第一篇:2010年首佳房产年宴主持词 修改最新
2010年首佳房产年宴主持词
A:尊敬的各位领导 B:亲爱的同事们 合:大家下午好!
C:激扬着青春的风采,我们向春天走来,披荆斩棘,心潮澎湃 D:踏着胜利的节拍,我们向春天走来,欢歌笑语,豪情满怀 A:光阴似箭,岁月如梭,在忙碌中我们不知不觉地送走了一年 B:回首2009年,我们骄傲。C:回首2009年,我们自豪。D:回首过去,我们热情洋溢 A:展望未来,我们斗志昂扬
B:让我们在新的一年里张开腾飞的翅膀 C:向着更高的目标飞翔 D:值此新春到来之际
合:我们在此给大家拜年了,祝大家新年快乐、万事如意!B:我是主持人郑阳 A:我是徐巍 D:我是主持人任菲 C:我是崔骞
A:首佳的业绩支撑来源于门店的业绩,门店是我们首佳战斗在一线的堡垒,09年我们首佳业绩蒸蒸日上,离不开优秀门店的贡献,请掌声有请门店总冠军代表许文英上台。B:首佳有今天的辉煌成就来源于门店的业绩更离不开个人的努力和拼搏,下面有请09年度个人总业绩冠军—邱珊上台。
C:公司的发展离不开合理化的建议,在合理化的建议下才能走上蓬勃发张的道路,有请合理化建议奖---周敏上台
D:企业以人为本,所谓千里马易得,伯乐难寻。但在我们的门店里却有着这样一位伯乐。在这里我们有请人才推荐奖-----程红英 A:一线的努力,离不开后勤职能部门的支持,新系统的上线是我们保障业务提高的基础,在新系统上线测试时,我们的信息部呕心沥血,下面有请职能部门的代表—费煜青上台。(请他们一一发言)
C:有请王总为以上五位同事颁奖。
D:有请人事部经理上台,为大家宣读09年各奖项名单。掌声有请张斌
B:有请王总为获奖人员颁奖
A:接下来掌声有请江苏首佳董事长兼总经理王一见先生为宴会致辞。B:感谢王总真诚的祝福。我们一定不辜负王总的殷切期望,努力将今年的工作做得更好!
A:送走金牛,迎来朝气蓬勃的虎年,江苏首佳2010年“走进春天”新年联欢晚会 合:现在开始!
C:人生的道路有多少泪水和辛酸,谁人与你一起面对,谁人与你分担。D: 是你身边的人,他们是同事,他们是战友。C: 每个人的成功与收获,都离不开他们的支持和帮助,借此机会谢谢他们,请全体起立,深情地拥抱一下你身边人。D: 诚挚的表达你内心的感激之情!C: 为了感谢在门店一线奋斗的同事们,湖滨、梁溪、河埒三店给大家带来一首大合唱《感恩的心》,用这首歌表达一下他们内心的感激之情,感谢你们的努力付出。请欣赏《感恩的心》 „„ D:欣赏完了美妙的歌声,下面让我们进入开心而紧张的世界,开动我们的脑筋,一起来脑筋急转弯。大家积极开动脑筋,丰厚的奖品等着您!C:请听题: 为什么暑假的时间比寒假长? —— 热涨冷缩 D:哪个数字最懒?那个数字最勤快?—— 一不做,二不休 C:毛毛说:10+4=2,老师也说对,为什么?——10点+4点=下午2点 D:胖妞住院了,她最不愿意人家说的一句话是什么?—— 保重 C:菠萝蜜被关在监狱里,菠萝走了,还剩谁? —— 蜜(me(我))D:在欢声笑语中结束了这场激烈的比赛,下面让我们和锡洲店的穆仕一起走进童话的世界,请欣赏穆仕为我们带来《童话》 „„„„„„ A:童话世界里将实现我们所有最浪漫的事情,下面有请蠡溪店的徐加荣为我们深情演绎《最浪漫的事》
B: 祈祷明天,祈祷美好,祈祷所有的好人一生平安,有请中桥的马鞠华为大家献上《祈祷》
A:一路欢歌,一路笑语,陶醉于歌声中的您是否又有些许的沉醉 让我们再次开动脑筋,进入我们下一轮的开心谜语,请听题:第一次结婚(打一城市名)—— 大庆
第二次结婚(打一城市名)—— 重庆 第九次结婚(打一国际大都市名)—— 巴黎
B:这两块冰下有鲤鱼(四字成语)——彬彬有礼 A:二三四五六七八九(猜一成语)—— 缺衣少食
