形成后，通过

办公自动化在公司范围内公布，接受职工群众监督，充分听取各方面的意见建议，进行修改完善，并召开党委会议，对整改落实方案进行讨论审议，结合实际认真修改。

整改方案明确了整改问题的指导思想和基本要求，从思想意识、安全管理、电网建设、企业管理、优质服务、队伍建设、多经发展7各方面提出了26项解决问题的具体措施，每项措施明确责任领导、责任部室，解决方法和完成实现，具有很强的针对性和可操作性，凝聚了班子成员和全体职工的智慧与汗水，是今后一段时期公司改革发展的纲领性文件。整改方案修订完善后，公司以党委文件形势下发，下一步工作重点转变为督促抓好整改落实方案的具体实施。

2、注重实效，坚持边查边整改。在整改落实阶段，公司坚持从实际出发，充分考虑问题的轻重缓急和难易程度，既有长远安排，又有阶段性目标；既考虑解决问题的必要性，又考虑解决问题的可行性，着力解决突出问题，一些具备条件的问题已经得到落实或基本得到落实。

如安全生产方面，通过开展反事故教育，事故通报学习，深入开展安全月活动，提高全员安全仪式，巩固了安全生产局面；配网建设方面，通过加快实施井井通电二期工程，解决农村电网薄弱影响农业经济发展的问题；在职工生活方面，5月份改造了职工餐厅，实行自助餐，深受职工好评。

3、建立长效机制，巩固活动成果。

在解决各类问题的同时，注重从体制机制建设入手，完善制度体系，建立长效机制，扩大活动成效，为公司科学发展上水平奠定基础。

电网建设方面，按照孟州市工业发展布局，已经修订了公司电网中长期发展规划并通过上级审核，为长远解决电网薄弱影响孟州工业经济快速发展奠定了基础；职工培训方面，出台了一整套职工培训管理办法，进一步明确培训目标和标准，规范培训管理，为培训工作创建省级标竿打下了坚实的基础。

五、坚持不懈抓好创新，争当学习实践科学发展观的排头兵 在整个学习实践活动中，公司上下积极行动，精心组织，立足公司实际，放眼公司发展未来，积极探索创新，破解发展难题，通过扎实有效地开展活动，使公司广大干部职工进一步解放了思想，更新了观念；找准了问题，看到了差距；理清了思路，明确了目标；理顺了体制，建立了机制；振奋了精神，促进了工作，学习实践活动取得了实实在在的效果。

目前，虽然学习实践科学发展观活动即将结束了，但科学发展的实践是没有终点的，今后，我们将继续在市公司党委和孟州市委的正确领导下，把开展深入学习实践科学发展观活动作为一项艰巨的政治任务，紧紧围绕‚党员干部受教育、科学发展上水平、人民群众得实惠‛的总体要求，以‚提高思想认识、解决突出问题、创新体制机制、促进科学发展‛为目标，与公司重点工程和深入开展‚责任铸金牌‛活动紧密结合，在突出实践特

色和加快科学发展上下功夫；与‚基础管理年‛活动紧密结合，在完善机制和创新突破上下功夫；与‚四好‛领导班子建设紧密结合，在转变作风和提高素质上下功夫，不断公司开创科学发展新局面，为实现孟州电力事业跨越式发展作出新的更大的贡献！

第三篇：学习实践活动总结

XX医院深入学习实践科学发展观活动总结

在卫生局深入学习实践科学发展观领导小组的精心指导下，我院党委组织党员干部和全体党员，以邓小平理论、“三个代表”重要思想和党的十七大精神为指导，牢牢把握“党员干部受教育、科学发展上水平、职工群众得实惠、服务社会做贡献”这个总要求，紧紧围绕“讲科学，重实干，促和谐，求发展”这一主题，进一步解放思想，突出实践特色，使广大党员受到了深刻的教育，使我院学习实践活动进展顺利，取得了较为明显的活动成效，达到了预期目标。现就我院开展学习实践活动的情况总结如下：

一、深入学习实践科学发展观活动的基本做法

（一）领导重视，认真抓好落实

院党委对深入学习实践科学发展观活动高度重视，坚持统筹兼顾，发挥党委在学习实践活动中的牵头作用，发挥党政领导班子在学习实践活动中推动医院发展的合力作用，发挥党支部在学习实践活动中的战斗堡垒作用和科室在学习实践活动中的基础作用，认真抓好贯彻落实工作。

1、健全机构，完善制度。按照“第一责任人”的要求，成立了学习实践科学发展观活动领导小组、学习实践活动办公室、建立了党委成员联系点，并且明确了各自的工作职责和任务，为学习实践活动提供了组织保证。同时结合医院实际，制定并下发了《开展深入学习实践科学发展观活动的实施意见》、《关于开展深入学习实践科学发展观活动实施方案的通知》、《学习实践活动宣传方案》、《学习实践活动调研要求》、《学习实践活动时间安排》等，明确了整个学习实践活动的具体要求和时间安排。

