博士意向书范文

第一篇：博士意向书范文

科技干部管理部门核查备案。

双向选择”意向书（研究生填写）

拟选择指导教师 1 2 研究生姓名：专业填写日期

指导教师汇总表

院系

教研室篇三：五星级酒店合作意向书 2005年12月15日

籌建辦副主任,營銷推广部部長广州市城市建設开发有限公司广州市体育西路189號

城建大厦14, 21楼d室

主题：意向书 – 瑞吉广州酒店及服務公寓

本意向书及附后的条款明细(以下简称“条款明细”)是为starwood asia pacific hotels & resorts pte.ltd.(喜达屋亚太区酒店和度假村有限公司)（公司注册号码：199507702z）（以下简称“starwood”）与广州市城市建設开发有限公司(以下简称“业主”）愿协商以期内(按下文规定)达成最终的协议形式(以下简称“最终协议”)，由starwood或其任何一间下属公司来管理将由业主兴建为位于中华人民共和国广東省广州市珠江新城西南部,西塔,核心金融商务区j区中央的j1-2, j1-5地块的建議酒店。并拟命名为瑞吉广州酒店及服務公寓(在上述名称将按照starwood更改)(以下简称为“饭店”）奠定基础（本意向书及条款明细以下统称为“意向书”）。

1、协商期：本意向书自业主签订本意向书之日(见下文规定)(以下简称“生效日”)起到以下最早期限内均为有效（i）双方签署及递交最终协议；（ii）双方签署及递交一份协议以终止本意向书；（iii）starwood向业主递交书面通知，告知starwood或其最终母公司的董事会或经适当授权的执行委员会未批准意向书中拟定的交易；或（iv）2006年4月30日以下称“协商期”）。如果双方在协商期到期前未能达成最终协议，则本意向书在协商期届满之日将自动终止，且双方将无任何进一步的安排。

2、最终协议的谈判：在协商期内，双方都将为达成及签署之最终协议而进行协商，最终协议应包括本条款明细所载明的条款以及符合本意向书的双方均同意的其它条款。在业主签订及移交本意向书后，starwood将提供最终协议的版本予业主供其审阅。

3、starwood签署最终协议：尽管意向书中有任何相反的条款，starwood或其关联公司签订及移交任何最终协议需首先取得starwood或其最终母公司董事会或经适当授权的执行委员会的事先书面批准。不管所有的最终协议是否已完成，喜达屋的董事会或经适当授权的执行委员会仍有唯一及绝对决定权拒绝批准。

4、保密性：双方于2005年12月xx日签订之保密协议将适用于本意向书的存在及其条款，及双方根据本意向书所作出的一切协商和讨论。此保密条款在意向书终止后仍继续有效。

5、独家谈判权：在协商期，业主或是其关联或其他相关实体或人士，或其任何股东、受托人、合伙人、成员、董事、人员、经理、雇员、代理人或代表，或是代表上述实体或人员或为他们工作的任何人，均不得就如下事宜与其他任何人征求意见、进行讨论、协商、工作或商议：（i）饭店的管理，对饭店的特许经营或许可，或者是其它关于饭店运作的安排；（ii）对饭店或其权益的任何销售、出租或转让；或（iii）对业主任何直接或间接的所有权权益的销售或其它转让，或对业主现有投资的的新的投资或重组。

6、背景调查。业主确认，喜达屋必须履行对业主及喜达屋的公司政策要求的任何相关人士或实体的背景调查及该等其他审慎调查。相应地，业主同意对业主及喜达屋认为合适的任何该等相关人士或实体进行关于信用、人格及人员资历的任何调查及询问，及业主同意提供喜达屋为该等目的而合理要求的该等文件及其他信息。

7、赔偿：业主同意赔偿starwood及其关联公司，及其他们各自的股东、受托人、合伙人、成员、受益人、董事、人员、经理、雇员、代理人及代表，以及上述人员或实体的继承人及受让方(以下简称“starwood各方”)及使他们不会受到任何产生于或与谈判及签署本意向书或任何最终协议有关而由任何第三方导致starwood各方的任何法律诉讼或程序而引致的责任、损害、损失、成本或费用(包括但不限于律师费及法院费用)而受到的损害。包括但不限于律师费及法院费用。本条款在意向书终止后仍有效。