B:身穿着金色衣服的人(猜一成语)—— 一鸣惊人(一名金人)A:狼来了(猜一水果)——杨桃(羊逃)
B:结束了一轮紧张的谜语环节,接下来,请欣赏由东亭网络和锡洲店的龚弘、穆仕为我们带来的男女对唱《花好月圆》
A:一首甜蜜的《花好月圆》相信让在座的各位都意犹未尽,接下来请出风雷店的大合唱《《阳光总在风雨后》》
C:各位同事们,我们首佳的成绩有目共睹,而我们的光辉都是来源于大家团结一致的努力,更来源于领导高瞻远瞩的眼光 D:心往一处想,劲往一处使,这就是靠团结的力量,这就是团体的智慧。只要你有信心,有毅力,坚持下去,那明日的英雄和冠军就一定非你莫属,有请东亭网络店龚弘为你献上《非你莫属》 „„ C:好了,接下来可是“好礼都在望星空”了。我们的抽奖活动马上就要开始了!D:是的,和在座每一位都密切相关,用一个广告语说就是:“谁,都有机会!” C:今天一共有三个奖别,从三等奖到一等奖,现在我们要抽出的是三等奖。D:在这个奖别中,将一共产生20位幸运得主。男:他们的奖品是黑人牙膏套装。请**为我们抽出今天的三等奖。C:新年到,好运来。有请我们礼仪小姐端出抽奖箱,看看我们今年的第一个好运将会落入谁人手。D:因为时间关系,请听到号码的朋友抓紧时间上台领取奖品。中三等奖的号码为„„ C:大家知道我们中国人什么能力最强吗?那就是模仿能力。下面请欣赏奥林大店集体节目《拷贝不走样》 „„ B:接下来就要送出我们今天的二等奖奖品,奖品为**。
A:有请抽奖嘉宾**为我们抽出今天的二等奖,二等奖一共产生**名。B:中二等奖的号码为„„,请上台来领奖。
A:我们除了需要感恩的心以外,还需要一颗平和的心,记得孟子说过:天将降大任于斯人也,必先苦其心志,劳其筋骨,饿其体肤,空乏其身,行拂乱其所为,所以动心忍性,曾益其所不能。我们需要将心先静下来。下面请欣赏女生独唱《安静了》,有请河埒店:刘研 „„
B:谢谢刘研的美妙歌声。下面请欣赏由督导部何可给我们带来的《世界第一等》 „„
A:《世界第一等》就是第一的意思哦,那让我们此刻也来准备抽取我们的一等奖。大家赶快集中注意力,听清楚即将出炉的幸运者名单了。一等奖的奖品是„„,一等奖共产生**名,现在请**为我们抽出一等奖。在揭晓获奖名单之前,让我们再次送出掌声,有请民丰店的彭恩健带大家步入《青藏高原》 B:中一等奖的号码为„„。
A:再一次祝贺中奖的幸运儿们,请听到自己号码的朋友到台上领奖
D:在这激动的夜晚,我们会无眠,让我们再次进入脑筋急转弯环节请听题: 一边怕虫一边怕水:秋。C:地震时哪两个地方最安全:天堂与地狱 D:为什么两个孩子恰恰好:不孝有三 C:海水为什么是咸的:鱼流的眼泪太多了 D:为什么拿破仑的辞典里没有“难”字:因为字典是法文 C:一轮紧张的环节又要结束了,来,有请业务部刘芳带来《万事如意》 D:一曲万事如意预示着大家在新的一年事事顺心,我们的畅想预示了灿烂的明天 D:成绩只代表过去,希望充满了明天 C:在新的一年里,让我们共同携手,共同努力,为创造首佳公司辉煌灿烂的明天而不懈努力!D:最后请出奥林大店为我们带来压轴戏《首佳明天会更好》,祝愿每一位,明天会更好!„„
结束语
A:踏着青春的节拍,春天向我们走来,一路欢歌,一路笑语,万物在漫天风雪中欣然等待
B:激扬着青春的风采,春天向我们走来,一路欢歌,一路笑语,万物在翘首期盼中安然舒怀
C:走进春天,走进蓬勃的希望,每一颗青春的心都焕发出缤纷的色彩
D:走进春天,走进充满希望的首佳,世界在我们眼前灿烂地舒展开来
A:让我们共同祝福,祝愿大家在新的一年里,合家欢乐、心想事成 B:祝我们首佳房产事业兴旺发达,再攀高峰
C:首佳2010年“走进春天”庆新年、迎新春文艺晚会到此结束。D:祝大家过一个快乐祥和的新春佳节!合:我们来年再见!
