热情坦诚踏实勤奋--2010高考总结张立新

第一篇：热情坦诚踏实勤奋--2010高考总结张立新

热情坦诚踏实勤奋----2010高考总结

张立新

2010年高考我校取得了辉煌的成绩，我所带的理科班高三三班本科一批上线6人，本科二批上线15人，总人数达21个，顺利超额完成任务得益于全校各方努力，我只就自己感受最深的一点与大家分享----感恩知足，悦纳一切，常思己过。这种心态使我这两年工作生活虽忙碌但不痛苦，这种心态使我能热情坦诚踏实勤奋地工作生活。我简单解释一下就是常常告诫自己:珍惜你拥有的，在这个世界上没人对不起你，一切都由自己造成，你能做到的只是改造自己让你的世界和谐，让你的命运美好。

秉承这种理念我们痛并快乐地走过这三年。简介如下： 一． 顾全大局通力合作

首先是我班的各位科任老师心胸开阔、顾全大局。他们都是工作上的拼命三郎，为这个班奉献了全部的智慧和力量，他们竭力把自己那一科完成到最好，高效地利用每一分钟，他们不挤占学生的自习时间，他们不抬高自己学科的地位，学生能各取所需无须顾忌地备考，保强补弱，各得其所。我作为班主任、语文老师深知语文的特点和地位更是积极主动地为其他科让路，允许甚至建议学生灵活对待作业。老师们的不狭隘造就了成功的三班！

其次我教的两个班语文成绩不错，两个班只有二十人没上一百分，高百超、刘海盟都考了122分。最关键的一点就是我们语文组的五个姐妹同心同德、团结一致、没有私心杂念。我们共享所有的资源，对疑难杂症会诊大家毫无保留，想起个高招，晚上在家备课也要兴奋地打电话分享。我做班主任杂事多，好多活儿来不及干，四个搭档全包了，我常常坐享其成，班主任费挣了，语文成绩也没耽误。遇上这样的搭档三生有幸啊！二． 真诚坦荡和谐各方

首先协调好内部关系。我从高二开始由文科班调到理科班当班主任，极不情愿又无可奈何，当时校长对这个年级期望值很高，但我们发现这届学生素质并不高，聪明点的眼高手低，有一些学生桀骜不驯很能闹腾，不太容易入轨，管理很棘手。面对现实，审时度势，我感到自己以前的强势作风须改，表面的压服不可能凝聚这个混小子居多的理科班，我需要这些大男孩内心的折服。因此应宽严相济恩威并施。我给每个学生建立个人成长档案，让他们畅所欲言，详细了解每个学生的内心世界，了解是沟通的基础，是爱的前提，敞开心扉的学生很可爱，在他们自由表现了一段时间后我发表了一篇以“我爱你们我一定能成全你们”激情演说，这篇肺腑之言包括我喜欢儿子但生了女儿，我要把“穷养儿”的理念贯彻到你们身上，；包括我好强勤奋、厌恶懈怠懒惰；也坦陈自己急躁情绪化需要同学们提醒帮助等等。我胸无城 府学生也收起了迭出的诡计，欣然接纳我的优点缺点和我的指点，我用语言、肢体和眼神表达着我对学生的欣赏、包容和批评，为了大家心里的平衡，我不歧视双差生，不忽略中等生，尤其注意不包庇优等生，比如成绩优秀的李雪婷为了完成作业中午扫除迟到，我毫不留情罚她做值日一周，让那个替她完成扫除任务的女生休息，并大肆表扬默默为别人补台的女生，预言这个成绩虽差但友善、合作意识强的女孩一定有好的前景；又比如对班里的一号种子选手于静远只要犯错我就当众打击让大家开心（私下在安抚），而对成绩差的学生往往私下提醒以示尊重，这些差生对我们的一、二本率没有贡献只有增大分母的作用，但关注他们融洽了班级气氛，实际也是爱护实验的名声(比如，N个家长说，我的孩子幸亏上实验了，实验不放弃每一个学生。一中注重尖子生考名校，像我家这样的中下等生甭说上一本，三本都别指望)更重要的是我们没有泯灭做人的良知，心安！这样学生感到老师记住了每个人的好，又不迁就学习好的学生，全班都心平气和，工作开展顺利，整个班级虽未尽如人意但处处阳光灿烂，没有敌视对立情绪，没有斤斤计较，和谐融洽。又比如我班取得过广播操比赛第一名的成绩，直到高三最后一次上操我班人出勤都是最全的，我不到操场也照样，没人攀比我特批的两个女生(有病还不想让同学知道)无理由不上操，直到毕业也没人质问，他们知道老师是公平的。学生关系理顺了，达到亲其师信其道的境界，孩子们跟各位任课教师就很容易亲近，三班的学生仁厚，不挑剔，很虔诚地跟老师学习，民主评教时学生们给老师打分很高，各位老师尽职尽责深受爱戴，良性循环使我班各项工作都能高标准完成，学习成绩一直名列前茅。为了提高全班凝聚力，让学生牢记“天下兴亡匹夫有责，三班优劣我的责任”我常用荣辱与共的连坐法，比如某天领导表扬我班在学校已不查自行车摆放情况时车子依然整齐划一，我当全班的面给摆车的同学鞠一躬，热情赞叹：这就是咱三班的素质，当年美国外教盖瑞特拾起买自行车的外包装让我们对美国人的素质肃然起敬，今天我为以李唯佳为代表的三班人自豪！因李唯佳的贡献所有同学发“免死牌”一张；又如某人自习说话，我罚全班晚下课：同学违纪我们坐视不管未尽提醒责任，多么自私冷漠!让我们忏悔三分钟！这样被表扬的不孤立，犯错误的压力大，不犯错的也内疚，大大增强了凝聚力。