2、广泛动员，统一思想。学习实践活动伊始，院党委就坚持把思想发动覆盖到全体党员。一是层层统一思想认识。分别召开了党委会、党支部书记会、党务部门会，对这项活动的具体安排进行了讨论，对各阶段的组织工作和宣传工作进行了明确部署。3月26日召开了全院党员大会对全院学习实践活动进行了动员和部署。卫生局督导组领导出席了我院深入学习实践科学发展观动员大会，并做了重要讲话。各党支部迅速行动，相继召开动员会议，进行思想发动和全面部署。党支部书记都亲自作动员报告，紧密联系形势发展的变化、党员队伍的现状和医院的实际，向全体党员讲清学习实践活动的重大意义、方法步骤和目标要求。院党委还通过条幅标语、电子屏幕等形式，大力营造学习实践

活动氛围，使全院党员认识到开展深入学习实践科学发展观活动，是当前全党政治生活中的一件大事，切实增强了搞好学习实践活动的责任感和使命感。

（二）抓好学习，全员提高认识

为了保证学习效果，院党委制定了学习计划，明确了学习要求，为全院党员发放了学习材料和笔记本，认真组织党员学习了《科学发展观重要论述摘编》、《毛泽东、邓小平、江泽民论科学发展》和《深入学习实践科学发展观党员干部读本》及党的十七大、十七届三中全会精神和胡锦涛等中央领导同志一系列重要讲话精神、中央和省市委应对当前经济形势、促进经济平稳较快发展、维护社会和谐稳定的一系列决策部署。在理论学习的同时，组织班子成员到大连保税区进行了参观学习、组织全院党员到旅顺郭家村参观新农村科学发展换新颜的成果，更好地解放思想，开阔思路。党委负责人XXX同志做了“认真学习实践科学发展观，推进医院又好又快发展”的专题辅导讲座，邀请市委党校教授就科学发展观理论及如何落实科学发展观做了辅导报告。通过学习，使党员职工明确了学习实践科学发展观，就是要以科学发展观的要求推进医院的改革发展，使医疗服务工作与落实科学发展观的重要步骤和各项举措相适应，切实解决日常工作实践中不符合科学发展的突出问题，更好地落实科学发展观。

（三）加强调研，做好分析检查

1、有针对性地开展调研工作，做到边学习边调研。调研直接影响和制约着整个学习实践活动的成效，院党委高度重视调研工作，在组织抓好学习的同时，切实开展调研工作。在全院开展了解放思想大讨论活动、组织了调查问卷，召开了党员大会、党政联席会、民主党派人士、离退休党员座谈会，广泛征求意见，认真查找和解决不适应、不符合医院科学发展的问题，共征集意见9方面30余条，领导班子成员、各党支部联系各自的工作实际，立足于解决当前制约医院发展的现实问题，着眼于医院的长远发展，围绕“如何提升医院活力和自我发展能力”、“如何加强医院行风建设，构建和谐医患关系”、“如何规范后勤管理，强化后勤保障支持系统”、“如何集中精力抓好医疗质量、提升科学研究能力”开展调研，并根据调研中发现的问题提出整改办法。各党支部也结合自己的实际，开展了“党支部建设情况及面临的难题与解决办法”、“如何拓宽服务领域，寻找新的经济增长点”、“提升医院对外宣传、影响力的有效途径”、“如何加强医技科室管理，努力提升服务水平”、“如何关注和服务民生”及“后勤职工思想观念和工作状态方面存在的突出问题”的调研，全院完成调研报告10篇。

2、以调研为基础，做好分析检查工作。

一是集中精力开好领导班子民主生活会及党员组织生活会。在学习科学发展观理论、前期调研和广泛征求群众意见的基础上，班子成员互相交流学习体会，认真开展批评和自我批评，深入查找个人和班子存在的突出问题，结合广泛征求意见情况，各自认真撰写了发言提纲，召开了“认真落实科学发展观，促进医院又好又快发展”为主题的民主生活会，认真开展批评与自我批评，紧扣党的十六大以来医院的发展实践，就班子和个人存在的问题进行深入对照查摆，重点查找各自在思想观念、工作思路、落实措施、管理方法、工作作风、工作成效等方面存在的突出问题，对存在问题的原因进行了深入剖析，明确了整改方向。各党支部在广泛征求意见、开展交心谈心等工作基础上，及时召开了专题组织生活会，组织党员开展了“双评议”。

二是撰写分析检查报告。民主生活会后，班子成员重点围绕贯彻落实科学发展观，增强凝聚力、创新力、执行力等方面进行深入检查分析，重点突出检查分析问题、理清科学发展思路这两个重点。党委高度重视分析检查报告的撰写工作，多次召开会议进行分析研究，广泛征求意见，反复修改和完善，使之真正成为推动医院科学发展的指导性文件。群众对院党委分析检查报告测评满意率100%。