此为意向书及条款草案–仅供客人审阅及参考

8、无个人责任：任何分别代表starwood及其关联公司或业主或为其行事的股东、受托人、合伙人、成员、受益人、董事、人员、经理、担保持有人、雇员、代理人、代表或是其它人均不会由于分别为starwood及其关联公司或业主或分别代表starwood及其关联公司或业主承担义务而承担任何个人责任，以上人员的资产也不因为分别与starwood及其关联公司或业主的义务有关的任何索赔或诉讼而受影响。这一条款到意向书终止后仍有效。9、10、不管本意向书是否有相反规定，双方明示确认及同意如下：(i)本意向书并未包括将来的最终协议将包含的所有重要条款，因此并不构成就条款明细所指达成交易的合同，其仅表明在受本处载明的条款的规范下，双方有兴趣及愿意协商及希望同意及达成该交易的最终协议；

任何一方均不会依赖本意向书或就条款明细所指的交易所做的任何进一步的讨论或协商，视为另一方将达成该交易所做的承诺、要约或协议；及

除了本意向书已编号之条款将对双方具有约束力外，本意向书不对双方构成根据法律具有法定约束力的义务。

如果业主同意本意向书中载明的条款，请由经适当授权的人员代表业主在意向书上签字，并尽快交还我方。

如果业主在2006年1月30日或之前未能在意向书上签字并交还starwood，本意向书将被视为被撤回，starwood不会再有进一步的任何行动。

管辖法律。此意向书受中华人民共和国法律管辖及据此解释，且不导致适用任何法律冲突原则。这一条款在意向书终止后仍有效。(ii)(iii)此为意向书及条款草案–仅供客人审阅及参考

我们期待就本交易与您进行合作。thomas j.monahan 高级副总裁亚太区投资拓展部

接受并同意：

广州市城市建設开发有限公司签署：

姓名：

职务：

日期：

抄送：eric czech/何国祥

此为意向书及条款草案–仅供客人审阅及参考

广州市城市建設开发有限公司 2005年12月15日 5 条款明细

对瑞吉广州酒店及服務公寓之管理

本条款明细略述了喜来登海外管理公司(以下简称”somc”)，starwood的下属公司愿意根据本意向书所载明的条款(包括谈判、签署及递交最终协议，以及starwood或其最终母公司董事会或经适当授权的执行委员会的批准)管理本饭店（在本条款明细中所有使用但未定义的术语，应与意向书中该术语的含义一致）。

业主广州市城市建設开发有限公司

经营者 somc 饭店描述该饭店应包含如下设施及用品：

● 建議面積为31,084 m2;● 該酒店、办公楼、服务公寓及零售商店的总楼面面积约为250,000m2;● 酒店为综合使用建筑物的一部分包括服务公寓及零售商店；

● 本饭店住宿设施为包含约有350间房间面积最小为50m2的客房（包括套房），且所有的标准客房均含有五(5)件套设施的浴室及180间服务公寓； ● 饭店至少有六(6)部客梯及三(3)部服务电梯;● 服务公寓至少有三(3)部客梯及兩(2)部服务电梯 ● 兩(2)部客梯供餐厅及宴会使用的；

● 供后勤区域及厨房使用的货运电梯一(1)部及服务电梯一(1)部；

● 三(3)间餐饮场所：包括一间全日供应餐厅，一间风味餐厅及一间大堂酒吧；

● 本项目将由符合瑞吉质量标准的著名国际咨询顾问设计;● 休闲娱乐设施应包括健身房、旋涡浴池、按摩、温泉、美容沙龙及室内游泳池；

● 充足的宴会设施，包括商务中心、功能及会议厅；

此为意向书及条款草案–仅供客人审阅及参考篇四：众筹股东意向书

众筹股东意向书

甲方：江苏熙德投资管理有限公司诺（以下简称“甲方”）地址：

乙方（微股东）：姓名

乙方（微股东）的权利：

1、每股x万=x%的股权，每人限买x股；

2、对应股权的分红权，xx个月分红一次（保留日常运作的资金后再分红）；

3、财务知情权，财务报表每x月公开一次；

4、江苏熙德免费协助股东宣传与筹备活动x次/年，至少提前15天预约;

5、针对江苏熙德，股东推出的投资项目，股东同等条件下拥有优先投资权;