其次化解学生与外部的矛盾。因偏执幼稚而产生的不良情绪来自社会、家中、学校等各方，我这个班主任管不了那麽宽，但尽量让学生把烦恼发泄出来，和他们一起客观冷静地分析，不允许他们疙疙瘩瘩地度过高三宝贵的每一天，保证了他们的学习效率。我做工作不会讲大道理不会唱高调，也不迎合学生，学生能感到我的坦率，容易接受老师相对实际的规劝。比如有学生对学校的某些事某些人不满，我既不压服也不和他一起不满，而是叫他们换位思考:你做到让人人满意了吗?谁都不是完人，再说制定政策面向全体不易顾及到每一个个体，抱怨别人不如改变自己，这个世界牢骚满腹的人在愤愤不平中蹉跎，懂得面对现状积极调整自己的人则无论身处何种处境都能找到最佳的生长点，最智慧的做法是把你抱怨的人和事变成你喜欢的人和事，最有志气的做法是忍辱负重，潜心提升自己的价值，做这个世界的领导者，自己制定政策！

三． 甘心尽责全力以赴

有人说，教师工作整日忙碌，疲惫，而且学生越来越难教，日复一日的职业生涯很快就磨灭了我们最初的激情与梦想。但我做事一直有热情，我常想，干工作不是为别人，而是为自己，不仅是为了挣钱养家，也为活得踏实，更是为了更好的实现自己的人生价值，而生命的价值需要向内寻求。我干活比较自觉，只要精力允许我全用在了学生、教学上，我这人比较无趣，平时不会娱乐，稍一休闲就有负罪感，觉得有工作有饭碗能自食其力很幸福，因此我责任心很强，不计较分内分外，全年几乎天天早七点到校，晚七点甚至八九点离校，周末没课或没晚自习回家后还时常中途从家里跑回班级，用自己敏锐的洞察力去发现，谁有异常，谁今天特别兴奋，谁今天有些郁闷，谁的脸色不好。做到心中有数，及时了解班级动态，防患于未然，常有意外收获啊！这样学生基本不敢欺骗我，而且我的个别辅导使学生受益颇多。同时跟学生接触多，了解的细，管理起来针对性强，容易被学生认可。