三是通报检查情况，组织群众评议。领导班子分析检查报告形成后，在广泛听取党员群众意见基础上，通过召开座谈会、评议会、填写评议表等方式组织党员干部、党代表、职工代表、民主党派人士和普通职工开展了评议，满意率为100%。

四是着力解决突出问题、完善体制机制。院领导班子坚持边学边改、边查边改，把解决问题贯穿学习实践活动的始终。重点围绕医院专科事业发展，着力解决在思想观念、管理水平、工作作风、领导能力、技术创新、节能降耗等方面存在的突出问题。对查找出来的突出问题明确了整改落实措施，注重抓好完善机制的工作，如完善医院管理制度、建立医院服务流程，为更好地服务患者、建立和谐医患关系及全面提升医院管理水平起到了积极的推动作用。

（四）制定方案，落实整改工作

为加强医院班子建设，更好地团结带领全院党员、干部和职工群众解放思想、干事创业，科学推动医院改革发展，按照市卫生局学习实践活动领导小组的整改要求，认真研究，针对分析检查报告中查摆的问题，区分问题的轻重缓急，从职工群众意见最大、最不满意的问题改起，从大家最希望办、当前能办

好的事项入手，本着有什么问题就解决什么问题，能解决多少问题就解决多少问题的原则，制定了贯彻落实科学发展观整改落实方案。做到了“四个明确”：一是明确整改落实项目，把分析检查阶段查摆出来的突出问题进行全面分析和归类梳理，列出具体项目；二是明确整改落实目标和时限要求，按照问题的轻重缓急和难易程度，明确近期目标和中长期安排；三是明确整改落实措施，对需要整改落实的问题，逐项研究分析，制定解决问题的有效措施和具体办法；四是明确整改落实责任，建立整改落实责任制，逐项明确责任领导、责任部门和责任人，把整改任务分解细化、落到实处，并召开了班子会议进行讨论，形成了共识。

（五）认真实践，务求成效

为了使学习实践活动落在实处，院党委精心设计了活动载体，开展了“讲科学，重实干，促和谐，求发展”主题实践活动，结合工作实际，找准活动支点，有针对性地深入开展主题实践活动。一是积极开展送健康惠民行动。充分利用我院的技术优势，加强全市精防工作，拓展医院服务领域，参与社会公益事业，参与各大媒体的活动，解析家庭暴力、职场压力等群众关心的问题，回馈社会。二是在全院党员中开展“我是共产党员”、“共产党员岗”等树形象活动，充分发挥党员在岗位上的表率作用，爱岗敬业，无私奉献，努力工作，全心全意为人民服务。

二、总结成效，深化认识，进一步增强落实科学发展观的信心

1、院党委重视、党员领导干部带头是搞好我院学习实践活动的重要保证。为了落实好学习实践活动，院党委召开了专题会议，统一认识：学习实践活动有利于提高班子应对挑战、科学发展能力，班子成员要团结一心，搞好医院学习实践活动，党员领导干部要发挥带头作用，带头学习、带头写笔记、带头上党课、带头交流、带头调研、带头讨论，为其他党员干部树榜样、做表率。党委中心组率先开展学习，为了提高学习效果，每次学习前都确定一名中心发言人，精心备课，对大家进行辅导，大家也都结合自学情况谈体会。为了开阔眼界，解放思想，寻找医院发展的瓶颈问题，促进医院又好又快发展，组织班子成员到保税区进行了参观学习，汲取他人科学发展的经验，开阔自己的发展思路。院党委还把加强理论学习，提高思想认识贯穿活动始终，使广大党员干部进一步加深了对科学发展观的理解和认识，进一步明确了什么样的发展才是科学发展，怎样才能实现科学发展，发展成果由谁享用。形成了符合医院发展实际的思想共识。即，医院实现科学发展，必须把发展作为头等大事，必须解放

思想、与时俱进，必须以人为本，实现人人发展。

2、发挥基层党组织作用，保证了学习实践活动的有效性。

这次学习实践科学发展观活动，是党中央在新形式下开展的又一次思想教育运动。各党支部均能严肃认真地对待这次学习实践活动，结合本支部实际情况开展活动。如在学习中，各党支部都能不断丰富学习内容和形式，有的党支部集中学习时由党支部书记作专题辅导；有的党支部发挥支部班子成员的作用，每个支委都要对党员进行一次辅导；还有的党支部组织党员交流学习体会，有的老党员为新党员分析了国家30年改革发展情况和精神卫生事业30年发展进程，使大家深受教育，提升了学习效果。各党支部还根据各自调研提纲，认真组织党员开展调研，发挥集体智慧，确保调研突出主题，突出实践，突出解决实际问题。离退休党支部也召开了专题座谈会，围绕“医院工作如何上水平”开展了讨论，讨论中离退休党员对医院这些年来的发展建设成果非常肯定，认为医院环境、职工精神面貌、医院文化氛围都有很大变化，均得益于院领导班子能够实事求是，解放思想，做到科学发展。

