济南人力资源管理师培训哪家好？

第一篇：济南人力资源管理师培训哪家好？

济南人力资源管理师培训机构众多，应该如何选

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济南人力资源管理师培训机构怎么选？

——济南人力资源管理师培训行业分析

人力资源管理是企业的核心部门，具有就业范围广、行业发展稳定的特点。人力资源管理工作是一个对专业能力要求较强的岗位，各大培训机构纷纷涌上，狼烟四起，群雄逐鹿。考量一家人力资源管理师培训机构需要看重哪几点呢？教育宝根据平台大数据分析发布了《济南人力资源管理师培训行业分析报告》，主要对如何才是一家好的培训机构，济南人力资源管理师行业现状及知名人力资源管理师培训品牌机构做了详细的研究分析。

一、如何才是一家好的济南人力资源管理师的培训学校？

通过询问学习者，以及广大网友给予的意见，罗列了几点，仅供参考，希望您选到一家适合自己并且很优秀的人力资源管理师培训机构。

1．培训师资

针对不同的项目，对师资的选择有不同的标准。但万勿相信“师资雄厚”之类的承诺。就人力资源职业资格培/ 10

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训而言，很难评价哪些老师真的不好，但应关注一下授课老师的学历、经历和师资队伍的整体构成。对资格证书培训而言，理论+实践是个人收获的最重要基础。

2．培训教材

这是一个培训机构综合实力的最重要体现之一，选择培训机构，首先看它使用的教材是否为有关部门指定的教材或者权威教材。如果发现有指定教材，则首先去寻找一下这些教材主编是否授课，如果他们授课，直接选择这个培训机构即可。

3．课程的安排

因为现在很多培训机构只安排基础课程，并不会安排模拟考试、实践互动和考前串讲，当考试前你想听时根本没有安排，考前串讲和模拟考试对于心理咨询师考试很有帮助；而实践更是会融入将来的学习和应用中。/ 10

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二、济南人力资源管理师培训市场数据分析 / 10

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三、济南人力资源管理师培训知名机构品牌 / 10

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四、济南知名人力资源管理师培训机构分析

教育宝平台根据相关的数据统计分析、网友的经验以及人力资源管理师专业人士的帮助下，在目前济南的人力资源管理师培训机构中，以下济南人力资源管理师培训机构比较受消费者信赖。

【济南合易职业培训中心】

根据国家有关“在全社会实行学业证书和职业资格证书并重制度”的精神，劳动和社会保障部已将企业人力资源管理师列入第三批国家职业标准中。合易人力资源管理咨询有限公司积极响应国家大力培养高技能专业化人才的政策号召，于2003年4月成立北洋企管职业技能培训中心，后于2005年10月更名为合易职业培训中心。中心是隶属于劳动管理部门的社会办学机构，专门承办人力资源管理职业技能鉴定培训工作。

服务内容：人力资源管理师培训,心理咨询师培训,企业人力资源管理师一级,企业人力资源管理师二级 服务网点：历下校区 推荐指数：★★★★★ 【山东统世培训学校】 / 10

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统世学校坚持依靠学员口碑相传创造名牌之道，无论是市场开拓、教学、考试还是后续服务，始终实事求是，以负责任的态度和感恩的心对待每一位学员或企业客户。

服务内容：人力资源师,心理咨询师,银行从业资格证,AFP金融理财师,CFP国际金融理财师 服务网点：市中校区 推荐指数：★★★★★ 【领航教育济南分校】

高级人力资源管理师题库建设研发单位之一

2001年，领航教育教育确定了走“人力资源”专业化路线的改革方向，将培训领域进行再次细分，并根据团队自有的研发能力和人力资源专业优势，建立了以人力资源为支点，提供全面的“企业人力资源管理解决方案”与“个人人力资源职业规划方案”的经营理念。

服务内容：人力资源管理师培训,高级企业培训师培训,高级企业文化师 服务网点：市中校区 / 10

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推荐指数：★★★★☆ 【鲁研管理咨询公司】

鲁研管理咨询公司成立于1999年，是国内知名的职业教育机构之一。成立十多年来，单位不断发展，目前鲁研的课程和服务范围广阔，涵盖职业资格、外语、人事、财经、法律、医学、建设、学历等大类。截止2012年12月，客户已遍及国内20多个省份，累计10余万名。鲁研有倡导“以人为本”的高学历管理团队和年轻的、积极进取的工作团队。