我同情心强，舍得花时间了解学生的故事，理解在学业、情感或身体上遭受打击的学生需要教师给与他们一种积极的关系，因为太多的时候，他们是孤立无援的。这种帮助有精神的，如对于远因感情纠葛多方压力夜不归宿，无力自拔以至于在我面前痛哭流涕，黄同学因压力大离家出走他父母双双来校哭诉，我都花了大量时间倾听、抚慰、训诫、鼓励;有的精神兼物质，如女生李某某（农村，家境贫寒）患红斑狼疮生病住院，我亲自去医院看她并留下百元钱给她零花；女生王某某父亲(抑郁症，夫妻都下岗)自杀我顶烈日带她回家安慰母女俩送上慰问金，她年节思父难捱哭诉人生无聊想早早离开这烦恼的人世，我又送两百元让她买衣服，多次陪她说话，她终于顺利参加了高考并考了本科。她俩成绩在班里都倒数几名，但我把尊重和爱给予她们，让她们感到生活在这个集体是温暖的，老师对每一人都是负责的。帮助她们我获得了快乐，这快乐就是助人最大的报酬，还求什么呢？我问心无愧，踏实舒服，尽心工作的感觉很好。四． 谦虚勤奋潜心反思

首先我业务上功底不厚，经常担心自己误人子弟下十九层地狱，面对高考重任，如履薄冰，因此比较勤奋，守着学生之余的时间也几乎全用在了查找资料或寻找解决问题的方法上，自己费时间精选资料就节省了学生精力，提高了效率。

其次我遇到处理不好的问题不拿学生当实验品乱讲，总是先设想一下学生能理解掌握到什么程度，反复考虑后再讲给学生，并经常征求学生意见反复修改教学方案。上完课如果学生掌握的不好我就潜心反思，到底哪个环节出了问题怎样弥补?而且，我能正确面对自己年龄到了成熟期但本领未到应有高度的现实，积极听同头的课，尤其是听组长肖老师的课获益匪浅，不会讲的课听完她讲也能照猫画虎，所以效果差强人意。

遗憾 一． 二． 上二本线人不少，但高分段人数偏少，拔高任务完成的不好。这也是我校生源的特点，也是我校发展的瓶颈。对某些有潜力的学生管理不当，未能使他们升入理想大学。比如潘

一、卢卓艺。我没找到改变他们性格弱点的途径，做了大量的无用功。三． 语文复习的科学系统性欠佳，被题牵着走，迁就学生，不能理直气壮地提要求查作业，对一些学生的消极应付束手无策，致使最能拿分的文言文失分较多。

第二篇：872007年总结表彰大会上的讲话(张立新)

在全镇2007文明单位表彰大会上的讲话

张立新 2008年2月13日

新春佳节刚过，我们在这里欢聚一堂，隆重举行全镇文明单位表彰大会。值此一元复始、万象更新的美好时刻，我谨代表镇党委、镇政府向今天受到表彰的文明单位和单项工作先进单位表示热烈的祝贺，向到会的全体同志并通过你们向奋战在全镇各行各业、各条战线的广大工人、农民、知识分子和党员干部致以亲切的慰问和美好的祝愿，祝大家在新的一年里身体健康，阖家幸福，事业有成，万事胜意！

刚刚过去的一年，全镇各基层党政组织和广大干部群众，积极贯彻落实党的十七大精神，紧紧围绕“市内保三强、扬州争十强、全国进千强”的奋斗目标，坚定不移地走率先发展、科学发展、和谐发展之路，抢抓机遇，顽强拼搏，克难求进，镇村面貌发生了新变化，人民生活水平有了新提高，经济社会发展不断跃上新平台，开启了“全面达小康，建设新大仪”的新征程，全镇上下呈现出前所未有的经济发展、社会进步、政通人和的新景象。所有这些，都是全镇各基层党组织胸怀全局、创新进取的结果，是广大干部群众励精图治、真抓实干的结果，是各部门、各单位围绕中心、服务大局的结果。尤其是在座的先进集体和先进单位，率先垂范，勇挑重担，为全镇经济社会发展作出了特别贡献。在此，我向大家特别是受到表彰的先进集体和先进单位，表示崇高的敬意和衷心的感谢！