3、广泛征求意见，明确整改任务，增强了学习活动的针对性。

开展科学发展观学习实践活动的根本要求是解决突出问题，提高医院发展质量。因此在学习调研阶段，为了进一步深化对我院全面建设和发展的认识，使学习实践活动更具有针对性，院党委在深入开展解放思想大讨论地基础上，在全院组织了调查问卷，召开了党员大会、党政联席会、民主党派人士、离退休党员座谈会，广泛征求意见，认真查找和解决不适应、不符合医院科学发展的问题。院领导班子认真听取意见，逐条讨论研究，坚持把整改突出问题贯穿始终，把检查分析出的影响医院科学发展的突出问题，作为提高班子引领科学发展能力的重要内容，紧密联系工作实际，逐个进行深入分析，认真研究制定了《整改落实方案》。提出了初步的整改任务、整改责任、整改时限和整改成效要求。有的问题已经在学习实践活动中及时解决，如从完善规章制度、制定服务规范、建立工作流程三项工作入手，加强医院的科学管理，建立完善的管理机制，建立并完善了医德考评和新闻采访等17项制度，制定了举止文明规范等5项服务规范，建立了百余项服务流程；有的问题正在着手解决，还有大量涉及长远发展的问题正在研究，分阶段、分进度，逐步加以解决，如心理综合大楼建设项目、人才建设、科研工作等。

4、党员的思想认识有了提高。通过这段时间的学习，增强了党员、职工主人意识，加深了党员对科学发展观的理解和认识，改变了两个思想上的误区：

一是实践活动主要对象是党员领导干部，和普通党员没有什么关系；二是开展活动会影响工作，现在医院病人特别多，没精力。广大党员干部对医院科学发展形成了一定的共识。不断增进对医院的了解，积极为医院科学发展献计献策。对新形势下如何实现医院科学发展、如何加强医院经济建设、学科建设、文化建设、行风建设、如何创新发展医院品牌等有了一些新认识、新思路。

通过学习实践活动，党员都受到很大的教育，党员的思想觉悟、党员意识有了很大的提高，焕发出极大的工作热情，积极做好本职工作，带头讲奉献，在岗位上发挥了应有的作用，受到了职工和患者的好评，职工对院党委开展深入学习实践科学发展观活动的满意度测评为100%。学习实践活动中，我们还积极争取市卫生局督导组领导的指导和帮助，按照市卫生局学习实践活动领导小组的统一安排，及时汇报请示，每一阶段工作结束后在征得督导组领导同意后按期转段。

三、存在不足

在肯定成绩的同时，我们看到在工作中还存在一些问题，一是学习教育方法不够活，个人自学笔记、体会结合自己实际方面还要提高；二是党员思想不够解放，个别党员缺乏创新意识，对专业缺乏探索精神；三是对学习实践活动还要继续加大宣传力度。

在市卫生局学习实践活动领导小组和督导组的精心指导下，我们医院深入学习实践科学发展观活动的主要任务按期完成。然而，贯彻落实科学发展观的任务只有起点，没有终点。按照市卫生局党委的部署，下一步学习实践活动的重点是整改落实，我院党委将继续带领全院党员领导干部，集中精力抓整改，聚精会神抓落实，不断巩固学习实践成果，认真抓好整改方案的落实工作，切实解决突出问题和矛盾，确保每项整改任务按时完成，不断地推动我院各项工作持续发展。

第四篇：学习实践《弟子规》活动总结

求真务实，开创学校德育工作新局面

开展学习实践《弟子规》活动总结

鲍官屯小学

办人民满意的教育，是学校的办学宗旨和目标。曾几何时，社会对学校教育功能的缺失颇有微词“学校重智轻徳”，家长感叹“做局长易，做家长难”，学校感慨“学生难管”，教师感受“学生难教”，学生感言“德育说教何时休？”。2009年秋季开学以来，传统经典文化《弟子规》如春风雨露沐浴我县校园，让关心教育者、管理者、教育者和受教育者都真切感受到传统经典文化《弟子规》的魅力。我校在开展学习实践《弟子规》活动中，坚持理念先行，领导先行，教师先行，家长与子女同行，以求真务实的工作作风，积极开展“学习实践《弟子规》，构建和谐校园”创建活动，努力开创学校德育工作新局面。