6、参加定期举办的股东交流会。

说明：

1、众筹微股东首轮招募截止日期为xxxx年xx月xx日

2、甲乙双方的权利及义务写入公司章程。

3、公司设立众筹委员会监督管理公司日常运营。

4、甲方委托______________________共x人作为甲方代表，全权代表甲方与乙方（微股东）签定众筹意向书。

5、签订本说明书x日内请打款至如下账号：

户名: 开户行：

账号：

6、本意向书仅作为确定（乙方）微股东众筹意向之用，签订正式协议前微股东可无条件退出该众筹计划，所交定金如数返还。

第二篇：博士报考导师意向书

篇一：哈工大硕士生选择导师意向书

2015 级硕士生选择导师意向书

2015级硕士生究生院计算机科学与技术学院完成硕士阶段的学习和科研。

同学第一意向导师选择如果有意更换导师，必须与老师共同协商，征得老师同意。

同样，如果老师有意让同学更换导师，也要两人共同协商，征得同学同意。

本意向书由同学亲笔签字后交由堵宏伟老师保管(发复印件或扫描件同样有效)。

学生：（签名）

篇二：人民大学博士课程研修班学员选择导师意向表

人民大学博士课程研修班学员选择导师意向表

篇三：在职人员报考硕士博士研究生暂行规定

岳阳市一人民医院

在职人员报考硕士博士研究生暂行规定

为不断改善和提高职工队伍的知识结构和综合素质，根据国家、省有关文件精神，结合我院实际，特对我院在职人员报考研究生有关问题作如下规定。

一、报考条件 1.符合当年国家关于报考研究生的政治、业务、健康、年龄学历、学位等条件。

2.须在本院工作满两年（以来院报到时间为起始时间）后方可报考，且近两年考核称职（合格）以上，无医疗纠纷未处理完毕。

3.报考定向生及委培生必须在取得执业证两年以后，才能申请报考。

4.须提前2 个月由本人提出和办理报考申请。

二、审批报考研究生的原则

1.以提高临床一线工作人员学历、学位为重点，适应医院总体发展需要，按需培养。

2.如无特别指定，本《暂行规定》所指研究生包括硕士研究生和博士研究生。

3.研究生分为国家计划研究生、委托培养研究生（简称委培生）和自费研究生。国家计划研究生又分为非定向研究生（公费生）和定向研究生（简称定向生）。4.在职研究生构成比较复杂，与医院相关的可能是委培生，也可能是同等学力申请硕士学位的研究生，其管理以其毕业证和学位证为依据参考本规定执行。

5.定向生及委培生所报考的学科、专业方向应与本人所从事的专业方向相同或相近。

6.职工可根据个人意愿自行报考研究生类别：

1)公费生、自费生在收到录取通知后，个人档案转入学校所在地；在编职工应出具辞职报告，招聘职工应出具辞聘报告。

2)定向生如定向单位为本院的，必须与医院签订定向协议书。

3)医院原则上不委托培养全脱产在职研究生。

7.同一科室一年内只允许一人报考硕士生。

三、审批程序

1.本人提出申请，填写报考申请表一式两份。（见附件1）

2.申请人所在科室根据本科室学科建设、工作需要及申请人的思想、业务表现，予以推荐，经主管部门、主管领导审批同意后，在人事科备案。原则上不因报考定向、委培类研究生增加科室编制。

3.定向生及委培生培养须报医院人事管理委员会或院办公会讨论决定，中途不能变更报考的专业。自行更改专业，院方不再负责安置工作。

4.定向生及委培生本人须与医院签订定向或委托培养协议，由人事科具体执行。（见附件2）

5.公费生、自费生及未经医院同意自行报考者录取后须离院学习的，均按自动离职处理。

四、有关要求及在读期间待遇

1.不脱产学习原则上要利用业余和休息时间进行，需要占用上班时间的，必须提前一周办好请假手续，请假一天，扣除一天工资。

2.凡录取后已辞职或辞聘职工不享受任何待遇。

3.定向生及委培生在脱产学习期间停发工资、奖金和其他福利，以为时间段发放的福利按在职在岗职工标准发放金额乘上未脱产时间占一年的比例来核发，如物资发放可参照此比例执行。

4.定向生及委培生研究生在脱产学习期间，“五金”（“五金”指养老保险金、失业风险金、医疗保险金、生育保险金、工伤保险金，下同）由本人缴纳。毕业后继续在我院工作的补发读书期间“五金”单位应缴纳部分到个人，但不能取得毕业证或学位证中之一者，医院不予补发。