在这里，我也衷心地希望受表彰的先进集体和先进单位，继续站在全镇经济社会发展的前列，再接再厉，乘势而上，当好排头兵，再作新贡献；衷心希望全镇各部门、各单位以先进为榜样，学习他们创新、创业、创优的优良品质，学习他们思进、思上、思干的崇高精神，在全镇上下掀起新一轮学习先进、争当先进、赶超先进的强大热潮，不断开创我镇经济社会发展的新局面。

2008年是新一届政府的届首之年，是三年倍增目标必成之年，也是我镇全面实现小康的关键之年。做好以经济建设为中心的各项工作，对于巩固全镇良好的发展势头，维护稳定发展的良好局面，加快推进小康建设的步伐，至关重要。如何夺取各项工作的新胜利？关键在我们广大党员干部，关键要靠干事。就当前而言，大政方针已定，发展目标已明，最紧迫、最关键的就是要充分发挥干部的先锋模范作用、先进的榜样带动作用，组织一支浩浩荡荡的

—2— 干事团队，埋头苦干，真抓实干，把工作推进到位，把蓝图变为现实；就是要凝聚方方面面的智慧和力量，调动一切积极因素，目标同向，工作同步，一年一个台阶、一步一个脚印地把我们的实事办好，好事办成。下面，我就如何干事，谈四点意见。

一要干有方向。我们在座的都是党员干部，干部干事，既是职责所在，更是发展必需。人生一世，总得干成一些值得回味的实事；任职一届，总得留下一些值得纪念的印记，这就要求我们必须时刻心中谋事、眼中有事、手中干事。在干事的问题上，我认为，首先要思路清晰，干有方向；不能云天雾海，盲目乱干。现在，我们有些同志也想干事，想干成事，但没有明确的工作思路，不知道要干哪些事、能干哪些事，“老虎吃天，无处下口”。因此，干事必先谋事，必须沿着正确的方向，找准着力点和突破口，才能把事情办好办妥。

干事必须充分体现科学发展观的要求。科学发展观是我们全面贯彻党的十七大精神，推进经济、政治、文化和社会建设的根本指针，2008年，跨越发展主题是科学发展观在大仪的具体化。只有始终围绕这个主题，既注重经济发展，更注重经济质态，既注重增加投资规模、做大经济总量，更注重优化经济结构、提升经济效益，才能切实增

—3— 强我们创新创业的动力，成功探索科学发展观在大仪的新实践，走出一条既符合上级要求又具有大仪特色的新路子。

干事必须准确把握我们面临的宏观发展大势。当前，经济形势总体是好的，综观世界，特别是经济国际化、区域一体化和新型工业化步伐进一步加快；放眼国内，特别是长三角等经济发达地区资本外溢趋势日益增强，产业梯度转移纵深推进；科学发展观的全面落实，加速了经济结构调整，推动了发展方式转变，经济运行环境进一步改善；省委、省政府明确提出“加速苏中崛起、构建宁镇扬经济板块”，极大地增强了经济发展的动力。但同时，国际经济环境存在较大的不确定性，人民币仍呈现出继续升值趋势，国际市场的贸易摩擦不断加剧，出口面临着新的严峻形势。中央接连推出一系列宏观调控措施，强调把紧土地、信贷和项目审批三大闸门，又同时提高市场准入门槛等。因此，我们必须客观、全面、辩证地看待当前经济形势。只有这样，我们才能在干事的过程中，充分认识面临的机遇和优势，深刻估计面临的矛盾和困难，不断增强工作的预见性和主动性，居安思危，趋利避害，牢牢把握发展的主动权。

干事必须正确判断我们当前的发展阶段。当前，大仪正以园区建设、五大主导产业为标志，经济项目建设已步入快速推进时期，要素资源加快整合，产业结构不断升级；

—4— 以覆盖全镇的区域规划实施为起点，镇村联动发展步伐加快；以招商引资连年突破、项目纷纷落户为特征，内、外向型经济齐头并进；以群众收入年年增加为标志，我们正从总体小康向全面小康加速迈进；以各项社会事业蓬勃发展为内容，大仪的发展走上了全面协调可持续的健康轨道。可以说，当前大仪已进入一个跨越发展的新阶段，正处于蓄势起飞的节点上，各项工作千头万绪，要干的事还很多，要走的路还很长。只有深刻地认识到这一点，我们才能审时度势，顺势而为，为大仪的发展釜底加薪，为共同的事业推波助澜，实现大仪的跨越发展。