服务内容：心理咨询师培训,人力资源师培训,心理咨询师精品班A,心理咨询师全程班A 服务网点：历城校区 推荐指数：★★★★☆ 【济南希基培训学校】

希基培训于2003年在济南创立，济南希基教育培训学校是经济南市教委批准成立的正规民办学校，办学严谨/ 10

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规范，注重社会效应，不以盈利为目的.经过10多年的发展，成为济南市培训行业领军企业，多次受到济南市教育局、济南市民政局、济南市财政局、济南市人民政府、济南日报报业集团、大众日报报业集团的赞扬及表彰。

服务内容：UI培训,跆拳道培训,影视合成全科班,3d应用班,美术课程 服务网点：解放桥校区,甸柳庄校区,洪家楼校区,杆石桥校区 推荐指数：★★★★☆

您还可以访问济南人力资源管理师培训频道了解最新最全面的课程信息及真实用户评价。http://jn.jiaoyubao.cn/cn/renliziyuan/?uid=42 / 10

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作者：王敏（教育宝资深顾问）

简介：就职于中国领先的第三方教育服务平台-教育宝，曾为上万多名学员或家长提供选课、决策服务，并为学员定制学习方案。

格言：让您学习路上少走弯路！教育问题，请点击下面链接找我帮助！

教育宝帮我选课 / 10

第二篇：济南艺考编导培训哪家好？

济南编导培训机构众多，应该如何选

——专业第三方平台行业分析，专家来支招

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济南编导培训机构怎么选？

——济南编导培训行业分析

残酷的艺考竞争背后，催生了火爆的艺术培训市场。面对五花八门的艺术培训机构和接二连三爆出的培训班乱象，广大艺考生应该如何回避风险。学编导少不了专业培训，而对于编导艺考生来说，选择一家合适的编导艺考机构更能让考试稳操胜算。艺考生那么该如何选择编导培训机构呢？教育宝根据平台大数据分析发布了《济南编导培训行业分析报告》，主要对如何才是一家好的培训机构，济南编导行业现状及知名编导培训品牌机构做了详细的研究分析。

一、如何才是一家好的济南编导的培训学校？

通过询问学习者，以及广大网友给予的意见，罗列了几点，仅供参考，希望您选到一家适合自己并且很优秀的编导培训机构。

1、看教学场所 / 10

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艺考培训场所经历过多次变化，早期在老师家里授课，后来在画室集中授课，现如今国内真正有实力的艺考培训机构一般都会选择驻校教学。

2、看师资力量

很多不具备实际办学资质和能力的培训机构，为了增加名声往往虚构名校老师和教授，然而学生根本见不到这些“名师”。在培训过程中又频繁更换上课老师，这种不稳定性往往会耽误学生宝贵的学习时间。

3、看课程体系

艺考培训基本上成为了一个产业，除了要有丰富的教学经验，对艺考政策的研究也是专业培训机构的“杀手锏”。很多优秀的艺考培训班都有自己的教学课程体系，并能制定出特色的教材教案，使考生在学习专业的过程中起到事半功倍的作用。/ 10

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二、济南编导培训市场数据分析 / 10

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三、济南编导培训知名机构品牌 / 10

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四、济南知名编导培训机构分析

教育宝平台根据相关的数据统计分析、网友的经验以及编导专业人士的帮助下，在目前济南的编导培训机构中，以下济南编导培训机构比较受消费者信赖。

【济南创冠艺考培训】

创冠学校致力于艺术培训，是山东省首家具有完整艺考培训办学资质的学校。整合优质教育资源，以省内外三十余所高校为合作平台，打造出省内拥有专业教学、管理经验的精英团队。自创办以来,年均万余学子步入高校殿堂。

服务内容：编导培训,播音主持,艺考暑假营,艺考美术,艺考摄影 服务网点：历下校区,章丘校区 推荐指数：★★★★★ 【济南科汝教育艺术培训学校】

科汝教育力求教育品质，特聘请北京、上海、济南、四川等专业老师授课。师资队伍包括各高校教师、教授，或行业内顶尖人才，授课老师均为多年从事艺考行业拥有大量经验的专业老师。/ 10

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服务内容：播音主持,文管培训,摄影培训,影视戏剧,表演培训 服务网点：历下校区 推荐指数：★★★★★ 【济南新艺联艺考培训】