第二篇:江苏首佳2009工作总结
江苏首佳2009工作总结
为了使公司在2010年更规范的运行发展,体现一个崭新的面貌,各项工作出现新的突破,因此对公司过去一年的工作进行全面的总结。总结2009年的工作,既可以让我们清晰的看到,成绩取得的成功之处在哪里,又可以分析出公司存在的不足,需要进一步努力的方向。认真总结过去的一年对2010年的工作有着很现实的指导意义。
在经历了全球性金融危机,房地产中介行业受累跌入最低谷的2008年后,“首佳”以积累一年的沉淀与沉默步入了2009年。纵观过去的一年,在国家宏观政策调控下,房地产行业逐渐回暖升温,“首佳”紧紧抓住机遇,以饱满的热情,扎实的工作,团队通力合作的精神,取得了一定的成绩。2009年共成交售房
套,交易金额
亿元,较去年相比增加
%,成交租房
套,较去年相比增加
%。2009年是“首佳”在新形势下求变力争有所突破的一年。
一、强化管理,管理出效益
管理就是保障企业朝着既定目标或方向规范化运行,就是控制企业在运行过程中失误的发生或对发生的失误环节进行标准化改善。通过有效管理,促使企业效益最大化。
1、实行周一早例会制度。各职能部门对本部门的工作进行小结,对当周工作中存在的问题或发生的失误进行分析归纳,对公司所布置的工作进行质量和进度对比,对下周的工作安排汇报。周一例会制度的实行,不但使公司高层领导能对各部门的工作进行有效把控,而且部门与部门之间加强了横向沟通与联系,促使部门间相互协作,行使好各自的管理职能,从而促进公司整体管理的有效实施。
2、实行信息量化与考核。信息是公司立足经营的第一要素,过去的一年中,公 司管理层紧抓信息不放,不断修改完善信息管理制度,对各个经营业务部门根据具体情况制定下达月信息、周信息、日信息量的搜集指标和工作要求,并严格考核。有效信息不断刷新,及时为一线业务员提供了工作的方向,使得大量签单成交业务不断产生。
3、细分房源回访、成交分配流程。房源回访、成交分配原是一线工作的薄弱环节。为此公司专门制定规章,工作进行细分化,并进行量化、加强考核,收到了实效。同时对中介费打折收费规范了操作流程,确定打折结算方式并严格考核。
4、人性化管理,增强企业凝聚力。为公司大部分骨干人员配备工作手机;夏季为员工发放水蜜桃;职工生病、上班途中受伤登门探望;公用电瓶车方便员工外出作业;集体娱乐活动等等一系列举措无不体现人性化管理的点滴,大大增强了企业的凝聚力。
二、创新思维,经营闯新路
创新就是更新、改变,创造新的东西。创新思维就是不受现成的常规的思路的约束,寻求对问题的全新的独特性的解答和方法的思维过程。
1、提出全新“团销”概念,一二手房联动。年初,房地产建设与销售同时面临冬眠状态,严峻形势下,首佳人率先提出了一二手房联动销售的全新模式。房地产传统的销售方式转变为全新的模式,并不是一蹴而就的。2009年中,公司在益房网、搜房网、365地产家居网等网站大量作出一二手房联动销售的广告,并组织一批代理新房,如阳光嘉园、哥伦布广场、金泰国际广场等,还举办了专场“旧房换新居”活动。相信,只要持之以恒,一二手房联动,“团销”新概念终究会被广大消费者所接受。
2、抓住优势,突出宣传亮点。报刊、网络是宣传的重要窗口,有限的窗口如何派上大的用处?公司在在报纸、网络上推出房源突出特点:沿地铁入口房、花园洋房别墅、优质次新房、学区房等作重点宣传,取得了良好的成绩。
