青年志愿者协会素质拓展新闻稿

第一篇：青年志愿者协会素质拓展新闻稿

河西学院土木工程学院青协分会

开展以“热爱生活，学会感恩”为主题的素质拓展活动

2016年11月12日 青协土木分会宣传部 讯

2016年11月12日，青协土木分会进行以感恩为主题的素质拓展活动。为了进一步加强志愿者团队的协作能力，分会在第九教学楼217教室举办素质拓展活动。本次活动在协会会长、各部长和青协各成员的积极参与下有序进行。

首先，分会会长张强毓为本次活动致辞，张强毓指出，通过活动开展，要让志愿者们真正理解父母为自己成长而付出的艰辛，学会关爱他人，尊敬师长，与他人和谐共处，懂得孝敬父母、学会知恩，用实际行动践行中华民族的传统美德。

随后，由分会会长张强毓进行教育宣讲，活动在感恩音乐的旋律中拉开序幕。活动中，张强毓在宣讲教育材料的同时，与志愿者们进行互动，通过提问等方式增强宣讲效果。整个活动感情真挚，充满感染力，不少志愿者为之动容。在这次活动中志愿者们不单单得到了游戏的乐趣，更重要的是在游戏中懂得了团队的重要，大家懂得了，如何付出和信任他人关爱与支持他人呢。同时，我们的志愿者们也收获了感动，当同学们团结一致的完成的时候，所有成员也明白了一个团队成功所需要的三个品质，一是合作，二是承担，三是不弃，当你决定走近一个团队的时候，这三个词应时刻挂在心里。

最后，会长对活动进行了总结发言。张强毓强调，本次活动不仅锻炼了土木青协成员的团队协作能力，更加提高了成员的团队协作精神，进一步加强了成员之间的交流，为土木青协今后团队工作的顺利进行打下了坚实的基础。同时张强毓指出，通过素质拓展，志愿者们得到的收获远远的超出了阅读书籍所获取的，这是一次心灵的洗礼，让大家更深的领悟了人生。要让这次的拓展活动深深的印在志愿者们每个人的脑海里，没有经历过的人是不会明白它有多难忘。

感恩是乐观。感谢困难，感谢挫折，不是乐观么?感谢对手，感谢敌人，不是乐观么?对于我们不甚喜欢的一些人和事物，尽量想到它的正面，想到它的利处，从而去感谢它，不是乐观么?所以，感恩，是一种乐观的心态。

感恩是礼貌。有人帮助了我们，我们随口说声“谢谢”，可能会给对方心里带来一股暖流。有人为我们付出了许多，我们感谢他，他可能会更加多的帮我们。怀着感恩的心，是有礼貌，是知恩图报。所以，感恩，是一种有礼貌的品质。

感恩是画笔。学会感恩，生活将变得无比精彩。感恩描绘着生活，将生活中大块的写意，挥洒得酣畅淋漓;将生活中清淡的山水，点缀得清秀飘逸;将生活中细致的工笔，描绘得细腻精美。所以，感恩，是一种多样的艺术。

有人说，忘记感恩是人的天性。当我们偶然来到这个世界上，什么都还没来得及做的时候，我们就已经开始享受前人带给我们物质和精神上的一切成果了。这就提醒着我们每一个人，要怀有一颗感恩的心。

感恩，是我们生活中永恒的话题。学会感恩，学会热爱生活。我们将会感受到更多快乐。同时分会也借此活动，让大家不断增强责任意识，培养孩子孝敬父母的美德；让孩子常怀感恩之心，促进其身心健康发展，以形成正确的世界观、人生观和价值观。