5.学成后在院工作的定向生及委培生研究生取得毕业证和学位证的（简称“双证”），表明其已经获得了学历及学位，医院报销其正常学习期间的学费。未取得“双证”者，不享受此项待遇。延期毕业的学生，医院不负责报销延期期间的学费，学费在回院工作半年后、一年内报销。不包括报销报名费、食宿费、书本费、交通费、课题费、学位申报费、医疗费等。

6.同时取得博士毕业证及博士学位证的博士研究生另每月补发3000元生活补贴,医院一次性将全部费用以个人名义存入指定银行，工作满5年后可取60%，满8年后可取得全部费用，利息归个人。未取得双证者，不享受此项待遇。

7.定向生及委培生在完成学习后一个月内应到医院人事科报到，逾期医院不负责安排工作，视为自动离职。8.定向生及委培生取得硕士学位后在医院工作未满5年，提前离开医院的，医院收回补发的学习期间的学费及“五金”，并按每年3000元标准收取剩余年限的违约金。

9.定向生及委培生取得博士学位后在医院工作未满8年，提前离开医院的，医院收回补发的学习期间的学费、生活补贴及“五金”，并按每年5000元标准收取剩余年限的人才培养违约金。

10.定向生、委培生、在职生不再享受当年人才引进或人才补充的

第三篇：博士报考导师意向书

2015 级硕士生选择导师意向书

2015级硕士生究生院计算机科学与技术学院完成硕士阶段的学习和科研。

同学第一意向导师选择如果有意更换导师，必须与老师共同协商，征得老师同意。同样，如果老师有意让同学更换导师，也要两人共同协商，征得同学同意。

本意向书由同学亲笔签字后交由堵宏伟老师保管(发复印件或扫描件同样有效)。

学生：（签名）篇二：如何给导师写信

一

很深刻的讲为什么选择这个专业的原因，真实，不能说大话，但是又要比较深刻，对该专业的理解，以及为什么选择跨校和该老师的原因。

然后写如果能够考上的话，你对自己未来前途、职业的一个设计，也是要比较实在但又充满对学科的热爱的感觉。

之后你可以对一些专业问题发信向老师请教，这是一个熟悉的过程，也会赢得好感，问题要好，不要弱智问题或者老师也回答不出的问题。

二

三

范文之一

尊敬的x老师：

您好！

士期间的任务。

冒昧致信，恳请您海涵！下面是我的个人简历，非常感谢您能在百忙之中抽出时间阅信！

此致！

祝身体健康！

工作愉快！

学生：xxx 2005.6 范文之二 ***老师: 您好!敬候老师佳音！祝您安康!四

考研复试：如何避过与导师间的“雷区”2012年02月10日 11:37 来源：海天教育为了考研复试更加顺利，考生一般都会和导师取得联系，让导师对自己有更深入的了解，争取为导师留个好印象，不至于因为正式面试时，时间的短暂、或表现的不充分，而让导师忽视自己。但和导师取得联系也要讲究技巧，否则盲目地和导师联系，很可能会适得其反。

一，充分了解自己喜欢的导师。

二，把握好联系时间。

在联系时间上要错落有致，初试之前可以有少量联系，复试之际应增加联系，入学后分配导师那段时间要加强联系。虽然不要一开始就认为自己预定了某某导师，但是前期接触是大有必要的，早期的零星交往既可以让导师认识自己，也可以使自己更具体地了解导师。海天考研提醒考生不要轻易登门拜访或打电话，导师不欢迎不速之客和陌生人电话，最好是先约好或者有人引见，再去拜访。之所以这么说，一是导师一般都比较忙，二是与不熟悉的人

交谈往往容易出现冷场的局面，三是彼此不太容易进入主题，四是弄不好将给接下来的接触制造障碍。海天考研认为考生可以巧妙利用节日。比如春节、中秋节、教师节，给导师寄个电子邮件或发个短信，很可能收到奇效。不一定要收到导师的回信才算成功，记得介绍自己的名字和身份，别玩匿名短信，教师节是个特别的日子，往往比其它节日的祝福更切合主题，更有效果。