一、思想重视

思想决定高度，思路决定出路。学校在开展学习实践《弟子规》活动中，坚持做到“四重视”。

1、领导重视。学校领导，特别是校长，在县教育局组织召开开展学习实践《弟子规》活动动员会后，迅速行动，组织召开学校行政班子讨论部署开展学习实践《弟子规》活动，组织政教部门制订实施方案，明确职责，落实责任。在开学前组织学校行政人员及班主任参加学习实践《弟子规》活动培训工作，组织全体教职工参加“学习实践《弟子规》，构建和谐校园”动员大会，殷汉林校长在动员大会上明确提出：学校要一如既往坚持“德育为首”办学思想，本学期全体教职工要树立“用善的教育，造就善的新人”办学理念，大力推进《弟子规》进校园活动，做《弟子规》进校园活动的组织者、引领者和示范者。要十分明确没有好的校风，就不可能有好的学风，一切都无从谈起，德育工作是学校发展的命根子。学习实践《弟子规》活动，是一项利学生、利教师、利学校、利家庭、利教育、利社会的民心工程、德政工程，符合学生的教育成长规律，符合教育发展的趋势和潮流。在2009年国庆节期间，学校派出人员到深圳《弟子规》基地进行学习培训。

2、教师重视。教师是学校教育教学的主导力量。学校制订的实施方案中，明确提出教师要把《弟子规》内容融入教育教学过程中，教师应带头践行学校提出的学习实践《弟子规》“六个一”活动，把上课向孔子像鞠躬做为课堂教学的常规礼仪。班主任要组织做好学生早读课诵读《弟子规》活动，组织出版好班级《弟子规》学习园地，语文教师组织好学生每天一页《弟子规》内容钢笔书法训练，音乐教师组织教唱感恩歌曲。教职工要严格执行根据《弟子规》内容制订的《学校教师行为规范》，师生之间互相敬礼还礼。

3、家长重视。学生是社会人，如果只在学校推广，缺乏家庭、社会的保障、支撑和配合，也会出现“5+2=0”的现象，即学校5天的教育，周六、周日2天家庭、社会的冲击，不协调，也会造成学校教育的失败。因此，学校着力构建家庭、学校、社会三位一体的教育网络。在开学初，通过《致学生家长的公开信》阐明学校开展学习《弟子规》活动的目的、意义和要求；学期中，组织召开以《弟子规》为内容的学生家长会，向学生家长汇报学校开展《弟子规》学习活动以来的举措、成效及今后工作的意见和方向，共同分享学生的感受和体会；学期末，向家长发放学习实践《弟子规》活动问卷调查，进一步了解掌握学生学习《弟子规》在校外的表现，为进一步推进《弟子规》教育活动提供依据。

4、学生重视。学生是学习实践《弟子规》活动的主体，外因只有通过内因才能起作用。学校在开学初组织召开学习实践《弟子规》活动动员大会，动员会改变了说教的模式，而是以到南京学习《弟子规》的教师以现身感受谈自己所看、所听、所想、所感，讲述他们由不解到怀疑到感动到坚信的过程，深深感染了学生。学校每周开设《弟子规》校本课程1节，由学校安排人员进行《弟子规》内容易解、感恩小故事教育活动，组织开展《百善孝为先》等讲座，以情感人，以情动人。学生学习实践《弟子规》的热情点燃了，学生自觉遵守根据《弟子规》内容制订的《该学校学生行为规范》，每天都能听到《弟子规》书声朗朗，看到《弟子规》钢笔字一笔一划，对圣贤、师长以诚相待、以礼相待。

二、措施到位

学习实践《弟子规》活动，重在落实。我校开展学习实践《弟子规》活动，紧紧围绕如何让《弟子规》传统文化经典入学生耳，进学生心，燃学生情，见学生行“四个目的”而开展探索与实践。创新开展了“十个一”创建活动与实践。

1、开展每天早读课朗读一则《弟子规》，每天早读课由班主任组织学生朗读《弟子规》；

2、每周在周一晨会升旗后全体师生齐诵《感恩词》一次，感谢祖国的培养之恩，感谢父母的养育之恩，感谢老师的培养之恩，感谢工人、农民、各行各业人民的奉献之恩；

3、每天下午上课前由学校播放感恩歌曲、轻音乐，学生每人完成一页《弟子规》内容的钢笔字；

4、校园每天上午上课前播放一曲感恩歌曲；

5、每节课上课时，师生齐向孔老夫子像行鞠躬礼一次；

6、每周开展一次《弟子规》专题讲题，用经典感恩小故事述说情理，讲解《弟子规》的内涵；

7、学校布置学生每周为长辈献孝心一次。包括送长辈“一句温暖、贴心的话语”、做一次家务、为长辈送上一杯热茶等活动。由班主任通过校讯通等方式进行检查督促落实情况；

8、召开了一次推进《弟子规》为主题的家长会，让家长理解、支持、配合、监督学生落实《弟子规》的情况，通过家长会的召开，家长反响强烈，认为推进传统经典文化《弟子规》适逢其时，效果明显；

9、组织一次全体师生参与的学习实践《弟子规》演讲比赛；先在班级人人进行学习，写学习《弟子规》的所思、所想和所悟。各班选出一名代表参加全年级的复赛，年级再从复赛的选手中选出5名选手参加学校的决赛；