3、灵活经营,发优惠券让利于民。春季房交会期间,公司为了激活市场,采取了灵活的经营方式,凡在房交会上购买或成交房产,实行发放优惠券的方式抵扣中介费支付,这一做法较有效地激活了人气,活跃了市场,获得市民的好评。
4、多方挖掘房源,建立存量房快销通道。为了增加一线房源信息量,公司派员主动出击,在寻找开发商尾盘的同时,寻找建筑商的工程抵押款房。成立专门队伍,建立存量房快销通道,专业销售开发商尾盘和建筑商的抵工程款房,一年中创下了佳绩。
5、重视网络实战运用,迅速扩展网经部。首先是行业中独创为公司各门店配备了信息员,从被成交房源最多、登记有效房源最多、端口使用达标、登记房型图及时配备等方面进行考核,以切实提高各门店的网上操作能力和运用网络的技巧。其次是加强与搜房、益房、365网三个专业网站的合作,增加经纪人端口和广告宣传。第三,迅速开设网络经营部,9月份至年底,共计新开设网经部5家,大大加快了网络销售的进程,实践证明这一策略得当,效果明显。
6、扩大经营规模,培育新的利润增长点。门店的多少虽然不能代表整个公司的绝对盈利能力,但是一定程度上也能说明一点问题。根据市场形势与需要,公司在2009年适时新开了奥林、梁溪、蠡溪、芦庄、新东门、民丰等门店,有效增强了公司的经营规模与盈利能力。
7、开展新年倒计时活动。11月初,公司召开员工大会,表彰先进门店和个人,并展开“战季末,振首佳雄风,迎2010新春”活动,奋战2009年后两月,优异成绩迈入2010年。公司内,各业务部门形成了你追我赶得可喜局面。
三、以人为本,培训练人才
以人为本是一种价值取向,强调尊重人、解放人、依靠人和为了人,是一种科学发展观。在过去的一年中公司在“人”的问题上下了一定功夫:
1、引进中层管理人员。没有高素质的管理人员,科学管理根本无法进行,企业无法规模化快速成长。意识到这一点,公司在过去一年中充实了中层一级管理人员,先后充实财务、督导、人事、综合等部门管理人员,同时培养了一批新人为各门店和网经部领导。目前公司中层一级管理人员基本齐全,有待素质进一步提高。
2、注重管理人员素质的提高。为了尽可能快的提高员工整体素质,首先抓住对中层管理人员的培训。聘请国内著名培训机构“影响力教育训练集团”的专家担任公司顾问,采取请进来讲课,走出去听课想结合的办法,反复接受培训,使管理人员的素质以及管理方法上均有了明显的提高。其次紧紧抓紧对一线员工的培训,例如:坚持对信息员的每周培训、业务员业务知识的培训、新楼盘销售知识培训、网络运用专场培训、政策和市场分析培训、新员工培训、组织员工交流与座谈等等。一系列的培训,有步骤地提高了员工的整体素质。
3、重视实战培训。为尽快锻炼新人,迅速让他们能够独挡一面,体现他们的价值,新员工进入公司后,实行岗前简短培训,一般在3天内完成初训,辅以每周的日常培训,更多的时间是让他们实战训练。如春秋房交会的训练、门店或网经部接单实战训练等。许多新人进入公司短时间内即刻成交租售房,有些新人在一个多月内签约成交4至5套售房,迅速成为公司业务的新秀。
四、督导先行,保驾护航
市场督导工作在整个营销工作中是非常重要和必不可少的。前几年公司在这方面的工作相对较薄弱,09年从下半年开始,公司加大了管理力度,首先引进专门管理人员,然后对各门店分公司排查摸底,最后准备督查方案组织实施。下半年,通过督导部门的监督与指导,公司一线部门的工作较以往明显规范,使公司各项方针政策在各门店顺利贯彻,各项规章制度、相关通知得以顺利执行,有效保障一线部门按质、按时地实现工作计划。