连续5年升学率全省第一，山东省影视传媒高考培训专业机构

新艺联现已经为山东较权威的传媒艺术类考前培训学校。在2013年的影视传媒艺术类高考中，新艺联学校在各高校的试题预测中命中率达92%，专业合格率100%，连续5年升学率全省第一，是山东省影视传媒高考培训专业机构！

服务内容：广播电视编导,戏剧影视文学,播音与主持艺术,数字媒体艺术,电影学专业 服务网点：历下校区 推荐指数：★★★★☆ 7 / 10

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【济南领航教育】

一流师资专业教学优美环境，各专业资深教师任教，教学严谨

济南领航教育是专业从事文化课和艺考专业课培训的辅导机构，坐落在省博物馆和美术馆南旅游路上，环境优美，交通便利，各方面条件优越。

服务内容：编导培训,模特培训,空乘培训,播音主持培训,表演培训 服务网点：历下校区 推荐指数：★★★★☆ 【天籁艺术培训学校高考】

天籁艺术学校是经教育主管部门批准成立的一所专门从事艺术高考培训的全日制学校，重点开设美术、音乐、播音、表演、编导、舞蹈、空乘、书法等八大专业。学校下设北京、重庆、贵州、四川、云南、天津、山东、内蒙古等数十所集训教研中心以及江北、万州、涪陵、合川、永川、南充、泸州、内江、绵阳、遵义、安顺、盘县、昆明、德州、保定、赤峰、兰州、西安等多所直属分校。/ 10

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服务内容：表演培训,艺考书法,空乘培训,摄影培训,影视戏剧 推荐指数：★★★★☆

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作者：王敏（教育宝资深顾问）

简介：就职于中国领先的第三方教育服务平台-教育宝，曾为上万多名学员或家长提供选课、决策服务，并为学员定制学习方案。

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教育宝帮我选课 / 10

第三篇：人力资源管理师培训

世纪合众人力资源学院简介

世纪合众人力资源学院的课程设置是经过多年的办学经验总结出来的。从02年一直致力于这方面的研究，推荐的实操班不仅包括了保过班的全部内容，系统学习六大模块的内容，同时考后还有8次的能力提升课程可以选修，对后期的工作提升有很大的帮助。世纪合众人力资源学院师资体系

世纪合众人力资源学院的老师来自三个体系：学院派、实战派和考试派，他们在整个教学过程中全程指导学员。世纪合众教育作为中国职业教育中最权威的行业，教学品质一直都是世纪合众追捧的重要教学目标之一。平时给学员上课的都是500强企业中高层管理人员主要讲授专业的实战课程，临近考试的时候教材编委和出题组专家主要讲授考前模考和串讲，以便于让您学到技能的同时能够顺利一次性通过考试。

世纪合众人力资源学院授课环境

世纪合众人力资源学院在三环上有11大校区（安贞、三元桥、亚运村、国贸、公主坟、六里桥、广安门、崇文门、中关村、西直门、东直门），30多个教学点，所有授课班都是多媒体教学，基本上都是在首都各大院校，或者写字楼，所以条件环境都是非常不错的。一个班80人左右，另外世纪合众人力资源学院每个班会留出20个左右的座位给循环听课的学员。以保证大家能够享受到这项服务。另外还有一点就是学员的整体素质是非常高的，可以说是搭建一个沟通平台，对于学员人脉的扩充是非常有帮助的。

世纪合众人力资源学院通过率

世纪合众人力资源学院的通过率不用担心。考试试卷：A卷全部是选择题，有世纪合众授课老师的独家串讲，通过是非常容易的；B卷是案例分析题，考前会有绝密押题，帮助分解案例；关于论文单科通过率可以达到98%。只要学员认真听课，保过班通过率可以达到80%以上，比北京市平均通过率大概高出20－30％。主要原因是因为世纪合众教育是劳动部指定的报考单位，对通过率是有一定要求的，甚至比学员更担心这个问题，一个人通不过也会影响世纪合众的通过率。串讲时可以请到教材编委，一般扣题高达40分左右，60分就及格。并且连续8年培训人数及通过率蝉联北京市第一。请的老师都是北京一流的讲师，有针对考题独家开发的教辅，这些对于考试来说都是必不可少的。只有大的机构才可以做好教研工作，并请得起好的老师。