10、在元旦前夕组织开展以“感恩”为主题的文艺汇演，通过学生喜闻乐见的形式表达、讴歌“真善美”。

第一学期的第1-2周，学校开展了《弟子规》专题教育周活动，组织师生分享了6个专题感受。“十个一”创建活动开展以来，让学生时时读《弟子规》，处处见《弟子规》，处处参与《弟子规》实践。无论在课堂、在校园、在家庭都能受到传统经典文化的熏陶。

三、成效显著

学校开展《弟子规》学习实践活动以来，成效显著，实现了二大转变，三个

促进和四个和谐。

1、二大转变

（1）、教职工对学习推进《弟子规》教育活动认识大转变。

推进《弟子规》学习教育活动初期，我部组织学校领导、班主任、全体教职工参加《弟子规》学习教育活动进校园学习培训、动员会议。此时，大家的潜意识里仍然认为只是走走形式，对推广《弟子规》持观望态度，对推广《弟子规》的成效持怀疑态度。随着《弟子规》学习活动的推广，学习分享、交流，学校组织的学习活动等后，全体教职工的思想认识实现了质的转变。校长在学习《弟子规》动员会上号召：全体教职工要从观望怀疑，到积极推进，做《弟子规》学习教育活动进校园的带头人和推动者。现在，无论是学校领导还是教师，在正规的场合都行鞠躬礼，带领学生朗诵《弟子规》内容，向孔夫子像鞠躬，捡垃圾废纸和杂物，已不再是一项难为情、不乐意的差事，已经成为教职工们的行为习惯。

（2）、校园精神面貌新变化。

开展《弟子规》进校园活动以来，学校宣传橱窗、课室、学习园地都张贴《弟子规》相关内容，校园广播、课堂教学、专题教育、《弟子规》校本课程顺利开展，稳步推进。校园里《弟子规》书声朗朗，氛围浓厚。仁爱、诚信、知礼入心田，师生精神面貌有新变化，文明礼仪满校园。同事、师生相见笑脸相迎，随手随地乱扔垃圾现象少了，大吵大闹现象变少了，互帮互助的多了。集会安静文明了，着装、仪容仪表规范了，守时、守信、关爱、奉献进取的人多了。

2、三个促进

（1）、促进了良好校风的进一步优化。

开展《弟子规》进校园活动以来，学校组织师生学习礼、爱、孝、谨、信等方面的内容，大力营造浓厚的学习氛围，开展读《弟子规》内容，看《弟子规》经典教育小故事，听感恩主题歌曲，分享学习《弟子规》的心得体会和感想活动，把《弟子规》教育列入学校德育工作的头等大事来抓，达到了师生人人重视《弟子规》，人人背诵《弟子规》，人人践行《弟子规》的目的，有力地促进了良好校风的进一步优化。主要表现在：师生上学、上班更守时了，迟到现象少了，讲文明礼貌的多了，粗言污语少了，奇装怪服没了，着装规范统一了，小偷小摸行为少了，捡金不昧行为多了，闹矛盾、打架的没了，讲谦让、讲礼让、相帮助的多了。

（2）、促进了爱岗敬业奉献教风的进一步巩固和发展。

通过学习《弟子规》，特别是分享到南京、深圳《弟子规》培训学习的教师感受后，在教师中产生了巨大的共鸣。他们谈一些成功人士的感言及义工们的奉献精神，深深地感动着教师们。学生的礼、爱、信等也进一步激励着教师们的奉献热情。我校的张春标教师因腰椎间盘突出而直不起腰，仍然坚持上课，学生知道后，向张老师行三鞠躬礼祝他早日康复，张老师感动的热泪盈眶，他说：只要我能坚持，绝不拉下一节课。老师们常在一起说，我们的工作要对得起良心，对得起学生，对得起纳税人，要常怀感恩、关爱的心对待工作和学生。良好的教风得到进一步巩固和发展，主要表现在：讲奉献的多了，讲报酬的少了，谈教育教学方法的多了，嫌学生调皮、难教的少了，与学生交朋友，与家长沟通的多了，课堂只重教不重导的少了，早出晚归的多了，出谋献策、关心学校发展的多了，钻研业务的多了，上班闲聊的少了。

（3）、促进了“比学习、比进步”良好学风的形成。

学生学习《弟子规》“有余力，则学文”，“读书法，有三到，心眼口，信皆要”等内容，进一步明确了学习的意义和方法，也明确了“亲所好，力为具”的道理。学生能努力学习，制订好计划，掌握适合自己方法。在学习《弟子规》的潜移默化、师生的相互感染下，专心听课的多了，学生上课打瞌睡的少了，搞小动作讲话的少了，不耻下问、不懂就问、相互学习的多了，作业抄袭、不缴交的少了，勤奋上进的多了，承担对家庭、社会责任的多了，无所事事、混日子的少了。