二要干有标准。没有规矩，不成方圆；没有度量衡，无以成大事。我们干任何事情、做任何工作，都必须有过硬的标准，决不能自以为是，随心所欲。就现阶段大仪的发展而言，这个标准就是要履行工作职责。今年的各项目标已经明确，各项任务基本分解到位。我们每个部门、单位和村都承担着一定的指标任务。如何考量部门、单位和村有没有干事？干得怎么样？关键要看大家有没有完成党委、政府交给的工作任务，有没有履行组织上赋予的工作职责。比如，衡量我们招商部门有没有干事，我觉得主要看两大方面，一是园区载体建设、项目落户推进的怎么样，二是招引了多少个项目，投资有多少。衡量各村，主要看

—5— 高效农业落实的怎么样、招商任务和工商注册资本完成到什么程度、党委政府中心任务完成没有完成、新农村建设推进的怎么样、计划生育基础工作扎实不扎实等。我们的职能部门主要看今年抓了几件事，机关作风建设得如何，在政府推出的20件实事中服务的如何。等等。我觉得，我们的单位和部门只要能切实履行工作职责，不折不扣地完成党委、政府下达的主要工作指标，同时，党风廉政建设又不出事，就可以成为文明单位，就充分表明大家是干事创业的。这个标准就是要满足群众愿望。干部干不干事，群众说了算。人民群众的满意度，是评价干部干事的重要标准。我们构建和谐社会，很大程度上就是为了满足人民群众的利益追求、文化需求和民主政治诉求。因此，我们要把老百姓的需求作为工作的第一要求，把人民群众的意愿作为工作的风向标，从群众最欢迎的地方干起，从群众最需要的地方抓起，从群众最不满意的地方改起，多做打基础、长远起作用的事，让发展的成果惠及于民，不断提高人民群众的满意度和幸福感。这个标准就是要符合投资者期盼。这几年，由于我们强力推进招商引资和项目建设，一批客商选择大仪，一批项目落户大仪，有力推动了全镇经济社会的快速发展。但认真审视我们的工作，特别是在项目建设上确实还存在许多不到位、不落实的地方。如：

—6— 一些项目谈了很久，却无果而终；一些合同签了很久，却迟迟未能开工；一些客商来了多次，却始终难以抉择。究其原因，我想主要是我们的服务和环境还不能满足投资者的所需所盼。投资者需什么？盼什么？概括起来讲，我想主要有三点：一是高效的服务环境；二是安定的社会环境；三是便利的生活环境。对照这三点，我们大仪主要少什么？我看就是高效的服务环境。面对国家的宏观调控，面对趋紧的经济运行环境，少数部门的服务还显得思路不宽、办法不多，少数部门的“瓶颈”约束还未能很好地有效破解，怕担风险、怕担责任的心理阴影很重。因此，我们的相关部门一定要以今天的会议为契机，进一步创新思路，创新举措，加强政策研究，多为发展想办法，多为客商解难题，努力营造一流的投资环境。

总之，履行工作职责、满足群众愿望、符合投资者期盼，是衡量我们干事的三条重要标准。这次文明单位考核评比也充分体现了这一点。实践证明，只有我们符合了这三条标准，才能扎扎实实地干成几件大事，干成几件实事，干成几件群众满意的事。就干大事方面而言，比如，我们的公路村原本基础较弱，但经过近几年班子的激情工作，党委政府的各项中心工作都能在村里得到很好地落实，不仅带动了村组面貌的变化，而且带动了一班人素质的提高。