一同出席并参加活动的还有河西学院外国语学院青协分会会长孙晓月及部分外国语学院青协分会志愿者。

活动在“感恩的心”音乐声中圆满结束。

第二篇：青年志愿者协会素质拓展比赛项目

青年志愿者协会素质拓展比赛项目

总裁判：沈旻书、王卫仲裁：米秀经

（一）气球排排走

【项目负责人】 王媛、赵亚娟联系电话：*** 负责部门：监督部

【项目简介】

1、每组比赛由5支队伍参赛，每支队伍派出10名队员，各队分为5组，每组

2人进行接力赛。

2、每个队的2名队员成一排，两人之间夹着一气球（夹在前面一人的脖子及后面一人的额头之间，双手不能按着前一个人的肩膀），一直往前走，从

起点到终点（相距30米），到达终点后换另一组，依次接力，到最后一

组队员到达终点比赛结束，用时最短的一队为第一名，往后依此类推。

3、若中途有气球落地或队员相互间断开，该队需返回起点重新开始比赛，不停表。

4、在每队的最后一个队员通过终点线后停表的成绩作为总成绩。

5、比赛总时间为15分钟，超时视为挑战失败。

（二）坐长城

【项目负责人】 李权霜、王金玉联系电话：***负责部门：实践部

【项目简介】各队派出20名队员参赛，所有队员围成一圈站立，要求每个人的脚尖顶着前

边人的脚跟，紧凑站立。主持人一喊“坐下”，各队队员立即坐下（即坐在后边的人的膝盖上）。此游戏可各队同时进行，依各队坚持时间的长短定胜负，若在长时间内并未有队伍失败，则主持人宣布各队开始保持原有状态开始行走，仍然以各队坚持时间长短定胜负。

（三）火车快跑

【项目负责人】 周昌林、杨飞联系电话：***负责部门：办公室

【项目简介】

1、每支队伍出15人，排成一列。火车头，即第一个人可以双脚着地，其他人

只能一条腿着地（由工作人员或其他队监督），起点与终点相距30米，计

时赛跑，以时间长短定胜负。

2、若中途队员相互间断开，该队需返回起点重新开始比赛，不停表。

3、在每队的最后一个队员通过终点线后停表的成绩作为总成绩。

（四）合力吹气球

【项目负责人】 阮瑶、康雨联系电话：***负责部门：宣传部

【项目简介】1.每支队伍6人，每队6张便签纸，上写有嘴巴，手（左、右手）、脚（左、右脚），脚3。

2.主持人请每队每人抽签，抽到嘴巴的必须借着抽到手的两个人的帮助来把气球吹起来不能用他自己的手，然后抽到手的两个人中的任意一个把气球扎起，然后抽到脚的两人抬起抽到脚3的人去把气球给踩破，脚3若三次落地，从已经踩破的气球个数中扣除一个气球成绩。

3.在15分钟（比赛的总时间）内坐破的气球个数作为胜负判断依据。

第三篇：青年志愿者协会内部联谊新闻稿

青年志愿者协会内部联谊

为了促进青协各部大一干事之间的交流，加强彼此间的认知程度，在主席的的带领下，青协所有成员于2014年11月14日在体育馆307教室组织了一场别开生面的联谊晚会。

联谊晚会上每个部门都表演了独具特色的节目。宣传部的开场舞《小苹果》，可爱活泼，让所有人一开始就热血沸腾起来，顿时，气氛就活跃了起来。组织部带来的舞蹈《白云天上飞》，是爵士舞与民族舞蹈的结合，舞者华丽的舞姿，矫健的身影无不让全场同学为之震撼。接下来，秘书部的舞蹈《节操都去哪啦》，更是把整个气氛推向了高潮，带动同学们彻底活跃了起来。

本场联谊晚会，舞蹈中穿插歌曲，歌曲中穿插游戏，让本来沉寂的场面一下子活跃起来，跌宕起伏，欢乐多多。这次联谊不仅扩大了干事们的交友圈，更为干事们的生活增添了乐趣，使干事们在紧张的学习生活以及工作中得到了很好的放松。通过表演、趣味游戏等环节，干事们增进了了解、培养了默契。同时也增进了我们之间的友谊，使新干事更快融入青协这个大家庭，也展现了干事们的激情四射的风采。青协内部联谊其实更像是一家人的聚会，有歌有舞、有笑声、有欢乐。晚会充分展示了新干事们的才艺和创意，彰显了博文青协的优秀，我们相信，在未来的日子里，博文青协将因新干事的加入飞的更高，走的更远。对青协所有成员来说，青协是一种奉献，也是一个家。而我们愿意为它倾尽全力，伴着它一起成长。一路走，一路歌；一路风景，一路感动。