督导部除了较出色地完成督导工作外,同时负责新开门店的选址、洽谈、合同签订,同时对新开业的门店进行全面跟踪和全程协助,并兼顾日常运行管理的协助。督导工作的顺利开展保障了公司各项管理工作的顺利开展,从而为公司规范健康发展起到了保驾护航的作用。
五、注重社会效益,带动全市房地产中介行业规范发展。
作为无锡市房地产中介行业主任单位,首先得规范本公司的经营行为,首佳率先推出的阳光操作理念在本公司内始终如一的得以贯彻,同时带动了全市房地产中介行业的规范发展。
1.为促进房地产行业的健康发展,2009年春节后,无锡房地产业协会中介委员会整合100多家会员单位,在无锡几大网站设立团销栏目,与多家深受市民青睐的畅销楼盘代理合作,架构了一二手房联动的购房平台。这一做法充分整合了各方资源优势,让开发商的产品在寒冬中创造出一个春天,让无锡市民都购买到自己心仪的房产,让中介委会员单位紧紧团结一致,共同走出发展的道路。
2.为了进一步推动无锡市房地产中介行业的健康发展,2009年5月8日,首佳公司总经理、无锡市房地产中介委主任王一见带队,组织了本市部分会员单位前往苏州参观交流学习,扩展了会员单位的视野,推动和加快了无锡市房地产中介业的规范发展。
3.为进一步提高中介委会员单位管理人员的素质,能以科学的管理实现企业发展和盈利能力的增强,将创新转变成为企业核心竞争力进而转变成为企业可持续发展的新动力,2009年6月20日,首佳牵头以中介委的名义积极筹备创建了“创新与发展”论坛。
4.2009年9月,首佳积极参与和《现代快报》联合举办二手房研讨会。由无锡市中介委牵线,《现代快报》提供互动平台,开辟无锡版的金楼市,收到一定效果。
回顾2009年,“首佳”在经营管理方面做了大量工作,确实取得了一定成绩,但是还远远没有达到“首佳”人的目标。企业存在的问题主要有以下几个方面:
一、组织架构严重缺陷
原有的公司组织架构中,中层一级下半年才逐步到位,且还没有完全到位和达到要求。高层一级管理人员几乎断层,给公司管理带来难度。目前尤其缺乏高层业务管理人员以及高层财务分析人员。
措施:综合部一季度完成输送高层管理人员面试者10名,供公司最高领导选择。
二、激励机制亟待完善
现有的考核制度不够严密,激励性不够。对有突出贡献员工缺乏制度化的奖励,只有形成制度化奖励,才有激励的说服力,才能有效激发出员工最大的工作激情。
措施:制定激励机制,与新的规章制度及考核体系同步实施。
三、经营方式过于呆板 公司涉足房地产中介行业已近17个年头,对房地产租赁中介和二手房买卖已滚瓜烂熟,除了房地产中介服务要拓展思路、有所创新外,应该在多种经营上动点脑子,充分用好各个门店的资源,尽可能降低费用。
措施:成立项目开发突击组,主要是楼盘代理项目要多,因为楼盘代理能给公司带来较大效益。
四、营销网络分布不全
公司现有门店分布不匀,较多门店集中在西片,南北片门店相对稀少,给公司经营顺畅带来不便。
措施:公司门店稀少地段集中精力多找、多开门店
五、管理制度亟待健全
公司现有规章制度相对比较凌乱,缺乏系统规范,且有些制度还与劳动法及地方法规有所违背。
措施:综合部12月份底完成较为系统的系列规章制度草案,讨论、修改、通过后即实施。