三，选择恰当的联系方式。

四，话要说到恰到好处。

科技干部管理部门核查备案。

众筹股东意向书

甲方：江苏熙德投资管理有限公司诺（以下简称“甲方”）地址：

乙方（微股东）：姓名

乙方（微股东）的权利：

1、每股x万=x%的股权，每人限买x股；

2、对应股权的分红权，xx个月分红一次（保留日常运作的资金后再分红）；

3、财务知情权，财务报表每x月公开一次；

4、江苏熙德免费协助股东宣传与筹备活动x次/年，至少提前15天预约;

5、针对江苏熙德，股东推出的投资项目，股东同等条件下拥有优先投资权;

6、参加定期举办的股东交流会。

说明：

1、众筹微股东首轮招募截止日期为xxxx年xx月xx日

2、甲乙双方的权利及义务写入公司章程。

3、公司设立众筹委员会监督管理公司日常运营。

4、甲方委托______________________共x人作为甲方代表，全权代表甲方与乙方（微股东）签定众筹意向书。

5、签订本说明书x日内请打款至如下账号：

户名: 开户行：

账号：

6、本意向书仅作为确定（乙方）微股东众筹意向之用，签订正式协议前微股东可无条件退出该众筹计划，所交定金如数返还。岳阳市一人民医院

为不断改善和提高职工队伍的知识结构和综合素质，根据国家、省有关文件精神，结合我院实际，特对我院在职人员报考研究生有关问题作如下规定。

一、报考条件

1.符合当年国家关于报考研究生的政治、业务、健康、年龄学历、学位等条件。2.须在本院工作满两年（以来院报到时间为起始时间）后方可报考，且近两年考核称职（合格）以上，无医疗纠纷未处理完毕。3.报考定向生及委培生必须在取得执业证两年以后，才能申请报考。4.须提前2 个月由本人提出和办理报考申请。

二、审批报考研究生的原则 1.以提高临床一线工作人员学历、学位为重点，适应医院总体发展需要，按需培养。3.研究生分为国家计划研究生、委托培养研究生（简称委培生）和自费研究生。国家计划研究生又分为非定向研究生（公费生）和定向研究生（简称定向生）。4.在职研究生构成比较复杂，与医院相关的可能是委培生，也可能是同等学力申请硕士学位的研究生，其管理以其毕业证和学位证为依据参考本规定执行。5.定向生及委培生所报考的学科、专业方向应与本人所从事的专业方向相同或相近。6.职工可根据个人意愿自行报考研究生类别： 1)公费生、自费生在收到录取通知后，个人档案转入学校所在地；在编职工应出具辞职报告，招聘职工应出具辞聘报告。2)定向生如定向单位为本院的，必须与医院签订定向协议书。3)医院原则上不委托培养全脱产在职研究生。7.同一科室一年内只允许一人报考硕士生。

三、审批程序 1.本人提出申请，填写报考申请表一式两份。（见附件1）2.申请人所在科室根据本科室学科建设、工作需要及申请人的思想、业务表现，予以推荐，经主管部门、主管领导审批同意后，在人事科备案。原则上不因报考定向、委培类研究生增加科室编制。3.定向生及委培生培养须报医院人事管理委员会或院办公会讨论决定，中途不能变更报考的专业。自行更改专业，院方不再负责安置工作。4.定向生及委培生本人须与医院签订定向或委托培养协议，由人事科具体执行。（见附件2）5.公费生、自费生及未经医院同意自行报考者录取后须离院学习的，均按自动离职处理。

四、有关要求及在读期间待遇 1.不脱产学习原则上要利用业余和休息时间进行，需要占用上班时间的，必须提前一周办好请假手续，请假一天，扣除一天工资。2.凡录取后已辞职或辞聘职工不享受任何待遇。3.定向生及委培生在脱产学习期间停发工资、奖金和其他福利，以为时间段发放的福利按在职在岗职工标准发放金额乘上未脱产时间占一年的比例来核发，如物资发放可参照此比例执行。4.定向生及委培生研究生在脱产学习期间，“五金”（“五金”指养老保险金、失业风险金、医疗保险金、生育保险金、工伤

