第一篇:78中教师座谈会发言提纲
教师座谈会发言提纲
乌鲁木齐市第七十八中学 XXX
为认真学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想,坚定维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导,全面贯彻落实党的十九大各项决策部署,我校组织开展了一系列的学习活动,通过深入学习,结合思想和工作实际,本人深刻反思,对照初心和使命,通过自己找、上级点、同事提、集体议等多种形式,认真查找自己在六个方面存在的突出问题,现将查摆问题情况汇报如下:
一、整改措施落实情况和个人有关事项报告 在上一年度个人思想剖析会中针对理想信念、政治纪律和政治规矩、作风建设、担当作为、同干部队伍中的“两面人”作斗争“七个不讲”“六个方面”存在的共计xxxx个问题已全部整改完毕(对照上次思想剖析会的发言材料,如未整改完,要具体说明原因),通过整改,自身政治素养和道德品质得到强化,政治立场更加坚定,………………。
2017年,本人没有出现被组织问责的情况。直系亲属中无重大事项。(如有要具体说明)二、六个方面存在的问题
(一)学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想等方面存在的问题:
1、在学懂、弄通、做实上下功夫不够……………..2、工作作风不实…………..(二)贯彻上级党委各项决策部署、带头坚持请示报告制度方面存在的问题:
…………
(三)对党忠诚老实方面存在的问题: …………
(四)聚焦总目标方面存在的问题: …………
(五)纠正“四风”“四气”方面存在的问题: …………
(六)严格执行廉洁自律准则方面存在的问题: …………
三、存在问题的主要原因
1、政治理论学习不够,理论联系实际不足…………
2、…………
四、今后工作规划及目标
1、转变作风,积极工作…………
2、坚持理想 …………
3、专业规划
在今后的工作中,我将虚心接受并认真对待他人的意见和建议,对于自身存在的问题,作出深入剖析,进一步完善整改措施,力争思想上……………,工作上………………。
第二篇:座谈会发言提纲
发言提纲(唐国龙)
一、自我介绍
尊敬的各位领导,同事们大家下午好,我叫唐国龙,现在是地测科地质组一名地质技术员,我毕业于2011年,学习的专业是地质工程,来到矿上工作已有近1年半的时间,单位领导和同事都非常热情,对我们的成长成才都十分关心,使我们能够更快的适应工作环境,投入到工作中去。
二、对本部门工作的体会
地测科是一个技术密集型单位,技术人员相对较多,而且都比较年轻,经验不是很丰富,为了使员工的技术水平得到提高,科里多次的组织了技术培训和技术比武,每月都会出一张试卷,全体员工闭卷答题,通过这种方式,使我们对平时工作中要掌握的技术更加牢固,提高了我们的技术业务素质,减少工作中出现错误的几率。
三、矿井安全方面
进入第四季度以来,我矿生产形势比较严峻,因此对矿井安全就有了更高的要求,针对地测科人员普遍年轻,安全意识淡薄的特点,科里利用每周的安全培训会加强对我们安全意识的教育,而且每班班前会上都会讲一些安全教育警示案例加强我们对危险源的辨识能力,减少工作中发生危险的几率。
四、对未来发展的一些看法
目前我矿井下地质构造条件比较复杂,大型断层的发育影响了工作面的布置,因此优化工作面的布置,尽量减小断层对回采产生的影响成为目前工作的重点,这就要求我们要更加仔细的分析井下构造的分布情况,对一些大型构造要有详细的记录并分析其发育形态对矿井生产会产生什么样的影响,为矿上生产提供数据依据,为采掘工程提供指导。
在地测科工作的这段期间,我学习到了很多技术方面的知识,在工作中得到了领导的鼓励,但是我还是有很多不足之处需要改正,需要同事们的指导,今后我会继续学习专业知识,不能局限在本专业,其他专业我也会通过各种方式去学习,不断提高自己的技术水平,继续深入井下多看,多想,多做积累实践经验,不断改掉坏习惯使自己成为一名合格的地测技术人员。
第三篇:座谈会发言提纲
座谈会发言提纲
各位领导、同志们:
根据地区纪检委《关于召开建立健全对地委、行署重大决策部署贯彻执行情况定期检查和专项督查制度纪律保障机制座谈会的通知》精神,我办高度重视,立即召开会议,对座谈内容进行了认真的研究,并结合工作实际提出意见建议。
一、纪检监察监察机关是党委的一个重要的职能部门,应重点检查地区各县(市)、地区各部门单位和垂直管理部门贯彻落实地委扩大会议等重大会议,以及地委、行署领导主持召开的重要会议工作进展情况进行检查监督、明察暗访,包括经济社会发展、民生项目、干部纪律作风等方面。这是纪检监察机关的职责所确定的。