第四篇：青年志愿者协会素质拓展与外联部组建策划

青年志愿者协会素质拓展与外联部

组建策划

一、活动目的：

二、三、通过素质拓展活动培养青协人的团队精神、协调沟通等各方面能力，增强青协的凝聚力。同时，通过成立外联部，构建青协与各高校及长沙市志愿者协会等的关系网，在成熟的时候，可以组团出去为协会拉得在赞助。活动准备： 材料： 笔记本（4个，会议，交流记录）笔(5支)数码相机（一个）录音笔（一个）矿泉水(若干)工作人员： 记录员（陈婷、文静负责会议交谈记录）素质拓展活动负责人（王鹏、朱玛丽、苏智、周文芳）外联负责人（付卫雄、覃晴、瞿滔）活动时间、地点、参加人员

时间：2011年5月

地点：湖南警察学院、湖南涉外经济学院、湖南第一师范 参加人员：活动团队全体志愿者

四、活动流程简介：

五、第一个流程：初步成立外联学习团队，适时邀请群聚聊天，商讨完善计划方案，培养团队的团结感，默契感。第二个流程：组织团队成员学习我院青协文化，为外出交流做准备。（可请志愿者文化传播负责人帮忙）第三个流程：联系外校青协负责人，经允许，组织团队去涉外、第一师范交流，学习其青协文化及素质拓展部与外联部的日常管理与常规工作。第四个流程：在警院试成立素质拓展与外联部，将从外校学习的经验与警院实际相结合，适时开展一次部分青协新老成员同时参加的素质拓展活动，让新成员更快融入青协，增强青协凝聚力。第五个流程：根据以往经验，适当对团队成员重新定位，再次组团去更多高校交流，并且与长沙市志愿者协会保持联络，扩大巩固关系网，并将交流资料整理好交办公室建立纸质及电子档案。第六个流程：正式申请成立素质拓展与外联部，申请活动经费，参照其他常规部门进行管理。活动可行性分析：

六、1、现青协各部门及各成员之间联系不够紧密，缺乏整体性，需要通过成立素质拓展部开展活动来培养青协人的团队意识，增强凝聚力。

2、若换届，青协对外联系将变弱，需要组建关系网，让青协与外界保持联系，更加科学有序发展。

3、青协活动经费不够，需要外联部成立专业团队出去拉得赞助。

4、有一群自愿去做、用心去做的志愿者，有明确的目标与规划。

5、成立素质拓展与外联部后，可以参照其他部门管理，而且每次招新的素质拓展活动会有专人策划与组织，更有活力。在平时也能通过组织素质拓展活动增进青协人的团队意识，还可对志愿者进行一些常规培训，如：志愿者急救包扎护理、志愿者导盲手语知识培训。同时，建立完善的外联关系网档案后，便于以后换届还能保持原关系的延续性。活动注意：

1、团队成员均为志愿加入，如想退出或最终新部门未能成立，成员可自行回原所在部门。

2、团队成立初期，有负责人但无等级（部长与普通成员）之分，希望团队成员能真正体会到时为自己做事，能聚群体智慧达成目标。

3、部门管理：采用部长及副部长负责制，任务由会长通

知部长或副部长，由他们组织部门成员开会，具体部署各项活动。部长要求能熟练掌握部门日常事务并善于观察部门成员的特色，有针对性的安排人员，有“人为我所用，人有所专用”的心态做得到用人成事。

第五篇：电气工程学院青年志愿者协会素质拓展活动

电气工程学院青年志愿者协会素质拓展活动

策

划

书

主办：电气工程学院青年志愿者协会

承办：电气工程学院青年志愿者协会外联部

一、活动背景及目的为了让刚刚加入电气青协的大一成员能够更加熟识，更多接触、了解青协本部门及其他部门的成员，更快地融入到青协这个集体，在青协找到归属感，感受到青协大家庭的温暖与团结。青协特组织这一内部交流娱乐活动。该活动旨在促进青协大家庭中各年级内及年级间的成员们的相互认识、相互了解、相互联系、广交朋友，加强青协内部的和谐性与整体性，增强青协内部团结与统一，促进青协大家庭里各个部门的交流合作。发扬电气青协和谐、友好、团结、进取的优良传统。