2010年即将到来,新的一年国家有关针对房地产业的宏观政策以及地方法规还没有完全明了亮相,因此房地产中介业还存在许多不确定因素。但是许多政策是顺延的,不可能全部改变,宏观形势也不可能会像2008年金融危机的时候那样糟糕,所以我们必须紧紧抓住每一个机遇,认认真真地做好每件事,最大限度地创造财富,全力以赴的完成公司2010年的目标计划任务。
综合部 2009/12/3
第三篇:公司年宴主持词
20xx年开幕台词男:尊敬的各位领导、各位来宾女:亲爱的同事们:合:大家下午好!男:激扬着青春的风采,我们向春天走来,披荆斩棘,心潮澎湃女:踏着胜利的节拍,我们向春天走来,欢歌笑语,豪情满怀男:光阴似箭,岁月如梭,在忙碌中我们不知不觉地送走了一年。女:我们告别了成绩斐然的20xx,迎来了充满希望的20xx,值此新春到来之际,我们在此给大家拜年了,祝大家合:新年快乐、万事如意!女:我是主持人XXX男:我是主持人XXX女:送走瑞犬,迎来金猪,一年一度的团年联欢会又和大家见面了,在这里首先让我们先介绍今天到场的各位领导和嘉宾。男:今天到场的领导有董事长XXX先生、董事总经理XXX先生、财务总监XXX小姐以及特邀嘉宾XXX小姐(欢迎你们)。女:有XX酒楼餐饮总监XXX先生、XX酒店、XXXX酒店总经理XXX先生、XX分店楼面副理XXX小姐、XX分店楼面副理XXX小姐(欢迎你们)。男:另外还有来自XXXX的董事以及嘉宾,欢迎你们的到来;女:在这里同时也要感谢长期以来对我们的工作给予支持的各位合作供应商,他们今天也抽空参加了我们今天的联欢会,同时参加联欢会的还有各店的管理人员以及非当班人员。欢迎你们。男:在此请允许我再次借以公司全体同仁的掌声向各位领导、各位来宾、所有的同事表示衷心的感谢和诚挚的祝福,祝你们新年快乐,身体健康。女:接下来掌声有请XXXX有限公司董事总经理XXX先生为宴会致辞。男:有请XXXX有限公司董事长XXX先生致贺词。男:请董事长。(一起走上台)女:非常感谢董事长。希望大家再接再厉,在新的一年中取得更大的进步,也祝愿我们公司的明天越来越好。男:同时今天也是一个特殊的节日,那就是情人节,情人节年年有,今年特别多,咱们在这个农历20xx年里就过了四个情人节,那么在这里也顺便祝愿在座的有情人终成眷属,有情人的好好珍惜您身边的有缘人,没情人的赶紧在今年找个有情人携手同行。女:在今天这样一个特殊的日子里,公司不仅为大家准备了可口的饭菜,也预备了丰盛的节目,还有大大的奖品在等着您,今天将是一台别开生面的联欢会。男:在这里也要提醒各位亲爱的伙伴们,请保管好您手中的奖券,一旦您中奖,这张小票就是依据。女:现在我宣布20xx年旺XXXX有限公司团年宴正式开始,男:上菜喽开香槟祝酒仪式DJ播放《祝酒歌》男:亲爱的工作伙伴们,你们吃得好吗?女:吃得好不好,就得看大家回应的声音大不大,大,既证明很好,中,既证明一般,小,那我得去做检讨。男:伙伴们,让我再听一次你们的声音,吃得好不好?女:谢谢,在过去的一年里,各分店的经营业绩像芝麻开花节节高,并且,在XX酒楼全体同事的共同努力下,XX酒楼首批通过了国家级五钻特级酒家的评审,这在目前为止,是作为酒楼的最高荣誉。男:没错,好成绩的取得需要大家的共同努力,更需要领导高瞻远属的眼光女:还需要这一群姑娘给我们带来的好运,掌声有请XXX分店带来的舞蹈〈好运来〉女:好运来,我们好运来,迎着好运充满希望摇奖箱,有请我们漂亮的礼仪小姐推出抽奖箱,看看我们第一个好运将会落入谁人手。男:大家所在台面都有一张流程表,共有五个奖别,从四等奖到特等奖,现在我们要抽出的是四等奖前四十名。因为时间关系,四等奖、三等奖、二等奖不予现场颁奖,在台下设有兑奖台,所有中二三四等奖人员可拿奖票至兑奖处登记。奖品将在随后送至各分店。女:四等奖前四十名的礼品分别是:发财白菜笔筒加成功手册笔记本奖十名;现金奖二十名;日常生活用品奖十名;