二、在监督检查工作中,纪检监察机关应当充分发挥牵头抓总的作用。
三、监督检查工作如何启动、如何在所属地区和部门推开。我们认为应该定期召开会议,听取地区部门和单位的汇报,同时,采取明察暗访或随机抽样的方式开展监督检查。
四、如何根据决策部署的内容和监督检查工作需
要,吸收相关部门参加。这要根据监督检查的内容来确定参加的部门和单位。比如经济发展和重大项目方面,可以吸收发改委、经贸委、经工办等综合经济部门。同时要积极发挥绩效考核、纪检监察和组织人事三位一体体系的作用,不断加强协调、配合。
5、建立健全上下协调的会议制度,建立半年或季度会议制度。
6、监督流程应该包括制定方案、确定重点、开展检查、反馈结果、运用检查结果。
7、对监督检查中发现的问题,在分类上我们认为问题达到什么程度就交给哪个部门处理。如:问题既不够组织处理又不适用纪检处理的,由绩效考核部门按照《塔城地区机关工作人员诫勉教育和效能告诫暂行办法》相关规定进行处理;对影响恶劣的,干部纪律作风方面,由组织部门处理;违纪的由纪检部门处理。
8、建议与班子调整结合起来,与干部选拔任用结合起来,与绩效考核结合起来,与评先选优结合起来,建立健全长效机制。
意见建议:
1、作为绩效办,我们将积极参与、配合纪检监察机关开展各项各类督查检查工作。
2、监督检查过程中,根据职责划分及时提出处理的意见和建议。
3、对于我们平时检查到的相关情况,及时移交纪检委。
4、建议纪检委将督查检查结果作为我们绩效考核依据。
5、建议建立健全干部纪律作风责任追究制度。
6、建议建议进一步完善招投标制度。
第四篇:座谈会发言提纲
座谈会发言提纲
1.乡镇书记如何抓基层党建?
2.乡镇干部队伍建设有什么问题及建议? 3.职务与职级并行制度实施后有什么问题?
4.村支书、主任、大学生村官队伍建设的意见及建议?
(注:座谈会请围绕以上几个主题发言,发言时间控制在5分钟内,每个人发言不一定面面俱到,只讲重点,其它的可以形成书面材料,届时交给市调研组。)
第五篇:座谈会发言提纲
发 言 提 纲
今年是中国共产党成立90周年,是“十二五”开局之年,也是我县实施**的关键一年。县委在去年建功勋活动基础上,进一步开展“**”主题教育实践活动,非常必要,争当其时,必将充分调动全县上下、方方面面的力量迅速投身经济社会发展的生动实践,以更高境界和水平全面展开各项工作,再掀开发建设热潮。作为一名普通教师,如何更好地融入到活动中,如何用自己的实际行动推动全县跨越崛起,借此机会,同大家做一下交流,不当之处,请各位领导、同事们批评指正。
一、工作五载,收获颇丰
从2006年8月来到学校,到现在已经快五年时间了,五年来,在学校领导和同事们的指导帮助下,我从一个刚刚毕业的大学生,慢慢成长为一名合格的人民教师。五年的岁月虽然十分短暂,却给我的生命留下了浓墨重彩的一笔。五年的工作生涯,既饱含快乐,也不乏泪水,但更重要的是有很多收获和感受。
一是严格的管理是学校进步的基础。我们学校曾是由多个学校合并而成,历史原因给我们学校发展带来了很多不利因素,但从这几年发展看,不但教学成绩连年攀升,而且学校声誉不断提高,靠的就是这种严格的管理。
管理模式,把学生当朋友,多做心贴心、面对面的工作,让学生真正体会到学校的温暖。
三是参加活动求“快”。积极参加全县、学校组织的各项活动,在活动中作为锻炼本领,提升能力,陶冶情操,使自己的思想跟上全县发展步伐,紧贴学校中心。
三、展望未来,信心百倍
近年来,随着国家对职业教育重视程度的不断提高,职业教育的发展舞台将更加宽阔,对职业教育今后的发展,我同大家一样,充满期望,信心百倍。借此机会,提几点不成熟的意见,仅供参考。
一是不断创新办学体制。学校的普通高中学生今年毕业后,将会成为真正意义上的职业学校,及时转变办学体制将是我们工作的当务之急。建议学校加快探索符合我校实际的职业教育发展新模式,深入开展校企联合战略,推动学校迅速转变升级。在做好当前我们正在组织的各项专业技能培训基础上,抓住当前我县实施“项目攻坚年”活动、不断加大项目建设力度的有力时机,积极走出去,加强同重点企业、重大项目的合作力度,努力寻找更多的企业,帮助他们进行员工技能培训,真正打出品牌、打出特色。
二是千方百计扩大生源。生源是学校发展的基础所在。针对我县人口少、学生少的实际,建议学校积极探索扩大生源的新措施、新途径。在原有的到外地招生、组织开展短期实训班