—7— 我们的大巷、路北、河北等村，去年不仅完成了年初制定的各项目标任务，还完成了新农村建设任务，这就是干大事带来的效应。正因为敢打敢拼，能干大事，所以这次他们都一次性通过了扬州市小康达标验收。就干实事方面而言，国土所在争取项目用地指标上一个一个的去谋划，去争取，即使年关岁末，也在抢抓时机，攻坚克难。就干群众满意的事而言，去年镇民政部门在镇财力紧、时间紧、任务重、困难多的情况下，千方百计筹措资金，保质保量按时完成了老年公寓建设工程，让全体五保户住进了新房，促进了社会和谐。镇综治、大调处中心、信访等部门深入群众，过细工作，努力把矛盾化解在基层，把问题解决在萌芽，去年的集访和信访量大幅下降，被评为扬州市“四无”乡镇。因此，对当前及今后一个时期的工作，我们的村和部门都要认真思考，认真研究，究竟我们要干哪几件大事，干哪几件实事，干哪几件群众满意的事，哪怕有些事现在还很难办成，还需要时间和条件，但只要我们锲而不舍、一步一步地去实施，最终就一定能干成。

三要干有成果。干有方向，干有标准。“空谈误国、实干兴邦。”大家一定要集中精力，沉下身子，认认真真、扎扎实实地干出几件对大仪经济社会发展有重要推动作用的大事，对提升群众福祉有明显效益的好事，在重点工作上

—8— 实现新突破。

一要在融入发展和借力发展上力争取得新突破。扬州市委提出的加快构建沿路产业发展规划和市委提出纵深推进沿江开发战略，是我镇面临的一个千载难逢的重大机遇。抓住了、用好了，就能嬴得发展；抓得不牢、用得不好，就会落后一个时代。在这方面，我们有深刻的体会。自2005年以来，我们注重充分发挥大仪的区位优势、交通优势，强力呼应宁镇扬经济板块建设和扬州“一体两翼”城市发展战略，主动接受仪征沿江汽车产业、船舶产业的辐射，大力发展与之相配套的机械加工业。瞄准扬州新能源、新光源、新材料等高新技术产业的发展定位，充分利用我镇现有的产业优势，吸引人才、资金推动光伏产业的前延后伸和配套产业的发展。由于我们成功抓住了沿江开发和借力扬州的机遇，项目经济连年突破，支撑了全镇经济的跨越式发展。在新的机遇面前，我们必须抢先一步，主动谋划，全面对接，敢于争当排头兵。我们要及时跟踪省市各项重要政策，结合大仪实际深刻分析，放大政策效应；要进一步研究扬州市“十一五”发展规划，全面把握我镇的集镇定位、产业方向、重大基础设施的安排。各相关部门也要拿出实实在在的研究成果，多提出具体可行的对策建议，为党委政府的科学决策提供依据。

—9— 二要在园区建设上力争取得新突破。经过近几年的大开发、大建设，我们的园区建设取得了一定成效，但对照先进地区的发展水平，对照沿江产业带的建设要求，我们的园区还停留在做几条路、布几个项目的起步阶段。我们必须要进一步加大工作力度，把主要精力、财力和人力聚焦到园区建设的主战场上来，夯实基础，提升档次，务求突破。今年，我们要开发建成园区3号路，同时进一步完善园区道路亮化、绿化等配套设施；开发园区标房2万平米以上。瞄准建成1.5平方公里核心区的目标，沿向阳河向东、向北再拓展用地300亩以上；充分发挥园区集聚效应，加速项目集聚，促进产业集群化发展，新落户进园企业30家以上，实现产值10.5亿元以上。为此，我们还要进一步创新体制机制，广泛吸纳各类资本，进一步加快园区道路、电力、供水、通讯、排污等基础设施建设步伐，不断提升园区承载功能和配套功能。要按照相互融合、连片发展、块状崛起的思路，做好园区建设规划和城市总体规划的衔接，使园区建设与集镇发展同步并轨，协调一致。

三要在招商引资和项目建设上力争取得新突破。去年底，市委就组织召开全市招商引资责任状签订责任状大会，明确提出我镇2008年的招商引资任务是全年合同利用外资1260万美元，实际利用外资420万美元；实际利用民资6