保险金，下同）由本人缴纳。毕业后继续在我院工作的补发读书期间“五金”单位应缴纳部分到个人，但不能取得毕业证或学位证中之一者，医院不予补发。5.学成后在院工作的定向生及委培生研究生取得毕业证和学位证的（简称“双证”），表明其已经获得了学历及学位，医院报销其正常学习期间的学费。未取得“双证”者，不享受此项待遇。延期毕业的学生，医院不负责报销延期期间的学费，学费在回院工作半年后、一年内报销。不包括报销报名费、食宿费、书本费、交通费、课题费、学位申报费、医疗费等。7.定向生及委培生在完成学习后一个月内应到医院人事科报到，逾期医院不负责安排工作，视为自动离职。8.定向生及委培生取得硕士学位后在医院工作未满5年，提前离开医院的，医院收回补发的学习期间的学费及“五金”，并按每年3000元标准收取剩余年限的违约金。10.定向生、委培生、在职生不再享受当年人才引进或人才补充的相关待遇。11.与医院签订了定向或委培相关协议的研究生，每学期要向原科室和人事科提交一份学习情况汇报。12.定向生、委培生因故延迟毕业的，应提前3个月向医院提出申请，经同意方可延期。延期时间超过一年（含一年）的，医院只负责补发“五金”。

五、其它 1.公费及自费研究生录取后，其与我院劳动人事关系自然终止。如有意向毕业后回本院工作的，经双方协商同意的，可签订来院就业意向书。其待遇可参考执行定向生，但不再享受当年人才引进或人才补充的相关待遇。自费生报销学费上限为2万元。（见附件三）2.完全脱产的定向生、委培生脱产期间不调资、不晋级和评定职称。3.本规定自公布发文之后施行，原与此规定不符者不再适用。本规定解释权在人事科。

第四篇：意向书

农业项目合作意向书

甲方：农业个体户

乙方：可心可口农业信息科技有限公司（深圳市）

为了给北京、天津、太原等市民提供高质新鲜蔬菜，同时为了使蔬菜流通更加透明甲乙双方就“东坡快车生态产业园”项目（以下简称项目）达成如下合作意向条款：

一、项目概况

(一)项目选址：

(二)投资额度：2000万元

(三)项目建设内容、规模与范围

建设规模为800亩的生态农业示范园，建设内容及规模分三大块。一是东坡菜府蔬菜生产基地，位于灵丘县城东，紧邻市外环线，面积500亩。建绿化大苗培育园、、百花园、植物科普馆、农家乐；二是东坡花府花卉苗圃基地，规划面积200亩。建苗圃、温室大棚、新品种引种实验区、新品种扩繁区；

三、开发交易、视频、论坛为一体的东坡APP

(四)承包周期:2016年4月至2026年12月

(五)项目建设计划：2016年全面签订承包合同、完成苗圃繁育基地、温室大棚建设并投产、APP、开发北京蔬菜市场。2017年全面投产，北京、太原、大同市场成立营销部，全面开发市场，推广APP。

(六)承包后年产值规模:3000万人民币

二、甲方的权利与义务

（一）甲方享有每亩蔬菜大棚承包费用1000-1200元/年。

（二）甲方将对项目列入市级重点农业项目和招商引资重大项目范畴予以大力支持。

（三）甲方积协助乙方向上级部门争取相关政策扶持。

（四）甲方积极支持乙方项目基础设施（水、电、路）的建设，达到三通。

三、乙方的权利与义务

（一）享受灵丘县招商引资项目的优惠政策。

（二）享受国家、省及当地政府关于发展和扶植现代生态农业、旅游产业的各项优惠政策与扶植资金。

（三）本合同签订后，乙方须在每5年的3月10号向乙方支付；承包费用延期支付，须公告说明。

四、本意向书未尽事宜，双方可签订补充协议，与本意向书具有同等效力。本意向书一式四份，甲乙双方各执二份。正式合作协议双方协商达成共识后另行签定。

第五篇：意向书

教职员工意向书

尊敬的老师们：

您好！感谢您本学期对幼儿园付出辛勤的汗水，虽然我们收获的不多，但是我们向成功迈进了一大步。

下学期您是否愿意继续留在幼儿园和我们并肩作战？

是（）否（）

▲下学期工作要求：

1、服从幼儿园领导的安排。

2、不随意损坏幼儿园声誉。

3、遵守幼儿园各项规章制度。

4、不拉帮结派。

5、无特殊情况，学期中不得离职。

6、离职时需提交书面申请，得到领导批准后方可离园，否则

当自动离职，不发放工资。

7、工资背靠背，不得询问同事间的工资或主动告知他人自己的工资待遇。

签名：___________

日期：___________

**幼儿园

2014/6/18