3、四个和谐

（1）、学生关系更加和谐。

在《弟子规》教育中，学校重视学生关系的和谐建设。正如《弟子规》所述“兄道友，地道恭，事诸兄，如事兄”，“凡是人，皆须爱，天同覆，地同载”，着重引导学生如何正确处理好同学之间的关系，引导学生掌握解决问题的思路和方法。学生能运用《弟子规》的内容分析、解决自己遇到的矛盾和难题，构建和谐的同学关系。现在学生中宽容、礼让的多了，冲动、打架的少了，关爱、帮助的多了，集体荣誉感增强了。

（2）、师生关系更加和谐。

推进《弟子规》学习活动进校园以来，师生践行《弟子规》的内涵，执行教师、学生行为规范，从言、行、举止，工作态度，工作作风等方面规范自己的思想和行为，忠实履行自己的责任和义务，把爱、宽容、理解、信任、鼓励、进取作为师生共同的行为准则，形成师爱生，生敬师爱师的良好氛围。教师的爱更温暖，教育更人性化，方法更科学化，师生的配合更默契，帮教更到位，沟通更融洽，师生关系更和谐。推广《弟子规》进校园以来，未发生师生冲突的现象，教育更加有成效，师生关系更和谐。

（3）、家庭关系更加和谐。

师生学习《弟子规》“入则孝，出则弟，谨，信，泛爱众，亲仁，余力学文”的内容后，在处理家庭关系中做得更为出色。我校的叶主任在南京学习回来之后，第一件事就是回家探望老母亲，在分享时，师生听了在心灵上都受到很大的触动，黄平安副主任在《构建幸福人生》的分享时，就如何做一个合格的、优秀的家庭成员，结合自己的亲身体会，让师生在心灵上再一次受到洗礼。让师生深深地体会到“家和万事兴”的真谛。在学校开展学生写的《给父母的一封信》中，很多学生真诚地表达了自己在成长过程中的悔意，深切地体会父母的艰辛与期盼，真诚地表达了感恩的心。家长也在学生的信中写道：“孩子，你长大了。”

（4）、工作关系更加和谐。

我部教职工把《弟子规》及教师行为规范作为自己的行为准则，把谦逊、礼让、爱心、感恩贯穿于工作之中，充分发挥主人翁的精神。外出深圳学习的教师把他们的所见、所闻、所感与大家分享后，教职工们更进一步明确了幸福人生的真谛，都把做好本职工作当作自己人生幸福的追求，使政令更加畅通，规章制度执行的更加顺畅。

四、长抓不懈

虽然传统经典文化《弟子规》不是学校德育工作的全部，也不是万能的，但是，学校大力推进《弟子规》教育活动所取得的成效是显著的，是有目共睹的。正是：不学不知道，学了不一样。今后，我校将把《弟子规》教育活动长抓不懈，不断开创学校德育工作新局面。着重抓好三个“创新”。

1、理念创新。《弟子规》教育活动是一项长期的潜移默化的教育工程，只有起点，没有终点。在今后的《弟子规》教育活动中，将深入挖掘《弟子规》的内涵，取其精华，去其糟粕，不断结合时代精神加以创新发展。

2、教育网络创新。教育是一个系统工程，学校教育的功能只是教育的重要组成部分。今后，学校将通过网络、校讯通、家长委员会、家长学校、社区共建活动、亲子活动等方式加强学校、家庭、社会的沟通与联系，更加及时把握教育的针对性和实效性。

3、教育方法创新。在常规的读、写、诵、听、唱、演的基础上，进一步创新教育的模式，积极拓宽校内、校外两个空间和舞台，创造更多的体验空间让学生、教师、家长去参与、去体验、去学习。学校下一阶段重点在督查及践行《弟子规》榜样和典型上下功夫，评选出“六个十佳”：推进《弟子规》学习实践活动“十佳教师”，推进《弟子规》学习实践活动“十佳班级”，推进《弟子规》学习实践活动“十佳家庭”，孝敬长辈的“十佳孝星”，关爱他人、热心公益的“十佳志愿者”，好学上进，勇于争先的“十佳学习标兵”。真正把《弟子规》内化为做人的准则和行为习惯。

学习实践《弟子规》，构建和谐校园活动，从我做起，从校做起，从我家做起。只要我们牢记责任之心，常存感恩之心，与时俱进，求真务实，勇于创新，社会对学校教育功能的缺失的微词，家长的感叹，学校的感慨，教师的感受，学生的感言将一去不复返。

第五篇：学习实践活动个人总结

根据xx党委的统一部署和支队党委的具体安排，自己积极参加了深入学习实践科学发展观活动的全过程，学习了规定的必学篇目，自学了一些相内容,认真撰写心得体会和分析材料,制定整改措施,总结了成绩,查到了不足, 明确了今后的努力方向，收获很大。