—10— 亿元，新增民资注册资本 4亿元以上。实现这一目标，我们必须坚定不移地加大招商引资和项目建设力度，以大投入实现大产出。我们将进一步整合人力资源，充实招商力量，优化考核机制，充分发挥责任部门的主体作用，形成招商引资的强大合力。要进一步突出重点地域，围绕主导产业，认真借台唱戏，积极参加市里组织的绿杨春早茶文化节、烟花三月经贸旅游节、汽车零部件招商会等各类招商主题活动，以小分队招商、产业招商、节会招商扩大招商效果，提升招商效益。镇招商部门要按照“一个项目、一个班子、一套措施、一抓到底”的要求，围绕签约、开工、建设、投产等关键环节，继续实行镇领导挂钩联系制度，精心组织好确定的 个重点项目，确保、等一批龙头型项目早到资、早达产、早见效。

四要在集镇建设和新农村建设上力争取得新突破。以集镇重点工程和农村新实事为抓手，提升大仪整体形象，是大仪集镇发展的必然要求，也是大仪镇融入宁镇扬经济板块、呼应扬州“一体两翼”战略的迫切需要。在集镇建设上，我们要以新一轮集镇总体规划为引领，加紧推进小商品市场和玩具辅料市场三期、“申华苑”小区二期等续建工程建设；全面实施大仪中学食堂、公共汽车站等集镇基础工程建设；开发建设老粮管所地盘、吸引外资开发纬二

—11— 路，加快实施老大巷线南延到纬二路道路工程，打通灵宣一条街，实施天扬线、官塘路改造，做好镇区主干道亮化、绿化整治工作。完善老镇区基础设施，加快古镇街改造步伐，打造具有较强集聚力的商业中心和居住中心，建造全新的小集镇。在新农村建设上，我们要以政府推出的20件实事为重点，全面完成泗涧河和迎丰河清淤、朱桥圩固堤工程，启动实施西北片土地整理项目、110KV变电所改造项目、集镇污水处理厂建设工程；全面完成村办公场所改造、农村草危房改造工程；全面建成通村公路10公里以上、建成镇公交汽车站；持续推进老坝、双涧、路南、路北等村居民集中居住点建设等。

四要干有氛围。区域经济发展，依靠的是区域内上上下下、方方面面的共同努力，依靠的是以区域文化底蕴和人文精神为基础。大仪这几年的发展，得益于全镇上下人心的凝聚、智慧的凝聚、力量的凝聚。我们一定要倍加珍惜当前的大好局面，让想干事的有机会、不干事的没市场，心往一处想，劲往一处使，形成一种人人都为发展想办法，个个都为干事出实招，埋头苦干、真抓实干、干出成效的浓烈氛围。

一要形成一种争先发展的氛围。争先进、创一流，始终是我们的追求。在去年的考核中，我们一些村和部门奋

—12— 力拼搏，创新进取，荣获了先进称号；也有一些村和部门因为方方面面的原因暂时处于落后，但胜负无定格，没有永远的冠军，也没有永远的失败者。现在，新一轮竞争的序幕已经拉开，先进的一定要保持清醒的头脑，落后的一定要保持昂扬向上的斗志，集中精力谋发展，全力以赴干事业，在竞相发展、共同进步中展现风采、引领风骚，以一流的速度、一流的业绩，把全镇的经济社会发展推上新的台阶。

二要形成一种和衷共济的氛围。团结兴发展、团结兴大事。小到一个企业、一个家庭，大到一个村、一个乡镇，团结了才能合力攻坚，顺利突破；不团结，没有困难也会人为设臵障碍，步履艰难。面对艰巨繁重的发展任务，大家一定要把维护和促进团结作为一种责任、一种胸怀、一种素质，时时处处以团结为先、以大局为重，相互支持，全力配合，努力在全镇上下形成团结协作干事业、同心同德谋发展的强大合力。

三要形成一种求真务实的氛围。干出一番大事，成就一番伟业，来不得丝毫虚假，容不得半点漂浮，必须脚踏实地，埋头苦干。要牢固树立“能干不干是失职、能快不快是失败”的观念，身体力行，率先垂范，以求真的理念、求实的精神、务实的作风，实现经济的发展，赢得群众的