2011年最后一次无条件报考：独家报考绿色通道；独家考试保过渠道

世纪合众人力资源学院联系方式

报名时间：即日起，9:00-18:00

网址：

电话：400-666-1873

地址：北京海淀区北三环西路甲18号中鼎大厦B座303室（13号线城铁大钟寺站）。

第四篇：济南艺考播音主持培训哪家好？

济南播音主持培训机构众多，应该如何选

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济南播音主持培训机构怎么选？

——济南播音主持培训行业分析

近年来，播音主持类艺考专业走俏。播音类专业的迅速崛起，和当前我国的发展阶段相适应，进入二十一世纪，我国传统产业增长潜力逐渐变小，人口红利逐渐消失，经济发展方式出现转型，文化产业应运而生，作为传媒产业链条中的重要一环，播音主持专业的毕业生在各个行业都出现了不同的需求。那么该如何选择播音主持培训机构呢？教育宝根据平台大数据分析发布了《济南播音主持培训行业分析报告》，主要对如何才是一家好的培训机构，济南播音主持行业现状及知名播音主持培训品牌机构做了详细的研究分析。

一、如何才是一家好的济南播音主持的培训学校？

通过询问学习者，以及广大网友给予的意见，罗列了几点，仅供参考，希望您选到一家适合自己并且很优秀的播音主持培训机构。

1、考察教学地点 / 10

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正规的艺术培训机构都有自己固定的教学校区，甚至有些实力比较强的机构在大学校园内办学，既能保证教学、饮食、住宿的安全，又能让学员提前感受大学的学术氛围和气息，可谓是好处多多。

2、考察师资力量

师资力量是一个培训机构的核心竞争力，也是软实力，艺术培训市场师资力量参差不齐，有些地方培训机构为了节省成本，请大学生上课，拿学员当做教学试验品，根本难以保证教学质量。

3、考察教学体系

教学体系是一所培训机构积淀的结果。正规机构都有比较成熟的教学体系和模式，能够针对不同类型的学员总结出一套行之有效的教学方法，让每一位学员能够简单高效地学习专业知识。

4、考察管理制度

正规的艺考机构在教学管理方面会配备专门的教学秘书，除了正常的授课教师授课之外，教学秘书全程跟踪学员的专业学习，直至专业考试结束。而专职的生活老师则专门负责后勤管理，为学员提供全方位的生活保障。/ 10

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二、济南播音主持培训市场数据分析 / 10

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三、济南播音主持培训知名机构品牌 / 10

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四、济南知名播音主持培训机构分析

教育宝平台根据相关的数据统计分析、网友的经验以及播音主持专业人士的帮助下，在目前济南的播音主持培训机构中，以下济南播音主持培训机构比较受消费者信赖。

【济南王者教育】

由山东台主持人王者创办，学生专业通过的学校有中国传媒大学、浙江传媒学院、天津师范大学、中华女子学院、山东师范大学、山东艺术学院、四川音乐学院、四川师范大学、上海师范大学、成都理工大学广播影视学院、华中师范武汉传媒学院等几十所院校。

服务内容：播音主持艺考 服务网点：市中校区 推荐指数：★★★★★

【济南创冠艺考培训】

创冠学校致力于艺术培训，是山东省首家具有完整艺考培训办学资质的学校。整合优质教育资源，以省内外三/ 10

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十余所高校为合作平台，打造出省内拥有专业教学、管理经验的精英团队。自创办以来,年均万余学子步入高校殿堂。

服务内容：编导培训,播音主持,艺考暑假营,艺考美术,艺考摄影 服务网点：历下校区,章丘校区 推荐指数：★★★★★ 【济南哆哆艺术培训学校】

山东师范大学、山东艺术学院等院校毕业的专业师资

济南哆哆艺术学校以钢琴培训,古筝培训,舞蹈培训,声乐培训,少儿美术培训为主，专业开设少儿钢琴培训,幼儿钢琴启蒙,成人钢琴速成学习,音乐素养,艺术托管班等课程，专业的师资队伍，规范的课程体系，良好的教学质量。

服务内容：钢琴培训,声乐,古筝课程,舞蹈,吉他

服务网点：伟东校区,阳光100校区,阳光舜城校区,八一校区,如意苑校区,领秀城校区,华信总校区,高新校区,张庄校区

推荐指数：★★★★☆ / 10

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【济南市艺琳苑教育培训学校】

名师教学、考前交流，院校资源、备考咨询

学校至开办以来培养了大批高考的艺术人才！很多学员通过在济南国风艺术教育中心学习后考入知名艺术院校。国风是山东地区规模较大、专业性较强、管理较完善、教师队伍较优秀的艺术高考教育中心。