二、活动时间及地点

2013年10月20日下午，图书馆正门前（如遇天气等原因，时间地点另行通知）

三、活动对象

青协全体人员

四、活动开展 1.前期准备

a.由曹敏通知到各部门联系人，各部门联系人通知部门内部，鼓励大家积极参

与，并与10月14日晚22点前将统计结果发给曹敏。10月18日各部门再次确认报名人数，并将人员名单发给曹敏。（由综合事务部准备好活动当天的签到表）

b.10月17号之前准备奖状等

c.10月17号之前买好奖品和活动用品

d.成晟负责提前到X2601借好喇叭，到综合事务部借会旗 e.提前借好敬老院基地（方曼琪）用的红绸带（游戏中绑脚用 f.外联部13:40到场，其他部门14:30到场

g.10月16日前做好活动当天维持秩序的人员分工 h.邀请会长做活动结束总结

2.活动流程 a.b.c.各部门组织成员签到

将参加人员随机分组（视人数确定组数，一般分4组），确定小组负责人，确定组名。

活动开始，主持人宣读游戏规则等，由游戏负责人组织开展游戏。游戏逐个进行。

d.此次活动以小组为单位，采用积分制。

e.确定每个活动的裁判，并带好计时器。

3.活动形式

活动一：十人九足

活动二：盲人过街活动三：搭桥过河活动四：逃出圈套

4.颁奖环节

a.按积分评出团体奖 b.奖状由会长团颁发 c.给到场会员派发小奖品

五、经费预算

六、注意事项

a.注意保持场所的环境卫生，结束后每部门派一名委员两名干事进行卫生清

理。离场前，由外联部留下大一干事进行最后的清理工作。b.如遇天气等特殊原因，活动时间推迟

c.每一项活动都有专人负责组织，组织者必须确保熟知规则

d.注意活动当天的安全问题。小组负责人注意维持自己小组的秩序

七、附件

附件一：活动形式（具体活动人数由报名情况决定）活动一：十人九足（尽可能让更多人参加）

两组一起进行，每队一排，两两之间将脚绑一起，从起跑线到终点线，期间过障碍物（踩爆气球），按用时多少记3,2,1,0分。

活动二：盲人过街（每组十二人）

每个组将组员分为3人一队，一人蒙住眼，剩下2人指挥。

4组一起进行，选出4名裁判计时，累时接力。

用有色的胶带在路面拉出一定宽度的盲道，蒙眼者每次踩到盲道以外则在原用时

间上加2秒，四队完成累计时间最少者3分，依次2分，1分，0分。

活动三：搭桥过河（每组选出9人）

赛道两头各一组，每组分三人自由组合，起点组手持四块“小地毯”（硬纸板），由第一名队员向前搭放“小地毯”，第三个队员不断地把身后的“小地毯”传给第一个队员，三人踩着“小地毯”前进一定距离（提前画出）要求脚不能触地，绕过障碍物回到起点，待三人全部过界后另一组将接过“地毯”以同样的方式往回走，最先到达起点的为胜。按时间记名次，按名次记分，3,2,1,0分。

活动四：逃出圈套（每个组选出同等多的人，尽可能都参加）

四组一起进行。选出两名成员将线圈牵成一个四边形“圈套”，其余成员排成一队站在圈套旁边，第一次将圈套至于上方，第一名成员进入圈套，持圈两人将圈套从进圈人头部拉至脚下，此人跳出圈套，第二人马上进入圈套，持圈人将圈拉至这一人头部，第二人出圈，下一人进圈，依次类推。按用时多少，记3,2,1,0分。

附件二：负责人分工

主持人李琰十人九足成晟

盲人过街王健刚 搭桥过河曹敏 逃出圈套王玖丽 秩序维持总负责成晟王健刚裁判（4名）

维持秩序人员（若干）