—13— 信任。当前，真抓实干必须体现在“早”上，我们要从春节的气氛中迅速走出来，早动员、早动手、早落实，把广大干部群众通过这次大会激发出来的“学先进，争一流”的竞赛热情和工作干劲引导到抓好当前工作上来，把各级的注意力集中到加快发展、领先发展上来，把大家的积极性和创造力引导到全面完成和超额完成全年的目标任务上来，力争全年工作实现良好开局；必须体现在“快”上，不断增强紧张快干意识，工作快上手，项目快推进，任务快落实，目标快完成，力争先人一拍，快人一步，高人一筹。各村、各部门、各单位的环境条件不尽相同，应该根据各自的特点扬长避短，“快”字当头，制定发展方向和措施，争取全年工作的主动。

四要形成一种鼓励创新的氛围。创新是事业成功的基石。率先发展的道路肯定不会一帆风顺、一蹴而就，总会遇到一些坎坷和困难。因循守旧，按部就班，就找不到出路，干不成事业。我们要鼓励创新，宽容失误，大张旗鼓地支持那些为事业想办法、为发展求变通的人和事。特别是在当前要素趋紧、竞争激烈的环境中，大家一定要想别人之未想，谋别人之未谋，干别人之未干，以敢于创新的思维、勇于求变的作风，突破瓶颈，解决难题，干出新面貌，创出新业绩。

—14— 五要形成一种敢于负责的氛围。大家都是一个村、一个部门的领导，肩负着一个条块的工作。只有我们在自己的一方领域中干成一番事业，全镇的发展才能有整体性的进展和比较大的突破。我们一定要经常看一看自己签定的目标责任状，经常想一想上级组织和人民群众的重托，经常查一查各项工作的进展情况，经常问一问自己和班子成员是否把全部精力都用在推动工作上，切实增强加快发展的责任感，确保各项工作落实到位。特别是各单位的党政一把手，作为第一责任人，必须要勇于承担，负起全责，以自己的实际行动和良好形象，影响一班人，带动一群人，为全镇的发展大局勇挑重担，建功立业。当前，各村各部门要尽快把全年各项工作目标分解落实下去，切实做到任务、要求、措施、进度、人员“五明确”。要把各项目标任务量化到具体项目，落实到具体责任单位、责任人，排出时间进度，明确完成时限，建立横向到边、纵向到底、一级抓一级、一级对一级负责的责任体系。要强化工作推进机制，对一些事关全局的重要工作，要强化协调，合力攻坚，重点突破，务求落实。对一些重点工作、重点项目、重点工程，要倒轧时点，挂图作战，不见结果决不松手，不达目的誓不罢休。要强化督查考核机制，凡是党委、政府作出的每一项决策、部署的每一项工作，贯彻不力、落

—15— 实不到位的，村、部门主要负责人要向党委、政府说明情况；同时，要将落实情况与年终考核评优相挂钩，努力在各村、各部门之间形成你追我赶、奋勇争先的工作局面。

同志们，又是一年春来早，而今迈步从头越。方向已定，目标已明，现在正是不遗余力抓落实的大好时机。让我们在“三个代表”重要思想的指引下，围绕“全面达小康，扬州争十强”的目标，解放思想，奋力开拓，扎实工作，积极作为，为全力夺取今年各项工作的新胜利面努力奋斗!

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第三篇：番禺教务张启文中高考培训总结

中高考讲座总结

听完这六个专业老师的分析，对今年的考点很清晰。有以下来两方面的收获。

在带学生方面的收获：再接下来带初三，高三的学生时可能对学生引导的方向会很明确，能确实帮到他们很多。首先，我个人觉得通过六个老师的分析，初一，初二（高一，高二）的知识比初三的还重要，所以要引导初一，初二（高一，高二）的学生要提前进入备考的状态，可以从考纲上面分析给学生看，找出目前阶段能做的，接下来必须要做的。其次，作为班主任可以通过总结几位老师所讲的，再自己找出每科学习的方法，跟学生一起探讨。最后，规划每个学生离考前要做的准备。

在跟家长面谈时的收获，把这些专业的知识，考点说给家长，再加上自己的服务，估计家长的信任度和依赖性同时加深了。觉得学生家长只能听班主任的安排了。方向时，孩子现在有什么问题？现在解决了那些问题？还需要多久可以解决这些问题?问题解决了，所以的都ok了。孩子没问题了，家长交钱自然没问题了，班主任最关键的又帮了一个小孩，又培养了一个栋梁。