服务内容：艺考音乐,艺考舞蹈,播音主持,艺考空乘,艺考美术 服务网点：天桥校区 推荐指数：★★★★☆ 【济南振强培训】

自创内部教材及教学方法，寓教于乐、因材施教！

从2003年振强培训成立至今，振强人历经十几年的沉淀与磨练，始终坚持以师资专业求生存，以教学质量求发展的理念，得到广大学员及家长的认可。/ 10

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服务内容：美术,拉丁舞,健身格斗,中国舞,跆拳道

服务网点：总校区,历下文化东路校区,槐荫文体中心校区,天桥制锦市校区,槐荫恒大雅苑校区 推荐指数：★★★★☆

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作者：王敏（教育宝资深顾问）

简介：就职于中国领先的第三方教育服务平台-教育宝，曾为上万多名学员或家长提供选课、决策服务，并为学员定制学习方案。

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教育宝帮我选课 / 10

第五篇：苏州人力资源管理师培训

苏州人力资源三级二级报考条件 人力资源培训班

[报考条件] 工作证明格式

二级人力资源管理师（技师）（具备以下条件之一者）

（1）连续从事本职业工作13年以上。

（2）取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作5年以上。

（3）取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作4年以上，经本职业二级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。

（4）取得大学本科学历证书后，连续从事本职业工作5年以上。

（5）具有大学本科学历证书，取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作4年以上。

（6）具有大学本科学历证书，取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作3年以上，经本职业二级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。

（7）取得硕士研究生及以上学历证书后，连续从事本职业工作2年以上。

三级企业人力资源管理师（具备以下条件之一者）

（1）连续从事本职业工作6年以上。

（2）取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作4年以上。

（3）取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作3年以上，经本职业三级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。

（4）取得大学专科学历证书后，连续从事本职业工作3年以上。

（5）取得大学本科学历证书后，连续从事本职业工作1年以上。

（6）取得大学本科学历证书后，经本职业三级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。

（7）具有硕士研究生及以上学历证书。

特殊条件：

本科院校大四相关专业可报考三级。

[培训特色]

1、考证：教学管理严格，教师配备科学合理，权威专家辅导，专用课程讲义资料，重点突出；重点讲授认证考试的知识要点、重点、疑难点，帮助学员运用正确的思路和应试技巧解题。

2、实务：理论与实用性并重，在保证培训质量、培训内容的情况下，采用互动式授课，大量的复习题和案例讨论，让你在考证的同时学到许多人力资源管理的实务。

[培训内容]

学习系统理论知识和实务技能,同时配以模拟试题和总复习,核心内容为６大模块：人力资源规划；招聘与配置；培训与开发；绩效管理；薪酬与福利管理；劳动关系管理；新劳动合同法等。

[培训目标]

第一，帮助人力资源管理从业人员全面熟悉企业人力资源管理六大模块功能，系统掌握现代企业人力资源管理的理论和方法，加快提高人力资源管理从业人员的理论水平、专业素质和能力技巧，能胜任人力资源开发、管理等职业岗位，工作效率有显著提高。第二，能够通过国家劳动和社会保障部知识技能考核获取相应的资格证书。

[收费标准]

企业人力资源管理师 三级：1585元（包括学费1100 元，教材费135元、考试费350元）

[鉴定方式]

人力资源管理师二级分为理论知识考试、专业技能考试和论文写作。理论知识考试和专业技能考核均采用闭卷考试的方式，其中理论知识需涂答题卡，理论知识考试、专业技能考试及论文写作均实行百分制，成绩皆达60分及以上者为合格，最后还须进行综合评审。

[考试时间]

每年二次全国统考，2011年为5月22日和11月20日。

[考试证书]

该工作要求熟知政策法规和具备一定的专业知识，并且国家对此实行“就业准入”，从业人员需要取得职业资格证书方可就业，在人才市场中，既懂政策又熟业务的持证人才倍受企业的青睐。目前，只要通过正规培训后参加人力资源管理师相应级别职业资格全国统一考试，合格者可获得劳动和社会保障部颁发的企业人力资源管理师权威证书，全国职业资格证书，就业准入证，上岗资格，办事资格及资历证明。全国通用，无需年审，终生有效！

捷梯教育:季老师咨询电话： 0512-69581053

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