1、15:05—15:10第四个节目表演:XXX店时装秀,2、穿惯了中规中矩的职业装,看惯了或时髦或土气或普通或华丽的生活装,接下来要为大家送出的即是一场盛大而别开生面的时装模特秀,服装来自于我们平常看起来毫不起眼或是被我们忽略的物品,设计师和模特来自于XX财务部一群精灵的姑娘,不起眼的物品一经她们巧手装扮,原来可以装出万种风情,百般美丽。准备好你们的掌声,有请姑娘们。今天我们欢歌,今天我们共舞,今天我们一起举杯祝愿:祖国越来越好,XXX越来越火,今天更比昨天旺!人生由无数个昨天、今天和明天组成。昨天永远是昨天,今天终究要成为昨天,明天也要变成今天,抓住了今天,就抓住了明天,抓住了未来。
第四篇:年公司年宴主持词
公司年宴主持词
开幕台词
男:尊敬的各位领导、各位来宾
女:亲爱的朋友们:
合:大家晚上好!介绍外来客商
男:激扬着青春的风采,我们向春天走来,披荆斩棘,心潮澎湃
女:踏着胜利的节拍,我们向春天走来,欢歌笑语,豪情满怀
男:光阴似箭,岁月如梭,在忙碌中我们不知不觉地送走了一年。
女:我们告别了2010年,迎来了充满希望的2011年,值此新春到来之际,我们给大家拜年了,合:祝大家新年快乐,身体健康、兔年吉祥。
男:接下来掌声有请吴总为宴会致辞。
(一起走上台)女:非常感谢吴总。希望大家再接再励,争取在新的一年取得更大的进步,也祝愿我们公司的明天越来越好。
女:在今天这样一个特殊的日子里,公司不仅为大家准备了可口的饭菜,而且预备了精彩的节目,与此同时还有惊喜的奖品在等着您,相信今天将是一台别开生面的联欢会。
男:在这里也要提醒各位亲爱的伙伴们,请保管好您手中的奖券,一旦您中奖,这张小票就是有效依据。
女:现在我宣布2010年首派科技有限公司团年宴正式开始,男:上菜喽
开香槟祝酒仪式DJ播放《祝酒歌》
女:亲爱的伙伴们,你们吃得好吗?
男:吃得好不好,就得看大家回应的声音大不大,大,即证明很好,中,即证明一般,小,那我得做检讨。伙伴们,让我再听一次你们的声音,吃得好不好?
女:谢谢,过去的一年里,在领导高瞻远瞩的决策指挥下,在公司全体成员的共同努力下,各旗舰店的经营业绩像芝麻开花节节高,没错,好成绩的取得需要大家的共同努力;
今天我们欢歌,今天我们共舞,今天我们一起举杯祝愿:祖国越来越好,XXX越来越火,今天更比昨天旺!
人生由无数个昨天、今天和明天组成。昨天永远是昨天,今天终究要成为昨天,明天也要变成今天,抓住了今天,就抓住了明天,抓住了未来。
第五篇:2007年公司年宴主持词
文章标题:2007年公司年宴主持词
开幕台词
男:尊敬的各位领导、各位来宾
女:亲爱的同事们:
合:大家下午好!
男:激扬着青春的风采,我们向春天走来,披荆斩棘,心潮澎湃
女:踏着胜利的节拍,我们向春天走来,欢歌笑语,豪情满怀
男:光阴似箭,岁月如梭,在忙碌中我们不知不觉地送走了一年。
女:我们告别了成绩斐然的2006,迎来了充满希望的2007,值此新春到来之际,我们在此给大家拜年了,祝大家
合:新年快乐、万事如意!