一、基本情况

学习调研阶段情况。一是以积极端正的态度参加

学习活动，按时完成了要求的篇目的学习，同时自选相关内容的学习，撰写了读书笔记和心得体会。二是参加了学习实践活动培训，认真听了　xx　教授的科学发展观讲座，参加了学习实践培训。三是参加了解放思想大讨论，进一步开阔了工作思路，增强了工作的开拓创新意识，制定了今后的工作措施。

分析检查阶段情况。一是根据要求，通过与群众进行面对面地交谈，征求他们对本人的意见和建议，听取他们对自己思想作风、工作作风、生活作风、日常行为及发挥党员作用等方面的评论；二是认真撰写党性分析材料。按照 “五查五看”，对自己近年来在政治、思想、纪律、作风、廉洁自律以及党性、党风等方面存在的不足，进行了深入地剖析，查明了根源。三是积极参加专题组织生活会。在专题组织生活会，能紧紧围绕自身工作实际和各方面的具体表现，对照科学发展观，检查自己的不足和问题，认真开展批评和自我批评，对每一位同志既充分肯定成绩，又中肯地指出不足之处。通过专题组织生活会和民主生活会，达到了相互勉励、共同提高、共同进步的目的。

整改落实阶段情况。为确保此次学习实践活动收到实效，切实解决自身存在的问题和不足，结合个人分析材料自查的问题、群众提出的意见和建议、党组织专题民主生活会的情况，经归纳梳理，明确了整改重点，制定了个人整改措施，提出了自己今后的努力方向。

二、主要收获

提高了对科学发展观的认识。首先，认识了科学发展观形成的社会历史条件。即：科学发展观是在深刻把握我国社会主义初级阶段基本的国情基础上形成的；是在深刻分析国际形势，顺应世界发展趋势的基础上提出来的；是在认真总结我国长期社会主义建设和改革实践的基础上形成的；是全面吸收借鉴国外发展经验教训的基础上形成的。其次，认识了科学发展观的历史地位。即：科学发展观是中国特色社会主义理论体系的重要组成部分。与毛泽东思想，邓小平理论，“三个代表”重要思想一脉相承又创新发展；科学发展观是中国特色主义事业必须坚持的重大战略思想。再次，认识了科学发展观的科学内涵，精神实质，根本要求。即：科学发展观的第一要义是发展；核心是以人为本，基本要求是全面，协调，可持续发展。根本方法是统筹兼顾。

看到了落实科学发展观的责任。这次学习实践活动很重要的一个要求就是党员干部受教育，科学发展上水平，人民群众得实惠。因此，每一个党员干部身上都肩负着相应的责任。

三、今后打算

xx要建设，工作要开展，都离不开科学的发展观。这就要求我们要紧密结合新时期工作的新特点，新要求，落实岗位职责，转变观念，拓宽思路，不断创新，在领导的支持和同志们配合下，牢固树立和落实科学发展观，自觉地用科学发展观指导各项工作，踏踏实实干好本职工作，认认真真完成工作任务。

提高落实科学发展观的自觉性。提高落实科学发展观的自觉性就是要进一步解放思想，保持良好的精神状态，对于工作上的各种困难和问题要坚信只要思想不滑坡，办法总比困难多，遇到问题不回避，碰到困难不退缩。同时，要认真检查分析不适应不符合科学发展观的思想观念，如怕负责任的畏难思想；墨守成规的保守思想；小胜即满的自满思想等等，努力使思想观念跟上时代进步的新潮流。

开拓创新，保持积极的精神状态。精神状态体现了一个人的工作态度。体现科学发展观的要求，关键在坚持与时俱进。自己在今后的工作中，和大家团结在一起，不断创新工作思路和方式方法，始终保持良好的精神状态做好工作。

坚持高标准要求，努力做好本职工作。工作标准决定一个人的工作实效。时时、处处以一名党员的标准严格要求自己，堂堂正正做人，言行上注意形象；扎扎实实干事，工作上争创一流。要树立创一流、争先进的思想，并落实到具体工作和行动上。

牢固树立大局观念，积极主动做贡献。自己作为一名党员，是全局“大棋盘”上的一个棋子。自己的一言一行，每一项工作将不折不扣地站在全局的角度、集体的高度上去考虑、去实践，始终坚持全局利益高于个人利益，集体利益高于个人利益，在个人利益与全局利益、集体利益不一致时，心甘情愿、毫不勉强地牺牲个人利益。为全局利益，吃苦在前，享受在后，艰苦朴素，克己奉公，多做贡献。

增强执行性，做遵纪守法的模范。坚持贯彻执行上级的各项工作部署，结合实际，高标准地做好工作，圆满完成所担负的各项任务。自觉加强组织

纪律性修养，保证在思想上政治上与党组织保持高度统一，组织上行动上的高度一致。自觉遵守政治纪律和组织纪律，顾全大局，守纪律、讲团结、讲风格。增强法制观念，自觉带头遵守国家的法律，把遵守党纪和国法统一起来。