女:我是主持人XXX
男:我是主持人XXX
女:送走瑞犬,迎来金猪,一年一度的团年联欢会又和大家见面了,在这里首先让我们先介绍今天到场的各位领导和嘉宾。
男:今天到场的领导有董事长XXX先生、董事总经理XXX先生、财务总监XXX小姐以及特邀嘉宾XXX小姐(欢迎你们)。
女:有XX酒楼餐饮总监XXX先生、XX酒店、XXXX酒店总经理XXX先生、XX分店楼面副理XXX小姐、XX分店楼面副理XXX小姐(欢迎你们)。
男:另外还有来自XXXX的董事以及嘉宾,欢迎你们的到来;
女:在这里同时也要感谢长期以来对我们的工作给予支持的各位合作供应商,他们今天也抽空参加了我们今天的联欢会,同时参加联欢会的还有各店的管理人员以及非当班人员。欢迎你们。
男:在此请允许我再次借以公司全体同仁的掌声向各位领导、各位来宾、所有的同事表示衷心的感谢和诚挚的祝福,祝你们新年快乐,身体健康。
女:接下来掌声有请XXXX有限公司董事总经理XXX先生为宴会致辞。
男:有请XXXX有限公司董事长XXX先生致贺词。
男:请董事长。
(一起走上台)女:非常感谢董事长。希望大家再接再厉,在新的一年中取得更大的进步,也祝愿我们公司的明天越来越好。
男:同时今天也是一个特殊的节日,那就是情人节,情人节年年有,今年特别多,咱们在这个农历2006年里就过了四个情人节,那么在这里也顺便祝愿在座的有情人终成眷属,有情人的好好珍惜您身边的有缘人,没情人的赶紧在今年找个有情人携手同行。
女:在今天这样一个特殊的日子里,公司不仅为大家准备了可口的饭菜,也预备了丰盛的节目,还有大大的奖品在等着您,今天将是一台别开生面的联欢会。
男:在这里也要提醒各位亲爱的伙伴们,请保管好您手中的奖券,一旦您中奖,这张小票就是依据。
女:现在我宣布2006年旺XXXX有限公司团年宴正式开始,男:上菜喽
开香槟祝酒仪式DJ播放《祝酒歌》
男:亲爱的工作伙伴们,你们吃得好吗?
女:吃得好不好,就得看大家回应的声音大不大,大,既证明很好,中,既证明一般,小,那我得去做检讨。
男:伙伴们,让我再听一次你们的声音,吃得好不好?
女:谢谢,在过去的一年里,各分店的经营业绩像芝麻开花节节高,并且,在XX酒楼全体同事的共同努力下,XX酒楼首批通过了国家级五钻特级酒家的评审,这在目前为止,是作为酒楼的最高荣誉。
男:没错,好成绩的取得需要大家的共同努力,更需要领导高瞻远属的眼光
女:还需要这一群姑娘给我们带来的好运,掌声有请XXX分店带来的舞蹈〈好运来〉
女:好运来,我们好运来,迎着好运充满希望摇奖箱,有请我们漂亮的礼仪小姐推出抽奖箱,看看我们第一个好运将会落入谁人手。
男:大家所在台面都有一张流程表,共有五个奖别,从四等奖到特等奖,现在我们要抽出的是四等奖前四十名。因为时间关系,四等奖、三等奖、二等奖不予现场颁奖,在台下设有兑奖台,所有中二三四等奖人员可拿奖票至兑奖处登记。奖品将在随后送至各分店。
女:四等奖前四十名的礼品分别是:发财白菜笔筒加成功手册笔记本奖十名;现金奖二十名;日常生活用品奖十名;
1、15:05—15:10第四个节目表演:XXX店时装秀,2、穿惯了中规中矩的职业装,看惯了或时髦或土气或普通或华丽的生活装,接下来要为大家送出的即是一场盛大而别开生面的时装模特秀,服装来自于我们平常看起来毫不起眼或是被我们忽略的物品,设计师和模特来自于XX财务部一群精灵的姑娘,不起眼的物品一经她们巧手装扮,原来可以装出万种风情,百般美丽。准备好你们的掌声,有请姑娘们。
今天我们欢歌,今天我们共舞,今天我们一起举杯祝愿:祖国越来越好,XXX越来越火,今天更比昨天旺!
人生由无数个昨天、今天和明天组成。昨天永远是昨天,今天终究要成为昨天,明天也要变成今天,抓住了今天,就抓住了明天,抓住了未来。抓住了我的奖券就是抓住我的渴望,阿弥陀佛!
结束语:
男:我们的努力创造了辉煌的过去,女:我们的畅想预示了灿烂的明
天,男:成绩只代表过去,希望充满了明天。
女:在新的一年里,让我们共同携手,共同努力,为创造有限公司辉煌灿烂的明天而不懈努力!
男:让我们共同祝福,祝愿大家在新的一年里,身体健康,心想事成!
女:祝我们公司事业兴旺发达,再攀高峰!
男:联欢会到此结束,请大家在春节期间注意安全,过一个快乐祥和的新春佳
节!
合:我们来年再见!
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